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<p><strong>ZU DIR? ZU MIR? ZU UNS! </strong>DIE STADT SUCHT NEUE MITARBEITER:</p><p><br></p><h2>MITARBEITENDE IM KOMMUNALEN ORDNUNGSDIENST (W/M/D)</h2><p><br></p><p>Interessiert? Jetzt mehr erfahren unter <a href="http://www.karriere-crailsheim.de" target="_blank">www.karriere-crailsheim.de</a></p><p><br></p><p><strong>Stadt Crailsheim</strong></p><p><br></p>

Mitarbeitende im Kommunalen Ordnungsdienst (m/w/d)

<p><strong>LANDRATSAMT HOHENLOHEKREIS:</strong></p><p>Große Karrieremöglichkeiten beim kleinsten Landkreis in Baden-Württemberg.</p><p><br></p><p>GROSSES BEWEGEN</p><p>beim kleinen kreis!</p><p><br></p><h2>Teamleitung (m/w/d) Bau für das Straßenbauamt</h2><p><br></p><p>Unbefristete Vollzeitstelle, EGr. 11</p><p><br></p><p>Mehr als 1.000 Mitarbeitende gestalten bereits gemeinsam die Zukunft des Hohenlohekreises aktiv mit. Wollen auch Sie GROSSES BEWEGEN? Dann sind Sie bei uns genau richtig!</p><p><br></p><p>karriere.hohenlohekreis.de</p>

Teamleitung (m/w/d) Bau für das Straßenbauamt

<p><strong>LANDRATSAMT HOHENLOHEKREIS:</strong></p><p>Große Karrieremöglichkeiten beim kleinsten Landkreis in Baden-Württemberg.</p><p><br></p><p>GROSSES BEWEGEN</p><p>beim kleinen kreis!</p><p><br></p><h2>Mitarbeiter (m/w/d) für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</h2><p>für das Amt Oberste Kreisorgane, Geschäftsstelle Kreistag, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</p><p><br></p><p>Unbefristete Vollzeitstelle, bis zur EGr. 11 TVöD </p><p><br></p><p>Mehr als 1.000 Mitarbeitende gestalten bereits gemeinsam die Zukunft des Hohenlohekreises aktiv mit. Wollen auch Sie GROSSES BEWEGEN? Dann sind Sie bei uns genau richtig!</p><p><br></p><p>karriere.hohenlohekreis.de</p>

Mitarbeiter (m/w/d) für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit

<h3><strong>Gemeinsam stark – Ihre Zukunft bei der Vieherzeuger-Gemeinschaft eG</strong></h3><p>Seit über hundert Jahren sind wir als <strong>Vieherzeuger-Gemeinschaft eG</strong> im Verbund erfolgreich tätig und gehören zu den größten <strong>genossenschaftlich organisierten Viehhandelsunternehmen</strong>. Unser Standort in <strong>Wolpertshausen</strong> liegt idyllisch im <strong>Hohenloher Land</strong> mit guter Anbindung an Schwäbisch Hall und die Region Heilbronn-Franken. Wir gestalten aktiv den Wandel und die Entwicklungen in der Nutztierhaltung – engagiert, zukunftsorientiert und partnerschaftlich an der Seite unserer rund <strong>1.600 Mitglieder</strong>.</p><h2><strong>Kaufmännischer Leiter (m/w/d)</strong></h2><p>für unsere <strong>Genossenschaft</strong> in Wolpertshausen</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Organisation, Steuerung und Koordination der administrativen Aufgaben am Standort</li><li>Anlaufstelle für Mitglieder, effektive Betreuung nach innen und außen</li><li>Vertretung und Netzwerkpflege gegenüber Verbänden, Gremien, Fachveranstaltungen, Messen und Öffentlichkeit</li><li>Verwaltung der Instandhaltung der Immobilie und Mitwirkung bei Neubauprojekten</li><li>Sicherstellung der Einhaltung genossenschaftlicher Vorgaben</li></ul><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>Organisationstalent mit Verantwortungsbewusstsein</li><li>Fundierte kaufmännische Kenntnisse im genossenschaftlichen oder landwirtschaftlichen Umfeld, idealerweise Agrarwirtschaft</li><li>Strukturierter, zuverlässiger Arbeitsstil mit Eigeninitiative</li><li>Souveräne, lösungsorientierte Herangehensweise an Herausforderungen</li><li>Kommunikationsstärke und positives Auftreten</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Arbeitsmitteln</li></ul><h3><strong>Das bieten wir Ihnen</strong></h3><ul><li>Sichere Anstellung mit abwechslungsreichen Verwaltungsaufgaben</li><li>Flexibles Arbeiten in Vollzeit – Kombination aus Präsenz und Home-Office</li><li>Tätigkeit im starken genossenschaftlichen Umfeld mit direktem Einfluss auf die Weiterentwicklung der Nutztierhaltung in der Region</li></ul>

Vieherzeuger-Gemeinschaft eG

Vieherzeuger-Gemeinschaft eG Deal

Kaufmännischer Leiter (m/w/d) für unsere Genossenschaft

<p> Für das Umwelt- und Baurechtsamt, Fachdienst Umweltverwaltungsrecht suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen voll- oder teilzeitbeschäftigten</p><h1> Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Immissionsschutz und Wasser</h1><h2> IHRE AUFGABEN IM WESENTLICHEN:</h2><ul> <li>  Verfahren und Entscheidungen nach dem Bundesimmissionsschutzgesetz (BImSchG) wie beispielsweise Windenergieanlagen und Steinbrüche; </li> <li>  Bearbeitung von Umweltinformationsanfragen; </li> <li>  Verwaltungsrechtliches Durchsetzen von Betreiberpflichten im Bereich des Immissionsschutz-, Wasser- und Abfallrechts; </li> <li>  Wasser- und bodenschutzrechtliche Verfahren; </li> <li>  Beanstandungen im Bereich Wasserrecht. </li></ul><p> Der Aufgabenzuschnitt kann sich dynamisch gestalten.</p><h2> IHR PROFIL:</h2><ul> <li>  Die Stelle eignet sich für Beamte (m/w/d) des gehobenen Verwaltungsdienstes mit der Ausbildung als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) (FH) bzw. Bachelor of Arts (m/w/d) Public Management oder für Beschäftigte (m/w/d) mit vergleichbarer Qualifikation; </li> <li>  Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit setzen wir ebenso voraus wie Freundlichkeit und die Bereitschaft zu einer kooperativen Zusammenarbeit in unserem Mitarbeiterteam; </li> <li>  Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise; </li> <li>  Sie sollten über sicheres Auftreten, Organisations- und Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit verfügen; </li> <li>  Gute Kenntnisse des allgemeinen Verwaltungsrechts und Interesse für den Vollzug von umweltrechtlichen und ordnungsrechtlichen Gesetzen. </li></ul><h2> WIR BIETEN IHNEN:</h2><ul> <li>  Eine vielseitige, abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeit in einer modernen Verwaltung; </li> <li>  Interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum in einem motivierten Team; </li> <li>  Optimiertes Arbeiten mit einem Dokumentenmanagementsystem (eAkte); </li> <li>  Zahlreiche interne und externe Weiterbildungsangebote, Nachwuchskräfte- und Nachwuchsführungskräfteprogramme; </li> <li>  Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von mobilem Arbeiten; </li> <li>  Gezielte Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement; </li> <li>  Jobticket für den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV). </li></ul><p> Die Stelle ist als Beamtendienstposten bis zur Besoldungsgruppe A 11 bzw. nach den tarifrechtlichen Bestimmungen bis zur Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) zu besetzen.</p><p>  IHRE BEWERBUNG:  <br>  Bitte senden Sie Ihre Bewerbung  <br>  bis zum 20. Juli 2025 an das </p> <p>  Landratsamt Hohenlohekreis  <br>  Personal- und Organisationsamt  <br>  Allee 17  <br>  74653 Künzelsau </p> <p>  Noch einfacher geht’s über unser </p> Online-Bewerbungsportal<p> Wir ermuntern besonders auch schwerbehinderte Menschen sich zu bewerben.</p><p> Die Besetzung durch teilzeitbeschäftigte Mitarbeiter (m/w/d) ist möglich.</p><p> Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen Herr Geissler (07940 18-1369).</p><p> Fragen personalrechtlicher Art beantwortet Ihnen Frau Kühlwein (07940 18-1576).</p><p>   HIER  Abonnieren Sie unseren Newsletter für neue Stellenangebote</p>

Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Immissionsschutz und Wasser

<h1> Vertriebsassistenz - Reporting &amp; Controlling (m/w/d)</h1><p> Wir sind eine vertriebsorientierte Bank mit einer Bilanzsumme von rund 1,5 Mrd. Euro. Bei uns arbeiten 217 Mitarbeiter/-innen, davon 23 Auszubildende und Studenten, die das Ziel haben, unseren Kunden qualifizierte und bedarfsgerechte Finanzdienstleistungen zu bieten.</p><p>   Zum nächstmöglichen Zeitpunkt  suchen wir zur Verstärkung unseres Teams am Standort Ingelfingen eine:</p><h2> Vertriebsassistenz / Mitarbeiter Vertriebsmanagement (m/w/d)</h2><p> in Vollzeit</p><h2> So sieht Ihre neue Tätigkeit aus:</h2><ul> <li>  Mitwirkung und regelmäßige Erstellung eines nachhaltigen Vertriebscontrollings </li> <li>  Weiterentwicklung und Pflege des Reportingsystems </li> <li>  Programmierung und laufende Pflege von Datenbankabfragen zur Steigerung und zum Controlling des Vertriebs </li> <li>  Datenanalyse, -interpretation und -aufbereitung im vertrieblichen Kontext </li> <li>  Planung, Umsetzung und Reporting von Vertriebskampagnen sowie deren technische Gestaltung in agree21 Vertriebsmanagement </li> <li>  Interne Ansprechperson für Rückfragen zu den Vertriebsauswertungen </li> <li>  Überwachung der Provisionszahlungen sowie Erstellung und Weiterentwicklung des Provisionsreportings </li></ul><h2> Was wir uns vorstellen:</h2><ul> <li>  Sehr hohe Affinität für Zahlen und Daten </li> <li>  Kenntnisse in SQL und agree21-IDA sind von Vorteil. </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe und hohe analytische Fähigkeiten </li> <li>  Organisationstalent sowie eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in Excel </li> <li>  Idealerweise (erste) Kenntnisse in agree21 Vertriebsmanagement und / oder GDix.Expert </li></ul><h2> Was wir Ihnen dafür bieten:</h2><ul> <li>  Sicherheit Eine unbefristete Festanstellung mit hohem Grad an Eigenverantwortung </li> <li>  Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten um Privates und Berufliches besser zu koordinieren </li> <li>  13 Gehalt &amp; Bonuszahlungen: All unsere Mitarbeiter, auch unsere Azubis und Dualen Studenten erhalten von uns ein 13. Gehalt sowie Bonuszahlungen bei guter Leistung </li> <li>  Urlaub + Bonustage: 30 Tage Erholungsurlaub + arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester </li> <li>  Moderne Räumlichkeiten und Technik: Mobile Arbeitsplätze und höhenverstellbare Schreibtische gehören in vielen Bereichen zum Standard </li> <li>  Weiterbildung: Individuelle Einarbeitungsphase, ausgehend von Ihrer bisherigen Tätigkeit fachliche und persönliche Weiterentwicklung bei voller Kostenübernahme im Rahmen des Personalentwicklungskonzepts </li> <li>  Sonderkonditionen: Attraktive Mitarbeiterkonditionen im Bank- und Verbundgeschäft </li> <li>  Mitarbeiterevents: Ein familiäres Umfeld mit regelmäßigen Teamevents und Gesamtbankveranstaltungen (wie Sommerfest/Weihnachtsfeier) </li> <li>  Moderne Kultur: Offene und kommunikative Firmenkultur mit regelmäßigem Austausch und Feedback </li> <li>  Private Absicherung: Über eine betriebliche Altersvorsorge, eine Unfallversicherung und auf Wunsch eine kostengünstige Krankenzusatzversicherung </li> <li>  Vergünstigter Wohnraum Unsere Mitarbeiter erhalten Rabatte auf firmeneigenen Wohnraum </li> <li>  Sonderleistungen Viele weitere Benefits wie Fahrradleasing, Lebensarbeitszeitkonto und betriebliches Gesundheitsmanagement und zu guter Letzt - kostenloser Kaffee </li></ul><h2> Haben Sie Interesse, diese verantwortungsvolle Tätigkeit zu übernehmen?</h2><p> Dann bewerben Sie sich online mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen über unser Karriereportal.</p><p> Bei Fragen vorab können Sie sich gerne an Herrn Christian Muth (07940 9294-1030) wenden.</p><h2> Kontakt</h2><p> Herrn Christian Muth <br> 07940 9294-1030</p><h2> Einsatzort</h2><p> Ingelfingen</p><p> Raiffeisenbank Hohenloher Land eG <br> Mariannenstr. 18 <br> 74653 Ingelfingen <br> <a href="http://www.rb-hl.de" target="_blank">www.rb-hl.de</a></p>