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<h1> Leitung Fachkoordination NOOTS (m/w/d)</h1><h3> Die FITKO (Föderale IT-Kooperation) – Digitale Verwaltung. Intelligent vernetzt.</h3><p> Verwaltung und Start-up – passt das zusammen? Wir sagen ja! Die FITKO mit derzeit rund 130 Mitarbeiter:innen wurde konzipiert, um als schlanke, agile und spezialisierte Unterstützungseinheit die Digitalisierung der Verwaltung in Deutschland zu koordinieren und voranzutreiben. Als „Umsetzungseinheit“ des deutschen IT-Planungsrats stärken wir die Handlungs- und Steuerungsfähigkeit, scha?en Synergien und vernetzen Akteure. Das geht am besten, wenn Kooperation und Vernetzung auch organisationsintern gelebt werden! Deshalb basiert unsere Zusammenarbeit auf O?enheit, Vertrauen und Wertschätzung.</p><p> Wir sind ein vielfältiges und engagiertes Team mit flachen Hierarchien und den unterschiedlichsten Hintergründen. Ob Biolog:in, Informatiker:in oder Theaterwissenschaftler:in: Uns eint die Motivation zur digitalen Verwaltung.</p><p> In dem Aufbaustab für die Steuerungseinheiten des Nationalen Once-Only-Technical System (NOOTS) der FITKO koordinieren wir die Umsetzung der Registermodernisierung – dem größten Digitalisierungsvorhaben der Öffentlichen Verwaltung. Wir ermöglichen die politische Steuerung durch den IT-Planungsrat und tragen dazu bei, eine schlanke, moderne und digitale Verwaltung zu ermöglichen.</p><p> Für die Erfüllung unserer Aufgaben suchen wir deshalb einen kreativen Kopf mit viel Teamgeist und Selbstorganisation, für den klassische Verwaltung und innovative Methoden keinen Widerspruch darstellen.</p><p> Leitung Fachkoordination NOOTS (m/w/d)</p><h3> Das sind deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Du übernimmst die Führung eines Teams von ca. 20 Mitarbeitenden und begleitest sie in ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. </li> <li>  Du leitest die fachlich koordinierende Stelle und gestaltest mit deinem Team das Datenmanagement und die Anbindungsbegleitung im NOOTS. </li> <li>  Du entwickelst zentrale fachliche Konzepte für das größte Digitalisierungsprojekt der öffentlichen Verwaltung weiter. </li> <li>  Gemeinsam mit dem Leitungsteam der FITKO gestaltest du die organisatorischen Strukturen des NOOTS. </li> <li>  Du steuerst das strategische Anforderungsmanagement und förderst eine enge, ergebnisorientierte Zusammenarbeit mit dem Bundesverwaltungsamt (BVA). </li></ul><p> Du vertrittst die NOOTS-Umsetzungsorganisation gegenüber föderalen Partner:innen und in FITKO-internen Gremien – stets mit Blick auf gemeinsame Ziele und tragfähige Lösungen.</p><h3> Das bringst du mit:</h3><ul> <li>  Hochschulstudium (Master, Universitätsdiplom, 2. Staatsexamen) im Bereich Informationswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Public Administration oder einem anderen vergleichbaren Studiengang. Alternativ gleichwertige einschlägige Qualifikationen und Fähigkeiten auf Master-Niveau, welche in mindestens zehnjähriger Berufserfahrung erworben wurden. </li> <li>  Du hast Erfahrung in der Führung und Steuerung von Digitalisierungsprojekten und behältst dabei sowohl die fachlichen als auch die menschlichen Aspekte im Blick. Du verfügst über ein ausgeprägtes Organisationstalent und arbeitest strukturiert sowie eigenverantwortlich. Du besitzt eine sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in deutscher Sprache (Niveau C2). Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert. </li> <li>  Du kennst die Abläufe in der öffentlichen Verwaltung und hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Behörden. </li> <li>  Du kommunizierst offen und wertschätzend, arbeitest gerne im Team und handelst dabei stets lösungsorientiert mit einem guten Gespür für Menschen und Netzwerke. </li></ul><h3> Das erwartet dich bei uns:</h3><ul> <li>  Eine (zunächst) auf 2 Jahre befristete Stelle  <br>  Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe E15 des Tarifvertrages für den ö?entlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) </li> <li>  Familienfreundliche Arbeitsbedingungen  <br>  Gleitzeit | Mobiles ?exibles Arbeiten: unbürokratisches Homeoffice | 30 Tage Urlaub </li> <li>  Eine moderne Arbeitsumgebung  <br>  Kostenfreies Jobticket | Büros mit ergonomischem Arbeitsplatz (höhenverstellbare Schreibtische) | Workspace und Kreativraum | Diensthandy | 1. Klasse bei Dienstreisen | EGYM Wellpass </li> <li>  Weiterentwicklung  <br>  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für die berufliche und persönliche Entwicklung |Gelegenheiten zur Vernetzung, z.B. die Teilnahme an branchenspezifischen Veranstaltungen </li> <li>  Freundschaftliches und wertebasiertes Arbeitsklima  <br>  „Du“ statt „Sie“ | Afterwork- und Teamevents | ?ache Hierarchien | wertebasierte Arbeitskultur |viel Dynamik und Spaß |engagiertes, motiviertes und vielfältiges Team </li> <li>  Eine spannende Aufgabe  <br>  Innovative Digitalisierungsprojekte | Gestaltungsspielraum | Möglichkeit, die Arbeitskultur der Zukunft für den ö?entlichen Dienst zu schaffen bzw. auszuprobieren </li></ul><h2> Interesse?</h2><p> Du hast Lust, die FITKO und damit die digitale Verwaltung mitzugestalten? <br> Dann bewirb dich jetzt!</p><p> Wir wertschätzen eine vielfältige Belegschaft und ein integratives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen – unabhängig von Religion und Weltanschauung, Nationalität und (ethnischer sowie sozialer) Herkunft, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Alter sowie körperlichen und intellektuellen Fähigkeiten. Entsprechend dem Hessischen Gleichberechtigungsgesetz sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei entsprechender Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Wenn Du mit der vorübergehenden Speicherung Deiner persönlichen Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens einverstanden bist und du dich im angegebenen Stellenprofil wiederfindest, bewirb Dich bis zum 30.11.2025 ausschließlich über das Online-Bewerbungssystem. Der Link zum Online-Bewerbungssystem lautet:</p><p> <a href="https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/P1406B-12-FITKO-I8-034/index.html" target="_blank">https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/P1406B-12-FITKO-I8…</a></p><p> Die Zugangsdaten erhältst Du dort unter Angabe Deiner E-Mail-Adresse. Bitte lade Deine vollständigen deutschsprachigen Bewerbungsunterlagen als PDF-Datei (max. 20 MB) hoch. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nach datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.</p><p> Dienstsitz der FITKO ist Frankfurt am Main.</p><p> Die Bewerbungsinterviews werden voraussichtlich in den Kalenderwochen 50 (2025) bis 02 (2026) durchgeführt.</p><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p> Noch Fragen?</p><p> Ansprechperson für einen ersten vertraulichen Kontakt:</p><p> Michael Pfleger | Gesamtprogrammleiter Registermodernisierung <br> <a href="mailto:Michael.Pfleger@fitko.de" target="_blank">Michael.Pfleger@fitko.de</a> <br> +49 (69) 401270 166</p><p> Für Fragen im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren stehen Dir die Mitarbeiter:innen vom Servicezentrum Personalgewinnung des Bundesverwaltungsamtes unter der Rufnummer 022899 358-87500 gerne zur Verfügung.</p><p> Beachte unsere Datenschutzhinweise unter www.?tko.de/datenschutz.</p><p> Die AöR FITKO wurde zum 01.01.2020 als eigenständige, rechtsfähige juristische Person gegründet. Zur Anwendung kommt das Hessische Landesrecht.</p><p> Weitere Infos unter <a href="http://www.fitko.de" target="_blank">www.fitko.de</a> <br></p><p> FITKO (Föderale IT-Kooperation) <br> Zum Gottschalkhof 3 <br> 60594 Frankfurt am Main</p>

Leitung Fachkoordination NOOTS (m/w/d)

<p> Safety first – und sehr viel mehr.</p><p> Unsere bekannteste Aufgabe: die sichere, geordnete und flüssige Abwicklung des Flugverkehrs in Deutschland – durch exzellent ausgebildete Fluglotsinnen und -lotsen. Als Arbeitgeber mit über 5.600 Mitarbeitenden sind wir aber breiter aufgestellt: In unserer Zentrale, den Niederlassungen und an den Tower-Standorten bieten wir in vielen Bereichen attraktive Berufsperspektiven. Mit Menschen, die ihren Job lieben, und in einem Umfeld, das gefühlt familiären Charakter hat. Startbereit?</p><p> Langen bei Frankfurt ist unsere Unternehmenszentrale und Center-Niederlassung. Hier wird die Gegenwart und Zukunft des Konzerns entwickelt. Mit rund 2.500 Mitarbeitenden, in den Bereichen Management, IT, Technik sowie Aus- und Weiterbildung – erfrischend gelegen inmitten eines großen, grünen Campus.</p><p> Verstärken Sie unser Team im Produktmanagement und übernehmen Sie selbstständig in Vollzeit Schlüsselaufgaben bei der Weiterentwicklung unserer Produkte am Lotsenarbeitsplatz. Ein reguliertes Arbeitsumfeld und der Raum zur Erschaffung innovativer Lösungen ist für Sie der richtige Mix aus Struktur und Kreativität.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><h1> IT-Produktmanager* – Radar- und Flugplandatenverarbeitung</h1><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Verantworten und Sicherstellen des Life-Cycle-Managements unserer Datenverarbeitungssysteme an Lotsenarbeitsplätzen, einschließlich dem Integrieren neuer Cloud-Technologien </li> <li>  Steuern der Systementwicklung sowie Erarbeiten innovativer technischer Lösungen in interdisziplinären Teams </li> <li>  Erstellen von Produkt-Roadmaps sowie Analysieren von Problem Reports und Change Requests </li> <li>  Erstellen von Konzepten zur Umsetzen technischer Änderungen im Umfeld von Cloud-Technologien und klassischer Systemarchitektur sowie Vertreten dieser Konzepte in übergeordneten und interdisziplinären Gremien </li> <li>  Vertreten des Bereichs und der Produkte in technischen und interdisziplinären Gremien unter Einbringung fachlicher Expertise zur maßgeblichen Mitgestaltung von Neu- und Weiterentwicklungen </li> <li>  Übernehmen der Funktion als Ansprechperson für die Beratung anderer Fachbereiche zu komplexen fachlichen Fragestellungen bezüglich der verantworteten Produkte </li> <li>  Verantworten des Qualitäts-, Konfigurations- und Dokumentenmanagements, einschließlich des Koordinierens aller Aktivitäten zur Pflege, Administration und Weiterentwicklung der Produkte sowie Erstellen der zugehörigen Dokumentationen </li></ul><p> Das zeichnet Sie aus</p><ul> <li>  Abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium in einer technischen oder naturwissenschaftlichen Fachrichtung (z. B. Mathematik, Informatik, Maschinenbau oder einem anderen MINT-Fach) </li> <li>  Vertiefte Kenntnisse im Bereich der modernen Informations- und Kommunikationstechnologie, insbesondere mit Fokus auf Cloudtechnologien </li> <li>  Erste Berufserfahrung im Produkt- oder Projektmanagement </li> <li>  Fachwissen im Bereich Qualitäts- und Konfigurationsmanagement </li> <li>  Anwenderkenntnisse in Linux-Systemen und Netzwerken, sowie sicherer Umgang mit MS Office </li> <li>  Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft sowie Teamfähigkeit </li></ul><p> Starthilfe par excellence | das bieten wir Ihnen</p><ul> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz (privatrechtlich organisiertes Unternehmen, das zu 100 % dem Bund gehört) in einer spannenden und innovativen Branche </li> <li>  Ein herausragendes Gehaltspaket und eine unschlagbare 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Eine 38,5-Stunden-Woche mit Gleitzeit, 32 Tage bezahlte Freistellung (u. a. Urlaub) pro Jahr, zusätzlich sind Heiligabend und Silvester frei </li> <li>  Ein großes Portfolio an verschiedenen internen und externen Aus- und Weiterbildungen </li> <li>  Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr mit eigener S-Bahn-Station, ausreichend kostenlosen Parkplätzen vor Ort und selbstverständlich unserem JobRad-Angebot </li> <li>  Vergünstigtes „Deutschland-Ticket“ für 40,60 Euro im Monat schont Ihren Geldbeutel und die Umwelt als klimafreundliche Alternative für den Arbeitsweg </li></ul><p> *Geschlecht (w/m/d) egal, Hauptsache luftfahrtbegeistert</p><p> Ihre Fragen zur Bewerbung beantworten wir sehr gerne – wenden Sie sich hierzu und für weitere Infos an unser Team Recruiting. Weitere Informationen finden Sie hier: <a href="http://www.dfs.de" target="_blank">www.dfs.de</a></p>

IT-Produktmanager (m/w/d) - Radar- und Flugplandatenverarbeitung

<h4> Stabile Karriere mit stabilen Geräten</h4><p> Von Rettungseinsatz und Naturvermessungen über Fertigungshalle bis zur Werkstatt: Bei PWA Electronic GmbH vertreiben, modifizieren, reparieren und supporten wir seit 1991 mobile Geräte für Arbeitswelten, in denen Technik den rauesten Bedingungen ausgesetzt ist. Hinter unserem Erfolg stehen rund 70 Teammitglieder – eine bunt durchgemischte Truppe aus allen Altersgruppen, die an drei Standorten in entspannter und kollegialer Atmosphäre zusammenarbeitet.</p><p> Mit komplizierten Strukturen und starren Hierarchien können wir nicht viel anfangen; für unsere Mission ist jeder noch so kleine Einsatz aus jeder Abteilung wichtig. Wenn Sie also Lust auf ein tolles Team, abwechslungsreiche Tätigkeiten, regelmäßige Weiterbildungen und eine individuelle Karriereentwicklung haben, sind Sie bei uns richtig!</p><p> Wir suchen Sie in Voll- oder Teilzeit für unseren Standort in 63500 Seligenstadt als</p><h1> Hardware-Techniker (m/w/d) für Rugged Notebooks &amp; Rugged Tablets</h1><h3> Hierum dreht sich alles bei Ihnen</h3><ul> <li>  In Ihrer neuen Rolle setzen Sie unterschiedliche Mobilgeräte (z. B. TOUGHBOOKS von Panasonic) instand bzw. bereiten diese auf und machen sie fit für zukünftige Einsätze. </li> <li>  Sie übernehmen sowohl die technische Ein- und Ausgangsprüfung als auch die Qualitätskontrolle, in deren Rahmen Sie alle Geräte sorgfältig auf Defekte oder etwaige Mängel analysieren. </li> <li>  In diesem Rahmen klassifizieren Sie auch gebrauchte Geräte, stellen deren Restwert fest und identifizieren noch mögliche Einsatzfelder. </li></ul><h3> Das bringen Sie dafür mit</h3><ul> <li>  Idealerweise eine Ausbildung (z. B. zum/zur Elektroniker/-in, Industriemechaniker/-in, Mechatroniker/-in, Elektrotechniker/-in); mit ausgeprägtem technischen Verständnis ist auch ein Quereinstieg möglich </li> <li>  Analytisches und logisches Denken sowie eine präzise und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Teamgeist, Lernbereitschaft und Kommunikationstalent gepaart mit Spaß und Interesse an Technik </li></ul><h3> Das PWA-Angebot</h3><ul> <li>  30 Urlaubstage </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit (Kernarbeitszeit von 10:00–14:00 Uhr) sowie 6 Gleittage jährlich </li> <li>  Karriereunterstützung durch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Weiterbildungen </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Modernes City-, Mountain- oder E-Bike via Jobrad-Leasing </li> <li>  Kostenloses Obst und Warmgetränke (z. B. Kaffee &amp; Tee) </li> <li>  Bushaltestelle Liebigstraße fußläufig erreichbar </li></ul><h4> Jetzt wollen wir von Ihnen hören!</h4><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an <a href="mailto:job@pwa-electronic.de" target="_blank">job@pwa-electronic.de</a>. Nach Bewerbungseingang erhalten Sie eine automatisierte Bestätigung und innerhalb von 14 Tagen eine persönliche Rückmeldung.</p><h4> Noch Fragen? Gerne stehen wir Ihnen zur Seite!</h4><p> PWA Electronic GmbH <br> Liebigstraße 12 <br> 63500 Seligenstadt</p><p> Michael Reichhardt <br> Service Team Leader <br> <a href="mailto:m.reichhardt@pwa-electronic.de" target="_blank">m.reichhardt@pwa-electronic.de</a></p><p> Jennifer Pfannmüller-Böhm <br> Production Area Team Leader <br> <a href="mailto:j.pfannmueller-boehm@pwa-electronic.de" target="_blank">j.pfannmueller-boehm@pwa-electronic.de</a></p>

Hardware-Techniker (m/w/d) für Rugged Notebooks & Rugged Tablets

<p> Herzlich willkommen bei der CCF Cassella Chemiepark Frankfurt GmbH. Wir sind Standortbetreiber eines großen Chemieparks im Rhein-Main-Gebiet und unterstützen die am Standort ansässigen Unternehmen mit vielfältigen Dienstleistungen.</p><p> Neben Energieversorgung, Abwasserreinigung und technischem Support ist auch die qualifizierte Beratung zu Themen wie Environment, Safety, Health und Authorities sowie Managementsystemen und das Betreiben der Werkfeuerwehr Teil unseres Portfolios. Unser Mutterkonzern, die International Chemical Investors Group (ICIG), ist eine starke private Kapitalbeteiligungsgesellschaft mit insgesamt weltweit rund 7.150 Mitarbeiter und einem Umsatzvolumen von über 4 Mrd. Euro.</p><p> Am Standort Frankfurt-Fechenheim suchen wir befristet einen</p><h1> Praktikant (m/w/d) mit Abschlussarbeit für <br> Projektarbeit – Prozessmanagement</h1><h3> Themenbereiche für Deine Abschlussarbeit:</h3><ul> <li>  Anlegen eines Handbuchs der innerbetrieblichen SAP-Prozesse </li> <li>  Eigenständige Gliederung und Aufbau der Dokumentation, diese soll als Nachschlagewerk und Grundlage für alle Mitarbeiter/-innen des Unternehmens gelten  <br>  <ul>   <li>    Allgemeines zu SAP   </li>   <li>    Allgemeine SAP-Funktionen   </li>   <li>    Fachspezifische Transaktionen und Prozesse, z.B. gegliedert nach Modulen und Abteilungen   </li>  </ul> </li> <li>  Austausch mit Key-Usern und Fachspezialisten innerhalb des Unternehmens </li> <li>  Fragebogen zur Prozessbeschreibung etablieren, welcher durch Prozessverantwortliche ausgefüllt wird </li> <li>  Blick und Augenmerk kann auf Prozessverbesserung gelegt werden (Hinterfragung bestehender Abläufe) </li> <li>  Ggf. Zusammenarbeit mit dem SAP-Dienstleister des Konzerns ICIG Business Services </li> <li>  Daraus abgeleitet ein Konzept im Sinne eines unternehmensspezifischen „SAP-Führerscheins“ (Eignungsprüfung) der wichtigsten Skills entwerfen und etablieren </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Du befindest Dich immatrikuliert in einem kaufmännischen Studium </li> <li>  Du bist kommunikationsfreudig und verfügst über solide Deutschkenntnisse </li> <li>  Du bist zuverlässig und hast eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise </li> <li>  Du hast gute MS Office Kenntnisse, idealerweise auch Kenntnisse im SAP oder einem anderen ERP-System </li></ul><h3> Was wir Dir bieten:</h3><ul> <li>  Eine unkomplizierte, offene Unternehmenskultur mit kurzen Abstimmungswegen </li> <li>  Einblicke in die vielfältigen Aufgaben und Prozesse des gesamten Unternehmens </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle unter Einhaltung des gesetzlichen Rahmens </li> <li>  Angemessene Vergütung </li></ul><h3> Du kannst Dich mit dem beschriebenen Anforderungsprofil identifizieren?</h3><p> Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung! Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Deiner Vergütungserwartung sowie Angaben zum voraussichtlichen Eintrittstermin und den möglichen Arbeitszeiten an:</p><p> CCF Cassella Chemiepark Frankfurt GmbH <br> c/o Allessa Personalmanagement <br> Alt-Fechenheim 34 <br> 60386 Frankfurt am Main <br> <br> Mehr über WeylChem bzw. ICIG erfahren Sie im Internet unter: <br> <a href="http://www.weylchem.com" target="_blank">www.weylchem.com</a> bzw. <a href="http://www.ic-investors.com" target="_blank">www.ic-investors.com</a></p>

Praktikant (m/w/d) mit Abschlussarbeit für Projektarbeit - Prozessmanagement

<p> Schon gewusst, <br> dass mehr als 5 Millionen Handwerkerinnen und Handwerker das Kernstück der deutschen Wirtschaft bilden?</p><p> Als eine der größten Handwerkskammern Deutschlands arbeiten wir jeden Tag daran mit. <br> Werden Sie Teil unseres engagierten Teams.</p><p> Wir suchen für unser Berufsbildungs- und Technologiezentrum in Weiterstadt</p><h1> Kraftfahrzeugtechniker-Meister als Ausbilder (m/w/d)</h1><ul> <li>  Vollzeit </li> <li>  ab sofort </li> <li>  Weiterstadt </li></ul><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Durchführen von Lehrgängen in der Überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung </li> <li>  Unterrichtstätigkeit (Praxis + Theorie) in Meistervorbereitungskursen und in der Erwachsenenbildung </li> <li>  Durchführen von Lehrgängen in der Berufsorientierung von Schülern und Migranten </li> <li>  Unterstützung von und generelle Bereitschaft zur Mitarbeit in Gesellen- und Meisterprüfungsausschüssen </li> <li>  Vor- und Nachbereitende Arbeiten, Erstellen von Lehrgangsunterlagen und Betreuung der Werkstattausstattung </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Kraftfahrzeugtechniker-Meister mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Werkstatt </li> <li>  Schwerpunkt in der Kfz-Elektronik sowie im Bereich HV-Systeme </li> <li>  Sicheres und souveränes Auftreten </li> <li>  Freude an der Zusammenarbeit mit anderen Menschen und an der Weitergabe Ihrer Erfahrungen und Kenntnisse </li> <li>  Idealerweise Erfahrung in der Aus- und Weiterbildung </li> <li>  Gute Kenntnisse der einschlägigen Normen, Vorschriften und Gesetze </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Einen gesicherten Arbeitsplatz </li> <li>  Gute Work-Life-Balance mit geregelten Arbeitszeiten </li> <li>  Zusätzliche Altersvorsorge </li> <li>  Anteiliges 13. Monatsgehalt, Vermögensbildung </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Kostenfreies Deutschlandticket </li> <li>  Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Als Handwerkskammer beschäftigen wir Mitarbeitende aus vielen verschiedenen Kulturkreisen. Es ist uns wichtig, dass wir einander mit Respekt begegnen und allen Ideen und Perspektiven offen, positiv und vorurteilslos gegenüberstehen. Indem wir unsere Unterschiede wertschätzen, stärken wir unsere Kreativität und fördern wir Innovationen.</p><p> Unsere Arbeitsbedingungen richten sich nach den Bestimmungen des öffentlichen Dienstes im Land Hessen (TV-H).</p><p> Bewerben Sie sich auf unserem ONLINEPORTALund geben uns die Chance, Sie kennenzulernen.</p><p> Die Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main setzt sich für Vielfalt und Diversität ein: Unsere Ausschreibungen richten sich grundsätzlich an alle, auch wenn aus Gründen der Lesbarkeit eine bestimmte Form gewählt wird.</p><p> Zu unserer DATENSCHUTZERKLÄRUNG</p><p> Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main <br> Personalabteilung <br> Postfach 17 03 53, 60077 Frankfurt am Main <br> <a href="http://www.hwk-rhein-main.de" target="_blank">www.hwk-rhein-main.de</a></p>

Kraftfahrzeugtechniker-Meister als Ausbilder (m/w/d)

<p> Eintritt: schnellstmöglich</p><p> Dauer: unbefristet</p><p> Arbeitszeit: 39 Wochenstunden</p><p> Gehalt: 4908€ brutto/Monat*</p><p> Urlaub: 30 Tage/Jahr</p><p> Home-Office: anteilig möglich</p><p> Bewerbungsfrist: ohne</p><p> Betriebsrente</p><p> kostenfreies Jobticket</p><p> Gleitzeit</p><p> * ab 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung, ansonsten 3901 € bis 4173 € brutto/Monat bei geringerer/anderer Berufserfahrung</p><p> Wir sind ein zukunftsorientiertes kommunales Unternehmen und als Eigenbetrieb der Wissenschaftsstadt Darmstadt in den Bereichen Abfallentsorgung, Straßenreinigung und Winterdienst, Kanalbetrieb und Straßenunterhaltung, Gebäudereinigung, Gemeinschaftsverpflegung und Hauswirtschaft sowie Zoo Vivarium mit insgesamt ca. 850 Beschäftigten tätig. <br> <br></p><p> Wir - der Eigenbetrieb für kommunale Aufgaben und Dienstleistungen (EAD) - suchen für unsere Abteilung Personal und Organisation im Sachgebiet Personal- und Organisationsentwicklung eine oder einen</p><p> Referentin oder Referent Nachhaltigkeit und Umweltmanagement (w/m/d) <br> <br> Eintritt: schnellstmöglich <br> Dauer: unbefristet <br> Arbeitszeit: 39 Wochenstunden <br> Gehalt: 4908€ brutto/Monat* <br> Urlaub: 30 Tage/Jahr <br> Home-Office: anteilig möglich <br> Bewerbungsfrist: ohne <br> Betriebsrente <br> kostenfreies Jobticket <br> Gleitzeit <br> <br> * ab 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung, ansonsten 3901 € bis 4173 € brutto/Monat bei geringerer/anderer Berufserfahrung</p><h1> Referentin oder Referent Nachhaltigkeit und Umweltmanagement (w/m/d)</h1><ul> <li>  4,6 "Guter Arbeitsplatz - Ich bin gerne hier." Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist sehr gut. </li> <li>  4,4 "Ich fühle mich bereits nach kurzer Zeit sehr wohl!" - Work-Life-Balance SUPER </li> <li>  4,4 "Guter solider Arbeitgeber " </li> <li>  5,0 "Toller Arbeitgeber - Super Arbeitsatmosphäre" </li> <li>  4,5 "Super Arbeitskollegen." Als Angestellter wird man wahrgenommen und auch fair behandelt. </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem nachhaltigen Unternehmen mit einer Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst. </li> <li>  Wir bieten zudem eine Jahressonderzahlung, eine Betriebsrente, eine jährliche Erfolgs- und Jahresprämie sowie 30 Tage Urlaub im Jahr. </li> <li>  Wir fördern aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. durch flexible Arbeitszeiten und kostenfreie Kinderbetreuung bei Betreuungsengpässen, anteilige Möglicgkeit zum Home-Office). </li> <li>  Wir bieten Ihnen ein kostenfreies Jobticket sowie eine gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel. </li> <li>  Wir legen sehr großen Wert auf die Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter/innen und bieten Ihnen zahlreiche Fortbildungsangebote an. </li> <li>  Wir ermöglichen Ihnen in Kooperation mit unserem Partner Fitness First die Teilnahme an unserem Firmenfitness-Programm zu reduzierten Mitgliedsbeiträgen. </li></ul><h3> Ihre Aufgabe:</h3><p> Sie sind verantwortlich für die strategische Nachhaltigkeitsentwicklung:</p><ul> <li>  Sie sind verantwortlich für die Erstellung der Nachhaltigkeitsberichte. </li> <li>  Sie leiten das Nachhaltigkeitsteam. </li> <li>  Sie koordinieren die Themen der Biodiversität. </li> <li>  Sie kommunizieren zu den Themen Nachhaltigkeit. </li> <li>  Sie vertreten den EAD in Sitzungen des Klimabeirats der Stadt und der Stadtwirtschaft. </li></ul><p> Sie sind verantwortliche Umweltmanagementbeauftragte DIN 14001:</p><ul> <li>  Sie erhalten das bestehende Umweltmanagementsystem aufrecht und entwickeln es fortlaufend weiter. </li> <li>  Sie leiten den Umweltzirkel, an dem alle Fach- und Zentralabteilungen des EAD teilnehmen. </li> <li>  Sie überprüfen die erstellten Richtlinien und Regelungen im Unternehmen auf Übereinstimmung mit den Anforderungen der Norm DIN EN ISO 14001. </li> <li>  Sie beraten alle Bereiche des Unternehmens bei der Entwicklung von Umweltzielen und -maßnahmen. </li> <li>  Sie überwachen und pflegen die Dokumentation des Umweltmanagementsystems. </li> <li>  Sie überprüfen, ob das Umweltmanagementsystem angewendet wird und wirkt, indem Sie interne Audits konzipieren, koordinieren und auch selbst durchführen. </li> <li>  Sie werten die Ergebnisse der internen Audits aus und erstellen die Berichte. </li> <li>  Sie bereiten die Managementbewertung vor. </li> <li>  Sie berichten über das Umweltmanagement an die Betriebsleitung und die Führungskräfte und informieren alle relevanten Stellen im Unternehmen. </li> <li>  Sie erstellen Konzepte für die Kommunikation und für Schulungen. </li> <li>  Sie tauschen sich kontinuierlich mit dem Energieteam, welches die DIN EN ISO 50001 koordiniert, zu aktuellen Themen und Anforderungen an die gemeinsame Schnittstelle aus. </li></ul><h3> Ihre Qualifikation:</h3><ul> <li>  Sie verfügen über </li> <ul>  <li>   ein abgeschlossenes Studium (FH / Bachelor) im Bereich Nachhaltigkeit oder Umweltmanagement oder Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft oder über ein vergleichbares Studium oder  </li>  <li>   eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mindestens 6 Jahren Berufserfahrung im Bereich Nachhaltigkeit oder Umweltmanagementsystem nach DIN 14001/ EMAS.  </li> </ul> <li>  Sie können eine mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich von Managementsystemen vorweisen. </li> <li>  Sie besitzen idealerweise die Qualifikation als Umweltmanagementbeauftragte/r (w/m/d). </li> <li>  Sie verfügen bestenfalls über Kenntnisse im Umweltrecht. </li> <li>  Sie verfügen über gute Microsoft-Office Kenntnisse. </li> <li>  Sie können Kennzahlen entwickeln und verstehen sowie diese intern und extern kommunizieren. </li> <li>  Sie haben gute Kenntnisse im Projektmanagement sowie Erfahrungen in der Gesprächsführung, Moderation und Präsentation. </li> <li>  Sie möchten sich kontinuierlich weiterbilden. </li> <li>  Sie zeichnen sich aus durch eine hohe Sozialkompetenz, d.h. Sie sind selbstbewusst, konflikt- und durchsetzungsfähig, überzeugend, motivierend und teamfähig. </li> <li>  Sie verfügen über sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift. </li></ul><h3> Interesse?</h3><p> Wir streben an, den Anteil von Frauen in diesem Bereich zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die ausgeschriebene Stelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. <br> <br> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Diese übermitteln Sie uns bitte online über unser Jobportal. <br> <br> Unser Jobportal finden Sie auf unserer Homepage oder unter: <a href="http://www.karriere.ead.darmstadt.de" target="_blank">www.karriere.ead.darmstadt.de</a> <br> <br> Weitere Informationen über uns als Arbeitgeber finden Sie unter: <a href="http://www.ead.darmstadt.de/karriere" target="_blank">www.ead.darmstadt.de/karriere</a></p><p> Eigenbetrieb für kommunale Aufgaben und Dienstleistungen (EAD) <br> Sensfelderweg 33, 64293 Darmstadt</p>

Referentin oder Referent Nachhaltigkeit und Umweltmanagement (w/m/d)

<h4> Deutsche Rentenversicherung Hessen</h4><h1> Referatsleiterin / Referatsleiter (w/m/d) in der Internen Revision (Entgeltgruppe 14 TV EntgO-TgDRV)</h1><p> Frankfurt am Main</p><p> Die Deutsche Rentenversicherung Hessen beschäftigt als größter Sozialversicherungsträger in Hessen ca. 2.600 Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter (w/m/d) an verschiedenen Standorten. Für unsere Abteilung Finanzen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</p><p> Referatsleiterin / Referatsleiter (w/m/d) in der Internen Revision (Entgeltgruppe 14 TV EntgO-TgDRV)</p><p> Bewerbungsfrist: 14.01.2026 <br> Arbeitsbeginn: nächstmöglicher Zeitpunkt <br> Arbeitsort: Städelstr. 28, 60596 Frankfurt am Main</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Sie leiten ein Referat der Internen Revision. </li> <li>  Sie unterstützen die Revisionsleitung in ihrer Kontroll-, Steuerungs- und Leitungsfunktion sowie bei der Planung von Prüfungen in allen Bereichen der DRV Hessen insbesondere in den Bereichen Personalwesen, Selbstverwaltung, Bauwesen, Teilhabeleistungen und Kliniken. </li> <li>  Im Einzelfall führen Sie auch selbst Prüfungen durch oder leiten diese und dokumentieren Ihre Ergebnisse in Prüfungsberichten und Prüfungsbemerkungen. </li> <li>  Sie wirken mit bei der Erstellung von Jahresberichten und anderen Vorlagen an die Geschäftsführung und den Vorstand. </li> <li>  Sie werten Prüfungserkenntnissen aus und zeigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten insbesondere zu ordnungsgemäßen und effizienten Geschäftsprozessen und Kontrollsystemen auf. </li> <li>  Sie beraten im Rahmen der Prüftätigkeit. </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  ein erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Masterstudium oder Hochschulstudium, bevorzugt in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsprüfung, Rechtswissenschaften oder entsprechende Kenntnisse, die aufgrund gleichwertiger Tätigkeiten und Erfahrungen erworben wurden und </li> <li>  mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Revisor/-in, Auditor/-in, im Bereich Wirtschaftsprüfung oder ähnlich. Von Vorteil ist, wenn sich die Berufserfahrung auf verschiedene Fachgebiete wie Personalwesen, Bauwesen etc. gerichtet hat. </li> <li>  Kenntnisse in verschiedenen Bereichen des Personalrechts des öffentlichen Dienstes (sowohl im Tarifrecht als auch im Beamten- und Versorgungsrecht) sowie der angrenzenden Rechtsgebiete (Sozialversicherung, Steuern, Reise- und Umzugskosten, Beihilfen, etc.) sind von Vorteil. </li> <li>  Kenntnisse der Standards und Vorgaben für die Revisionstätigkeit sind von Vorteil. </li> <li>  sicheren Umgang mit den gängigen Office Programmen. </li> <li>  gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie souveränes Auftreten und Verhandlungsgeschick. </li> <li>  Bereitschaft zur Durchführung von (ggf. mehrtägigen) Dienst- und Fortbildungsdienstreisen. </li> <li>  Führerschein Klasse B von Vorteil </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  ein unbefristetes und krisensicheres Arbeitsverhältnis </li> <li>  Die Vergütung erfolgt nach dem TV EntgO-DRV und beträgt je nach anrechenbarer Berufserfahrung 5153,96 € in der Stufe 1 bis 7346,09 € in der Stufe 6 brutto pro Monat sowie eine Jahressonderzahlung von 60 % des durchschnittlichen Monatsgehalts. Die individuelle Eingruppierung in die jeweiligen Entgeltstufe erfolgt anhand Ihrer anrechenbaren einschlägigen Berufserfahrung und den tarifrechtlichen Vorgaben bei Einstellung. </li> <li>  30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfrei) </li> <li>  beim Geburtstag an einem Werktag erhält man die halbe Arbeitszeit geschenkt </li> <li>  flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten </li> <li>  Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der tariflichen / gesetzlichen Bestimmungen </li> <li>  Möglichkeit zum tageweisen mobilen Arbeiten und zur alternierenden Telearbeit alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersvorsorge </li> <li>  Jobticket Deutschland </li> <li>  Aktionen zur Gesundheitsförderung </li> <li>  Rabattaktionen und Mitarbeiterangebote über den europäischen Marktführer corporate benefits </li> <li>  Für ihre familienbewusste Personalpolitik wurde die Deutsche Rentenversicherung Hessen mit dem </li> <li>  Zertifikat zum „audit berufundfamilie“ ausgezeichnet. </li></ul><p> Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle sind fester Bestandteil unserer Personalpolitik.</p><h2> Bewerbungsverfahren</h2><p> Die Auswahlgespräche werden am 03.02.2026 und 10.02.2026 stattfinden.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe der Kennziffer E-25-056.</p><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Manfred Gotthardt (Rufnummer 069 6052-1300) zur Verfügung.</p><p> Sollte Ihnen eine Online-Bewerbung nicht möglich sein, senden Sie Ihre Unterlagen bitte an die</p><p> Deutsche Rentenversicherung Hessen <br> Referat Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung <br> Städelstraße 28 <br> 60596 Frankfurt am Main</p><p> Wir bitten um Ihr Verständnis, dass Bewerbungsunterlagen nicht zuru¨ckgeschickt werden können. Daher bitten wir ausschließlich Kopien einzureichen und auf die Verwendung von Bewerbungsmappen, Klarsichthu¨llen etc. zu verzichten.</p><p> Besondere Hinweise</p><p> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p> Die DRV Hessen strebt die Erhöhung des Anteils von Frauen an und fordert daher Frauen ausdru¨cklich auf, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt beru¨cksichtigt.</p><p> Wir begru¨ßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><p> Referenznummer:</p>

Referatsleiterin / Referatsleiter (w/m/d) in der Internen Revision (Entgeltgruppe 14 TV EntgO-TgDRV)

<h2> CEVA Logistics verbindet weltweit Menschen, Produkte und Anbieter.</h2><p> Mit über 110.000 Mitarbeitenden in 130 Ländern streben wir danach, einer der Top-5-Kontraktlogistikanbieter zu werden.</p><p> Wir wachsen stetig – bist Du bereit, mit uns zu wachsen? <br> Unsere Mitarbeitenden sind unser Erfolgsfaktor. Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das persönliche Entwicklung und Innovation unterstützt.</p><p> Für unseren Standort Frankfurt am Main (Main-Airport-Center) suchen wir   zum nächstmöglichen Zeitpunkt  Dich als:</p><h1> Senior Accountant / Hauptbuchhalter (m/w/d)</h1><h2> Deine zukünftigen Aufgaben:</h2><ul> <li>  Verantwortung für die eigenständige Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse gemäß den International Financial Reporting Standards (IFRS). </li> <li>  Unterstützung bei der monatlichen Erstellung des Financial Reporting Packages unter Verwendung der Software OneStream. </li> <li>  Eigenständige Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen sowie Mitwirkung bei der Erstellung der Jahressteuererklärungen. </li> <li>  Sicherstellung der monatlichen Kontrolle, Erstellung und Klärung von Bilanzkontenabstimmungen für die betreuten Gesellschaften. </li> <li>  Erste Ansprechperson (intern und extern) für sämtliche Prozesse und Bilanzierungsfragen im Bereich Hauptbuch. </li> <li>  Aktive Zusammenarbeit mit dem Shared Service Center im eigenen Verantwortungsbereich. </li> <li>  Übernahme der Verantwortung für einen wesentlichen Accounting-Prozess. </li> <li>  Mitarbeit und Leitung von Projekten zur Implementierung von Systemen, zur Optimierung von Prozessen etc. </li></ul><h2> Was wir uns von Dir wünschen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL mit Schwerpunkt Finanzen / Rechnungswesen / Controlling / Finanzwirtschaft oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung, z. B. Bilanzbuchhalter / Internationaler Buchhalter (m/w/d). </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen. </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in IFRS, HGB von Vorteil. </li> <li>  Erfahrung mit Hauptbuchhaltung in der Schweiz wünschenswert. </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office, JD Edwards vorteilhaft. </li> <li>  Sehr gut in Deutsch und Englisch (Wort/Schrift), Französisch ist ein Plus. </li> <li>  Selbstständig, strukturiert, stressresistent, eigeninitiativ, engagiert. </li></ul><h2> Dein Mehrwert – Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit. </li> <li>  Unbefristeter Vertrag, individuelle Entwicklung und Aufstiegschancen in einem globalen Unternehmen. </li> <li>  Abteilungsübergreifender Plan mit fester Ansprechperson. </li> <li>  Spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem angenehmen und kollegialen Umfeld (Diversität wird gelebt). </li> <li>  Attraktives Gehaltspaket, bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und Risikoabsicherung. </li> <li>  30 Tage Urlaub, CEVA-Jobrad (Dienstradleasing) und attraktive Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits, Pluxee-Card). </li></ul><h2> Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der globalen Logistik.</h2><p> Sende uns dazu Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deiner Verfügbarkeit in 60 Sekunden über unser Bewerberformular.</p><p> CEVA Logistics GmbH <br> Unterschweinstiege 2–14 <br> 60549 Frankfurt/Main <br> <a href="http://www.cevalogistics.com" target="_blank">www.cevalogistics.com</a></p><p> Als globales Unternehmen und Teil der CMA-CGM-Gruppe ist Vielfalt entscheidend für unseren Geschäftserfolg. Nur wenn wir die Kulturen, Sprachen, Werte und lokale Kenntnisse unserer Kunden widerspiegeln können, sind wir erfolgreich. Indem wir Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen und Fähigkeiten beschäftigen, erweitern wir unser Wissen und steigern unsere Kreativität und Innovation.</p>

Senior Accountant / Hauptbuchhalter (m/w/d)

<p> Henry Schein, Inc. (Nasdaq: HSIC) bietet mit einem breiten Netzwerk an Menschen und Technologien hochwertige Lösungen für Mediziner und Fachkräfte im Gesundheitsbereich. Mit circa 26.000 Team Schein Mitgliedern versorgt das aus zuverlässigen Beratern bestehende Netzwerk des Unternehmens mehr als 1 Million Kunden auf der ganzen Welt mit über 300 hochwertigen Lösungen zur Verbesserung ihres operationellen Erfolgs und ihrer klinischen Ergebnisse. Seine Lösungen für den betrieblichen, klinischen, technologischen und Supply Chain Bereich unterstützen niedergelassene Zahn- und Allgemeinärzte, damit diese ihre qualitativ hochwertige Gesundheitsversorgung noch effektiver anbieten können. Auch zahn- und humanmedizinische Labore, staatliche und institutionelle Gesundheitseinrichtungen sowie alternative Versorgungsrichtungen profitieren von diesen Lösungen. Henry Schein, ein FORTUNE-500 Unternehmen und Mitglied des S&amp;P-500®-Indexes mit Hauptsitz in Melville, NY, verfügt über Betriebe und Niederlassungen in 32 Ländern und Regionen.</p><p> Für unseren Standort in Frankfurt am Main oder Kassel, Düsseldorf suchen wir ab sofort Verstärkung für unser Team als</p><h1> Dispatcher / Einsatzleitung (m/w/d) <br> für den technischen Service</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Zuverlässige Organisation der Techniker-Einsätze bei Zahnärzten und Kieferorthopäden sowie die Bereitstellung von Ersatzteilen. </li> <li>  Erstellen von Angeboten, Planung von Service-Aufträgen bei Montagen, Wartungen, Praxis-Neueinrichtungen sowie Bestellungen von Ersatzteilen für diese Aufträge. </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den Service-Technikern, mit den Vertriebsaußen- und Innendienst-Kollegen/innen sowie mit den Kunden bezüglich der Einsatzplanung. </li> <li>  Nachverfolgung der Aufträge, Bearbeitung von eventuellen Reklamationen </li> <li>  Prüfung der Techniker-Wochenberichte </li> <li>  Koordination der Techniker-Schulungen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung </li> <li>  Praxiserfahrung aus einer vergleichbaren Tätigkeit heraus </li> <li>  IT-Kenntnisse mit versiertem Umgang in MS Office und idealerweise mit SAP </li> <li>  Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise, ausgeprägtes Organisationsgeschick </li> <li>  Selbständiges, organisiertes und zuverlässiges Arbeiten und eine schnelle Auffassungsgabe; Teamarbeit ist dabei für Sie selbstverständlich </li></ul><h2> Was wir bieten</h2><ul> <li>  Ein vielseitiges und anspruchsvolles Arbeitsgebiet in einer erfolgreichen und weltweit ausgerichteten Unternehmensorganisation und viel Gestaltungsspielraum in Ihrem Tätigkeitsfeld </li> <li>  Ein motiviertes und aufgeschlossenes Team sowie eine fundierte Einarbeitung im Rahmen eines Mentorenprogramms </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, JobRad, State oft the Art Equipment, eine sehr gute ÖPNV-Anbindung, kostenfreie Parkplätze, kostenfreie Getränke sowie weitere Corporate Benefits. </li></ul><p> Sie fühlen sich angesprochen und möchten mehr über Ihre potenzielle Karriere bei Henry Schein erfahren?</p><p> Dann bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns gemeinsam. Wir freuen uns über Ihre aussagefähigen CV mit der Angabe der Stellennummer R131576 des frühestmöglichen Startdatums sowie der Gehaltsvorstellung.</p>

Dispatcher / Einsatzleitung (m/w/d) für den technischen Service

<p> zum Inhalt springen </p><h1>   IT-Infrastrukturbetreuer (w/m/d) IT-Support – First &amp; Second Level  </h1>  Sparkasse Hanau  <p>  ArbeitszeitVollzeit </p> <p>  Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung </p> <p>  Bewerbungsschluss19.01.2026 </p>   IT-Infrastrukturbetreuer (w/m/d)  <br>  IT-Support – First &amp; Second Level  <p>   Die Sparkasse Hanau ist mit einer Bilanzsumme von rd. 5,7 Mrd. EURO und rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Privatkundengeschäft sowie im mittelständischen Firmenkundengeschäft Marktführer in der Region. Sie finden die Sparkasse Hanau 35-mal in unserem Geschäftsgebiet. Damit bieten wir eine Kundennähe, die kein anderes regionales Kreditinstitut auch nur annähernd leisten kann.   <br>   <br>   Als Teil unseres IT-Service-Teams sind Sie eine qualifizierte Anlaufstelle für unsere Mitarbeitenden bei technischen Fragen und Störungen. Sie sorgen dafür, dass unsere IT-Infrastruktursysteme stabil laufen – schnell, lösungsorientiert und servicefreundlich.  </p>  Ihre Aufgaben  <br>  in Vollzeit (OnSite)  <br>  <p>   First-Level-Support (35%)  </p>  <ul>   <li>    Serviceanfragen aufnehmen und bearbeiten   </li>  </ul>  <p>   Second-Level-Support (65%)  </p>  <ul>   <li>    Störungsanalyse &amp; Optimierung der IT-Infrastruktur, Netzwerkumgebung   </li>   <li>    Changemanagement (Konfigurationsänderungen) in Abstimmung mit unseren Rechenzentrumsanbieter der Finanz Informatik   </li>   <li>    Kenntnisse gängiger TK-Funktionen, VOIP und deren Leistungsmerkmale sind von Vorteil   </li>  </ul>  <p>   Projekt- &amp; Rollout-Mitarbeit  </p>  <ul>   <li>    Unterstützung und Mitarbeit bei IT-Projekten   </li>   <li>    Ganzheitliche Betreuung von IT-Assets inklusive Deployment-Aktivitäten an unseren regionalen Standorten (keine Reisetätigkeit erforderlich)   </li>  </ul>  Ihre Sparkasse Hanau  <br>  bietet:  <ul>   <li>    TVöD-S / 32 Urlaubstage + 2 Tage (Heiligabend + Silvester), 39 Std./Woche,    <br>    40 EUR Zuschuss zur VL, Sparkassensonderzahlung   </li>   <li>    Bike-Leasing   </li>   <li>    Betriebsrente (ZVK)   </li>   <li>    Zusätzliche Sozialleistungen   </li>   <li>    Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten   </li>   <li>    Moderne Arbeitsausstattung und geregelte Arbeitszeiten   </li>  </ul>  Was Sie auszeichnet:  <ul>   <li>    Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B. FachinformatikerIn für Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation)   </li>   <li>    Erfahrung im IT-Support (First und Second Level)   </li>   <li>    Gute Kenntnisse in Arbeitsplatzbezogener Hardware   </li>   <li>    Kenntnisse in IT-Security / Systemhärtung / Schwachstellenmanagement sind von Vorteil   </li>   <li>    Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Teamfähigkeit   </li>   <li>    Führerschein Klasse B   </li>  </ul>  <p>   Bewerben Sie sich direkt online: <a href="mailto:personal@sparkasse-hanau.de" target="_blank">personal@sparkasse-hanau.de</a>  </p>  <p>   Für Fragen sind Thomas Traczuk (06181 298 2145), Thomas Berger (06181 298 2140) und Matthias Grasmück (06181 298 2310) gerne für Sie da.  </p>  <p>  Sparkasse Hanau  </p><p>   Standort   </p><p>    Sparkasse Hanau   </p>   <p>    Am Markt 1   </p>   <p>    63450 Hanau   </p>   <p>    Hessen   </p>