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Wir sind Alpenland. Wir haben es uns zum Ziel gemacht, dass unsere Mitarbeitenden jeden Tag mit einem besonderen Gefühl nach Hause gehen: Lust auf morgen.<br>Wie wir das erreichen? Indem wir mit Herzlichkeit, nachhaltigem Handeln und zukunftsorientiertem Engagement Tag für Tag für eine bessere Pflege arbeiten.<br>Dank über 30 Jahre Branchenerfahrung wissen wir nicht nur, wie wir zur Zufriedenheit unserer Bewohner*innen, sondern auch unserer Mitarbeitenden beitragen können.<br><br>Wir freuen uns über Ihre schriftliche Bewerbung als Wohnbereichsleitung (m/w/d) für die Gerontopsychiatrie in unserem Haus der Betreuung und Pflege Am Stockenberg in Sulz.&nbsp;<br><br>Ihre Benefits<br><br><ul><li>Attraktives Gehalt &amp; Jährliche Tariferhöhungen</li><li>Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- &amp; Weiterbildungen</li><li>Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte</li><li>Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität</li><li>Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents &amp; Aufmerksamkeiten</li><li>Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge</li><li>kununu Top-Arbeitgeber 2022-2025</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><br><strong>Ihre Aufgaben</strong><br><ul><li>Führung des Wohnbereichsteams      nach fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten</li><li>Steuerung und Überwachung der      (Pflege-) Prozesse, Dokumentation und Abläufe</li><li>Methodisch      und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unser Pflegeteam an und fördern      sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung</li><li>Angehörigen,      Ärzten, Kooperationspartnern und Besuchern sind Sie ein verlässlicher      Ansprechpartner, der ihnen kompetent und empathisch begegnet</li><li>Als      Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den      gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld</li></ul><strong><br>Ihr Profil</strong><br><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege mit Weiterbildung zur verantwortlichen      Pflegefachkraft nach § 80 SGB XI und HeimPersV</li><li>Weiterbildung als gerontopsychiatrische Fachkraft </li><li>Kooperativer und motivierender      Führungsstil, Team- und Durchsetzungsfähigkeit Routiniert in der Anwendung      gesetzlicher Vorgaben; Wirtschaftliches und  teamorientiertes Handeln und Denken</li><li>Routiniert im Umgang mit  MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software</li></ul><strong>Deine Vorteile:</strong><br>Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.<br><br>  Weitere ALPENLAND-Benefits siehe unten!<br>  <br>  Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen uns über Ihre Bewerbung!<br>

Haus der Betreuung und Pflege Kupferzell

Seniorenzentrum Weststadt

Haus der Betreuung und Pflege am Mehlsack

Haus der Betreuung und Pflege Öhringen z.H. Manuel Haag

Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg z.H. Sandy Schneider

Seniorenresidenz Am Kaiserring

Haus der Betreuung und Pflege

Haus der Betreuung und Pflege am Stockenberg

Residenz Deisenhofen GmbH & Co. KG

Haus der Betreuung und Pflege am Mehlack

Haus der Betreuung und Pflege Öhringen

Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg

Seniorenresidenz am Kaiserring

Haus der Betreuung und Pflege Bad Rappenau

Haus der Betreuung und Pflege Am Stockenberg

Seniorenresidenz Deisenhofen

Alpenland Pflege- und Altenheim Betriebsgesellschaft mbH

Alpenland Pflege- und Altenheim mbH

Wo das Glück die Summe kleiner Freuden ist

Wohnbereichsleitung Gerontopsychiatrie (w/m/d)

<h1> Strategische/r Einkäufer/in (m/w/d)</h1><p> Holzgerlingen</p><p> Vollzeit</p><h3> Über RUKO</h3><p> Die RUKO GmbH Präzisionswerkzeuge ist ein dynamisches und innovatives Unternehmen, spezialisiert auf die Herstellung und den Vertrieb von Bohr-, Senk- und Schneidwerkzeugen für die Metallzerspanung.</p><p> Mit ihrem Sitz in Deutschland und einer beeindruckenden Geschichte, die über 50 Jahre zurückreicht, hat sich RUKO zu einem führenden Anbieter in der Werkzeugindustrie entwickelt. RUKO zeichnet sich durch ständige Innovation, erstklassige Qualität und eigener Fertigung aus. Das moderne Fertigungszentrum mit starkem Fokus auf Entwicklung garantiert exzellente Produkte und macht RUKO zur ersten Wahl für Profis mit anspruchsvollen Anforderungen.</p><h2> Strategische/r Einkäufer/in (m/w/d)</h2><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Strategische Beschaffung: Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung einer langfristigen Einkaufsstrategie zur Sicherstellung der Wettbewerbsfähigkeit </li> <li>  Lieferantenmanagement: Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Lieferanten, Durchführung von Lieferantenbewertungen, daraus resultierend Lieferantenentwicklung </li> <li>  Vertragsmanagement: Verhandlung und Abschluss von Rahmenvereinbarungen, Sicherstellung der Einhaltung vertraglicher Vereinbarungen und kontinuierliche Optimierung der Vertragsbedingungen </li> <li>  Marktanalyse: Kontinuierliche Beobachtung des Marktes, Identifizierung von Trends und Entwicklungen sowie die Bewertung neuer Lieferanten </li> <li>  Kostenmanagement: Durchführung von Kostenanalysen zur Identifizierung von Einsparpotenzialen und Umsetzung von Kostensenkungsmaßnahmen </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung der Einsparziele und der Materialquote </li> <li>  Umsetzen von Eskalationsmaßnahmen bei Lieferproblemen oder Reklamationen </li> <li>  Verbesserung der Beschaffungsprozesse </li> <li>  Pflege der Stammdaten </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf, vorzugsweise in der Metallindustrie </li> <li>  Abgeschlossenes Bachelorstudium </li> <li>  Ausgeprägtes technisches Verständnis und starkes unternehmerisches Denken </li> <li>  Analytische Fähigkeiten zur Bewertung komplexer Sachverhalte und Entscheidungsfindung </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (verhandlungssicher) in Wort und Schrift </li> <li>  Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke auf nationaler und internationaler Ebene </li> <li>  Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten und zur Teamarbeit </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office und SAP </li> <li>  Bereitschaft zu gelegentlichen nationalen und internationalen Reisen </li></ul><h3> Warum wir?</h3><ul> <li>  Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem mittelständischen und familiären Umfeld </li> <li>  Moderne Systeme und Standards einer international ausgerichteten Unternehmensgruppe </li> <li>  Schnelle Verantwortungsübernahme in einem innovativen und stetig wachsenden Unternehmen </li> <li>  Unsere strategische Ausrichtung bietet Chancen zur Mitwirkung und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Motivierte und engagierte Kollegen in einem Team, auf das man sich verlassen kann </li> <li>  Jobrad, Zuschuss zur Fitnesskarte, Betriebliche Altersvorsorge u.v.m. </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Mobile Office teilweise möglich </li></ul><h4> Kontakt</h4><p> <a href="mailto:jobs@ruko.de" target="_blank">jobs@ruko.de</a></p><h4> Standort</h4><p> Holzgerlingen</p><p> Ruko GmbH Präzisionswerkzeuge <br> Robert-Bosch-Straße 7-11 <br> 71088 Holzgerlingen <br> <a href="http://www.ruko.de" target="_blank">www.ruko.de</a></p>

Strategische/r Einkäufer/in (m/w/d)

<p> TEAM WORK? <br> MAKES THE DREAM WORK!</p><p> Als internationales Großhandelsunternehmen für Photovoltaik-Anlagen befinden wir uns mitten im Zukunftsmarkt der Solarenergie. Mit jedem ausgelieferten Produkt tragen wir dazu bei, den Energiewandel mitzugestalten. Das gilt an jedem einzelnen Arbeitsplatz und für jede einzelne Person in unserem Team.</p><p> Erfolgreich im Zukunftsmarkt heißt dynamisches Wachstum. Daher suchen wir Verstärkung für unser Team und bieten neue Perspektiven für eine/n</p><h1> SENIOR MANAGER TAX M/W/D</h1><p> Heimsheimer Str. 65/1, 71263 Weil der Stadt Vollzeit Home-Office Flexibilität</p><h5> DAS IST IHR JOB</h5><p> Unsere unternehmensinterne Steuerabteilung bündelt alle steuerlichen Angelegenheiten unserer globalen Unternehmensgruppe. Als Senior Manager Tax unterstützen Sie die Unternehmensgruppe und Geschäftseinheiten bei der Beratung und Koordination aller steuerlichen Belange und Prozesse. Zu Ihren Aufgaben gehören:</p><ul> <li>  Problem Solving: ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur effektiven und effizienten Problemlösung in komplexen steuerrechtlichen Fragestellungen im internationalen Kontext </li> <li>  Leadership: robuste Fähigkeiten in der fachlichen Führung von internationalen Projekten </li> <li>  Lernbereitschaft: eine hohe Bereitschaft, sich proaktiv in komplexe, steuerrechtliche Fragestellungen einzuarbeiten </li> <li>  Weiterentwicklung: Identifikation der für die Gruppe steuerlich relevanten Zukunftsthemen und Erarbeitung von Lösungsszenarien </li> <li>  Beratung: Umfassende, eigenverantwortliche Beratung unserer Geschäftsbereiche und globalen Gesellschaften zu internationalen Steuerfragen, insbesondere in den Bereichen Umsatzsteuer und/oder Verrechnungspreise, je nach den von Ihnen gewünschten Schwerpunkten </li> <li>  Mitarbeit bei der Einhaltung nationaler und internationaler Steuervorschriften sowie Durchführung der entsprechend notwendigen Aktivitäten </li> <li>  Koordination und selbständige Bearbeitung nationaler und internationaler umsatzsteuerlicher Anfragen in Zusammenarbeit mit externen Steuerberatern </li></ul><h3> DAS SIND IHRE STÄRKEN</h3><p> Sie verfügen über ein sehr gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und sind in der Lage, steuerliche Fragestellungen pragmatisch zu lösen und verständlich zu vermitteln. Eine strukturierte, selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab.</p><h3> DAS BRINGEN SIE MIT</h3><ul> <li>  Studium im Bereich Steuerrecht/Accounting/Finanzwesen oder erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Steuerfachwirt/in </li> <li>  4 – 10 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position oder als Steuerberater sowie vertiefte Kenntnisse im Bereich International Tax </li> <li>  Hands-on Mentalität und Problemlösungskompetenz </li> <li>  Teamfähigkeit und sehr gute Kommunikations- und Führungsfähigkeiten </li> <li>  Gute Englischkenntnisse zur internationalen Kommunikation </li></ul><h3> DAS BIETEN WIR</h3><p> Gutes Onboarding, Weiterbildung, gratis Kaffee und Bla-Bla: <br> Statt Standard-Floskel, lieber persönlich. Was wir bieten? Erläutern wir im Gespräch! Getreu dem Motto so individuell wie möglich, so flexibel wie nötig.</p><p> Wir freuen uns drauf.</p><p> JOB TEILEN:</p><h4> DAS SIND   WIR </h4><p> Schon mit der Gründung vor über 30 Jahren hatte Kurt Krannich das Ziel, einen Beitrag für 100% erneuerbare Energien zu leisten. Heute, mit den Herausforderungen der Energiewende, ist das Thema aktueller denn je. Inzwischen beliefert das inhabergeführte Unternehmen mit mehr als 1000 Mitarbeitenden in 31 Niederlassungen Kunden aus nahezu allen Ländern der Welt. Das geht nur mit einem Team, das für ein gemeinsames Ziel steht, weil alle überzeugt davon sind, dass zusammen immer mehr geht. Dazu brauchen wir Kollegen und Kolleginnen, die mitdenken und mitmachen, die Spaß haben, neue Ideen voranzutreiben. Vertrauen, Respekt, Wertschätzung? Selbstverständlich! Ein gutes Arbeitsklima als Rahmen, in dem sich eigene Stärken entfalten und Persönlichkeiten weiterentwickeln können. Und auch wenn wir im Job ganz ähnlich ticken, bleibt doch genügend Raum für Individualität.</p><p> MEHR ÜBER UNS ERFAHREN</p><h3> IHR NEUES TEAM</h3><p> Dr. Christian Fuat Ecer, seit 2024 CFO des Unternehmens, verantwortet gruppenweit die finanzwirtschaftliche und rechtliche Steuerung unserer globalen Unternehmensgruppe mit den Abteilungen Controlling, Accounting, Legal, Tax und Sustainability. Er wird Ihnen im Gespräch einen Überblick zur Vision, der Unternehmensstrategie sowie Aufstellung des Finanzbereichs geben und dabei den Wertbeitrag der Rolle samt den aktuellen und künftigen Herausforderungen beleuchten. Sie wollen mehr über Ihre zukünftige Abteilung erfahren? Dann klicken Sie hier.</p><h6> WIE GEHT ES WEITER?</h6><p> IHRE BEWERBUNG</p><p> Das Stellenangebot passt genau zu Ihnen? Dann klicken Sie auf den Button "JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN" und laden Ihre aussagekräftigen Unterlagen direkt in unserem Bewerberportal hoch. Alternativ können Sie die Unterlagen auch per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@krannich-solar.de" target="_blank">bewerbung@krannich-solar.de</a> senden.</p><p> Unsere elektronische Eingangsbestätigung gibt Ihnen bei beiden Wegen die Sicherheit, dass Ihre Unterlagen dort angekommen sind, wo sie hingehören: in den Händen unserer Personalabteilung. Dort werden Ihre Unterlagen gesichtet und der weitere Bewerbungsprozess in die Wege geleitet.</p><h3> VERTRAULICHKEIT</h3><p> Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit in der Behandlung Ihrer Bewerbung zu.</p><h3> INITIATIVE WILLKOMMEN</h3><p> Vielleicht passt die beschriebene Stelle nicht ganz zu Ihnen, aber ein Job bei Krannich wäre interessant? Dann schicken Sie uns einfach Ihre Initiativbewerbung – wir freuen uns drauf!</p><p> INITIATIVBEWERBUNG SENDEN</p><h5> IHR KONTAKT IM PERSONALWESEN</h5><p> Mit der Entscheidung für einen neuen Arbeitgeber tauchen sicher noch einige Fragen zum Unternehmen oder den Aufgaben auf. Viele Antworten finden Sie auf unserer KARRIERE-Seite. Darüber hinaus steht Ihnen Alina Boos aus unserer Personalabteilung für einen persönlichen Kontakt zur Verfügung.</p><p> Sie ist unter folgender Telefonnummer für Sie erreichbar: <br> Tel.: +49 (0) 7033 3042-2254</p>

Senior Manager Tax m/w/d

<p> Das HEINRICH KIPP WERK ist Hersteller im Bereich Spanntechnik, Normelemente sowie Bedienteile – und produziert am Standort Deutschland mit einem großen Maschinenpark.</p><p> Das Produktprogramm umfasst mehr als 75.000 Teile, die durch das Logistikzentrum schnell verfügbar sind. KIPP ist somit ein zuverlässiger Partner für Industrie, Anlagen- und Maschinenbau.</p><p> Produkte entwickelt KIPP komplett im Haus und prüft sie in der Qualitätssicherung. Durch die hohe Fertigungstiefe können Standardelemente, Baugruppen sowie Sonderlösungen realisiert werden. Bei der Entwicklung von KIPP Bedienteilen wird besonders auf Ergonomie und Stabilität geachtet.</p><p> Das HEINRICH KIPP WERK besteht seit 1919 und legt seit 1950 den Schwerpunkt auf selbst entwickelte Spannwerkzeuge wie den klassischen KIPP Klemmhebel. Das Unternehmen beschäftigt über 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weltweit und ist in mehr als 50 Ländern präsent.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten</p><h1> Montagekoordinator (m/w/d)</h1><h2> Das sind Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Termingerechte Freigabe von Fertigungsaufträgen zur Kommissionierung und für die Montage </li> <li>  Koordination der Fertigungsaufträge an die dafür vorgesehenen Montagelinien </li> <li>  Mitwirken bei der Personaleinsatzplanung hinsichtlich Termintreue und Qualifikationen der einzelnen Mitarbeiter:innen </li> <li>  Einrichten verschiedener Arbeitsplätze (z. B. Pneumatikpressen) und Abnahme von Werkzeugen und Vorrichtungen </li> <li>  Selbstständige und eigenverantwortliche Mitarbeit im Bereich Montage </li> <li>  Regelmäßige Teilnahme am abteilungsinternen Jour fixe </li> <li>  Sicherstellen der Einhaltung von Qualitätsvorgaben gemäß Arbeitsanweisung und Fertigungsauftrag </li> <li>  Reklamationsbearbeitung in Absprache mit dem Teamleiter und der Qualitätssicherung </li></ul><h2> Details zur Stelle</h2><ul> <li>  Gutes technisches Verständnis und mechanisches Basiswissen </li> <li>  Erste Erfahrung in Steuerung und Koordination wünschenswert </li> <li>  Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung </li> <li>  Kommunikative Stärken, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Engagement und hohe Einsatzbereitschaft </li> <li>  Hohes Maß an Flexibilität und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Versierter Umgang mit EDV-Anwendungen </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Sozialkompetenz </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  Ein familienfreundliches, soziales und inhabergeführtes Unternehmen mit sehr gutem Betriebsklima </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Ein interessantes, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit internationalen Projekten </li> <li>  Ein attraktives Vergütungspaket sowie umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Sonderzahlung, Fahrradleasing etc.) </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Bitte bewerben Sie sich jetzt mit Angabe von Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin.</p><p> Wir sind für Sie da!</p><p> HR-Business-Partnerin Lisa Bürger</p><p> +49 7454 793-7527 <br> <a href="mailto:lisa.buerger@kipp.com" target="_blank">lisa.buerger@kipp.com</a></p><p> HEINRICH KIPP WERK GmbH &amp; Co. KG <br> Heubergstraße 2 <br> 72172 Sulz am Neckar <br> <a href="http://www.kippwerk.de" target="_blank">www.kippwerk.de</a></p>

Montagekoordinator (m/w/d)