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<h1> IT-Administrator (m/w/d) Schwerpunkt Linux-Infrastruktur</h1>Zum Hauptinhalt springen<h2> IT-Administrator (m/w/d) Schwerpunkt Linux-Infrastruktur in Offenbach am Main</h2><p> Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir einen engagierten IT-Administrator (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Linux-Infrastruktur.</p><p> Sie sind auf der Suche nach neuen, abwechslungsreichen und spannenden Herausforderungen, bei denen Sie Ihr ausgeprägtes IT-Fachwissen und Ihre Erfahrungen einbringen können und möchten sich in einem dynamischen und innovativen Umfeld weiterentwickeln?</p><p> Dann kommen Sie zu uns, in unser europäisches Forschungs- und Entwicklungszentrum, das sich am Standort Offenbach in unmittelbarer Nähe von Frankfurt am Main befindet. Bringen Sie Ihre Ideen, Kompetenz und Ihr technisches Verständnis ein, um unsere IT-Infrastruktur zu gestalten und weiterzuentwickeln.</p><p> Interessiert? Dann senden Sie Ihre Bewerbung an die von uns beauftragte PME – Personal- und Managemententwicklung · Horst Mangold</p><h2> Aufgabenbereiche</h2><p> Ihre vielfältigen Aufgaben</p><ul> <li>  Erprobung und Einführung neuer Technologien im Umfeld unseres heterogenen linux- und windowsbasierten Netzwerkes </li> <li>  Administration von virtuellen Maschinen und Containern </li> <li>  Konfiguration der IT-Systeme auf Konsolenebene </li> <li>  Unterstützung verschiedener Projektteams bei der Konzipierung von Umgebungen im Forschungsumfeld </li> <li>  Entwicklung von DevOps-Konzepten und -Lösungen zur Unterstützung unserer Forschungsteams </li> <li>  Mitwirkung bei der Administration unserer IT-Infrastruktur </li></ul><h2> Anforderungsprofil</h2><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d), IT-relevantes Studium oder ein Quereinstieg, ergänzt um relevante Berufserfahrung </li> <li>  Einschlägige Linux-Kompetenzen (Server/Client) </li> <li>  Einschlägige Kompetenzen/Fachkenntnisse in Virtualisierung und Containerisierung (z. B. Proxmox, KVM, Docker, Podman) </li> <li>  Erfahrung im Bereich DevOps (z. B. Git, GitLab, CI/CD) </li> <li>  Kompetenzen in der allgemeinen IT-Administration </li> <li>  Strukturierte und organisierte Arbeitsweise </li> <li>  Starke kommunikative Fähigkeiten und Teamgeist </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse </li></ul><h2> Leistungen &amp; Benefits</h2><p> Wir bieten Ihnen</p><ul> <li>  Ein internationales Arbeitsumfeld </li> <li>  Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Flexible Arbeitszeitregelungen </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub </li> <li>  Attraktive Sozialleistungen </li> <li>  Umfassende Altersvorsorge </li> <li>  Kostenfreies Parken auf dem Firmengelände </li> <li>  Kantine mit günstigen und leckeren Gerichten </li> <li>  Joy of Honda – verschiedene Teamevents und Freizeitaktivitäten </li></ul><h2> Bewerbung &amp; Kontakt</h2><p> Haben wir Sie neugierig gemacht?</p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Unterlagen. Bei Fragen steht Ihnen Herr Mangold unter 0 61 32 / 8 99 04 - 0 zur Verfügung – auch in den Abendstunden.</p><h3> Senden Sie Ihre Bewerbung</h3><p> an die von uns beauftragte PME – Personal- und Managemententwicklung · Horst Mangold</p><p> Ihr AnsprechpartnerHerr Matthias Mangold</p><p> Sie kennen Honda: Hersteller von über 3,8 Mio. Automobilen jährlich, führender Motorrad- und größter Motorenproduzent der Welt. Innovative Lösungen und herausragende Technologien unter den Aspekten Sicherheit, Komfort, Dynamik, Höchstleistung und Umwelt zu entwickeln, zu testen, zu analysieren und zu bewerten, ist eine der zentralen Aufgaben unseres europäischen Forschungs- und Entwicklungszentrums am Standort Offenbach am Main.</p>

IT-Administrator (m/w/d) Schwerpunkt Linux-Infrastruktur

<h1> Produktmanager Energie (w/m/d)</h1><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Energieprodukte entwickeln: Gestaltung, Betreuung und kontinuierliche Optimierung unserer Produkte in Strom, Gas und Energiedienstleistungen. </li> <li>  Preismanagement steuern: Verantwortung für die Preisstrategie und Wirtschaftlichkeit unserer Energietarife. </li> <li>  Vermarktung koordinieren: Abstimmung mit Vergleichsportalen und Identifikation geeigneter Vertriebskanäle. </li> <li>  Markt &amp; Trends analysieren: Bewertung von Kundenbedürfnissen, Wettbewerb und neuen Technologien; Ableitung konkreter Produktideen und Maßnahmen zur MAINGAU-Positionierung. </li> <li>  Regulatorik einbringen: Umsetzung energierechtlicher und energiewirtschaftlicher Anforderungen inkl. AGB, Vertragsgestaltung und Prozessintegration. </li> <li>  Schnittstellen managen: Enge Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partner:innen für eine reibungslose Umsetzung und erfolgreiche Marktbegleitung. </li></ul><h2> Das bringst du mit</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Energiewirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs </li> <li>  Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und eine ausgeprägte Fähigkeit zu analytischem und konzeptionellem Arbeiten </li> <li>  Innovationsfreude, Weitsicht und der Wunsch, die digitale Energiewelt von morgen aktiv mitzugestalten </li> <li>  Umsetzungsorientiertes Arbeiten und eine starke inhaltliche Kompetenz in deinem Themenfeld </li> <li>  Freude daran, Dinge auf den Grund zu gehen und Produkte ganzheitlich zu denken </li></ul><h4> Infos</h4><p> Hybrid, Remote, Vor Ort</p><p> Obertshausen, Hessen, Deutschland</p><p> Energie, Produktmanagement</p><h2> Was dich bei uns erwartet</h2><ul> <li>  Nachhaltige Mobilitätsangebote wie E-Auto-Langzeitmiete, E-Bike, Deutschlandticket, Autostrom und Wallbox </li> <li>  Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und 30+ Urlaubstage für eine optimale Work-Life-Balance </li> <li>  Eigene Barista-Bar, Heißgetränke, Müsli, Obst sowie Essenszuschuss </li> <li>  Betriebsrente+, Kindergartenzuschuss und Mitarbeitenden-Energietarife </li> <li>  Breites Sport-Angebot über EGYM Wellpass, firmeneigene Sportgruppen und Corporate Benefits </li> <li>  Moderne Büro- und IT-Ausstattung: Höhenverstellbare Schreibtische, iPhone, Laptop, iPad, Curved Widescreen-Monitor, uvm. </li> <li>  Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Teambuilding-Events </li></ul><h2>  Das sind wir </h2> Wir sind MAINGAU – ein ambitioniertes Energie- und Techunternehmen mit klarem Fokus auf technologiegetriebene Lösungen für die Energiewelt von morgen. Mehr als 1.000.000 Kundenbeziehungen europaweit und ein Umsatz von 1,3 Milliarden Euro in 2024 machen uns zu einem der am schnellsten wachsenden Energieunternehmen Deutschlands. Neben dem Strom- und Gasvertrieb bieten wir vielfältige Produkte in den Bereichen E-Mobilität, Internet und Mobilfunk und betreiben einen Onlineshop. An unserem Standort im Rhein-Main-Gebiet entwickeln rund 350 Mitarbeitende für unsere Kunden die besten Lösungen für das dezentrale Energiesystem von morgen - wir suchen Persönlichkeiten, die mit uns die Zukunft gestalten wollen.<h2>  Dein zukünftiger Arbeitsplatz </h2> Komm auf einen virtuellen Rundgang durch die MAINGAU.<h2> Hast du noch Fragen?</h2><p> Dann kontaktiere gerne Nadja, Ida und Jessica aus unserem People &amp; Culture Team unter <a href="mailto:karriere@maingau-energie.de" target="_blank">karriere@maingau-energie.de</a>.</p>

Produktmanager Energie (w/m/d)

<p> Wir suchen Dich für den Standort Darmstadt in Vollzeit als</p><h1> Stellvertretende Leitung der Buchhandlung (m/w/d)</h1><p> Bei Thalia glauben wir daran, dass Bücher und Geschichten Menschen bereichern und verbinden. Seit über 100 Jahren schaffen wir Raum für Ideen und Inhalte, die bewegen und inspirieren – in unseren über 500 Buchhandlungen, online und digital. Wir möchten, dass Lesen einfach zugänglich und erlebbar ist, und begleiten unsere Kundinnen und Kunden auf ihrem persönlichen Weg zu neuen Welten und Perspektiven.</p><p> Unser Team von rund 6.800 Mitarbeitenden lebt diesen Anspruch jeden Tag. Wir übernehmen Verantwortung, teilen Wissen, lernen voneinander und wachsen gemeinsam. Wenn du Lust hast, Teil eines Teams zu sein, das das Lesen liebt und mit Leidenschaft daran arbeitet, den Zugang zu wertvollen Inhalten für alle Menschen zu ermöglichen, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Werde Teil unserer Thalia-Erfolgstory und bringe deine Ideen und deine Begeisterung aktiv ein – für eine Welt, in der Inhalt zählt.</p><p> Verantwortung übernehmen – und Geschichten erlebbar machen.</p><p> Führen heißt für dich mehr als Zahlen verwalten? Du willst mit deinem Team täglich etwas bewegen und unsere Kundschaft begeistern? Dann werde Teil von #TeamThalia und gestalte den Alltag in einer unserer Buchhandlungen aktiv mit.</p><p> Als Leitungskraft bist du nah dran: an unserer Kundschaft und deinem Team. Du organisierst die täglichen Abläufe, sorgst für eine einladende Atmosphäre und hast den Überblick – auch wenn es mal turbulent wird. Dabei geht es nicht nur darum, dass Regale gut gefüllt sind, sondern darum, dass sich Kundinnen und Kunden wohlfühlen und dein Team motiviert an den gemeinsamen Aufgaben wächst.</p><p> Das erwartet dich:</p><ul> <li>  Verantwortung von Anfang an: Du übernimmst die Steuerung der Buchhandlung, leitest dein Team und sorgst dafür, dass Abläufe reibungslos funktionieren – immer mit Blick auf das Kundenerlebnis. </li> <li>  Eine klare Struktur: Du arbeitest eng mit der Zentrale zusammen und setzt gemeinsam entwickelte Konzepte in deiner Buchhandlung um. Gleichzeitig hast du Raum, das Tagesgeschäft nach den Bedürfnissen vor Ort zu steuern. </li> <li>  Ein starkes Team: Bei uns geht es nicht um Einzelkämpfer. Du führst dein Team mit Empathie, förderst individuelle Stärken und sorgst für eine gute Arbeitsatmosphäre. </li></ul><p> Sei mit uns Botschafter/in für Geschichten, Inspiration und den Wert von Inhalten. Wenn du Lust hast, gemeinsam mit uns eine Welt zu gestalten, in der Inhalt zählt, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.</p><p> Schuchardstraße 8, 64283 Darmstadt</p><p> ab sofort</p><h3> Deine Mission bei uns</h3><p> Gestalte den Alltag in deiner Buchhandlung – für dein Team und für unsere Kundinnen und Kunden. Du übernimmst Verantwortung für Abläufe, Atmosphäre und das Zusammenspiel deines Teams. Dabei sorgst du dafür, dass eure Buchhandlung ein Ort bleibt, an dem Geschichten lebendig werden und Menschen gerne verweilen.</p><p> Deine Aufgaben bei uns</p><ul> <li>  Eine Welt, in der Inhalt zählt: Gestalte unsere Bücherwelten mit und übernimm an der Seite der Leitung täglich Verantwortung für ein exzellentes Kundenerlebnis und den optimalen Prozessablauf in einer unserer Thalia Buchhandlungen </li> <li>  Schaffe eine positive und nachhaltige Arbeitsatmosphäre, in der Du als Bindeglied zwischen der Leitung und den Mitarbeitenden dafür sorgst, dass sich das Team wohlfühlt und sein ganzes Potenzial entfalten kann </li> <li>  Als Omnichannel-Händler verantwortest Du in Absprache mit der Leitung der Buchhandlung die gezielte Planung und Steuerung der Sortimente und behältst auch beim Monitoring filialrelevanter Kennzahlen stets den Überblick </li> <li>  Führe durch neue Events und gezielte Aktionen in Deiner Buchhandlung die nächsten Generationen an Bücher heran und mache aus Nichtlesenden Lesende </li> <li>  Unterstütze die Leitung der Buchhandlung dabei, Talente zu gewinnen und zu fördern </li></ul><h3> Das bringst Du mit</h3><ul> <li>  Mit Deiner (langjährigen) Berufserfahrung und Deiner Leidenschaft für den Handel weißt Du, was es heißt, eine nachhaltige Kundenzufriedenheit aufzubauen, Produkte und Prozesse stetig zu verbessern und auch in stressigen Phasen den Überblick zu behalten </li> <li>  Dein unternehmerisches Denken und Handeln sind geprägt von Agilität gepaart mit einer hohen Leistungsmotivation sowie einer ausgeprägten Zahlenaffinität und Vertriebsstärke </li> <li>  Eine hohe Organisationsfähigkeit sowie eine zielgerichtete und wertschätzende Kommunikation zeichnen Dich aus </li> <li>  Du begeisterst Dich und andere für neue / digitale Medien und Dienstleistungen und bist offen für Innovationen </li> <li>  Innerhalb Deines Teams agierst Du stets als Vorbild und bist mit Deiner Empathie und Wertschätzung ein exzellenter Sparringspartner für Dein Team und die Leitung der Buchhandlung </li></ul><h3> Das bieten wir Dir</h3><p> In der Welt der Bücher ist Platz für jede Geschichte und jede Perspektive. Bei Thalia sind wir fest davon überzeugt, dass Vielfalt und eine Kultur der Wertschätzung entscheidende Antriebskräfte für Kreativität und Innovation sind. Daher begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen jeglicher Herkunft, Religion, Geschlechtsidentität, sexuellen Orientierung, Alter und Fähigkeiten. Auch Teilzeit-Anstellungen sind bei uns herzlich willkommen.</p><p> Wir suchen ständig nach leidenschaftlichen Individuen, die gemeinsam mit uns neue Wege gehen wollen. Egal, ob Du bereits Erfahrung in der Buchbranche hast oder als Quereinsteiger frischen Wind reinbringen möchtest – bei uns zählen Deine Leidenschaft, Deine Ideen und Dein Engagement. Auch Teilzeit-Anstellungen sind bei uns herzlich willkommen. <br></p><h3> Darauf kannst Du Dich freuen</h3><p> Interne Stellenbörse <br> Lust auf Veränderung? Unsere interne Stellenbörse bietet Dir die Möglichkeit, neue Horizonte zu erkunden. Hier findest Du alle offenen Positionen bei Thalia. Nutze die Chance, Dein gewohntes Umfeld zu verlassen und Dich beruflich weiterzuentwickeln.</p><p> Genieße deine Auszeit <br> Bei Thalia stehen Dir in einer 6-Tage-Woche bis zu 36 Tage Urlaub pro Jahr zur Verfügung, während wir bei einer 5-Tage-Woche 30 Tage Urlaub bieten. Uns ist bewusst, wie bedeutend Erholung ist, und wir unterstützen Dich dabei, die richtige Balance zwischen Arbeit und Freizeit zu finden.</p><p> Dein Karriereweg <br> Egal, ob Du zum fachlichen Experten, zur fachlichen Expertin aufsteigen möchtest oder Dich zur Führungskraft entwickeln möchtest – bei Thalia unterstützen wir Deine berufliche Laufbahn. Gestalte Deine Zukunft bei uns und wachse in die Rolle, die am besten zu Deinen Stärken und Fähigkeiten passt.</p><h3> Ansprechpartner und Bewerbung</h3><p> Davina Sturm steht Dir bei Fragen gerne zur Verfügung: <a href="mailto:bewerbungen@thalia.de" target="_blank">bewerbungen@thalia.de</a></p><p> Weitere Informationen sowie die Möglichkeit der Online-Bewerbung findest du auf unserer Karriereseite.</p><p> Thalia Bücher GmbH <br> Batheyer Str. 115 - 117 <br> 58099 Hagen <br></p>

Stellvertretende Leitung der Buchhandlung (m/w/d)

<p> Karriere@HYDAC</p><h2> <h1>  Montagefacharbeiter Hydraulik (w/m/d) </h1> <br> HYDAC Group • Darmstadt</h2><ul> <li>  Vollzeit </li> <li>  Kennziffer: R9141 </li></ul><h2> Diese Herausforderungen warten auf Sie</h2><ul> <li>  Vorbereiten des Montageauftrags für Hydraulikaggregate </li> <li>  Durchführung von Versand- und Lagertätigkeiten </li> <li>  Durchführen der Montage nach Zeichnung etc. </li> <li>  Durchführen der Funktionsprüfung und Dokumentation der Prüfergebnisse </li></ul><h2> Wie Sie uns begeistern</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene 3 1/2-jährige Berufsausbildung, z.B. als Industriemechaniker (w/m/d) oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Kenntnisse in der Hydraulik wünschenswert </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten nach Montagezeichnung, Stückliste und Prozessanweisung </li></ul><h2> Ihre Vorteile bei HYDAC:</h2><ul> <li>  Attraktive Vergütung plus starke Zusatzleistungen </li> <li>  Flexibel arbeiten: Beruf, Familie und Freizeit im Einklang </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge &amp; Gesundheitsangebote </li> <li>  Wertschätzung &amp; Mitgestaltung im Familienunternehmen </li> <li>  Zugang zu Sonderkonditionen &amp; Rabatten </li> <li>  Vergünstigtes Deutschlandticket durch Arbeitgeberzuschuss </li></ul><h2> Ansprechpartner</h2><p> Anna Otto <br></p><p> +49 6897 509-2088</p><h2> Die HYDAC Group</h2><p> Als im Jahre 1963</p><p> zwei junge Ingenieure im Saarland eine Gesellschaft für Hydraulikzubehör gründeten, ahnte noch niemand, dass daraus später ein internationaler Firmenverbund entsteht. Heute zählt die HYDAC Group mit weltweit über 50 Niederlassungen und rund 10.000 Mitarbeitenden zu den größeren mittelständischen Familienunternehmen Deutschlands. Im Kerngeschäft sind wir spezialisiert auf die Herstellung und den Vertrieb von Komponenten und Systemen sowie Dienstleistungen für die Industrie- und Mobilhydraulik, Fluidtechnik und elektronische Steuerungstechnik.</p><p> Mut, Neugier und Unternehmergeist</p><p> zeichnen uns aus. Deshalb haben wir stets die Zukunft im Blick und nutzen unsere Innovationskraft, um in neuen Geschäftsfeldern und nachhaltigen Technologien wie E-Mobility und Wasserstoffanwendungen weiter zu wachsen. Dabei sind wir keine Theoretiker, sondern stets ein verlässlicher Entwicklungspartner mit einem umfassenden Verständnis für die Industrie – Nicht umsonst finden wir seit über 60 Jahren passgenaue Lösungen für verschiedenste Branchen.</p><p> #BePartOfTheFamily <br> Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter, wachsen als Unternehmen und Arbeitgeber sowohl national als auch international. Gleichzeitig sind die menschliche Nähe und die Atmosphäre eines Familienunternehmens fest in unseren Wurzeln verankert und bilden stets die Grundpfeiler der HYDAC Unternehmenskultur.</p><p> HYDAC @ Kununu</p><p> Sie möchten mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Auf Kununu finden Siezahlreiche Bewertungen von Mitarbeitenden und Bewerbern, die ihre Erfahrungen mit HYDAC teilen. Dabei gehören wir zu den rund 5% der beliebtesten Unternehmen und wurden als Top Company 2025 ausgezeichnet.</p><h2> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2><p> Bitte übermitteln Sie uns Ihre möglichst vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung, idealerweise in einer PDF-Datei.</p><p> HYDAC Group <br> karriere.hydac.com</p>

Montagefacharbeiter Hydraulik (w/m/d)

<h2> Die Bank in der Mainspitze!</h2><p> Die Volksbank Mainspitze eG ist mit einer Bilanzsumme von 757,3 Mio Euro und 108 Mitarbeitern eine moderne und leistungsstarke Bank in der Mainspitzregion zwischen Mainz, Wiesbaden und Groß-Gerau. Unsere Marktanteile sind überdurchschnittlich, unser Handeln ist jederzeit darauf ausgerichtet für Mitglieder und Kunden beste Leistungen zu erbringen.</p><p> Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen</p><h1> Revisor (m/w/d)</h1><p> idealerweise in Vollzeit.</p><p> Sie erwartet eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in der Internen Revision. Im Rahmen von abwechslungsreichen Prüfungen, die Sie selbstständig durchführen, lernen Sie die Bank mit ihren verschiedenen Facetten kennen. Dadurch erhalten Sie einen Gesamtüberblick über die Bank und kennen die Prozessabläufe. Dabei liegt Ihr Fokus auf den eingerichteten Kontrollen der Bank und deren Funktionsfähigkeit. Die gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Vorgaben haben Sie immer im Blick. Die Mindestanforderungen an das Risikomanagement (MaRisk) sind für Sie kein Fremdwort. Ihre gewonnenen Erkenntnisse kommunizieren Sie mündlich und schriftlich mittels Prüfberichte in präziser Form für die jeweiligen Adressaten der Bank. Die Teilnahme an wichtigen Projekten der Bank und weitere prüfungsnahe Tätigkeiten runden Ihr Profil ab.</p><p> Ihre Aufgaben und Tätigkeitsschwerpunkte:</p><ul> <li>  Durchführung von Risikoanalysen, Prüfungsvorbereitung </li> <li>  selbstständige Durchführung von internen Prüfungen oder im Team (Aufbau-, Funktions- und Einzelfallprüfungen) </li> <li>  Dokumentation der Prüfungshandlungen </li> <li>  Nachverfolgung von Prüfungsfeststellungen (Follow-up) </li> <li>  Mitwirkung bei der jährlichen Erstellung eines Prüfplanes </li> <li>  Mitwirkung bei der Quartalsberichterstattung </li> <li>  interne Qualitätssicherung </li> <li>  Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder </li></ul><p> Ihre fachlichen und persönlichen Anforderungen:</p><ul> <li>  abgeschlossene Bankausbildung mit entsprechender Weiterbildung oder betriebswirtschaftliches Studium </li> <li>  idealerweise Erfahrungen in der Internen Revision einer Bank, Wirtschaftsprüfung oder prüfungsnahen Bereich </li> <li>  Kenntnisse im Aufsichtsrecht </li> <li>  ggf. tiefergehende Kenntnisse in einem Spezialgebiet mit gewinnbringendem Einsatz für die Interne Revision </li> <li>  selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li>  Fähigkeit sich schnell in neue Sachverhalte einzuarbeiten und Wissen anzueignen </li> <li>  Kommunikationsstärke in Wort und Schrift </li> <li>  Fähigkeit sich in die Lage anderer zu versetzen </li> <li>  Freude im Umgang mit Menschen </li></ul><p> Wir bieten Ihnen:</p><ul> <li>  Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team </li> <li>  Zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive </li> <li>  Unterstützung zur fachlichen Qualifikation durch praktische Anleitung bzw. Einarbeitung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung, 13. Monatsgehalt und Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Betriebsvereinbarung </li> <li>  30 Tage Urlaub zusätzlich zwei Bankfeiertag und Freistellung an Rosenmontag </li> <li>  Mitarbeiterkonditionen sowie Gruppentarife unserer Verbundpartner </li> <li>  Fahrradleasing über JobRad </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Für Vorabinformationen steht Ihnen Frau Sabine Kloos, Abteilungsleiterin Personal, gerne zur Verfügung: <br> Telefon (06134) 581-112 <br> <a href="mailto:Sabine.Kloos@voba-mainspitze.de" target="_blank">Sabine.Kloos@voba-mainspitze.de</a></p><p> Volksbank Mainspitze eG <br> Personalabteilung <br> Rudolf-Diesel-Straße 13 <br> 65462 Ginsheim-Gustavsburg</p>

Revisor (m/w/d)

<p> Übernehmen Sie ab dem 01.04.2026 eine zentrale Rolle in unserer internen und externen Unternehmenskommunikation und tragen Sie maßgeblich zur professionellen Darstellung unseres Unternehmens in der Öffentlichkeit bei als</p><h2> <h1>  Leitung Unternehmenskommunikation (m/w/d) </h1> <br> in Vollzeit und unbefristet</h2><p> Wir sind mit rund 6.600 Wohnungen der größte Wohn-Dienstleister in der Stadt Rüsselsheim am Main im Herzen des Rhein-Main-Gebietes. Als kommunales Wohnungsunternehmen fühlen wir uns insbesondere unserer sozialen Verantwortung der Stadt und ihren Bürgerinnen und Bürgern gegenüber verpflichtet. Durch stete Modernisierungs- und qualitativ hochwertige Neubauvorhaben schaffen wir bezahlbare und ansprechende Wohnungen für alle Bevölkerungsgruppen mit vielfältigen Wohnkonzepten. Auch das Wohl unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist uns sehr wichtig. Werden Sie Teil unseres Teams und helfen Sie mit, unsere ambitionierten Ziele zu erreichen.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Sie entwickeln unsere Stabsstelle Unternehmenskommunikation weiter und führen ein kleines Team mit zwei Mitarbeitenden vorbildlich. </li> <li>  Hierbei sind Sie verantwortlich für die strategische Planung, Steuerung und Durchführung der Presse- und Medienarbeit, inklusive Erstellung von Auskünften, Organisation von Pressekonferenzen sowie für die unternehmensweite Beratung zu presserechtlichen und kommunikativen Fragestellungen. </li> <li>  Ebenso erarbeiten Sie eigenständig die Konzeption, Koordination und Produktion aller zentralen Print-und Online-Publikationen wie Broschüren, Kundenmagazin, Geschäftsbericht, Informationsmaterialien einschließlich der Pflege und Weiterentwicklung des Internetauftritts, der partnerbezogener Online-Seiten sowie unserer Social Media Performance auf diversen Plattformen. </li> <li>  Sie initiieren und steuern unternehmensweite Projekte mit Außenwirkung, darunter anspruchsvolle Kunstprojekte zur Wohnumfeldgestaltung, gemeinsame Werbeaktivitäten mit den kommunalen Dienstleistern sowie Sponsoringmaßnahmen und koordinieren Veranstaltungen wie etwa Spatenstiche und Richtfeste. </li> <li>  Sie optimieren und implementieren Arbeitsprozesse im Bereich Kommunikation und arbeiten eng mit der Geschäftsführung und dem Führungskreis bei der Entwicklung von Unternehmenszielen und der Wirtschaftsplanung zusammen. </li></ul><h2> Sie bringen dafür mit:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/ Diplom) in Kommunikations- oder Medienwissenschaft, Journalismus, Public Relations oder in einem vergleichbaren Studiengang </li> <li>  Berufserfahrung in der strategischen Unternehmenskommunikation - auf Unternehmens- oder Agenturseite </li> <li>  Nachweisliche Erfolge in der proaktiven Medienarbeit und Themenplatzierung </li> <li>  Affinität zu digitalen Themen und Trends </li></ul><p> Wir suchen eine überzeugende Persönlichkeit mit ausgeprägter Sprachkompetenz, flexibler sowie strukturierter Arbeitsweise und Ausdauer. Sie treiben Themen parallel und ergebnisorientiert voran, sind teamfähig, engagiert und sehr verantwortungsbewusst.</p><h2> Unser Angebot</h2><p> Wir bieten eine faire Bezahlung nach TVöD. Ihr Bruttolohn ist abhängig von der Berufserfahrung und liegt bei einer 39-Stunden-Woche zwischen 70.000,00 bis 90.000,00 EUR brutto pro Jahr.</p><p> Tätigkeit</p><p> Eine Tätigkeit mit abwechslungsreichen Aufgaben im Rahmen eines unbefristeten Vollzeitvertrags mit 39 Wochenstunden.</p><p> Fortbildung</p><p> Wir bieten umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und fördern und fordern alle Mitarbeitenden im Rahmen der Personalentwicklung.</p><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Familienfreundliche Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</p><p> Jobticket</p><p> Ein sehr günstiges, umweltfreundliches Jobticket, welches Sie für alle öffentlichen Verkehrsmittel in ganz Hessen beruflich und privat nutzen können.</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Wir bieten eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge, eine private Unfallversicherung sowie auf Wunsch, die Absicherung der Berufsunfähigkeit.</p><p> Fahrradleasing</p><p> Fahrradleasing, finanziert durch Entgeltumwandlung. Das Fahrrad kann dienstlich und privat genutzt werden.</p><p> Gesundheitsmaßnahmen</p><p> Ein breites Angebot an Gesundheitsmaßnahmen inkl. Wasser, Kaffee und Obst am Arbeitsplatz.</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> Betriebsausflug und Weihnachtsfeier sind jährliche Highlights neben vielen weiteren Mitarbeiterevents im Laufe des Jahres.</p><p> Auf unserer Website <a href="http://www.gewobau-online.de" target="_blank">www.gewobau-online.de</a> finden Sie weiterführende Informationen und unsere Karrierefilme.</p><p> Informieren Sie sich hier über unseren kununu Score.</p><h2> Interessiert?</h2><p> Finden Sie hier Ihren starken Abeitgeber und bewerben Sie sich - unkompliziert und schnell!</p><p> Personal &amp; Recht ¦ Frau Meike Fürmann ¦ Marktstraße 40 / Bahnhofsplatz ¦ 65428 Rüsselsheim am Main</p>

Leitung Unternehmenskommunikation (m/w/d)

<p> Neue Möglichkeiten gesucht? Dann werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Teil unseres Teams für die HOCHTIEF Infrastructure GmbH, Niederlassung Deutschland Südwest in Frankfurt am Main, in unbefristeter Anstellung als</p><h1>  Baukaufmann (m/w/d) Infrastrukturprojekte </h1><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Kaufmännische Abwicklung von Bauprojekten </li> <li>  Rechnungserstellung und kaufmännische Prüfung von Eingangsrechnungen </li> <li>  Führen der Baustellenkasse </li> <li>  Überprüfung von Unbedenklichkeitsbescheinigungen </li> <li>  Mitwirkung bei der Erstellung des Monatsabschlusses, von wirtschaftlichen Hochrechnungen und Prognosen sowie Kosten-Soll-Ist-Vergleichen </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung, vorzugsweise Baubranche </li> <li>  Erste Erfahrung als Baukaufmann (m/w/d) wünschenswert </li> <li>  Gute Kenntnisse in den MS Office Programmen </li> <li>  Gutes Zahlen- und Kostenverständnis </li> <li>  Kenntnisse in VOB, HGB und IFRS von Vorteil </li> <li>  Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit </li> <li>  Flexibilität für Projekteinsätze außerhalb der Niederlassung auch ohne tägliche Heimkehr </li></ul><p> Ihre Vorteile</p><p> Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Vorteile aus tarifgebundenen Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. Jobticket, Jobrad) sowie Mitarbeiterangebote für verschieden Bereiche, wie z. B. für Reisen und Mode erwarten Sie. Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien zeichnen uns aus. Darüber hinaus bieten wir Ihnen interessante Projekte und vielfältige Aufgaben.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt</p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Sebastian Ehm (Tel.: +49 69 7117-2270) gerne zur Verfügung.</p><p> Wer wir sind</p><p> HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.</p><p> HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.</p>

Baukaufmann (m/w/d) Infrastrukturprojekte

<h1> Facharzt / Oberarzt Innere Medizin mit Schwerpunkt Pneumologie (m/w/d)</h1><ul> <li>  Frankfurt am Main </li> <li>  01.04.2026 </li> <li>  Vollzeit </li> <li>  befristet </li></ul><h3> Ihre Aufgaben: abwechslungsreich!</h3><br><ul> <li>  Diagnostik und Behandlung pneumologischer Erkrankungen </li> <li>  Regelmäßige Teilnahme am interdisziplinären Tumorboard </li> <li>  Teilnahme an Hintergrund - Diensten </li> <li>  Betreuung und Beratung unserer Patienten, während und nach der Behandlung </li> <li>  Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem Team aus Fachärzten, Pflegekräften und Therapeuten </li> <li>  Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer pneumologischen Klinik und Qualitätssicherung </li></ul><h3> Ihr Profil: enorm wichtig!</h3> Ihre Qualifikation zählt! Da unsere Ärzte in Weiterbildung / Fachärzte stets ein hohes Maß an Verantwortung übernehmen müssen, sind für uns folgende Punkte unabdingbar: <br> <br> <ul>  <li>   Abgeschlossene Facharztausbildung im Bereich Innere Medizin  </li>  <li>   Mehrjährige Erfahrung in der pneumologischen Diagnostik und Therapie  </li>  <li>   Empathisches Auftreten, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit  </li>  <li>   Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift  </li> </ul><h3> Ihre Vorteile: verdient!</h3><h4> Aus- und Weiterbildung</h4><h4> Gute Verkehrsanbindung</h4><h4> Kooperationen mit Fitnessstudios</h4><h4> Kostenfreie Getränke</h4><h4> Mitarbeiterevents</h4><h4> Mitarbeitervorteilsportal</h4><h4> Regelmäßige Angebote der Gesundheitsförderung</h4><h4> Zuschuss zum Deutschland-Ticket</h4> Ihre bisherige akademische und berufliche Laufbahn hat stets hohe Ansprüche an Sie gestellt und das muss sich lohnen! <br> <ul>  <li>   Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag TV-Ärzte VKA  </li>  <li>   Jahressonderzahlung  </li>  <li>   Separate Vergütung der planbaren Rufbereitschaftsdiensten  </li>  <li>   Mindestens 31 Tage Erholungsurlaub pro Jahr  </li> </ul> <br> Lust auf mehr Vorteile? Dann sprechen Sie uns beim Onboarding gerne an!<p> Zusammen Gutes bewirken <br> <br> Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken sind ein Ort des Miteinanders und des persönlichen Wachstums. Wir fördern aktiv den Austausch zwischen unseren Mitarbeitenden, um ein freundliches, tolerantes und inspirierendes Umfeld zu schaffen, in dem jeder sein volles Potenzial ausschöpfen kann. <br> <br> <br> Das sind wir! <br> <br> Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken beherbergen die größte Orthopädie der Region, mit den Schwerpunkten Schulter-, Hüft- und Kniechirurgie sowie Endoprothetik. Weiterhin arbeiten bei uns renommierte Herzspezialistinnen und -spezialisten, u. A. im hochmodernen Herzkatheterlabor direkt im Haus. Dazu betreiben wir weitere ausgezeichnete Fachabteilungen, wie Gynäkologie, Pneumologie &amp; Beatmungsmedizin und Gefäßmedizin. Unser Standort ist ein Hybridkrankenhaus, so dass wir aus hauseigener und externer Expertise zahlreicher Belegärzte schöpfen können. <br> <br> Ob Reinigungskraft, Patient, Arzt oder Ärztin – Als Institution, die mit und für Menschen arbeitet, leben wir Diversität, Toleranz und sehen den Einzelnen als Individuum, nicht als Nummer. Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und entfalten können.</p><p> Haben Sie Fragen, wie es mit uns beiden weitergeht? <br> <br> Dann melden Sie sich einfach bei uns – wir freuen uns darauf. <br> <br></p><p> Petra Gerlach <br> <br> Referentin Rekrutierung <br> <br> Tel: 069 4071 687</p>

Facharzt / Oberarzt Innere Medizin Schwerpunkt Pneumologie (m/w/d)

<h1> Mitarbeiter im Gesundheitsbereich Schwerpunkt Orthopädie (m/w/d)</h1><p> Sie möchten Menschen dabei unterstützen, sich wieder besser zu bewegen? Dann sind Sie bei uns genau richtig.</p><p> Als inhabergeführtes Unternehmen mit Fokus auf orthopädische Hilfsmittel und Versorgungsprozesse suchen wir engagierte Verstärkung für unser Team.</p><p> Hier sind Sie gefragt Ob als Orthopädischer Mitarbeiter (m/w/d), Orthopädietechniker (m/w/d), Orthopädieschuhtechniker (m/w/d) oder mit vergleichbarer Qualifikation – bei uns zählt Ihre Kompetenz und Ihre Motivation.</p><p> Die Arbeitszeit kann flexibel in Voll- oder Teilzeit abgestimmt werden.</p><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen (bspw. Kaufmann im Gesundheitswesen, Orthopädietechniker oder vergleichbar) </li> <li>  Bereitschaft, sich in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten </li> <li>  Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen </li> <li>  Ein freundliches Auftreten und strukturierte Arbeitsweise </li></ul><h3> Ihr Aufgabenfeld</h3><p> Der Schwerpunkt liegt auf der Fertigung und Anpassung von Hilfsmitteln wie Einlagen, Bandagen, Orthesen oder Kompressionsversorgungen. <br> Zudem unterstützen Sie die Versorgung organisatorisch, kümmern sich um Abrechnungen mit Kostenträgern und beraten unsere Kundinnen und Kunden rund um die passenden Produkte.</p><h3> Was Sie bei uns erwartet</h3><ul> <li>  Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem positiven, familiären Umfeld </li> <li>  Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten </li> <li>  Moderne, helle und klimatisierte Arbeitsplätze </li> <li>  Individuelle Einarbeitung und Unterstützung im Team </li> <li>  Kostenübernahme für Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Erfolgsprämie zum Jahresende </li></ul><h3> Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit möglichem Eintrittstermin an   <a href="mailto:bewerbung@orfi.de" target="_blank">bewerbung@orfi.de</a> </p><p> Bei Fragen erreichen Sie uns unter 06105 21154 Werden Sie Teil unseres Teams und helfen Sie mit, Menschen mehr Freude an Bewegung zu schenken.</p>

Mitarbeiter im Gesundheitsbereich Schwerpunkt Orthopädie (m/w/d)

<h1> Kaufmann / Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung als HUB Supervisor EMEA (m/w/d)</h1><h2> CEVA Logistics verbindet weltweit Menschen, Produkte und Anbieter.</h2><p> Mit über 110.000 Mitarbeitenden in 170 Ländern streben wir danach, einer der Top-5-Kontraktlogistikanbieter zu werden.</p><p> Wir wachsen stetig – bist Du bereit, mit uns zu wachsen? <br> Unsere Mitarbeitenden sind unser Erfolgsfaktor. Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das persönliche Entwicklung und Innovation unterstützt.</p><p> Für den Standort Frankfurt am Main suchen wir   zum nächstmöglichen Zeitpunkt  Dich als:</p><h2> HUB Supervisor EMEA (m/w/d) <br> zuständig für die Regionen: Europe, Middle East, Africa.</h2><h2> Deine zukünftigen Aufgaben:</h2><ul> <li>  Leitung und Steuerung des HUB-Teams: Personelle und operative Verantwortung für Strukturierung, Führung und Zielerreichung. </li> <li>  Sicherstellung operativer Exzellenz im Transportmanagement: Kontinuierliche Überwachung der Prozesse und Dashboards zur Einhaltung höchster SLA- und Qualitätsstandards. </li> <li>  Koordination und Prüfung des Tagesgeschäfts: Bearbeitung und Überprüfung aller eingehenden Transportanfragen, Reklamationen und Differenzen der Kunden. </li> <li>  Management von 3PL-Dienstleistern: Überwachung der operativen Performance, Einholung und Analyse von Angeboten sowie kontinuierliche Leistungsbewertung und -verbesserung. </li> <li>  Regelmäßiges Berichtswesen: Erstellung, Interpretation und Distribution aller relevanten täglichen, wöchentlichen und monatlichen Performance- und Fortschrittsberichte. </li> <li>  Verantwortung für Kunden- und Prozessmanagement: Bearbeitung komplexer Kundenbeschwerden und proaktives Management von Korrekturmaßnahmen (CAPA-Prozesse). </li> <li>  Daten- und Systempflege: Kontinuierliche Aktualisierung von Tariftabellen, Wechselkursen und Transportplänen in den relevanten Kundensystemen. </li> <li>  Enge Stakeholder-Zusammenarbeit: Intensive Kooperation mit Global- und Key-Account-Managern sowie verschiedenen weltweiten internen und externen Partnern. </li></ul><h2> Was wir uns von Dir wünschen:</h2><ul> <li>  Fundierte Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise zum/zur Kaufmann / Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Relevante Vertriebserfahrung: Nachweisbare, mehrjährige Berufserfahrung im aktiven Vertrieb von Logistikdienstleistungen, spezifisch in den Bereichen Luftfracht und/oder Seefracht. </li> <li>  Sprachkompetenz &amp; Kommunikation: Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, verbunden mit ausgeprägter Kommunikationsstärke. </li> <li>  Arbeitsweise: Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit klarem Fokus auf zielgerichtete Problemlösungen. </li> <li>  Persönliche Stärken: Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung, verbunden mit Teamfähigkeit, Engagement und überdurchschnittlicher Eigeninitiative. </li></ul><h2> Dein Mehrwert – Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Globales und innovatives Arbeitsumfeld: Ein etablierter, international agierender Logistikdienstleister mit langfristigen Entwicklungs- und Aufstiegschancen. </li> <li>  Flexible Gestaltung der Arbeitszeit. </li> <li>  Attraktive Vergütungsnebenleistungen: Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Absicherung von Risiken. </li> <li>  Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte und Vergünstigungen bei namhaften Marken (Technik, Reisen, Freizeit etc.). </li> <li>  Fokussierte Personalentwicklung: Zugang zur „MyLearning“-Plattform mit einem breiten Spektrum an fachlichen Qualifizierungen, Soft-Skills-Trainings und Sprachkursen. </li> <li>  Gezielter Start: Strukturierte Einarbeitung, begleitet durch einen festen persönlichen Ansprechpartner. </li> <li>  Unternehmenskultur: Ein offenes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien und direkter Du-Kultur. </li></ul><h2> Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der globalen Logistik.</h2><p> Sende uns dazu Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deiner Verfügbarkeit in 60 Sekunden über unser Bewerber-Formular.</p><p> CEVA Logistics GmbH <br> Unterschweinstiege 2–14 <br> 60549 Frankfurt/Main <br> <a href="http://www.cevalogistics.com" target="_blank">www.cevalogistics.com</a></p> Als globales Unternehmen und Teil der CMA-CGM-Gruppe ist Vielfalt entscheidend für unseren Geschäftserfolg. Nur wenn wir die Kulturen, Sprachen, Werte und lokale Kenntnisse unserer Kunden widerspiegeln können, sind wir erfolgreich. Indem wir Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen und Fähigkeiten beschäftigen, erweitern wir unser Wissen und steigern unsere Kreativität und Innovation.