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<p> Neue Möglichkeiten gesucht? Dann werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Teil unseres Teams für die HOCHTIEF Infrastructure GmbH, Niederlassung Deutschland Südwest in Frankfurt am Main, in unbefristeter Anstellung als</p><h1>  Fachkraft (m/w/d) Arbeitssicherheit Infrastrukturprojekte </h1><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Arbeitssicherheitstechnische Betreuung von anspruchsvollen Infrastrukturprojekten (Tunnelbau, Bahnbau, Ingenieurbau, Spezialtiefbau) und Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung unserer Arbeitssicherheitskultur </li> <li>  Unterstützung der Arbeitsverantwortlichen bei ihren Aufgaben im Arbeits- und Gesundheitsschutz </li> <li>  Erstellen oder Überarbeiten von Gefährdungsbeurteilungen für Arbeitsplätze und Tätigkeiten, Konzepten, Betriebsanweisungen und Unterweisungen entsprechend den Gegebenheiten und Anforderungen der verschiedenen Baustellen </li> <li>  Planung und Unterstützung bei der Durchführung von regelmäßigen und besonderen Aktionen, vom täglichen Tool Box Talk bis zum jährlichen Sicherheitstag </li> <li>  Identifizieren und Organisieren von erforderlichen Schulungen für den Umgang mit Arbeitsmitteln, Erste-Hilfe, Brandschutz usw. </li> <li>  Wirksamkeitskontrolle von Maßnahmen durch Teilnahme an Begehungen und durch eigene Begehungen </li> <li>  Zusammenarbeit mit Vertretern der Auftraggeber und Behörden, Teilnahme an Audits </li> <li>  Dokumentation der Arbeits- und Gesundheitsschutzaktivitäten </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Ausbildung als Ingenieur (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) im Baubereich und Ausbildung zur Sicherheitsfachkraft </li> <li>  Gute Kenntnisse der grundlegenden staatlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorschriften und der Wille sich fehlende Kenntnisse anzueignen </li> <li>  Bereitschaft zur Teilnahme an internen und externen Schulungen </li> <li>  Verhandlungsgeschick beim Umgang mit unseren Arbeitsverantwortlichen und Dritten </li> <li>  Bereitschaft sich in unser Managementsystem einzuarbeiten und dieses umzusetzen </li> <li>  Sicherer Umgang mit den MS Office Produkten und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> Ihre Vorteile</p><p> Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Vorteile aus tarifgebundenen Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. Jobticket, Jobrad) sowie Mitarbeiterangebote für verschieden Bereiche, wie z. B. für Reisen und Mode erwarten Sie. Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien zeichnen uns aus. Darüber hinaus bieten wir Ihnen interessante Projekte und vielfältige Aufgaben.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt</p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Sebastian Ehm (Tel.: +49 69 7117-2270) gerne zur Verfügung.</p><p> Wer wir sind</p><p> HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.</p><p> HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.</p>

Fachkraft (m/w/d) Arbeitssicherheit Infrastrukturprojekte

<p> Die Schmoll Maschinen GmbH entwickelt, produziert und vertreibt weltweit CNC-gesteuerte Fertigungssysteme, vor allem für die Elektronik-, Telekommunikations- und Computerindustrie. Wir erwirtschaften mit ca. 350 Mitarbeitenden in Deutschland und ca. 200 Mitarbeitenden in Asien einen Jahresumsatz von rund 150 Mio. Euro.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams in Rödermark suchen wir einen</p><h1> Haustechniker (m/w/d)</h1><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Ausführung von Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten im technischen Bereich </li> <li>  Betrieb und Bedienung haustechnischer Anlagen </li> <li>  Funktionsüberprüfungen sowie Instandsetzungs- und Reparaturarbeiten </li> <li>  Steuerung und Koordination von Nachunternehmern </li> <li>  Durchführung regelmäßiger Inspektionsrundgänge </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege und Instandhaltung der Gebäude, der Innenräume und des Mobiliars owie der Außenanlagen </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), idealerweise für Energie- und Gebäudetechnik bzw. als Mechatroniker, Industriemechaniker / -elektriker, Anlagenmechaniker (m/w/d) oder in einem anderen industriellen technischen Ausbildungsberuf </li> <li>  Berufserfahrung in der Haustechnik </li> <li>  Handwerkliches Geschick </li> <li>  Hohe Dienstleistungsorientierung und Flexibilität </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Sichere Kommunikation und freundliches Auftreten </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><h2> Deine Vorteile</h2><ul> <li>  Beteiligung am Unternehmenserfolg durch Prämienregelung </li> <li>  Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien </li> <li>  Zahlreiche Möglichkeiten, sich mit eigenen Ideen einzubringen und den eigenen Arbeitsbereich mitzugestalten </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen und Marktumfeld </li> <li>  Persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Gleitzeitregelung sowie Voll- und Teilzeitmodelle </li> <li>  JobRad-Leasingangebot für Fahrräder und E-Bikes </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Dann bewirb dich ganz einfach über das Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite!</p><p> Schmoll Maschinen GmbH <br> Odenwaldstraße 67, 63322 Rödermark <br> schmoll-maschinen.de</p>

Haustechniker (m/w/d)

<p> Mörfelden-Walldorf ist eine aufstrebende Stadt im Herzen Hessens und mit rund 35.000 Einwohnerinnen und Einwohnern die zweitgrößte Stadt im Kreis Groß-Gerau – verkehrsgünstig zentral im Rhein-Main-Gebiet, in unmittelbarer Nähe von Frankfurt, Wiesbaden, Mainz und Darmstadt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir im Sport- und Kulturamt eine unbefristete Teilzeitstelle als Kita VIII – Jean-Calvin-Straße unbefristete Stellen in Voll- und Teilzeit als</p><h4> <h1>  Hausmeister / Facility Manager (w/m/d) </h1> <br> im Bürgerhaus Mörfelden</h4><p> Als Objektbetreuer (m/w/d) sind Sie bei uns für die Sicherstellung von Betrieb, Sicherheit und Ordnung des Gebäudes sowie kleinere Instandhaltungsarbeiten verantwortlich.</p><p> Als Zentrum der Kultur in Mörfelden-Walldorf finden in unserem Bürgerhaus Konzerte jeder musikalischen Stilrichtung, Ausstellungen, Theateraufführungen, Literaturlesungen, Tagungen, Familienfeiern und vieles mehr statt. Großen und kleinen Künstlerinnen und Künstlern, Firmen, Vereinen sowie Bürgerinnen und Bürgern bieten der große Konzertsaal, das weitläufige Atrium und mehrere Clubräume vielfältige Möglichkeiten der Nutzung.</p><p> Um mit unserer beliebten Eventlocation weiterhin voll durchstarten zu können, sucht unser Team professionelle Unterstützung für die Betreuung des Bürgerhauses und seiner Räumlichkeiten, der technischen Anlagen und Geräte sowie für die Vor- und Nachbereitung der unterschiedlichen Veranstaltungen. Wenn Sie Spaß daran haben, engagiert im Team in einem abwechslungsreichen Veranstaltungshaus zu arbeiten und idealerweise bereits Erfahrung mitbringen, sind Sie bei uns genau richtig.</p><br><h5> IHRE AUFGABEN:</h5><ul> <li>  Kontrollgänge zur Feststellung eventueller Defekte oder Beschädigungen </li> <li>  Durchführung von kleineren Reparaturen und Instandsetzungen </li> <li>  Überwachung der Durchführung von Reparaturarbeiten durch Fachfirmen </li> <li>  Sicherstellung der korrekten Reinigung in Zusammenarbeit mit dem Reinigungspersonal </li> <li>  Überwachung der Einhaltung von vertraglichen Verpflichtungen der Mieterinnen und Mieter </li> <li>  Übernahme des Winterdienstes (Befreiung der Zuwege von Schnee und Eis, Streuen etc.) </li></ul><p> Des Weiteren umfasst das Arbeitsgebiet Tätigkeiten zur Mitarbeit an Veranstaltungen, insbesondere</p><ul> <li>  die Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen (Einlasskontrollen, Bestuhlung, Bereitstellung und Betreuung aller benötigten technischen Geräte, etc.) </li> <li>  die Übernahme der Schließdienste bei Veranstaltungen und anderen Nutzungen des Hauses </li> <li>  die Funktion als Ansprechpartnerin oder Ansprechpartner für Mieterinnen und Mieter während der Veranstaltungen </li></ul><br><h5> IHRE QUALIFIKATIONEN:</h5><ul> <li>  Eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung oder alternativ einschlägige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich </li> <li>  Handwerkliches Geschick und gutes technisches Verständnis </li> <li>  Bereitschaft zu Diensten in den Abendstunden und an Wochenenden </li> <li>  Dienstleistungsorientierung, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz </li></ul><br><h5> IHRE VORTEILE:</h5><ul> <li>  Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst in Teilzeit mit bis zu 20 Wochenstunden (nach Absprache) </li> <li>  Vergütung bis Entgeltgruppe 6 TVöD (je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen zwischen 21.000 Euro und 25.000 Euro brutto jährlich), regelmäßige automatische tarifliche Entgeltanpassungen </li> <li>  Inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und betrieblicher Altersvorsorge sowie vermögenswirksamer Leistungen </li> <li>  Jubiläumsgeld bei langjähriger Beschäftigung </li> <li>  Zuschläge für Dienste zu besonderen Zeiten </li> <li>  Tariflich abgesicherte 30 Tage Urlaub im Jahr, Anspruch auf Bildungsurlaub, Arbeitsbefreiung bei besonderen Fällen </li> <li>  Förderung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung mit großzügigem Fortbildungsangebot </li> <li>  RMV-JobTicket Premium (ohne Eigenbeteiligung, inkl. Mitnahmeregelung) </li> <li>  Freier Eintritt ins Waldschwimmbad Mörfelden und zinsfreies Darlehen für den Kauf eines Fahrrads </li> <li>  Vergünstigungen bei Fitnessstudios, lokalen Geschäften und privaten Versicherungen durch Beschäftigung im öffentlichen Dienst </li> <li>  Jährlicher Betriebsausflug, jährliches Mitarbeiterfest </li> <li>  Bereitstellung von kostenlosem Mineralwasser </li></ul><br><h5> Sie haben weitere Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter:</h5><p> Bei Fragen zum Stelleninhalt:</p><p> Ralf Baitinger <br> Amtsleitung Sport- und Kulturamt <br> 06105 938-207</p><p> Bei Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren:</p><p> Selina Gunkel <br> Abteilung Personal und Organisation <br> 06105 938-864</p><h5> Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h5><p> Dann bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungstool bis spätestens zum 11. Januar 2026! <br> Das Auswahlverfahren findet voraussichtlich am 22. Januar 2026 statt. <br> Die Bearbeitungszeit beträgt ca. 2 Minuten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><br><p> <a href="http://www.moerfelden-walldorf.de" target="_blank">www.moerfelden-walldorf.de</a> | Instagram | LinkedIn</p>

Hausmeister / Facility Manager (w/m/d)

<p> Mörfelden-Walldorf ist eine aufstrebende Stadt im Herzen Hessens und mit rund 35.000 Einwohnerinnen und Einwohnern die zweitgrößte Stadt im Kreis Groß-Gerau – verkehrsgünstig zentral im Rhein-Main-Gebiet, in unmittelbarer Nähe von Frankfurt, Wiesbaden, Mainz und Darmstadt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir in unserer Kita VIII – Jean-Calvin-Straße unbefristete Stellen in Voll- und Teilzeit als</p><h1> Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Heilpädagoge (w/m/d)</h1><p> Die Kita VIII befindet sich im Walldorfer Neubaugebiet Passage / Lange Äcker und bietet insgesamt 100 Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren einen Platz, davon 70 Plätze mit einer täglichen Mittagsversorgung. In einer anregungsreichen Atmosphäre bietet die Einrichtung den Kindern ein abwechslungsreiches Angebot an Spiel- und Erfahrungsmöglichkeiten, Projektarbeiten und AGs. Auf 1000 Quadratmetern praktiziert sie eine offene Arbeit, in der die Kinder alle Bildungsbereiche der Einrichtung erschließen und nutzen können. Darüber hinaus verfügt sie über einen großen Garten mit vielseitigen Bewegungs- und Klettermöglichkeiten.</p><p> Im Rahmen ihres Bildungsauftrages liegt der Schwerpunkt der Kita auf dem Lernen in Alltagssituationen. Das pädagogische Handeln basiert auf Beobachtungen sowie einer demokratischen Haltung gegenüber Kindern. In allen pädagogischen Bereichen findet Partizipation der Kinder statt. Den zentralen Ausgangspunkt für alle Lernerfahrungen bildet eine sichere Bindung. Eine gute Beziehungsarbeit gilt als Voraussetzung für eine gesunde Entwicklung und als Grundlage einer situationsorientierten Arbeit. Die Fachkräfte der Kita VIII greifen als teilnehmende Beobachterinnen und Beobachter die Interessen und Themen der Kinder auf und lassen diese zum Anlass des pädagogischen Handelns werden. Die Einrichtung orientiert sich an den Stärken der Kinder, fördert sie über ihre Interessen und begleitet ihr Explorationsverhalten.</p><br><h5> IHRE AUFGABEN:</h5><ul> <li>  Begleitung und Unterstützung von Kindern im Alter von 1 bis 6 innerhalb des offenen Konzepts zur Förderung ihrer körperlichen, geistigen und sozialen Entwicklung </li> <li>  Gestaltung von Projekten und AGs im Rahmen des Situationsansatzes </li> <li>  Begleitung und Dokumentation der Entwicklungsprozesse der Kinder </li> <li>  Erziehungspartnerschaft leben sowie Entwicklungsgespräche führen </li> <li>  Kooperation und vertrauensvolle Zusammenarbeit innerhalb des Teams </li></ul><br><h5> IHRE QUALIFIKATIONEN:</h5><ul> <li>  Eine pädagogische Ausbildung nach § 25b Abs. 1 HKJGB, zum Beispiel als staatlich anerkannte Erzieherin oder staatlich anerkannter Erzieher, Heilpädagogin oder Heilpädagoge, Sozialpädagogin oder Sozialpädagoge, Sozialarbeiterin oder Sozialarbeiter oder als Absolventin oder Absolvent eines einschlägigen Diplom-, Bachelor- oder Masterstudiengangs </li> <li>  Ein großes Herz für Kinder verschiedener Kulturen und die Motivation, sie individuell und respektvoll zu begleiten </li> <li>  Kreativität und Freude für die Umsetzung und Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzepts </li> <li>  Teamgeist, Empathie und Engagement, auch für eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterbildung </li> <li>  Eine achtsame, situationsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Freude an der Gestaltung von Angeboten </li></ul><br><h5> IHRE VORTEILE:</h5><ul> <li>  Sicheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit bis zu 39 Wochenstunden (Vollzeit / Teilzeit möglich) </li> <li>  Übertarifliche Vergütung nach Entgeltgruppe S8b im TVöD-SuE (je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen zwischen 50.000 Euro und 68.000 Euro brutto jährlich) inkl. tariflicher SuE-Zulage und regelmäßiger automatischer tariflicher Entgeltanpassungen </li> <li>  Inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und betrieblicher Altersvorsorge </li> <li>  Tariflich abgesicherte 30 Tage Urlaub im Jahr zzgl. zwei zusätzlicher Regenerationstage, Anspruch auf Bildungsurlaub, Arbeitsbefreiung bei besonderen Fällen </li> <li>  Ein wertschätzendes Team aus erfahrenen und neuen Fachkräften, die gemeinsam die pädagogische Arbeit mit Kindern gestalten </li> <li>  Bis zu 75 % Kostenübernahme der eigenen Kinderbetreuungskosten und Unterstützung für einen Betreuungsplatz vor Ort </li> <li>  Eine sehr gute Personalbemessung für fachgerechtes und pädagogisches Arbeiten sowie zusätzliche Vorbereitungs- und Verfügungszeiten </li> <li>  Förderung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung mit großzügigem Fortbildungsangebot sowie Supervision und kollegialer Beratung </li> <li>  RMV-JobTicket Premium (ohne Eigenbeteiligung, inkl. Mitnahmeregelung) und zinsfreies Darlehen für den Kauf eines Fahrrads </li> <li>  Vergünstigungen bei Fitnessstudios, lokalen Geschäften und privaten Versicherungen durch Beschäftigung im öffentlichen Dienst </li> <li>  Jährlicher Betriebsausflug, Jahresfest </li> <li>  Bereitstellung von kostenlosem Mineralwasser </li></ul><br><h5> Sie haben weitere Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter:</h5><p> Bei Fragen zum Stelleninhalt:</p><p> Eva-Dorothea Kupilas <br> Leitung Kita VIII <br> 06105 938-178 <br></p><p> Bei Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren:</p><p> Annika Nestripke <br> Abteilung Personal und Organisation <br> 06105 938-819</p><h5> Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h5><p> Dann bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungstool bis spätestens zum 11. Januar 2026! <br> Die Bearbeitungszeit beträgt ca. 2 Minuten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><br><p> <a href="http://www.moerfelden-walldorf.de" target="_blank">www.moerfelden-walldorf.de</a> | Instagram | LinkedIn</p>

Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Heilpädagoge (w/m/d)

<h1> Berufskraftfahrer (m/w/d) im Nahverkehr in Tagschicht</h1><h2> Berufskraftfahrer (m/w/d) im Nahverkehr in Tagschicht in 64521 Groß-Gerau</h2><p> Swiss Post Cargo ist ein führendes Transport- und Logistikunternehmen in der Schweiz und den umliegenden Wirtschaftsräumen. Wir leisten einen wesentlichen Beitrag zur Sicherung der Logistikketten und binden Unternehmen an nationale und internationale Warenströme an.</p><p> Swiss Post Cargo versteht unter Logistik mehr als nur den Transport von Waren. Bei uns steht die Verbindung von Menschen im Mittelpunkt. Ob mit unserer Kundschaft, Partnern oder Mitarbeitenden – durch Menschlichkeit, Respekt und Innovationskraft gestalten wir nachhaltige Beziehungen und bieten unseren Mitarbeitenden spannende berufliche Perspektiven.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte und zuverlässige Berufskraftfahrer (m/w/d) im Nahverkehr in Tagschicht. Ihr Einsatz beginnt und endet täglich an unserem Standort in Groß-Gerau. Arbeitsbeginn ist morgens zwischen 03:00 Uhr und 05:00 Uhr.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sicheres Führen und Rangieren des Fahrzeugs unter Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften und geltenden Sicherheitsstandards </li> <li>  Abfahrtskontrolle und generelle Kontrolle des Fahrzeuges zur Funktionsfähigkeit </li> <li>  Fahrzeugpflege </li> <li>  Be- und Entladen der Waren </li> <li>  Ladungssicherung </li> <li>  Zielorientierte und enge Kommunikation mit der Disposition </li> <li>  Freundlicher Umgang mit unseren Kunden </li> <li>  Bedienen des Mautgerätes und des Telematik-Systems (Tablet im Fahrzeug) </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Gültiger Führerschein Klasse CE, Berufskraftfahrerqualifikation sowie gültige Fahrerkarte </li> <li>  Kenntnisse der Straßenverkehrsordnung in Deutschland und der EU </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit </li> <li>  Pünktlichkeit und sehr gutes Zeitmanagement </li> <li>  Deutschkenntnisse und/oder Englischkenntnisse </li> <li>  Kompetenter und freundlicher Umgang mit Kunden </li> <li>  Interesse an der Logistik-Branche und den technischen Begebenheiten der Fahrzeuge </li></ul><h3> Warum Sie genau diese Chance nicht verpassen sollten!</h3><p> Swiss Post Cargo ist ein wachsendes Unternehmen im Unternehmensverbund der Schweizer Post und bietet spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten.</p><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem verlässlichen Arbeitgeber </li> <li>  Eine attraktive, leistungsgerechte und pünktliche Vergütung inkl. Prämien, Zuschläge und Spesen </li> <li>  ARAL-Tankgutschein für private Nutzung - steuerfreier Sachbezug in Höhe von 50,00 € monatlich </li> <li>  Mitarbeitervergünstigungen bei namhaften Marken </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge in Form einer Entgeltumwandlung/Direktversicherung (sofern gewünscht) </li> <li>  Moderne, regelmäßig gewartete LKW (Scania, MAN, Mercedes) </li> <li>  Hochwertige, bequeme Arbeitsbekleidung wird gestellt </li> <li>  Eine fachgerechte Arbeitszeitplanung mit durchgängiger Lenk- und Ruhezeitenüberwachung </li> <li>  Unterstützung der beruflichen Weiterbildung nach BKrQFG </li> <li>  Regelmäßige praktische Weiterbildung durch Fahrtrainings </li></ul><h3> So geht es weiter</h3><p> Wir prüfen sämtliche eingegangenen Bewerbungen und melden uns zeitnah bei Ihnen zurück.</p><p> Wenn Sie Fragen zu dieser Stelle haben, kontaktieren Sie gern unseren Ansprechpartner (Kontaktdaten siehe unten).</p><h3> Klingt das gut? <br> Dann bewerben Sie sich jetzt als Berufskraftfahrer (m/w/d) im Nahverkehr in Tagschicht in Groß-Gerau. <br> Klicken Sie direkt unten auf den Button. <br> Wir freuen uns auf Sie!</h3><h2> Ihre Ansprechpartnerin</h2><p> Frau Kamila Rieder</p><h2> Kontakt</h2><p> Swiss Post Cargo DE GmbH <br> 64521 Groß-Gerau</p><p> +49 7721/20608 - 505</p>

Berufskraftfahrer (m/w/d) im Nahverkehr in Tagschicht

<h3> Über ROTHENBERGER</h3><p> Seit über 70 Jahren ist ROTHENBERGER einer der weltweit führenden Hersteller für innovative, technologisch anspruchsvolle Rohrwerkzeuge und Rohrbearbeitungsmaschinen in der Sanitär-, Heizungs-, Klima-, Kälte-, Gas- und Umwelttechnik. Mit mehr als 6.000 Produkten „Made by ROTHENBERGER“ ist ein Vollsortiment für den professionellen Anwender im Angebot. Dabei versteht sich ROTHENBERGER als Partner des Fachhandels für den Handwerker und für die Industrie. Eine Eigenproduktionsquote von ca. 60 % und mehr als 200 Patente und Warenzeichen belegen die Innovationskraft der ROTHENBERGER Produkte.</p><p> Wir verstärken unser Team und suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:</p><h1> CNC-Zerspanungsmechaniker (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Selbstständige Fertigung von Teilen nach technischen Zeichnungen im Rahmen vorgegebener Programme </li> <li>  Bedienen und Einrichten von CNC-Fräsmaschinen oder CNC-Drehmaschinen </li> <li>  Überwachung und Optimierung der Produktionsschritte </li> <li>  Aktive Mitarbeit am kontinuierlichen Verbesserungsprozess </li> <li>  Laufende Teilekontrolle im Fertigungsprozess, Dokumentation von Prozessdaten </li> <li>  Verwaltung der Werkzeuge (tauschen, vermessen etc.) </li> <li>  Störungsbeseitigung, Reinigung, Wartung und Instandhaltung der Maschinen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Zerspanungsmechanik oder Metalltechnik </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Industrieumfeld ist von Vorteil </li> <li>  Maschinen- und Steuerungskenntnisse (Siemens 840D) sind von Vorteil </li> <li>  Versierter Umgang mit Mess- und Prüfmitteln </li> <li>  Selbstständige und qualitätsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse </li> <li>  Bereitschaft, im 3-Schicht-System zu arbeiten </li></ul><h3> Warum wir?</h3><ul> <li>  Hoher Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem der führenden Hersteller von Rohrwerkzeugen und -maschinen in einer krisensicheren Wachstumsbranche </li> <li>  Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit individueller Förderung </li> <li>  Aktives Gesundheitsmanagement und betriebliche Zusatzkrankenversicherung </li> <li>  Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft </li> <li>  Bike-Leasing </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss sowie kostenlose Nutzung unserer E-Ladesäulen </li> <li>  Positive, kollegiale Arbeitsatmosphäre </li></ul><p> Kommen Sie jetzt ins ROTHENBERGER Team!</p><p> Wir bieten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten mit viel Gestaltungsfreiraum in einem technisch innovativen Umfeld. <br> Gestalten Sie aktiv die zukünftige ROTHENBERGER Welt mit uns! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Sollten Sie Fragen zur Bewerbung haben, beantworten wir diese sehr gerne. Melden Sie sich hierzu und für weitere Informationen bei Frau Isabelle Kissel, E-Mail <a href="mailto:isabelle.kissel@rothenberger.com" target="_blank">isabelle.kissel@rothenberger.com</a></p><p> ROTHENBERGER Werkzeuge GmbH <br> Ansprechpartner: <br> Frau Isabelle Kissel <br> E-Mail: <a href="mailto:isabelle.kissel@rothenberger.com" target="_blank">isabelle.kissel@rothenberger.com</a> <br> Internet: <a href="http://www.rothenberger.com" target="_blank">www.rothenberger.com</a></p>

CNC-Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

<h4> Deutsche Rentenversicherung Hessen</h4><h1> Volljurist / Volljuristin (w/m/d) im Bereich Rechtsbehelfsverfahren / Ordnungswidrigkeiten der Abteilung Prüfdienste (Besoldungsgruppe A14 HBesG / EG 14 TV EntgO-DRV)</h1><p> Königstein am Taunus</p><p> Die Deutsche Rentenversicherung Hessen beschäftigt als größter Sozialversicherungsträger in Hessen ca. 2.600 Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter (w/m/d) an verschiedenen Standorten. Für unsere Abteilung Prüfdienste suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Königstein im Taunus eine*n</p><p> Volljuristen / Volljuristin (w/m/d) im Bereich Rechtsbehelfsverfahren / Ordnungswidrigkeiten der Abteilung Prüfdienste (Besoldungsgruppe A14 HBesG / EG 14 TV EntgO-DRV)</p><p> Bewerbungsfrist: 16.01.2026 <br> Arbeitsbeginn: nächstmöglicher Zeitpunkt <br> Arbeitsort: Altenhainer Straße 1, 61462 Königstein im Taunus</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Leitung eines Referates mit fachlicher Zuständigkeit im Bereich Rechtsbehelfe / Ordnungswidrigkeiten resultierend aus Arbeitgeberprüfungen (§ 28p SGB IV) und Prüfungen unmittelbarer Beitragszahler (§ 212a SGB VI) mit der Personalverantwortung für diesen Arbeitsbereich </li> <li>  Wahrnehmung von Terminen bei den hessischen Sozialgerichten, den Landessozialgerichten und beim Bundessozialgericht </li> <li>  Aufbereitung und Beurteilung komplexer juristischer Sachverhalte aus dem Themenbereich des Prüfdienstes </li> <li>  Durchführung interner und externer Schulungsveranstaltungen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abschluss als Volljurist (m/w/d) mit zwei Staatsexamina. Sie haben in beiden juristischen Staatsexamina zusammen einen Punktwert von mindestens 13 Punkten erreicht. Bei einer Zusammensetzung der ersten Prüfung aus staatlicher Pflichtfachprüfung und universitärer Schwerpunktbereichsprüfung zählt das Ergebnis der staatlichen Pflichtfachprüfung. Wünschenswert sind Verwaltungserfahrung sowie Erfahrung in der Personalführung. </li> <li>  gute Auffassungsgabe und die Fähigkeit zur zügigen Einarbeitung in fremde Rechtsgebiete </li> <li>  ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft </li> <li>  präzises mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen </li> <li>  Kooperationsbereitschaft sowie sicheres Auftreten auch im Rahmen der Prozessvertretung </li> <li>  Bereitschaft zur intensiven Einarbeitung insbesondere in die Vorschriften des SGB, des SGG und angrenzende Rechtsgebiete sowie in die erforderlichen technischen Verfahren </li> <li>  Mitarbeit bei strategischen und fachübergreifenden Themen und Projekten </li> <li>  eine aufgeschlossene, kommunikative und sozial kompetente Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt und mit Entscheidungsfreude sowie Loyalität punktet </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  ein unbefristetes und krisensicheres Arbeitsverhältnis </li> <li>  Die Vergütung beträgt je nach Berufserfahrung 5.003,84 € bis 7.132,13 € brutto pro Monat sowie eine Jahressonderzahlung von 60 % des durchschnittlichen Monatsgehalts. Eine individuelle Einstufung erfolgt bei Einstellung. </li> <li>  30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfrei) </li> <li>  beim Geburtstag an einem Werktag erhält man die halbe Arbeitszeit geschenkt </li> <li>  flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten </li> <li>  Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der tariflichen / gesetzlichen Bestimmungen </li> <li>  Möglichkeit zum tageweisen mobilen Arbeiten und zur alternierenden Telearbeit </li> <li>  alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersvorsorge </li> <li>  Jobticket Deutschland </li> <li>  Aktionen zur Gesundheitsförderung </li> <li>  Rabattaktionen und Mitarbeiterangebote über den europäischen Marktführer corporate benefits </li> <li>  Für ihre familienbewusste Personalpolitik wurde die Deutsche Rentenversicherung Hessen mit dem Zertifikat zum „audit berufundfamilie“ ausgezeichnet. </li></ul><p> Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle sind fester Bestandteil unserer Personalpolitik.</p><h2> Bewerbungsverfahren</h2><p> Die Auswahlgespräche werden am 17.02.2026 stattfinden.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte senden Sie diese unter Angabe der Kennziffer E-25-058 bevorzugt per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@drv-hessen.de" target="_blank">bewerbung@drv-hessen.de</a></p><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Alexandra Parplies (Rufnummer: 069 6052 2721) zur Verfügung.</p><p> Sollte Ihnen eine Online-Bewerbung nicht möglich sein, senden Sie Ihre Unterlagen bitte an die</p><p> Deutsche Rentenversicherung Hessen <br> Referat Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung <br> Städelstraße 28 <br> 60596 Frankfurt am Main</p><p> Wir bitten um Ihr Verständnis, dass Bewerbungsunterlagen nicht zuru¨ckgeschickt werden können. Daher bitten wir ausschließlich Kopien einzureichen und auf die Verwendung von Bewerbungsmappen, Klarsichthu¨llen etc. zu verzichten.</p><p> Besondere Hinweise</p><p> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p> Die DRV Hessen strebt die Erhöhung des Anteils von Frauen an und fordert daher Frauen ausdru¨cklich auf, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt beru¨cksichtigt.</p><p> Wir begru¨ßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><p> Referenznummer:</p>

Volljurist / Volljuristin (w/m/d) im Bereich Rechtsbehelfsverfahren / Ordnungswidrigkeiten der Abteilung Prüfdienste (Besoldungsgruppe A14 HBesG / EG 14 TV EntgO-DRV)

Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit auch die IT-technischen Voraussetzungen für einen stabilen Euro und weitere Zentralbankaufgaben schaffen. Begleiten Sie uns auf dem Weg zu einer digitalen Zentralbank! <br> <h1>  IT-Sicherheitsarchitekt / IT-Sicherheitsarchitektin (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Banken- und Finanzaufsicht </h1> <h4>   Arbeitsort  </h4>  Frankfurt am Main  <h4>   Arbeitszeit  </h4>  unbefristet  <h4>   Beginn  </h4>  zum nächstmöglichen Zeitpunkt  <h4>   Stellen-ID  </h4>  2025_1151_02  <h2>  Arbeit von besonderem Wert:Ihr Einsatz bei uns </h2> <ul>  <li>   Entwickeln Sie spezifische Regelungen und Rahmenbedingungen für die       IT      -Sicherheit der Banken- und Finanzaufsicht und setzen Sie dabei die IT-Cyber-Sicherheitsstrategie sowie zugehörige Maßnahmen um.  </li>  <li>   Fördern Sie aktiv die Digitalisierungs- und Innovationsthemen der Bankenaufsicht bzw. des einheitlichen europäischen Bankenaufsichtsmechanismus (Single Supervisory Mechanism – SSM) und bringen Sie sich in die operative Planung der SSM-Technologie-Strategie ein.  </li>  <li>   Behalten Sie den Überblick über die Gesamtarchitektur der IT-Systemlandschaft, gestalten und optimieren Sie diese kontinuierlich weiter und entwickeln Sie die Plattformstrategie mit klaren Vorgaben.  </li>  <li>   Steuern Sie IT-Architekturvorhaben von der Konzeption über den Go-Live bis hin zur Wartung und Pflege.  </li>  <li>   Unterstützen Sie Abteilungs- und Hauptgruppenleitungen sowie Gremien und Arbeitsgruppen der Bundesbank und des SSM in Fragen zu IT-Sicherheit, Innovation und Architektur.  </li> </ul> <h2>  Besondere Werte:Ihre Qualifikationen </h2> <ul>  <li>   Master oder gleichwertiger Abschluss der (Wirtschafts-)Informatik oder eines Studienganges mit informationstechnischem Schwerpunkt  </li>  <li>   Sehr gute IT-Fachkenntnisse zu (Java-) Webplattformen und Anwendungsentwicklung sowie Digitalisierung und Innovation  </li>  <li>   Sehr gute Kenntnisse in IT-Sicherheitstechnologien und -verfahren, Sicherheitsanforderungen, Sicherheitsgefährdungen und -lücken, Maßnahmen und Risikoszenarien  </li>  <li>   Gute Kenntnisse im IT-Sicherheitsmanagement, inkl. Standards (z. B.ISO/IEC 27001, 27002 und 27005), Strategien, Regelwerke und zugehöriger Prozesse  </li>  <li>   Gute Kenntnisse in Softwarearchitekturen, dem Architekturmanagement und zugrundeliegenden Prinzipien  </li>  <li>   Kenntnisse internationaler sowie nationaler Regelwerke (z. B.DORA,BAIT,MaRisk) und deren       IT      -Auswirkungen  </li>  <li>   Praktische Erfahrung in den genannten Bereichen sind wünschenswert  </li>  <li>   Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten  </li>  <li>   Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten  </li>  <li>   Verhandlungsgeschick  </li>  <li>   Sehr gute deutsche und gute englische Kommunikationsfähigkeiten  </li> </ul><h2> Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile</h2><h3>  Vergütung &amp; Perspektiven </h3> Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 13, (abhängig von Ihrer Erfahrung ca. 63.500 € bis 91.700 €), Prämien für besondere Leistungen, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 15), nationale und internationale Austauschmöglichkeiten<h3>  New Work </h3> Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, 30 Tage Urlaub, flexible und planbare Arbeitszeiten, Gleitzeit mit Zeitausgleich für Mehrarbeit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie<h3>  Zusatzleistungen </h3> Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; Bahn), kostenlose Parkplätze, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsrestaurant <br> <br> Wir erwarten die Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG) zu unterziehen.<h2>  Wollen Sie unser Team bereichern? </h2> Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson. <br> <p>  Ihre Fragen zur Bewerbung  <br>  </p><p>   Christina Geißler   <br>   069 9566-11326   <br>   <a href="mailto:jobs@bundesbank.de" target="_blank">jobs@bundesbank.de</a>  </p>  <p>  Ihre Fragen zum Aufgabengebiet  <br>  Herr Marcel Pfläging  <br>  069 9566-38736 </p><p> Bitte bewerben Sie sich bis zum 11.01.2026 mit der Stellen-ID 2025_1151_02 über unser Online-Tool.</p><p> Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.</p><p> Deutsche Bundesbank | Wilhelm-Epstein-Straße 14 | 60431 Frankfurt am Main</p>

IT-Sicherheitsarchitekt / IT-Sicherheitsarchitektin (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Banken- und Finanzaufsicht

Zum Hauptinhalt springen<p> Für unsere Zentrale suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:</p><h1> Controller (m/w/d)</h1><p> Frankfurt am Main</p><p> Vollzeit, Teilzeit</p><p> unbefristet</p><p> Haben Sie Ihre Karriere im Blick! Mit mehr als 580.000 zufriedenen Versicherten ist die BAHN-BKK einer der größten betrieblichen Krankenversicherer Deutschlands. Als geöffnete, gesetzliche Krankenkasse mit Präventionsschwerpunkt verstehen wir uns als kompetente, verlässliche und innovative Gesundheitspartnerin für unsere Kunden.</p><h2> Aufgabenbereiche</h2><p> Das erwartet Sie</p><ul> <li>  Sie analysieren die Prozesse des Management-Informationssystems inklusive des digitalen Berichtswesens und entwickeln das System stetig weiter. </li> <li>  Die internen Controlling-Richtlinien, u.a. zur Haushalts- und Kostenstellenplanung, prüfen und überarbeiten Sie fortlaufend. </li> <li>  Sie koordinieren die Kostenplanung, insbesondere in den Bereichen Verwaltungskosten und Leistungsausgaben. </li> <li>  Die Erstellung von Vorschau- und Abweichungsanalysen gehört in Ihren Aufgabenbereich. </li> <li>  Sie identifizieren Optimierungspotentiale im Bereich des Managements und führen betriebswirtschaftliche Beratungen der Fachbereiche durch. </li></ul><h2> Anforderungsprofil</h2><p> Das bringen Sie mit</p><ul> <li>  Sie verfügen über ein betriebswirtschaftliches Studium mit den Schwerpunkten Controlling oder Rechnungswesen. Bewerben Sie sich aber gerne auch mit einem vergleichbaren Ausbildungshintergrund. </li> <li>  Bezüglich der Anwendung von Informations- und Management-Systemen bringen Sie bereits Erfahrungen mit. </li> <li>  Ihre Kenntnisse in den Bereichen MS-Office (insb. Excel) sind sehr gut. Von Vorteil sind vorhandene Kenntnisse zu Datenbanksystemen / MS SQL Abfragen. </li> <li>  Idealerweise verfügen Sie über Fachkenntnisse in den Bereichen Controlling und Kostenrechnung in der gesetzlichen Krankenversicherung. </li> <li>  Sie bringen ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit und arbeiten selbständig und zielorientiert. Teamfähigkeit wird vorausgesetzt. </li></ul><h2> Leistungen &amp; Benefits</h2><p> Unsere Rahmenbedingungen</p><p> Neben einem krisenfesten Arbeitsplatz erwarten Sie:</p><ul> <li>  flexible Arbeitszeiten (38-Stunden-Woche, ein großzügiger Arbeitszeitrahmen ohne Kernarbeitszeit) </li> <li>  die Möglichkeit des mobilen Arbeitens (anteilig) </li> <li>  ein Urlaubsanspruch von mindestens 30 Tagen, der durch ein Wahlmodell und unbegrenzt Gleittage erhöht werden kann </li> <li>  ein monatlicher Arbeitgeberzuschuss zum "Deutschland-Ticket" </li> <li>  eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten, kompetenten und verlässlichen Team </li> <li>  eine marktgerechte Vergütung nach unserem Haustarifvertrag </li> <li>  eine Krankenzusatzversicherung sowie Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement </li></ul><h2> Bewerbung &amp; Kontakt</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Katja Pfeifer als Ansprechpartner gerne zur Verfügung.</p><p> +49 (69) 77078 282</p><p> Fragen zu den Rahmenbedingungen Ihres Arbeitsverhältnisses und zum Bewerbungsverfahren können Sie gerne an Frau Sandra Weckwerth richten.</p><p> +49 (69) 77 078 223</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Karriereportal auf unserer Webseite!</p>

Controller (m/w/d)

<p> Sie möchten Ihre Erfahrung teilen, mit Tatkraft neue Ideen umsetzen und einen echten Unterschied machen? Dann sind Sie genau richtig bei uns! Bereichern Sie unser administratives, technisches Team in unserem Dezernat Bau und Facility Management. Bringen Sie Ihr Wissen ein und engagieren Sie sich für eine nachhaltige Zukunft!</p><p> Als Hochschule für Angewandte Wissenschaften setzen wir auf anwendungsorientierte Forschung und Lehre. Wir leben Praxisnähe, Interdisziplinarität, Internationalität, Nachhaltigkeit, Digitalisierung und gesellschaftliche Verantwortung. An unserem Campus im Frankfurter Nordend mit über 15.000 Studierenden und 1.000 Lehrenden, Forschenden und Mitarbeitenden bringen Sie Ihre Expertise zeitlich und inhaltlich flexibel ein. In der europäischen Hochschulallianz U!REKA bieten wir internationale Kurse, Weiterbildungen und Austausche für alle Hochschulangehörigen an.</p><p> Dezernat Bau und Facility Management Dezernat Bau und Facility Management ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet folgende Stelle zu besetzen: <br></p><h1> Spezialist Maler/in (w/m/d)</h1><h2> (Beschäftigungsumfang 100 % = 40 Std./Wo.) <br> Kennziffer: 667</h2><h3> Ihre Aufgaben</h3><p> Sie sind Expert*in für anspruchsvolle Maler-, Beschichtungs- und Oberflächenarbeiten im Innen- und Außenbereich. Ihre Tätigkeit umfasst unter anderem:</p><ul> <li>  Vorbereitung, Planung und eigenständige Durchführung von Maler-, Lackier- und Beschichtungsarbeiten </li> <li>  Fachgerechte Untergrundprüfung, Schadensanalyse und Auswahl optimaler Systeme und Materialien </li> <li>  Ausführung hochwertiger Spachtel-, Schleif-, Grundierungs- und dekorativer Gestaltungstechniken </li> <li>  Anwendung klassischer und moderner Verfahren (z. B. Tapezieren, Spritztechniken, Struktur- und Spezialbeschichtungen) </li> <li>  Erstellung von Farbbefunduntersuchungen, Musterachsen und Musterflächen </li> <li>  Anbringung besonderer Wandbeläge sowie Freihand-Gestaltung von Ornamenten, Schriften und Wandbildern </li> <li>  Beratung unserer internen Kundschaft zu Farbkonzepten, Materialien und speziellen Verfahren </li> <li>  Kalkulation von Material- und Zeitaufwand bei Projekten </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung von Arbeits-, Umwelt- und fachspezifischen Schutzvorschriften </li> <li>  Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Verbrauchsmaterialien </li> <li>  Anleitung und Schulung weniger erfahrener Kolleg*innen in spezialisierten Techniken </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><p> Sie überzeugen durch Fachkompetenz, Sorgfalt und Leidenschaft für hochwertige Oberflächenbearbeitung. Zudem bringen Sie mit:</p><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Malerin und Lackier*in oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Fundierte Erfahrung in Untergrundbehandlung, Anstrich- und Tapeziertechniken </li> <li>  Sicherer Umgang mit modernen Werkzeugen, Beschichtungssystemen und Spezialmaterialien </li> <li>  Technisches Verständnis über das eigene Gewerk hinaus </li> <li>  Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li> <li>  Hohe handwerkliche Präzision, gute Auge-Hand-Koordination, Zuverlässigkeit sowie körperliche Belastbarkeit und Schwindelfreiheit </li> <li>  Grundlegende IT-Kenntnisse (Outlook, Word, Excel) </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><p> Work-Life-Balance &amp; Familienfreundlichkeit</p><ul> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten, sofern Ihre Tätigkeit dies zulässt </li> <li>  familienfreundliche Angebote im Rahmen des Zertifikats „audit familiengerechte Hochschule“ </li> <li>  30 Arbeitstage Urlaub im Jahr plus frei an Heiligabend und Silvester und am eigenen Geburtstag </li></ul><p> Einstieg &amp; Karriere</p><ul> <li>  Strukturiertes Onboarding in Ihrer Fachgruppe im Dezernat </li> <li>  Umfangreiches Weiterbildungsangebot </li></ul><p> Mobilität &amp; Campusleben</p><ul> <li>  kostenfreies Landesticket Hessen sowie gute Anbindung durch ÖPNV und Tiefgarage </li> <li>  fahrradfreundliche Infrastruktur mit Stellplätzen, Servicestationen und Leihrädern </li> <li>  Lebendiger Campus mit vielfältigem Sport- und Veranstaltungsangebot </li></ul><p> Ihre Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 7 TV-Hessen. Auf unserer Homepage finden Sie weitere "Gute Gründe für eine Bewerbung" an unserer Hochschule. <br> <br> Wir setzen uns aktiv ein für Chancengerechtigkeit, Vielfalt und Inklusion. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit internationaler Familiengeschichte und legen großen Wert auf die familiengerechte Gestaltung der Arbeitszeit. Personen mit einer Schwerbehinderung oder diesen Gleichgestellte, werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. <br> Unsere Hochschule tritt besonders für die Erhöhung des Beschäftigungsanteils von Frauen in Informatik, Ingenieurwissenschaften und anderen Bereichen ein, in denen Sie unterrepräsentiert sind und fordert daher nachdrücklich Frauen zur Bewerbung auf.</p><p> Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung beizufügen. Hier finden Sie nähere Informationen zur Zeugnisbewertung. <br></p><h3> Kontakt</h3><p> Für fachliche Fragen bzw. Auskünfte steht Ihnen gerne Tobias Springer telefonisch (+49 69 1533-2206) <br> zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Ihre HR-Kontaktperson Marius Wannemacher (+49 69 1533-3258). <br></p><p> Ihre Bewerbung <br> Haben wir Sie überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 16.01.2026.</p><p> Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Portal.</p>