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<p> Baden-Württemberg ist zum Vorreiter für eine nachhaltige und moderne Mobilität geworden. Wir haben eine neue Mobilitätskultur auf den Weg gebracht und wollen die Verkehrswende innovativ vorantreiben. Ob zwei oder vier Räder, ob Schiff, Flugzeug oder die eigenen Füße: Mobilität muss verlässlich und attraktiv sein, aber auch bezahlbar und barrierefrei. Dabei ist Klimaschutz unser Wegweiser und unsere Herausforderung gleichermaßen. Unsere Mission: Wir bewegen das Land!</p><p> Wir suchen für das Referat 22- Straßenbetrieb, Verkehrstechnik, Ausbildungszentrum Nagold eine/n engagierte/n und motivierte/n:</p><h1> Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin <br> Hochbau Bundesliegenschaften (w/m/d)</h1><h2> In Vollzeit (Kennziffer 1011)</h2><p> Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die dem gehobenen Dienst zugeordnet ist. Die berufliche Förderung von Teilzeitbeschäftigten ist ein wichtiger Aspekt unserer Personalentwicklung. Die Vollzeitstelle ist daher grundsätzlich teilbar und kann auch in vollzeitnaher Teilzeit besetzt werden. Bei Vorliegen der rechtlichen und persönlichen Voraussetzungen kann die Stelle im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 12 oder im Beschäftigtenverhältnis bis Entgeltgruppe 12 TV-L besetzt werden.</p><h3> Hier sind Sie gefragt:</h3><p> Gemeinsam mit unserem hochmotivierten Team sind Sie für den Hochbau an Bundesliegenschaften (Straßenmeistereien mit jeweiligen Stützpunkten) verantwortlich.</p><p> Dazu gehören insbesondere folgende Aufgaben:</p><ul> <li>  Weiterentwicklung bestehender und künftiger Straßenmeistereien </li> <li>  Beauftragung und fachliche Begleitung von Architekten und Fachplanungsbüros in allen Leistungsphasen </li> <li>  Prüfung und Genehmigung von Entwürfen </li> <li>  Bauherrenvertretung in allen Projektphasen und Abstimmung mit den Landkreisen als Nutzer der jeweiligen Bundesliegenschaft </li> <li>  Regelmäßige Begutachtungen der Hochbauanlagen (Baubedarfsnachweise) </li> <li>  Mitwirkung bei Grundsteuerangelegenheiten und bei der Erstellung von Mietverträgen </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Ihr Abschluss – Sie sind Beamtin/Beamter mit einer geeigneten Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Dienst oder Beschäftigte/Beschäftigter mit einem Abschluss als Bachelor/Diplom (FH) der Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen oder mit einem Abschluss in einem vergleichbar geeigneten technikaffinen Studiengang. </li> <li>  Erfahrung und Wissen – Sie verfügen über Kenntnisse im Projektmanagement und haben idealerweise Erfahrungen in der Betreuung von Liegenschaften. </li> <li>  Teamwork – Sie arbeiten gerne im Team und zeichnen sich durch gute Teamfähigkeit aus. </li> <li>  Selbstständige Arbeitsweise – Sie sind organisiert und verfügen über eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise. </li> <li>  Kommunikationskompetenzen – Sie sind kommunikativ, verhandlungssicher und zeichnen sich durch ein selbstsicheres Auftreten aus. </li> <li>  Konzeptionelle Fähigkeiten – Sie sind kreativ und können konzeptionell arbeiten. </li></ul><h3> Das bieten wir:</h3><ul> <li>  Aktive Mitgestaltung der Zukunft der Mobilität – an der Schnittstelle zwischen Politik und Verwaltung. </li> <li>  Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben – in einem dynamischen, motivierten Team in angenehmer Arbeitsatmosphäre. </li> <li>  Personalentwicklung – Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Unterstützung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung. </li> <li>  On-Boarding – Veranstaltungen zu Ihrer Integration und Unterstützung in der Einarbeitungsphase. </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf – flexible Arbeitszeiten und -orte, individuelle Teilzeit- und Führungsmodelle, Sabbatical. </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement – mobile Massagen, Gesundheitskurse, Gesundheitschecks, Ernährungswochen </li> <li>  Homeoffice und mobiles Arbeiten durch moderne mobile IT-Ausstattung. </li> <li>  JobTicket BW und JobBike BW – zur Unterstützung Ihrer nachhaltigen Mobilität. </li> <li>  Zentrale Lage – Wir sind mitten in Stuttgart ideal mit öffentlichen Verkehrsmitteln und dem Fahrrad zu erreichen. </li></ul><p> Wir unterstützen die Gleichstellung von Frauen und Männern und ermutigen Frauen zu einer Bewerbung. Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Entsprechende Bewerbungen werden ausdrücklich begrüßt.</p><h3> Bewerben Sie sich jetzt!</h3><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung bis zum 04.01.2026.</p><p> Unser Bewerbungsportal finden Sie im Internet auf der Homepage des Verkehrsministeriums Baden-Württemberg unter Stellenangebote.</p><p> Haben Sie noch Fragen? Für weitere Auskünfte Ihnen Frau Holzhauer (Tel. 0711 89686-1114, <a href="mailto:Anna-Lena.Holzhauer@vm.bwl.de" target="_blank">Anna-Lena.Holzhauer@vm.bwl.de</a>) gerne zur Verfügung. Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Herr Haufe (Tel. 0711 89686-2200, <a href="mailto:Benjamin.Haufe@vm.bwl.de" target="_blank">Benjamin.Haufe@vm.bwl.de</a>).</p><p> Informationen zum Datenschutz bei Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Homepage.</p><p> Noch nicht das Richtige gefunden? Entdecken Sie unsere weiteren Stellenangebote.</p>

Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin Hochbau Bundesliegenschaften (w/m/d)

<h1> Fachkraft im Bereich Objektüberwachung (m/w/d)</h1><p> 1954 gegründet, bis heute ohne Unterbrechung geliefert: Die Bodensee-Wasserversorgung sorgt dafür, dass vier Millionen Menschen in Baden-Württemberg qualitativ bestes Trinkwasser aus dem Bodensee erhalten. Tag für Tag. Rund um die Uhr.</p><p> Verstärken Sie ab sofort unser Team im Förder- und Aufbereitungsbetrieb in Sipplingen als</p><h2> Fachkraft (m/w/d) im Bereich Objektüberwachung</h2><h3> Ihre Tätigkeiten:</h3><ul> <li>  Überwachung der Anlagen und Begleitung von Fremdpersonen in sicherheitskritischen Bereichen </li> <li>  Durchführung von Zutrittskontrollen sowie Überprüfung von Zäunen und Absperrungen </li> <li>  Unterstützung bei operativen Tätigkeiten innerhalb des Bereichs Betriebsservice </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Wach- und Sicherheitsfachkraft wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich </li> <li>  Kommunikationsstärke, um effektiv mit verschiedenen Interessensgruppen zu interagieren </li> <li>  Schulungen oder Zertifizierungen im Bereich Sicherheit und Überwachung </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><p> Wir bieten abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und eine angemessene Vergütung (TV-V). Umfassende Sozialleistungen und gezielte Angebote zur Fort- und Weiterbildung erwarten Sie in einem Unternehmen, das nachhaltig und langfristig plant.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen über das Online-Formular. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt.</p><p> Zweckverband Bodensee-Wasserversorgung</p><p> Abteilung KD-PW <br> Hauptstraße 163 <br> 70563 Stuttgart-Vaihingen</p><p> Ihr Ansprechpartner: <br> Thomas Steger, Personalleiter <br> Tel.: 0711 973-2229</p><p> <a href="http://www.bodensee-wasserversorgung.de" target="_blank">www.bodensee-wasserversorgung.de</a></p>

Fachkraft im Bereich Objektüberwachung (m/w/d)

Zum Hauptinhalt springen<h1> Fachkraft (m/w/d) betriebliches Rechnungswesen</h1><p> St_38</p><p> Waldkirch</p><p> Vollzeit</p><p> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h2> Unternehmensprofil</h2><p> Willkommen bei der Stadt Waldkirch. Komm in unser Team mit annähernd 500 Beschäftigten in den unterschiedlichsten Einsatzgebieten und gestalte mit. Für unseren Eigenbetrieb Wohnungswirtschaft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft (m/w/d) betriebliches Rechnungswesen.</p><h2> Aufgabenbereiche</h2><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Finanz- und Mietenbuchhaltung u. a. für die Stadtbau Waldkirch GmbH </li> <li>  Zahlungsverkehr und Mahnwesen </li> <li>  Jahresabschlussarbeiten </li> <li>  Allgemeine Verwaltungsaufgaben </li></ul><h2> Anforderungsprofil</h2><p> Sie bieten uns</p><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifizierung </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich der kaufmännischen Buchhaltung </li> <li>  Analytisches und mathematisches Verständnis </li> <li>  Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Hohes Maß an Serviceorientierung </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen </li></ul><h2> Leistungen &amp; Benefits</h2><p> Wir bieten Ihnen</p><ul> <li>  Eine faire Vergütung bis nach Entgeltgruppe EG 8 TVöD sowie weitere tarifliche Vorteile </li> <li>  Unbefristete Beschäftigung im Umfang von 25 Stunden in der Woche </li> <li>  Umfassende fachliche Einarbeitung in die Aufgabenstellungen sowie zielgerichtete und fachbezogene Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliche Gesundheitsprävention (z. B. Hansefit) und eine betriebliche Sozialberatung </li> <li>  Zuschuss zum Jobticket und Fahrradkauf </li></ul><h2> Bewerbung &amp; Kontakt</h2><p> Interessiert? Dann JETZT bewerben!</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 14.01.2026 über unser Online-Jobportal (karriere.stadt-waldkirch.de).</p><p> Kontakt</p><p>  Herr StörkBetriebsleitung Wohnungswirtschaft </p> 07681 408-930<p> Frau Pietsch</p><p> Abteilung Personal, Organisation und Gremien</p><p> 07681 404-264</p><p>  Stadt WaldkirchMarktplatz 1-579183 Waldkirch </p> <a href="http://www.stadt-waldkirch.de" target="_blank">www.stadt-waldkirch.de</a>

Fachkraft (m/w/d) betriebliches Rechnungswesen

<h1> Sozialpädagoge/-in ASD Beratungszentrum Möhringen (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen.</p><p> Aufgrund neugeschaffener Stellen im Allgemeinen Sozialen Dienst wächst unser Beratungszentrum.Das Beratungszentrum Stuttgart Möhringenbesteht aus einem interdisziplinären Team, in dem Fachkräfte aus den Bereichen Sozialpädagogik/Sozialarbeit, Verwaltung und Psychologie arbeiten. Dieses Team sichert die psychosoziale Grundversorgung der Bürger/-innen zwischen 0 und 63 Jahren in Stuttgart Möhringen.</p><p> Einen Einblick in die vielfältigen Aufgaben in einem Beratungszentrum finden Sie hier <a href="http://www.youtube.com/watch?v=2Ai2h_Qg0GY" target="_blank">www.youtube.com/watch?v=2Ai2h_Qg0GY</a></p><h3> Ein Job, der Sie begeistert</h3><ul> <li>  Sie beraten Mütter, Väter und Kinder/Jugendliche in Erziehungs-, Sorgerechts- und Umgangsfragen </li> <li>  Zu Ihrem Aufgabenbereich gehört die Trennungs- und Scheidungsberatung, einschließlich der Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren </li> <li>  Sie steuern den Prozess der Hilfeplanung von Hilfen zur Erziehung </li> <li>  Sie schützen Kinder und Jugendliche im Rahmen der besonderen Garantenstellung des Allgemeinen Sozialen Dienstes </li> <li>  Stadtteilbezogene Prävention und Kooperation mit anderen Trägern sowie Durchführung von Willkommensbesuchen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li> <li>  Ihnen obliegt die allgemeine Sozial- und Lebensberatung für Familien, junge Menschen und Alleinstehende </li></ul><p> Diese Stelle entspricht den Aufgaben im Allgemeinen Sozialen Dienst (ASD).</p><h3> Ihr Profil, das zu uns passt</h3><ul> <li>  Ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften oder Kindheitspädagogik mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen </li> <li>  Fundierte rechtliche und methodische Kenntnisse für die psychosoziale Beratung von Eltern, Kindern und Jugendlichen und die Beratungsarbeit mit Familien mit Migrationshintergrund </li> <li>  Bereitschaft und Interesse zur fachlichen und organisatorischen Weiterentwicklung des Beratungszentrums, insb. präventiver, partizipativer und beteiligungsorientierter Angebote und Methoden </li> <li>  Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in der deutschen Sprache </li></ul><h3> Unsere Benefits im Überblick</h3><ul> <li>  Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Umweltfreundlich unterwegs: ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 15 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage.</p><p> Weitere Informationen über die Arbeit und die Aufgaben der Beratungszentren finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/buergerinnen-und-buerger/familie/familienberatung/" target="_blank">www.stuttgart.de/buergerinnen-und-buerger/familie/familienberatung/</a>.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Laura Krauß unter 0711 216-96909 oder <a href="mailto:laura.krauss@stuttgart.de" target="_blank">laura.krauss@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Giulia Rau unter 0711 216-99881 oder <a href="mailto:giulia.rau@stuttgart.de" target="_blank">giulia.rau@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Interesse geweckt?</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 09.01.2026 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-FJ/0055/2025 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalmarketing und -gewinnung, Wilhelmsplatz 11, 70182 Stuttgart, senden.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Sozialpädagoge/-in ASD Beratungszentrum Möhringen (m/w/d)

<p> Bei maxon entwickeln und bauen wir Elektroantriebe, die zu den besten der Welt gehören. Unsere Antriebssysteme kommen überall dort zum Einsatz, wo äußerste Präzision und höchste Qualitätsstandards unabdingbar sind – ob auf der Erde oder auf dem Mars. <br> <br> Für den Ausbildungsbeginn September 2026 bieten wir am Standort Sexau folgenden Ausbildungsplatz an:</p><h1> Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik w/m/d</h1><h2> Dein Aufgabengebiet</h2><p> Als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) begleitest du intensiv logistische Prozesse und lernst die unterschiedlichen Aufgabenbereiche und Tätigkeiten kennen. Zu deinen Aufgaben zählen beispielsweise die Annahme, Kontrolle und der Versand der Ware, die Einlagerung und Kommissionierung von Artikeln, das Durchführen von Inventuren sowie das Mitwirken bei logistischen Planungs- und Organisationsprozessen. Hierbei erwirbst du Fähigkeiten und Kenntnisse in den Logistikbereichen, wie beispielsweise dem Wareneingang, dem Versand oder der Warenlagerung.</p><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Guter Hauptschulabschluss oder Mittlere Reife </li> <li>  Begeisterung und Interesse an logistischen Themen </li> <li>  Spaß an der Kommunikation und im Kontakt mit Menschen </li> <li>  Freude bei der Arbeit am Computer </li> <li>  Sorgfältige, strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><p> Als innovatives und wachstumsstarkes Hightech-Unternehmen legen wir großen Wert darauf unseren Auszubildenden ein ganzheitliches Bild über ihren Ausbildungsplatz zu bieten. Dies bedeutet für uns neben einer fundierten Einarbeitung in alle für den Ausbildungsberuf relevanten Abteilungen auch die Förderung von Schlüsselqualifikationen wie zum Beispiel eigenverantwortliches Arbeiten, Kommunikationsfähigkeit sowie Projekt- und Teamarbeit. <br> <br> Damit darfst du rechnen</p><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche Einführungswoche mit viel Teambuilding </li> <li>  Gemeinsame Aktivitäten (z. B. Hüttentage, Wochenende in Davos, Azubiausflug) </li> <li>  Kantine mit Frühstück und Mittagessen </li> <li>  Ein breites Gesundheitsportfolio im Haus sowie Hansefit </li> <li>  Mitarbeiterevents, auf denen wir den gemeinsamen Erfolg feiern </li> <li>  Zuschuss zur Azubi Regiokarte, E-Ladestationen für Fahrräder und E-Autos </li> <li>  Attraktive Ausbildungsvergütung </li></ul><h2> Dein Ansprechpartner</h2><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Frau Stefanie Fritsch | HR Business Partner | +49 7641 9114 0 <br> maxon motor GmbH | Deutschland | karriere.maxongroup.de</p><p> In unseren Texten verzichten wir allein aus Gründen der Lesbarkeit auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung. Gemeint sind stets alle Geschlechter.</p>

Auszubildender Fachkraft für Lagerlogistik (w/m/d)

<p> Bei maxon entwickeln und bauen wir Elektroantriebe, die zu den besten der Welt gehören. Unsere Antriebssysteme kommen überall dort zum Einsatz, wo äußerste Präzision und höchste Qualitätsstandards unabdingbar sind – ob auf der Erde oder auf dem Mars. <br> <br> Für den Ausbildungsbeginn September 2026 bieten wir an unserem Standort 79350 Sexau, in der Region zwischen Freiburg und Offenburg, folgenden Ausbildungsplatz an:</p><h1> Ausbildung Industriekaufmann w/m/d</h1><h2> Das erwartet dich</h2><p> Als Industriekaufmann (w/m/d) begleitest du intensiv die kaufmännischen Prozesse und lernst die verschiedenen Abteilungen kennen. Zu deinen Aufgaben zählen beispielsweise der Einkauf von Materialien, die Bereitstellung der Materialbestände, die Bearbeitung von Rechnungen, die Ermittlung von Kennzahlen, die Planung und Umsetzung von Arbeitsprozessen und Projekten sowie der Umgang mit diversen IT-Systemen. Hierbei erwirbst du Fähigkeiten und Kenntnisse in den unterschiedlichsten Fachbereichen, wie z. B. Einkauf, Auftragszentrum, Materiallogistik, Personalwesen, Finanzbuchhaltung/Controlling, Marketing und Vertrieb.</p><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Gute Mittlere Reife oder Abitur </li> <li>  Starkes Interesse an betriebswirtschaftlichen Themen und aufgrund unserer Produkte auch an einem entsprechend technischen Know-how </li> <li>  Spaß an der Kommunikation und im Kontakt mit Menschen sowie auch bei der Arbeit am Computer </li> <li>  Verantwortungsbewusste, strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><p> Als innovatives und wachstumsstarkes Hightech-Unternehmen legen wir großen Wert darauf unseren Auszubildenden ein ganzheitliches Bild über ihren Ausbildungsplatz zu bieten. Dies bedeutet für uns neben einer fundierten Einarbeitung in alle für den Ausbildungsberuf relevanten Abteilungen auch die Förderung von Schlüsselqualifikationen wie zum Beispiel eigenverantwortliches Arbeiten, Kommunikationsfähigkeit sowie Projekt- und Teamarbeit. <br> <br> Damit darfst du rechnen</p><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche Einführungswoche mit viel Teambuilding </li> <li>  Gemeinsame Aktivitäten (z. B. Hüttentage, Wochenende in Davos, Azubiausflug) </li> <li>  Kantine mit Frühstück und Mittagessen </li> <li>  Ein breites Gesundheitsportfolio im Haus sowie Hansefit </li> <li>  Mitarbeiterevents, auf denen wir den gemeinsamen Erfolg feiern </li> <li>  Zuschuss zur Azubi Regiokarte, E-Ladestationen für Fahrräder und E-Autos </li> <li>  Attraktive Ausbildungsvergütung </li></ul><h2> Du bist interessiert</h2><p> Melde dich gerne bei Fragen oder bewerbe Dich direkt!</p><p> Frau Ricarda Unser | Personalreferentin | +49 7641 9114 0 <br> maxon motor GmbH | Deutschland | karriere.maxongroup.de</p><p> In unseren Texten verzichten wir allein aus Gründen der Lesbarkeit auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung. Gemeint sind stets alle Geschlechter.</p>

Auszubildender Industriekaufmann (w/m/d)

<p> zuverlässig. <br> fachlich. <br> patientenorientiert.</p><p> Wertschätzung.</p><p> Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch!</p><p> In unserem psychiatrischen Krankenhaus werden in sieben eigenständigen Kliniken verschiedener Fachrichtungen an sieben Standorten jährlich rund 17.000 Patient*innen stationär, tagesklinisch und ambulant behandelt. Mit rund 1.850 Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der Medizinischen Fakultät eingebunden.</p><p> Das Klinikum am Weissenhof in Weinsberg betreibt gemeinsam mit der Psychiatrie Schwäbisch Hall gGmbH das Zentrum für Psychische Gesundheit Schwäbisch Hall. <br> In Schwäbisch Hall behandeln wir Patient*innen in den Fachbereichen Allgemeine Psychiatrie, Gerontopsychiatrie, Kinder- und Jugendpsychiatrie sowie Suchttherapie stationär, tagesklinisch und ambulant.</p><p> Unsere Klinik für Allgemeine Psychiatrie und Psychotherapie Gemeindenahe Versorgung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort in Schwäbisch Hall Sie als</p><h2> <h1>  Ergotherapeut*in (w/m/d) </h1> <br> in Voll- oder Teilzeit</h2><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  schwerpunktmäßiger Einsatz in der stationären oder tagesklinischen diagnostischen Evaluation </li> <li>  Behandlung psychiatrisch erkrankter Patient*innen </li> <li>  Führung und Gestaltung von ergotherapeutischen Therapieeinheiten </li> <li>  Teilnahme an Teambesprechungen, Ambulanzvisiten, Fallbesprechungen und Supervision </li> <li>  Führung der Behandlungsdokumentation in der elektronischen Krankenakte </li> <li>  Teilnahme an Wochenend- und Feiertagsdiensten </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung zum*zur Ergotherapeut*in </li> <li>  eine hohe fachliche und persönliche Kompetenz </li> <li>  Einfühlungsvermögen und freundliches Auftreten im Umgang mit psychisch kranken Menschen </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, Kontaktfreudigkeit, organisatorisches Geschick und Freude an der interdisziplinären und teamorientierten Arbeit </li> <li>  Aufgeschlossenheit gegenüber neuen medizinischen und therapeutischen Entwicklungen sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit flexibler Arbeitszeitgestaltung </li> <li>  ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und fachlich gut ausgebildeten Team sowie eine professionelle Einarbeitung </li> <li>  interdisziplinäre multiprofessionelle Zusammenarbeit und flache Hierarchien sowie eine kollegiale, wertschätzende Arbeitsatmosphäre </li> <li>  ein interessanter und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum, in den Sie Ihre Stärken einbringen können </li> <li>  vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li>  eine große Zahl an verschiedenen Arbeitszeit- und Teilzeitmodellen ermöglicht die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li>  Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket </li> <li>  eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-L </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge durch die VBL </li> <li>  Gesundheitsförderung durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement </li></ul><p> Ein wertschätzender Austausch und Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheitsmanagement oder die schöne Arbeitsumgebung - bei uns können Sie die täglichen Herausforderungen gelassen meistern.</p><ul> <li>  Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. </li></ul><h2> Zusatzinfos:</h2><ul> <li>  Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne unsere Chefärztin, Frau Dr. Kathrin Eckstein, Tel. 07134 75-1000. </li> <li>  Ihre Ansprechpartnerin in der Personalabteilung ist Frau Lena Voosen, Tel. 07134 75-4202. </li> <li>  Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. </li></ul><p> Zentrum für Psychische Gesundheit Schwäbisch Hall <br> Ringstraße 1, 74523 Schwäbisch Hall</p><p> Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, <br> Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, <br> 74189 Weinsberg</p>

Ergotherapeut*in (w/m/d)

<p> Dein Job mit klarem Ziel: #klimapositiv <br> Kompetenz für die Energiewende</p><h1> Customer Portfolio Manager (m/w/d)</h1><p> Eine nachhaltige, klimapositive Zukunft ist unser Ziel. Dabei vertrauen wir auf unsere Stärken Zuverlässigkeit, Innovationskraft sowie Begeisterung – und auf Menschen wie Sie.</p> <h2>  Aufgaben, die Sie begeistern </h2> Als Customer Portfolio Manager (m/w/d) verantworten Sie wesentliche Prozesse für unsere B2B-Kunden, angefangen bei Verbrauchsprognose und Kalkulation, über die Bewirtschaftung deren Einkaufsmengen bis zum Reporting über die Kundenpositionen. Darüber hinaus arbeiten Sie aktiv an der Weiterentwicklung unserer Produktlandschaft und den damit verbundenen Anforderungen an Applikationen und Prozesse. <br> <br> <ul>  <li>   Sie verantworten die Parametrierung der Modelle zur Erzeugung von Verbrauchsprognosen und entwickeln diese weiter  </li>  <li>   Sie identifizieren Optimierungspotenziale und koordinieren die Weiterentwicklung von Applikationen zur Kalkulation und Verbrauchsprognose  </li>  <li>   Sie erstellen Angebote auf Basis individueller Kundenanfragen und analysieren Verbrauchs- sowie Erzeugungsdaten  </li>  <li>   Sie steuern im Rahmen des Portfoliomanagements Bedarfe und Preisfixierungen, beraten Kunden zu Hedging-Strategien sowie Vertragsänderungen und setzen Hedge-Geschäfte gezielt um  </li>  <li>   Sie entwickeln Berichte und Dashboards in Tableau und führen Ad-hoc-Analysen durch  </li>  <li>   Sie arbeiten in (Teil-)Projekten mit, leiten diese oder übernehmen Sonderaufgaben  </li> </ul> <h2>  Fähigkeiten, die Sie auszeichnen </h2> <ul>  <li>   Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurswissenschaft oder vergleichbar  </li>  <li>   Mehrjährige Berufserfahrung in einem verwandten Tätigkeitsfeld  </li>  <li>   Eine Begeisterung, energiewirtschaftliche Prozesse zu managen und zu optimieren  </li>  <li>   Ausgeprägte betriebswirtschaftliche und analytische Fähigkeiten  </li>  <li>   Dienstleistungsorientiertes sowie unternehmerisches Denken und Handeln, welches Sie leidenschaftlich nutzen, um Datenqualität, Prozesse und IT-Systeme zu optimieren  </li> </ul> <h2>  Worauf Sie sich freuen können </h2> <p>  Vielfalt in der Belegschaft ist uns besonders wichtig. Wir wollen, dass sich alle bei MVV frei entfalten können – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Lebensalter, Identität, einer möglichen Behinderung oder unterschiedlicher Lebenssituationen. Wir unterstützen zudem aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen. </p> <ul>  <li>   Gemeinsam #klimapositiv   <br>   Auch Sie können bei MVV für eine klimafreundliche Welt eine Menge bewegen. Gemeinsam mit mutigen Menschen, die ein klares Ziel vor Augen haben: bis 2035 werden wir #klimapositiv.  </li>  <li>   Teamspirit   <br>   Sie arbeiten in einer Gemeinschaft, in der Sie sich stetig weiterentwickeln können.  </li>  <li>   Innovationskraft   <br>   Sie gestalten mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen.  </li>  <li>   Wissenstransfer   <br>   Sie arbeiten in und mit expertisestarken Teams und profitieren von unserem nachhaltigen Know-how.  </li>  <li>   Arbeitskultur   <br>   Sie starten in einer vielfältigen Arbeitswelt, in der Chancengleichheit gilt, individuelle Fähigkeiten geschätzt werden und Diversität gelebt wird.  </li>  <li>   Zusatzleistungen   <br>   Sie profitieren von besonderen Leistungen wie flexiblen Arbeitszeitmodellen, Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, attraktives Gehaltspaket.  </li> </ul> <h2>  Starten Sie mit uns und dem Ziel einer #klimapositiven Zukunft! </h2> <p>  Der Klimaschutz und damit die Energiewende sind die großen Aufgaben unseres Jahrhunderts. Wir sind Vorreiter bei der Energiewende, gehören zur Weltspitze im Klimaschutz und haben uns ein ambitioniertes Ziel gesetzt: Wir wollen bis 2035 #klimapositiv werden. Unseren strategischen Weg nennen wir das „Mannheimer Modell“. Dabei setzen wir konsequent auf die Wärmewende, die Stromwende sowie auf grüne Kundenlösungen. Auf diesem Weg freuen wir uns über tatkräftige Unterstützung. </p> <p>  Aktuell arbeiten bereits über 6.800 Mitarbeitende an unserem Ziel. Im Zentrum unseres Handelns steht die zuverlässige, wirtschaftliche und umweltfreundliche Energieversorgung unserer Kunden aus Industrie, Gewerbe und Privathaushalten. Mit einem Jahresumsatz von rund 6,1 Milliarden Euro zählen wir zu den führenden Energieunternehmen in Deutschland. Und mit unseren Klimazielen und Maßnahmen sind wir als erstes deutsches Energieunternehmen „Net-Zero“-kompatibel. </p> <p>  MVV ist ein Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar, die MVV-Gruppe ist international tätig. </p> <p>  Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! </p><h2>  Sie haben Fragen zu unseren Stellenausschreibungen? Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme! </h2> <p>  Bastian Schmitt  <br>  Recruiting Koordinator  <br>  +49 621 290 3275 </p> Karriere - MVV Energie AG<p> MVV Energie AG <br> Luisenring 49 | 68159 Mannheim</p>

Customer Portfolio Manager (m/w/d)

<h1> Gruppenleitung Küche Restaurant Salzstraße</h1><ul> <li>  Standort: Heilbronn </li> <li>  Abteilung / Bereich: </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 2026 </li></ul><p> Du hast Hunger auf mehr? Dann bist du bei uns genau richtig!</p><p> Gutes Essen ist die Grundlage für gute Ideen. Darum sorgen wir im #TeamSCOS mit frischen und regionalen Speisen für eine ausgewogene Ernährung unserer Kollegen und Besucher. Bei uns kannst du dich in modernster Küchenausstattung kreativ ausleben und hast vielfältige Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln. Du arbeitest in lockerer Teamatmosphäre an abwechslungsreichen Aufgaben.</p><p> #WhereExcellenceWorks</p><h3> Dein Menü</h3><ul> <li>  Du trägst die Verantwortung für den reibungslosen Ablauf des Küchenbetriebs und stellst sicher, dass die Waren für den aktuellen Speiseplan immer verfügbar sind </li> <li>  Du unterstützt das Team, um eine lückenlose Bewirtung der Gäste sicherzustellen </li> <li>  Du führst, motivierst und schulst das Küchenteam sowie das Ausgabepersonal und erstellst die Dienstpläne </li> <li>  Du entwickelst das Speisenangebot in Abstimmung mit dem Food Management weiter, basierend auf dem Feedback der Gäste und mit dem Ziel, Food Waste zu minimieren </li> <li>  Du koordinierst die Zusammenarbeit zwischen Küche und Service und sorgst für einen effizienten Küchenbetrieb, wobei du die Budgetvorgaben einhältst </li> <li>  Du arbeitest eng mit dem Qualitätsmanagement zusammen und stellst sicher, dass dein Arbeitsplatz stets sauber und hygienisch ist, denn Sauberkeit ist ein Kernwert unserer Arbeitsweise, wobei die Einhaltung der HACCP-Richtlinien selbstverständlich ist </li></ul><h3> Deine Zutaten</h3><ul> <li>  Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum Koch (m/w/d), idealerweise mit einer Zusatzqualifikation als Küchenmeister (m/w/d) </li> <li>  Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Systemgastronomie </li> <li>  Du konntest bereits erste Erfahrung in der Führung kleiner Teams sammeln </li> <li>  Du hast gute Kenntnisse in einem Warenwirtschaftssystem </li> <li>  Du überzeugst durch dein offenes und freundliches Auftreten und verfügst über gute Deutschkenntnisse </li> <li>  Du bist stressresistent, hilfsbereit und flexibel – gerade in Stoßzeiten und herausfordernden Situationen bewahrst du stets einen kühlen Kopf </li></ul>