field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Wir sind Alpenland. Wir haben es uns zum Ziel gemacht, dass unsere Mitarbeitenden jeden Tag mit einem besonderen Gefühl nach Hause gehen: Lust auf morgen.<br>Wie wir das erreichen? Indem wir mit Herzlichkeit, nachhaltigem Handeln und zukunftsorientiertem Engagement Tag für Tag für eine bessere Pflege arbeiten.<br>Dank über 30 Jahre Branchenerfahrung wissen wir nicht nur, wie wir zur Zufriedenheit unserer Bewohner*innen, sondern auch unserer Mitarbeitenden beitragen können.<br><br>Wir freuen uns über Ihre schriftliche Bewerbung als Wohnbereichsleitung (m/w/d) für die Gerontopsychiatrie in unserem Haus der Betreuung und Pflege Am Stockenberg in Sulz.&nbsp;<br><br>Ihre Benefits<br><br><ul><li>Attraktives Gehalt &amp; Jährliche Tariferhöhungen</li><li>Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- &amp; Weiterbildungen</li><li>Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte</li><li>Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität</li><li>Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents &amp; Aufmerksamkeiten</li><li>Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge</li><li>kununu Top-Arbeitgeber 2022-2025</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><br><strong>Ihre Aufgaben</strong><br><ul><li>Führung des Wohnbereichsteams      nach fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten</li><li>Steuerung und Überwachung der      (Pflege-) Prozesse, Dokumentation und Abläufe</li><li>Methodisch      und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unser Pflegeteam an und fördern      sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung</li><li>Angehörigen,      Ärzten, Kooperationspartnern und Besuchern sind Sie ein verlässlicher      Ansprechpartner, der ihnen kompetent und empathisch begegnet</li><li>Als      Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den      gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld</li></ul><strong><br>Ihr Profil</strong><br><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege mit Weiterbildung zur verantwortlichen      Pflegefachkraft nach § 80 SGB XI und HeimPersV</li><li>Weiterbildung als gerontopsychiatrische Fachkraft </li><li>Kooperativer und motivierender      Führungsstil, Team- und Durchsetzungsfähigkeit Routiniert in der Anwendung      gesetzlicher Vorgaben; Wirtschaftliches und  teamorientiertes Handeln und Denken</li><li>Routiniert im Umgang mit  MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software</li></ul><strong>Deine Vorteile:</strong><br>Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.<br><br>  Weitere ALPENLAND-Benefits siehe unten!<br>  <br>  Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen uns über Ihre Bewerbung!<br>

Haus der Betreuung und Pflege Kupferzell

Seniorenzentrum Weststadt

Haus der Betreuung und Pflege am Mehlsack

Haus der Betreuung und Pflege Öhringen z.H. Manuel Haag

Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg z.H. Sandy Schneider

Seniorenresidenz Am Kaiserring

Haus der Betreuung und Pflege

Haus der Betreuung und Pflege am Stockenberg

Residenz Deisenhofen GmbH & Co. KG

Seniorenzentrum Weststadt 

Haus der Betreuung und Pflege am Mehlack

Haus der Betreuung und Pflege Öhringen

Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg

Seniorenresidenz am Kaiserring

Haus der Betreuung und Pflege Bad Rappenau

Haus der Betreuung und Pflege Am Stockenberg

Seniorenresidenz Deisenhofen

Alpenland Pflege- und Altenheim Betriebsgesellschaft mbH

Alpenland Pflege- und Altenheim mbH

Wo das Glück die Summe kleiner Freuden ist

Wohnbereichsleitung Gerontopsychiatrie (w/m/d)

Wir sind Alpenland. Wir haben es uns zum Ziel gemacht, dass unsere Mitarbeitenden jeden Tag mit einem besonderen Gefühl nach Hause gehen: Lust auf morgen.&nbsp;Wie wir das erreichen? Indem wir mit Herzlichkeit, nachhaltigem Handeln und zukunftsorientiertem Engagement Tag für Tag für eine bessere Pflege arbeiten.&nbsp;Dank über 30 Jahre Branchenerfahrung wissen wir nicht nur, wie wir zur Zufriedenheit unserer Bewohner*innen, sondern auch unserer Mitarbeitenden beitragen können.<br><br>Wir freuen uns über deine schriftliche Bewerbung als<b> Referent Marketing und Kommunikation (m/w/d) </b>in unserem&nbsp;&nbsp;<b>Haus der Betreuung und Pflege Am Stockenberg in Sulz am Neckar.&nbsp;</b><br><br>Deine Benefits<br><br><ul><li><b>Attraktives Gehalt &amp; Jährliche Tariferhöhungen</b></li><li><b>Familienfreundlichkeit:</b> Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz</li><li><b>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</b>: Mentoren-Programme / Fort- &amp; Weiterbildungen</li><li><b>Mitarbeiter App: </b>Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte / Prämien</li><li><b>Mobilität:</b> Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität</li><li><b>Teambuilding/Wertschätzung</b>: Regelmäßige Mitarbeiterevents &amp; Aufmerksamkeiten</li><li><b>Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge</b></li><li><b>kununu Top-Arbeitgeber 2022-2025</b></li><li><b>Betriebliche Altersvorsorge</b></li></ul><br><strong>Deine Aufgaben</strong><br><ul><li>Auf- und Ausbau des Personalgewinnungs- und Personalbindungskonzepts</li><li>Auf- und Ausbau des existierenden Kommunikations-Netzwerkes der Einrichtung</li><li>Übernahme von Aufgaben innerhalb des BT-Teams sowie Konzeption, Planung und Durchführung von Veranstaltungen</li><li>Kontaktaufbau, – pflege und – intensivierung zu Kooperationspartnern</li><li>Umsetzung diverser Marketingmaßnahmen (Online-/Offline-Marketing)</li><li>Erstellung diverser Marektingunterlagen (Printmedien)</li><li>Pflege unserer Social Media Acoounts</li><li>Planung und Durchführung von Kommunikationsmaßnahmen (PR- / Öffentlichkeitsarbeit)</li></ul><strong><br>Dein Profil </strong><br><ul><li>Studium Marketing Management, Gesundheitsmanagement oder ähnliche Qualifikation</li><li>Erste berufliche Erfahrung im Aufbau und in der Pflege von sozialen Netzwerken mit integrierter Kommunikation im Gesundheitswesen wie z.B. aus der stationären Altenpflege, Seniorenhilfe o.ä.</li><li>Umfassende Kenntnisse in Fragestellungen rund um das Veranstaltungs– und Personalmanagement von stationären Einrichtungen sowie entsprechender Zielgruppenidentifikation und Kommunikation</li><li>Hohe kommunikative und soziale Kompetenz in der Beziehungsgestaltung, Flexibilität,</li><li>Mobilität, Kreativität, offene und teamfähige Persönlichkeit</li><li>Hohes Einfühlungsvermögen, persönliches Engagement und Zuverlässigkeit</li><li>Routiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen</li><li>Grundkenntnisse in Canva&nbsp;</li></ul><strong>Deine Vorteile:</strong><br>Dich erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.<br>  Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!<br>

Mitarbeiter Marketing & Kommunkation (w/m/d)

<h1> Ausbildung Straßenmeisterin / Straßenmeister (w/m/d)</h1><p> Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis</p><p> Mit 27 Ämtern &amp; Stabsstellen an über 10 Standorten sind wir einer der größten kommunalen Arbeitgeber der Region. Ob sozial, technisch oder in der Verwaltung – wir übernehmen gemeinsam Verantwortung und gehen große Themen an.</p><p> Bewirb dich jetzt.</p><p> Wir suchen für das Ausbildungsjahr motivierte und zuverlässige Menschen für die Ausbildung als</p><h2> Straßenmeisterin/Straßenmeister (w/m/d) 2025 – 2027</h2><p> Deine Vergütung während der Ausbildung: <br> Besoldung nach beamtenrechtlichen Bestimmungen</p><p> Bewerbungsfrist bis: 27. April 2025</p><h2> WAS ERWARTET DICH? <br> DEINE AUSBILDUNGSINHALTE</h2><p> Mit Beginn des Vorbereitungsdienstes werden die Kursteilnehmenden in ein Beamtenverhältnis beim Land Baden-Württemberg (Regierungspräsidium Karlsruhe) berufen.</p><p> Der Vorbereitungsdienst dauert zwei Jahre, beginnt am 01.07.2025 und endet am 30.06.2027. Er gliedert sich in 61 Wochen berufliche Grundausbildung und 43 Wochen berufliche Fachausbildung. Die Ausbildung erfolgt abschnittsweise im Landratsamt und im Ausbildungszentrum der Straßenbauverwaltung in Nagold.</p><p> Wir weisen darauf hin, dass im Anschluss kein Anspruch auf eine Stelle im mittleren straßenbautechnischen Dienst besteht.</p><h2> DEIN PROFIL</h2><ul> <li>  mindestens Realschulabschluss (oder einen gleichwertigen Abschluss) </li> <li>  eine der folgenden Vorbildungen:  <ul>   <li>    Abschluss- oder Gesellenprüfung in einem dem Straßenmeisterdienstförderlichen Beruf (z. B. Straßenwärter (w/m/d), Straßenbauer (w/m/d), Bautechniker (w/m/d)) mit jeweils einer mindestens 3-jährigen praktischen Tätigkeit in diesem Beruf oder Handwerk oder   </li>   <li>    die Meisterprüfung in einem dem Straßenmeisterdienst förderlichen Beruf oder   </li>   <li>    den erfolgreichen Besuch einer staatlichen oder staatlich anerkannten Technikerschule in einer dem Straßenmeisterdienst förderlichen Fachrichtung.   </li>  </ul> </li> <li>  sicheres Auftreten und die Fähigkeit, selbstständig Entscheidungen zu treffen,  </li><li>   die persönlichen Voraussetzungen für die Berufung in das Beamtenverhältnis auf Widerruf (§ 7 Beamtenstatusgesetz) müssen erfüllt sein  </li>  <li>   Fahrerlaubnisklasse B.  </li> </ul><p> Die unter 2) vorgeschriebene mindestens 3-jährige praktische Tätigkeit kann auf bis zu 2 Jahre verkürzt werden, wenn die Abschlussprüfung oder entsprechende Gesellenprüfung mindestens mit der Prüfungsnote „gut“ abgeschlossen worden ist.</p><h2> DAS BIETEN WIR</h2><p> Sicherer <br> Arbeitsplatz</p><p> Fortbildung <br> &amp; Karriere</p><p> Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf</p><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Mobilitätsbonus für Azubis &amp; Studies</p><p> ZU ALLEN BENEFITS</p><h2> KEINE STELLENANGEBOTE VERPASSEN</h2><p> Mit deiner Anmeldung beim „JobAgent“ wirst du automatisch per E-Mail über unsere neuen Stellenausschreibungen informiert</p><p> JETZT BEIM JOBAGENT ANMELDEN</p><h2> NOCH FRAGEN?</h2><p> Weitere Informationen zur Ausbildung: <br> Matthias Fuchs, Amt für Straßen- und Radwegebau <br> <a href="mailto:M.Fuchs2@Rhein-Neckar-Kreis.de" target="_blank">M.Fuchs2@Rhein-Neckar-Kreis.de</a> <br> 06221/522-2547</p><p> Fragen zum Bewerbungsverfahren: <br> Tobias Werstein, Haupt- und Personalamt <br> <a href="mailto:T.Werstein@Rhein-Neckar-Kreis.de" target="_blank">T.Werstein@Rhein-Neckar-Kreis.de</a> <br> 06221/522-2140</p><p> Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Nationalität, Herkunft, Alter, Weltanschauung oder Religion. Unsere Stellen sind grundsätzlich teilbar.</p><p> WIR-DER-KREIS.DE</p>

Ausbildung Straßenmeisterin / Straßenmeister (w/m/d)

<p> Seit über 40 Jahren ist Borchers &amp; Speer - heute bekannt als B+S Mietpark - Dein zuverlässiger Partner deutschlandweit in allen Bereichen rund um das Thema Bau. <br> Als Familienunternehmen steht für uns persönliche Beratung, Flexibilität und Zuverlässigkeit an vorderster Stelle.</p><p> Du bist ein wahrer Praktiker mit einem ausgeprägten Geschick für Bau-, Land-, Nutzmaschinen und Technik? Dein Herz schlägt für Maschinen und Du bist auf der Suche nach einem Team, dass Deine Leidenschaft teilt? Dann suchen wir genau Dich für eines unserer Werkstatt-Teams!</p><h1> Mechaniker/ Monteur/ Werkstattmitarbeiter (m/w/d)</h1><h2> Das sind Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Wartungs- und Reparaturaufgaben an Baumaschinen und -Geräten im Innen- und Außendienst </li> <li>  Führen von Arbeitsnachweisen wie Montageaufträgen nach internen Vorgaben </li> <li>  Bestellung von benötigten Ersatzteilen sowie deren Lagerung </li> <li>  Warenannahme mit entsprechender Nachbearbeitung im EDV-System </li> <li>  Allgemeine Platzarbeiten: Maschinenreinigung, Pflege des Grundstücks, Unterstützung beim Be- und Entladen </li></ul><h2> Das bringst Du mit:</h2><ul> <li>  Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Bau- und Landmaschinentechnik, Mechatronik oder KFZ-Technik oder hast einschlägige Erfahrung in der Arbeit mit Maschinen </li> <li>  Erfahrungen im Umgang mit Wartungsarbeiten an Baumaschinen sind von Vorteil </li> <li>  Führerscheinklasse B (BE wünschenswert) </li> <li>  Ein freundlicher Umgang mit Kunden und Kollegen ist von großer Bedeutung </li> <li>  Als Teamplayer bist Du motiviert und hast Spaß am Umgang mit Menschen </li></ul><h2> Das bieten wir Dir:</h2><ul> <li>  30 Tage Urlaub - feste Arbeitszeiten - keine Wochenendarbeit </li> <li>  flache Hierarchie, offene Kommunikation, respektvolle Unternehmenskultur </li> <li>  Ein modernes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team </li> <li>  Prämien wie eine Betriebszugehörigkeits- und Urlaubsprämie </li> <li>  Mitarbeitervorteile: Bike Leasing, Kindergeld, Corporate Benefits uvm. </li> <li>  Unterstützung Deiner persönlichen Entwicklung mit Weiterbildungsangeboten </li></ul><h3> Art der Stelle:</h3><p> Vollzeit</p><h3> Arbeitszeiten:</h3><ul> <li>  Keine Wochenenden </li> <li>  Montag bis Freitag </li></ul><h3> Leistungen:</h3><ul> <li>  Betriebliche Weiterbildung </li> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  Mitarbeiter-Rabatt </li> <li>  Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens </li></ul><h3> Sonderzahlung:</h3><ul> <li>  Zusatzzahlungen </li></ul><h3> Arbeitsort:</h3><p> Vor Ort</p><h2> Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p> Dann bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! <br> Dein Profil passt nicht zu 100%? Kein Problem! Wir freuen uns trotzdem auf Deine Bewerbung!</p><h2> Kontakt</h2> <a href="mailto:bewerbung@bs-mietpark.de" target="_blank">bewerbung@bs-mietpark.de</a><h2> Einsatzort</h2><p> Limburg/Elz, Bisingen (Balingen), Rostock</p><p> Borchers &amp; Speer Baumaschinen Baugeräte Handelsgesellschaft mbH <br> Grasweg 23a <br> 24118 Kiel <br> <a href="http://www.bs-mietpark.de" target="_blank">www.bs-mietpark.de</a></p>

Mechaniker / Monteur / Werkstattmitarbeiter (m/w/d)

<h2> Wir halten Balingen #StändigImFluss</h2><p> Wasser, Wärme, Licht – in Balingen stillen diese Grundbedürfnisse seit 1963 die Stadtwerke: Mit Strom, Wasser, Erdgas und Fernwärme aus erster Hand halten wir die Energieversorgung ständig im Fluss. Und wir bringen die Region voran. Mit Highspeed-Internet von unserem Tochterunternehmen zollernalb-data. Mit klimafreundlicher Mobilität und dem Pilotprojekt ELINA, dem deutschlandweit ersten Nahverkehrsbus, der auf elektrifizierten Straßen induktiv seine Batterien lädt. Mehr als 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter denken täglich voraus, um Chancen zu erkennen und zu ergreifen – und machen uns so vom Grundversorger zum Zukunftsgestalter.</p><p> Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Projektingenieur Wärmenetzplanung (m/w/d)</h1><p> Festanstellung, Vollzeit · 72336 Balingen</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Verantwortung für die Konzeption, Planung und Umsetzung kommunaler Wärmenetze (Quartiers- und Stadtnetze) </li> <li>  Entwicklung wirtschaftlich und technisch optimierter Versorgungslösungen für Wärme </li> <li>  Koordination und Steuerung des Netzausbaus in enger Abstimmung mit internen Fachabteilungen sowie externen Projektbeteiligten (z.B. Behörden, Ingenieurbüros, Dienstleister) </li> <li>  Bewertung und Auswahl passender Technologien für eine nachhaltige Energieversorgung </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Energie-, Versorgungs- bzw. Wärmetechnik, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Disziplin – idealerweise mit einschlägiger Berufserfahrung </li> <li>  Erste Erfahrungen in der Planung und im Ausbau von Wärmenetzen oder vergleichbaren Infrastrukturen sind von Vorteil </li> <li>  Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht (u. a. VOB, HOAI) sowie der relevanten Bauvorschriften </li></ul><h2> Warum wir?</h2><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche – unbefristet und in Vollzeit nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) </li> <li>  Attraktive Sozialleistungen wie Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge (ZVK) </li> <li>  Gute Entwicklungs- und Zukunftsperspektiven durch individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch attraktive Rahmenbedingungen </li> <li>  Mobilitätsangebote wie Business-Bike und Jobticket </li></ul><p> <br> Oder schicken Sie Ihre Bewerbung mit Ihrem frühestmöglichen <br> Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an: <br> <br></p><p> Stadtwerke Balingen Ansprechpartner <br></p><p> Wasserwiesen 37 Herr Hartmut Stotz <br></p><p> 72336 Balingen 07433/9989-528 <br></p><p> E-Mail: <a href="mailto:jobs@stadtwerke.balingen.de" target="_blank">jobs@stadtwerke.balingen.de</a></p>

Projektingenieur Wärmenetzplanung (m/w/d)

<h2> Arbeiten bei der SIMON GROUP</h2><p> Zur SIMON GROUP mit Stammsitz in Aichhalden gehören die drei Unternehmen BETEK, SIMON und SIMON Sinterlutions sowie das Profitcenter SIMON Tooling. Zur Firma BETEK gehören ein Fertigungswerk in China und eine Vertriebsgesellschaft in den USA.</p><p> Kennzeichnend für alle Bereiche sind flache Hierarchien und flexible Abläufe. Insgesamt 700 Mitarbeiter produzieren auf höchstem Qualitätsniveau eine breite Produkt- und Dienstleistungspalette: Hartmetall-Verschleißwerkzeuge, Reifen-Spikes, Sinterformteile, Werkzeugbau- und Labordienstleistungen.</p><p> Wichtige Eckpfeiler für alle Gruppengesellschaften sind die zentralen Dienste der Firmengruppe mit Verwaltung, Einkauf, Qualitätsmanagement, Elektrowerkstatt, Instandhaltung, das zentrale Werkstofflabor sowie der Werkzeugbau SIMON Tooling, der sowohl für firmeneigene und externe Kunden arbeitet. <br> <br></p><p> Für unsere Firmengruppe suchen wir zur Verstärkung des Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> IT-Systemadministrator <br> (m/w/d)</h1><h2> Ihre Vorteile bei der Simon Group:</h2><ul> <li>  Weiterentwicklung ganz individuell: Sie erhalten die Möglichkeit, sich kontinuierlich in externen und internen Trainings weiterzubilden </li> <li>  Spektakuläre Feste: Egal ob Sommerparty oder Weihnachtsfeier – wir feiern Erfolge gemeinsam </li> <li>  Gewachsenes Unternehmen: kurze Kommunikationswege, offene Türen und hilfsbereite, engagierte Kollegen </li> <li>  Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten </li> <li>  SIMON JobRad, die Möglichkeit, ein Fahrrad/E-Bike mit günstigen Konditionen zu leasen </li> <li>  Leistungsgerechte Entlohnung bei 30 Tagen Urlaub im Jahr und Zuschüssen zur privaten Altersvorsorge </li></ul><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Sie sind zuständig für die Konfiguration und Administration von Arbeitsplätzen im Windowsumfeld sowie für den Support unserer Mitarbeitenden. </li> <li>  Sie überwachen die laufenden Systeme, analysieren und lösen auftretende Fehlermeldungen. </li> <li>  Sie kümmern sich um die Administration, Organisation, Betreuung und Dokumentation der gesamten IT-Infrastruktur und der Kommunikationstechnik LAN und WAN. </li> <li>  Sie betreuen unser Rechenzentrum (NetApp, vSphere-Farm, Active Directory, Terminalserver, Exchange- und SQL-Server, Firewall). </li> <li>  Sie überwachen und führen Backups durch und entwickeln das Backupsystem (Veeam) weiter. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Sie zeichnen sich durch eine hohe, selbstständige Problemlösungskompetenz sowie durch eine strukturierte, kundenfreundliche und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise aus. </li> <li>  Sie haben sehr gute Kenntnisse im IT-Umfeld, Netzwerktechnik, Firewall, Active Directory, VMware vSphere, Storage und Microsoft Exchange. </li> <li>  Idealweise haben Sie bereits Erfahrung mit IT-Sicherheitsstandards (ISO 27001). </li> <li>  Hohe Teamfähigkeit und Selbstorganisation runden Ihr Profil ab. </li></ul><br><h3> LUST, MIT UNS IHRE ZUKUNFT ZU GESTALTEN?</h3><p> Dann nutzen Sie bitte den "Bewerben" Button, um uns Ihre vollständigen Unterlagen zuzusenden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ansprechpartnerin: Katharina Kuk, Sulgener Str. 19 - 23 in 78733 Aichhalden</p><br>

IT-Systemadministrator (m/w/d)

<h3> AUCH GUT AUF DRAHT?</h3><p> Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind echt gut auf Draht – auch deshalb ist die Schnee-Gruppe ein international führender Hersteller von Lösungen aus Draht und ein attraktiver Arbeitgeber in der Region. Unsere Geschirrkörbe und Korbeinsätze finden Sie in fast jedem Haushalt. An aktuell 3 Standorten im In- und Ausland produzieren wir mit rund 600 Mitarbeitenden hochwertige Produkte für Premium-Kunden mit besonderen Ansprüchen. Mit unserem eigenen, voll ausgestatteten Sondermaschinenbau mit ca. 40 Beschäftigten sind wir der Technologieführer der Branche.</p><p> Im Zuge der altersbedingten Nachfolgeregelung am Standort Wehingen suchen wir den erfahrenen</p><h1> MEISTER / TECHNIKER als ABTEILUNGSLEITER PRODUKTION   (m/w/d)  Großserienfertigung</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Fachlich-technische und disziplinarische Leitung eines Fertigungsbereichs mit ca. 30 Beschäftigten </li> <li>  Sicherstellung der just-in-time-Belieferung unserer namhaften Kunden </li> <li>  Technische und organisatorische Weiterentwicklung der Abteilung (Schweiß- und Biegetechnologie) im Umfeld einer Großserienfertigung mit hohem Automatisierungsgrad </li></ul><h3> Das sollten Sie mitbringen:</h3><ul> <li>  Ausgeprägte Technik-Affinität sowie abgeschlossene Weiterbildung zum Industriemeister oder Techniker (m/w/d) </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Führung eines Fertigungsbereichs </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit PC und modernen Produktionssteuerungssystemen </li> <li>  Führungsstärke, Eigeninitiative und hohes Engagement </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Eine Tätigkeit beim Technologieführer der Branche </li> <li>  Gute, leistungsgerechte Vertragsbedingungen nach Metalltarif </li> <li>  Ein attraktives Gleitzeitmodell sowie 30 Tage Urlaub </li> <li>  Unterstützung beim Aufbau einer betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem modern geführten Unternehmen. </li></ul><p> Wenn wir Ihr Interesse für diese langfristig angelegte Stelle geweckt haben, richten Sie bitte Ihre Bewerbung an unseren Personalleiter, Herrn Michael Dlugosch, der Ihnen auch für weitere Informationen unter Telefon +49 7426 603-102 oder per E-Mail unter <a href="mailto:michael.dlugosch@schnee-gruppe.com" target="_blank">michael.dlugosch@schnee-gruppe.com</a> gerne zur Verfügung steht.</p><h4> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</h4><p> Josef Schnee KG Siemensstr. 15 78564 Wehingen</p>

Meister / Techniker als Abteilungsleiter Produktion (m/w/d)

powered<h1>  Teamleiter Energiewirtschaft/Geschäftsprozesse (m/w/d) </h1><p> location_on Rottweil, Deutschland</p><p> home Teilweise Home-Office</p><p> work Vollzeit</p><p> navigate_beforenavigate_next</p><ul> <li>  1 </li> <li>  2 </li> <li>  3 </li></ul><p> Lust neue Perspektiven kennenzulernen? Und das bei einem sicheren Arbeitgeber in unruhigen Zeiten? Dann kommen Sie zu uns!</p><p> Als ENRW Energieversorgung Rottweil GmbH &amp; Co. KG entwickeln wir gemeinsam mit unseren Mitarbeitern die Energiekonzepte von morgen, ökologisch zukunftsorientiert und zugleich modern. Unser Herz schlägt dabei für die Region zwischen Schwarzwald und Schwäbischer Alb – und ihren Menschen.</p><p> Als modernes und krisensicheres Unternehmen mit flachen Hierarchien bieten wir Ihnen eine interessante Perspektive und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unserer Abteilung Kundenservice in Vollzeit eine/n</p><p> Teamleiter Energiewirtschaft/Geschäftsprozesse (m/w/d)</p><p> IHRE AUFGABEN:</p><ul> <li>  Führung und Weiterentwicklung des Teams </li> <li>  Verantwortung eines reibungsloses Datenaustausches zwischen den Lieferanten und unserem Unternehmen </li> <li>  Analyse und Optimierung der energiewirtschaftlichen Prozesse </li> <li>  Koordination und Prüfung regelmäßiger Systempatches </li> <li>  Mitarbeit bei Jahresabschlussarbeiten </li></ul><p> IHRE FÄHIGKEITEN:</p><ul> <li>  Ein erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium oder Berufsausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientierung und idealerweise Führungserfahrung </li> <li>  Gutes Prozessverständnis und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, SAP IS-U und/oder SAP S/4HANA von Vorteil) </li> <li>  Von Vorteil ist Berufserfahrung in der Energiewirtschaft </li></ul><p> UNSERE BENEFITS:</p><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz in der Region mit gesellschaftlichem Beitrag zur Energiewende </li> <li>  Beste Bezahlung über Tarifvertrag mit 13. Monatsgehalt </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto mit Möglichkeit zur Auszahlung und Abfeiern </li> <li>  30 Urlaubstage plus drei zusätzliche freie Tage </li> <li>  Beteiligung am Unternehmenserfolg mittels Prämie </li> <li>  Neues, modernes Unternehmensgebäude in Rottweil-Neufra </li> <li>  Sehr gute betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Inner- und außerbetriebliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement mit modernem Fitnessstudio und Zugang in die Rottweiler Bäder, attraktives Fahrrad-Leasing </li> <li>  E-Fahrzeug-Leasing mit Möglichkeit zum freien Stromtanken, Zuschuss ÖPNV-Nutzung </li></ul><p> Interesse?</p><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen gerne Herr Christian Hanusch, Abteilungsleiter Kundenservice, Tel.: 0741/472-111, zur Verfügung.</p><p> Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne auch per Mail an Herrn Ottmar Schäfer, Teamleiter Personal, (<a href="mailto:bewerbung@enrw.de" target="_blank">bewerbung@enrw.de</a>) oder bewerben Sie sich online unter <a href="http://www.enrw.de/karriere" target="_blank">www.enrw.de/karriere</a>.</p><p> Zum Seitenanfang</p><p> ENRW Energieversorgung Rottweil GmbH &amp; Co. KG <br> Stuttgarter Straße 80-82 <br> 78628 Rottweil <br> Deutschland <br> --- <br> Unser Bewerbungsprozess <br> Impressum <br> Datenschutz</p><p> powered by onapply</p><p> Unser Bewerbungsprozess</p><p> Wir freuen uns, dass Sie sich auf eine unserer Stellen bewerben möchten. Unser Bewerbungsprozess besteht aus mehreren Schritten, die von unseren Personalverantworlichen, dem Abteilungsleiter/in und der Geschäftsführung betreut werden. <br> <br> Dadurch sichern wir ab, dass Ihre Bewerbung nur die nötigen Personen erreicht. Wir wünschen Ihnen viel Erfolg bei der Bewerbung.</p><p> Schliessen</p>

Teamleiter Energiewirtschaft/Geschäftsprozesse (m/w/d)

<h1> Mitarbeiter Medizincontrolling (m/w/d)</h1><p> Wir bauen auf Sie!</p><p> Die Krankenhäuser Landkreis Freudenstadt gGmbH bietet professionelle medizinische Versorgung in familiärer Atmosphäre an zwei Standorten an. In Freudenstadt wird ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit 330 Betten inklusive Hubschrauberlandeplatz betrieben, im benachbart gelegenen Horb ergänzt eine Klinik für Geriatrische Rehabilitation mit 50 Betten das Angebot für unsere PatientInnen. Zum Standort Freudenstadt gehören im Rahmen eines Medizinischen Versorgungszentrums verschiedene Praxen. Zudem sind die Kliniken als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen akkreditiert.</p><p> Für den Standort Freudenstadt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h2> Mitarbeiter (m/w/d) Medizincontrolling</h2><h2> in Vollzeitbeschäftigung</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Monitoring und Weiterentwicklung des entgeltfähigen Leistungsspektrums im MVZ und den Kliniken </li> <li>  Koordination und Weiterentwicklung des ambulanten Abrechnungsprozesses im MVZ inkl. Hybrid-DRG </li> <li>  Schnittstelle zwischen MVZ, Krankenhaus, Verwaltung und Kostenträgern </li></ul><h3> Möglichkeiten, die wir bieten:</h3><ul> <li>  interessantes und hoch dynamisches Umfeld </li> <li>  ein angenehmes Arbeitsklima in einem kompetenten und wertschätzenden Team </li> <li>  Vergütung nach TVöD </li> <li>  umfassende Einarbeitung </li> <li>  Wohnmöglichkeit in unserem Personalwohngebäude </li> <li>  Jobticket, Jobrad, Gesundheitsmanagement, umfassende betriebliche Altersvorsorge </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie haben eine Ausbildung zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) o. ä. </li> <li>  von Vorteil ist eine Berufserfahrung von ca. 3 Jahren </li> <li>  Sie sind mit der praktischen Abrechnung gem. EBM und GOÄ vertraut </li> <li>  Sie sind motiviert, sich beruflich weiterzuentwickeln </li> <li>  die Umsetzung der wechselnden gesetzlichen Vorschriften bereitet Ihnen Freude </li></ul><h3> Kontakt:</h3><p> Wir möchten insbesondere auch schwerbehinderte Menschen fördern und sie deshalb ausdrücklich bitten, sich zu bewerben.</p><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, ausschließlich per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@klf-net.de" target="_blank">bewerbung@klf-net.de</a></p><p> Leitung Medizincontrolling Herr Ingo Heisel <br> Bei Fragen zur angebotenen Stelle stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung! <br> Sie erreichen mich unter 07441 54-2723.</p>

Mitarbeiter Medizincontrolling (m/w/d)

<h1> Vertriebsmitarbeiter im Innendienst - Export Gleitlager (m/w/d)</h1><p> Seit 65 Jahren steht Carl Hirschmann für Technik, die durch höchste Präzision begeistert. Carl Hirschmann fertigt hochpräzise Produkte und wir sind stolz auf unsere hohe Fertigungstiefe und unser technisches Know-how. Unsere High-End-Gelenklagertechnik wird z. B. in Fahrwerken und Radaufhängungen von High-Performance-Automobilen eingesetzt.</p><p> Starten Sie mit Carl Hirschmann in die Zukunft. Unser Team aus über 200 Profis sucht einen motivierten und kompetenten Teamplayer (m/w/d) für die Aufgabe als</p><p> Mitarbeiter (m/w/d) Vertrieb Innendienst und Export.</p><p> IHRE AUFGABEN</p><ul> <li>  Bearbeitung von Kundenanfragen und Erstellung von Angeboten. </li> <li>  Abwicklung von Kundenaufträgen im In- und Ausland für die Produktgruppe Gleitlager. </li> <li>  Zuständigkeit für die Exportbearbeitung. </li> <li>  Unterstützung der Vertriebsleitung und des Key Account Managements bei der Projektplanung und -durchführung. </li> <li>  Tätigkeit in Vollzeit (40h/Woche) und Gleitzeit. </li></ul><p> IHR PROFIL</p><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z. B. zur Industriekauffrau (m/w/d), oder vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst eines Industrieunternehmens und im Umgang mit technischen Produkten. </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift zur Betreuung unserer internationalen Kunden. </li> <li>  Gute Kenntnisse und Erfahrung in der Exportabwicklung. </li> <li>  Sicherer Umgang mit ERP-Systemen. </li> <li>  Starke Kundenorientierung, hohes Engagement und selbstständige Arbeitsweise. </li></ul><p> UNSER ANGEBOT</p><ul> <li>  Auszeichnung TOP-Arbeitgeber im Mittelstand. </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, expandierenden und zuverlässigen Unternehmen. </li> <li>  Attraktives Vergütungspaket mit Sonderzahlungen, Erfolgsbeteiligung und betrieblicher Altersvorsorge. </li> <li>  Top-100-Auszeichnung 2023 für Unternehmen, Betriebsrestaurant, JobRad, Hansefit und vieles mehr. </li></ul><p> KONTAKT</p><p> Infos über Carl Hirschmann als Arbeitgeber finden Sie im Internet: <a href="http://www.carlhirschmann.de/karriere" target="_blank">www.carlhirschmann.de/karriere</a> . <br> Oder kontaktieren Sie uns. <br> <br> Ihre Ansprechpartnerin zu diesem Stellenangebot:</p><p> Vanessa Cebulla <br> 07402 183-29 <br> <a href="mailto:v.cebulla@carlhirschmann.de" target="_blank">v.cebulla@carlhirschmann.de</a></p><p> Carl Hirschmann GmbH <br> Kirchentannenstraße 9 <br> 78737 Fluorn-Winzeln <br> <br> <a href="http://www.carlhirschmann.de/karriere" target="_blank">www.carlhirschmann.de/karriere</a></p>