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<p> Mehr als 500 Beschäftigte gehören bereits zum Team der Stadt Emsdetten und setzen sich Tag für Tag für die rund 37.200 Emsdettenerinnen und Emsdettener mit 100 Nationalitäten ein. Wir stellen uns aktiv den globalen, regionalen und lokalen Herausforderungen.</p><p> Im Rahmen der Nachfolgeplanung suchen wir zum 01.01.2026 eine/n:</p><h1> Hausmeister/in (w/m/d)</h1><h2> Wir suchen eine Person, die als Schulhausmeister/in eine städtische Ganztagshauptschule (Marienschule) betreut. Sie können sich auf folgende Aufgaben freuen:</h2><ul> <li>  Sie kümmern sich um den Zustand der Gebäude und stellen sicher, dass der Alltagsbetrieb so funktioniert, wie vereinbart, beseitigen kleinere Schäden bzw. kümmern sich um die Durchführung von Reparaturen </li> <li>  Sie sorgen für Verkehrssicherheit bei den Gebäuden (auch z.B. im Winterdienst) </li> <li>  Sie überwachen und steuern die moderne Gebäudetechnik und weisen dabei auch die Nutzerinnen und Nutzer ein </li> <li>  Sie achten auf Sauberkeit und Ordnung in den Gebäuden und deren Umfeld (auch durch Kontrollgänge am Wochenende, welche zeitlich flexibel eingeplant werden können) </li></ul><h2> Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die:</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene bauhandwerkliche mindestens 3-jährige Berufsausbildung mitbringt </li> <li>  solide Kenntnisse in der Bedienung technischer Geräte besitzt und auch Arbeitsvorgänge am PC erledigen kann </li> <li>  selbständig, verantwortungsbewusst, zuverlässig und sorgfältig arbeitet, um auch bei kurzfristig anfallenden Aufgaben schnell, selbstgesteuert und adäquat zu reagieren </li> <li>  die Bereitschaft mitbringt, sich in die Besonderheiten der jeweiligen Gebäude einzuarbeiten bzw. einweisen zu lassen und zur Teilnahme an der Fortbildung als „aufsichtführende Person bei Veranstaltungen“ (inkl. Nachweis) bereit ist </li> <li>  Engagement und Einsatzbereitschaft sowie die zeitliche Flexibilität mitbringt, auf besondere Anforderungen (z.B. bei Veranstaltungen, Winterdienst) zu reagieren </li> <li>  die notwendige körperliche Fitness zur Erfüllung dieser Aufgaben mitbringt (bspw. auf Leitern steigen, Möbel tragen) sowie über einen Führerschein verfügt </li> <li>  bereit ist die persönlichen Urlaube in die Schulferien NRW zu legen und sich gegenseitig im Team zu vertreten </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen tariflichem Erholungsurlaub sowie zwei zusätzlichen freien Tagen an Heiligabend und Silvester </li> <li>  eine Bezahlung mit den üblichen Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes (beispielsweise Jahressonderzahlung und Betriebsrente) nach Entgeltgruppe 6 TVöD </li> <li>  eine individuelle Einarbeitung im Team sowie durch berufsspezifische Seminare und Weiterbildungen </li> <li>  eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Anteil an Eigenständigkeit </li> <li>  die Möglichkeit des Fahrradleasings für Tarifbeschäftigte </li> <li>  „Healthy Work“ – ein Projekt von Mitarbeitenden für Mitarbeitende, das ein vielfältiges Angebot zur Gesundheitsförderung bietet, beispielsweise unser Bonusprogramm oder Schulungen und Impulsvorträge </li></ul><p> Diese Vollzeitstelle kann bei sich ergänzenden Arbeitszeiten auch in Teilzeit besetzt werden. Bitte geben Sie daher in Ihrer Bewerbung Ihren gewünschten Wochenstundenumfang an. Wir kommen gerne über die konkreten Arbeitszeiten mit Ihnen ins Gespräch.</p><p> Für diese handwerklich geprägte Stelle begrüßen wir zur Förderung unseres gesetzlichen Brandschutzauftrags aus dem BHKG zudem Bewerbungen von Personen aus dem aktiven Einsatzdienst der Freiwilligen Feuerwehr – gerne aus der Freiwilligen Feuerwehr Emsdetten.</p><p> Weitere Infos über die Stadt Emsdetten als Arbeitgeberin</p><p> finden Sie unter emsdetten.de/karriere <br> oder auf kununu.com/stadt-emsdetten.</p><p> Für Fragen steht Ihnen Sarah Haver (Tel. 02572/922-285) gerne zur Verfügung.</p><p> Die Stadtverwaltung Emsdetten ist ein Abbild der vielfältigen, bunten Gesellschaft ihrer Bevölkerung sein. Wir freuen uns deshalb über alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Alter, Religion und Lebensweise.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung zum 17.08.2025 über den Button „   Online-Bewerbung  “.</p><p> Online-Bewerbung</p>

Hausmeister/in (w/m/d)

<h1> Vertriebsmitarbeiter Agrar (m/w/d)</h1><p> Wir, die Raiffeisen Waren GmbH, sind eines der erfolgreichsten Handels- und Serviceunternehmen in Deutschland und zusammen mit unseren Tochterunternehmen in 8 Bundesländern sowie in Dänemark und Polen vertreten. Sympathisch, geerdet und energiegeladen gestalten wir mit mehr als 3.400 Menschen an über 220 Standorten unsere Bereiche Agrar, Technik, Baustoffe und Energie . Gemeinsam. Weil uns genau das seit mehr als 125 Jahren verbindet und am Herzen liegt: Das Miteinander, Füreinander und Menscheinander unserer Generation Gemeinsam . Denn: Jeder sieht ein Stückchen Welt. Gemeinsam sehen wir die ganze. Willkommen in der Raiffeisen Waren-Gruppe.</p><p> Teilen Sie diesen Job!</p><br><br><h3> Ihr Gestaltungsraum</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung unserer landwirtschaftlichen Kund*innen in der Vertriebsregion Südhessen sowohl im Außen- als auch im Innendienst </li> <li>  Akquise neuer Kund*innen und Ausbau der Potentiale bestehender Kund*innen </li> <li>  Steuerung des gesamten Verkaufsprozesses: Von der Akquise über den Vertragsabschluss bis hin zum Controlling des Vertriebserfolges </li> <li>  Warenbeschaffung, Kalkulation und Disposition der Produkte </li> <li>  Bearbeitung von Bestellungen, Wareneingänge, Fracht- und Warenrechnungen im SAP-System </li> <li>  Bestandskontrolle und Durchführung von Inventuren </li></ul><br><br><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ähnliche Qualifikationen </li> <li>  Landwirtschaftliche Grundkenntnisse, insbesondere im Agrarhandel, sind wünschenswert </li> <li>  Kunden- und lösungsorientiertes Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative </li> <li>  Leistungsbereitschaft und eine vertriebsorientierte und selbständige Arbeitsweise </li> <li>  Sicheres und verbindliches Auftreten bei der Vertriebsarbeit </li></ul><br><br><h3> Darauf können Sie sich freuen</h3><ul> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Weihnachtsgeld </li> <li>  Urlaubsgeld </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Bikeleasing </li> <li>  30 Urlaubstage </li> <li>  Firmenwagen </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Essenszuschuss </li> <li>  Weiterbildung </li></ul><br><br><h3> Interessiert?</h3><p> Werden Sie Teil unserer #generationgemeinsam . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><h3>  Kontakt </h3> Jens Pleger <br> Regionalleiter Agrar <p>  06051 9727-40  <br> </p>

Vertriebsmitarbeiter Agrar (m/w/d)

<h3> Mach was dein Herz dir sagt!</h3><p> Mit über 46.000 Mitarbeitenden ist EDEKA Südwest einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder in der Region und wir suchen Sie - Menschen, die mit Leidenschaft dabei sind. EDEKA Südwest mit Sitz in Offenburg ist eine von sieben EDEKA-Regionalgesellschaften in Deutschland. Das Absatzgebiet erstreckt sich über die Bundesländer Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz, Saarland, den südlichen Teil von Hessen und angrenzende Teile Bayerns.</p><p> Für unseren Standort Besigheim suchen wir Sie in Vollzeit als</p><h1> Stellvertretender Marktleiter (m/w/d)</h1><p> Referenznummer: 34531</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Verantwortung: Sie führen den Markt in Zusammenarbeit mit der Marktleitung und sind mit Leidenschaft dabei, wenn es um unsere hochwertigen Lebensmittel geht </li> <li>  Sortiment: Sie verfügen über Fachkenntnisse - Von der Steuerung der Ware, dem Aufbau bis hin zur Präsentation </li> <li>  Fokus: Der Kunde steht bei Ihnen im Vordergrund, genauso wie die Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben </li> <li>  Führungsverantwortung: Unsere Mitarbeiter sind für Sie der entscheidende Erfolgsfaktor, aus diesem Grund betreuen und fördern Sie diese </li></ul><h3> Ihre Voraussetzungen</h3><ul> <li>  Berufserfahrung: Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel sowie Erfahrung im Warengeschäft </li> <li>  Kenntnisse: Sie haben bereits Erfahrung in der Personalführung und können betriebswirtschaftlichen Faktoren und Kennzahlen deuten </li> <li>  Arbeitsweise: Sie arbeiten strukturiert, agieren selbstständig und wissen Ihr Team zu motivieren und organisieren </li> <li>  Stärken: Sie zeichnen sich durch Kreativität, Durchsetzungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität aus </li></ul><h3> Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Wir lieben Lebensmittel: Sie bekommen 10%-Rabatt auf Ihre EDEKA-Einkäufe </li> <li>  Erholung: Sie bekommen bei uns 36 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Sonderzahlungen: Zusätzlich erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Einsatzplanung: Sie erhalten Ihren Dienstplan 4 Wochen im Voraus </li> <li>  Work-Life-Balance: Wir sind zertifiziert nach Audit berufundfamilie </li> <li>  Jobrad: Sie haben die Möglichkeit sich über JobRad kostengünstig Fahrräder zu leasen </li> <li>  Weiterbildung: Ihnen steht ein vielseitiges Seminarangebot der EKADEMIE zur Verfügung </li> <li>  Events: Freuen Sie sich auf unser jährliches Mitarbeitenden-Sommerfest sowie auf unsere Weihnachtsfeier </li> <li>  Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch freiwillige vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Unterstützung: Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Bezahlung nach Tarif: Bei uns erhalten Sie eine attraktive Vergütung </li> <li>  Prämie: Bei erfolgreicher Leitung des Marktes erhalten Sie eine Erfolgsprämie </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.</p><h5> Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</h5><h3> Ihre Ansprechperson</h3><p> Shpetim Ziba</p><h3> Mehr über EDEKA Südwest:</h3><p> <a href="https://karriere-edeka.de/" target="_blank">https://karriere-edeka.de/</a></p>

Stellvertretender Marktleiter (m/w/d)

<h1> Praktikum im Bereich Projektmanangement, Lebensmittel, Handel &amp; Nachhaltigkeit zur Begleitung des Bachelor- oder Masterstudiums</h1><h3> JEDER MITARBEITENDE ZÄHLT.</h3><p> Denn wir wissen, unsere Mitarbeiter*innen leisten täglich einen herausragenden Beitrag! Unabhängig von ihrer Funktion und ganz gleich, ob in der Produktion, im Verkauf, im QM oder Marketing, beim IT-Support, im Lager, in der Logistik oder in der Verwaltung – das vertrauensvolle und offene Miteinander, flache Hierarchien und Gestaltungsspielraum sind das Credo unserer Unternehmenskultur.</p><p> In der Gemüsering-Gruppe dreht sich alles um frisches Obst, Gemüse, um Kräuter, Pilze und andere Frischeprodukte in großer Vielfalt. Aus der Produktion direkt oder über unsere Logistikpartner versorgen wir den gesamten deutschen Lebensmitteleinzelhandel mit unseren Produkten. Dreh- und Angelpunkt sind das Team und die Geschäftsleitung in Stuttgart – hier laufen die Fäden zusammen: die partnerschaftliche Betreuung unserer Unternehmensbeteiligungen im In- und Ausland, der Support dieser Produktions- und Vermarktungsbetriebe, das Zusammenspiel im Netzwerk genauso wie die enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden, um das Ohr immer am pulsierenden Markt zu behalten.</p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung um ein</p><h2> Praktikum zur Begleitung des Bachelor- oder Masterstudiums im Bereich Projektmanangement, Lebensmittel, Handel &amp; Nachhaltigkeit</h2><p> Für diese Praktikumsstelle solltest du dich im fortgeschrittenen Bachelor-/Masterstudium oder im Gap-Year zwischen Bachelor und Master befinden.</p><h3> DAMIT BESCHÄFTIGST DU DICH BEI UNS:</h3><ul> <li>  Mitarbeit an spannenden Projekten mit Bezug zu Handel, Nachhaltigkeit oder Lebensmitteln </li> <li>  Eigenverantwortliches Erstellen und Umsetzen von Projektplänen und Analysen </li> <li>  Vorbereiten von Kundenpräsentationen </li> <li>  Sammeln und Auswerten interner &amp; externer Daten </li> <li>  Identifizieren von Prozessoptimierungen, Erarbeiten von Lösungsansätzen, Messen mit Key-Performance-Indikatoren (KPI) und weiteren Kennzahlen </li> <li>  Erstellen von Management-Präsentationen für die Geschäftsleitung </li></ul><h3> DAS WÜNSCHEN WIR UNS VON DIR:</h3><ul> <li>  Du bist im Bachelor- oder Masterstudium (Wirtschaft, Agrar, BWL, Nachhaltigkeit o. ä.) </li> <li>  Gute Kenntnisse im Bereich Projektmanagement – und hohes Interesse am Themenfeld Ernährung und Handel </li> <li>  Eine schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denken und Kreativität </li> <li>  Du hast Freude an Teamarbeit und einer professionellen Kommunikation </li> <li>  Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten, hohe Einsatzbereitschaft und Organisationsgeschick </li> <li>  Präsenzarbeit an einem Standort der Gemüsering-Gruppe, regelmäßige Projektbesprechungen in Stuttgart, Home-Office entsprechend möglich </li></ul><h3> DAS BIETEN WIR DIR:</h3><ul> <li>  Einblicke in eine moderne Unternehmensgruppe im Food-/Frischesektor </li> <li>  Eigenverantwortliches Arbeiten in einem interdisziplinären Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Mitwirken an abwechslungsreichen und vielfältigen Aufgaben im Tagesgeschäft sowie an Projekten im nationalen und internationalen Umfeld </li> <li>  Pflichtpraktika oder freiwilliges Praktikum, das gerne mit einer Projektarbeit kombiniert werden kann </li> <li>  Möglichkeit zur Bachelor- oder Masterarbeit im Anschluss </li> <li>  Events und Networking mit Praktikant:innen &amp; Projektpartner:innen </li> <li>  Wertschätzende Unternehmenskultur &amp; Obstkiste inklusive </li></ul><h3> DAS IST GENAU DEIN DING?</h3><p> Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!</p><p> GEMÜSERING Stuttgart GmbH: Qualität, Frische und Verantwortung aus Überzeugung – nach diesen Grundsätzen arbeiten wir. Regionale Produktion ist uns sehr wichtig, ergänzt durch vielfältige frische Produkte aus ganz Europa, Südamerika und Südafrika: effizient, ru¨ckverfolgbar und mit einem klaren Bekenntnis zur Nachhaltigkeit in der gesamten Lieferkette. Eigene Energieerzeugung und der Einsatz von Ökostrom sind nur zwei Beispiele fu¨r die vielfältigen Projekte, die wir in der Gruppe zum Erreichen dieses Ziels umsetzen.</p><p> <a href="http://www.gemuesering.de" target="_blank">www.gemuesering.de</a></p><p> Ihre Ansprechpartnerin: <br> Frau Julia Hussein-Keitel</p>

Praktikum im Bereich Projektmanangement, Lebensmittel, Handel & Nachhaltigkeit zur Begleitung des Bachelor- oder Masterstudiums

<p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n</p><h2> <h1>  Teamleiter (m/w/d) Fahrzeugvermietung MABI </h1> <br> Einsatzort: Kaiserlautern oder Saarbrücken</h2><p> Führung übernehmen. Mobilität gestalten. Team stärken.</p><p> Wir von Hedin Automotive haben es uns zum Ziel gemacht, fester Teil der Mobilität von morgen zu werden. Die Herausforderungen dabei meistern wir tagtäglich im Team. Und zwar als einer von Deutschlands größten Handelspartnern von Mercedes-Benz, Daimler Truck und Hyundai mit über 30 Standorten. Unsere Produktpalette runden wir mit smart, Land Rover, Fuso, Dodge, RAM, BYD, XPENG und Hongqi ab.</p><p> Du hast den Drive, ein Team zu führen und Abläufe aktiv zu gestalten? Dann übernimm das Steuer unserer Fahrzeugvermietung – mit Organisationstalent, Servicefokus und klarer Kommunikation.</p><h3> Das erwartet Dich:</h3><ul> <li>  Verantwortung für die Führung und Steuerung des gesamten Bereichs der Fahrzeugvermietung unserer Südwest-Standorte </li> <li>  Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams im Bereich der Autovermietung </li> <li>  Sicherstellung reibungsloser, kundenorientierter Abläufe im Vermietungsprozess </li> <li>  Umsetzung und Kontrolle von Qualitätsstandards und Herstellervorgaben </li> <li>  Analyse und Steuerung relevanter KPIs im Bereich der Autovermietung </li> <li>  Schnittstellenmanagement mit Vertrieb, Service und Geschäftsleitung </li> <li>  Weiterentwicklung und Motivation des Teams durch klare Kommunikation und Feedbackkultur </li> <li>  Optimierung von Prozessen und aktive Mitgestaltung neuer Ideen und Konzepte </li></ul><h3> Das bringst Du mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen </li> <li>  Langjährige Berufserfahrung im Bereich der Autovermietung </li> <li>  Erfahrene Führungskraft mit stark ausgeprägten Führungsambitionen </li> <li>  Ausgeprägtes Verständnis für Kundenorientierung, Servicequalität und Wirtschaftlichkeit </li> <li>  Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Hands-on-Mentalität </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Systemen zur Vermietung von Fahrzeugen </li> <li>  Organisationstalent, Teamgeist und Lösungsorientierung </li></ul><h3> Das bieten wir Dir:</h3><ul> <li>  Ein modernes Arbeitsumfeld in einem renommierten Autohaus </li> <li>  Ein Team, das dich unterstützt und fördert </li> <li>  Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge und regelmäßige Firmenevents </li> <li>  Die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und dich weiterzuentwickeln </li> <li>  Ein Jobrad, damit du nicht nur im Autohaus, sondern auch im Alltag mobil bleibst </li></ul><h4> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</h4><br><p> Selina Münch</p><p> Hedin Automotive Services GmbH | Hedin Automotive - Autokauf, Leasing, Mieten und Service.</p>

Teamleiter (m/w/d) Fahrzeugvermietung MABI

<h1> Presales Consultant (m/w/d) – IT-Lösungen &amp; Services</h1><h2> Technologie verstehen. Lösungen gestalten. Kunden begeistern.</h2><p> Werde Teil unseres Teams als Presales Consultant   (m/w/d)  und gestalte aktiv die Zukunft unserer Kunden. Du bist nicht nur technischer Berater, sondern ein echter Mitgestalter in jeder frühen Phase der Vertriebs- und Kundenbeziehungsprozesses. Du analysierst komplexe Anforderungen, entwickelst maßgeschneiderte Konzepte und machst aus innovativen Möglichkeiten überzeugende, zukunftsweisende Lösungen. Wenn du es liebst, IT-Themen sowohl strategisch als auch praxisnah zu verbinden, in einem Team voller Wertschätzung und Wertschöpfung zu arbeiten und Kunden mit deinen Ideen zu begeistern, dann bist du bei uns genau richtig!</p><h3> Viele Gründe für uns:</h3><ul> <li>  Innovation: Begeistere unsere Kunden mit maßgeschneiderten, innovativen Softwarelösungen und sicheren, zukunftsorientierten Konzepten – in einem agilen und dynamischen Umfeld. </li> <li>  Kontinuierliche Weiterentwicklung: Erweitere deine Fähigkeiten durch gezielte Schulungen und Zertifizierungen. </li> <li>  Flexibilität: Nutze unser hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeiten. </li> <li>  Sicherheit &amp; Work-Life-Balance: Dich erwartet ein unbefristeter Arbeitsplatz mit 30 Tagen Erholungsurlaub sowie zusätzliche bezahlte Freistellung an 3,5 Tagen (24.12., 31.12., dein Geburtstag und ein halber Tag an Gründonnerstag). </li> <li>  Attraktive Vergütung: Du erhältst eine Vergütung nach TVöD Bund mit zusätzlichen Leistungen wie Weihnachtsgeld, Bonuszahlungen und einem Essensgeldzuschuss. </li> <li>  Soziale &amp; finanzielle Extras: Freu dich auf eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Bike-Leasing sowie kostenlose Parkplätze – auch mit E-Ladesäulen. </li> <li>  Top-Arbeitsausstattung: Moderne Technik sorgt für effizientes Arbeiten – ganz ohne Frust. </li> <li>  Team &amp; Unternehmenskultur: Werde Teil eines engagierten Teams mit offener Unternehmenskultur und flachen Hierarchien. </li> <li>  Gemeinsame Erlebnisse: Erlebe regelmäßige Team-Events wie Grillfeste, Betriebsausflüge, Sommerpartys und Weihnachtsfeiern. </li> <li>  Gesundheitsförderung: Profitiere von Vorsorgeuntersuchungen, Sportangeboten und weiteren Maßnahmen für deine Gesundheit. </li></ul><h3> Aufgaben</h3><ul> <li>  Kundenbetreuung auf höchstem Niveau: Du begleitest den gesamten Presales-Prozess und bist der erste Ansprechpartner für unsere Kunden. Du identifizierst selbständig neue Geschäftsmöglichkeiten, baust langfristige Beziehungen auf und berätst sowohl online als auch vor Ort – stets mit dem Fokus, echten Mehrwert zu liefern. </li> <li>  Lösungsentwicklung, die begeistert: Du verstehst die Bedürfnisse unserer Kunden und entwickelst gemeinsam mit ihnen passgenaue, technische Konzepte, die nicht nur effektiv, sondern auch kosteneffizient und zukunftssicher sind. Du sorgst dafür, dass unsere Lösungen stets den höchsten Anforderungen an Performance und Compliance gerecht werden. </li> <li>  Technische Beratung auf Augenhöhe: Du unterstützt unser Vertriebsteam mit deiner Expertise bei der Analyse von Kundenanforderungen und hilfst dabei, maßgeschneiderte IT-Lösungen zu entwickeln, die den Kundenwünschen entsprechen und zukunftsorientiert sind. </li> <li>  Präsentationen, die überzeugen: Du führst mit Leidenschaft überzeugende Produktdemonstrationen und Workshops durch, um den Mehrwert unserer Lösungen verständlich und spannend zu vermitteln. </li> <li>  Angebotserstellung mit Weitblick: Du erstellst in enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und der Projektabteilung technische Konzepte und Angebote, die auf den Erfolg unserer Kunden und unseres Unternehmens ausgerichtet sind. </li> <li>  Marktbeobachtung und Innovationskraft: Du bist immer auf dem neuesten Stand der Technologie und bringst innovative Ideen in den Vertriebsprozess ein, um uns einen Wettbewerbsvorteil zu verschaffen und unsere Lösungen kontinuierlich weiterzuentwickeln. </li></ul><h3> Skills</h3><ul> <li>  Ausbildung: Du hast ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen – oder eine Leidenschaft für Technologie und digitale Innovation entwickelt, die du in diesem Bereich einbringen möchtest. </li> <li>  Erfahrung: Du hast bereits Erfahrung im Presales oder in der technischen Beratung gesammelt, idealerweise im IT-Dienstleistungsumfeld oder als Lösungsarchitekt. Du hast Freude daran, komplexe technische Lösungen zu entwickeln und Lösungen auf den Punkt zu bringen. </li> <li>  Fachkenntnisse: Du kennst dich aus in den Bereichen Managed Services, Cloud-Services, IT-Infrastrukturen, Telekommunikation sowie Rechenzentrumslösungen und hast ein gutes Gespür für aktuelle Technologietrends. </li> <li>  Technisches Know-how: Du bringst Kenntnisse in Themen wie Managed Services, Cloud- und Rechenzentrumslösungen, RZ-Design, Umzugsmanagement, Storage- und Server-Systemen, Virtualisierung und Cloud-Migrationen mit und hast Interesse daran, dein Wissen kontinuierlich auszubauen. </li> <li>  Prozessdesign: Du hast Erfahrung in der Konzeption von Betriebsprozessen und verstehst, wie man effiziente und skalierbare Lösungen für unsere Kunden entwickelt. </li> <li>  Zertifizierungen: Zertifikate im Cloud- oder Datacenter-Umfeld sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich. Wir unterstützen dich gerne, deine Expertise weiter auszubauen. </li> <li>  Kommunikationsstärke: Du kannst komplexe technische Inhalte verständlich und zielgruppengerecht vermitteln und überzeugst durch deine sichere Präsentations- und Verhandlungskompetenz. </li> <li>  Teamgeist und Eigeninitiative: Du arbeitest gerne im Team, bringst aber auch eine hohe Eigenmotivation mit und setzt dich für lösungsorientiertes Handeln ein. </li> <li>  Warum du bei uns arbeiten solltest: </li> <li>  Zukunftsorientiert: Wir bieten dir die Chance, an zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten und mit uns gemeinsam die digitale Zukunft unserer Kunden zu gestalten. </li> <li>  Wertschätzung: Bei uns bist du nicht nur ein technischer Berater, sondern ein wichtiger Teil eines Teams, das die Zukunft prägt. </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten: Du hast die Möglichkeit, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen. </li></ul><h4> Die Stelle kurz und knapp</h4><p> Arbeiten: Hybrides Arbeiten</p><p> Beginn: ab sofort</p><p> Standort: 76344 Eggenstein-Leopoldshafen</p><p> Umfang: Vollzeit</p><h5> Hört sich gut an? <br> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</h5><p> Elina Judt <br> Tel +49 721 7086-0</p><p> Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland <br> Junkersring 10 · 76344 Eggenstein-Leopoldshafen</p>

Presales Consultant (m/w/d) - IT-Lösungen & Services

<h1> Area Sales Manager International (m/w/d) <br> Schwerpunkte Asien, Osteuropa und Ozeanien</h1><p> Unser Auftraggeber ist einer der international fu¨hrenden Hersteller technologisch höchst anspruchsvoller Werkzeuge fu¨r die Metallzerspanung. Der Sitz des Unternehmens befindet sich im Großraum Köln – Wuppertal. Hohe Fertigungstiefe, kontinuierliche Investitionsbereitschaft, moderne Maschinen und Einrichtungen sowie hoch qualifizierte Mitarbeiter bilden die Voraussetzungen fu¨r das Ansehen des Unternehmens und seiner Produkte „Made in Germany“. Fu¨r die Betreuung der internationalen Kunden des Unternehmens suchen wir im Exklusivauftrag zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Area Sales Manager (m/w/d).</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Technisch kompetente und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Vertriebspartnern in Asien, Osteuropa und Ozeanien </li> <li>  Enger Kontakt vor Ort zu den Vertretern in den genannten Regionen, denen sie jegliche Unterstu¨tzung und alle fu¨r sie wesentlichen Informationen zukommen lassen </li> <li>  Enge interne Zusammenarbeit mit dem Leiter Sales International, an den Sie berichten, sowie mit den Mitarbeitern im Export und im Versand </li> <li>  Vorbereitung und Teilnahme an den wichtigsten einschlägigen internationalen Messen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Erfolgreiche Ausbildung als Ingenieur (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) bzw. eine kaufmännische Ausbildung, gepaart mit technischem Verständnis sowie starker technischer Affinität </li> <li>  Ausgeprägtes Interesse an Zerspanungswerkzeugen sowie die Fähigkeit, die Vorzu¨ge und Besonderheiten dieser Produkte u¨berzeugend zu erklären </li> <li>  Vertriebserfahrungen und -mentalität sowie Erfahrungen im Export </li> <li>  Eigenverantwortliches, planvolles und partnerschaftliches Handeln sowie Kommunikationsstärke in Wort und Schrift </li> <li>  Weltoffenheit und internationale Reisebereitschaft, Beherrschen der deutschen und englischen Sprache </li></ul><h2> Ihre Perspektive</h2><ul> <li>  Verantwortungsvolle und spannende Aufgabe mit Potenzial und Raum fu¨r Gestaltung </li> <li>  Arbeiten in einem technologisch anspruchsvollen, modernen, familiengefu¨hrten Unternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungsprozessen </li></ul><h2> Kontakt</h2><ul> <li>  Kennziffer: VB248-STA </li> <li>  CAPERA Gruppe: Standort Du¨sseldorf – Personalberatung, Dr. Viola Britsch </li> <li>  Tel.: 0170 720 21 85 oder per Mail unter <a href="mailto:cv@capera.de" target="_blank">cv@capera.de</a> </li></ul><br><p> Dr. Viola Britsch <br> 0170 720 21 85</p><br><br><p> Hamburg • Bremen • Mannheim • Bielefeld • Hannover • Göttingen <br> Kassel • Frankfurt • Düsseldorf • Karlsruhe • Stuttgart • Baden-Baden</p>

Area Sales Manager International (m/w/d) Schwerpunkte Asien, Osteuropa und Ozeanien

Raven51 AG -- Neues Smart Template -- Demo-Job<p> Arbeitgeber positionieren, Kandidaten begeistern, Personalmarketing neu denken: Raven51 hebt Recruiting auf ein neues Level. Mit über 51 Jahren Markterfahrung, Standorten in Berlin, Frankfurt am Main und Karlsruhe sowie der geballten Kompetenz von mehr als 170 Recruiting-Spezialisten sind wir eine der TOP 5 HR-Marketing-Agenturen in Deutschland. Unsere Kernkompetenzen sind Employer Branding &amp; Marketing, Job Advertising &amp; Traffic Generation sowie Recruiting Services mit digitalem Footprint, die wir zu wirkungsvollen Talent-Attraction-Strategien für unsere Kunden bündeln. Lass uns Dein nächstes Karrierelevel sein.</p><h1> Sales Manager (m/w/d) - Telefonischer Vertrieb mit Fokus Recruitinglösungen</h1><h2> Starte jetzt durch - im Sales-Team in Frankfurt am Main! <br> <br> Für Profis mit Erfahrung im Vertrieb</h2><p> Du bist im Vertrieb zu Hause, liebst es, am Telefon zu überzeugen und willst dich weiterentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen erfahrene Vertriebspersönlichkeiten, die den nächsten Schritt gehen wollen - in einer Zukunftsbranche, die stark wächst und echten Impact bietet.</p><h3> Dein Job: NEXT LEVEL RECRUITING live erleben</h3><ul> <li>  Finden statt warten: Du identifizierst neue Kunden für unsere digitalen Recruiting-Lösungen. </li> <li>  Reden statt schreiben: Du kontaktierst Entscheider*innen telefonisch und analysierst den individuellen Bedarf. </li> <li>  Anstoßen statt abwarten: Du entwickelst individuelle Angebote und steuerst den gesamten Vertriebsprozess. </li> <li>  Struktur statt Chaos: Du recherchierst aktiv und pflegst unsere Datenbank, um nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen. </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Du kannst dich auf Deutsch ausgezeichnet ausdrücken - klar, professionell und verbindlich. </li> <li>  Du hast mindestens ein Jahr Erfahrung im telefonischen Vertrieb - idealerweise im B2B-Umfeld - und bringst echte Abschlussstärke mit. </li> <li>  Idealerweise hast du bereits Berührungspunkte mit Recruiting, Stellenanzeigen oder Personalmarketing - oder bringst die Motivation mit, dich in diese Themen zügig einzuarbeiten. </li> <li>  Du bist kommunikativ, trittst sicher auf und überzeugst mit Charme, Klarheit und Ausdauer. </li> <li>  Du bist zielorientiert, ehrgeizig und willst aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen. </li></ul><h3> Unser Angebot: Perfekte Rahmenbedingungen</h3><ul> <li>  Work-Life-Balance – durch 30 Tage Urlaub pro Jahr, mobiles Arbeiten an bis zu drei Tagen pro Woche und klar geregelte Arbeitszeiten, ganz nach Deinen Bedürfnissen. </li> <li>  Freiräume – in unserem Sales-Team, das auch in Zukunft wachsen wird und sich schon jetzt auf Deinen Input freut. </li> <li>  Wertschätzung – z. B. durch unsere betriebliche Altersvorsorge und ein kostenloses Firmen-Smartphone ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit. </li> <li>  Weiterbildung – im Rahmen der Learning- &amp; Development-Angebote und fachspezifischen Schulungen an unserer hauseigenen Academy und mittels E-Learning-Formaten. </li> <li>  Sicherheit – in einem Unternehmen mit einer über 51-jährigen Geschichte, das auch in Zukunft wachsen wird. </li></ul><h3> Haben wir Dein Interesse geweckt?</h3><p> Dann bewirb Dich unter Angabe der genauen Stellenbezeichnung, Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins – vorzugsweise einfach und schnell online. Sollte dies nicht möglich sein, sende uns Deine Bewerbung per E-Mail.</p><p> Noch Fragen? Lass es uns wissen!</p><p> Unser Recruitingteam hilft Dir gerne weiter: <br> Tel. 069 870086-422 / 069 870086-423 <br> E-Mail: <a href="mailto:tm@raven51.de" target="_blank">tm@raven51.de</a></p><p> Raven51 AG <br> Carl-Benz-Straße 21 <br> 60386 Frankfurt am Main <br> <a href="http://www.raven51.de" target="_blank">www.raven51.de</a></p>

Sales Manager (m/w/d) - Telefonischer Vertrieb mit Fokus Recruitinglösungen

<p> Gut ist für uns nicht gut genug. Wir wollen die Besten sein! Und dafür geben wir unser Bestes. Das fängt bei einem freundlichen Umgang unter Mitarbeitern, Kollegen, Partnern, Lieferanten an und hört beim Kundenservice niemals auf. Im Gegenteil! Denn der Kunde ist und bleibt unser ganz persönlicher König.</p><p> Für ihn glänzen wir täglich mit Qualität, Frische, Sauberkeit, Kreativität und Know-how. Er ist es, dem wir mit einem Lächeln begegnen möchten und mit Professionalität überzeugen wollen. Dabei überlassen wir nichts dem Zufall. Was möglich ist, wird möglich gemacht… und manchmal noch ein bisschen mehr.</p><h1> (Fach-) Verkäufer / Mitarbeiter Bedientheke (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit</h1><p> Werden Sie Teil des Teams in unseren EDEKA Märkten Brüggemeier an den Bedientheken Fleisch, Wurst, Käse oder Fisch- wie freuen uns auf Sie!</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Kundenberatung : Mit Ihrer offenen Art beraten Sie unsere Kundschaft kompetent an unseren Frischetheken für Fleisch, Wurst und Käse </li> <li>  Kreativität : Unserer Kundschaft stehen Sie mit Rat, Zubereitungstipps und Rezeptideen zur Seite, denn das macht den Einkauf an unserem Herzstück – unseren Frischetheken – aus </li> <li>  Organisation : Sie kontrollieren regelmäßig die Produkte auf unsere internen Qualitätsstandards </li> <li>  HACCP : … und das alles natürlich unter Beachtung der rechtlichen Hygienevorschriften und unseren internen Qualitätsstandards </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Ausbildung : Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Verkäufer, Kaufmann im Einzelhandel, Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk, Koch oder vergleichbar mit </li> <li>  Quereinsteiger : Sind bei uns herzlich Willkommen! Wir bringen Ihnen das nötige Handwerkszeug bei </li> <li>  Auftreten : Die Freude im Umgang mit Lebensmitteln und der Beratung stehen bei Ihnen im Vordergrund </li> <li>  Kundenorientiert : Sie verstehen es Kunden zu begeistern und genießen das Arbeiten im direkten Kundenkontakt </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Eine intensive Einarbeitung in Ihrem Bereich, sowie eine spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld </li> <li>  Die Mitarbeit in einem Familienunternehmen , in welchem viel Wert auf ein gutes Betriebsklima gelegt wird </li> <li>  Kurze Dienstwege und offene Türen bis zur Geschäftsführung </li> <li>  Eine hervorragende Unternehmenskultur , in der jeder mit anpackt und wir uns gegenseitig unterstützen </li> <li>  Eine leistungsgerechte Bezahlung </li> <li>  Auf Sie wartet ein dynamisches Team und die Chance, Ihren Verantwortungsbereich kreativ und aktiv mit auszubauen </li></ul><p> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.</p><p> Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.</p><h3> Interessiert?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres nächstmöglichen Einstellungstermins.</p><p> Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!</p><h3> Ihre Ansprechperson</h3><p> EDEKA Brüggemeier <br> z.Hd. Herrn Brüggemeier</p><h3> Mehr über EDEKA Rhein-Ruhr:</h3><p> <a href="https://verbund.edeka/rhein-ruhr/karriere/" target="_blank">https://verbund.edeka/rhein-ruhr/karriere/</a></p>

(Fach-) Verkäufer / Mitarbeiter Bedientheke (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit

<h1> Stellenausschreibung <br> Nachwuchs-Anlageberater (m/w/d) in unserer Filiale in Hagen (Teilzeit)</h1><p> Wir suchen Dich für unser Team als Orientierungsstifter (m/w/d) im Bereich Finanzen.</p><h3> Gemeinsam sind wir mehr als eine Bank</h3><p> Mit Fairness, Leistung und Sympathie sind unsere Mitarbeiter gemeinsam erfolgreich – und unsere Kunden zufrieden. <br> Bei uns fühlen sich Mitarbeiter und Kunden in guten Händen.</p><h3> Deine AUFGABEN</h3><ul> <li>  Als Berater (m/w/d) willst Du Orientierungsstifter (m/w/d) für unsere Kunden im Bereich Geldanlage und Vorsorge sein </li> <li>  Du kannst unsere Kunden bei der Kontoführung und bei Fragen rund um das Girokonto begleiten </li> <li>  Du kannst unsere Kunden mit unseren Kooperationspartnern vernetzen und willst Erster Ansprechpartner (m/w/d) für Deine zugeordneten Kunden sein </li> <li>  Du schaffst finanzielle Sicherheit für Deine Kunden, indem Du sie bei ihren Zukunftsplänen unterstützt und sie für ihre Zukunft finanziell gut vorbereitest </li></ul><h3> Deine QUALIFIKATION</h3><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder eine ähnliche Ausbildung aus der Finanzdienstleistungsbranche </li> <li>  Du hast Freude am Kundenkontakt und findest passende Lösungen für Deine Kunden </li> <li>  Du überzeugst durch Persönlichkeit und Beratungsqualität </li> <li>  Du hast idealerweise erste Berufserfahrung in einer Bank gesammelt </li></ul><h3> WER SIND WIR?</h3><p> Die Sparda-Bank lebt Fairness, Einfachheit und Gemeinschaft. Und das nicht erst seit gestern. Uns gibt es schon seit dem Jahr 1900! Mit unserem genossenschaftlichen Modell unterscheiden wir uns im Denken und Handeln von anderen Banken. Denn als Genossenschaftsbank sind wir mehr als eine Bank. Wir sind Die Deine Bank.</p><h3> Deine BENEFITS</h3><ul> <li>  30 Urlaubstage, zusätzlich Heiligabend, Silvester &amp; einen Brauchtumstag frei </li> <li>  Attraktive tarifliche Vergütung </li> <li>  Vielfältige soziale Leistungen über die Ansprüche des Tarifvertrages hinaus, z. B. arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersversorgung, diverse Sonderzahlungen und Sonderurlaubstage </li> <li>  Steuerfreies Gehaltsextra über unsere Sachbezugskarte </li> <li>  Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket </li> <li>  Finanzielle Vorteile (z. B. JobRad und Mitarbeiter-PC-Programm) </li> <li>  Innovatives Onboarding inklusive Kennenlern- / Einführungstage </li> <li>  Patenschaft durch Begleitung eines Welcome-Buddys </li> <li>  Einbindung Deiner Erfahrungen bei Projekten und Kampagnen </li> <li>  Förderung nebenberuflicher Weiterbildung (Sonderurlaub, finanzielle Unterstützung) </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement und Mitarbeiterunterstützung durch den pme Familienservice </li> <li>  Mobile-Work-Möglichkeit </li></ul><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung</p><p> online über <a href="http://www.sparda-west.jobs" target="_blank">www.sparda-west.jobs</a></p><p> Sparda-Bank West eG, Ludwig-Erhard-Allee 15, 40227 Düsseldorf</p><p> Ansprechpartnerin: Petra Dickschat, 0211 23932 9154</p>