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<h2>BOTSCHAFTER GESUCHT... </h2> für das Gebiet Ostalbkreis, Ansbach, Schwäbisch Hall, Hohenlohe Kreis ... für eines der ältesten Produkte der Welt. Schon seit 90 Jahren steht die Marke Oscorna für Produkte, die den Boden vitalisieren und Pflanzen gesund, reichhaltig und gleichmäßig ernähren – damit verkaufen Sie wirkliche Glücksbringer. Sie sind ein glücklicher Mensch und stehen mit beiden Beinen im Leben. Sie sind bekannt für Ihren Optimismus und Ihre Begeisterungsfähigkeit. Sie sind neugierig, sehr kommunikativ und kreativ. Sie schätzen selbstständiges Arbeiten und verfügen über eine hohe Eigenmotivation. Sie haben Freude und Erfahrung im Umgang mit Menschen.Unsere Kunden sind der Garten-Einzelhandel, sämtliche Kommunen und Gemeinden, Betriebe aus dem Garten- und Landschaftsbau und die Greenkeeper der Sport- und Golfplätze. Sie sind Teil eines kompetenten Teams mit derzeit rund 60 Reisenden. Sie erhalten eine fundierte Einarbeitung und Kundenübergabe. Sie können jederzeit auf unser Wissen und unsere Erfahrung zurückgreifen. Dies alles ist auch möglich, wenn Sie bisher noch keine Erfahrung in der grünen Branche haben. SIE SUCHEN EINE BERUFLICHE LEBENSAUFGABE MIT SINN? Dann besuchen Sie uns auf <a href="http://www.oscorna.de" target="_blank">www.oscorna.de</a> und machen Sie sich Ihr eigenes Bild. Sie finden dort alles zur Geschichte unseres Unternehmens und lernen das OSCORNA-Sortiment kennen. Seit Jahrzehnten am Markt bewährt und geschätzt, bietet sich großes Potential für ein weiterhin gesundes Wachstum. Haben Sie Interesse aktiver Teil eines erfolgreichen Teams zu werden, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie gerne per Post senden dürfen. Ansonsten auch gerne per E-Mail an <a href="mailto:schulung@oscorna.de" target="_blank">schulung@oscorna.de</a>. OSCORNA-DÜNGER GmbH &amp; Co. KGPostfach 4267 - 89032 Ulm

BOTSCHAFTER (m/w/d)

WIR SUCHEN SIE Für unser Promotionteam (SÜDWEST PRESSE Neckar-Alb) suchen wir ab sofort noch <h2>6 Promoter/innen</h2> Voll- oder Teilzeit oder 538 € Basis (Festanstellung/Freiberufl.) Wir bieten: - TOP VERDIENST- Fixum und Provision- Flexible Arbeitszeiten- Schnelle Auszahlung Sie sind flexibel, motiviert und Kontaktfreudig? Dann melden Sie sich bei uns telefonisch oder per Mail. Zögern Sie nicht, rufen Sie am besten gleich an. Ansprechpartner: Matthäus Truppe · 0173 7036074<a href="mailto:truppe@mt-vertrieb.com" target="_blank">truppe@mt-vertrieb.com</a> MT Vertriebs GmbHJakob Strobl Straße 9a 82031 GrünwaldTel. +49 173 7036074 Tel. +49 89 20038552<a href="mailto:truppe@mt-vertrieb.com" target="_blank">truppe@mt-vertrieb.com</a> <a href="http://www.mt-vertrieb.com" target="_blank">www.mt-vertrieb.com</a>

Promoter/innen (m/w/d)

Für unsere Filialen in Crailsheim, Ellwangen, Ansbach, Dinkelsbühl und Rothenburg ob der Tauber suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt <h2>Buchhändler (m/w/d) </h2>für die selbstständige Leitung von Warengruppen Eine gute Ausbildung und ständige Fortbildung sind uns wichtig. Es erwartet Sie eine fachlich herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe. Wir erwarten von Ihnen eine freundliche Grundstimmung, Begeisterungsfähigkeit, Offenheit und Interesse an Literatur und Kultur. Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen mit 52 Buchhandlungen und 360 Mitarbeitern. Unser Unternehmen bietet vielfältige Möglichkeiten für Ihre persönliche Entwicklung. Wir planen neue Buchhandlungen und suchen Verstärkung für unser Team. Bei Fragen steht Ihnen Frau Barbara Knorr, Tel. 09651 921165 zur Verfügung. Ihre schriftliche, aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an: Buchhandlung Rupprecht GmbHPersonalabteilungZum Beckenkeller 292648 Vohenstrauß <a href="mailto:bewerbung@rupprecht.de" target="_blank">bewerbung@rupprecht.de</a><a href="http://www.rupprecht.de" target="_blank">www.rupprecht.de</a>

Buchhändler (m/w/d) 

Für unsere Filialen in Crailsheim, Ellwangen, Ansbach, Dinkelsbühl und Rothenburg ob der Tauber suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt <h2>Azubi zum Buchhändler (m/w/d) </h2>Voraussetzung: Allgemeine Hochschulreife oder Studium Eine gute Ausbildung und ständige Fortbildung sind uns wichtig. Es erwartet Sie eine fachlich herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe. Wir erwarten von Ihnen eine freundliche Grundstimmung, Begeisterungsfähigkeit, Offenheit und Interesse an Literatur und Kultur. Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen mit 52 Buchhandlungen und 360 Mitarbeitern. Unser Unternehmen bietet vielfältige Möglichkeiten für Ihre persönliche Entwicklung. Wir planen neue Buchhandlungen und suchen Verstärkung für unser Team. Bei Fragen steht Ihnen Frau Barbara Knorr, Tel. 09651 921165 zur Verfügung. Ihre schriftliche, aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an: Buchhandlung Rupprecht GmbHPersonalabteilungZum Beckenkeller 292648 Vohenstrauß <a href="mailto:bewerbung@rupprecht.de" target="_blank">bewerbung@rupprecht.de</a><a href="http://www.rupprecht.de" target="_blank">www.rupprecht.de</a>

Azubi zum Buchhändler (m/w/d) 

Wir sind Alpenland. Wir haben es uns zum Ziel gemacht, dass unsere Mitarbeitenden jeden Tag mit einem besonderen Gefühl nach Hause gehen: Lust auf morgen. Wie wir das erreichen? Indem wir mit Herzlichkeit, nachhaltigem Handeln und zukunftsorientiertem Engagement Tag für Tag für eine bessere Pflege arbeiten. Dank über 30 Jahre Branchenerfahrung wissen wir nicht nur, wie wir zur Zufriedenheit unserer Bewohner*innen, sondern auch unserer Mitarbeitenden beitragen können. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung für die Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement&nbsp;(w/m/d) - Schwerpunkt Rechnungswesen - ab 01.09.2025 in unserer&nbsp;Hauptverwaltung in Sonthofen.&nbsp; Ihre Benefits <ul><li>Attraktives Gehalt &amp; Jährliche Tariferhöhungen</li><li>abwechslungsreiche und verantwortliche Tätigkeiten</li><li>aktive Einbindung ins Tagesgeschäft</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten,&nbsp; Fort- &amp; Weiterbildungen</li><li>Mobilität: Parkplätze</li><li>offene Teamkultur</li><li>kununu Top-Arbeitgeber 2024</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul> Unser Ausbildungsprogramm Wir machen Sie mit&nbsp;allen Themen, die mit Ihrer Ausbildung zum Kaufmann/- frau für Büromanagement zusammenhängen, vertraut:&nbsp; <ul><li>Organisation und Koordination von Büro- und Geschäftsprozessen</li><li>Bearbeiten von Schriftverkehr, Verwaltung von Daten und Dokumenten</li><li>Vermittlung von&nbsp;Kenntnissen im Schwerpunktbereich Lohn- und Finanzbuchhaltung</li><li>Planen und Durchführen von Marketingmaßnamen</li><li>Contentpflege der Social Media Kanäle und Homepage</li><li>Tätigkeiten in derPersonalverwaltung</li><li>Führen von Statistiken</li></ul>&nbsp; Ihr Profil Sie haben Ihre Schullaufbahn mit mindestens mittlerem Bildungsabschluss erfolgreich absolviert und bringen ein starkes Interesse an kaufmännischen Abläufen,&nbsp;ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und kommunikative Fähigkeiten mit.&nbsp; Ihre Vorteile: Sie arbeiten gerne selbständig und systematisch, sind innovativ, haben ein sympathisches Auftreten, Humor, sind teamfähig und schauen auch über den Tellerrand? Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

Haus der Betreuung und Pflege Kupferzell

Seniorenzentrum Weststadt

Haus der Betreuung und Pflege am Mehlsack

Haus der Betreuung und Pflege Öhringen z.H. Manuel Haag

Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg z.H. Sandy Schneider

Seniorenresidenz Am Kaiserring

Haus der Betreuung und Pflege

Haus der Betreuung und Pflege am Stockenberg

Residenz Deisenhofen GmbH & Co. KG

Haus der Betreuung und Pflege am Mehlack

Haus der Betreuung und Pflege Öhringen

Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg

Seniorenresidenz am Kaiserring

Haus der Betreuung und Pflege Bad Rappenau

Haus der Betreuung und Pflege Am Stockenberg

Seniorenresidenz Deisenhofen

Alpenland Pflege- und Altenheim Betriebsgesellschaft mbH

Alpenland Pflege- und Altenheim mbH

Wo das Glück die Summe kleiner Freuden ist

Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d) ab 01.09.2025

In den Jahren 2009/2010 entstand eine hochmoderne Einrichtung der vollstationären Dauer- und Kurzzeitpflege mit 118 Betten in Einzel- und Doppelzimmern sowie großzügigen Gemeinschaftsräumen. Die Gemeinde Oberhaching liegt im Landkreis München ca. 15 km südlich der Landeshauptstadt München. Die persönliche Wertschätzung unserer Bewohnerinnen und Bewohner und die damit verbundene liebevolle, professionelle Betreuung sind das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Die Umsetzung unserer individuellen, ganzheitlich aktivierenden Pflege- und Betreuungskonzepte ist nur mit besonderen, kompetenten Menschen möglich. Menschen wie Sie? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Alltagsbegleiter in Voll- und Teilzeit (w/m/d). Ihre Aufgaben <ul><li>Betreuung und Unterstützung unserer hilfs- und pflegebedürftiger Bewohnerinnen und Bewohner</li><li>Sie assistieren und begleiten die zu betreuenden Personen im Umgang mit der neuen Lebenssituation</li><li>Sie haben ein Ohr für die Sorgen und Ängste unserer Bewohnerinnen und Bewohner und stehen für Gespräche zur Verfügung</li><li>Sie bieten persönlichkeits-, kreativitäts- oder bewegungsfördernde Freizeit- und Gruppenaktivitäten (Spaziergänge, Ausflüge, hauswirtschaftliche Tätigkeiten, handwerkliche Arbeiten, leichte Gartenarbeiten, musizieren, malen, basteln etc.) an</li><li>Zudem sind Sie Ansprechpartner/in sowohl der zu betreuenden Menschen selbst, als auch der Angehörigen</li></ul> Ihr Profil <ul><li>&nbsp;Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Betreuungskraft nach §43b</li></ul> Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung (jährliche Tariferhöhung), betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen uns über Ihre Bewerbung

Alltagsbegleiter § 43 b  (w/m/d)

Wir lieben, was du tust. Du auch? Wir sind Alpenland. Wir haben es uns zum Ziel gemacht, dass unsere Mitarbeitenden jeden Tag mit einem besonderen Gefühl nach Hause gehen: Lust auf morgen. Wie wir das erreichen? Indem wir mit Herzlichkeit, nachhaltigem Handeln und zukunftsorientiertem Engagement Tag für Tag für eine bessere Pflege arbeiten. Dank über 30 Jahre Branchenerfahrung wissen wir nicht nur, wie wir zur Zufriedenheit unserer Bewohner*innen, sondern auch unserer Mitarbeitenden beitragen können. Wir freuen uns über deine schriftliche Bewerbung als Alltagsbegleiter § 43 b (m/w/d) für das Nachtcafe&nbsp;in unserer Seniorenresidenz Deisenhofen.&nbsp;Arbeitszeit: 17:30 Uhr - 21:00 Uhr / 2 x wöchentlich Deine Benefits <ul><li>Attraktives Gehalt &amp; Jährliche Tariferhöhungen</li><li>Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- &amp; Weiterbildungen</li><li>Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte</li><li>Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität</li><li>Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents &amp; Aufmerksamkeiten</li><li>Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge</li><li>kununu Top-Arbeitgeber 2022-2024</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul> Ihre Aufgaben <ul><li>gelegentliche Übernahme von Tranfers in Absprache mit der Pflege;</li><li>Begleitung /Animation bei Freizeittätigkeiten - Spielen etc. - unter Berücksichtigung der Biographie</li><li>Förderung der sozialen Kontakte zwischen den Bewohnern</li><li>Bei Bedarf 1. Hilfe-Leistungen</li><li>Dokumentation der Betreuung und Anwesenheit im Nachtcafe</li><li>Ausbau der biographischen Datei</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Betreuungskraft nach §43b oder die Bereitschaft, diese Ausbildung bei uns zu machen</li><li>Sie haben ein Ohr für die Sorgen und Ängste unserer Bewohnerinnen und Bewohner und stehen für Gespräche zur Verfügung</li><li>Sie bieten persönlichkeits-, kreativitäts- oder bewegungsfördernde Freizeit- und Gruppenaktivitäten (Spaziergänge, Ausflüge, hauswirtschaftliche Tätigkeiten, handwerkliche Arbeiten, leichte Gartenarbeiten, musizieren, malen, basteln etc.) an</li><li>Zudem sind Sie Ansprechpartner/in sowohl der zu betreuenden Menschen selbst, als auch der Angehörigen</li></ul> Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung (jährliche Tariferhöhung), betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen uns über Ihre Bewerbung

Alltagsbegleiter § 43 b (w/m/d) für unser Nachtcafe auf geringfügiger Basis

Wir sind ein irisches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und Europas führender Spielwarenhändler. In 7 Ländern betreiben wir über 250 Märkte mit mehr als 5.000 Mitarbeitern. Unser Erfolg basiert auf hervorragendem Kundenservice, hoher Produktqualität bei attraktiven Preisen und effizienten Abläufen. <h1> Mitarbeiter m/w/d Verkaufsteam Weihnachtssaison in Ingolstadt </h1> Standort: Ingolstadt Setze Deine Erfahrungen und Talente ab Anfang November in unserem Store in Ingolstadt ein. Optionen: Minijob, Teilzeit, Student - 8 bis 30 Stunden pro Woche möglich <h3> DAS SIND DEINE AUFGABEN </h3> <ul> <li> Kunden helfen, beraten und dadurch begeistern </li> <li> Ware einräumen und attraktiv präsentieren </li> <li> Kassieren und Retouren durchführen </li> <li> Bestellungen und Kundenanfragen bearbeiten </li> </ul> <h3> DAS BRINGST DU MIT </h3> <ul> <li> Freude am Verkauf von Spielwaren und Babyartikeln </li> <li> Offenheit und eine positive Arbeitseinstellung </li> <li> Zuverlässigkeit und Engagement </li> <li> Flexibilität im Rahmen unserer Öffnungszeiten </li> </ul> Erfahrungen im Verkauf und/oder im Kassenbereich sind wünschenswert, aber keine notwendige Voraussetzung. <h3> DAS BIETEN WIR DIR </h3> <ul> <li> Spannende Aufgaben und ein abwechslungsreiches Umfeld </li> <li> Eine gute Einarbeitung und Schulungsmöglichkeiten </li> <li> Transparente Dienstplanung und minutengenaue Arbeitszeiterfassung </li> <li> 14,25 Euro Stundenlohn, Mitarbeiterrabatt und Vergünstigungen </li> </ul> <h3> LET‘S PLAY! </h3> Bewerbung jetzt über das Online-Portal einreichen. Aus Datenschutzgründen können wir lediglich Online-Bewerbungen im Prozess berücksichtigen. <h3> Deine Ansprechpartner </h3> Günter Rab Marktleitung +49 841 232 356 50 Smyths Toys Deutschland SE &amp; Co. KG Weitere Informationen findest du auf smythstoys.com/de

Mitarbeiter m/w/d Verkaufsteam Weihnachtssaison in Ingolstadt

<h1> Leitung (m/w/d) Sales Support / Auftragsabwicklung</h1> Vollzeit Jessen, Landshut Wir sind die Bayerische Milchindustrie eG. Wir sind der Spezialist für innovative Ingredienzien und hochwertige Käseprodukte, die wir für unsere globalen Kunden aus Milch und Molke herstellen, bevorzugt in Bio-Qualität. Als mittelständisches Unternehmen mit bayerischen Wurzeln setzen wir auf Qualität und Nachhaltigkeit, um Mehrwert für unsere Kunden, Beschäftigten, Rohstoffpartner und die Umwelt zu schaffen. Als Genossenschaft leben wir ein partnerschaftliches Miteinander insbesondere mit unseren rund 850 Mitarbeitenden in fünf Produktionsbetrieben in Bayern und Sachsen-Anhalt.<h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li> Fachliche und disziplinarische Führung unseres national und international agierenden Sales Support-Teams für die Business Unit Käse mit direkter Berichtslinie zur Leitung der Business Unit </li> <li> Effiziente Planung, Organisation, Durchführung und Umsetzungskontrolle der Abteilungsaufgaben sowie </li> <li> Kundenbetreuung im Tagesgeschäft des Aftersales </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit vor- und nachgelagerten Fachbereichen, insbesondere Vertriebsleitung, Produktions- und </li> <li> Absatzplanung </li> <li> Systempflege, wie Anlage von Kontrakten inklusive Menge und Preis sowie das Versenden der unterschriebenen </li> <li> Kontraktbestätigung an den Kunden </li> <li> Einholen von Kundenaufträgen und Durchführung der auftragsbezogenen Abstimmungen mit den Kunden </li> <li> Auftragsfeinplanung/-monitoring sowie Mitwirkung an der Absatz- und Produktionsplanung der Business Unit </li> <li> Reklamationsmanagement („Erstinstanz“) </li> <li> Unternehmensorientierte und wirtschaftliche Einsteuerung/Koordination der Kundenaufträge </li> <li> Logistikplanung/-Disposition sowie Zoll- und Exportabwicklung EU und Drittland </li> <li> Durchführung der Konditionsabrechnung und Musterversand an die Kunden </li> <li> Fakturierung der Kundenaufträge </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und entsprechende Weiterbildung </li> <li> Kenntnisse in der Lebensmittelbranche sowie in Help to sell Abteilungen </li> <li> Experte in ERP Systemen und Windowsanwendungen </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in Export und Zoll sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung </li> <li> Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil </li> <li> Teamfähigkeit und Belastbarkeit </li> <li> Entscheidungsfreude und Leistungsbereitschaft sowie Kundenorientierung und Verhandlungsgeschick </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2> Familiäre Arbeitsatmosphäre: Bei uns sind Sie nicht nur eine Nummer, sondern ein wichtiger Teil unseres Teams. Wir pflegen ein persönliches Miteinander und schätzen den individuellen Beitrag jedes Einzelnen. Langfristige Perspektiven: Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem regional verwurzelten Unternehmen. Attraktive Vergütung: Mit uns können Sie rechnen - neben einer attraktiven Vergütung erhalten Sie Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Treueprämien. Balance muss sein: Für ein ausgeglichenes Verhältnis von Berufs- und Privatleben haben Sie 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstage für persönliche Ereignisse sowie die Möglichkeit remote zu arbeiten. Gesundheitsförderung: Ihre Gesundheit ist uns wichtig. Wir stellen ein breites Angebot an gesundheitsfördernden Maßnahmen zur Verfügung. Dies sind u.a. Firmenfitnessangebote mit EGYM Wellpass, Betriebsarzt, Gesundheitstage sowie Bildschirmarbeitsplatzbrillen. Ihre Absicherung: Ihre private Absicherung liegt uns am Herzen. Daher bieten wir neben einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge auch eine Unfallversicherung für den privaten Bereich. Weiterbildung und Entwicklung: Wir investieren in Ihre Zukunft. Regelmäßige Schulungen und Fortbildungen sorgen dafür, dass Sie immer auf dem neuesten Stand sind. Darf's noch etwas mehr sein? Genießen Sie unsere verschiedenen Mitarbeitervorteile - zum Beispiel beim vergünstigten Einkauf über unsere Corporate Benefits, mit Ihrem neuen Fahrrad über unser Dienstradleasing, Prämien für Mitarbeiterwerbung oder unseren Zuschuss zum individuellen Fahrsicherheitstraining.<h3> Job teilen:</h3> Impressum

Leitung (m/w/d) Sales Support / Auftragsabwicklung

<h1> Schulhausmeister (m/w/d)</h1> Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte "technisch notwendige Cookies", welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. &gt; zurück zur Übersicht Mehrere Schulhausmeister /-innen (m/w/d) für das Amt für Schulen Stellen-Nr. 40-04:3439 Datum: 04.09.2025 Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Schulen mehrere Schulhausmeister/-innen (m/w/d). Das Amt für Schulen verwaltet eine Vielzahl von städtischen Schulgebäuden mit Außen- und Sportanlagen als Sachaufwandsträger. Hierzu gehört auch die Hausverwaltung vor Ort. Der Einsatz erfolgt als Springer an verschiedenen Schulen. Stellenausweisung: EG 5 TVöD(eine Höherbewertung nach EG 7 TVöD steht unter dem Vorbehalt des In-Kraft-Tretens des Nachtragshaushaltes 2025) Befristung: bis 31.12.2025 (eine befristete Verlängerung bis 31.12.2027 steht unter dem Vorbehalt des In-Kraft-Tretens des Nachtragshaushaltes 2025) Arbeitszeit: Vollzeit (*) <h4> Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? </h4> <ul> <li> Betreuen von wechselnden Schulgebäuden sowie der Außen- und Sportanlagen für Zwecke des Schulbetriebs und der Benutzung für außerschulische Zwecke </li> <li> Überwachen der Reinigungsleistung und Ansprechperson bei Anfragen und Problemen bezüglich der Gebäudereinigung </li> <li> Pflegen, Überwachen und Bedienen haus- und betriebstechnischer Anlagen sowie Melden von Störungen und Baumängeln </li> <li> Ausführen kleinerer Reparaturen und Instandsetzungen am Gebäude, an Geräten und Anlagen </li> <li> Durchführen des Winterdienstes </li> <li> Sonderaufgaben nach direkter Zuweisung durch das Amt für Schulen </li> </ul> Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <h4> Worauf kommt es uns an? </h4> Bewerbungsvoraussetzungen: <ul> <li> Abgeschlossene mindestens 3-jährige Berufsausbildung in einem für die Hausmeistertätigkeit einschlägigen handwerklichen Beruf (z. B. als Elektriker/-in [m/w/d], Schreiner/-in [m/w/d], Maler/-in [m/w/d] und Lackierer/-in [m/w/d], Anlagenmechaniker/-in für Sanitär, Heizung, Klimatechnik [m/w/d]) </li> <li> Fahrerlaubnis der Klasse B und der Klasse L zum Führen eines Kommunaltraktors (Winterdienstgerät) </li> </ul> Zudem erwarten wir: <ul> <li> Vielseitige handwerkliche Begabung </li> <li> Bereitschaft, über die normale Arbeitszeit hinaus, in den Abendstunden und bei Bedarf auch an Wochenenden oder Feiertagen Dienst zu leisten </li> <li> Zuverlässigkeit, Flexibilität, Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Teamfähigkeit sowie fachliche und soziale Kompetenz in der Kooperation mit der Schulleitung, dem Lehrerkollegium, den Hausmeisterkolleginnen/-kollegen, dem Amt für Schulen und Freude am Umgang mit Schülerinnen und Schülern </li> </ul> <h4> Was bieten wir Ihnen? </h4> Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten. Auf das können Sie sich konkret freuen <ul> <li> (*) Da der Einsatz als Hausmeister/-in (m/w/d) erfolgt, beträgt die wöchentliche Anwesenheitszeit bei einer Vollzeitstelle 48 Wochenstunden (Summe aus Vollarbeits- und Bereitschaftszeiten). </li> <li> Arbeitsmarktzulage von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr entsprechend den hierzu ergangenen städtischen Regelungen (befristet derzeit bis 31.12.2030) </li> <li> Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit mit Gestaltungsspielräumen </li> <li> Ein kollegiales Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li> <li> Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen </li> <li> Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte </li> <li> Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung </li> <li> Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job </li> </ul> Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit: Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. <h4> Kontakt und Informationen: </h4> Für inhaltliche Fragen stehen Ihnen Frau Werner, Tel. (0941) 507-1401, oder Herr Schlüter, Tel. (0941) 507-2404, gerne zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. <h4> Haben wir Ihr Interesse geweckt? </h4> Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 40-04:3439 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen. Ende der Bewerbungsfrist ist der 29.09.2025. Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. 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