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Unser Haus verfügt über 137 Pflegeplätze für Senioren und bietet eine Versorgung rund um die Uhr.<br><br>Die Einrichtung liegt auf der Grenze der Stadtteile Rauental und Moselweiß. Unmittelbar vor der Einrichtung befindet sich eine Bushaltestelle, mit der die Innenstadt innerhalb weniger Minuten erreichbar ist. Einrichtungen des täglichen Lebens wie Supermärkte, Krankenhäuser und ein kleiner Park befinden sich im unmittelbaren Umkreis.<br><br>Wir freuen uns über Ihre schriftliche Bewerbung als Pflegedienstleitung (m/w/d) in unserer Seniorenresidenz Moselthal.&nbsp;<br><br>Ihre Benefits<br><br><ul><li>Attraktives Gehalt &amp; Jährliche Tariferhöhungen</li><li>Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- &amp; Weiterbildungen</li><li>Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte</li><li>Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität</li><li>Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents &amp; Aufmerksamkeiten</li><li>Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><br><br><br><strong>Ihre Aufgaben</strong><br><ul><li>Steuerung der Pflege- und Betreuungsprozesse unter Einbeziehung fachlicher, gesetzlicher und qualitätsrelevanter Aspekte</li><li>Planung und Organisation des sachgerechten Personaleinsatzes</li><li>Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unser Pflegeteam an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung</li><li>Angehörigen, Ärzten, Kooperationspartnern und Besuchern sind Sie ein verlässlicher Ansprechpartner, der ihnen kompetent und empathisch begegnet</li><li>Sie wirken aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld</li></ul><br><strong><br>Ihr Profil</strong><br><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege mit Weiterbildung zur Pflegedienstleitung</li><li>Berufserfahrung in der stationären Altenpflege und erste Leitungserfahrung von Vorteil</li><li>Kooperativer und motivierender Führungsstil, Team- und Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Routiniert in der Anwendung gesetzlicher Vorgaben</li><li>Wirtschaftliches und teamorientiertes Handeln und Denken</li><li>Umfassende Kenntnisse im Pflegemanagement und der Pflegedokumentation</li><li>Routiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software</li></ul><br><br><strong>Ihre Vorteile:</strong><br>Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.<br><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

Haus der Betreuung und Pflege Kupferzell

Seniorenzentrum Weststadt

Haus der Betreuung und Pflege am Mehlsack

Haus der Betreuung und Pflege Öhringen z.H. Manuel Haag

Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg z.H. Sandy Schneider

Seniorenresidenz Am Kaiserring

Haus der Betreuung und Pflege

Haus der Betreuung und Pflege am Stockenberg

Residenz Deisenhofen GmbH & Co. KG

Haus der Betreuung und Pflege am Mehlack

Haus der Betreuung und Pflege Öhringen

Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg

Seniorenresidenz am Kaiserring

Haus der Betreuung und Pflege Bad Rappenau

Haus der Betreuung und Pflege Am Stockenberg

Seniorenresidenz Deisenhofen

Alpenland Pflege- und Altenheim Betriebsgesellschaft mbH

Alpenland Pflege- und Altenheim mbH

Wo das Glück die Summe kleiner Freuden ist

Pflegedienstleitung (w/m/d)

<p> Seit über 75 Jahren steht die Holzapfel Group für innovative Oberflächenbeschichtungen und höchste Qualität – und dafür, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mitgestalten und wachsen können. Mit rund 350 Kolleginnen und Kollegen an drei Standorten entwickeln wir gemeinsam Lösungen für die Automobil-, Elektro-, Maschinenbau- und Optikindustrie. Bei der Holzapfel Coating Westerburg GmbH arbeiten Sie in einem spezialisierten Team an KTL-Beschichtungen für die Automobilbranche. Sie übernehmen Verantwortung, bringen Ihre Ideen ein und erleben, wie Ihre Arbeit direkt zum Erfolg unserer Kunden beiträgt. Als familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen legen wir Wert auf eine werteorientierte Führung, ein offenes Miteinander und die Möglichkeit, Ihre fachlichen Kompetenzen voll zu entfalten.</p><p> Gestalten Sie Ihre Zukunft bei uns – in einem Umfeld, das Teamgeist, Innovation und persönliches Wachstum gleichermaßen fördert.</p><h1> Mechatroniker / Industriemechaniker (m/w/d) für die technische Instandhaltung</h1><h2> Was Sie erwartet</h2><ul> <li>  Sie sorgen dafür, dass unsere Anlagen und Gebäude zuverlässig funktionieren – von der planmäßigen Wartung bis hin zur schnellen Reparatur bei akuten Störungen </li> <li>  Im Team projektieren und berechnen Sie Anlagensegmente und bringen dabei Ihre Fachkenntnisse aktiv ein. </li> <li>  Arbeitssicherheit und Lean-Standards haben Sie stets im Blick und tragen dazu bei, dass Abläufe reibungslos und effizient umgesetzt werden. </li> <li>  Sie übernehmen die Einweisung interner und externer Kolleg:innen und unterstützen bei Bedarf im Gestellbau. </li> <li>  Nach Ihrer Einarbeitung sind Sie Teil unseres Bereitschaftsteams und stellen sicher, dass wir jederzeit handlungsfähig bleiben. </li></ul><h2> Was Sie mitbringen sollten</h2><ul> <li>  Technische Ausbildung (z.B. Mechatroniker, Verfahrensmechaniker, Industriemechaniker, Schlosser) </li> <li>  Kenntnisse in Metallbearbeitung, Grundlagen Elektro, Grundlagen Steuerungstechnik, Grundlagen Programmierung von Anlagen </li> <li>  gutes Deutsch in Sprache und Schrift </li> <li>  Eigenständig mobil, Führerschein </li> <li>  Eigenständiges Arbeiten </li> <li>  Problemlösungskompetenz </li> <li>  Keine Angst davor, sich die Hände schmutzig zu machen (Anpackmentalität) </li></ul><h2> Benefits</h2><p> Als Familienunternehmen ist das Wohlergehen unserer Mitarbeiter eine Herzensangelegenheit. Wir bieten ein familiäres Umfeld mit respektvollem Umgang, eine faire Bezahlung und Anerkennung von Leistung.</p><p> Zudem bieten wir einige Benefits:</p><ul> <li>  Business-Bike Leasing mit AG-Zuschuss </li> <li>  Essenszuschuss (Mittagstisch) </li> <li>  EGYM-Wellpass (Arbeitgeberbezuschusste Fitnessstudio-Mitgliedschaft) </li> <li>  Hochzeits, Jubiläums- und Geburtsgratifikationen </li> <li>  Bezuschussung von Gesundheits-/Präventionskursen </li> <li>  Holzapfel Rabatt Plattform für Reisen, Events, Konzerte &amp; Produkte </li> <li>  Teambuilding Zuschuss </li> <li>  Mitarbeiterempfehlungsprämie </li> <li>  u.v.m. </li></ul><h2> Kontakt:</h2><p> Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen nehmen wir gerne unter Angabe des frühesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Bewerbungsportal entgegen. Bitte keine Bewerbungen per Email senden.</p><p> Frühester Eintrittstermin:</p><p> Bei Fragen, erreichen Sie uns unter 02772-5008 560.</p><p> Holzapfel Coating Westerburg | Boschstrasse 15 | 56457 Westerburg | 02663-94150</p><p> <a href="http://www.holzapfel-group.com" target="_blank">www.holzapfel-group.com</a></p>

Mechatroniker / Industriemechaniker (m/w/d) für die technische Instandhaltung

<h1> Medizinischer Technologe für Radiologie (m/w/d) (Vollzeit/Teilzeit)</h1><p> Das Katholische Klinikum · Koblenz Montabaur ist ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Verbundkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Mainz. Gesellschafter des Unternehmens sind die Barmherzigen Brüder Trier gGmbH und die Krankenpflegegenossenschaft der Schwestern vom Hl. Geist GmbH. An den drei Betriebsstätten werden in 20 medizinischen Fachabteilungen insgesamt 687 Planbetten und 25 tagesklinische Plätze geführt. Das Katholische Klinikum Koblenz • Montabaur beschäftigt mehr als 2.500 Mitarbeiter und versorgt mehr als 30.000 Patienten vollstationär. Ambulante Facharztpraxen und Therapiezentren an allen Betriebsstätten runden das vielfältige medizinische Angebot ab. Am Bildungscampus Koblenz haben mehr als 550 Auszubildende die Möglichkeit, unterschiedliche Gesundheitsfachberufe zu erlernen.</p><p> Zur Verstärkung unserer Klinik für Diagnostische und Interventionelle Radiologie/Nuklearmedizin (unter der Leitung von Herrn Priv.-Doz. Dr. med. C.A.S. Herber) suchen wir für die Betriebsstätten in Koblenz und Montabaur zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h2> MEDIZINISCHEN TECHNOLOGEN (M/W/D) FÜR RADIOLOGIE IN VOLLZEIT/TEILZEIT</h2><h4> IHR PROFIL</h4><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Technologe (m/w/d) für Radiologie </li> <li>  Sie haben gute Kenntnisse der gesamten radiologischen Diagnostik, einschließlich CT-Kenntnisse  <br> </li></ul><h4> UNSERE ERWARTUNGEN</h4><ul> <li>  Sie bringen Motivation und Freude am Umgang mit Menschen mit und arbeiten gerne interdisziplinär </li> <li>  Sie sind eine sympathische und teamfähige Persönlichkeit </li> <li>  Sie nehmen regelmäßig am Wochenend- und Bereitschaftsdienst teil  <br> </li></ul><h4> WIR BIETEN IHNEN</h4><ul> <li>  ein angenehmes Arbeitsklima in einem netten, kollegialen Team mit guter Einarbeitung </li> <li>  einen modern ausgestatteten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz </li> <li>  sehr interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten </li> <li>  attraktive interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten mit jährlich 5 Tagen Bildungsurlaub </li> <li>  Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit zusätzlicher Altersversorgung (KZVK) sowie steuersparende Entgeltumwandlungsangebote </li> <li>  Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, vergünstigten, attraktiven Gesundheitssport vor Ort für Mitarbeiter durch qualifizierte Übungsleiter, Angebote zu Impfungen (Grippeschutzimpfung) </li> <li>  Mitarbeitervorteilsprogramm, Job Rad (Leasing) </li> <li>  Rabatte beim Personaleinkauf in unserer Krankenhausapotheke </li> <li>  Cafeteria mit attraktiven Mitarbeiterpreisen </li> <li>  betriebseigene Kindertagesstätte "Marienkäfer" </li> <li>  Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf (flexible Arbeitszeitmodelle sowie Angebote zu Ferienfreizeiten) </li></ul><p> Wenn Sie eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen suchen, bereit sind die christliche Orientierung unseres Hauses mitzutragen und diese durch Ihr Engagement aktiv mitprägen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h3> WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB:</h3><p> Bei weiteren Fragen steht Ihnen gerne telefonisch Kira Rickenberg (Leitende MTR) 0261-496-4028 zur Verfügung.</p><h3> JETZT ONLINE BEWERBEN:</h3><p> Nutzen Sie bitte unser Online-Bewerbertool.</p><h3> Anschrift:</h3><p> Katholisches Klinikum Koblenz · Montabaur Personalmanagement <br> Kardinal-Krementz-Straße 1-5 <br> 56073 Koblenz</p><p> Mit Kompetenz und Nächstenliebe im Dienst für Menschen. Die BBT-Gruppe ist mit rund 100 Einrichtungen, über 14.000 Mitarbeitenden und ca. 900 Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland.</p>

Medizinischer Technologe für Radiologie (m/w/d) (Vollzeit/Teilzeit)

<h2> Numedix – proud to care!</h2><p> Auf und Nieder, immer wieder! Heute beklatscht und in aller Munde, morgen vergessen. Schicksal der Pflegenden? Wir sagen: Nein! <br> Vor über 10 Jahren wurde numedix von Pflegenden für Pflegende gegründet, um für Euch immer da zu sein, wenn Ihr uns braucht.</p><p> Bis heute denken, lieben und leben wir Pflege – und wir wissen, dass wir nicht alles ändern, aber vieles besser machen können. Schon immer hinterfragen wir, worum es wirklich geht und wie wir Dir und Deinem Beruf die dringend benötigte Anerkennung und Wertschätzung zukommen lassen können.</p><h1> Pflegefachkraft (m/w/d)</h1><h3> Was gibt es zu tun?</h3><ul> <li>  Durchführen der Grund- und Behandlungspflege </li> <li>  Führen der Pflegedokumentation </li> <li>  Erstellen von Pflegeanamnesen und Planungen </li> <li>  Spaß an Deinem Beruf haben, Dich selbst verwirklichen, Pflege wieder mit </li> <li>  Idealismus erleben – eben genau das, was Deinen Beruf zu Deiner Berufung macht! </li></ul><h3> Du bist!</h3><ul> <li>  Examinierte/r Pflegefachkraft / Altenpfleger-in / Krankenpfleger-in </li> <li>  Mit erster Berufserfahrung oder frisch examiniert </li> <li>  Empathisch und verständnisvoll für die Situation der pflegebedürftigen Menschen </li> <li>  Ein engagierter Teamplayer mit einer hohen Sozialkompetenz und Eigeninitiative </li> <li>  Zuverlässig und motiviert etwas zu bewegen </li></ul><h2> Wir haben für Dich!</h2><p> ein monatliches Gehalt bei einer 100%-Stelle</p><ul> <li>  von 4050€ - 4725€ </li></ul><ul> <li>  Weihnachts- und Urlaubsgeld  <br>  Keine Diskussionen: kein „später“, „irgendwann“ und „vielleicht“! Dazu bestimmst Du selbst, welche Bausteine Du aus unserem System nutzt und kannst so sicher mit einem festen Einkommen planen –egal was passiert! Dazu macht ein übertarifliches Zuschlagssystem die Arbeit an Wochenenden, Feiertagen oder auch nachts wieder lohnenswert. </li> <li>  einen Dienstwagen (VW Polo, Mini, Audi A1 etc.) auf Wunsch  <br>  Natürlich auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte oder ein Bonus bei Verzicht. Jederzeit an Deine Bedürfnisse angepasst. Vom Audi A1 bis zum Audi A4, vom Kleinwagen bis zum SUV – unser Bonussystem macht’s möglich! </li> <li>  eigenes E-Learning System sowie ein bundesweites Dozentennetzwerk für Fort- und Weiterbildung  <br>  gut ausgebildet geht alles etwas leichter von der Hand! Dank unseres E-Learning-Systems entscheidest Du selbst in welchen Themen, wann und wo Du Dich weiterbilden möchtest – willst Du deine Kenntnisse in einem besonderen Gebiet vertiefen, bieten wir Dir natürlich auch Präsenzfortbildungen im klassischen Stil an. </li> <li>  persönliche Betreuung durch Pflegekräfte  <br>  nur Pflegende wissen, was Pflegende wollen und brauchen! Deswegen betreuen Dich ausschließlich erfahrene Pflegekräfte und stehen Dir mit Ihrem Wissen rund um Deinen Job zur Verfügung. Wir sind bundesweit für Dich tätig und vor Ort. </li></ul><ul> <li>  Betriebliche Krankenzusatzversicherungen  <br>  Bei numedix steht Dir ein hochwertiges Gesundheitskonzept zur Verfügung, bei dem wir als Arbeitgeber z. B. Kosten für Sehhilfen, Heilpraktiker, Massagen, Krankengymnastik, Zahnbehandlungen oder Arznei- und Verbandsmittel übernehmen. Besonders toll finden wir den digitalen Gesundheitscoach, der Dich mit Tipps und Ratschlägen zu Deiner eigenen Gesundheit versorgt – ja, Pflegende denken zu wenig an sich selbst – und auch finanziell belohnt. </li> <li>  Bonus- und Prämiensystem  <br>  DU bist numedix – und ohne Dich läuft nichts! Deswegen belohnen wir Dich, Deine Motivation und Deinen täglichen Einsatz. Vom jährlichen Bonusgespräch (Mehr Gehalt? Ein größeres Auto? Mehr Urlaub? Du entscheidest!), über ein Mitarbeiter-wirbt-Mitarbeiter Programm bis hin zu vielen anderen Dingen, die Dir zeigen sollen, wie wichtig und unersetzbar Du bist. </li> <li>  und noch viel mehr …  <br>  besondere Konditionen bei unseren Partnerreisebüros, Zugriff auf exklusive Coupons und Mitarbeiter-Rabatten z.B. im Supermarkt, monatliche Mitarbeiter-Events, kostenfreier Eintritt oder gar VIP-Status bei unseren Partner-Festivals, den Transporter zum Umzug oder das Cabrio am Wochenende – die Liste wird immer länger und es wird garantiert nie langweilig. Erzähl uns doch einfach, was Du noch brauchst! </li></ul><h4> Überzeugt? Fragen? Ideen?</h4><p> Egal ob Du Dich direkt bewerben willst, <br> wir freuen uns auf Dich und Deine Gedanken!</p><p> Schnell und einfach in 5 Schritten bewerben auf <a href="http://www.numedix.de" target="_blank">www.numedix.de</a> <br> WhatsApp? Klar! Hier geht’s lang: 0151 743 953 60 <br> Natürlich auch ganz klassisch per E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@numedix.de" target="_blank">bewerbung@numedix.de</a> <br> Facebook Messenger, Insta oder als Kommentar? Leg los, wir sind für Dich da!</p><h2> Numedix GmbH</h2><p> Dieselstraße 24 <br> 56422 Wirges <br> <a href="http://www.numedix.de" target="_blank">www.numedix.de</a></p>

Pflegefachkraft (m/w/d)

<h2> Stahlbau, der Zukunft formt</h2><p> Die J.J. Brühl Stahlbau GmbH &amp; Co. KG ist ein traditionsreiches Stahlbauunternehmen mit Sitz in Koblenz und rund 60 Mitarbeitenden. Seit über einem Jahrhundert stehen wir für Präzision, Qualität und termingerechte Umsetzung anspruchsvoller Stahlbauprojekte – von der Konstruktion bis zur Sanierung. Unsere Teams verbinden Handwerkskompetenz und moderne Technologien, um zuverlässige und passgenaue Lösungen für öffentliche Auftraggeber, Architekten und die Industrie zu realisieren.</p><p> Unsere DNA: Sie arbeiten in einem eingespielten Produktionsteam und stimmen sich eng mit Konstrukteuren und Bauleitern ab. Themen werden direkt angesprochen, Entscheidungen gemeinsam getroffen und Lösungen praxisnah umgesetzt – ohne lange Abstimmungsschleifen. Auch abseits der Arbeit kommt das Miteinander nicht zu kurz: Grillabende, ein jährlicher Betriebsausflug (zuletzt ins Phantasialand) und eine Weihnachtsfeier im großen oder kleineren Rahmen sorgen für Zusammenhalt und eine angenehme Atmosphäre.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort in Koblenz einen</p><h1> Metallbauer / Konstruktionsmechaniker (m/w/d) als Schweißfachmann (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Sie wollen technische Herausforderungen lösen, statt selbst im Wind zu stehen? Bei uns machen Sie anspruchsvolle Instandsetzungsprojekte möglich – und leisten im Team einen Beitrag zur Erhaltung der deutschen Infrastruktur.</p><ul> <li>  Sie übernehmen die schweißtechnische Verantwortung in der Produktion, prüfen Konstruktionszeichnungen auf Machbarkeit, stellen die Materialverfügbarkeit sicher und begleiten den Produktionsprozess fachlich </li> <li>  Die Schweißdokumentation liegt in Ihrer Hand – von der projektspezifischen Nachweisführung bis zur Abstimmung mit externen Gutachtern, wenn erforderlich </li> <li>  In der Fertigung übernehmen Sie die fachliche Führung der Produktionsmitarbeiter und arbeiten dabei eng mit dem Schweißfachingenieur (Projektleiter Produktion) zusammen </li> <li>  Sie planen und steuern die wöchentliche Produktion, behalten den Bearbeitungsstand der Projekte im Blick und sorgen für eine reibungslose Einplanung </li> <li>  Die Qualifikation der Schweißer behalten Sie im Blick, kontrollieren Prüfnachweise und führen interne Prüfungen eigenständig durch </li> <li>  Darüber hinaus betreuen Sie das QM-System, begleiten regelmäßige Audits und Prüfungen externer Auftraggeber und arbeiten als wichtige Schnittstelle eng mit den Bauleitern zusammen, um einen reibungslosen Ablauf zwischen Produktion und Baustelle sicherzustellen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine fundierte Ausbildung im Metallhandwerk, z. B. als Metallbauer, Konstruktionsmechaniker oder Schlosser, und bringen entweder einen Meistertitel oder die Qualifikation zum Schweißfachmann mit </li> <li>  Bei Einstieg mit Meistertitel unterstützen wir Sie bei der Weiterqualifizierung zum Schweißfachmann </li> <li>  Berufseinsteiger sind willkommen, sofern die schweißtechnische Qualifikation vorhanden ist </li> <li>  Idealerweise bringen Sie Erfahrung aus Schlosserei, Maschinenbau, Stahlhallenbau oder einem kleinen bis mittelgroßen Metallbaubetrieb mit </li> <li>  Sie verfügen über Deutschkenntnisse auf C1-Niveau und arbeiten sicher mit Office-Anwendungen </li> <li>  Blick fürs Detail, hohe Präzision und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein zeichnen Ihre Arbeitsweise aus </li> <li>  Kenntnisse oder Interesse an ZfP-Verfahren sind von Vorteil; Weiterbildungen – inklusive Meistertitel – fördern wir aktiv und finanziell </li></ul><h2> Unser Angebot an Sie:</h2><ul> <li>  Attraktive Vergütung: Sie erhalten eine übertarifliche Bezahlung mit 12 Gehältern und profitieren zusätzlich von unterjährigen Prämien für besonders betreuungsintensive Baustellen </li> <li>  Geregelte Arbeitszeiten: Montags bis donnerstags von 6:30 bis 16:30 Uhr sowie freitags von 6:30 bis 12:30 Uhr </li> <li>  E-Bike-Leasing: Nutzen Sie unser E-Bike-Leasing – wir sind JobRad-Arbeitgeber </li> <li>  30 Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub für Ihre persönliche Auszeit und Erholung </li> <li>  Vorsorge und Sicherheit: Wir unterstützen Ihre betriebliche Altersvorsorge und zahlen Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten: Ihre fachliche Weiterentwicklung fördern wir aktiv – dazu zählen u. a. die Weiterbildung zum Schweißfachmann oder Meister sowie ZfP-Qualifizierungslehrgänge </li> <li>  Arbeitsausstattung: Sie erhalten vollständige Arbeitskleidung inklusive Reinigungsservice </li> <li>  Gesundheit: Unser Betriebsarzt steht Ihnen mit allen dazugehörigen Leistungen zur Verfügung </li> <li>  Arbeitsumfeld: Sie profitieren von kostenlosen Getränken und einem Parkplatz direkt vor der Tür </li></ul><h2> Genug gelesen? Interesse geweckt?</h2><p> Wir freuen uns auf Sie! Bei der Besetzung der Position werden wir durch unsere externe Personalabteilung PERSONAL CHECK Nieke Arendt unterstützt. Zur Klärung erster Fragen steht Ihnen Nieke Arendt unter +49 172-6247888 gerne zur Verfügung. Sie können sich nur mit Ihrem Lebenslauf online oder per E-Mail bewerben (<a href="mailto:bewerbung@personalcheck.info" target="_blank">bewerbung@personalcheck.info</a>).</p><p> WhatsApp</p><p> J.J. Brühl Stahlbau GmbH &amp; Co. KG <br> In der Loh 6 | 56072 Koblenz | Deutschland <br> <a href="mailto:bewerbung@personalcheck.info" target="_blank">bewerbung@personalcheck.info</a> | <a href="https://bruehl-stahlbau.de" target="_blank">https://bruehl-stahlbau.de</a></p>

Metallbauer / Konstruktionsmechaniker (m/w/d) als Schweißfachmann (m/w/d)

<h1> Praktikant*in (m/w/d) im Bereich Personalmanagement</h1><h2> Dein NEUER ARBEITSPLATZ: Praktikant*in (m/w/d) im Bereich Personalmanagement in der AWO Bezirksgeschäftsstelle in Koblenz</h2><p> Verwaltung</p><p> Praktikum</p><p> Vollzeit</p><p> Befristet</p><p> Koblenz</p><p> Der AWO Bezirksverband Rheinland e.V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege im mittleren und nördlichen Rheinland-Pfalz mit 13.000 Mitgliedern in 18 Kreisverbänden und 160 Ortsvereinen. Wir beschäftigen rund 2.000 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 27 Einrichtungen an 39 Standorten, darunter 14 Seniorenzentren, zwei Seniorenwohnanlagen, acht Kindertagesstätten inklusive Krippen- und Hortgruppen und zwei Kindertagespflegestellen sowie verschiedene Angebote im Fachbereich Migration und interkulturelle Öffnung. Zur AWO Rheinland gehören der AWO Bezirksverband Rheinland e.V. und unsere Tochtergesellschaften – die AWO Altenhilfe GmbH sowie die AWO Dienstleistungs- und Service GmbH.</p><p> Starttermin: 01.03.2026 oder später <br> Stellendetails: 38,5 Wochenstunden | Pflichtpraktikum für die Dauer von 3-6 Monaten</p><h2> Unser Angebot für Dich</h2><ul> <li>  Unsere Werte: Toleranz, Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit und Solidarität prägen eine vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung, die wir als Verband nicht nur schätzen, sondern aktiv fördern. </li> <li>  Vergütungspaket: Während Deines Praktikums erhältst Du eine Praktikumsvergütung von mind. 450,00 €/monatlich. </li> <li>  Leben &amp; Beruf: Wir heißen Menschen willkommen, wie sie sind, mutig sich selbst zu entfalten und schätzen die Bedeutung echter Verbindungen. Die Vereinbarkeit von Leben und Beruf ist uns wichtig und wir bieten dafür viele verschiedene Möglichkeiten. </li> <li>  Ankommen in der AWO: Einarbeitung ist kein Fremdwort für uns. – Für Deinen gelingenden Einstieg nehmen wir uns Zeit, haben ein offenes Ohr und das Team steht Dir mit Rat und Tat zur Seite. </li> <li>  Perspektiven: Wir bieten Dir die Möglichkeit Dich bei Deiner Bachelor- oder Masterarbeit zu betreuen. </li> <li>  Gesundheit: Deine Gesundheit ist Dir wichtig? – Uns auch! Ob Zuschüsse zu Gesundheitskursen, interne Gesundheitstage, betriebsärztliche Versorgung – wir sind für Dich da! </li> <li>  Mobilität: Komm gut bei uns an. Dank des vergünstigten Deutschlandtickets für nur 29,00 € Eigenanteil im Monat oder des kostengünstigen Parkens kein Problem. </li></ul><h2> Dein Aufgabengebiet</h2><ul> <li>  Du unterstützt uns bei täglichen administrativen Aufgaben im Personalrecruiting. </li> <li>  Zu deinen Tätigkeiten gehören dabei, die Erfassung und weitere Bearbeitung von eingehenden Bewerbungen in unserem Recruiting-System. </li> <li>  Du bist zuständig für das Erstellen und Veröffentlichen unserer Stellenanzeigen auf unserer Homepage und verschiedenen Stellenportalen. </li> <li>  Gemeinsam mit uns gestaltest Du den Bereich Bewerbermanagement zeitgemäß und arbeitest aktiv an der Optimierung unserer Prozesse sowie an aktuellen Personalprojekten mit. </li> <li>  Zudem unterstützt Du unser Team durch Rechercheaufgaben und die Erstellung von Statistiken sowie Auswertungen und erhältst Einblick in unser Betriebliches Gesundheitsmanagement. </li> <li>  Wertvolle Einblicke in den Recruiting-Prozess stehen dabei an der Tagesordnung. </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Angefangenes Studium in Sozial- und Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft o. ä. </li> <li>  Organisationsvermögen sowie eine schnelle Auffassungsgabe </li> <li>  Hohe Affinität zu Zahlen und Statistiken </li> <li>  Kommunikative und aufgeschlossene Persönlichkeit </li> <li>  Fundierte MS Office-Kenntnisse </li> <li>  Teamfähigkeit und Eigeninitiative sowie Motivation und Lernbereitschaft </li></ul><h2> Interesse geweckt oder noch offene Fragen?</h2><p> Solltest Du dich angesprochen fühlen, bewirb Dich bitte über unser Karriereportal auf der Webseite oder per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbungen@AWO-Rheinland.de" target="_blank">Bewerbungen@AWO-Rheinland.de</a>.</p><p> Für Rückfragen steht Dir Frau Nicole Meyer (Personalmanagement) sehr gerne unter der Rufnummer 0261/3006-158 oder per Mail an <a href="mailto:Nicole.Meyer@AWO-Rheinland.de" target="_blank">Nicole.Meyer@AWO-Rheinland.de</a> zur Verfügung.</p>

Praktikant*in (m/w/d) im Bereich Personalmanagement

<h3> Wer wir sind</h3><p> Die Westerwald Bank zählt zu den größten Genossenschaftsbanken in Rheinland-Pfalz. Erfolgreich und modern – und dabei traditionsbewusst und wertegeleitet: Diesem selbst gesetzten Anspruch fühlt sich die Bank verpflichtet.</p><p> Weil unsere Zukunft nicht ohne die entsteht, die sie vorantreiben.</p><p> Mach mit und bewirb dich als</p><h2> <h1>  Firmenkundenbetreuer (m/w/d) </h1> <br> Region Mittelstand Ransbach-Baumbach / Montabaur</h2><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Betreuung von mittelständischen Kunden mit einem Umsatzvolumen zwischen 500.000 € und 6 Mio. € </li> <li>  Beratung zu individuellen Unternehmens- und Finanzierungsstrukturen (z. B. Immobilienfinanzierung, Existenzgründung, Unternehmensnachfolge, Investitionen, Zahlungsverkehr, Zins- und Währungsmanagement) </li> <li>  Ganzheitliche und bedarfsorientierte Beratung – persönlich vor Ort, in der Filiale oder per Video / Telefon </li> <li>  Ausbau bestehender Kundenbeziehungen und aktive Neukundengewinnung </li> <li>  Zusammenarbeit mit internen und externen Spezialisten zur optimalen Kundenlösung </li> <li>  Repräsentation der Bank in der Region sowie Teilnahme an Veranstaltungen und Netzwerktreffen </li> <li>  Repräsentation der Bank in der Öffentlichkeit sowie Kontaktpflege zu allen für den Funktionsbereich wichtigen Institutionen, Multiplikatoren, politischen und gesellschaftlichen Meinungsbildnern, sonstigen Beratern des Kundenklientels, Kammern und Verbänden </li> <li>  Teilnahme an speziellen bzw. allgemeinen (Bank-) Veranstaltungen für die zugeordnete Kundengruppe </li> <li>  Neukundengewinnung durch Empfehlungsgeschäft sowie aktive Akquisitionsmaßnahmen des Beraters </li></ul><h3> Das bringst du mit</h3><ul> <li>  Du verfügst über eine abgeschlossene Bankausbildung, idealerweise ergänzt durch ein entsprechendes Studium und/oder in Verbindung mit Erfahrung als Geschäfts- oder Gewerbekundenbetreuer (m/w/d) </li> <li>  Teamfähigkeit, professionelles Auftreten und hohe Einsatzbereitschaft </li> <li>  Du bist bereit, dich fachlich und persönlich weiterzubilden und dir neue Themen eigeninitiativ anzueignen </li> <li>  Eine kundenorientierte und vertriebsstarke Arbeitsweise unter konsequenter Einhaltung der Prozesse zeichnet dich aus </li> <li>  Du verfügst über ein vertieftes Verständnis für die Bedarfe von Firmenkunden und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Das klingt nach einem guten Plan für deine berufliche Zukunft? Dann bewirb dich bei uns: <a href="http://www.westerwaldbank.de/karriere" target="_blank">www.westerwaldbank.de/karriere</a></p><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Andrej Jurtschenko, Bereichsleiter Personal, Telefon: 02662 961-158</p><p> Westerwald Bank eG <br> Volks- und Raiffeisenbank <br> Kirchstr. 2-4 <br> 56410 Montabaur <br> <a href="http://www.westerwaldbank.de" target="_blank">www.westerwaldbank.de</a></p>

Firmenkundenbetreuer (m/w/d)

<h1> Pflegefachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><p> Wir begrüßen Sie bei den Stellenangeboten in unserem Seniorenheim Caritashaus St. Elisabeth. Derzeit sind bei uns rund 150 Mitarbeiter/innen in Voll- und Teilzeitstellen beschäftigt, die unsere 164 Bewohner/innen pflegen und versorgen.</p><p> Für unser Caritashaus St. Elisabeth in Koblenz-Arenberg suchen wir Sie   zum nächstmöglichen Zeitpunkt  als</p><h2> Pflegefachkraft (m/w/d) <br>   in Teilzeit oder Vollzeit. </h2><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Sie ermöglichen den Bewohnern, ein selbstbestimmtes sorgenfreies Leben zu führen, indem Sie ihnen unterstützend zur Seite stehen. </li> <li>  Sie planen eigenverantwortlich die Pflegemaßnahmen und entwickeln unsere Angebote im Team weiter. </li> <li>  Damit alle Prozesse gut gelingen, dokumentieren Sie gewissenhaft die Leistungen digital. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder in der Gesundheits- und Krankenpflege zum/zur examinierten Altenpfleger / Altenpflegerin / Krankenschwester / Krankenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) </li> <li>  Eine ausgeprägte fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz </li> <li>  Grundlegende PC-Kenntnisse wünschenswert </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Voll- oder Teilzeitstelle </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen </li> <li>  Tarifliche Vergütung nach AVR Caritas, Zulagen und Zuschläge sowie Jahressonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge (KZVK) </li> <li>  Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Job-Rad </li></ul><h2> Neugierig geworden? Dann bewerben Sie sich, wir freuen uns auf Sie!</h2><p> Auskünfte vorab erteilt Ihnen gerne das Recruiting Team unter Telefon 0172 3797705.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal.</p><p> St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe GmbH <br> Personalentwicklung und Recruiting <br> Am Flugplatz 21 <br> 56743 Mendig <br> <a href="http://www.st-raphael-cab.de" target="_blank">www.st-raphael-cab.de</a></p>

Pflegefachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h1> Study Nurse (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit</h1><ul> <li>  Koblenz </li> <li>  Vollzeit/Teilzeit </li> <li>  ab sofort </li> <li>  unbefristet </li></ul><p> Das Katholische Klinikum Koblenz · Montabaur ist ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Verbundkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz. Gesellschafter des Unternehmens sind die Barmherzige Brüder Trier gGmbH und die Krankenpflegegenossenschaft der Schwestern vom Hl. Geist GmbH. An unseren drei Betriebsstätten Marienhof Koblenz, Brüderhaus Koblenz und Brüderkrankenhaus Montabaur führen wir in 20 medizinischen Fachabteilungen insgesamt 687 Planbetten und 25 tagesklinische Plätze. Unsere ambulanten Facharztpraxen und Therapiezentren an allen Betriebsstätten runden das vielfältige medizinische Angebot ab. An unserem Bildungscampus bieten wir mehr als 550 Auszubildenden die Möglichkeit, einen der vielzähligen Gesundheitsfachberufe zu erlernen. Als starker Verbund sichert das Katholische Klinikum innovative Versorgungsschwerpunkte und Entwicklungspotenziale.</p><p> Im Rahmen der Betreuung klinischer Studien im Bereich unseres interdisziplinären Lungenkrebszentrums am Marienhof Koblenz suchen wir ab sofort eine engagierte</p><p> Study Nurse (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit</p><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Betreuung der klinischen Studienphasen 1-4 (Bereiche: Thoraxonkologie) </li> <li>  Organisation von protokollgerechten Studienabläufen / Visiten der Studienpatienten (z.B. Terminvereinbarungen, Vorbereitung studienspezifischer Untersuchungen etc.) </li> <li>  Überwachung von Patienten unter Therapie, protokollgerechte Studiendurchführung im ambulanten Bereich </li> <li>  Organisation und Versand von Studien-/Probenmaterial </li> <li>  Studien-Dokumentation in deutscher und englischer Sprache (z.B. Bearbeitung von CRFs und eCRFs) </li> <li>  Meldung unerwünschter Ereignisse an CRO/Sponsor </li> <li>  Kommunikation mit Studien-Sponsor und studienrelevanten Behörden </li> <li>  Organisation von Monitorbesuchen, Initiierungen, Pre-Study Visits, Audits </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Weiterbildung zur Studienassistentin (m/w/d) nach ICH-GCP wäre wünschenswert </li> <li>  Freundlicher Umgang mit Patienten, Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Erfahrung mit Standard-PC-Applikationen (Microsoft Office, Excel) </li></ul><h2> WIR BIETEN IHNEN</h2><ul> <li>  ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Team mit umfassender Einarbeitung, interessante und abwechslungsreiche Aufgaben an einem modern ausgestatteten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz </li> <li>  Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit zusätzlicher Altersversorgung (KZVK) </li> <li>  attraktive interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit jährlich 5 Tagen Bildungsurlaub </li> <li>  Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, vergünstigter, attraktiver Gesundheitssport vor Ort für Mitarbeiter durch qualifizierte Übungsleiter </li> <li>  Mitarbeitervorteilsprogramm, Einkaufsvergünstigungen, JobRad (Leasing) </li> <li>  betriebseigene Kindertagesstätte "Marienkäfer" und Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf (flexible Arbeitszeitmodelle sowie Angebote zu Ferienfreizeiten) </li></ul><p> Wenn Sie eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen suchen, bereit sind, die christliche Orientierung unseres Hauses mitzutragen und diese durch Ihr Engagement aktiv mitprägen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h2> WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB:</h2><p> Bei weiteren Fragen steht Ihnen gerne unkompliziert Dr. med. Frank Müller (Leiter des Lungenkrebszentrums/Leiter der Klinik für Pneumologie, Onkologie, Infektiologie, Palliativmedizin Schlaf- und Beatmungsmedizin) telefonisch unter 0261 496-3120 zur Verfügung.</p><p> JETZT ONLINE BEWERBEN:</p><p> Nutzen Sie bitte unser Online-Bewerbertool.</p><p> ANSCHRIFT:</p><p> Katholisches Klinikum Koblenz · Montabaur <br> Personalmanagement <br> Rudolf-Virchow-Str. 5-7 <br> 56073 Koblenz</p><p> Die BBT-Gruppe gehört mit über 100 Einrichtungen zu den großen christlichen Trägern von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland. Rund 17.000 Mitarbeitende versorgen jährlich 900.000 Patienten ambulant und stationär und bieten in den verschiedenen Wohn- und Betreuungsangeboten der BBT-Gruppe 3.000 Menschen eine bessere Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Unser christlicher Auftrag: Praktizierte Nächstenliebe.</p>

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