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LANDRATSAMT HOHENLOHEKREIS: Große Karrieremöglichkeiten beim kleinsten Landkreis in Baden-Württemberg. GROSSE AUFGABE beim kleinen kreis! <h2>Amtsleitung (m/w/d) für das Personal- und Organisationsamt</h2> Unbefristete Vollzeitstelle, A 15, EGr. 15 TVöD Mehr als 1.000 Mitarbeitende gestalten bereits gemeinsam die Zukunft des Hohenlohekreises aktiv mit. Wollen auch Sie GROSSES BEWEGEN? Dann sind Sie bei uns genau richtig! karriere.hohenlohekreis.de

Amtsleitung (m/w/d) für das Personal- und Organisationsamt

Stadt Kirchberg an der JagstLandkreis Schwäbisch Hall Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine <h2>Leitung für die Stadtkasse (80%) (m/w/d)</h2> Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="http://www.kirchberg-jagst.de" target="_blank">www.kirchberg-jagst.de</a>, Karriere.

Leitung für die Stadtkasse (80%) (m/w/d)

HOHENLOHEKREIS LANDRATSAMT HOHENLOHEKREIS: Große Karrieremöglichkeiten beim kleinsten Landkreis in Baden-Württemberg. GROSSES BEWEGEN beim kleinen kreis! <h2>Bautechniker / Bauprojektleiter / Bauleiter (m/w/d)</h2> für die Abfallwirtschaft Hohenlohekreis Befristete Vollzeitstelle (2 Jahre), nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) Mehr als 1.000 Mitarbeitende gestalten bereits gemeinsam die Zukunft des Hohenlohekreises aktiv mit. Wollen auch Sie GROSSES BEWEGEN? Dann sind Sie bei uns genau richtig! karriere.hohenlohekreis.de

Bautechniker / Bauprojektleiter / Bauleiter (m/w/d)

HOHENLOHEKREIS LANDRATSAMT HOHENLOHEKREIS: Große Karrieremöglichkeiten beim kleinsten Landkreis in Baden-Württemberg. GROSSES BEWEGEN beim kleinen kreis! <h2>Stellvertretender Koordinator (m/w/d)</h2> für die Vor-Ort-Kontrollenfür das LandwirtschaftsamtUnbefristete Vollzeitstelle, bis zur EGr. 9b TVöD Mehr als 1.000 Mitarbeitende gestalten bereits gemeinsam die Zukunft des Hohenlohekreises aktiv mit. Wollen auch Sie GROSSES BEWEGEN? Dann sind Sie bei uns genau richtig! karriere.hohenlohekreis.de

Stellvertretender Koordinator (m/w/d)

Stadt NiederstettenMain-Tauber-Kreis Die Stelle der/des hauptamtlichen <h2>Bürgermeisters (m/w/d)</h2> der Stadt Niederstetten (ca. 4.900 Einwohner) ist aufgrund des Ablaufs der Amtszeit der derzeitigen Stelleninhaberin neu zu besetzen. Die Amtszeit beträgt 8 Jahre. Die Besoldung richtet sich nach den gesetzlichen Bestimmungen. Die Wahl findet am Sonntag, 08. März 2026, statt, eine eventuell erforderliche Stichwahl am Sonntag, 29. März 2026. Wählbar sind Deutsche im Sinne von Artikel 116 des Grundgesetzes und Staatsangehörige eines anderen Mitgliedstaates der Europäischen Union (Unionsbürger/innen), die vor der Zulassung der Bewerbungen in der Bundesrepublik Deutschland wohnen. Die Bewerber (m/w/d) müssen am Wahltag das 18. Lebensjahr vollendet haben und müssen die Gewähr dafür bieten, dass sie jederzeit für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes eintreten. Nicht wählbar sind die in § 46 Abs. 2 Nr. 1 und 2 und in § 28 Abs. 2 i.V. mit § 14 Abs. 2 Gemeindeordnung genannten Personen. Bewerbungen können frühestens am Tag nach dieser Stellenausschreibung im Staatsanzeiger für Baden-Württemberg (Veröffentlichung am 23.12.2025) und spätestens am Montag, den 09.02.2026, 18:00 Uhr, schriftlich beim Vorsitzenden des GemeindewahlausschussesHerrn Philipp FriedleinAlbert-Sammt-Straße 197996 Niederstetten in einem verschlossenen Umschlag mit der Aufschrift „Bürgermeisterwahl“ eingereicht werden. Der Bewerbung sind folgende Unterlagen beizufügen oder spätestens bis zum Ende der Einreichungsfrist (siehe oben) nachzureichen:<ul><li>10 Unterstützungsunterschriften von im Zeitpunkt der Unterzeichnung der Bewerbung wahlberechtigten Personen einzeln auf amtlichen Formblättern. Formblätter werden auf Anforderung der Bewerber (m/w/d) unter Angabe des Namens und der Hauptwohnung von der Stadtverwaltung ausgegeben. Dies gilt nicht für den Bürgermeister, der sich um seine Wiederwahl bewirbt.</li><li>Eine für die Wahl von der Wohngemeinde der Hauptwohnung der Bewerber (m/w/d) ausgestellte Wählbarkeitsbescheinigung auf amtlichem Vordruck.</li><li>Eine eidesstattliche Versicherung der Bewerber (m/w/d), dass kein Ausschluss von der Wählbarkeit nach § 46 Abs. 2 Gemeindeordnung vorliegt.</li><li>Unionsbürger / -bürgerinnen müssen außerdem eine weitere eidesstattliche Versicherung abgeben, dass sie die Staatsangehörigkeit ihres Herkunftsmitgliedstaates besitzen und in diesem Mitgliedstaat ihre Wählbarkeit nicht verloren haben. In Zweifelsfällen kann auch eine Bescheinigung der zuständigen Verwaltungsbehörde des Herkunftsmitgliedstaates über die Wählbarkeit verlangt werden. Ferner kann von Unionsbürgern / -bürgerinnen verlangt werden, dass sie einen gültigen Identitätsausweis oder Reisepass vorlegen und ihre letzte Adresse in ihrem Herkunftsmitgliedstaat angeben.</li></ul> Die Bewerbung umfasst im Falle einer notwendig werdenden Stichwahl auch die Teilnahme an der Stichwahl. Eine Rücknahme der Bewerbung nach der ersten Wahl ist nicht möglich (§ 10a Abs. 1 des Kommunalwahlgesetzes). Entfällt auf keine Person mehr als die Hälfte der gültigen Stimmen, findet am Sonntag, 29. März 2026 eine Stichwahl zwischen den zwei Personen statt, die bei der ersten Wahl die höchsten Stimmenzahlen erhalten haben; bei gleichen Stimmenzahlen entscheidet das Los. Eine öffentliche Bewerbervorstellung ist am Montag, 23. Februar 2026 um 19:00 Uhr in der Alten Turnhalle, Seestraße 2 in 97996 Niederstetten vorgesehen.

Bürgermeister (m/w/d)

HOHENLOHEKREIS LANDRATSAMT HOHENLOHEKREIS: Große Karrieremöglichkeiten beim kleinsten Landkreis in Baden-Württemberg. GROSSES BEWEGENbeim kleinen kreis! <h2>Mitarbeiter (m/w/d)</h2>für das Verwaltungssekretariatfür das StraßenverkehrsasmtUnbefristete Vollzeitstelle, bis zur EGr. 6 TVöD Mehr als 1.000 Mitarbeitende gestalten bereits gemeinsam die Zukunft des Hohenlohekreises aktiv mit. Wollen auch Sie GROSSES BEWEGEN? Dann sind Sie bei uns genau richtig!&nbsp;

Mitarbeiter (m/w/d)

HOHENLOHEKREIS LANDRATSAMT HOHENLOHEKREIS: Große Karrieremöglichkeiten beim kleinsten Landkreis in Baden-Württemberg. GROSSES BEWEGENbeim kleinen kreis! <h2>Straßenwärter (m/w/d)</h2>für die Straßenmeisterei Künzelsaufür das StraßenbauamtUnbefristete Vollzeitstelle, bis zur EGr. 6 TVöD Mehr als 1.000 Mitarbeitende gestalten bereits gemeinsam die Zukunft des Hohenlohekreises aktiv mit. Wollen auch Sie GROSSES BEWEGEN? Dann sind Sie bei uns genau richtig!&nbsp;

Straßenwärter (m/w/d)

Lebenswert und liebenswert liegt unsere Gemeinde Blaufelden im Landkreis Schwäbisch Hall mit ihren rund 5.500 Einwohnern verkehrsgünstig „mittendrin“ im Herzen der Region Hohenlohe. Für unseren Bauhof in Blaufelden suchen wir ab sofort unbefristet <h2>Mitarbeiter (m/w/d) 100 % - Vollzeit</h2> Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung an die Gemeindeverwaltung Blaufelden, Hindenburgplatz 4, 74572 Blaufelden bis 31.12.2025. Für den Bauhof an Herrn Philipp Messerschmidt, Tel.: 07953 / 884-40, E-Mail: <a href="mailto:philipp.messerschmidt@blaufelden.de" target="_blank">philipp.messerschmidt@blaufelden.de</a>. Für die Kindergärten an Frau Sara Müller, Tel.: 07953 / 884-27, E-Mail: <a href="mailto:sara.mueller@blaufelden.de" target="_blank">sara.mueller@blaufelden.de</a>. Informationen zur Gemeinde Blaufelden finden Sie unter <a href="http://www.Blaufelden.de" target="_blank">www.Blaufelden.de</a>.

Für das Personal- und Organisationsamt suchen wir frühestens zum 01.09.2026 eine vollzeitbeschäftigte<h1> Amtsleitung (m/w/d)</h1><h2> Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:</h2><ul> <li> Leitung des Personal- und Organisationsamtes mit den Fachdiensten Personalwesen, Organisation und Digitalisierung sowie EDV und Kommunikation; </li> <li> Leitungs- und Koordinationsfunktion für das Amt mit ca. 55 Mitarbeitenden; </li> <li> Grundsatzentscheidungen in den verschiedenen Themenstellungen der Fachdienste; </li> <li> Vorbereitung von Führungsentscheidungen für die Dezernatsleitungen bzw. Landrat; </li> <li> Gremienarbeit und Vertretung des Landratsamtes in allen personalrechtlichen, organisatorischen und informationstechnischen Fragen; </li> <li> Personalplanung und -entwicklung für den Landkreis mit seinen ca. 1.100 Mitarbeitenden; </li> <li> Betreuung arbeitsgerichtlicher Verfahren; </li> <li> Federführung bei der Verhandlung und dem Abschluss von Dienstvereinbarungen; </li> <li> Steuerung der allgemeinen Aufgaben des Organisationsmanagements, die Weiterentwicklung der Digitalisierung sowie der technikunterstützten Informationsverarbeitung. </li></ul><h2> Was sie auszeichnet:</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium des gehobenen Verwaltungsdienstes mit der Ausbildung als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) (FH) bzw. Bachelor of Arts (Public Management) oder eine abgeschlossene Hochschulausbildung im Bereich Verwaltungswissenschaften mit Abschluss Bachelor, vorzugsweise Master- bzw. Universitäts-Diplom bzw. ein rechtswissenschaftliches Studium mit 2. juristischem Staatsexamen; </li> <li> Einschlägige Führungserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung, idealerweise in einer Kommunalverwaltung; </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Personal, Organisation, Digitalisierung sowie EDV und Kommunikation im Bereich des öffentlichen Dienstes; </li> <li> Fundierte Erfahrungen in der Gremienarbeit; </li> <li> Strukturiertes und strategisches Denken; </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz; </li> <li> Sicheres und überzeugendes Auftreten; </li> <li> Entschlusskraft, hohe Verantwortungsbereitschaft sowie gutes Organisationstalent und überdurchschnittliches Engagement. </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li> Eine vielseitige, abwechslungsreiche und sehr verantwortungsvolle Tätigkeit; </li> <li> Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung; </li> <li> Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten; </li> <li> Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement, Führungskräfteprogramme; </li> <li> Jobticket für den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV). </li></ul> Die Stelle ist abhängig von der jeweiligen Qualifikation und Berufserfahrung im Beamtenverhältnis nach den laufbahnrechtlichen Bestimmungen bis zur Besoldungsgruppe A 15 bzw. entsprechend der tarifrechtlichen Bestimmungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis zur Entgeltgruppe 15 TVöD zu besetzen.<h2> Ihre Bewerbung:</h2> Bitte senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 1. Februar 2026 an das Landratsamt Hohenlohekreis Frau Annette Schmidt Personal- und Organisationsamt Allee 17 74653 Künzelsau Noch einfacher geht’s über unser Online-Bewerbungsportal Wir ermuntern besonders auch schwerbehinderte Menschen sich zu bewerben. Fragen zum Aufgabengebiet und personalrechtlicher Art beantworten Ihnen Frau Annette Schmidt (07940 18-1204) und Herr Michael Schellmann (07940 18-1390). HIER Abonnieren Sie unseren Newsletter für neue Stellenangebote Zurück zu den Stellenangeboten

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