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<p> Die Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH (RMV) gestaltet die Mobilität von morgen – für Millionen von Menschen in der Region. Durch zukunftsorientierte Mobilitätslösungen, starke Partnerschaften, innovative Ansätze und konsequente Digitalisierung setzen wir Maßstäbe für die Verkehrswende in Hessen.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Mitarbeiter Geodaten &amp; Kartografie (m/w/d)</h1><p> (unbefristet; Vollzeit; Standort Hofheim am Taunus)</p><p> Sie arbeiten gemeinsam im Team an der Optimierung und Pflege von Haltestellen-, Linien- und Geodaten im ÖPNV. Dabei bringen Sie fundiertes Wissen über Datenstrukturen und fachliche Zusammenhänge ein und koordinieren die Schnittstellen und den Datenaustausch. Ihre Erfahrung mit Geoinformationssystemen (GIS) nutzen Sie zur Erstellung thematischer Karten, zur Pflege des internen Geoportals und zur Aktualisierung der Gesamtlinienpläne in Abstimmung mit lokalen Partnern.</p><h2> Ihre zukünftigen Aufgaben:</h2><ul> <li>  Gesamtlinienpläne: Erstellung und Pflege topografischer Liniennetzpläne für das gesamte Verbundgebiet – von der Datenbearbeitung bis zum druckfertigen PDF und barrierefreien Online-Version </li> <li>  Fahrplanumstellungen: Umsetzung unterjähriger Änderungen und Anpassungen an den verbundweiten Kartenwerken entsprechend dem Fahrplanwechsel im Bus- und Schienenverkehr (BPNV/SPNV) </li> <li>  Thematische Karten: Entwicklung von Karten für interne Fachbereiche sowie für die Öffentlichkeitsarbeit und externe Partner </li> <li>  GIS-Applikationen: Anwendung und kontinuierliche Weiterentwicklung von GIS-Lösungen in enger Abstimmung mit IT-Dienstleistern </li> <li>  Datenmanagement: Betreuung und Optimierung des Haltestellen-Managementsystems sowie Analyse und Dokumentation von Datenflüssen und -strukturen in Zusammenarbeit mit externen Partnern </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium in Geografie, Geoinformatik, Raumplanung, Verkehrswesen, o. ä.; vergleichbare Qualifikationen </li> <li>  Interesse an Prozessen im öffentlichen Nahverkehr sowie die Bereitschaft, sich in RMV-spezifische Systeme und Schnittstellen einzuarbeiten </li> <li>  Grundverständnis im Umgang mit Datenbanken und Geoinformationssystemen, idealerweise erste Erfahrungen mit QGIS oder einem marktüblichen GIS sowie Grundkenntnisse in SQL </li> <li>  Eigeninitiative; Engagement; analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit sowie eine aktive Kommunikations- und Abstimmungsbereitschaft im Austausch mit internen und externen Partnern </li></ul><h2> Was wir zu bieten haben:</h2><ul> <li>  Attraktive Vergütung nach TVöD, Zusatzleistungen wie z. B. Jahressonderzahlung; betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  RMV-JobTicket Premium inkl. Mitnahmeregelung; monatliches Budget individueller Mobilitätsdienstleistungen </li> <li>  Mobiles Arbeiten; Gleitzeitmodell; Vereinbarkeit von Familie und Beruf; hochwertige und moderne Arbeitsplatzausstattung; verkehrsgünstige Lage </li> <li>  Freundliches Betriebsklima; Mitarbeiterevents; erfahrene Kollegen, die mit Rat und Tat zur Seite stehen </li> <li>  Unterstützung der persönlichen und fachlichen Entwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und vieles mehr </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns Sie kennenzulernen.</h2><p> Bitte richten Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung über folgenden Button an uns.</p><p> Bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an unser Personalteam unter 06192/294-0.</p><p> Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH <br> Alte Bleiche 7 | 65719 Hofheim am Taunus <br> <a href="http://www.rmv.de" target="_blank">www.rmv.de</a></p>

Mitarbeiter Geodaten & Kartografie (m/w/d)

<p> Die Stadtwerke Bad Vilbel GmbH betreibt als kommunales Versorgungsunternehmen im Querverbund die Betriebszweige Gas-, Wasser-, Strom- und Wärmeversorgung sowie einen Verkehrsbetrieb. Daneben engagieren sich die Stadtwerke im Bereich der Immobilienwirtschaft und der erneuerbaren Energien.</p><p> Ab sofort suchen wir Sie als</p><h1> Regulierungsmanager und Controller in Teilzeit/Vollzeit (m/w/d)</h1><h3> Gute Gründe, Teil unseres Teams zu werden:</h3><ul> <li>  Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung im Rahmen des Tarifvertrages Versorgungsbetriebe (TV-V) inkl. Jahressonderzahlung &amp; attraktiver Altersvorsorge </li> <li>  Wir bieten Ihnen ein Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet </li> <li>  Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Mobilen Arbeitens sorgen für eine gute Balance zwischen Freizeit und Arbeit </li> <li>  Sie erwartet ein familiäres Betriebsklima und ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien sowie kurzen Entscheidungswegen </li></ul><h3> Ihre Aufgaben bei uns:</h3><ul> <li>  Sie unterstützen bei der Durchführung der Kostenprüfung inkl. der Vor- und Nacharbeiten </li> <li>  Sie bearbeiten regulatorische Anträge und Verfahren (z.B. Kapitalkostenaufschlag, Regulierungskonto) </li> <li>  Sie stellen die Netzentgeltkalkulation sicher und halten regulatorische Vorgaben ein </li> <li>  Sie unterstützen bei der Erstellung von Kostenrechnungen, Jahres-, Sparten-, und Tätigkeitsabschlüssen </li> <li>  Sie erarbeiten Mittelfristplanungen und Prognosen und erstellen Plan-Ist-Abweichungsanalysen </li> <li>  Sie beobachten die Entwicklungen des Regulierungsrechtes, beurteilen diese und leiten geeignete Maßnahmen zu deren Umsetzung ein </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Sie können ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium nachweisen oder haben bereits Berufserfahrung im Finanz- oder Controllingbereich gesammelt </li> <li>  Idealerweise bringen Sie Erfahrungen in der Netzregulierung mit; gute Kenntnisse der energiewirtschaftlichen und regulatorischen Zusammenhänge sowie der gesetzlichen Vorgaben wären von Vorteil </li> <li>  In MS-Office-Programmen, insbesondere Excel sind Sie ein Experte und verfügen über tiefgreifende Kenntnisse </li> <li>  Sie verfügen über eine strukturierte, konzeptionelle und selbstständige Arbeitsweise und besitzen eine ausgeprägte Zahlenaffinität </li> <li>  Ihre kommunikative und soziale Kompetenz sowie Ihre analytischen Fähigkeiten zeichnen Sie aus </li> <li>  Ihr Teamgeist und Ihre Hands-on-Mentalität runden Ihr Profil ab </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> <br> Dann bewerben Sie sich jetzt ganz einfach hier. <br> <br></p>

Regulierungsmanager und Controller in Teilzeit/Vollzeit (m/w/d)

<h1> Planer (m/w/d) Elektrotechnik</h1><p> Festanstellung, Vollzeit · Frankfurt</p><h2> Wir entwickeln Gebäude, die Wissen vermehren – für eine hoffnungsvolle Zukunft.</h2><p> Zur Verstärkung unseres Generalplanungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Planer Elektrotechnik (m/w/d) für unseren Standort Frankfurt am Main.</p><h2> Entwickeln Sie mit uns einzigartige und kreative Lösungen - Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Übernahme von Planungsaufgaben im Bereich der Elektrotechnik in allen Leistungsphasen der HOAI </li> <li>  eigenverantwortliche Bearbeitung von Aufträgen für Privatinvestoren, für Kunden aus der Industrie und die öffentliche Hand </li> <li>  interner und externer fachlicher Projektansprechpartner </li> <li>  ganzheitliche Bewertung der Fachplanungen von Elektro- und Nachrichtentechnik (KG 440 - 450) </li> <li>  Mitarbeit in einem gesamtheitlichen und interdisziplinären Planungsteam </li></ul><h2> Bringen Sie Ihre Talente in spannende Projekte ein - Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder einen Abschluss als Techniker/Meister in der Elektrotechnik und verfügen über eine Qualifikation zur Planung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik </li> <li>  Sie blicken bereits auf mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Beratung, Planung und Inbetriebnahme von beispielsweise MS- sowie NS-Verteilanlagen, Energieverteilnetzen in Gebäuden, EDV- Netzwerken zurück. </li> <li>  Sie verfügen über einen versierten Umgang mit den fachspezifischen Vorschriften, den MS-Office Programmen und Deutschkenntnisse mindestens dem EU Referenzrahmen B2 in Wort und Schrift </li> <li>  Sie bringen erste Erfahrung mit gebräuchlichen Ausschreibungs- und Planungsprogrammen mit und konnten wünschenswerterweise bereits erste Erfahrungen im Bereich BIM sammeln </li> <li>  Sie arbeiten selbständig, haben ein gutes Gespür für Menschen und Sachverhalte und haben Freude an der teamorientierten Erarbeitung von projektbezogenen Lösungsansätzen </li> <li>  Sie besitzen einen Führerschein mindestens der Klasse B. </li></ul><h2> Werden Sie Teil der Carpus-Kultur - Ihre Benefits</h2><ul> <li>  Starke Werte, starkes Team  <br>  Unsere Kultur lebt vom Austausch und der Beteiligung unserer Mitarbeiter:innen und ist geprägt von Vielfalt, Partizipation und Wertschätzung. </li> <li>  Raum für individuelle Entfaltung  <br>  Fachliche Weiterbildung oder persönliche Entwicklung wird bei uns ausdrücklich gewünscht und gefördert </li> <li>  Zukunft gemeinsam gestalten  <br>  Wir nehmen unsere unternehmerische Verantwortung ernst. Unsere eigene Marke „C+P WeCare“ bündelt unsere Aktionen, lokalen Hilfsprojekte und unser Engagement für eine hoffnungsvolle Zukunft. </li> <li>  Mobilität  <br>  Mit nachhaltigen Mobilitätsentscheidungen leisten wir unseren Beitrag zum Klimaschutz, indem wir umweltfreundlich reisen, Dienstreisen reduzieren, den Fuhrpark auf emissionsfreie E-Fahrzeuge umgestellt haben und allen Mitarbeiter:innen ein individuelles Jobrad-Leasing anbieten. </li> <li>  Work &amp; Life  <br>  Passen bei uns prima zusammen – dank Vertrauensarbeitszeit, flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit mobilen Arbeitens. </li> <li>  Gesundheit  <br>  Ist unbezahlbar. Wir bieten regelmäßige Check-Ups, Gesundheitscoachings und zahlreiche Teamsportaktivitäten. </li></ul><h2> Über uns</h2><p> Die Carpus+Partner AG ist ein international tätiges Beratungs- und Planungsunternehmen mit 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an sechs Standorten in ganz Deutschland.</p><p> Als Berater, Experten und Generalplaner für komplexe Bauprojekte mit Schwerpunkt Unternehmensimmobilien lösen wir alle Aufgaben von der ersten Idee bis zur Wertschöpfung der Immobilie.</p><p> Wir sind Partner der Life-Sciences- und Hightech-Industrie. Zu unseren Kunden zählen mittelständische und global operierende Pharma- und Biotech-Unternehmen, Unternehmen der forschenden Industrie sowie Hochschul- und Forschungsinstitute.</p><p> Neugierig geworden?</p> Webseite<br> LinkedIn<br> Instagram Kontaktdaten<p> Dennis Darwiche <br> HR Manager <br> Mail: <a href="mailto:karriere@carpus.de" target="_blank">karriere@carpus.de</a></p>

Planer (m/w/d) Elektrotechnik

<h1> Notarfachangestellte (m/w/d)</h1><p> Bei FPS zu arbeiten heißt: Faszination für alle Facetten des Wirtschaftsrechts erleben. Denn wir stehen mit <br> Begeisterung für das, was wir tun und setzen dabei den Fokus stets auf die Interessen unserer Mandantschaft. Wir <br> bieten vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und stellen uns gemeinsam mit unseren Teams den Herausforderungen <br> der Zukunft. Werden Sie ein Teil von FPS und agieren Sie zusammen mit unseren 330 Mitarbeitenden an der Spitze <br> der unabhängigen Wirtschaftskanzleien Deutschlands.</p><h2> Notarfachangestellte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit</h2><p> Standort: Frankfurt am Main</p> <h2>  Ihre Tätigkeiten: </h2> Willkommen in einer spannenden und abwechslungsreichen Position mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten! Als Notarfachangestellte/r arbeiten Sie eng und vertrauensvoll mit unseren erfahrenen Kolleg/innen und Notaren Dr. Christoph Trautrims und Florian Wiesner zusammen. <br> <ul>  <li>   Je nach Ausbildungsstand können Sie sich in allen   <br>   Verfahrensstadien der Beurkundung von der   <br>   Vorgangsanlage über die Entwurfsfertigung bis hin   <br>   zur Abwicklung einbringen und begleiten idealerweise   <br>   die Vorgangsbearbeitung von Anfang bis zum Ende.  </li>  <li>   Umsichtig betreuen Sie Beurkundungsvorgänge   <br>   überwiegend im immobilen- und   <br>   gesellschaftsrechtlichen Bereich, wobei wir uns auch   <br>   über familien- und erbrechtliche Expertise freuen.  </li>  <li>   Ihre Stärken spielen Sie zudem im administrativen   <br>   Bereich aus: Sie sind der vertrauensvolle   <br>   Ansprechpartner unserer Mandanten überwachen   <br>   Termine, Fristen, Wiedervorlagen sowie den   <br>   Posteingang.  </li> </ul> <h2>  Ihr Profil: </h2> <ul>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Rechtsanwalts- und/oder Notarfachangestellten; zudem freuen wir uns über Bewerbende mit alternativem Berufsweg und Berufserfahrung im Notariat  </li>  <li>   Freundliches Auftreten und sicher im Umgang mit   <br>   MS-Office  </li>  <li>   In Ihnen finden wir einen Teamplayer, denn uns ist es   <br>   wichtig, die Arbeitszeit in einem Umfeld zu   <br>   verbringen, das so angenehm wie möglich ist  </li> </ul><h2> Unser Angebot an Sie:</h2><ul> <li>  Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität  <br>  großgeschrieben werden </li> <li>  Individuelle Förderung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten: Vom organisierten Onboarding, über  <br>  regelmäßige Workshops bis hin zum digitalen  <br>  Trainingsangebot </li> <li>  Ein attraktives Vergütungspaket mit 13 Monatsgehältern, betrieblicher Altersvorsorge und  <br>  Fahrtkostenerstattung </li> <li>  Vielfältige Benefits: Zahlreiche Kanzleievents, Sport- und Wellnessangebote (EGYM Wellpass), JobRad,  <br>  Mitarbeiterrabatte, u.v.m. </li> <li>  Ein modernes Büro in der Frankfurter City </li></ul><p> Wir freuen uns auf Sie! Bewerben Sie sich online über unser Jobportal: fps-law.de/de/karriere/jobs</p><p> Ihre Ansprechpartnerin <br> Office Manager Anette Kappes <br> E-Mail: <a href="mailto:karriere-ffm@fps-law.de" target="_blank">karriere-ffm@fps-law.de</a> <br> FPS Rechtsanwaltsgesellschaft mbH &amp; Co. KG <br> Eschersheimer Landstraße 25-2760322 Frankfurt</p><p> Erfahren Sie mehr unter fps-law.de</p><h3> BERLIN <br> DÜSSELDORF <br> FRANKFURT <br> HAMBURG <br> MÜNCHEN</h3>

Notarfachangestellte (m/w/d)

<h1> Mitarbeiter für die Bedientheke (m/w/d) EDEKA Preiss</h1><p> Bei EDEKA Preiss GmbH &amp; Co. KG in Am Hollerberg 2 a, Friedberg - Job-ID: HR SEH-384819</p><p> Einsatzort </p><h2>  Friedberg </h2><p> Eintrittsdatum </p><h2>  Ab sofort </h2><p> Beschäftigungsart </p><h2>  Vollzeit oder Teilzeit </h2><p> Befristung </p><h2>  Nein </h2><p> Bezüge</p><p> EDEKA Preiss GmbH &amp; Co. KG am Standort Friedberg sucht Ihre Unterstützung als Mitarbeiter für die Bedientheke (m/w/d).</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Kundenorientierung: Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen durch Ihr freundliches Auftreten. </li> <li>  Thekenbestückung und -gestaltung: Sie erschaffen mit Kreativität eine ansprechende Präsentation und Platzierung unserer frischen Lebensmittel aus den Bereichen Fleisch und Wurst, Käse oder Fisch. </li> <li>  Ordnung: Sie sorgen für einen jederzeit sauberen und einladenden Bedienbereich </li> <li>  Qualitätssicherung: Eine regelmäßige Kontrolle der Mindesthaltbarkeitsdaten, die korrekte Preisauszeichnung und die strikte Einhaltung der QM-Richtlinien sowie der gesetzlichen Bestimmungen nach HACCP gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet. </li> <li>  Inventur: Sie unterstützen die Inventur im Warenbereich Fleisch, Wurst, Käse und Fisch. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Einzelhandel. </li> <li>  Erfahrungen und Kenntnisse: Alternativ zu einer Berufsausbildung konnten Sie Praxiserfahrungen im Warenbereich Fleisch, Wurst, Käse und Fisch sowie Kenntnisse im Lebensmitteleinzelhandel und in der Kundenberatung sammeln. </li> <li>  Kundenorientierung und Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch ein offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten. </li> <li>  Teamfähigkeit: Sie sind ein Teamplayer mit hoher Einsatzbereitschaft. </li> <li>  Engagement: Sie haben Spaß und Freude am Umgang mit Lebensmitteln sowie ein hohes Verständnis für Qualität, Hygiene, Sauberkeit und sind sicher im Umgang mit den HACCP-Richtlinien. </li> <li>  Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit: Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit. </li> <li>  Sie ? Lebensmittel! </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Attraktiver, sicherer Arbeitsplatz </li> <li>  Vielseitige &amp; abwechslungsreiche Tätigkeiten </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Mitarbeiterrabatt und JobRad </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Individuell angepasstes Prämiensystem </li> <li>  Aufgeschlossenes &amp; herzliches Team </li> <li>  Leistungsgerechte Entlohnung &amp; umfangreiche Einarbeitung </li> <li>  Alle sozialen Leistungen eines fortschrittlichen Unternehmens </li></ul><h3> Mitarbeitervorteile</h3><ul> <li>  Attraktiver Standort </li> <li>  Bike-Leasing </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Rabatte für Mitarbeitende </li> <li>  Parkplätze </li> <li>  Umfassende Einarbeitung </li> <li>  Weiterbildung </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und vollständige Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!</p><h4> Kontakt</h4><p> Herr Peter Stritzel</p><h3> Infos zum Unternehmen</h3><p> EDEKA Steffen Preiss ist ein modernes, erfolgreiches und familienfreundliches Unternehmen in der dritten Generation, das viel Wert auf Regionalität, Qualität, Frische und Vielfalt legt. Unsere Kunden überzeugen wir jeden Tag durch unser sehr großes Angebot, qualitativ hochwertige Lebensmittel und umfangreichen Service. Wir bieten unserer Kundschaft ein unvergleichliches Einkaufserlebnis, welches keine Wünsche offen lässt. Für eine individuelle Beratung und eine Wohlfühlatmosphäre sorgt unser Team – das Herzstück unseres Erfolgs! Werden auch Sie ein Teil der EDEKA-Familie und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels.</p><p> Weitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter: <br> <a href="http://www.karriere.edeka" target="_blank">www.karriere.edeka</a></p> Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Mitarbeiter für die Bedientheke (m/w/d) EDEKA Preiss

<h2> Qualität, Präzision und Innovation</h2><p> Willkommen bei der SHS Lochbleche Butzbach GmbH , einem etablierten und zukunftsweisenden Unternehmen in der Metallindustrie, spezialisiert auf die Herstellung hochwertiger Lochbleche. Als mittelständisches Unternehmen verbinden wir erfolgreich Tradition mit Fortschritt.</p><p> Unser Team aus erfahrenen Fachkräften arbeitet täglich mit Leidenschaft und Expertise an individuellen Lösungen für unsere Kunden. Dabei setzen wir auf modernste Technologien und investieren kontinuierlich in unsere Produktionsanlagen, um stets auf dem neuesten Stand der Technik zu sein.</p><p> Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams am Standort Butzbach bei Gießen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als:</p><h1> Werkzeugmechaniker, Werkzeugbauer oder Feinwerkmechaniker als Werkzeugmacher (m/w/d) <br> in Vollzeit</h1><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Du bist verantwortlich für die präzise Bearbeitung von Werkstücken mittels Verfahren wie Bohren und Schleifen, wobei die Einhaltung höchster Qualitätsstandards stets gewährleistet ist. </li> <li>  Die Herstellung von Einzelteilen und Kleinserien gehört zu deinen Kernaufgaben, wobei du handgeführte Werkzeugmaschinen meisterhaft einsetzt. </li> <li>  Umfassende Zerspanung: Du übernimmst das Schleifen, Drehen und Bohren als zentrale Fertigungsprozesse. </li> <li>  Die eigenständige Führung und Bedienung von Präzisionswerkzeugen und - maschinen fallen in deinen Zuständigkeitsbereich. </li></ul><h2> Dein Profil – Du ...</h2><ul> <li>  hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Werkzeugmechaniker, Werkzeugbauer oder Feinwerkmechaniker (m/w/d) oder bringst relevante Berufserfahrung aus oben genannten Bereichen mit. </li> <li>  bist sicher im Umgang mit modernen Maschinen und beherrschst auch die präzise manuelle Fertigung. </li> <li>  hast technisches Verständnis, liest und setzt technische Zeichnungen präzise um und arbeitest mit hoher Genauigkeit. </li> <li>  erkennst und löst technische Probleme eigenständig und legst Wert auf Qualität. </li> <li>  arbeitest eigenverantwortlich und fügst dich gut ins Team ein. </li></ul><h2> Dein Mehrwert – Unser Angebot</h2><ul> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Mitarbeiter Bonuskarte und weitere Vergünstigungen wie Corporate Benefits </li> <li>  Abgabefreier Sachbezug </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss oder Jobticket, uvm. </li> <li>  Raum für eigene Ideen </li> <li>  Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege, Eigenverantwortung </li> <li>  Familiäres Betriebsklima </li> <li>  Dynamisch wachsendes Unternehmen </li> <li>  Intensive Einarbeitung </li> <li>  Fester Mentor in der Einarbeitung /Einarbeitung mit „Job-Pate“ </li> <li>  Anstellung in einem Unternehmen in einer krisensicheren Branche </li> <li>  Attraktive / Überdurchschnittliche Vergütung </li> <li>  Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Zuzahlung zu Vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  Jahresbonus </li> <li>  Überdurchschnittliche Urlaubstage (z.B. 30 Tage Urlaub) </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung sowohl mit dem Auto als auch mit ÖPNV </li> <li>  Ausreichend kostenfreie Parkplätze direkt am Firmengebäude </li></ul><h2> Werde JETZT Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Lochblechfertigung!</h2><p> Sende uns dazu Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deiner Verfügbarkeit direkt über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an <a href="mailto:sh@lochblech.de" target="_blank">sh@lochblech.de</a> .</p><p> SHS Lochbleche Butzbach GmbH <br> Holzheimer Str. 14–16 <br> 35510 Butzbach <br> <a href="http://www.lochblech.de" target="_blank">www.lochblech.de</a></p>

Werkzeugmechaniker, Werkzeugbauer oder Feinwerkmechaniker als Werkzeugmacher (m/w/d)

zum Inhalt springen <h1>   Zentraler Dienstleistersteuerer (m/w/d)  </h1>  Städtische Sparkasse Offenbach am Main  <p>  ArbeitszeitVollzeit </p> <p>  Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung </p> <p>  Wir sind eine moderne, erfolgs- und leistungsorientierte Sparkasse im Rhein-Main-Gebiet mit einer Bilanzsumme von rd. 1,8 Mrd. Euro, 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und 6 Filialen.  <br>  <br>  Zur Verstärkung des Teams unserer Abteilung "Organisation / Organisationsmanagement" suchen wir Sie! </p> <p>  Ihre Hauptaufgaben sind: </p> <ul>  <li>   Zentraler Ansprechpartner für Vertrags- und Dienstleistungsmanagement sowie Auslagerungen  </li>  <li>   Überprüfung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen bei Vertragsanbahnungen  </li>  <li>   Entwicklung von Steuerungs- und Überwachungsmaßnahmen basierend auf Risiken.  </li>  <li>   Pflege und Aktualisierung des zentralen Auslagerungsregisters und Informationsregisters  </li>  <li>   Überwachung von Dienstleistern anhand berichteter Informationen  </li>  <li>   Bearbeitung regulatorischer Aufgabenstellungen und aufsichtsrechtlicher Anforderungen  </li>  <li>   Verantwortung für das zentrale Vertragsmanagement  </li> </ul> <p>  Ihr Profil: </p> <p>  Sie besitzen eine abgeschlossene Bankausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss. Gute Ausdrucksformen in Wort und Schrift sowie eine klare Darstellung komplexer Sachverhalte stellt für Sie kein Problem dar. Eine hohe Motivation sich Themen selbst zu erarbeiten, zeichnet Sie aus. </p> <h5>  Haben wir Ihr Interesse geweckt?  <br> </h5> <p>  Dann drücken Sie direkt auf „Jetzt hier bewerben“ und reichen Sie uns ihre Bewerbung bis zum 23.09.2025 mit Angaben ihres nächstmöglichen Eintrittstermins und ihrer Gehaltsvorstellung ein. </p> <p>  Für telefonische Vorabinformationen steht Ihnen Herr Höfer (069/ 8067 640) gerne zur Verfügung. </p> <h3>  Unsere Vorteile - Ihre Benefits </h3> <p>  Flexibilität &amp; Work-Life-Balance </p> <p>  Variable Arbeitszeit • 32 Urlaubstage • familienfreundliche Arbeitszeitmodelle • Bankfeiertage am 24.12. &amp; 31.12. • Möglichkeit des mobilen Arbeitens </p> <p>  Attraktive Vergütung </p> <p>  Vergütung nach TVöD-S inkl. einer übertariflichen Zusatzvergütung • unbefristeter Arbeitsvertrag </p> <p>  Arbeitgeber Unterstützung </p> <p>  max. Vermögenswirksame Leistungen • Arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Krankenversicherung • betriebliche Altersvorsorge • Zusatzversorgungskasse </p> <p>  Wohlfühlen am Arbeitsplatz </p> <p>  Moderner Arbeitsplatz • gute Verkehrsanbindung • kostenloser Wasserspender • Mitarbeiterevents • Innovationsmanagement </p> <p>  Mehrwerte </p> <p>  Vergünstigtes Jobticket • Job Rad • kostenloses Girokonto und weitere vergünstigte Mitarbeiterkonditionen </p> <p>  Weiterbildung </p> <p>  breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten • Arbeitgeberunterstützt • individuell auf ihre persönlichen Ziele angepasst </p> <p>  Städtische Sparkasse Offenbach am Main  </p><p>   Standort   </p><p>    Städtische Sparkasse Offenbach am Main   </p>   <p>    Berliner Str. 46   </p>   <p>    63065 Offenbach am Main   </p>   <p>    Hessen   </p>    <p>   Einsatzort   </p><p>    Berliner Straße 46   </p>   <p>    63065 Offenbach am Main   </p>   <p>    Hessen   </p>

Zentraler Dienstleistersteuerer (m/w/d)

zum Inhalt springen <h1>   Mitarbeiter Risikocontrolling (m/w/d)  </h1>  Städtische Sparkasse Offenbach am Main  <p>  ArbeitszeitVollzeit </p> <p>  Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung </p> <p>  Bewerbungsschluss23.09.2025 </p> <p>  Wir sind eine moderne, erfolgs- und leistungsorientierte Sparkasse im Rhein-Main-Gebiet mit einer Bilanzsumme von rd. 1,8 Mrd. Euro, 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und 6 Geschäftsstellen. </p> <p>  <br>  <br>  Zur Verstärkung unseres Teams "Risikocontrolling"suchen wir Sie! </p> <p>  <br>  <br>  Ihre Hauptaufgaben sind: </p> <ul>  <li>   Aufgaben im Risikocontrolling gem. MaRisk  </li>  <li>   Aktualisierungen und Tätigkeiten im Rahmen des Risikotragfähigkeitskonzeptes  </li>  <li>   Parameterermittlung, -festlegung und -überprüfung  </li>  <li>   Risikoermittlung, -überwachung und -reporting im Rahmen des Stresstestprogramms  </li>  <li>   Mitarbeit bei der Einführung neuer Produkte/ neuer Märkte  </li> </ul> <p>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/ zur Bankkauffrau oder verfügen über einen vergleichbaren Abschluss. Erfahrungen oder eine Weiterbildung im Bereich Controlling sind wünschenswert. Ausgeprägte, analytische, finanz- und betriebswirtschaftliche Kenntnisse setzen wir voraus. </p> <p>  Eigenverantwortliches Handeln, hohe Leistungsbereitschaft und Flexibilität werden bei uns großgeschrieben. </p> <h5>  <br>  Haben wir Ihr Interesse geweckt? </h5> <p>  Dann drücken Sie direkt auf „Jetzt hier bewerben“ und reichen Sie uns ihre Bewerbung bis zum 23.09.2025 mit Angaben ihres nächstmöglichen Eintrittstermins und ihrer Gehaltsvorstellung ein. </p> <p>  Für telefonische Vorabinformationen steht Ihnen Herr Zilch Tel.: 069/8067 510 gerne zur Verfügung. </p> <h3>  Unsere Benefits - Ihre Vorteile </h3> <p>  Flexibilität &amp; Work-Life-Balance </p> <p>  Variable Arbeitszeit • 32 Urlaubstage • familienfreundliche Arbeitszeitmodelle • Bankfeiertage am 24.12. &amp; 31.12. • Möglichkeit des mobilen Arbeitens </p> <p>  Attraktive Vergütung </p> <p>  Vergütung nach TVöD-S inkl. einer übertariflichen Zusatzvergütung • unbefristeter Arbeitsvertrag </p> <p>  Arbeitgeber Unterstützung </p> <p>  max. Vermögenswirksame Leistungen • Arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Krankenversicherung • betriebliche Altersvorsorge • Zusatzversorgungskasse </p> <p>  Wohlfühlen am Arbeitsplatz </p> <p>  Moderner Arbeitsplatz • gute Verkehrsanbindung • kostenloser Wasserspender • Mitarbeiterevents • Innovationsmanagement </p> <p>  Mehrwerte </p> <p>  Vergünstigtes Jobticket • Job Rad • kostenloses Girokonto und weitere vergünstigte Mitarbeiterkonditionen </p> <p>  Weiterbildung </p> <p>  breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten • Arbeitgeberunterstützt • individuell auf ihre persönlichen Ziele angepasst </p> <p>  Städtische Sparkasse Offenbach am Main  </p><p>   Standort   </p><p>    Städtische Sparkasse Offenbach am Main   </p>   <p>    Berliner Str. 46   </p>   <p>    63065 Offenbach am Main   </p>   <p>    Hessen   </p>    <p>   Einsatzort   </p><p>    Berliner Straße 46   </p>   <p>    63065 Offenbach am Main   </p>   <p>    Hessen   </p>

Mitarbeiter Risikocontrolling (m/w/d)

<p> Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen.</p><h2> <h1>  ERZIEHER (M/W/D) KITA NIEDERRAD </h1> <br> <p>  (VOLLZEIT 38,5 STD./WOCHE ODER TEILZEIT MIND. 30,0 STD./WOCHE- UNBEFRISTET) </p></h2><p> Du möchtest Kinder begeistern? Dann werde ein wichtiger Teil in unserem starken Team! Starte ab sofort in unserer AWO Kita Niederrad durch.</p><p> Fang gleich heute mit deiner Bewerbung an als Erzieher (m/w/d) Kita Niederrad</p><br><h2> Auf das kannst du dich bei uns freuen:</h2><ul> <li>  Finanzielle Wertschätzung für deine wertvolle Arbeit: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD SuE 8b (entspricht 46.700€ - 66.900€ p.a in Vollzeit, ohne Zuschläge) inkl. Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK). </li> <li>  Mehr Zeit für dich: Du erhältst zusätzlich zu deinem Urlaub von 30 Tagen noch 2 Regenerations- und 2 Umwandlungstage im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung. </li> <li>  Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen und du nimmst regelmäßig an Teamsitzungen, Fachberatungen sowie Supervisionen und Coachings teil. </li> <li>  Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt. </li> <li>  Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung. </li> <li>  Deine Gesundheit ist wichtig! : Unser Gesundheitsmanagement bietet dir viele Möglichkeiten, dich fit und gesund zu halten. Wähle das Passende für dich aus. </li> <li>  Zusätzliche Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen. </li></ul><h2> Bei uns bist du nicht Irgendwer, bei uns kannst du…</h2><ul> <li>  … die frühkindliche Förderung mitgestalten – Du betreust nicht nur die Kinder, sondern bist ein wichtiger Teil in deren Erziehung und Entwicklung. </li> <li>  … den Überblick behalten – Durch strukturierte Planung, Durchführung und Reflexion deiner pädagogischen Arbeit </li> <li>  … Inklusion und Vielfalt fördern – Durch deine professionelle und empathische Begleitung von Kindern mit Behinderung und Entwicklungsverzögerung </li> <li>  … Vertrauen schaffen – Du gibst auch den Eltern Halt und baust eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft auf. </li> <li>  … Aktivitäten kreativ gestalten – Du organisierst projektbezogene Ausflüge und andere Freizeitunternehmungen </li> <li>  … dich und andere entwickeln – Durch regelmäßigen Austausch mit deinen Kollegen (m/w/d) </li></ul><h2> Das hier ist dein Job, wenn du Folgendes mitbringst:</h2><ul> <li>  Eine staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen </li> <li>  Freude und Engagement an der konzeptionellen Arbeit mitzuwirken </li> <li>  Verständnis für die Bedürfnisse der Kinder und deren Familien </li> <li>  Zuverlässigkeit und Flexibilität </li> <li>  Kreative und kommunikative Kompetenzen </li> <li>  Teamfähigkeit und Bereitschaft in einem großen Team zu arbeiten </li></ul><h2> Hol dir jetzt deinen Job und werde Teil der AWO! Werde AWOnaut! <br></h2><p> Bewirb dich bis zum 02. Oktober 2025 ganz unkompliziert mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage, per WhatsApp oder per Mail.</p><p> Bei Fragen zu unserer Mission, deinen neuen Job oder dieser Ausschreibung kannst du dich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden.</p><br><p> Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V. <br> Johanna-Kirchner-Stiftung <br> Henschelstraße 11 <br> 60314 Frankfurt am Main</p><br><p> Ihre Ansprechpartnerin: <br> Yvonne Schermuly <br> 069 298901-629 <br> <a href="mailto:bewerbung@awo-frankfurt.de" target="_blank">bewerbung@awo-frankfurt.de</a></p>

Erzieher (m/w/d) Kita Niederrad

<p> Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Social-Media-Manager (m/w/d)</h1><p> für den Fachbereich 90.80 – Presse- und Öffentlichkeitsarbeit.</p><p> Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 9c TVöD. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Die Stelle ist zunächst befristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und langfristige Zusammenarbeit wird jedoch ausdrücklich angestrebt.</p><h2> Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte:</h2><ul> <li>  Mitwirkung bei der Erarbeitung und Umsetzung einer ganzheitlichen Social-Media-Strategie zur Stärkung der Online-Präsenz </li> <li>  Gestaltung und Umsetzung von kreativem Content (Texte, Bilder, Videos) für die Social-Media-Kanäle in enger Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Fachbereichen der Kreisverwaltung </li> <li>  Entwicklung eines Redaktionskonzepts und Erstellung von Redaktionsplänen </li> <li>  Analyse und Auswertung von Kennzahlen zur Verbesserung und Weiterentwicklung der Social-Media-Kanäle, um die der Reichweite und Interaktion zu steigern </li> <li>  Betreuung und Moderation der Social-Media-Kanäle, um auf Anfragen, Kommentare und Nachrichten zeitnah und angemessen zu reagieren </li> <li>  Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Positionierung fachbereichsspezifischer Informationen auf den Online-Kanälen der Kreisverwaltung </li> <li>  Planung und Durchführung von Social-Media-Kampagnen zur Unterstützung von Veranstaltungen und Initiativen der Kreisverwaltung </li> <li>  Mitarbeit bei der Gestaltung der Internetpräsenz </li> <li>  Begleitung der Behördenleitung bei öffentlichkeitswirksamen Terminen und Veranstaltungen </li></ul><h2> Wir erwarten:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Journalismus, Kommunikation, Medienmarketing, Digital Marketing     oder    alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Marketingkommunikation oder Mediengestalter (m/w/d) Digital und Print </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Social-Media-Management, idealerweise im Bereich öffentlicher Kommunikation </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen Grafik- und Videobearbeitungsprogrammen </li> <li>  Kreativität und die Fähigkeit, ansprechende visuelle und textliche Inhalte zu entwickeln </li> <li>  Fundierte Kenntnisse über Social-Media-Plattformen sowie die Bereitschaft, sich neuen Trends und Technologien flexibel anzupassen </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie ein sicheres Gespür für Tonalität, Zielgruppen und den öffentlichen Diskurs </li> <li>  Flexibilität und Bereitschaft, auch außerhalb der regulären Dienstzeiten – etwa abends, an Wochenenden oder in Krisensituationen – tätig zu sein </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist, insbesondere bei der Vertretung innerhalb der Pressestelle, etwa bei Veranstaltungen, Presseanfragen oder Sonderaufgaben </li> <li>  Ausgeprägtes politisches Gespür sowie ein sicherer und sensibler Umgang mit komplexen Themen im öffentlichen Raum </li> <li>  Integrität, Loyalität und ein souveränes, freundliches Auftreten </li> <li>  Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team </li> <li>  Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben </li> <li>  Regelmäßige Fortbildungen </li> <li>  30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) </li> <li>  Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt </li> <li>  Eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes </li> <li>  Betriebssportangebot </li> <li>  Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter </li></ul><p> Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 30. September 2025 unter <a href="https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/?Jobs-Karriere/Stellenmarkt/" target="_blank">https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/?Jobs-Karriere/Stellenmarkt/</a> ein oder alternativ in schriftlicher Form an:</p><p> Kreisausschuss des Hochtaunuskreises <br> -Personalservice- <br> Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 <br> 61352 Bad Homburg v. d. Höhe</p><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) gerne zur Verfügung.</p><p> Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Frau Mehnert, Telefon 06172 999 1112.</p><p> <a href="http://www.hochtaunuskreis.de" target="_blank">www.hochtaunuskreis.de</a></p><p> Online-Bewerbung</p>