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<h2> Come on <br> Board</h2><h2> DRIVE</h2><h2> WITH US!</h2><p> Starte jetzt Deine Mission bei Bentley! Werde ein wichtiger Teil unseres internationalen Teams und arbeite gemeinsam mit uns daran, Menschen weltweit mehr Lebensqualität zu schenken. Unterstütze uns auf unserem Weg mit innovativen Produkten zur minimal-invasiven Behandlung von Gefäßerkrankungen erfolgreich in die Zukunft zu gehen. Wir versprechen ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit guten Aufstiegsmöglichkeiten bei einem außergewöhnlichen Arbeitgeber!</p><br><p> Für unseren Stammsitz in Hechingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:</p><h1> Team Leader Cleaning (m/w/d)</h1><h3> DEIN JOB</h3><ul> <li>  Du leitest ein Team von Reinigungskräften und bist für die Planung und Koordination der Einsätze verantwortlich </li> <li>  Du stellst die Einhaltung aller Hygiene- und Reinigungsstandards sicher </li> <li>  Du gewährleistest den reibungslosen Ablauf und arbeitest mit anderen Abteilungen zusammen </li> <li>  Du behältst den Überblick über Reinigungsmittel und -geräte </li> <li>  Du denkst strategisch und leistest Deinen Beitrag zur Optimierung unserer Prozesse </li></ul><h3> DEIN PROFIL</h3><ul> <li>  Du strebst eine spannende und verantwortungsvolle Position im Bereich Reinigung und Hygiene an </li> <li>  Du verfügst über wertvolle Kenntnisse in einem regulierten Umfeld, idealerweise in der Medizintechnik </li> <li>  Du kennst Dich mit Hygiene- und Reinigungsstandards aus, vorzugsweise GMP oder ISO 13485 </li> <li>  Du hast bereits Führungserfahrung </li> <li>  Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Du bist in der Materialverwaltung erfahren </li></ul><h3> DAS BIETEN WIR</h3><p> Es ist unsere agile und wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, die unser dynamisches und effizientes Arbeiten auszeichnet. Alle Verantwortungsbereiche agieren selbständig, geprägt von unserer Startup-Mentalität in Kombination mit der Struktur und Power eines etablierten Unternehmens. Durch flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Teamevents, Trainings und Weiterbildungsmöglichkeiten kannst Du nach individuellem Bedarf Deine Entwicklung vorantreiben.</p><h3> Bist Du bereit für Bentley? #yourmissionstartsnow</h3><p> Bei Fragen steht Dir Arlette Kaiser unter der Nummer +49 7471 9999 699 gerne zur Verfügung.</p><p> Zur Onlinebewerbung</p><p> Bentley InnoMed GmbH</p><p> Lotzenäcker 3 <br> 72379 Hechingen / de <br> +49 7471 984 995 10</p><p> <a href="http://www.bentley.global" target="_blank">www.bentley.global</a></p><ul> <li>  Impressum </li> <li>  Rechtliche Hinweise </li> <li>  Cookies </li> <li>  Datenschutz </li></ul><p> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir das generische Maskulinum. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei selbstverständlich ausdrücklich mitgemeint.</p>

Team Leader Cleaning (m/w/d)

<h1> Produktmanager (m/w/d) Medizintechnik</h1><h2> OVESCO ENDOSCOPY AG</h2><p> Ovesco Endoscopy ist ein forschendes Medizintechnikunternehmen in der flexiblen Endoskopie. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben seit 2002 innovative Instrumente und Systeme zur Behandlung von Magen-Darm-Erkrankungen. Dabei bieten wir umfassende Verfahren und begleiten unsere Kunden auf dem gesamten Weg von der Schulung bis hin zur Intervention. Unsere ausgeprägte Innovationskultur, die Sinnhaftigkeit unserer täglichen Arbeit, eine gelebte Diversität und ein starker Teamgeist zeichnen uns mit mittlerweile mehr als 140 Kolleginnen und Kollegen als Unternehmen aus.</p><p> Wir suchen einen engagierten Kollegen (m/w/d) als Produktmanager (m/w/d) Medizintechnik zur Verstärkung unseres Produktmanagement-Teams in Tübingen.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Betreuung eines Produktes/einer Produktgruppe über den gesamten Produktlebenszyklus </li> <li>  Erstellung von Markt-/Wettbewerbsanalysen und Entwicklung von Produkt- und Vertriebskonzepten sowie Kontaktpflege zu Meinungsbildner im Markt </li> <li>  Planung, Organisation und Durchführung von Produktschulungen für unterschiedliche Zielgruppen im In- und Ausland </li> <li>  Erarbeitung von Produktoptimierungen in Zusammenarbeit mit Kunden sowie Unterstützung bei Produktentwicklungsprojekten </li> <li>  Erstellung und Pflege von technischer Dokumentation und Schulungsmaterialien </li> <li>  Teilnahme an Kongressen und Messen im In- und Ausland </li></ul><h2> Sie bringen mit:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium in Medizintechnik, Produktmanagement, Biologie, BWL (gerne mit technischem Schwerpunkt), oder vgl. </li> <li>  Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Produktmanager (m/w/d) in der Medizintechnik o.Ä. </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich, weitere Sprachen von Vorteil </li> <li>  Kenntnisse bzgl. regulatorischer Anforderungen in Bezug auf Qualitätsmanagement nach ISO13485 von Vorteil </li> <li>  Versierter Umgang mit modernen Medien und technisches Verständnis </li> <li>  Erfahrung in der medizinischen Forschung und im Projektmanagement von Vorteil </li> <li>  Kommunikationsstärke, Präsentationsgeschick und Teamfähigkeit sowie Flexibilität und eine selbständige Arbeitsweise </li> <li>  Reisebereitschaft (ca. 30%) </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Herausfordernde, vielseitige Tätigkeit in einem internationalen Umfeld </li> <li>  Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien </li> <li>  Verantwortungsvolle und spannende Aufgaben in einem hochmotivierten Team </li> <li>  Angenehmes Arbeitsklima </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen </li> <li>  Ovesco Management Campus-Weiterbildungen mit der ESCP Business School sowie diverse berufliche Fortbildungen </li> <li>  Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Online-Plattform mit Mitarbeiterrabatten </li> <li>  Teamevents </li> <li>  JobRad </li> <li>  Obstkorb </li> <li>  Gesundheitstage </li> <li>  Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen </li> <li>  Gesundheits-/Fitness-App </li> <li>  30 Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche) </li> <li>  "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Prämie </li> <li>  Wir sind als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert </li></ul><h2> Bereit für eine neue Herausforderung?</h2><p> Bewerben Sie sich jetzt einfach und schnell über unser Onlineportal. <br> <br> Bitte schicken Sie uns Ihre Unterlagen im PDF-Format inkl. Motivationsschreiben, Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung und achten Sie darauf, dass dabei die Dateigröße von 5 MB nicht überschritten wird. <br> <br> Wir sind gespannt auf Sie und freuen uns auf Ihre Bewerbung! <br> <br> Wenn Sie einen authentischen Einblick gewinnen möchten, laden wir Sie herzlich ein, unser Imagevideo anzusehen:</p><p> Tätigkeitsbereich <br> Produktmanagement</p><p> Arbeitszeit <br> Vollzeit</p><p> Standort <br> Friedrich-Miescher-Str. 9, 72076 Tübingen, Deutschland</p><p> Arbeitsverhältnis <br> Festanstellung</p><p> Kontaktperson</p><p> Maren Diez: <br> 07071 96 528 113</p>

Produktmanager (m/w/d) Medizintechnik

<p> RAMPF Advanced Polymers mit Sitz in Grafenberg (bei Metzingen) und Pirmasens steht für einzigartiges Know-how in reaktiven Kunststoffsystemen und innovativen Recyclingtechnologien.</p><p> Sie legen großen Wert auf Qualität und fühlen sich im technischen Umfeld zu Hause? Dann kommen Sie zu RAMPF Advanced Polymers nach Grafenberg (bei Metzingen) und sorgen für einen reibungslosen Ablauf unserer Plattenherstellung, zunächst befristet auf ein Jahr mit Option auf Übernahme, als</p><h1> PRODUKTIONSMITARBEITER IN DER PLATENHERSTELLUNG m/w/d</h1><h3> IHRE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Verantwortung für den reibungslosen Ablauf bei der Herstellung von Modellbauplatten </li> <li>  Eigenständige Herstellung von Modellbauplatten nach Produktionsplan </li> <li>  Durchführung von Wartungs- und Reinigungsarbeiten </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich wünschenswert. Gerne sind auch Quereinsteiger (m/w/d) willkommen </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe, Teamfähigkeit und Belastbarkeit </li> <li>  Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtbetrieb </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h3> UNSER VERSPRECHEN</h3><ul> <li>  30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage </li> <li>  Gestellte Arbeitskleidung, inklusive Wäscheservice </li> <li>  Umfangreiches Paket an Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, JobRad, Kinderbetreuungszuschuss, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und vieles mehr </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement: kostenlose Mitgliedschaft in ausgewählten Fitnessstudios, Betriebsrestaurant, Obst, Wasser und Kaffee </li></ul><h3> HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihre Bewerbung wird absolut vertraulich behandelt.</p><p> Kontakt: <br> Ilayda Ileli <br> Human Resources Specialist <br> +49.7123.9342-1127</p><p> &gt;&gt;&gt; Discover now - Jetzt bewerben!</p><p> <a href="http://www.rampfgroup.com/karriere" target="_blank">www.rampfgroup.com/karriere</a></p>

Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in der Plattenherstellung

<h1> Trainee Finanzberater (m/w/d)</h1><h3> Finanzen gestalten. Zukunft formen.</h3><h2> Bereit für deinen Karrieresprung? Trainee Finanzberater (m/w/d)</h2><h2> Du bist:</h2><ul> <li>  kurz davor oder hast bereits deinen (Fach-)Hochschulabschluss in der Tasche? </li> <li>  interessiert an Finanzthemen? </li> <li>  zielstrebig, selbstständig und handelst entschlossen? </li> <li>  kommunikationsstark und kundenorientiert? </li> <li>  bereit, dich in neue Themen einzuarbeiten und offen für eine Karriere bei unseren selbstständigen  <br>  Finanzberaterinnen und Finanzberatern? </li></ul><h2> Über uns:</h2><p> Seit über 40 Jahren beraten wir Privatkundinnen und Privatkunden sowie Firmenkunden im Bereich Finanzen und Versicherungen. Wir stellen die Träume und Pläne unserer Kundinnen und Kunden in den Mittelpunkt und erarbeiten gemeinsam einen persönlichen Finanzplan <br> – abgestimmt auf alle Facetten des Lebens.</p><h2> Dann bieten wir dir:</h2><ul> <li>  echte Berufserfahrung sowie Training on the Job durch unser Mentoring-Programm. </li> <li>  Finanzwissen von dem du auch persönlich  <br>  profitieren kannst. </li> <li>  eine sinnstiftende Tätigkeit, mit der du finanzielle  <br>  Bildung in die Bevölkerung bringst. </li> <li>  ein dynamisches und teamorientiertes Arbeitsumfeld. </li> <li>  die Möglichkeit remote und zeitlich selbstbestimmt zu arbeiten. </li> <li>  fachliche und persönliche Weiterentwicklung sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche. </li> <li>  attraktive Perspektiven für eine langfristige Karriere im Finanzunternehmertum. </li></ul><h2> Schreibe deine Erfolgsgeschichte mit uns!</h2><p> Im Rahmen deiner Trainee-Ausbildung bereiten wir dich auf den Beruf des Finanzberaters (m/w/d) vor – von der Neukundengewinnung, über die Beratung bis hin zur Erstellung individueller Finanzstrategien. Du erhältst eine anerkannte IHK-Ausbildung gemäß §34d und §34f. Wähle anschließend den für dich passenden <br> Karriereweg – entweder ins kundenorientierte <br> Spezialistentum oder ins führungsorientierte Management.</p><p> Du willst in der Finanzberatung durchstarten? Dann bewirb dich bei uns ganz einfach digital, ohne Lebenslauf und ohne aufwendiges Anschreiben. Wir sind gespannt, dich kennenzulernen und kontaktieren dich zeitnah.</p><p> Informier dich unter horbach.de/karriere</p>

Trainee Finanzberater (m/w/d)

<h1> Hörakustiker/-in / MTA-F / MFA Audiometrie (w/m/d)</h1><h2> Universitätsklinik für Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde, Audiologische und vestibuläre Diagnostik, Kennz. 6075</h2><p> Vollzeit: <br> 100 %</p><p> Unbefristet</p><p> Arbeitsbeginn: <br> 01.06.2025 <br> oder später</p><p> Bewerbungsfrist: <br> 11.05.2025</p><h3> Aufgaben</h3><ul> <li>  Selbstständige Durchführung audiometrischer Untersuchungen (Tonschwellenaudiometrie, Sprachaudiometrie, Vestibularisdiagnostik, Impedanzmessung, OAE, Bera) </li> <li>  Durchführung von Untersuchungen im Rahmen der Schwindeldiagnostik </li> <li>  Rhinomanometrie </li></ul><h3> Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Hörakustiker/-in, MTA-F, MFA oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Idealerweise mit Kentnissen und Erfahrung im HNO-Bereich </li> <li>  Erfahrung im Bereich der Funktionsdiagnostik sowie der gängigen audiometrischen Messungen sind erforderlich </li> <li>  Kenntnisse der pädaudiologischen Routineverfahren inkl. BERA wünschenswert </li></ul><h3> Vorteile</h3><ul> <li>  Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert </li> <li>  Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig möglichst flexiblen Arbeitszeitregelungen </li></ul><ul> <li>  Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende </li> <li>  Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz </li> <li>  Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote </li></ul><h3> Über Uns</h3><p> Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.</p><h3> Über den Bereich Funktionsdiagnostik</h3><p> Das Leistungsspektrum der Funktionsdiagnostik umfasst unter anderem die Diagnostik von Patientinnen / Patienten, die an Schwerhörigkeit unterschiedlichster Ausprägung und Ursache leiden. Außerdem werden Untersuchungen im Rahmen der Schwindeldiagnostik durchgeführt.</p><h3> Kontakt bei Fragen</h3><p> Frau Susanne Göhner <br> 07071 29-88022</p><h3> Bewerbungsadresse</h3><p> Herr Dr. Stephan Wolpert <br> Kennziffer: 6075 <br> Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben <br></p><p> Bewerbungsfrist: 11.05.2025</p><p> Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.</p>

Hörakustiker/-in / MTA-F / MFA Audiometrie (w/m/d)

<h1> Leitung Zentrales Projektmanagement Office (w/m/d)</h1><h2> Stabsstelle KV1, Zentralbereich Medizin, Struktur-, Prozess- und Qualitätsmanagement, Kennz. 6159</h2><p> Vollzeit: <br> 100 %</p><p> Befristet: <br> 3 Jahre, <br> Verlängerung <br> möglich</p><p> Arbeitsbeginn: <br> nächstmöglich</p><p> Bewerbungsfrist: <br> 11.05.2025</p><h3> Aufgaben</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliche Koordination der Projektportfolioplanung und -steuerung sämtlicher Digitalisierungsgroßprojekte inkl. Portfolioreporting sowie Weiterentwicklung von Portfoliocontrollinginstrumenten und Kapazitätsplanung </li> <li>  Initiierung und Durchführung von Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Digitalisierungsstrategie in Abstimmung mit der Unternehmensstrategie </li> <li>  Weiterentwicklung des fachlichen Anforderungsmanagements für die strukturelle, prozessuale und qualitative Weiterentwicklung und Optimierung von Versorgungsprozessen </li> <li>  Koordination, Durchführung und Moderation von interdisziplinären und interprofessionellen Gremiensitzungen und Workshops </li> <li>  Unterstützung und Coaching von Projektleitungen und leitenden Angestellten im Projektmanagement bei Großprojekten </li></ul><h3> Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium mit Bezug zum Gesundheitswesen </li> <li>  Umfangreiche Erfahrungen in den Bereichen Projekt- und Portfoliomanagement, idealerweise im Gesundheitswesen </li> <li>  Ausgeprägte organisatorische und kommunikative Fähigkeiten für die Leitung berufsgruppenübergreifender Teams </li> <li>  Sorgfältiges und eigenverantwortliches Arbeiten, gute Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen und hohe Sozialkompetenz </li> <li>  Sie treten sicher auf, besitzen ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und sind umsetzungsstark </li></ul><h3> Vorteile</h3><ul> <li>  Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert </li> <li>  Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig möglichst flexiblen Arbeitszeitregelungen </li></ul><ul> <li>  Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende </li> <li>  Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz </li> <li>  Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote </li></ul><h3> Über Uns</h3><p> Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.</p><h3> Kontakt bei Fragen</h3><p> Herr Prof. Dr. med. Dr. oec. Martin Holderried, Geschäftsführer des Zentralbereiches Medizin und Chief Medical Information Officer des Universitätsklinikums <br> 07071 29-87341</p><h3> Bewerbungsadresse</h3><p> Herr Prof. Dr. med. Dr. oec. Martin Holderried <br> Kennziffer: 6159 <br> Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben <br> Wir bitten auch um Mitteilung der Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins im nachfolgenden Fragebogen.</p><p> Bewerbungsfrist: 11.05.2025</p><p> Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.</p>

Leitung Zentrales Projektmanagement Office (w/m/d)

<p> RAMPF Advanced Polymers mit Sitz in Grafenberg (bei Metzingen) und Pirmasens steht für einzigartiges Know-how in reaktiven Kunststoffsystemen und innovativen Recyclingtechnologien.</p><p> Sie denken unternehmerisch, haben ein Gespür für Märkte und Produkte und behalten stets den Überblick? Dann kommen Sie zu RAMPF Advanced Polymers nach Grafenberg (bei Metzingen) und begleiten Sie unsere innovativen Kunststoffsysteme über den gesamten Produktlebenszyklus als</p><h1> Produktmanager (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Ganzheitliche Koordination des Produktlebenszyklus – Begleitung der Produkte von der Produktidee bis hin zur Markteinführung </li> <li>  Entwicklung von globalen Produktstrategien </li> <li>  Kontinuierliche Analyse und Weiterentwicklung des Produktlebenszyklus und der dazugehörigen Märkte </li> <li>  Abstimmung von Produktmarketingaktionen mit den Business Centern </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes fundiertes betriebswirtschaftliches oder chemisch-technisches Studium, inkl. fundierten betriebswirtschaftlichen Kenntnissen, alternativ eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Starke analytische Fähigkeit und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Verhandlungssichere Englischkenntnisse </li> <li>  Erfahrung im Produktmanagement wünschenswert </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl intern als auch extern </li> <li>  Umfangreiches Paket an Zusatzleistungen wie JobRad, Kinderbetreuungszuschuss, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und vieles mehr </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement: Mitgliedschaft in ausgewählten Fitnessstudios, Betriebskantine, Obst, Wasser und Kaffee </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich absolut vertraulich behandelt.</p><p> Kontakt: <br> Sarah Hörtig <br> HR Expert Recruiting <br> Deputy Head of operative HR <br> +49.7123.9342-1124</p><p> <a href="http://www.rampfgroup.com/karriere" target="_blank">www.rampfgroup.com/karriere</a></p>

Produktmanager (m/w/d)

<h3> ÜBER UNS</h3><p> In der McDonald's Kinderhilfe Stiftung engagieren wir uns seit 1987 für die Gesundheit und das Wohlergehen von Familien in Deutschland. In 23 Ronald McDonald Häusern und 6 Ronald McDonald Oasen in der Nähe von Kinderkliniken bieten wir Rückzugsorte in schweren Zeiten. Unser Team setzt sich mit Leidenschaft und Engagement für Familien schwer kranker Kinder ein - sind Sie dabei? <br> <br> Hausleitung - Fachwirt / Betriebswirt, Betriebswirtschaftslehre, BWL, Fundraising, Sozialwirt o. ä. (m/w/d) im Bereich Stiftung und Kinderhilfe <br> Standort: 72076 Tübingen <br> <br> Im Ronald McDonald Haus Tübingen tragen Sie Ihren Teil dazu bei, dass Familien ein &gt;Zuhause auf Zeit&lt; finden. Wir suchen Sie ab sofort in Vollzeit mit 40h/Woche (Montag-Freitag).</p><h1> Hausleitung - Fachwirt / Betriebswirt, Betriebswirtschaftslehre, BWL, Fundraising, Sozialwirt o. ä. (m/w/d) im Bereich Stiftung und Kinderhilfe</h1><p> Standort: 72076 Tübingen</p><p> Im Ronald McDonald Haus Tübingen tragen Sie Ihren Teil dazu bei, dass Familien ein &gt;Zuhause auf Zeit&lt; finden. Wir suchen Sie ab sofort in Vollzeit mit 40h/Woche (Montag-Freitag).</p><h3> IHRE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Leitung eines Teams aus haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitern </li> <li>  Spenderbetreuung und -akquise, Öffentlichkeitsarbeit </li> <li>  Planung und Durchführung von Events und Projekten </li> <li>  Budgeterstellung und laufende Nachverfolgung </li> <li>  Gelegentliche Übernahme von Wochenend- und Bereitschaftsdiensten </li></ul><h3> WAS SIE MITBRINGEN</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium, beispielsweise im Bereich Betriebswirtschaftslehre, BWL, Sozialmanagement oder vergleichbare Qualifikation bspw. auch aus der Hotellerie </li> <li>  Erfahrung in Fundraising und Öffentlichkeitsarbeit </li> <li>  Führungskompetenz und strategisches Denken </li> <li>  Empathie, Engagement und Kommunikationsstärke </li> <li>  Sicheres Auftreten und Freude am Netzwerken </li> <li>  Teamplayer-Mentalität </li></ul><h3> WAS WIR BIETEN</h3><ul> <li>  Sinnstiftender, sozialer Hintergrund </li> <li>  Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben </li> <li>  Dienstwagen (auch zu privaten Nutzung) &amp; Job-Rad </li> <li>  Vergütung der Rufbereitschaft </li> <li>  Intensive Einarbeitungsphase </li> <li>  Attraktive Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Über 35-jährige Erfahrung im gemeinnützigen Bereich </li></ul><h3> KONTAKT</h3><p> Haben Sie Freude daran, unsere Botschaft mit Herz nach innen und außen zu transportieren und mit vielen Vieles zu bewirken? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin an <br> <br> Ansprechpartner*in: <br> Frau Isabell Mollner - Abteilungsleiterin Personal <br> <br> <br> Ansprechpartner*in: <br> Frau Isabell Mollner - Abteilungsleiterin Personal <br> <br> McDONALD’S KINDERHILFESTIFTUNG <br> Heinz-Goerke-Str. 31 <br> 81377 München <br> <br> <a href="mailto:traumjob@mdk.org" target="_blank">traumjob@mdk.org</a> <br> <a href="http://www.mcdonalds-kinderhilfe.org" target="_blank">www.mcdonalds-kinderhilfe.org</a></p><p> McDONALD’S KINDERHILFESTIFTUNG <br> Heinz-Goerke-Str. 31 <br> 81377 München</p><p> <br> <a href="mailto:traumjob@mdk.org" target="_blank">traumjob@mdk.org</a> <br> <a href="http://www.mcdonalds-kinderhilfe.org" target="_blank">www.mcdonalds-kinderhilfe.org</a></p>

Hausleitung - Fachwirt / Betriebswirt, Betriebswirtschaftslehre, BWL, Fundraising, Sozialwirt o. ä. (m/w/d) im Bereich Stiftung und Kinderhilfe

+<h2> Dein neuer Arbeitgeber sucht impulsgebende Macher:innen!</h2><p> Unsere weltweit anerkannten Elektrowerkzeuge werden von unseren 6.000 Mitarbeitenden aus über 100 Ländern mit grünem Herzblut entwickelt, produziert, verkauft und betreut. Professionelle Anwender:innen auf der ganzen Welt setzen auf unsere Marken HiKOKI, Metabo, Metabo HPT, Carat und Sankyo sowie das nachhaltige CAS Akkusystem mit 40 Partnerschaften. Als im schwäbischen Nürtingen bei Stuttgart verwurzelter Mittelständler ergänzen sich bei uns Tradition und Innovation zu einem stimmigen Ganzen in der internationalen KOKI Group. <br> <br> Entdecke auch Du unsere sichere Power! <br> <br> Du brennst für Produkte zum Anfassen und möchtest etwas bewegen <br> Dann gehe mit uns den nächsten Schritt als Macher:innen mit Antrieb!</p><h1> Produktmanager für Elektrowerkzeuge Cordless &amp; Outdoor (job for all genders) <br></h1><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Produkt-Lebens-Zyklen werden von Dir eigenverantwortlich bearbeitet, um Neu- und Weiterentwicklungen auf unsere Anwender:innen fortschrittlich auszurichten </li> <li>  Das oft zitierte 'Ohr am Markt' setzt Du gezielt für Erkenntnisse zu Anforderungen und Trends ein, denn Du möchtest zuverlässige und begeisternde Powertools in den Kategorien Cordless &amp; Outdoor mit Deinen Kolleg:innen zum Leben erwecken </li> <li>  Von der Idee über Neu- oder Weiterentwicklung bis zur Markteinführung begleitest Du Dein Produktportfolio und achtest dabei auf Länderspezifika und Profitabilität </li> <li>  Für die weltweite Vermarktung arbeitest Du Hand-in-Hand mit den Schnittstellen zu Marketing und Vertrieb für einen erfolgreichen Marketing-Mix, wobei Du auch Produktpräsentationen selbst durchführst </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Du bringst Berufserfahrung im Produktmanagement mit, hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium oder eine handwerkliche Ausbildung mit kaufmännischer Zusatzqualifikation – idealerweise mit Akku- und/oder Gartenwerkzeug-Affinität </li> <li>  Mit Lösungsorientierung, Eigenmotivation und Analysefähigkeit gestaltest Du (internationale) Zusammenarbeit im Produktmanagement Cordless – dafür sind gelegentliche Dienstreisen notwendig </li> <li>  Du möchtest Dich aktiv einbringen, indem Du für Deinen Gestaltungsspielraum zwischen Kreativität und Produktanforderungen nutzt </li> <li>  Wir möchten mit Dir offen kommunizieren auf Deutsch sowie Englisch (jeweils sehr gut bzw. B2/C1) und dabei von Deiner Präsentationsstärke in der Zusammenarbeit profitieren </li></ul><h2> Deine Vorteile:</h2><ul> <li>  Bei uns kannst Du mit gutem Equipment, flexibel und mobil arbeiten (bspw. Homeoffice). Die 30 Urlaubstage pro Jahr sind bereits während der Probezeit verfügbar. Dein Arbeitsvertrag ist unbefristet. </li> <li>  Du profitierst direkt von unserem kollegialen Arbeitsklima, der offenen Unternehmenskultur, Teamevents und Deinem systematischen Onboardingprozess </li> <li>  Neben fachlicher und überfachlicher Weiterentwicklung (in- und externe Akademie) unterstützen wir auch Bewegung, Ernährung und Entspannung: Massage, Gesundheitsaktionen, Wochenaktivitäten, Brillenzuschuss, Kantine mit Innen- und Außenbereich etc. </li> <li>  Zudem kannst Du mit tollen Mitarbeiterrabatten rechnen sowie KiTa-Plätze, Ferienbetreuung, Wäscheservice, Vorsorge-Leistungen, Bike-Leasing und vielen weiteren Benefits sowie spannende Einblicke in unser zukunftsorientiertes Elektrowerkzeug </li></ul><h2> Dein nächster Schritt – mit Sicherheit:</h2><p> Wenn Du Dein Interesse mitteilen möchtest, zögere nicht Dich zu bewerben. <br> Nutze dazu unseren Button "Jetzt Bewerben". <br> Du kannst auch jemanden weiterempfehlen. <br> <br> Du fragst Dich was Chancengleichheit für Metabo und HiKOKI bedeutet? <br> Wir glauben an Vielfalt und Inklusion! <br> Uns ist vor allem wichtig, ob Du zu uns passt – woher Du kommst, wen Du liebst, was Du glaubst, wie Du aussiehst oder ob Du ein Mensch mit Behinderung bist, spielt für uns keine Rolle... <br> <br> Melde Dich, wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen!</p><p> Koki Holdings Europe <br> Human Resources <br> Metabo-Allee 1 <br> D-72622 Nürtingen</p>