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<h4> BHS Corrugated</h4><p> BHS Corrugated ist mit mehr als 3.500 MitarbeiterInnen an ihrem Hauptsitz in Weiherhammer sowie in mehr als 20 Ländern weltweit vertreten und ist der führende Lösungsanbieter der Wellpappenindustrie. Unser Produktportfolio umfasst Hochleistungs-Wellpappenanlagen, Single-Pass-Inkjet Digitaldruck, digital gesteuerte Intralogistik und datengetriebene Prozesse. Diese Lösungen werden abgesichert von Lifecycle Services, die es unseren Kunden ermöglichen, der Konkurrenz einen Schritt voraus zu sein und neue Performance-Standards zu setzen.</p><h1> SAP Consultant Authorization (m/w/d) <br></h1><p> Sie möchten die digitale Zukunft mitgestalten? Dann werden Sie Teil unseres internen SAP-Teams und bringen Sie als Berater*in für SAP-Berechtigungen und Basis Ihr Know-How und Ihre Ideen ein. Unterstützen Sie uns mit Ihrem Engagement bei der Weiterentwicklung und dem stabilen Betrieb unserer SAP S/4HANA-Systemlandschaft On-Premise und in der Cloud.</p><h4> Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehören</h4><ul> <li>  Konzeption, Pflege und Weiterentwicklung des Berechtigungskonzepts in SAP S/4HANA und Cloud-Anwendungen (z. B. SAP C4C, SAP FSM) </li> <li>  Erstellung, Pflege und Prüfung von Rollen und Profilen im SAP-Berechtigungs- und Usermanagement </li> <li>  Analyse und Bearbeitung von Berechtigungsfehlern sowie Unterstützung bei Supportanfragen </li> <li>  Fachlicher Support der internen Bereiche zu SAP-Basis- und Berechtigungsthemen </li> <li>  Betreuung der SAP-Systeme (ECC, S/4HANA, Fiori, SAP-ALM, Integration Suite) </li> <li>  Planung und Begleitung technischer SAP-Projekte (z. B. Upgrades, Releasewechsel) </li></ul><h4> Ihr fachliches und persönliches Profil</h4><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare technische Ausbildung </li> <li>  Berufserfahrung im SAP-Basis- oder Berechtigungsumfeld </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in SAP S/4HANA im SAP-Berechtigungswesen (Rollen, Profile, Transaktionen) sowie idealerweise Erfahrung mit Fiori-Berechtigungen </li> <li>  Erfahrung in der Schnittstellenverwaltung mit der SAP-Integration Suite sowie Prozessverständnis im SAP-Umfeld von Vorteil </li> <li>  Sicherer Umgang mit Tools wie Jira und Confluence sowie Xiting Xams ist ein Plus </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit, Eigeninitiative und hohe Lernbereitschaft sowie Interesse an neuen Technologien </li></ul><h4> Wir bieten Ihnen</h4><ul> <li>  umfassende, langfristig orientierte Einarbeitung mit Patensystem </li> <li>  eine den Stellenanforderungen entsprechend attraktive Vergütung </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  i. d. R. individuell angepasste Arbeitszeitmodelle </li> <li>  interne Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li>  umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  ein gutes und kollegiales Betriebsklima </li> <li>  innovatives Familienmanagement </li> <li>  attraktive Gesundheitsangebote inkl. eigenem Fitnessstudio und Massageangebote </li> <li>  modernes Betriebsrestaurant </li> <li>  kurze Hierarchie- und Organisationswege </li></ul><p> Bitte nutzen Sie zur Bewerbung unser Online-Portal. Papierdokumente können wir aus organisatorischen Gründen nicht mehr zurückgeben.</p><p> Lust auf Veränderung?</p><p> Erfahren Sie mehr und bewerben Sie sich online:</p><p> bhs-world.com/karriere</p><p> Sie haben Fragen? Sprechen Sie mit Karriere-Profi <br> Julia Müller über Ihre Ziele: <br> Telefon: 09605 919-663 | E-Mail: <a href="mailto:jmueller@bhs-world.com" target="_blank">jmueller@bhs-world.com</a></p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><h2> BHS Corrugated. Lust auf Veränderung.</h2><p> BHS Corrugated Maschinen- und Anlagenbau GmbH</p>

SAP Consultant Authorization (m/w/d)

<p> Dein Job mit klarem Ziel: #klimapositiv <br> Kompetenz für die Energiewende</p><p> Eine nachhaltige, klimapositive Zukunft ist unser Ziel. Dabei vertrauen wir auf unsere Stärken: Zuverlässigkeit, Innovationskraft sowie Begeisterung – und auf Menschen wie Sie.</p><h1> Vorstandsfahrer (m/w/d)</h1> <h2>  Aufgaben, die Sie begeistern </h2> Als Vorstandsfahrer (m/w/d) gewährleisten Sie eine sichere, pünktliche und vorausschauende Beförderung des Vorstands. <br> <br> <ul>  <li>   Sie führen sichere und pünktliche Beförderungen des Vorstands durch, halten Verkehrsregeln ein und fahren vorausschauend  </li>  <li>   Sie planen Routen unter Berücksichtigung von Zeitvorgaben und koordinieren diese mit Assistenzkräften für reibungslose Abläufe  </li>  <li>   Sie reinigen, pflegen und warten das Fahrzeug und organisieren Reparaturen sowie Inspektionen  </li>  <li>   Sie dokumentieren Fahrten, Wartungsarbeiten und relevante Informationen  </li>  <li>   Sie übernehmen bei Bedarf Botengänge und Sonderaufgaben wie Zustellungen  </li>  <li>   Sie wahren Diskretion und Loyalität im Umgang mit sensiblen Informationen  </li> </ul> <h2>  Fähigkeiten, die Sie auszeichnen </h2> <ul>  <li>   Mehrjährige Berufserfahrung und mindestens 100.000 km Fahrpraxis  </li>  <li>   Führerschein Klasse B, idealerweise mit Personenbeförderungsschein  </li>  <li>   Ortskenntnisse und/oder GPS-Kompetenz sowie ein aktuelles polizeiliches Führungszeugnis  </li>  <li>   Erfolgreich absolviertes Fahrsicherheitstraining und Kenntnisse der Verkehrsregeln sowie einschlägiger Vorschriften  </li>  <li>   Erfahrung im sicheren und professionellen Führen eines Kfz  </li> </ul> <h2>  Worauf Sie sich freuen können </h2> <p>  Vielfalt in der Belegschaft ist uns besonders wichtig. Wir wollen, dass sich alle bei MVV frei entfalten können – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Lebensalter, Identität, einer möglichen Behinderung oder unterschiedlicher Lebenssituationen. Wir unterstützen zudem aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen. </p> <ul>  <li>   Gemeinsam #klimapositiv   <br>   Auch Sie können bei MVV für eine klimafreundliche Welt eine Menge bewegen. Gemeinsam mit mutigen Menschen, die ein klares Ziel vor Augen haben: bis 2035 werden wir #klimapositiv.  </li>  <li>   Teamspirit   <br>   Sie arbeiten in einer Gemeinschaft, in der Sie sich stetig weiterentwickeln können.  </li>  <li>   Innovationskraft   <br>   Sie gestalten mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen.  </li>  <li>   Wissenstransfer   <br>   Sie arbeiten in und mit expertisestarken Teams und profitieren von unserem nachhaltigen Know-how.  </li>  <li>   Arbeitskultur   <br>   Sie starten in einer vielfältigen Arbeitswelt, in der Chancengleichheit gilt, individuelle Fähigkeiten geschätzt werden und Diversität gelebt wird.  </li>  <li>   Zusatzleistungen   <br>   Sie profitieren von besonderen Leistungen wie flexiblen Arbeitszeitmodellen, Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, attraktives Gehaltspaket.  </li> </ul> <h2>  Starten Sie mit uns und dem Ziel einer #klimapositiven Zukunft! </h2> <p>  Der Klimaschutz und damit die Energiewende sind die großen Aufgaben unseres Jahrhunderts. Wir sind Vorreiter bei der Energiewende, gehören zur Weltspitze im Klimaschutz und haben uns ein ambitioniertes Ziel gesetzt: Wir wollen bis 2035 #klimapositiv werden. Unseren strategischen Weg nennen wir das „Mannheimer Modell“. Dabei setzen wir konsequent auf die Wärmewende, die Stromwende sowie auf grüne Kundenlösungen. Auf diesem Weg freuen wir uns über tatkräftige Unterstützung. </p> <p>  Aktuell arbeiten bereits über 6.600 Mitarbeitende an unserem Ziel. Im Zentrum unseres Handelns steht die zuverlässige, wirtschaftliche und umweltfreundliche Energieversorgung unserer Kunden aus Industrie, Gewerbe und Privathaushalten. Mit einem Jahresumsatz von rund 7,2 Milliarden Euro zählen wir zu den führenden Energieunternehmen in Deutschland. Und mit unseren Klimazielen und Maßnahmen sind wir als erstes deutsches Energieunternehmen „Net-Zero“-kompatibel. </p> <p>  MVV ist ein Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar, die MVV-Gruppe ist international tätig. </p> <p>  Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! </p><h2>  Sie haben Fragen zu unseren Stellenausschreibungen? Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme! </h2> <p>  Bastian Schmitt  <br>  +49 621 290 3275 </p> Karriere - MVV Energie AG<p> MVV Energie AG <br> Luisenring 49 | 68159 Mannheim</p>

Vorstandsfahrer (m/w/d)

<h1> IT Application Manager (m/w/d) im Umfeld Zahlungsverkehr für Unternehmenskunden</h1><p> Referenznummer: 16538 <br> Einsatzort: Stuttgart <br> Unternehmen: LBBW <br> Funktionsbereich: Informationstechnologie <br> Vollzeit / Teilzeit: 100</p><p> Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Wir sind eine verlässliche Bank und wissen was es heißt sich zu verändern. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Denn nur wer sich selbst wandelt, versteht, was es dafür braucht. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen</p><p> Als IT Application Manager im Umfeld Zahlungsverkehr und Cash Management für Unternehmenskunden liegt die übergreifende IT-seitige Verantwortung für eines der strategischen Top-Themen der LBBW in diesem Aufgabenbereich. Zur Bewältigung zukünftiger Herausforderungen und zur Einführung neuer Zahlungsmechanismen ist eine enge Zusammenarbeit mit den Facheinheiten erforderlich, um die strategische Neuausrichtung und Positionierung des Zahlungsverkehrs erfolgreich voranzutreiben.</p><h2> Aufgaben:</h2><ul> <li>  Zentrale IT-seitige Verantwortlichkeit für alle Themen rund um die betreuten Applikationen im entsprechenden Verantwortungsbereich </li> <li>  Steuerung eines interdisziplinären Teams, das die Verfügbarkeit, Resilienz und Wartung des Basissystems für die Datenfernübertragung gemäß den Spezifikationen der deutschen Kreditwirtschaft (z. B. EBICS) sowie der dazugehörigen Schnittstellen sicherstellt. Das Team setzt sich aus internen Fachspezialisten und externen Dienstleistern zusammen </li> <li>  Sicherstellung, dass Anforderungen im Einklang mit der IT-Strategie und im Interesse der Bank umgesetzt werden, einschließlich einer abgestimmten Priorisierung der Themen mit den Facheinheiten </li> <li>  Unternehmerische und lösungsorientierte Herangehensweise zur Etablierung neuer Strukturen </li> <li>  Klare und sichere Kommunikation auf verschiedenen Ebenen – mit Stakeholdern, innerhalb des Teams und gegenüber dem Management – in einem Bereich mit hoher Sensibilität und Visibilität, insbesondere im Fachbereich und im Top-Management </li> <li>  Steuerung der eingesetzten Provider im Rahmen vertraglicher Vereinbarungen sowie Überwachung der vereinbarten Leistungsqualität. Weiterentwicklung der Beziehungen zu den Providern in Zusammenarbeit mit dem zentralen Providermanagement </li> <li>  Mitwirkung in strategisch relevanten und zukunftsweisenden Projekten sowie aktives Stakeholder-Management sowohl innerhalb als auch außerhalb der IT </li></ul><h2> Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Informatik oder Wirtschaftswissenschaften, oder eine abgeschlossene IT-nahe Ausbildung </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im IT-Applikationsmanagement oder Projektmanagement im Umfeld Zahlungsverkehr und Cash Management für Unternehmenskunden, idealerweise mit Kenntnissen in der Datenfernübertragung, im Bereich EBICS sowie einem Verständnis der spezifischen Anforderungen der deutschen Kreditwirtschaft </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen Führung von interdisziplinären Teams </li> <li>  Solides Basiswissen in den Bereichen Applikationsdesign, IT-Sicherheit und Regulatorik </li> <li>  Regelmäßige Kommunikation mit verschiedenen Fachbereichen und unterschiedlichen Management-Ebenen, z. B. als Sparringspartner, Stratege oder Challenger </li> <li>  Selbstständige, eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Bereitschaft, in Hochphasen zusätzliche Leistung zu erbringen </li> <li>  Stark ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein sehr gutes Abstraktionsvermögen </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> Fragen zur Bewerbung beantworten wir gerne unter: <a href="mailto:recruiting@LBBW.de" target="_blank">recruiting@LBBW.de</a> <br> Bereit für #NeuesSchaffen? Jetzt bei Deutschlands größter Landesbank bewerben und die Chance ergreifen. Wir freuen uns auf die Bewerbung!</p><h2> Unsere Vorteile:</h2><p> Sportangebot</p><p> Karriereförderung</p><p> betriebliche <br> Altersversorgung</p><p> Lunch- <br> Angebote</p><p> flexible <br> Arbeitszeiten</p><p> Kinderbetreuung</p><p> Gesundheitsmanagement</p><p> Jobrad</p>

IT Application Manager (m/w/d) im Umfeld Zahlungsverkehr für Unternehmenskunden

<h1> Relationshipmanager für Familienunternehmen Kredit (m/w/d)</h1><p> Referenznummer: 16514 <br> Einsatzort: Göppingen mit der Betreuung der Geschäftsgebiete Ulm/Aalen <br> Unternehmen: BW Bank <br> Funktionsbereich: Geschäftskunden und Freie Berufe <br> Vollzeit / Teilzeit: 100</p><p> Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen <br> Der Bereich Geschäftskunden und Freie Berufe steht für die Beratung von kleinen und mittelständischen Familienunternehmen sowie Heil- und Freien Berufen mit einem Umsatz bis ca. 15 Mio. Euro in Baden-Württemberg. Dabei liegt der Fokus auf einem teamorientierten Beratungsansatz mit Kompetenzausprägungen auf der Kredit- und Anlageseite, der sowohl die betrieblichen als auch die familiären Bedarfe vollumfänglich berücksichtigt. Unterstützt wird das Beratungsteam von einem breit aufgestellten Assistenz- und Expertenteam, welches vertrieblich voll miteingebunden ist.</p><h2> Aufgaben:</h2><ul> <li>  Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen für nachhaltigen Erfolg am Standort Göppingen mit der Betreuung der Geschäftsgebiete Ulm/Aalen </li> <li>  Beratung im Bereich Finanzierung für Unternehmen mit bis zu 15 Mio. Euro Außenumsatz </li> <li>  Neukundengewinnung und gezielte Platzierung von Produkten auf Basis individueller Analysen </li> <li>  Leitung eines eigenen Referats, Entwicklung von Bestands- und Potenzialkundschaft sowie Bearbeitung von Kreditanträgen in Zusammenarbeit mit dem Kreditsupport </li> <li>  Koordination des bedarfsgerechten Einsatzes von Produktspezialisten hinsichtlich der Themen Fördermittelberatung, Vorsorge, Leasing oder Factoring zur Entwicklung individueller Beratungslösungen </li> <li>  Wissensweitergabe im Team, Unterstützung bei Projekten und Begleitung weniger erfahrener Kolleginnen und Kollegen </li></ul><h2> Profil:</h2><ul> <li>  Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen </li> <li>  Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Beratung und Betreuung im Geschäftskunden- oder Unternehmenskunden-Segment </li> <li>  Expertise in der Betreuung komplexer Kreditengagements </li> <li>  Kommunikative, teamorientierte und eigenständige Arbeitsweise </li> <li>  Sicheres Urteilsvermögen und Verantwortung im beruflichen Handeln </li></ul><p> Fragen zur Bewerbung beantworten wir gerne unter: <a href="mailto:recruiting@LBBW.de" target="_blank">recruiting@LBBW.de</a> <br> Bereit für #NeuesSchaffen? Jetzt bei Deutschlands größter Landesbank bewerben und die Chance ergreifen. Wir freuen uns auf die Bewerbung!</p><h2> Unsere Vorteile:</h2><p> Sportangebot</p><p> Karriereförderung</p><p> betriebliche <br> Altersversorgung</p><p> Lunch- <br> Angebote</p><p> flexible <br> Arbeitszeiten</p><p> Kinderbetreuung</p><p> Gesundheitsmanagement</p><p> Jobrad</p>

Relationshipmanager für Familienunternehmen Kredit (m/w/d)

<h1> Analyst (m/w/d) Alternative Investments</h1><p> Referenznummer: 16142 <br> Einsatzland: Deutschland (DE) <br> Einsatzort: Stuttgart <br> Vollzeit/ Teilzeit: 100 <br> Bereich: Risikomanagement/ Risikocontrolling Alternatives</p><h2> Information zum Einsatzbereich:</h2><p> Die LBBW Asset Management ist eine 100%ige Tochtergesellschaft der Landesbank Baden-Württemberg und übernimmt im LBBW-Konzern die zentrale Verantwortung für das Asset Management. Mit langjähriger Erfahrung und höchster Sorgfalt erarbeiten wir herausragende Anlagelösungen. Im Mittelpunkt unseres Handelns steht dabei der Mehrwert für unsere Kundinnen und Kunden. Jedes unserer Produkte ist präzise auf die Wünsche institutioneller Investoren und die Anlagebedürfnisse von Privatanlegern abgestimmt. Die Erfahrung, der Weitblick und das Verantwortungsbewusstsein unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden die Basis für den nachhaltigen Erfolg.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie!</p><h2> Kernaufgaben:</h2><ul> <li>  Durchführung der Fondsprüfung (Manager- und Fonds Due Diligence) in offenen und geschlossenen alternativen Fondsvehikeln über das an den Märkten gängige Spektrum (Private Debt, Private Equity, Immobilien und Infrastruktur) </li> <li>  Kommunikation mit den Fondsanbietern (International) </li> <li>  Koordination des NPP-Prozesses für alternative Investments </li> <li>  Erfassung und Pflege der Daten zur Score Card sowie den Fondsstammdaten </li> <li>  Fortlaufende Überwachung der Risiken aus alternativen Investments </li> <li>  Erstellung von Risikoberichten zu Auffälligkeiten in alternative Investments, insbesondere auch vor dem Hintergrund makroökonomischer Faktoren und Präsentation im Risk Committee </li> <li>  Mitarbeit bei der Erstellung der Fondscontrollling-Informationen für Fonds im Drittvertrieb </li> <li>  Enge Abstimmung mit dem Portfoliomanagement über geplante bzw. bereits getätigte alternative Investments im Fondsbestand </li> <li>  Mitarbeit und Übernahme von Teilprojektverantwortung bei (Konzern-)Projekten mit Bezug zu Alternative Investments </li> <li>  Pflege und Weiterentwicklung der Methoden und Verfahren zur Bewertung der Risiken aus alternative Investments </li> <li>  Pflege der Regelwerke (Schriftlich fixierte Ordnung) unter Berücksichtigung gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Anforderungen sowie der Prozesse in der Gesellschaft </li> <li>  Mitwirkung bei Bereichsprüfungen durch die interne Revision und Wirtschaftsprüfer </li></ul><h2> Anforderungen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Berufserfahrung in der Fondsanalyse von alternativen Investments </li> <li>  Idealerweise bestehendes Netzwerk zu internationalen Fondsanbietern </li> <li>  Tiefgehendes Verständnis der alternativen Fondsstrukturen </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe </li> <li>  Zielorientierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, auch unter Termindruck </li> <li>  Überdurchschnittliches Maß an Engagement und Flexibilität </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsstärke </li> <li>  Teamfähigkeit </li></ul><h2> Was wir bieten:</h2><ul> <li>  Abwechslungsreiche Aufgaben und Herausforderungen in einem innovativen Umfeld </li> <li>  Umfassende Möglichkeiten der Weiterentwicklung und Weiterbildung </li> <li>  Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in City-Lage mit optimaler Verkehrsanbindung, sowie die Möglichkeit mobil zu arbeiten </li> <li>  Flexibles Arbeitszeitmodell </li> <li>  Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Attraktive betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen) </li> <li>  Kantinen vor Ort </li></ul><p> Sind Sie bereit für Neues? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte fügen Sie einen aktuellen Lebenslauf, relevante Zeugnisse und ein Motivationsschreiben bei. Bewerben Sie sich jetzt mit wenigen Klicks.</p><p> Für Fragen zu den Aufgaben und Anforderungen wenden Sie sich bitte an: Roland Wahl, 0711 22910 3400, <a href="mailto:roland.wahl@lbbw-am.de" target="_blank">roland.wahl@lbbw-am.de</a> oder Andreas Hiller, 0711 22910 3371, <a href="mailto:andreas.hiller@lbbw-am.de" target="_blank">andreas.hiller@lbbw-am.de</a>.</p><p> Fragen zur Bewerbung beantwortet Ihnen gerne: Luana Mrsa, +4971112777656, <a href="mailto:luana.mrsa@lbbw.de" target="_blank">luana.mrsa@lbbw.de</a>.</p>

Analyst (m/w/d) Alternative Investments

<br><p> Das Deutsche Rote Kreuz ist weltweit die größte humanitäre Organisation. Seit über 150 Jahren leisten unsere Mitarbeitenden den Dienst am Menschen. Das DRK-Düsseldorf ist einer der größten Kreisverbände bundesweit und mit mehr als 50 Einrichtungen in der Landeshauptstadt und den angrenzenden Städten vertreten. Um im Zeichen der Menschlichkeit weiterhin Großes zu bewegen, brauchen wir Dich!</p><h1> Rettungssanitäter (m/w/d) in der Einsatzleit- und Hausnotrufzentrale</h1><p> unbefristet in Vollzeit <br> Bereich Einsatzleit- und Hausnotrufzentrale • Düsseldorf</p><br><h2> Arbeiten beim DRK ist mehr <br> als nur ein Job, denn Du</h2><ul> <li>  disponierst die Fahraufträge aus den jeweiligen Bereichen. </li> <li>  nimmst Hausnotrufe entgegen, leitest Hilfsmaßnahmen ein und dokumentierst diese. </li> <li>  unterstützt bei Katastrophenschutzeinsätzen. </li> <li>  arbeitest in einer verantwortungsvollen Tätigkeit im Wechselschichtsystem. </li></ul><br><h2> Du bist genau unser <br> Mensch, weil Du</h2><ul> <li>  mindestens eine rettungsdienstliche Ausbildung als Rettungssanitäter (m/w/d) vorweisen kannst, im besten Fall bereits Erfahrung in einer ähnlichen Position in den Bereichen Krankentransport oder Rettungsdienst sammeln konntest und die Arbeit bei einer Hilfsorganisation, z.B. über ein Ehrenamt, bereits kennengelernt hast. </li> <li>  über einen Führerschein der Klasse B und die körperlichen Einsatzfähigkeiten nach den Standards G25 und G42 verfügst. </li> <li>  fit im Umgang mit MS Office bist und im Idealfall mit der Leitstellensoftware CareMan und der Hausnotrufsoftware AlarmPost vertraut bist. </li></ul><br><h2> Der Einsatz lohnt sich</h2><ul> <li>  Tarifliche Vergütung nach TVöD </li> <li>  Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt am Ende des Jahres </li> <li>  Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente </li></ul><br><p> Dabei sein? Bewerben!</p><p> Werde Teil der DRK-Familie!</p><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen!</p><p> DRK Rettungs- und Einsatzdienste Düsseldorf gGmbH, Personalabteilung, Kölner Landstraße 169, 40591 Düsseldorf</p><p> Mehr Informationen unter: Jobs.drk-duesseldorf.de und rettungsdienst.drk-duesseldorf.de</p><br>

Rettungssanitäter (m/w/d) in der Einsatzleit- und Hausnotrufzentrale

<p> Wir von ERICH JAEGER engagieren uns seit über 95 Jahren mit innovativen Entwicklungen für die Automotive-Industrie und beschäftigen uns täglich mit zukunftsweisenden Systemlösungen im Bereich der Steuermodule, Steckverbinder und Leitungssätze. Als weltweit führendes Technologieunternehmen arbeiten wir zusammen mit vielen namhaften Automobil- und Nutzfahrzeugherstellern sowie Kunden aus weiteren Industriezweigen. Unser globales Team mit über 1.000 Mitarbeitern arbeitet an verschiedenen Standorten in Europa, Amerika und Asien. Dabei sind wir auf allen drei Kontinenten mit eigenen Produktionsstandorten vertreten. Wir sind überzeugt von unserer Mission: "Connect Systems with Solutions".</p><h1> Materialdisponent (m/w/d)</h1><ul> <li>  VOLLZEIT </li> <li>  Hybrid </li> <li>  61169 Friedberg (Hessen) </li> <li>  Mit Berufserfahrung </li></ul><h2> Deine Aufgaben</h2><p> In dieser Rolle bist du für die effiziente Planung und Koordination unserer Materialflüsse verantwortlich und trägst maßgeblich zur Optimierung unserer Logistikprozesse bei.</p><ul> <li>  Verantwortung für die Disposition von Materialien und Komponenten zur Sicherstellung einer reibungslosen Produktion </li> <li>  Koordination und Überwachung der Liefertermine und Bestände </li> <li>  Kommunikation mit Lieferanten zur Sicherstellung der termingerechten Lieferung </li> <li>  Analyse und Optimierung der Lagerbestände zur Reduzierung von Kosten </li> <li>  Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Verbesserung der Lieferkettenprozesse </li> <li>  Erstellung von Berichten und Analysen zur Unterstützung der Entscheidungsfindung </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Disposition oder Logistik, idealerweise in der Automobilindustrie </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in SAP R/3 (Module MM, SD und PP), idealerweise S/4HANA </li> <li>  Analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis </li> <li>  Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick </li> <li>  Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Spannende Projekte in einem dynamischen und internationalen Umfeld mit flachen Hierarchien </li> <li>  Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung, kombiniert mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Steuerfreie Sachbezüge, Zugang zum Corporate-Benefits-Portal, Jobrad-Leasing </li> <li>  Kostenlose Parkplätze, gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Firmenevents </li></ul><p> Du möchtest Teil unseres internationalen Teams werden? Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen online.</p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Erich Jaeger GmbH + Co. KG, Straßheimer Straße 10, 61169 Friedberg, <a href="http://www.erich-jaeger.de" target="_blank">www.erich-jaeger.de</a></p><p> Hinweis zum Datenschutz: Hinweis zum Datenschutz Ihre Bewerbung per E-Mail wird in unverschlüsselter Form an uns übertragen. Ausschließlich die Personalabteilung sowie Entscheidungsträger haben Kenntnis vom Inhalt Ihrer Unterlagen. Im Rahmen der Online-Bewerbung nutzen und verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens, spätestens jedoch nach 6 Monaten, werden Ihre personenbezogenen Daten gelöscht.</p>

Materialdisponent (m/w/d)

<p> Mörfelden-Walldorf ist eine aufstrebende Stadt im Herzen Hessens und mit rund 35.000 Einwohner:innen die zweitgrößte Stadt im Kreis Groß-Gerau. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir für unseren Kita-Neubau der Kita XII – Gärtnerweg unbefristete Stellen in Voll- und Teilzeit als</p><h1> Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Heilpädagoge / Sozialpädagoge (m/w/d) nach §25b (1) HKJGB <br></h1><p> Als Pädagogische Fachkraft bzw. Sozialpädagoge (m/w/d) sind Sie zuständig für die Erstellung individueller Entwicklungs- und Bildungspläne sowie die Begleitung und Dokumentation der Entwicklungsprozesse der Kinder.</p><p> Unsere Kindertagesstätte, gegründet 2018 und derzeit noch in einem liebevoll gestalteten Containerbau, steht für eine engagierte, partizipative und kindgerechte Pädagogik – mit Blick auf jedes einzelne Kind. Das Einzugsgebiet umfasst zurzeit den gesamten Ort, sodass Kinder aus unterschiedlichen sozialen und kulturellen Lebenswelten zusammentreffen.</p> VIELFALT<p> schreiben wir daher groß. Jedes Kind wird von uns als eigenständige Persönlichkeit wahrgenommen und angenommen. Wir begegnen Kindern auf Augenhöhe und nehmen sie mit ihren Bedürfnissen und Anliegen ernst. Forschendes Lernen ist uns sehr wichtig, deshalb explorieren Kinder bei uns vom Essraum bis in den Garten.</p><p> Der große Schritt steht bevor: Voraussichtlich im Dezember 2025 ziehen wir in ein modernes, zweistöckiges Kita-Gebäude mit viel Raum für Bewegung, Kreativität und Begegnung. Und dafür suchen wir Sie!</p><h5> Ihre Aufgaben:</h5><ul> <li>  Pädagogische Arbeit mit 1- bis 6-jährigen Kindern zur Förderung körperlicher, geistiger und sozialer Entwicklung im offenen Konzept </li> <li>  Erstellung individueller Entwicklungs- und Bildungspläne für Kinder </li> <li>  Begleitung und Dokumentation der Entwicklungsprozesse der Kinder </li> <li>  Führen von Entwicklungsgesprächen mit den Familien </li> <li>  Vertrauensvolle Zusammenarbeit und Erziehungspartnerschaft mit Eltern und Kita-Teams </li></ul><br><h5> Ihre Qualifikationen:</h5><ul> <li>  Ein großes Herz für Kinder verschiedener Kulturen und die Motivation, diese individuell und respektvoll zu betreuen </li> <li>  Eine pädagogische Ausbildung nach §25b (1) HKJGB, z. B. Qualifizierung als staatlich anerkannte Erzieher:in oder Heilpädagog:in, Sozialpädagog:in sowie als Absolvent:in von Diplom-, Bachelor- oder Masterstudiengängen im früh- oder allgemeinpädagogischen sowie sozialpflegerischen Bereich oder auf dem Gebiet der Sozialen Arbeit, </li> <li>  Kreativität und Freude für die Umsetzung und Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzepts </li> <li>  Teamgeist, Empathie und Engagement, auch für eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Kreative Entwicklungsförderungsideen und Reflexion gezielter Angebote </li> <li>  Eine ganzheitliche, situationsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Persönlichen und fachlichen Weiterentwicklungswillen </li></ul><br><h5> Ihre Vorteile:</h5><ul> <li>  Sicheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst </li> <li>  Vergütung nach Entgeltgruppe S8b des SuE im TVöD (je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen zwischen 45.000 Euro und 68.000 Euro brutto jährlich) </li> <li>  Interessante, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsklima mit kompetenten und aufgeschlossenen Kolleg:innen </li> <li>  Inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und betrieblicher Altersvorsorge </li> <li>  Tariflich abgesicherte 30 Tage Urlaub im Jahr, plus 2 Regenerationstage </li> <li>  bis zu 75 % Kostenübernahme der eigenen Kinderbetreuungskosten und Unterstützung für einen Betreuungsplatz vor Ort  <br> </li> <li>  Eine sehr gute Personalbemessung für fachgerechtes und pädagogisches Arbeiten sowie zusätzliche Vorbereitungs- und Verfügungszeiten </li> <li>  Förderung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung mit großzügigem Fortbildungsangebot </li> <li>  RMV-JobTicket Premium (ohne Eigenbeteiligung, inkl. Mitnahmeregelung) </li> <li>  Freier Eintritt ins Waldschwimmbad Mörfelden </li> <li>  Mögliche Vergünstigungen bei privaten Versicherungen durch Beschäftigung im öffentlichen Dienst </li></ul><h5> Haben Sie Lust</h5><ul> <li>  in einer offenen Atmosphäre gemeinsam mit den Kindern die Welt zu erforschen, </li> <li>  Kinder in Entscheidungsprozesse miteinzubeziehen und bedürfnisorientiert auf sie einzugehen, </li> <li>  eine vertrauensvolle Beziehung zu Kindern und Eltern zu gestalten, </li> <li>  sich konzeptionell einzubringen und altersübergreifend nach dem Konzept der offenen Arbeit zu handeln, </li> <li>  Partizipation und gelebte Vielfalt aktiv umzusetzen, </li> <li>  eine beziehungsstarke Pädagogik zu leben und jedes Kind in seiner Einzigartigkeit zu stärken? </li></ul><p> Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung.</p><h5> Sie haben weitere Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter:</h5><p> Anna Ignor <br> Abteilungsleitung <br> Kinderförderung und Soziale Einrichtungen <br> 06105 938-939</p><p> Annika Nestripke <br> Sachbearbeitung Personalentwicklung <br> Abteilung Personal und Organisation <br> 06105 938-819</p><br><h5> Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h5><p> Dann bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungstool bis spätestens zum 17. August 2025!</p><p> Die Bearbeitungszeit beträgt ca. 2 Minuten. Wir freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><br><p> <a href="http://www.moerfelden-walldorf.de" target="_blank">www.moerfelden-walldorf.de</a> | Instagram | LinkedIn</p>

Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Heilpädagoge / Sozialpädagoge (m/w/d)

<h1> Sachbearbeiter (m/w/d) Kundenservice (Direktvertrieb Niederlande und Belgien)</h1><h2> Ovesco Endoscopy AG</h2><p> Ovesco Endoscopy ist ein forschendes Medizintechnikunternehmen in der flexiblen Endoskopie. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben seit 2002 innovative Instrumente und Systeme zur Behandlung von Magen-Darm-Erkrankungen. Dabei bieten wir umfassende Verfahren und begleiten unsere Kunden auf dem gesamten Weg von der Schulung bis hin zur Intervention. Unsere ausgeprägte Innovationskultur, die Sinnhaftigkeit unserer täglichen Arbeit, eine gelebte Diversität und ein starker Teamgeist zeichnen uns mit mittlerweile mehr als 140 Kolleginnen und Kollegen als Unternehmen aus. <br> <br> Wir suchen einen engagierten Kollegen (m/w/d) als Sachbearbeiter (m/w/d) Kundenservice für die Betreuung unserer Direktmärkte Niederlande und Belgien sowie in stellvertretender Funktion für den französischen Direktmarkt.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Bearbeitung von nationalen und internationalen Kundenanfragen und Bestellungen mit Fokus auf der Bearbeitung der Direktmärkte Niederlande und Belgien (sowie Frankreich als Vertretung) </li> <li>  Angebotserstellung und telefonische Kundenbetreuung </li> <li>  Terminkoordination der Sendungen </li> <li>  Korrespondenz mit nationalen und internationalen Kunden </li> <li>  Abstimmung der Kundenkonten in Zusammenarbeit mit der Buchhaltung </li> <li>  Bearbeitung von Rücksendungen und Servicesendungen </li> <li>  Administrative Tätigkeiten inkl. Erstellen von Statistiken </li> <li>  Abstimmung mit unserem Außendienst </li></ul><h2> Sie bringen mit:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Praktische Erfahrung im Bereich der Kundenbetreuung, Branchenkenntnisse von Vorteil, aber kein Muss </li> <li>  Gute bis sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse von Vorteil </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen </li> <li>  Kenntnisse in einem ERP-System wünschenswert </li> <li>  Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Freude am Kundenkontakt und Interesse an innovativen Medizinprodukten </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Herausfordernde, vielseitige Tätigkeit in einem internationalen Umfeld </li> <li>  Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien </li> <li>  Verantwortungsvolle und spannende Aufgaben in einem hochmotivierten Team </li> <li>  Angenehmes Arbeitsklima </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen </li> <li>  Ovesco Management Campus-Weiterbildungen mit der ESCP Business School sowie diverse berufliche Fortbildungen </li> <li>  Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Online-Plattform mit Mitarbeiterrabatten </li> <li>  Teamevents </li> <li>  JobRad </li> <li>  Obstkorb </li> <li>  Gesundheitstage </li> <li>  Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen </li> <li>  Gesundheits-/Fitness-App </li> <li>  30 Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche) </li> <li>  "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Prämie </li> <li>  Wir sind als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert </li></ul><h2> Bereit für eine neue Herausforderung?</h2><p> Bewerben Sie sich jetzt einfach und schnell über unser Onlineportal. <br> <br> Bitte schicken Sie uns Ihre Unterlagen im PDF-Format inkl. Motivationsschreiben, Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung und achten Sie darauf, dass dabei die Dateigröße von 5 MB nicht überschritten wird. <br> <br> Wir sind gespannt auf Sie und freuen uns auf Ihre Bewerbung! <br> <br> Wenn Sie einen authentischen Einblick gewinnen möchten, laden wir Sie herzlich ein, unser Imagevideo anzusehen:</p><p> Arbeitszeit <br> Vollzeit</p><p> Standort <br> Friedrich-Miescher-Str. 9, 72076 Tübingen, Deutschland</p><p> Arbeitsverhältnis <br> Festanstellung</p><p> Kontaktperson</p><p> Aleksandra Michalke: <br> +49 7071 96 528 160</p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Kundenservice (Direktvertrieb Frankreich und Belgien)

<p> Ohne Sie, unsere Pflegekräfte und Assistierenden, würde der Klinikalltag nicht funktionieren. Wir brauchen Sie. Punkt. <br> Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken distanzieren sich von einer „Massenabfertigung“ von Patienten unter Zeitdruck. <br> Überzeugen Sie sich selbst und kommen Sie zu einem bezahlten Schnuppertag vorbei!</p><h1> OTA / Operationstechnischer Assistent für unsere OPs (m/w/d)</h1><ul> <li>  Frankfurt am Main </li> <li>  ab sofort </li> <li>  Vollzeit </li> <li>  unbefristet </li></ul><h3> Ihre Aufgaben: abwechslungsreich!</h3> Ihre Arbeit fokussiert sich auf die Versorgung unserer Patienten. Dabei steht der Mensch im Mittelpunkt. Dazu gehören: <ul>  <li>   Vor- und Nachbereitung der OP-Säle  </li>  <li>   Assistenz bei operativen Eingriffen  </li>  <li>   Selbstständige Organisation der Arbeitsabläufe  </li>  <li>   Dokumentation und Informationsweitergabe im Rahmen der Patientenversorgung  </li>  <li>   Kompetenter Ansprechpartner für andere Berufsgruppen, Angehörige und Dienstleister  </li>  <li>   Aktive Mitarbeit bei der Entwicklung und Einführung von Verbesserungsprozessen  </li> </ul><h3> Ihr Profil: enorm wichtig!</h3> Präzision zeichnet uns aus, daher sind für uns bei der Einstellung folgende Punkte unabdingbar: <ul>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnischer Assistent  </li>  <li>   Oder eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachkraft mit Berufserfahrung im OP-Bereich  </li>  <li>   Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift  </li>  <li>   Verantwortungsbewusstsein, körperliche Belastbarkeit, Flexibilität und Teamgeist  </li>  <li>   Selbstständiger Arbeitsstil, Lust auf Verantwortung und Engagement in unseren Stationsteams  </li> </ul><h3> Ihre Vorteile: verdient!</h3><h4> Aus- und Weiterbildung</h4><h4> Gute Verkehrsanbindung</h4><h4> Kooperationen mit Fitnessstudios</h4><h4> Kostenfreie Getränke</h4><h4> Mitarbeiterevents</h4><h4> Mitarbeitervorteilsportal</h4><h4> Regelmäßige Angebote der Gesundheitsförderung</h4><h4> Zuschuss zum Deutschland-Ticket</h4> Fakten auf den Tisch: Pflegendes Personal verdient ein faires und sicheres Gehalt sowie optimale Arbeitsbedingungen. <br> Beides dürfen Sie bei uns erwarten. Darüber hinaus zeigen wir unsere Wertschätzung mit: <ul>  <li>   2.000 € Willkommensprämie  </li>  <li>   200 € Schnupperprämie  </li>  <li>   Jahressonderzahlung von ca. 80 % des Monatslohns  </li>  <li>   OP-Betrieb läuft in der Regel von montags bis freitags  </li>  <li>   Neben dem Regeldienst haben unsere OTAs zusätzlich Rufbereitschaften ohne Anwesenheitspflicht  </li>  <li>   Zulagen bei Wechselschichten  </li>  <li>   Arbeitsmarktzulage i. H. v. 100 € monatlich  </li>  <li>   Attraktive Zulage ab 16:00 Uhr  </li>  <li>   38,5-Stunden-Woche  </li>  <li>   30 Tage Erholungsurlaub  </li>  <li>   Zweifacher Bildungsurlaubsanspruch  </li>  <li>   Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung (über die Schwesternschaft)  </li>  <li>   Nutzen Sie unseren Schnuppertag, um uns kennenzulernen  </li> </ul> <br> Lust auf mehr Vorteile? Dann sprechen Sie uns beim Onboarding gerne an!<p> Zusammen Gutes bewirken <br> <br> Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken sind ein Ort des Miteinanders und des persönlichen Wachstums. Wir fördern aktiv den Austausch zwischen unseren Mitarbeitenden, um ein freundliches, tolerantes und inspirierendes Umfeld zu schaffen, in dem jeder sein volles Potenzial ausschöpfen kann. <br> <br> <br> Das sind wir! <br> <br> Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken beherbergen die größte Orthopädie der Region, mit den Schwerpunkten Schulter-, Hüft- und Kniechirurgie sowie Endoprothetik. Weiterhin arbeiten bei uns renommierte Herzspezialistinnen und -spezialisten, u. A. im hochmodernen Herzkatheterlabor direkt im Haus. Dazu betreiben wir weitere ausgezeichnete Fachabteilungen wie Gynäkologie, Pneumologie &amp; Beatmungsmedizin und Gefäßmedizin. Unser Standort ist ein Hybridkrankenhaus, sodass wir aus hauseigener und externer Expertise zahlreicher Belegärzte schöpfen können. <br> <br> Ob Reinigungskraft, Patient, Arzt oder Ärztin – Als Institution, die mit und für Menschen arbeitet, leben wir Diversität, Toleranz und sehen den Einzelnen als Individuum, nicht als Nummer. Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und entfalten können.</p><p> Haben Sie Fragen, wie es mit uns beiden weitergeht? <br> <br> Dann melden Sie sich einfach bei uns – wir freuen uns darauf. <br> <br></p><p> Petra Gerlach <br> <br> Referentin Rekrutierung <br> <br> Tel: 069 4071 687</p>