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<h4> Das sind wir:</h4><p> Eine Stadt für Kinder braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Gesamtleiter:in (w/m/d) Pädagogik für Kita Frankfurt, den größten Eigenbetrieb im Stadt-Up Frankfurt. Bereit für einen Job mit Herz, Verstand und Innovationsbereitschaft? Dann bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Zukunft dieser Stadt!</p><p> Als städtischer Träger mit derzeit rund 3.000 aktiven Mitarbeiter:innen und 148 Einrichtungen im gesamten Stadtgebiet von Frankfurt am Main gestalten wir die Bildung, Betreuung und Erziehung von über 13.000 Kindern in Frankfurt am Main. Kita Frankfurt möchte mit Kindern und ihren Familien gemeinsam eine inspirierende Stadt zum Leben und Lernen gestalten, in der Kinderrechte konsequent umgesetzt werden. In unseren Krippen-, Kindergarten-, Hort- und Schulkinderbetreuungsangeboten setzt sich Kita Frankfurt für mehr Chancengerechtigkeit, anregende Lernorte und einen offenen Zugang zu einer respektvollen Gemeinschaft, in der sich Kinder gut bilden und wohlfühlen können, nachhaltig ein.</p><p> Als Leitung für den gesamten Bereich Pädagogik von Kita Frankfurt steuern und verantworten Sie maßgeblich die Arbeit in den Einrichtungen, in der Fachstelle Beratung und Entwicklung und dem Kita-Bildungsnetz. Die Arbeit dieser Bereiche bildet eine wichtige Grundlage für die satzungsgemäßen Aufgaben und die Entwicklung der pädagogischen Einrichtungen von Kita Frankfurt. Sie setzen wichtige gesetzliche und städtische Regelungen um, verfolgen den hessischen Bildungs- und Erziehungsplan, die Ziele von Inklusion und Teilhabe und haben gute Kontakte und einen lebendigen Austausch mit vielen Ämtern, Trägern, dem zuständigen Dezernat und vertreten Kita Frankfurt nach innen und außen. In dieser Position stehen Sie für Innovation, Zuverlässigkeit und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit und des Eigenbetriebes.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h1> Gesamtleiter:in (w/m/d) Pädagogik</h1><p> Vollzeit <br> EGr. SV TVöD*</p><h4> Hier bringen Sie sich ein:</h4><ul> <li>  gezielte fachliche, personelle, organisatorische und wirtschaftliche Steuerung und Führung von derzeit 148 Einrichtungen im gesamten Stadtgebiet von Frankfurt am Main und den 13 Regionalleitungen im Sinne der Werte und Unternehmensziele von Kita Frankfurt </li> <li>  Führung und Weiterentwicklung der Fachstelle Beratung und Entwicklung sowie dem Kita-Bildungsnetz, in enger Abstimmung mit deren Leitungen </li> <li>  Sicherung einer hohen Qualität und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit in den Einrichtungen und der partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Eltern </li> <li>  enge Zusammenarbeit mit den Betriebsleitungen, dem Bereichsleiter des zentralen Services (Verwaltung), den Fachbereichsleitungen sowie mit den Gremien von Kita Frankfurt </li> <li>  aktive Teilnahme an betrieblichen oder städtischen Arbeitsgruppen und Initiativen, an Fachausschüssen der Stadt, Dezernatsgesprächen und diversen internen Routinen-im Sinne eines lebendigen und nutzbringenden Netzwerkens </li> <li>  Verfolgung und Steuerung von Unternehmenszielen, Projekten und Changemanagementprozessen auf Basis von Risiko-Chancen-Analysen, strategischen Zielplanungen und neuesten Erkenntnissen im Umfeld eines großen Sozialunternehmens im Sinne einer innovativen Weiterentwicklung des Gesamtbetriebes </li></ul><h4> Das bringen Sie mit:</h4><ul> <li>  abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom / Master) der Pädagogik und nachweislich mehrjährige erfolgreiche Berufserfahrung als Führungskraft in einem Sozialunternehmen </li> <li>  systemisches Denken und Handeln (möglichst durch Nachweis einer systemischen Weiterbildung), Klarheit in der Führungsrolle, der Führung von Führungskräften, eines strategischen Managements mit beteiligungsorientierter Lösungsorientierung </li> <li>  hervorragende Fähigkeiten bei Problemanalyse, Kommunikationshandeln und Gesprächsführung, eigenverantwortlichem Zeit- und Arbeitsmanagement sowie ein hohes Maß an Stresstoleranz und Resilienz, Durchsetzungsvermögen und Zielorientierung </li> <li>  sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeit zu jeder Gelegenheit, Überzeugungsstärke und rhetorische Kompetenz, professionelle Nutzung von allen MS-Office-Programmen, den relevanten Social-Media-Kanälen und gängigen Internetanwendungen </li> <li>  überdurchschnittlich hohes Maß an Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft, hohe Zuverlässigkeit, Loyalität und Empathie, Kundenorientierung, ausgeprägte Gender- sowie interkulturelle Kompetenz </li> <li>  sehr gute Kenntnisse im Bereich der frühkindlichen Bildung und der Arbeit mit Kindern von null bis zehn Jahren sowie nachweisliche Erfahrungen im Steuern von Projekten, bei Prozessoptimierung, der Entwicklung von Konzeptionen und Fachveranstaltungen im pädagogischen Bereich </li></ul><h4> Wir bieten Ihnen:</h4><ul> <li>  eine herausgehobene und verantwortungsvolle Position in einem spannenden Arbeitsumfeld mit vielfältigen Gestaltungsräumen sowie gezielte und vielfältige Förderungsangebote für Ihre Aufgaben </li> <li>  die Möglichkeit, einen erfolgreichen Betrieb und die pädagogische Arbeit maßgeblich stetig weiterzuentwickeln und damit wichtige Leistungen für Familien und Kinder in einer großartigen Stadt zu gewährleisten </li> <li>  eigene Erfahrungen und Kompetenzen einzubringen und gemeinsam mit anderen Führungskräften und Partnern in der Stadt wesentliche Aufgaben weiterzuentwickeln </li> <li>  wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre mit transparenter und fundierter Kommunikationsstruktur sowie betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung </li></ul><p> *Die Bezahlung orientiert sich an der EGr. 15Ü TVöD. Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir bei Kita Frankfurt Führungsleitsätze entwickelt, wie auch die Stadt Frankfurt Führungsleitlinien für ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt hat, welche die Grundlagen für Ihr Führungshandeln darstellen.</p><p> Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Interessent:innen können gerne für weitere Fragen ein telefonisches Informationsgespräch mit der Betriebsleiterin, Frau Bischoff, vereinbaren. Bitte kontaktieren Sie die Geschäftsstelle unter der Tel.-Nr. (069) 212-73611.</p><p> Wenn Sie unser interessantes Stellenangebot angesprochen hat, freuen wir uns auf Ihre online Bewerbung bis spätestens 31.08.2025 unter: Führungskräfte in der Zentrale — KITA Frankfurt</p><p> Wichtiger Hinweis: Das Besetzungsverfahren wird voraussichtlich in der KW 40 und 41 stattfinden!</p><p> Weitere Informationen über Kita Frankfurt finden Sie unter: KITA Frankfurt — Herzlich willkommen bei Kita Frankfurt</p><p> Unter <a href="http://www.StadtFrankfurtJobs.de/faq" target="_blank">www.StadtFrankfurtJobs.de/faq</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><h6> Wege begleiten Zukunft gestalten!</h6>

Gesamtleiter:in (w/m/d) Pädagogik

<p> Prüfer Interne Revision (m/w/d) für die Bereiche Kliniken, Verwaltung, Personal und Finanzen</p><p> Die Deutsche Rentenversicherung Schwaben ist ein Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung und mit ca. 1.600 Beschäftigten einer der größten öffentlichen Arbeitgeber in Augsburg. <br> <br> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Prüfer Interne Revision (m/w/d) für die Bereiche Kliniken, Verwaltung, Personal und Finanzen</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Risikoorientierte Planung und eigenverantwortliche Durchführung von Prüfungen in den Bereichen Kliniken, Verwaltung, Personal oder Finanzen </li> <li>  Anfertigung von Prüfberichten, Prüfungsbemerkungen und Stellungnahmen </li> <li>  Mitwirkung bei Prüfungen von Dritten (z.B. Bundesrechnungshof, Wirtschaftsprüfung) </li> <li>  Durchführung von Beratungen </li> <li>  Teilnahme an bundesweiten Projektgruppen/ Erfahrungsaustauschen </li></ul><h2> Wir erwarten</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium, Fachwirtniveau oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Analytisches Denkvermögen und schnelle Auffassungsgabe </li> <li>  Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Souveränes Auftreten und gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li>  Revisionsspezifische Kenntnisse </li></ul><p> Wünschenswert sind darüber hinaus:</p><ul> <li>  Kenntnisse im Rechnungswesen, im Haushalts- und Kassenrecht, im Verwaltungsrecht und/oder im Personalrecht der öffentlichen Verwaltung </li> <li>  Kenntnisse im Recht der Rehabilitationskliniken im öffentlichen Sektor </li> <li>  Kenntnisse der DIIR-Standards für die Interne Revision </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem engagierten und kollegialen Team sowie eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit attraktiven Sozialleistungen und ggf. die Übernahme in ein Beamtenverhältnis </li> <li>  Eingruppierung entsprechend Ihrer Qualifikation </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung (VBL) </li> <li>  Umfangreiche Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung mit Home-Office Möglichkeiten </li> <li>  Vergünstigtes Jobticket und Corporate Benefits </li></ul><h2> Fühlen Sie sich angesprochen?</h2><p> Dann bewerben Sie sich jetzt online bei uns:</p><h2> Besondere Hinweise</h2><p> Die Bewerbungsfrist endet am 31.08.2025.</p><p> Die Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse...) sind bis dahin online abzugeben.</p><p> DRV Schwaben ? Dieselstr. 9 ? 86154 Augsburg, Bayern ? Deutschland</p>

Prüfer Interne Revision (m/w/d) für die Bereiche Kliniken, Verwaltung, Personal und Finanzen

<p> Wir sind eine Frankfurter Stiftung des öffentlichen Rechts, die im Jahr 1679 gegründet wurde. Als Einrichtung der ambulanten, teilstationären sowie stationären Jugendhilfe ist die persönliche, soziale und ökonomische Eigenständigkeit der Kinder und Jugendlichen unser angestrebtes Ziel.</p><p> In unserer therapeutischen Wohngemeinschaft Buchenrode in Frankfurt-Niederrad bieten wir 19 Jugendlichen und jungen Erwachsenen im Alter von 14 - 21 Jahren, die von seelischer Behinderung bedroht oder beeinträchtigt sind, einen geschützten Raum zum Leben sowie sozialpädagogische Unterstützung und Begleitung (§ 35a SGB VIII).</p><p> Wir wünschen uns dafür eine gestandene, motivierte, offene und zugewandte Persönlichkeit mit Humor, die fachlich sowie praktisch versiert und eigenverantwortlich handelt und bereit ist zu einer wertschätzenden, wohlmeinenden und partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit den uns anvertrauten jungen Menschen, deren Eltern und den Mitarbeitenden.</p><p> Sie wollen neue Wege gehen im pädagogischen Bereich? Wir suchen ab sofort</p><h1> Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) für unsere Therapeutische Wohngemeinschaft</h1><h2> Vollzeit oder Teilzeit (mind. 75 %) | Entgeltgruppe S 15 TVöD | unbefristet, 50 % Freistellung vom Schichtdienst</h2><h4> Sie sind verantwortlich für</h4><ul> <li>  die fachliche Leitung und Koordination der pädagogischen Arbeit in der Gruppe und des Mitarbeiterteams </li> <li>  die Sicherung und stetige Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts in einem therapeutischen Milieu zusammen mit der Einrichtungsleitung </li> <li>  eine wertschätzende Arbeit mit unseren Bewohnerinnen und Bewohner </li> <li>  die pädagogische und therapeutische Begleitung, Versorgung, Organisation und Koordination der Bewohnenden im Hinblick auf deren individuelle Problemlage </li> <li>  die Dienstplangestaltung </li> <li>  Gespräche mit Eltern, Schulen und Ausbildungsstätten </li> <li>  die interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team, z.B. mit unseren Therapeutinnen und Therapeuten </li> <li>  Vertretung der Einrichtungsleitung </li></ul><h4> Wir freuen uns auf Sie, weil Sie</h4><ul> <li>  über ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik oder einen vergleichbaren Abschluss (Psychologie, Erziehungswissenschaften), gerne mit therapeutischer oder beraterischer Zusatzqualifikation, verfügen </li> <li>  eine stabile, reflektierte Persönlichkeit besitzen, resilient sind und über Verantwortungsbewusstsein verfügen </li> <li>  über erste Leitungserfahrung verfügen und Ihnen die Kinder- und Jugendhilfearbeit bereits gut vertraut ist </li> <li>  über betriebswirtschaftliches und qualitätssicherndes Denken und Handeln sowie gute EDV-Kenntnisse verfügen </li> <li>  die Fähigkeit zu kooperativer, motivierender Personalführung sowie Konfliktlösungskompetenzen besitzen </li> <li>  Engagement und Einsatzbereitschaft mitbringen </li> <li>  über ein hohes Maß an persönlicher Belastbarkeit im Hinblick auf die besondere Klientel verfügen </li> <li>  gerne mit anderen Fachdisziplinen kooperieren und für neue Wege der sozialpädagogischen Arbeit offen sind </li></ul><h4> Wir bieten Ihnen</h4><ul> <li>  einen sicheren Arbeitsplatz in schöner Umgebung und tolle Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  regelmäßige Supervision, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  eine strukturierte und umfangreiche Einarbeitung in der Einrichtung und durch den Träger (Onboarding-Programm) </li> <li>  betriebliche Altersversorgung, Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des RMV, mit Mitnahmeregelung, JobRad, kostenlose "pädagogische Mahlzeiten" </li> <li>  Möglichkeit am Sport-, Wellness- und Gesundheitsnetzwerk EGYM Wellpass mit über 10.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen sowie Onlineangeboten zu vergünstigten Firmenkonditionen teilzunehmen </li> <li>  ggf. Hilfe bei der Wohnungssuche </li> <li>  Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle und Dienstplangestaltung </li> <li>  die Möglichkeit zur Hospitation in den weiteren Einrichtungen und Angeboten unseres Jugendhilfeverbundes </li></ul><h4> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. <br> Bitte ausschließlich online über unsere Homepage <a href="http://www.waisenhaus-frankfurt.de" target="_blank">www.waisenhaus-frankfurt.de</a>.</p><p> Bei Fragen vorab oder zur Bewerbung wenden Sie sich bitte an unseren Personalservice, Tel: 069/298 003-58 bzw. -62</p><p> WAISENHAUS Stiftung des öffentlichen Rechts</p>

Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) für unsere Therapeutische Wohngemeinschaft

<h1> Referent (m/w/d) Event-Marketing</h1><p> Spay | Vollzeit</p><h3> Willkommen an Bord bei Rheinkilometer 578,5</h3><p> Die SCHOTTEL-Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Spay/Rhein beschäftigt rund 1500 Mitarbeitende in verschiedenen Bereichen des Maschinen- und Anlagenbaus, darunter die SCHOTTEL GmbH mit rund 700 Mitarbeitenden. Diese zählt zu den globalen Marktführern im Bereich der Schiffspropulsion und begeistert seit über 100 Jahren durch Präzision, Akribie und Leidenschaft. Sie entwickelt und produziert an den Standorten Dörth und Wismar, der Vertrieb erfolgt über 14 internationale Niederlassungen.</p><p> Für unseren Bereich Vertrieb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referent (m/w/d) Event-Marketing.</p><h3> An Bord ist jede Menge zu tun:</h3><ul> <li>  Planung, Organisation und Durchführung von nationalen und internationalen Messen, Fachkonferenzen und Kundenveranstaltungen </li> <li>  Enge inhaltliche und organisatorische Abstimmung mit externen und internen Ansprechpartnern </li> <li>  Entwicklung kreativer Eventkonzepte zur Markeninszenierung und Vertriebsunterstützung </li> <li>  Budgetplanung und -kontrolle </li> <li>  Erfolgskontrolle, Reporting und Weiterentwicklung der Veranstaltungen </li> <li>  Konzeptionierung von Eventmaterialien und visueller Kommunikation in Zusammenarbeit mit Grafik und Marketingkommunikation </li> <li>  Unterstützung bei weiteren Marketingaktivitäten (z. B. Kampagnen, Social Media, Corporate Publishing, Website) </li></ul><h3> Ihre Qualifikation bringt uns weiter:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing / Eventmanagement mit entsprechender Spezialisierung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing / Eventmanagement, idealerweise im internationalen Kontext und in der B2B-Kommunikation </li> <li>  Starke konzeptionelle Fähigkeiten </li> <li>  Ausgeprägte Englischkenntnisse </li> <li>  Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit </li> <li>  Reisebereitschaft erforderlich </li></ul><h3> Mehr als nur die Heuer:</h3><ul> <li>  Arbeitskultur: Freundliche Arbeitsatmosphäre und ein aufgeschlossenes, unterstützendes Miteinander, Familienfreundlichkeit </li> <li>  Attraktives Gehaltspaket: Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie, betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen </li> <li>  Balance: 30 Urlaubstage, verschiedene Sonderfreistellungen, flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit zwischen 06:00 und 20:00 Uhr bei einer 5-Tage-Woche im Büro oder im mobilen Arbeiten, bis zu 20 Tage Freizeitausgleich pro Jahr möglich </li> <li>  Einarbeitung: Individuelle und strukturierte Einarbeitungsphase für einen bestmöglichen Start mit Mentor und Onboarding-Veranstaltungen, Probezeit-Halbzeitgespräch </li> <li>  Weiterbildung: Wir bieten Ihnen eine langfristige Perspektive für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Mitarbeitergespräche </li> <li>  Mobilität: Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze für Fahrrad und PKW und gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV </li> <li>  Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze, Zuschüsse für z.B. Sehhilfen, vergünstigtes Essen aus der Kantine und Betriebliches Gesundheitsmanagement, Obstkorb, Job-Bike </li> <li>  Events: Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Teamevents, monatliches Grillen </li> <li>  Sonstiges: Corporate Benefits, Zusammenarbeit mit dem Koblenzer Bündnis für Familien, Teilnahme am B2Run </li></ul><h3> Schub für Karrieren | schottel.de</h3><p> Überzeugen Sie uns mit Ihrer Bewerbung und Ihrem Know-how. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.</p><br><p> Isabelle Grandmontagne <br> Senior Personalreferentin <br> +49 2628-61-223</p>

Referent (m/w/d) Event-Marketing

<h1> Mitarbeiter <br> Produktion / <br> Holzbearbeitung / <br> Schreinerei (m|w|d)</h1><h2> Für unseren Standort in Falkenberg</h2><h3> Haas Fertigbau GmbH</h3><p> Haas Fertigbau ist ein führendes Holzfertigbauunternehmen in Europa. Gegründet 1972 als Zimmerei mit drei Mitarbeitern, ist Haas heute mit 1000 Mitarbeitern an zwei Standorten in Deutschland und Österreich präsent.</p><p> Mit seinen angestammten Geschäftsfeldern Hausbau, Gewerbe- und Industriebau und Landwirtschaftsbau sowie den Wachstumsfeldern Holzbausysteme und Wohnbau ist das Traditionsunternehmen auf den wichtigsten Märkten des modernen Holzfertigbaus vertreten.</p><p> Als familiengeführtes Unternehmen bieten wir Dir eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von Eigenverantwortung, Freiräumen und einem Miteinander auf Augenhöhe.</p><p> Familiengeführtes Unternehmen</p><p> Nachhaltiger Bau &amp; zukunftssichere Karriere</p><p> Persönliche Entwicklung &amp; Weiterbildung</p><h4> Verstärke unser Team in der Holzbearbeitung / <br> Fertigung bei Haas Fertigbau GmbH</h4><h3> Das bieten wir Dir!</h3><p> ? Top Benefits:</p><ul> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Modernes Fitnessstudio </li> <li>  Events, Sport- &amp; Gesundheitsangebote </li> <li>  Kantine im Haus </li> <li>  Moderne Arbeitsmittel </li> <li>  E-Ladestationen </li> <li>  Fahrrad Leasing </li> <li>  Gesundes Arbeitsumfeld:  <ul>   <li>    Haas-Akademie   </li>   <li>    Entwicklungsmöglichkeiten   </li>   <li>    Weiterbildungsmöglichkeiten   </li>  </ul> </li></ul><h3> Deine Aufgaben!</h3><ul> <li>  Anfertigung und Bau von Wandelementen im Holzbau </li> <li>  Einbau von Fenster und Haustüren in vorgefertigte Wände </li> <li>  Produktionsmaschinen /-Anlagen bedienen und überwachen </li> <li>  Herstellung der auftragsgemäßen Bauteile </li> <li>  Kontrolle und Einhaltung von Qualitätsvorgaben </li></ul><p> Bereit für den nächsten Karriereschritt?</p><h3> Deine Talente!</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Schreiner oder Holzbearbeitungsmechaniker </li> <li>  Oder alternative bauhandwerkliche / technische Ausbildung </li> <li>  Gerne auch Quereinsteiger mit Erfahrung in der Holzbranche </li> <li>  Einsatz- und Lernbereitschaft </li> <li>  Teamfähigkeit, genaue und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Bereitschaft zur Schichtarbeit </li> <li>  Damit alles rund läuft, ist gutes Deutsch nötig </li></ul><p> Bewirb Dich jetzt mit einem Klick!</p><h5> Du bist interessiert?</h5><p> Findest Du diese Stellenbeschreibung interessant? Eine kurze <br> Nachricht genügt und wir setzen uns schnellstmöglich mit Dir in <br> Verbindung.</p><p> Dein direkter Kontakt zu uns:</p><p> 0921 3489 0139</p>

Mitarbeiter Produktion / Holzbearbeitung / Schreinerei (m|w|d)

<p> Die SWE Energie GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Sachbearbeiter Key-Account-Management (m/w/d)</h1><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem familienfreundlichen regionalem Unternehmensverbund </li> <li>  Ein modernes Arbeitsumfeld und aufgeschlossene Teams </li> <li>  Eine attraktive tarifliche Vergütung inklusive einer Bezuschussung zum Mittagessen, einer betrieblichen Altersversorgung, Unfallversicherung und Jahressonderzahlungen </li> <li>  Vielfältige betriebliche Sozialleistungen z. B. Jobticket, Gesundheitskurse, "Freizeitcard" (ega und Bäder) und Mitarbeiterevents </li> <li>  Gelebte Work-Life Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, die Option zum mobilen Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Unterstützung der Kundenbetreuer bei der Erstellung individueller Angebote und Verträge </li> <li>  Vorbereitung und Versand von Standardproduktverträgen an unsere Kunden </li> <li>  Erstellung von Zuschlagsmitteilungen sowie Abrechnungsaufträgen </li> <li>  Bearbeitung eingehender E-Mails in zentralen Sammelpostfächern </li> <li>  Pflege und Archivierung vertriebsrelevanter Unterlagen und Stammdaten </li> <li>  Kontinuierliche Aktualisierung der Daten im Bereich der Forderungsausfallversicherung </li> <li>  Erstellung von Auswertungen zu Stammdaten und vertriebsspezifischen Kennzahlen </li> <li>  Unterstützung bei der Betreuung von B- und C-Kunden der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft </li> <li>  Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen (z. B. Abrechnung, Vertragsmanagement, Forderungsmanagement) </li> <li>  Mitwirkung bei der Sicherstellung einheitlicher Vertriebsprozesse und -standards </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in der MS-Office Standardsoftware </li> <li>  Erfahrung mit SharePoint sowie idealerweise SAP IS-U oder SAP S/4HANA Utilities </li> <li>  Kenntnisse im energiewirtschaftlichen Umfeld von Vorteil </li> <li>  Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Ausgeprägtes Prozessverständnis und schnelle Auffassungsgabe </li> <li>  Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li> <li>  Organisationsfähigkeit, Eigeninitiative sowie Belastbarkeit </li> <li>  Flexibilität im Umgang mit wechselnden Anforderungen </li></ul><h2> Ihre Bewerbung</h2><p> Wir bieten Ihnen ein der Verantwortung Ihrer Tätigkeit angemessenes Einkommen nach Tarif (AVEU) verbunden mit der Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Für Schwerbehinderte ist diese Stelle grundsätzlich geeignet. Wenn Sie sich der Herausforderung einer anspruchsvollen Tätigkeit stellen möchten, freuen wir uns über Ihre aussagefähige Bewerbung, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p> Mit ihrer Leistungsvielfalt und ihren fast 2.000 Mitarbeitenden ist die Stadtwerke Erfurt Gruppe die Lebensader der Landeshauptstadt. Wir sichern die wirtschaftliche Leistungskraft und werden unserer gesellschaftlichen und regionalen Verantwortung gerecht. Wir bieten anspruchsvolle Aufgaben und Herausforderungen in einem tariflichen Arbeitsumfeld. Unsere Personalstrategie ist durch systematische Personalentwicklung, betriebliches Gesundheitsmanagement und Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie geprägt. Wir beteiligen Mitarbeiter aktiv an Veränderungsprozessen und greifen ihre Ideen auf. Für Erfurt entwickeln wir nachhaltige und zukunftsorientierte Konzepte und Angebote in den Bereichen Versorgung, Umwelt, Mobilität und Freizeit.</p><p> Die SWE Energie GmbH ist zuverlässiger Energielieferant und mit dem Kundenzentrum der Stadtwerke Erfurt Ansprechpartner für alle Fragen der Kunden zu den Versorgungsmedien Strom, Erdgas, Wasser und Wärme. Die Strom- und Wärmeerzeugungsanlagen sowie das Energiebeschaffungs- und Handelsmanagement sind als weitere Leistungsfelder integriert.</p><p> Ihr Ansprechpartner <br> SWE Service GmbH <br> Diana Gilles <br> HR Recruiterin</p><p> Telefon: 0361 564-1450 <br>   <a href="http://www.stadtwerke-erfurt.de/karriere" target="_blank">www.stadtwerke-erfurt.de/karriere</a> </p> <a href="http://www.stadtwerke-erfurt.de" target="_blank">www.stadtwerke-erfurt.de</a>

Sachbearbeiter Key-Account-Management (m/w/d)

<p> Der Gesundheitsverbund kkhm zählt mit über 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern in der Region. Die Brabenderklinik liegt auf dem Gelände des Geriatrischen Zentrums Zülpich und verfügt über 62 Betten. Das Leistungsspektrum von der Diagnostik bis hin zur Therapie und weiterführender Beratung ist vielfältig. Je nach Krankheitsbild und individueller Situation stehen verschiedene Möglichkeiten zur Verfügung.</p><p> Für die Erweiterung unseres Teams suchen wir ab dem 01.09.2025 Physiotherapeuten (m/w/d) in Voll - oder Teilzeit.</p><h1> Physiotherapeuten (m/w/d) für die geriatrische Rehabilitation</h1><p> Hier erfahren Sie mehr über die Brabenderklinik.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><p> Ihr Arbeitsalltag gestaltet sich in einem Zeitrahmen zwischen 8 und 17 Uhr</p><ul> <li>  Einzel- und Gruppentherapie für Patienten z.B. nach einer Operation </li> <li>  interdisziplinäre Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams </li> <li>  selbstständiges gestalten von Therapieinhalten </li> <li>  konzeptionelle Mitarbeit gewünscht </li> <li>  die Therapien erfolgen im 20-30 Minutentakt </li> <li>  es gibt zusätzlich festgelegte Organisations- und Dokumentationszeiten </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><p> Die Arbeit in einem Gesundheitsverbund ist vielseitig, spannend und herausfordernd. Als Arbeitgeber haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, unseren Mitarbeitenden einen Arbeitsplatz zu bieten, in dem sie sich selbst verwirklichen können. Dafür streben wir eine wertschätzende, auf Vertrauen basierte Unternehmenskommunikation und -kultur an und bauen ihnen die Brücke zwischen Beruf, Familie und Freizeit:</p><ul> <li>  eine Vergütung gemäß TVöD </li> <li>  eine vom Arbeitgeber bezahlte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Corporate Benefits - exklusive Rabatte für Mitarbeitende </li> <li>  attraktiver Weihnachtsbonus </li> <li>  Dienstrad </li> <li>  Ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm </li> <li>  gute Work-Life-Balance, nach Abstimmung gestalten wir Deinen Dienstplan </li> <li>  Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien </li></ul><h2> Sie bringen mit:</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium zum Physiotherapeuten (m/w/d) </li> <li>  wünschenswert sind Fortbildungen wie zum Beispiel:  <ul>   <li>    Manuelle Lymphdrainage   </li>   <li>    Manuelle Therapie   </li>   <li>    Krankengymnastik auf neurophysiologischer Grundlage   </li>   <li>    oder Krankengymnastik nach Bobath oder Vojta   </li>  </ul> </li> <li>  Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen und eine hohe Einsatzbereitschaft </li> <li>  Interesse an der Entwicklung und Gestaltung neuer Therapieangebote und der Mitgestaltung bei Strukturen und Prozessen. </li></ul><h2> Unsere Benefits:</h2><p> Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</p><p> attraktiver Weinachtbonus</p><p> Fortbildungsmöglichkeiten</p><p> exklusive Shopping <br> Rabatte</p><p> Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsformular. <br> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und hoffen, dass Sie bald Teil unseres Teams werden!</p><h3> Kontakt</h3><p> Ihre Ansprechpartnerin: <br> Ihre Fragen beantwortet Ihnen Alexandra Tilgner gerne unter: 02252/304 106</p><h3> Standort</h3><p> 53909 Zülpich</p><p> Kreiskrankenhaus Mechernich GmbH <br> St.-Elisabeth-Str. 2-6 <br> 53894 Mechernich <br> <a href="http://www.kreiskrankenhaus-mechernich.de" target="_blank">www.kreiskrankenhaus-mechernich.de</a></p>

Physiotherapeut (m/w/d) für die geriatrische Rehabilitation

<br><h1> Gärtner (m/w/d) in Bad Kreuznach</h1><h3> im Blumenmarkt</h3><p> Bad Kreuznach Vollzeit / Teilzeit Unbefristet</p><br><p> In unseren zahlreichen Blumenläden, Gartencentern und Blumenmärkten finden unsere Kunden alles, was sie für ihr Pflanzenglück brauchen. Werden Sie Glücksbote in einem der größten Einzelhandelsunternehmen auf dem Blumen- und Pflanzenmarkt Deutschlands. <br> <br> Wir haben uns zum Ziel gesetzt unsere Kunden jeden Tag ein wenig glücklicher zu machen! <br> Helfen Sie uns dabei? <br> <br> Für unseren Blumenmarkt suchen wir ab sofort einen gelernten Gärtner (m/w/d) in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  fachgerechtes Beraten von Kunden und aktiver Verkauf </li> <li>  attraktives Präsentieren der Ware und Pflegen des Warensortiments </li> <li>  kaufmännisches Handeln </li></ul><h2> Das wünschen wir uns von Ihnen</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung und lieben Ihren Beruf </li> <li>  Sie sind kreativ im Umgang mit Pflanzen und selbstständiges Arbeiten ist Ihnen vertraut </li> <li>  Sie bereichern das Kollegium durch Ihre Art als Teamplayer und sind verlässlich </li> <li>  Sie haben Spaß an der Kundenberatung und am Verkauf </li></ul> <h2>  Unser Angebot an Sie </h2> Sie genießen die Sicherheit eines Großunternehmens und erhalten: <br> <ul>  <li>   einen sicheren Arbeitsplatz  </li>  <li>   einen unbefristeten Arbeitsvertrag  </li>  <li>   geregelte Arbeitszeiten  </li>  <li>   20% Personalrabatt auf das gesamte Sortiment  </li>  <li>   ein tolles Team, das bei der Einarbeitung unterstützt  </li>  <li>   kostenfreie Parkplätze  </li>  <li>   Urlaubs- und Weihnachtsgeld  </li> </ul><h2>  Interessiert? </h2> Wenn Sie einen interessanten, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz suchen, sollten Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittsdatum bei uns bewerben! <br> <br><p> Ihr Ansprechpartner:</p><p> Peter Niemann</p><p> +49 171 8617740</p><p> <a href="http://www.blumen-risse.de" target="_blank">www.blumen-risse.de</a></p><p> +49 171 8617740 <br> <a href="http://www.blumen-risse.de" target="_blank">www.blumen-risse.de</a></p><p> Blumen Risse GmbH &amp; Co. KG</p><p> Im Ostfeld 5</p><p> 58239 Schwerte</p><p> Deutschland</p><p> Teilen</p>

Gärtner (m/w/d) in Bad Kreuznach

<h1> Selbstständiger Handelsvertreter - §84 HGB (m/w/d) Hopsten</h1><h2> Selbstständiger Handelsvertreter - §84 HGB (m/w/d) Hopsten</h2><p> In den vergangenen 50 Jahren sind wir auf rund 600 Filialen gewachsen und setzen unseren Erfolgskurs fort. Wir treiben innovative Themen voran, um den Einkauf noch nachhaltiger und einzigartiger zu gestalten und ermöglichen unseren Kunden mit immer neuen Konzepten unser Warensortiment zu entdecken. <br> Als führender Getränkefacheinzelhändler in Deutschland begeistern wir mit einer umfangreichen Sortimentsauswahl von 11.400 Artikeln und einem Einkaufserlebnis mit regionalem Bezug. <br> <br> Nutze die Chance, in unserem erfolgreichen Vertriebskonzept als selbstständiger Handelsvertreter einzusteigen, deine eigene Getränke Hoffmann Filiale zu führen und dein eigener Chef zu sein. <br> Lass uns gemeinsam in eine erfolgreiche Zukunft gehen!</p><h2> Sei dein eigener Chef!</h2><p> Als selbstständiger Handelspartner (m/w/d) übernimmst du die Leitung deiner eigenen Getränke Hoffmann Filiale. Du bist verantwortlich für dein Team, kümmerst dich um die Bedürfnisse deiner Kunden und organisierst Warenbestellungen. Außerdem sorgst du dafür, dass in deiner Filiale alles reibungslos läuft – jeden Tag aufs Neue. <br> <br> Du berätst deine Kunden mit Leidenschaft, sorgst für einen reibungslosen Ablauf an der Kasse und bei der Leergutannahme und stellst sicher, dass die Ware schnell und ansprechend verräumt wird. So bringst du deine Filiale erfolgreich voran. Wir unterstützen dich mit einem starken, kundenorientierten Sortiment und saisonalen Werbeaktionen, die deine Umsätze steigern. Du bist dein eigener Chef und führst deine Mitarbeiter selbstständig.</p><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Du hast idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung zum Einzelhandelskaufmann oder Verkäufer oder ein betriebswirtschaftliches Studium </li> <li>  Dein betriebswirtschaftliches Verständnis macht dir die Selbstständigkeit und die Führung deiner Filiale leicht </li> <li>  Mit deinem authentischen und sympathischen Auftreten begeisterst du deine Kunden und schaffst eine positive Atmosphäre </li> <li>  Du bist kommunikativ und sicherst mit deinem Verkaufstalent deinen Erfolg </li> <li>  Du bringst Freude am Verkauf und an der Weiterentwicklung deiner eigenen Filiale mit </li> <li>  Du brennst für die Selbstständigkeit und bringst eine hohe Motivation sowie Einsatzbereitschaft mit </li></ul><h2> Was dich erwartet:</h2><ul> <li>  Eine attraktive, marktgerechte Provision </li> <li>  Eine langfristige Partnerschaft mit einem starken Partner und umfassender Expertise in der Getränke-Welt </li> <li>  Ein traditionsreiches Unternehmen seit 1966, mit einem breiten Produktportfolio von über 6.800 Artikel </li> <li>  Verkaufsunterstützende Marketing- und Vertriebskampagnen, die dich beim Erfolg unterstützen </li> <li>  Eine umfassende Einarbeitung, damit du optimal auf die Selbstständigkeit vorbereitet bist </li> <li>  Viel Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten und selbstständige Entscheidungen </li> <li>  Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen, um deinen Erfolg zu sichern </li> <li>  Eine persönliche Unterstützung in der Startphase durch unsere Bezirksleiter, die dir mit Rat und Tat zur Seite stehen </li></ul><h2> Kontaktdaten</h2><p> Um dir den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind. <br> <br> Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung über dieses Portal. <br> <br> Getränke Hoffmann GmbH <br> Am Weidendamm 1 <br> 15831 Blankenfelde-Mahlow <br> <br></p>

Selbstständiger Handelsvertreter - §84 HGB (m/w/d) Hopsten

<p> Die Hamm Klinik Park Therme ist eine Fachklinik für onkologische Rehabilitation und Anschlussrehabilitation mit 154 Betten und den Schwerpunkten Urologie, Gynäkologie und Hämato-Onkologie. Sie gehört zur Gruppe der Hamm-Kliniken GmbH &amp; Co. KG und verfügt mit vier Kliniken über 700 Betten und 670 Mitarbeitern. Die Klinik Park-Therme arbeitet mit einem Qualitätsmanagement in Anlehnung an die Kriterien der EFQM. Die Klinik ist nach IQMP, DIN ISO und MAAS-BGW zertifiziert. Ihr Ziel ist es, die onkologische Rehabilitation und Anschlussrehabilitation (AHB) auf höchstem Niveau und richtungsweisend zu gestalten.</p><h1>  Physiotherapeut (m/w/d) </h1> <br> in Teil- und Vollzeit in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis<p> Wir erweitern unser Therapie-Team, um genügend Zeit für unsere Patienten zu haben. Unsere Anwendungsdauer beträgt 30 Minuten, unser Arbeitsalltag ist abwechslungsreich und vielseitig.</p><p> Unsere Kernarbeitszeit ist zwischen 08:00 Uhr und 17:30 Uhr und der Rest liegt bei Dir: vormittags, nachmittags, 1 oder 2 oder 5 Tage wöchentlich, wir sind da flexibel.</p><h3> So sieht es aus:</h3><ul> <li>  Durchführung physiotherapeutischer Einzelanwendungen zur Behandlung der therapiebedingten Nebenwirkungen unserer Patienten </li> <li>  Gruppentherapien wie z. B. Kontinenztraining und Atemtherapie sowie Bewegungsgruppen in der Gymnastikhalle und im Wasser </li> <li>  Betreuung unserer Patienten in der Medizinischen Trainingstherapie </li> <li>  Umsetzung neuer Therapiekonzepte wie z. B. Tele-Reha-Nachsorge </li></ul><h3> Das bist Du:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung als Physiotherapeut (m/w/d) </li> <li>  Du möchtest einen offenen und vertrauensvollen Austausch innerhalb eines Teams sowie mit allen Berufsgruppen unserer Klinik </li> <li>  Du besitzt Sensibilität und Verständnis im Umgang mit unseren onkologischen Patienten </li></ul><h3> Und sonst so:</h3><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Richtig gute Einarbeitung </li> <li>  Stufenweise Reduktion der wöchentlichen Arbeitszeit: zum 01.01.2025 mit einer 38 Std. / Woche (für VZ-Stelle). Wir arbeiten auf eine 4 Tage Woche ohne Gehaltsverlust hin </li> <li>  Großzügige Fortbildungsförderung </li> <li>  Zuschuss zur Altersvorsorge &amp; vermögenswirksamen Leistungen, inkl. B-Tarif für Versicherungen </li> <li>  Mitgliedschaft bei Corporate Benefits: Hier sparen Sie in vielen Bereichen wie Mode, Reisen, Elektronik </li> <li>  Und vieles mehr </li></ul><p> Benefits:</p><ul> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Freie Schwimmbad- und Fitnessraumnutzung </li> <li>  Kooperationen mit Fitnessstudios &amp; Schwimmbädern – Hansefit </li> <li>  JOBRAD </li> <li>  Täglich kostenfreies Obst, Wasser &amp; Kaffee </li> <li>  Verpflegung durch hauseigenes Küchenteam zu sehr günstigen Konditionen </li> <li>  Kleines Blutbild 1x jährlich kostenfrei </li> <li>  Supervision zur mentalen Gesundheitsförderung </li> <li>  Mitarbeiter-Events </li> <li>  Systematisches Ideenmanagement mit Vergütung </li> <li>  Leistungsanerkennungen </li> <li>  Finanzierung von Berufsbekleidung </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Zusätzliche Urlaubstage (Heiligabend, Silvester und Dein Geburtstag) </li> <li>  Arbeitszeitkonten und Zeiterfassung </li></ul><h3> Du hast Interesse?</h3><p> Werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal.</p><p> Für erste Infos kannst Du Dich gerne an Patrizia Castrogiovanni unter der Telefonnummer 07632/71-412 oder per E-Mail unter <a href="mailto:pt.personal@hamm-kliniken.de" target="_blank">pt.personal@hamm-kliniken.de</a> wenden.</p><p> Hamm Klinik Park Therme <br> Fachklinik für onkologische Rehabilitation und Anschlussrehabilitation (AHB) <br> Ernst-Eisenlohr-Str. 6 | 79410 Badenweiler <br> <a href="http://www.hamm-kliniken.de" target="_blank">www.hamm-kliniken.de</a></p>