field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h2> Sachbearbeiter Fraud Prevention und Forderungsmanagement (w/m/d)</h2><h4> freenet DLS GmbH</h4><h4> Stuttgart</h4><p> Art: Vollzeit <br> | <br> Veröffentlichung: folgt</p><p> freenet bietet ein umfangreiches Portfolio rund um die Themen Mobilfunk, Internet und TV-Entertainment. Online sowie in rund 520 eigenen Shops erhält jeder Kunde die ideale Lösung für sein digitales Leben. Deutschlandweit beraten wir persönlich, unabhängig und individuell.</p><p> Für unseren Standort Stuttgart suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung in Vollzeit:</p><h1> Sachbearbeiter Fraud Prevention und Forderungsmanagement (w/m/d)</h1><p> DAS ERWARTET DICH</p><p> Du hast Freude an abwechslungsreichen Aufgaben in der Betrugsprävention, arbeitest gerne in operativen Prozessen mit modernen Systemen und kommunizierst auch gerne? Dann bist Du genau richtig bei uns. Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz mit netten Kollegen und spannenden Aufgaben.</p><h3> DEINE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Bewertung von Risiken bei Privat- und Geschäftskunden, insbesondere im Neukundengeschäft </li> <li>  Fachliche Prüfung von Antrags- und Legitimationsunterlagen sowie Nutzung externer und öffentlicher Informationsquellen (z. B. Auskunfteien wie Schufa, Google Earth) </li> <li>  Eigenständige Entscheidung über den Nutzungsumfang von Kundenkonten und Vertragsverhältnissen, einschließlich der Einschränkung von Diensten, Sperren oder der Ablehnung weiterer Produkte </li> <li>  Identifikation von Missbrauchs- und Betrugsversuchen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Minimierung potenzieller Schäden </li> <li>  Bearbeitung von telefonischen und schriftlichen Anfragen durch Kunden und Callcenter-Agents (Inbound) </li> <li>  Umgang mit spezifischer Software und gängigen Standardprogrammen </li> <li>  Einbringen von Beobachtungen und Vorschlägen zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Systemen </li></ul><h3> DEIN PROFIL</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch einschlägige Berufserfahrung im Bereich Fraud Prevention </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen sowie ein ausgeprägtes Gespür für Auffälligkeiten und potenzielle Betrugsszenarien – Interesse an Produkten im Digital-Lifestyle-Umfeld </li> <li>  Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Prozessorientiertes Denken und Eigeninitiative </li> <li>  Bereitschaft zur Schichtarbeit (inkl. Wochenend- und Nachtschichten) </li></ul><h3> DEINE BENEFITS</h3><ul> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Zuschuss zum Deutschland-Ticket </li> <li>  Mitarbeitersmartphone-Tarife </li> <li>  Mitarbeitervergünstigungen </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Kostenloser Parkplatz </li></ul><h3> Klingt spannend? Dann bewirb Dich jetzt!</h3><p> Kontakt:</p><p> Alexandra Dvorak <br> HR Manager <br> <a href="mailto:alexandra.dvorak@freenet.ag" target="_blank">alexandra.dvorak@freenet.ag</a></p><p> Hier über WhatsApp bewerben!</p><p> Diesen Job teilen <br></p><p> Impressum | Datenschutzerklärung</p>

Sachbearbeiter Fraud Prevention und Forderungsmanagement (w/m/d)

<p> Stuttgarts Spitzenreiter in Sachen Wohnungsbau und Projektentwicklung, Heimatgeber für 50.000 Stuttgarter*innen, schlagkräftiger Akteur im Klimaschutz: Unsere wirtschaftliche Stärke und unsere Leistungskraft sind das Fundament unseres Erfolgs. Wir gestalten das Stuttgart von morgen – lebenswert, bezahlbar, klimafit! Jetzt suchen wir Sie als</p><h1> Projektleitung Operative Energiewende (m/w/d)</h1><ul> <li>  Voll- oder Teilzeit </li> <li>  Stuttgart </li> <li>  - Hybrid - </li> <li>  Mit Berufserfahrung </li></ul><h2> Wie Sie uns unterstützen:</h2><ul> <li>  Mit Ihrer täglichen Arbeit bringen Sie die Energiewende in Stuttgart aktiv voran und leisten einen messbaren Beitrag zum Klimaschutz </li> <li>  Als Bauherrenvertreter*in leiten Sie Projekte verschiedenster Größenordnungen zum Austausch fossiler Heizanlagen gegen zukunftsfähige Wärmepumpen-, Fernwärme- oder Quartierslösungen </li> <li>  Sie beauftragen, überwachen und steuern die zur Konzeption, Planung, Ausschreibung, Realisierung und Inbetriebnahme benötigten Ingenieurbüros und Installationsfirmen </li> <li>  Idealerweise können Sie mit Ihrer gesammelten Praxiserfahrung bislang extern vergebene Ingenieurleistungen, wie die Bewertung von Erneuerungsbedarfen, das Prüfen/Optimieren von Ausschreibungen und die Übernahme der SWSG-seitigen Bauüberwachung und -abnahme auch teilweise selbst übernehmen </li> <li>  Mit einer proaktiven Koordination der vielfältigen Schnittstellen zu den hausinternen und externen Projektbeteiligten stellen Sie eine erfolgreiche Projektrealisierung sicher </li> <li>  Sie verantworten für Ihre Projekte die termingetreue, wirtschaftliche und technisch erfolgreiche Realisierung und setzen damit bezahlbaren Klimaschutz für die SWSG und ihre Mieter*innen in die Tat um </li></ul><h2> Was Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Gebäude-, Energie- oder Versorgungstechnik, Technologiemanagement, Bauingenieurwesen oder Architektur. Alternativ Meister/Techniker SHK oder eine vergleichbare Qualifikation mit hohem Praxisbezug </li> <li>  Vorhandene Projektleitungserfahrung, idealerweise in den Bereichen TGA, Energieeffizienz/energetische Baubegleitung und/oder Immobilienwirtschaft </li> <li>  Fachkenntnisse im Bereich Wärmepumpen sind wünschenswert </li> <li>  Hands-on-Mentalität, Organisationstalent und Freude am Management von Projekten </li> <li>  Hohe Eigeninitiative sowie selbständiges und strukturiertes Arbeiten </li> <li>  Hohes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen, welches Sie in der Zusammenarbeit mit Handwerks- und Planungsfirmen unter Beweis stellen </li> <li>  Gute Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz </li></ul><h2> Was wir bieten:</h2><p> Stuttgarter Wohnungs- und Städtebaugesellschaft mbH <br> Augsburger Straße 696 <br> 70329 Stuttgart <br> <a href="mailto:personal@swsg.de" target="_blank">personal@swsg.de</a> <br> <a href="http://www.swsg.de" target="_blank">www.swsg.de</a></p>

Projektleitung Operative Energiewende (m/w/d)

<p> Die Stiftung Tragwerk ist eine diakonische Einrichtung mit einem breiten Angebot im Bereich der Kinder-, Jugend- und Altenhilfe. Mit unseren 660 Mitarbeitenden begleiten wir Menschen in allen Lebensphasen an 46 Standorten in den Landkreisen Esslingen und Göppingen. Wir unterstützen Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senior*innen dabei, positive Erfahrungen zu machen und Krisen zu bewältigen. Unser Ziel ist es, gemeinsam mit den Betroffenen und deren Angehörigen Lösungswege zu finden und Selbsthilfeprozesse zu fördern.</p><p> Zur Entlastung der Wirtschaftlichen Vorständin und zur Sicherstellung eines leistungsfähigen Verwaltungsbereichs suchen wir eine erfahrene und engagierte</p><h1> Verwaltungsleitung (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sie haben Dienst- und Fachaufsicht über insgesamt ca. 15 Mitarbeitende der Verwaltung und verantworten im Besonderen die Ihnen zugeordneten Abteilungen Rechnungswesen, Abrechnung, EDV, Organisation und Hausverwaltung sowie das Sekretariat. </li> <li>  Sie tragen die Verantwortung für das Finanzmanagement – von der Erstellung des Wirtschaftsplans, der Bilanz und des Jahresabschlusses bis hin zu Steuerung der Liquidität, Zuschussverwaltung und betriebsinternem Controlling. </li> <li>  Sie sind der Personalleitung überstellt. Mit ihr gemeinsam und dem 5-köpfigen Team sorgen Sie für eine sichere und transparente Personalverwaltung, insbesondere in den Bereichen Arbeitsrecht, Tarifwesen und Vertragsgestaltung. </li> <li>  Sie sind verantwortlich für das Immobilien- und Mietmanagement, einschließlich der Berechnung, Abrechnung und Anpassung von Mieten und Nebenkosten für angemietete, eigene und vermietete Objekte. </li> <li>  Sie begleiten Digitalisierungsprojekte und optimieren Verwaltungsprozesse, um Effizienz und Transparenz zu steigern. </li> <li>  Sie sind erste Ansprechperson für die fachlichen Leitungskräfte und externen Partner und Dienstleister, darunter Banken, Versicherungen, Energieberater und Behörden. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Relevante Qualifikation und Erfahrung – Sie verfügen über ein Studium im betriebs- oder verwaltungswissenschaftlichen Bereich sowie über mehrjährige Führungs- und Leitungserfahrung, idealerweise im sozialen Bereich. </li> <li>  Fachliche Expertise im Finanzmanagement und idealerweise auch im Personalmanagement – Sie haben Erfahrung mit Jahresabschlussarbeiten, Wirtschaftsplanung und Controlling und kennen sich im Tarifrecht und mit arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen aus. </li> <li>  Führungskompetenz und Sozialkompetenz – Sie arbeiten beziehungsorientiert, schätzen die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und begegnen Ihrem Team mit Empathie, Geduld und einem lösungsorientierten Blick. </li> <li>  Analytische Denkweise und lösungsorientiertes Handeln – Sie behalten auch in komplexen Situationen den Überblick, arbeiten strukturiert und effizient, treffen fundierte Entscheidungen und entwickeln Verwaltungsprozesse pragmatisch weiter. </li> <li>  Sicherer Umgang mit digitalen Systemen – Sie bringen Erfahrung mit SAP, Office 365 und vor allem Excel mit und sind offen für neue digitale Lösungen. </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative – Sie arbeiten sich gerne in neue Themen ein und bringen die Bereitschaft mit, externe Expertise (z. B. Steuerberater oder Juristen) gezielt einzubeziehen. </li> <li>  Verankerung in der christlichen Wertegemeinschaft – Sie sind Mitglied einer Kirche, die der ACK (Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen) angehört. </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht, geprägt von offener Kommunikation, gegenseitigem Vertrauen und einer engen Zusammenarbeit mit Vorstand, Führungskräften und Teams. </li> <li>  Die Möglichkeit, aktiv die Zukunft der Stiftung mitzugestalten und sinnstiftende Arbeit zu leisten, die den reibungslosen Ablauf der pädagogischen Arbeit unterstützt. </li> <li>  Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung durch die Wirtschaftliche Vorständin sowie erfahrene Kolleg*innen, um Ihnen einen optimalen Einstieg in Ihre neue Rolle zu ermöglichen. </li> <li>  Effiziente und gut organisierte Verwaltungsstrukturen, die schnelle Entscheidungsfindungen und zügige Umsetzungen ermöglichen. </li> <li>  Attraktive Vergütung nach AVR-Württemberg sowie zusätzliche Sozialleistungen. </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung, um eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu ermöglichen. </li> <li>  Moderne und ergonomische Arbeitsplätze, die gesundes und produktives Arbeiten unterstützen. </li></ul><p> So geht es weiter: <br> Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal in unserer Stellenanzeige. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.</p><p> Unsicher, ob die Stelle für Sie passt? Wenden Sie sich gerne an die von uns mit dem Bewerbungsverfahren beauftragte Sonja Finn Personal- und Karriereberatung. Sie kennt unser Unternehmen und das Aufgabenfeld und kann Ihre Fragen sicher beantworten.</p><p> ANSCHRIFT Badstraße 40 · 75365 Calw <br> TELEFON +49 (0)7051 9657-94 <br> INTERNET <a href="http://www.finn-consulting.de" target="_blank">www.finn-consulting.de</a> <br> E-MAIL <a href="mailto:info@finn-consulting.de" target="_blank">info@finn-consulting.de</a></p>