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<h1> Junior Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)</h1><p> bayerisch.bodenständig.weltoffen.</p><h2> Wir suchen aktuell: Junior Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) in München</h2><p> Wir suchen einen ambitionierten Junior Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für ein internationales Unternehmen aus der elektronischen Unterhaltungsindustrie. Das mittelständische Unternehmen beliefert namhafte Hersteller im Film-und Mediengeschäft mit den eigenen Produkten. Der Arbeitsplatz ist in 81379 München sowohl mit den Öffentlichen Verkehrsmitteln, aber auch dem PKW gut zu erreichen.</p><p> Ihre Tätigkeiten</p><ul> <li>  Identifizieren und Erschließen neuer Märkte und Geschäftsfelder </li> <li>  Erweitern des Kundennetzwerks </li> <li>  Betreuung von Bestandskunden in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung </li> <li>  Unterstützung in der Erarbeitung und Implementierung neuer und innovativer Vertriebskonzepte </li> <li>  Übergreifende Zusammenarbeit mit Produktion, Entwicklung und Innendienst </li></ul><p> Unsere Wünsche</p><ul> <li>  kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. Studium wünschenswert </li> <li>  erste Erfahrung im B2B Vertrieb </li> <li>  technisches Verständnis mit Schwerpunkt Elektronik / Elektrotechnik </li> <li>  sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Lust auf Kundenkontakt </li></ul><p> Ihre Ansprechpartner bei chili personal verfügen sowohl im kaufmännischen, wie im technischen Bereich alle über eine abgeschlossene Fachausbildung. Sie können sich somit auf Augenhöhe mit uns unterhalten und jederzeit fachliche Themen besprechen. Aufgrund unserer mittlerweile langjährigen Markterfahrung sehen wir eine Zusammenarbeit mit unseren Auftraggebern, Mitarbeitern und Bewerbern als gemeinsame Partnerschaft. Durch unsere regionale Verbundenheit können sie von uns Sprachkenntnisse in Bayerisch, Deutsch und Englisch erwarten.</p><p> Wir bieten ihnen</p><p> ein umfangreiches Netzwerk an Unternehmen und Geschäftspartnern, Diskretion, eine regelmäßige Betreuung im Einsatzunternehmen bzw. über eine Vermittlung hinaus. Zudem können sie eine kurze Reaktionszeit und kurze Wege bei uns erwarten.</p><p> Was jetzt?</p><p> Die Positionsbeschreibung spricht Sie an? Nutzen Sie die Möglichkeit auf eine berufliche Veränderung und schicken Sie uns ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.</p><p> In Bayern sogt ma, "mid'm redn machst d'Sach aus"! Oiso, red ma midnand! #miasanchili</p><h2> Ihr Ansprechpartner</h2><p> Herr Frank Plechinger</p><h2> Kontakt</h2><p> chili personal GmbH <br> Schleißheimer Straße 12 <br> 85221 Dachau <br> <br> <br> +49 8131 617900 <br> <a href="mailto:info@chili-personal.de" target="_blank">info@chili-personal.de</a> <br></p><p> <br> <br> <br> <br> <br> <br> Bitte beachten Sie, dass Sie damit Daten über WhatsApp an uns senden. Für höheren Datenschutz verwenden Sie den "Jetzt online bewerben" Button.</p><p> Impressum • Datenschutzerklärung</p>

Junior Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

<h2>  KOHL Pharmahandel GmbH </h2> <p>  Seit 1979 sind wir erfolgreich im Gesundheitsmarkt unterwegs. Als langjähriger Marktführer gestalten wir den Importmarkt mit und leisten wertvolle Beiträge für die inhabergeführten Vor-Ort-Apotheken. </p> <p>  Für unsere Vertriebsgesellschaft Kohl Pharmahandel GmbH suchen wir in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen kaufmännisch versierten </p> <h1>  Außendienstmitarbeiter Apotheke (m/w/d) </h1> <p>  für den Bezirk München Ost und Umland, welcher von den nachfolgenden Städten begrenzt wird: München (Teile), Pfaffenhofen, Vilsbiburg, Bad Füssing, Berchtesgaden, Kreuth, Holzkirchen </p> <h2>  Als Außendienstmitarbeiter (m/w/d) erwartet Sie </h2> <ul>  <li>   Verantwortung und Pflege bestehender sowie Aufbau neuer Kundenbeziehungen  </li>  <li>   Systematischer Verkauf unserer Produkte bei unseren Apothekenkunden vor Ort  </li>  <li>   Strategische Entwicklung unserer Kunden im Sinne eines Account-Managers (m/w/d)  </li>  <li>   Erschließung zusätzlicher Marktpotenziale zur Stärkung der Umsatzposition Ihres Vertriebsgebietes  </li>  <li>   Durchführung von Präsentationen und Schulungen bei unseren Kunden  </li>  <li>   Enge Zusammenarbeit mit unseren Apothekenkunden  </li> </ul> <h2>  Das spricht für uns </h2> <ul>  <li>   Spielraum und Eigenverantwortung: "Unternehmer im Unternehmen" mit flachen Hierarchien in einem wachsendem Zukunftsbereich, Gestaltungsfreiheit mit Rückendeckung  </li>  <li>   Motivierendes Arbeitsumfeld: Attraktives Vergütungspaket mit Firmenwagen inkl. Tankkarte zur privaten Nutzung, moderne Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop), 29 Tage Urlaub, regelmäßiger Austausch im Team, Mitarbeiterevents  </li>  <li>   Individuelle Förderung: Wir unterstützen Sie im Rahmen Ihrer fachlichen Entwicklung - durch Ihren Vertriebsleiter, einen Mentor und alle Kollegen. Denn bei uns wird TEAMWORK großgeschrieben.  </li>  <li>   Zuverlässigkeit und Kontinuität: Wertebasierte Unternehmensführung &amp; langfristige Perspektiven  </li> </ul> <h2>  Ihre Qualifikationen: </h2> Ausgeprägtes Verkaufstalent zeichnet Sie aus – Quereinsteiger (m/w/d) willkommen! <ul>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich bzw. vergleichbare Qualifikation  </li>  <li>   Gerne auch Pharmareferent*in bzw. Vorkenntnisse aus dem Apothekenmarkt  </li>  <li>   Verkäuferisches Geschick mit Abschlussstärke und Freude am leistungsorientierten Vertrieb  </li>  <li>   Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung  </li>  <li>   Zuverlässigkeit und Organisationsvermögen  </li>  <li>   Teamorientierte Arbeitsweise  </li>  <li>   Computeraffinität zum Umgang mit neuen Systemen, u. a. der Apothekensoftware vor Ort  </li>  <li>   Versierter Umgang mit MS Office, selbstständiges Arbeiten vom Homeoffice aus sowie Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet setzen wir voraus  </li> </ul> <h2>  Werden Sie Teil unseres Teams! </h2> <p>  Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Michelle Rheinheimer unter 06867 / 920 - 5398 gerne zur Verfügung.Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über unser Online-Formular ein. </p>

Außendienstmitarbeiter Apotheke (m/w/d) München Ost und Umland

<h1> Werkleiter für unsere <br> Transportbetonwerke (m/w/d)</h1><h2> Für unsere Standorte in 85411 Hohenkammer und 84088 Neufahrn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkleiter für unsere Transportbetonwerke (m/w/d).</h2><p> Die thomas gruppe ist eine familiengeführte und mittelständische Unternehmensgruppe der Baustoffbranche. Mit Standorten in ganz Deutschland in den drei Geschäftsfeldern: Betonbauteile, Beton und Zement ist die thomas gruppe sehr erfolgreich.</p><p> Übrigens: Die thomas gruppe richtet ihr Augenmerk ganz besonders auf das gesunde Wachstum ihrer Unternehmen. Im Geschäftsfeld Transportbeton entstehen durch die Zusammenarbeit mit unseren mittelständischen Kooperationspartnern Synergie-Effekte. So wird das Geschäftsfeld Transportbeton noch leistungsfähiger und unsere Kunden profitieren von einer flächendeckenden Versorgung mit Transportbeton.</p><p> Dienstwagen mit Privatnutzung</p><p> Einarbeitung durch <br> erfahrene Kollegen</p><p> Entwicklungschancen</p><p> eurorad</p><p> frühe Übernahme von Verantwortung</p><p> leistungsgerechte Bezahlung</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> moderne IT Ausstattung</p><p> sicherer Arbeitsplatz</p><p> Dienstwagen mit Privatnutzung</p><p> Einarbeitung durch <br> erfahrene Kollegen</p><p> Entwicklungschancen</p><p> eurorad</p><p> frühe Übernahme von Verantwortung</p><p> leistungsgerechte Bezahlung</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> moderne IT Ausstattung</p><p> sicherer Arbeitsplatz</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Vertrieb mit Akquisition und Kundenbetreuung </li> <li>  Organisation und Kontrolle von Fertigung und Betriebsabläufen </li> <li>  Steuerung des Fuhrparks und der Disposition für die täglichen Baustellen </li> <li>  Führung von ca. 2-3 Mitarbeitern je Werk </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung (m/w/d) in der Baustoffbranche </li> <li>  Vorzugsweise Vertriebserfahrung </li> <li>  Verständnis für technische und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge </li> <li>  Eigenverantwortliches und unternehmerisches Handeln in Abstimmung mit der Geschäftsführung </li> <li>  MS-Office Kenntnisse </li> <li>  Idealerweise wohnen Sie im Einzugsgebiet unserer Werke: Kiesgrubenstraße 2, 85411 Hohenkammer oder Dieselstraße 8, 84088 Neufahrn </li> <li>  Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Einsatzbereitschaft und eine innovative Denk- und Arbeitsweise runden Ihr Profil ab </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Karriere-Durchstartern die Möglichkeit sich bei uns weiterzuentwickeln </li> <li>  Wertebasierte Unternehmensführung und langfristige Perspektiven in einer nachhaltig wachsenden Unternehmensgruppe </li> <li>  Leistungsorientierte Vergütung, Firmenwagen mit privater Nutzung, Mitarbeiterevents </li> <li>  Fachlich interessante Aufgaben und flache Hierarchien sowie Gestaltungsfreiheit </li> <li>  Fundierte Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche, Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>  Wir sind EURORAD-Partner </li></ul><h2> Rufen Sie Ihren zukünftigen Chef ,Herrn Diederich, doch einfach mal an: +49 (0) 151 238 238 49</h2>

Werkleiter für unsere Transportbetonwerke (m/w/d)

<h1> Electronic Engineering: opportunities at a variety of career stages</h1><h2> Einleitung:</h2><p> We are offering a number of exciting roles across different experience levels, applicable to recent graduates through to experienced engineers and technicians. These positions are crucial to supporting the development of innovative electronic systems</p><p> for ESO's world-class observatories in Chile, including the Extremely Large Telescope (ELT).</p><p> Whether you're a recent graduate, a hands-on technician, or an experienced electronics engineer, you'll contribute to the design, development, assembly, integration, testing, commissioning and maintenance of complex electronic and control systems, often in collaboration with international consortia and industrial partners.</p><h2> Aufgaben:</h2><h2> Openings include:</h2><p> 1. Electronics Engineers (x2) Contribute throughout the entire lifecycle of complex control systems for astronomical instruments or telescope infrastructure. Tasks include PLC-based control systems, analog/digital electronics, firmware development and technical project follow-up with consortia and suppliers. Candidates should have at least 3 years relevant work experience, ideally in an industrial environment, and within certain margins the two positions can be adapted to the profile of the applicants. These positions are offered on the basis of an initial three-year fixed-term International Staff member contract, in Career path V (see below section on Remuneration, Benefits and Contracts for further details).</p><p> 2. Junior Electronics Engineers (x2) Roles ideal for recent graduates. Work alongside senior engineers on real-world projects, starting from new design activities up to maintenance and modification of the electrical/electronic systems of existing plants. These roles includes a broad theoretical and hands-on training on embedded systems, PCB design, handling of opto-mechanical and detector equipment, electromagnetic compliance tests and interference studies, hazard and risk assessment, acceptance tests and integration activities. These contracts are offered on the basis of a Paid Associate contract in Career Path III for up to two years.</p><p> 3. Electronics Technician (x1) Support the laboratory and cleanroom activities at ESO including the handling and testing of detectors, assembly and integration of cryogenic and electronic components, EMC and safety compliance, and detailed reporting. Work closely with engineers and play a key role in precision assembly and quality assurance. This role is offered on the basis of an initial three-year fixed term International Staff member contract in Career Path III (see below for further details).</p><h2> General duties and responsibilities:</h2><p> Depending on the position and level of experience, responsibilities may include:</p><ul> <li>  Design and development of analog and digital electronic circuits and systems </li> <li>  PLC-based automation for instrumentation and telescope subsystems (Beckhoff TwinCAT, Siemens S7 1500) </li> <li>  Development of mixed-signal PCBs and embedded firmware (e.g., SoCs, microcontrollers) </li> <li>  Participation in system testing, validation and integration campaigns </li> <li>  Assembly and wiring of electronic components and cabinets, including cryogenic applications </li> <li>  Technical support in cleanroom and laboratory environments </li> <li>  Documentation, specification writing, and participation in design reviews </li> <li>  Coordination with suppliers, consortia and external partners across Europe </li> <li>  Contribution to quality and safety processes including EMC compliance and tests </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><h2> Who we're looking for:</h2><p> We welcome applicants who largely match one of the following profiles:</p><h2> Essential Qualifications &amp; Experience <br>   Electronics Engineers (Experienced and Junior): </h2><ul> <li>  A university degree in Electronics Engineering, Computer Science, or a related field </li> <li>  Knowledge of analog/digital circuit design and tools (e.g., Altium Designer, PSpice) </li> <li>  Experience with PLC based Control Systems </li> <li>  Familiarity with development on embedded systems and microcontrollers </li> <li>  Strong troubleshooting skills and experience with laboratory instrumentation </li> <li>  Experience or interest in programming (Python, C/C++, VHDL/Verilog) </li> <li>  Clear, concise communication skills in English </li></ul><h2> Electronics Technician:</h2><ul> <li>  State-certified electronics technician qualification or equivalent </li> <li>  Practical experience with soldering, cable assembly and fine mechanics or optics work </li> <li>  Familiarity with cleanroom environments and ESD protocols </li> <li>  Comfortable using laboratory equipment for testing and diagnostics </li> <li>  Excellent teamwork and documentation skills </li></ul><h2> Desirable skills for all roles</h2><ul> <li>  Familiarity with EMC/EMI considerations and safety norms for electrical equipment and machinery </li> <li>  Knowledge of PLC technologies or cryogenic systems </li> <li>  Experience in international or interdisciplinary teams </li> <li>  Interest in astronomical instrumentation or large-scale scientific facilities </li></ul><p> All advertised positions require business trips to suppliers and consortia premises in Europe and to the ESO sites in Chile. Interested and suitable candidates may also work on-site at the ELT in Chile on temporary transfer for an agreed period of time.</p><h2> Language skills</h2><p> An excellent command of English (written and spoken) is essential. Knowledge of German and/or Spanish is an asset.</p><h2> Was wir bieten:</h2><h2> Remuneration, benefits and contract conditions</h2><p> We offer an attractive remuneration package including a competitive salary, comprehensive pension scheme and medical, educational and other social benefits, as well as financial help in relocating your family and support to place your child/children in daycare.</p><h2> Our salary structure:</h2><p> ESO's salary structure is based upon a range of career paths which reflect the nature and level of our roles. Each career path is made up of two or three grades which are used to further reflect experience and performance. Please follow this link for more details   <a href="https://www.eso.org/public/jobs/conditions/intstaff/salary-structure/" target="_blank">https://www.eso.org/public/jobs/conditions/intstaff/salary-structure/</a> </p><p> ESO aims to support members of personnel in maintaining a good work-life balance (   <a href="https://www.eso.org/public/jobs/conditions/intstaff/#work-life-balance" target="_blank">https://www.eso.org/public/jobs/conditions/intstaff/#work-life-balance</a>  ) between their professional and private life. ESO is also committed to offering family-friendly support (   <a href="https://www.eso.org/public/jobs/conditions/intstaff/#family-friendly-support" target="_blank">https://www.eso.org/public/jobs/conditions/intstaff/#family-friendly-su…</a>  ), creating a work environment and policies which allow staff to balance their professional and private responsibilities through flexible working arrangements and financial support for families.</p><ul> <li>  International Staff Member - The initial contract is for a fixed term duration of three years and is subject to successful completion of the probation period. </li> <li>  Paid Associate - The initial contract is for a fixed-term duration of one year with the possibility of a fixed-term extension of one final year. </li></ul><p> In both cases, extensions of contract may be possible based on individual performance and programme needs in particular for the ELT Programme, and as defined in the applicable policies and staff rules and regulations. Please note that contract policies may therefore be subject to change.</p><p> For any further information, please visit ESO's conditions of employment (   <a href="https://www.eso.org/public/jobs/conditions/" target="_blank">https://www.eso.org/public/jobs/conditions/</a>  ).</p><h2> Apply now:</h2><p> If you're passionate about electronics and want to work on some of the most advanced scientific infrastructure in the world, and in a stimulating international environment, we'd love to hear from you. Join us and help shape the future of astronomy. Applicants are invited to apply online at   <a href="http://recruitment.eso.org/" target="_blank">http://recruitment.eso.org/</a>  .</p><p> Please indicate in your application which profile(s) best match your skills and experience:</p><ul> <li>  Electronics Engineer </li> <li>  Junior Electronics Engineer </li> <li>  Electronics Technician </li></ul><p> Applications must be completed in English and should include a motivation letter and CV. Within your CV, please provide the names and contact details of three persons familiar with your work and willing to provide a recommendation letter upon request. Referees will not be contacted without your prior consent.</p><p> Closing date for applications for all roles is 9 November 2025.</p><p> Interviews are expected to start soon after this date.</p><h2> Benefits</h2><p> Homeoffice | Firmenevents | Erziehungsurlaub | Betriebliche Altersvorsorge | Fitnessangebote | Flexible Arbeitszeit | Internetnutzung | Kantine | Kindergarten | Mitarbeiterrabatte | Parkplatz</p><h2> Kontakt</h2><h3> European Southern Observatory</h3><p> Karl-Schwarzschildstr. 2 <br> 85748 Garching bei München, Deutschland</p><h3> Ansprechpartner:</h3><p> Evelina Dietmann <br>   +49  <br>   <a href="mailto:vacancy@eso.org" target="_blank">vacancy@eso.org</a> </p>

Electronic Engineering (m/w/d): opportunities at a variety of career stages

<h1> Erzieher (m/w/d) <br> im Kinderhaus Hokus Pokus in Gauting</h1><h2> in Voll- oder Teilzeit, ab sofort oder auch später <br> Arbeitsort: Pötschener Straße 51, 82131 Gauting</h2><p> Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist mit 1.500 Kinderbetreuungsplätzen in Krippen, Kindergärten, Kinderhorten, Mittagsbetreuungen und Ganztagesklassen die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg.</p><p> Mit viel Liebe, moderner Pädagogik und guten Nerven betreuen wir jeden Tag die uns anvertrauten Kinder. Wir sind stolz darauf, die kleinen Persönlichkeiten ein Stück des Weges zum Großwerden begleiten zu dürfen. Dafür bringen wir sie gerne zum Lachen und fördern ihre Entwicklung mit viel individueller Aufmerksamkeit.</p><p> In unserem Kinderhaus Hokus Pokus betreuen wir bis zu 74 Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Du übernimmst Verantwortung im Team, koordinierst und reflektierst den pädagogischen Alltag und wirkst verlässlich an der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit mit </li> <li>  Du förderst die Entwicklung der uns anvertrauten Kinder, schenkst ihnen viel individuelle Aufmerksamkeit und bringst sie gerne zum Lachen  <br> </li> <li>  Mit den Eltern arbeitest Du kooperativ und vertrauensvoll zusammen </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Du bist Erzieher:in oder hast eine adäquate Ausbildung </li> <li>  Mit Deinem pädagogischen Handeln hast Du die Bedürfnisse der Kinder und ihrer Familien im Blick </li> <li>  Du besitzt Humor und trägst Dein Herz am rechten Fleck </li> <li>  Du hast Lust auf vollen Einsatz und darauf, Gestaltungsspielräume zu nutzen </li> <li>  Du besitzt sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (min. B2 Niveau) </li></ul><h3> Wir bieten</h3><p> Überdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Krankengeldzuschuss</p><p> Regelmäßige Gehaltserhöhungen (Stufenaufstiege und Tarifsteigerungen)</p><p> Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener Fort- und Weiterbildungen</p><p> Zwei Regenerationstage und 30 Urlaubstage</p><p> Günstiges Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung</p><p> Egym Wellpass – Dein Benefit für mehr Gesundheit und Wohlbefinden</p><p> Monatliche Ballungsraumzulage</p><p> Exklusive Angebote über das DRK-Einkaufsportal aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping</p><p> Kostenloser Rückholdienst bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland</p><p> Zwei Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)</p><p> Zulagen gemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen Leistungen</p><p> Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung - in der größten Hilfsorganisation der Welt</p><h3> Dein Weg in unser StaRKes Team</h3><p> Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf Dich! Bewirb Dich schnell und einfach bevorzugt online, per E-Mail oder Post. Deine Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Dir gern:</p><p> Alexander Eckert <br> Personalgewinnung <br> Tel. 08151 - 2602 1343</p><p> Birgit Hildenbrand <br> Regionalleitung <br> Tel. 08151 - 2602 3123</p><p> Online-Bewerbung</p>

Erzieher (m/w/d) im Kinderhaus Hokus Pokus in Gauting

<h1> Pflegefachhelfer stationär (m/w/d) mit Wohnmöglichkeit</h1><h2> Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (30–39 Stunden) <br> Vertragsart: unbefristet <br> Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt <br> Stellen-ID: 35601 <br> Eingruppierung: Anlage 32, Gruppe P06 bis P06 – zum AVR-Rechner <br> Arbeitsort: Caritas Altenheim Maria Eich, Rudolf-von-Hirsch-Straße 27, 82152 Krailling</h2><br><br><p> Wir sind …</p><p> … das Caritas Altenheim Maria Eich Krailling und bieten ein breites Pflege- und Betreuungsangebot für 164 Menschen. Unser zugewandtes, gut ausgebildetes, multikulturelles und freundliches Team arbeitet nach unserem Grundsatz der konsequenten Bewohnerorientierung. Wir setzen alle zur Verfügung stehenden Personalschlüssel um, als eine Voraussetzung für gutes und am Menschen orientiertes interdisziplinäres Arbeiten. Neben der stationären Pflege gibt es außerdem Tagespflege, Kurzzeitpflege, einen offenen beschützenden Wohnbereich und einen offenen Mittagstisch. Wir bieten sehr gute Rahmenbedingungen für alle unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, wie z.B. ein fairer Dienstplan, aufmerksame und gut ausgebildete Vorgesetzte sowie Angebote für Mitarbeitergesundheit. <br> Verkehrsgünstig und landschaftlich schön gelegen, erwartet Sie ein herzliches Team.</p><br><br><p> Sie sind verantwortlich für …</p><ul> <li>  die Grundpflege von Bewohnerinnen und Bewohnern </li> <li>  die Dokumentation und Beobachtung des Zustandes der Pflegebedürftigen </li> <li>  die Übernahme von konkret delegierten Aufgaben der Behandlungspflege nach erfolgter Einweisung </li> <li>  die eigenverantwortliche Erfüllung anfallender Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses </li> <li>  die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards der Einrichtung </li> <li>  die Zusammenarbeit mit Angehörigen </li> <li>  die Umsetzung des Wohngruppenkonzeptes der Caritas </li></ul><br><p> Wir freuen uns auf Sie, weil Sie …</p><ul> <li>  eine Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Pflegefachhelfer/-in mitbringen </li> <li>  idealerweise Erfahrung in der Altenpflege aufweisen </li> <li>  Kreativität, Flexibilität und einen hohen Grad an Selbstständigkeit mitbringen </li> <li>  team- und lösungsorientiert arbeiten möchten </li> <li>  verantwortungsbewusst und eigenständig agieren </li> <li>  sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben </li></ul><br><p> Bei uns erwartet Sie …</p><ul> <li>  eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage </li> <li>  ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen </li> <li>  persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung </li> <li>  viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung </li> <li>  weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden </li></ul><br><br><p> Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</p><p> Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. <br> Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><br><p> Kontakt:</p><p> Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Theresa Müller:</p><br><p> Caritas Altenheim Maria Eich Krailling <br> Rudolf-von-Hirsch-Straße 27 <br> 82152 Krailling</p><br><p> Theresa Müller <br> <a href="mailto:theresa.mueller@caritasmuenchen.org" target="_blank">theresa.mueller@caritasmuenchen.org</a> <br> 015125802130</p>

Pflegefachhelfer stationär (m/w/d) mit Wohnmöglichkeit

<h2> Der kmfv</h2><p> Kompetent, menschlich, fachkundig, verlässlich – das ist das Selbstverständnis des Katholischen Männerfürsorgevereins München e.V. (kmfv). Wir sind ein karitativer Fachverband der Wohnungslosen-, Arbeitslosen-, Suchtkranken- und Straffälligenhilfe. Mehr als 650 Mitarbeitende in über 60 Fachdiensten, Einrichtungen und Projekten engagieren sich bereits bei uns.</p><br><br><p> Sie suchen professionelle Soziale Arbeit in der Wohnungslosenhilfe in München?</p><br><p> Es gibt Jobs, für die braucht man einfach ein starkes Team aus engagierten Spezialistinnen und Spezialisten und herzlichen Profis. Beim kmfv findet man nicht nur das, sondern echte Perspektiven, die wirklich etwas bewegen – gesellschaftlich und beruflich. Freuen Sie sich auf kompetente Kolleginnen und Kollegen, die mit Humor, Vertrauen und Respekt arbeiten.</p><p> Das Haus an der Pilgersheimer Straße dient der zeitlich befristeten Unterbringung von alleinstehenden akut wohnungslosen Männern und mit dem im Haus befindlichen Sozialen Beratungsdienst, stellt das Haus eine Vermittlungs- und Clearingstelle für diese Klientel dar. Ergänzt wird das Angebot der Übernachtung, Verpflegung und Beratung, durch die mögliche medizinische Betreuung der Arztpraxis im Haus. Weitere Informationen finden Sie auch mit folgendem Link: Haus an der Pilgersheimer Straße</p><h1> Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)</h1><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt | München | Haus an der Pilgersheimer Straße | Voll- oder Teilzeit</p><h3> So können Sie bei uns etwas bewegen …</h3><p> In Ihrer Rolle als stellvertretende Einrichtungsleitung übernehmen Sie zentrale Führungsaufgaben und tragen maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer Einrichtung bei. Dabei liegt ein besonderer Schwerpunkt auf der fachlichen Leitung des Sozialdienstes sowie der Personalführung und -entwicklung.</p><p> Ihre Aufgaben im Überblick:</p><ul> <li>  Vertretung der Einrichtungsleitung vor Ort und Unterstützung bei strategischen und operativen Führungsaufgaben </li> <li>  Fachliche Leitung des Sozialdienstes: Steuerung der sozialpädagogischen Arbeit, Qualitätssicherung und fachliche Weiterentwicklung </li> <li>  Personalführung und -entwicklung: Anleitung, Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden im Sozialdienst </li> <li>  Eigenverantwortliche Leitung von Teilbereichen der Einrichtung </li> <li>  Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung und Organisationsentwicklung </li> <li>  Förderung einer vernetzungsstarken Einrichtungskultur durch aktive Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern </li> <li>  Ansprechperson für Behörden und Kostenträger </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Sie, weil …</h3><ul> <li>  Sie einen Hochschulabschluss in Sozialer Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringen </li> <li>  Sie über Führungskompetenz, Selbstständigkeit, betriebswirtschaftliches Verständnis und sehr gute digitale Organisationsfähigkeiten verfügen </li> <li>  Sie ein sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen, hohe Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit auszeichnen </li> <li>  Sie Innovationsfreude und ein hohes persönliches Engagement mitbringen </li> <li>  Sie idealerweise Erfahrung in der Wohnungslosenhilfe, Suchtarbeit, Straffälligenhilfe oder im psychiatrischen Bereich haben </li></ul><h3> Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und bieten …</h3><ul> <li>  Vergütung und Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes (AVR) mit Jahressonderzahlungen, der Münchenzulage und einer eigenen arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  ein interessantes und vielseitiges Arbeitsfeld </li> <li>  eine fundierte und strukturierte Einarbeitung in eine anspruchsvolle Tätigkeit mit vielen Herausforderungen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  viele außergewöhnliche Benefits wie Zeitwertkonto, vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder Crossfit- und Boulderhallen, interne Fort- und Weiterbildungen, Jobticket, Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste, Präventionsordnung und Schutzvereinbarungen, Besinnungstage und Exerzitien, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, betriebliche Gesundheitsförderung, Prämien zur Mitarbeiteranwerbung, zusätzliche freie Tage und für Sie noch vieles mehr – und zwar hier </li></ul><h4> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h4><h5> Sie können sich den kmfv als Arbeitgeber vorstellen? Am schnellsten bewerben Sie sich online.</h5><br><p> Kontakt: <br> Catherine Cudennec <br> Telefon: 089/62502-22</p><p> Katholischer Männerfürsorgeverein München e.V. <br> Kapuzinerstraße 9D | 80337 München <br> <a href="https://kmfv.de" target="_blank">https://kmfv.de</a></p>

Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)

<h1> Pflegefachkraft (m/w/d) <br> im MehrGenerationenCampus Gauting</h1><h2> in Voll- und Teilzeit, ab sofort oder auch später <br> Arbeitsort: Starnberger Str. 36, 82131 Gauting</h2><p> Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg. Bei uns leisten ca. 900 hauptamtliche und ca. 1.000 ehrenamtliche Heldinnen und Helden mit viel Begeisterung tagtäglich sinnvolle Arbeit in den Bereichen Rettung, Hilfe, Pflege, Kinderbetreuung sowie Lebensbegleitung für Menschen jeden Alters.</p><p> Bei unserer jungen Campusfamilie in Gauting, die 2021 eröffnet wurde, wird 'Mitten im Leben' ganz großgeschrieben. Hier sind soziale Einrichtungen, ein Pflegekomplex mit 84 Plätzen im Hausgemeinschaftsmodell, Tagespflege, betreutes Wohnen sowie eine Kindertagesstätte vereint und verbindet alle Generationen mit vielen Möglichkeiten der Begegnung.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie pflegen unsere Bewohner:innen - mit viel Freude, Empathie und hohem Qualitätsanspruch </li> <li>  Übernahme der Grund- und Behandlungspflege sowie der medizinischen Versorgung unserer Bewohner:innen </li> <li>  Umsetzung und Mithilfe bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer hohen Pflege- und Betreuungsstandards  <br> </li> <li>  Anleitung von Hilfskräften und Auszubildenden  <br> </li> <li>  Kooperation mit weiteren an der Pflege beteiligten Personen, z. B. Ärzt:innen, Therapeut:innen, Fachberater:innen und Angehörigen </li> <li>  Planung und Dokumentation des Pflegeprozesses </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) - Pflegefachmann:frau, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in </li> <li>  Bereitschaft zu wechselnden Dienstzeiten mit Wochenend- und Feiertagsdiensten </li> <li>  Begeisterung für Ihren Beruf und den Mut zum Neuanfang (oder Wiedereinstieg) beim BRK Starnberg </li></ul><h3> Wir bieten</h3><p> Überdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Krankengeldzuschuss</p><p> Regelmäßige Gehaltserhöhungen (Stufenaufstiege und Tarifsteigerungen)</p><p> Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener Fort- und Weiterbildungen</p><p> Individuelle und fundierte Einarbeitung</p><p> Günstiges Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung</p><p> Egym Wellpass – Ihr Benefit für mehr Gesundheit und Wohlbefinden</p><p> Monatliche Ballungsraumzulage</p><p> Exklusive Angebote über das DRK-Einkaufsportal aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping</p><p> Kostenloser Rückholdienst bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland</p><p> Zwei Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)</p><p> Zulagen gemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen Leistungen</p><p> Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung - in der größten Hilfsorganisation der Welt</p><h3> Ihr Weg in unser StaRKes Team:</h3><p> Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf Sie! Bewerben Sie sich schnell und einfach bevorzugt online, per E-Mail oder Post. Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gern:</p><p> Susanne Nekat <br> Personalgewinnung <br> Tel. 08151 - 2602 1324</p><p> Emina Buljugic <br> Pflegedienstleitung <br> Tel. 089 - 2058 6102</p><p> Online-Bewerbung</p>

Pflegefachkraft (m/w/d) im MehrGenerationenCampus

<h1> Pflegefachkraft (m/w/d) <br> im BRK Rotkreuzhaus Gilching</h1><h2> in Voll- oder Teilzeit, ab sofort oder auch später <br> Arbeitsort: Andechser Str. 1, 82205 Gilching</h2><p> Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg. Bei uns leisten ca. 900 hauptamtliche und ca. 1.000 ehrenamtliche Heldinnen und Helden mit viel Begeisterung tagtäglich sinnvolle Arbeit in den Bereichen Rettung, Hilfe, Pflege, Kinderbetreuung sowie Lebensbegleitung für Menschen jeden Alters.</p><p> In unserem Rotkreuzhaus Gilching sind Vertrauen und Sicherheit zentrale Werte. Unser Hausgemeinschaftsmodell ermöglicht eine stimmige Kombination von betreutem Wohnen, Alltagsgestaltung sowie stationärer Pflege in persönlicher Atmosphäre. Bei uns haben 78 Seniorinnen und Senioren in kleinen Hausgemeinschaften ein neues Zuhause gefunden. Hier wird gemeinsam gekocht, gelacht, gepflegt – der Lebensabend gestaltet.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie pflegen unsere Bewohner:innen - mit viel Freude, Empathie und hohem Qualitätsanspruch </li> <li>  Übernahme der Grund- und Behandlungspflege sowie der medizinischen Versorgung unserer Bewohner:innen </li> <li>  Umsetzung und Mithilfe bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer hohen Pflege- und Betreuungsstandards </li> <li>  Anleitung von Hilfskräften und Auszubildenden  <br> </li> <li>  Planung und Dokumentation des Pflegeprozesses </li> <li>  Kooperation mit weiteren an der Pflege beteiligten Personen, z. B. Ärzt:innen, Therapeut:innen, Fachberater:innen und Angehörigen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) - Pflegefachmann:frau, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in </li> <li>  Bereitschaft zu wechselnden Dienstzeiten mit Wochenend- und Feiertagsdiensten </li> <li>  Begeisterung für Ihren Beruf und den Mut zum Neuanfang (oder Wiedereinstieg) beim BRK Starnberg </li></ul><h3> Wir bieten</h3><p> Überdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Krankengeldzuschuss</p><p> Regelmäßige Gehaltserhöhungen (Stufenaufstiege und Tarifsteigerungen)</p><p> Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener Fort- und Weiterbildungen</p><p> Individuelle und fundierte Einarbeitung</p><p> Günstiges Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung</p><p> Egym Wellpass – Ihr Benefit für mehr Gesundheit und Wohlbefinden</p><p> Monatliche Ballungsraumzulage</p><p> Exklusive Angebote über das DRK-Einkaufsportal aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping</p><p> Kostenloser Rückholdienst bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland</p><p> Zwei Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)</p><p> Zulagen gemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen Leistungen</p><p> Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung - in der größten Hilfsorganisation der Welt</p><h3> Ihr Weg in unser StaRKes Team:</h3><p> Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf Sie! Bewerben Sie sich schnell und einfach bevorzugt online, per E-Mail oder Post. Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gern:</p><p> Susanne Nekat <br> Personalgewinnung <br> Tel. 08151 - 2602 1324</p><p> Oxana Rudi <br> Einrichtungsleitung <br> Tel. 08105 – 7309 4302</p><p> Online-Bewerbung</p>

Pflegefachkraft (m/w/d) im BRK Rotkreuzhaus

<h1> Teamlead Python (m/w/d)</h1><ul> <li>  Leipzig, Deutschland </li> <li>  Vollzeit </li></ul><h4> Über uns</h4><p> Die Unternehmen der TENHIL-Gruppe bieten preisgekrönte Lösungen fu¨r das Online-Recruiting: Reichweitenstarke Online-Stellenmärkte in Deutschland und Österreich sowie SaaS-Portallösungen fu¨r den Betrieb von Jobbörsen auf Partnerwebsites. Zu den Unternehmen der TENHIL-Gruppe zählen unter anderem die Jobbörsen stellenanzeigen.de, Yourfirm.de, Regio-Jobanzeiger.de, Jobblitz.de, Kalaydo.de und it-jobs.de. Mit dem Karrieretag hat TENHIL zudem einen führenden Anbieter von Karrieremessen im Portfolio.</p><p> Du kannst diese Position entweder in Leipzig oder München übernehmen.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Du übernimmst als Doppel-Spitze mit unserem Techlead die organisatorische Führung eines Python-Entwicklerteams (9 Personen) </li> <li>  Die kontinuierliche Verbesserung der Entwicklungsprozesse z.B. durch die Analyse und Optimierung des bestehenden Jira-Setups gehören zu deinen Aufgaben </li> <li>  In enger Abstimmung mit Produktmanagement und DevOps treibst du die Umsetzung innovativer Features voran </li> <li>  Du arbeitest aktiv an der technischen Architektur und der strategischen Weiterentwicklung unserer Plattform mit </li> <li>  Du bist nicht nur Führungskraft, sondern auch Entwickler: 60–70 % deiner Zeit kannst du dich aktiv in die Entwicklung einbringen </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der professionellen Python-Entwicklung, idealerweise mit Django </li> <li>  Sehr gutes Verständnis für moderne Softwarearchitekturen, Docker Container, CI/CD-Prozesse und Testing-Strategien </li> <li>  Du hast bereits ein Entwicklerteam geleitet oder in vergleichbarer Rolle Erfahrung gesammelt </li> <li>  Know-how im Bereich SaaS-Produkte oder skalierbare Webportale ist ein großes Plus </li> <li>  Du bist hast Spaß daran Entwicklungsprozesse zu definieren und etablieren, und entsprechende Koordinations-Meetings zu leiten </li> <li>  Deutsch auf mind. B2-Niveau oder höher sowie sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h4> Deine Benefits bei uns</h4><ul> <li>  Firmenkultur: Als Unternehmensgruppe schaffen wir kontinuierlich Raum für eigene Ideen und Kreativität. Unsere Duz-Kultur und kurzen Kommunikationswege sind nicht nur leere Worte, sondern gelebte Praxis! </li> <li>  Dein Onboarding: Mehrwöchige individuelle Einarbeitung im Buddy-System und eine umfassende Schulung in unserer Onboarding-Akademie </li> <li>  Unbefristete Anstellung: Dich erwartet nach einer erfolgreich bestandenen Probezeit von 6 Monaten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Arbeit und Privatleben: Wir legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance und vertrauen unseren Mitarbeitern, sodass wir die Möglichkeit anbieten an 2-3 Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  Feelgood im Büro: Im Büro gibt es Kaffee, Obst und eine abwechselnde Variation aus Süßigkeiten, während wir zusätzlich rotierend einen Mix aus kostenloser Müsli-Bar, Frühstück oder Mittagessen anbieten </li> <li>  Balance mit Wellpass: Mach den Kopf frei – ob beim Yoga, Schwimmen oder in der Sauna. Wellpass macht’s möglich. Und das Beste: Du entscheidest, wann und wo! </li> <li>  Mitarbeiterbenefits: Um deinen Arbeitsalltag bestmöglich zu unterstützen, bieten wir monatlich 4 individuelle Sachbezüge zur Auswahl an </li> <li>  Corporate Benefits: Dank unserer Kooperationen erhältst du bis zu 20% auf Mitarbeiterangebote und das bei über mehr als 600 Marken </li> <li>  Working abroad: Du kannst nach einem erfolgreichen Genehmigungsprozess bis zu 4 Wochen pro Kalenderjahr im Ausland arbeiten </li> <li>  Und was noch? 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstag für ehrenamtliche Tätigkeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich ganz einfach online über dieses Portal. <br> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! <br> <br> Falls du Fragen hast, helfen dir unsere Ansprechpartner:innen gerne weiter: <br> <br> Greta Pichmann <br> <br> Junior People Partner <br> <br> 089 550024-260</p><h4> Standort</h4><p> Leipzig, Deutschland</p><p> Tenhil GmbH &amp; Co. KG <br> Welfenstraße 22, 81541 München <br> <a href="http://www.tenhil.de" target="_blank">www.tenhil.de</a></p>