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<p> Die KISSLING Personalberatung GmbH gehört zu den etablierten Personalberatungen im Süden von Deutschland. Seit über 30 Jahren sind wir erfolgreich am Markt vertreten und konzentrieren uns auf das Placement von Geschäftsführern, Vorständen, Führungskräften und Professionals m/w/d.</p><p> Unser Mandant ist ein mittelständisches Unternehmen aus der Bodenseeregion, das sich auf die Entwicklung, Produktion und den Vertrieb von spezialisierten Verbindungslösungen und ergänzenden Produkten konzentriert. Das Unternehmen ist sowohl national als auch international tätig und bedient Kunden aller Größenordnungen, von Großkonzernen bis hin zu kleinen und mittelständischen Unternehmen.</p><p> Im Zuge des stetigen und gesunden Wachstums suchen wir für unseren Mandanten in Festanstellung in der Region Donaueschingen, Neuhausen ob Eck, Radolfzell und Singen eine/n</p><h1> Vertriebsmitarbeiter im Außendienst m/w/d</h1><h2> Das dürfen Sie erwarten:</h2><ul> <li>  Eine vielseitige und zukunftssichere Aufgabe in einem international ausgerichteten Unternehmen mit starkem Wachstum. </li> <li>  Ein moderner Arbeitsplatz in einem ansprechenden Umfeld mit Kantine und weiteren Vorzügen. </li> <li>  Freie Verpflegung: Obst, Kaffee, Tee und Erfrischungsgetränke stehen jederzeit zur Verfügung. </li> <li>  Attraktiver Standort in direkter Nähe zur A81, auch gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar. </li> <li>  Individuelle Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung ist selbstverständlich. </li> <li>  Ein teamorientiertes Arbeitsklima und schnelle Entscheidungsprozesse sorgen für eine angenehme Zusammenarbeit. </li></ul><h2> Ihre Aufgaben im Einzelnen:</h2><ul> <li>  Eigenständige Beratung und Betreuung von Kunden sowohl telefonisch als auch vor Ort. </li> <li>  Pflege bestehender Kundenbeziehungen und Gewinnung neuer Kunden. </li> <li>  Teilnahme an Messen, inklusive aktiver Mitwirkung und Kundenbetreuung vor Ort. </li> <li>  Bearbeitung und Umsetzung von strategischen Themen und definierten Schwerpunktbereichen. </li></ul><h2> Das sollten Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. ein entsprechendes Studium. </li> <li>  Erfahrung im technischen Vertrieb ist von Vorteil. </li> <li>  Ein gültiger PKW-Führerschein wird vorausgesetzt. </li> <li>  Unternehmerisches Denken und Vertrautheit mit Zielvorgaben wie Monats- und Jahreszielen. </li> <li>  Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch. </li> <li>  Kundenorientiertes Handeln, gepaart mit der Fähigkeit, analytisch und strukturiert an Herausforderungen heranzugehen und Kunden für das Unternehmen zu gewinnen. </li></ul><p> Möchten Sie die Zukunft gemeinsam mit unserem Auftraggeber gestalten? <br> Dann senden Sie uns dazu Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Projektnummer 23940 – bevorzugt per E-Mail und als PDF-Datei – zu Händen Saskia Hessing. Absolute Diskretion ist eine Selbstverständlichkeit für uns.</p> Wichtiger Hinweis: Zur Bearbeitung Ihrer Bewerbung ist es erforderlich, dass wir Ihre Daten maschinell verarbeiten. Zu Fragen des Datenschutzes verweisen wir auf die Datenschutzerklärung auf unserer Website.<p> KISSLING Personalberatung GmbH <br> Nebringer Straße 31 <br> 71126 Gäufelden <br> + 49 (7032) 95 67 64-0 <br> <a href="mailto:bewerbung@kissling-personalberatung.de" target="_blank">bewerbung@kissling-personalberatung.de</a></p>

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)

<p> Indigo ist eine Inklusionsfirma des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes in Konstanz. Bei uns arbeiten Menschen mit und ohne Beeinträchtigung Hand in Hand auf dem ersten Arbeitsmarkt. Gegenseitigen Respekt, Toleranz und Wertschätzung schreiben wir groß und sehen sowohl den Menschen als auch die Arbeit, in die er sich einbringt.</p><p> Die Markthalle Reichenau ist ein Betrieb der Indigo gGmbH. Bei uns finden Sie Obst und Gemüse der Insel Reichenau sowie regionale und lokale Produkte. In unserem Bistro zaubern wir jeden Tag einen Mittagstisch, Salate und kleine Snacks. Ein Café mit Bio-Backwaren rundet unser Angebot ab.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1> Leitung Inklusionsbetrieb Markthalle Reichenau (m/w/d)</h1><h3> IHRE AUFGABEN …</h3><ul> <li>  Organisation und Koordination der Prozesse und Abläufe in Handel und Bistro </li> <li>  Ausarbeitung eines attraktiven Warensortimentes inkl. Frischeangebote </li> <li>  Ansprechende Warenpräsentation und Durchführung von Vertriebsaktionen </li> <li>  Kalkulation, Planung und Beschaffung der Waren und Verbrauchsgüter </li> <li>  Betriebswirtschaftliche Planung und Umsetzung </li> <li>  Führung des Mitarbeiterteams und Personaleinsatzplanung </li> <li>  Konzeptionelle Weiterentwicklung des Angebotes Bistro und Handel </li></ul><h3> WIR BIETEN …</h3><ul> <li>  ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum </li> <li>  eine sinnstiftende Tätigkeit in einem modernen Inklusionsbetrieb </li> <li>  einen modernen, gut ausgestatteten Arbeitsplatz </li> <li>  eine positive, durch gegenseitigen Respekt und Achtung geprägte Unternehmenskultur </li> <li>  flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Jobrad sowie Zuschläge zu Kindergartenbeiträgen und weitere freiwillige soziale Leistungen </li> <li>  Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte </li> <li>  zentrale, gut angebundene Lage (direkt am Bahnhof Reichenau) </li></ul><h3> HABEN WIR SIE NEUGIERIG GEMACHT? DANN BEWERBEN SIE SICH, WENN SIE ...</h3><ul> <li>  Erfahrung in der Leitung eines Betriebes/Abteilung – idealerweise im Bereich Lebensmittel oder Gastronomie und/oder eine betriebswirtschaftliche Ausbildung oder Studium haben </li> <li>  für den Vertrieb von frischem Obst &amp; Gemüse und regionalen Produkten brennen </li> <li>  Erfahrung im teamorientierten Führen von Mitarbeitern haben </li> <li>  Erfahrung und Freude am Verkauf und Gespür für Kundenbedürfnisse haben </li> <li>  Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft für Sie keine Fremdworte sind </li> <li>  Unternehmerisches Denken und Servicebereitschaft für Sie selbstverständlich sind </li> <li>  Kenntnisse in EDV, sozialen Medien und im Umgang mit Kassen verfügen </li> <li>  Nachhaltigkeit und soziales Engagement auf Ihrer Werteliste oben stehen </li></ul><h3> Sie wollen liebend gerne mit uns die Ärmel hochkrempeln?</h3><p> Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung – gern per E-Mail – an <a href="mailto:holzborn@indigo-konstanz.de" target="_blank">holzborn@indigo-konstanz.de</a> unter Angabe des möglichen Eintrittsdatums/Gehaltsvorstellung oder an</p><p> Indigo gGmbH <br> Astrid Holzborn <br> Stellv. Geschäftsführung <br> Am Wollmatinger Ried 1 <br> 78479 Reichenau <br> Telefon +49 (0) 7531 122 80-51 <br> <a href="http://www.indigo-konstanz.de" target="_blank">www.indigo-konstanz.de</a> <br></p>

Leitung Inklusionsbetrieb Markthalle (m/w/d)

<h1> Leitung der Finanzabteilung (w/m/d)</h1><h3> (Vollzeit, Besetzung im Beamtenverhältnis bis zu A 16 LBesG BW bzw. im Angestelltenverhältnis bis zu E 15 TV-L)</h3><br><p> Kennziffer 2024/269. Die Stelle ist zum 01.02.2025 unbefristet zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. <br> <br> Die Universität Konstanz ist eine von elf Exzellenzuniversitäten in Deutschland und wird seit 2007 in der Exzellenzinitiative und deren Nachfolgeprogramm, der Exzellenzstrategie des Bundes und der Länder, gefördert. <br> <br> Die Leitung der Finanzabteilung verantwortet ein Budget von 210 Millionen Euro. Sie arbeitet eng mit dem Rektorat, dem Kanzler, den Wissenschaftler*innen und den Abteilungs- und Stabsstellenleitungen zusammen.</p><br><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Steuerung und Aufstellung des Haushalts der Universität in Abstimmung mit dem Rektorat </li> <li>  Vorbereitung der Sitzungen des Finanzausschusses des Universitätsrats </li> <li>  Verantwortung für alle Finanz-, Steuer- und Haushaltsfragen sowie die Rechnungslegung der Universität </li> <li>  Mittel- und langfristige Budgetplanung der Universität </li> <li>  Finalisierung der Einführung der kaufmännischen Buchführung </li> <li>  Leitung einer Abteilung von ca. 60 Mitarbeitenden </li> <li>  Fähigkeit und Bereitschaft, Digitalisierungsprojekte zu implementieren und zu begleiten </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Befähigung für den höheren Verwaltungsdienst und/oder ein abgeschlossenes einschlägiges Universitätsstudium </li> <li>  Fundierte haushaltsrechtliche bzw. betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li>  Einschlägige Erfahrungen im Hochschulbereich oder einer anderen öffentlichen Einrichtung sind von Vorteil </li> <li>  Ausgeprägte Führungskompetenz </li> <li>  Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie gute Englischkenntnisse </li> <li>  Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit </li> <li>  Gutes Urteilsvermögen, Verständnis für wissenschaftliche Belange, Serviceorientierung, lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Belastbarkeit und Flexibilität </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li>  Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  Gute Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Fortbildungsangebote, Angebote der Personalentwicklung sowie der Gesundheits- und Familienförderung </li> <li>  Zuschuss zum Jobticket BW, Deutschlandticket </li> <li>  Hansefit und Corporate Benefits </li> <li>  Region mit hohem Freizeitwert </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge (VBL) </li> <li>  Eingruppierung nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L oder Einstellung im Beamtenverhältnis gemäß LBesG BW (je nach persönlichen und beamtenrechtlichen Voraussetzungen) </li></ul><br> <p>  Informationen erhalten Sie über die Personalleiterin, Frau Renate Pfeifer, <a href="mailto:renate.pfeifer@uni-konstanz.de" target="_blank">renate.pfeifer@uni-konstanz.de</a>.  <br>  <br>  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 15.01.2025 über unser Online-Bewerbungsportal. </p> <p>  Die Universität Konstanz engagiert sich für Gleichstellung, Diversität sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und unterstützt Dual Career- Paare (uni.kn/dcc). Die Universität strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und lädt daher Frauen nachdrücklich ein, sich zu bewerben. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt (<a href="mailto:sbv@uni-konstanz.de" target="_blank">sbv@uni-konstanz.de</a>, +49 7531 88-4016). </p><br>

Leitung der Finanzabteilung (w/m/d)

<p> Zur Verstärkung unseres Teams in Radolfzell suchen wir einen</p><h1> Area Sales Manager (m/w/d)</h1><h2> Das sind Ihre Herausforderungen</h2><ul> <li>  Eine anspruchsvolle und internationale Verkaufsfunktion in der High-Tech-Industrie </li> <li>  Marktanalyse und Neukundenakquise sowie Betreuung und Pflege von Bestandskunden und Vertriebspartnern im Rahmen persönlicher Besuche </li> <li>  Technische und kaufmännische Abklärung von Kundenwünschen </li> <li>  Prüfung auf technische und wirtschaftliche Realisierbarkeit mit den Fachabteilungen im Haus sowie Kalkulation und Angebotserstellung </li> <li>  Sicherstellung der Kommunikation zum Kunden während der Projektlaufzeit </li> <li>  Präsentation unserer Produkte auf Messen und Konferenzen </li> <li>  Spannende Schnittstellenfunktion bei der Sie an der Weiterentwicklung der internationalen Vertriebskonzepte mitwirken </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Automatisierungs- oder Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnliche Studiengänge </li> <li>  Abschluss als Techniker im Bereich Maschinenbau, Mikroelektronik oder Mikrosystemtechnik mit entsprechender Berufserfahrung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Maschinen oder Anlagen, idealerweise Fachkenntnis in der Halbleiterbranche </li> <li>  Ausgeprägte Auffassungsgabe für technische Problemstellungen und Anforderungen unter Berücksichtigung unternehmerischer Aspekte </li> <li>  Vertriebs- und Präsentationsstärke </li> <li>  Verhandlungssicheres Englisch, weitere Sprachen von Vorteil </li> <li>  Internationale Reisebereitschaft, ein hohes Maß an Engagement, Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten sowie Ihr ausgeprägtes Kommunikationsverhalten runden Ihr Profil ab </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit (40 Std.) mit leistungsgerechter Entlohnung in einem hochmotivierten Team </li> <li>  Ein offenes und kollegiales Arbeitsklima mit kurzen Kommunikationswegen und flacher Hierarchie </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen eines Gleitzeitkontos und 30 Tagen Urlaub </li> <li>  Ein hohes Maß an Eigenverantwortung in einem abwechslungsreichen Arbeitsgebiet </li></ul><p>  Ihr Ansprechpartner  <br>  Frau Sabine Lantsch </p> <p>  E-Mail  <br>  <a href="mailto:sabine.lantsch@obducat.com" target="_blank">sabine.lantsch@obducat.com</a> </p> <p>  Telefon  <br>  +49 7732 97 898-0 </p> <p>  Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen, vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins vorzugsweise per Mail an Frau Sabine Lantsch </p> <p>  Obducat Europe GmbH </p> <p>  Robert-Gerwig-Str. 9  <br>  78315 Radolfzell </p> <a href="http://www.obducat.com" target="_blank">www.obducat.com</a><p> Obducat Europe GmbH mit Sitz in Radolfzell am Bodensee ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der Obducat AB (publ) in Lund, Schweden. Die Obducat Gruppe ist ein weltweit führender Anbieter von Nanolithographie-Lösungen für die Halbleiterindustrie und verwandte Branchen, wie z. B. LEDs und Displays, Optik und Photonik, Bio- und Medizintechnik, MEMS und Sensoren. Unser Unternehmen in Radolfzell konzentriert sich auf Vertrieb, Forschung und Entwicklung sowie die Herstellung unserer Belackungs- und Nassprozessanlagen.</p>

Area Sales Manager (m/w/d)

<h1>  Mediaberater lokaler Verkauf (m/w/d) </h1> <p>  01.01.2025 </p> <br> Regional im Verbreitungsgebiet <br> <p>  unbefristet </p> <br> Vollzeit <br> <h2>  WIR BIETEN DIR </h2> <ul>  <li>   Ein motiviertes Team mit Spezialisten, die für den Kundenerfolg brennen  </li>  <li>   Ein riesiges Kundenpotenzial in Deinem Gebiet, auf dem Du sofort erfolgreich durchstarten kannst  </li>  <li>   Gemeinschaftliche Ziele und Verantwortung mit Deinem Team  </li>  <li>   Die Möglichkeit, eigene Ideen im Markt zu entwickeln und zu platzieren  </li>  <li>   Strukturierte Einarbeitung, Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit, inkl. mobiles Arbeiten  </li>  <li>   Ein attraktives Vergütungspaket mit hohem Fixanteil  </li>  <li>   Kontinuierliche Weiterbildung und Trainings  </li> </ul> <h2>  DEINE AUFGABEN BEI UNS </h2> <ul>  <li>   Identifizierung von Vermarktungsideen für Print und Digital mit Betreuung eines zugewiesenen Gebietes in unserer Region  </li>  <li>   Eigenständige Gewinnung und Betreuung von Geschäftskunden aus unterschiedlichen Branchen für unsere attraktiven Medienprodukte  </li>  <li>   Kundenkontakt vorrangig über Telefon und Mail, auf Kundenwunsch auch vor Ort  </li>  <li>   Selbstständige Erstellung individueller Angebote sowie deren Nachverfolgung bis zum erfolgreichen Abschluss  </li>  <li>   Beratung und Begleitung der Kunden in der Auftragsabwicklung  </li> </ul> <h2>  DEIN PROFIL </h2> <ul>  <li>   Berufserfahrung im Vertrieb – bevorzugt im B2B-Umfeld und auch in telefonischer Akquise  </li>  <li>   Hohes Maß an Kundenorientierung, Freude am Kundenkontakt sowie souveräner Umgang mit digitalen Medien  </li>  <li>   Verkäuferisches Talent, Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit  </li>  <li>   Sicher im Umgang mit MS-Office, Kenntnisse in SAP sind von Vorteil  </li>  <li>   Teamplayer mit einer schnellen Auffassungsgabe, einer zuverlässigen Arbeitsweise und einer hohen Eigenmotivation  </li>  <li>   Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift  </li> </ul> Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht! <br> Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab. <h2>  DEIN PERSÖNLICHER ANSPRECHPARTNER </h2> Ralf Zeidler <br> HR-Referent <br> <br> 0151-57110550 <h2>  DEIN WEG ZU UNS </h2> <h3>  #1 DEINE BEWERBUNG </h3> <ul>  <li>   Bewirb Dich online bei uns.  </li>  <li>   Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide wie Du Dich gerne präsentieren möchtest.  </li>  <li>   Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse , so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen.  </li> </ul> <br> <h3>  #2 UNSER FEEDBACK </h3> <ul>  <li>   Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung .  </li>  <li>   Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback .  </li> </ul> <br> <h3>  #3 UNSER KENNENLERNEN </h3> <ul>  <li>   Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.  </li>  <li>   Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und die Arbeitsumgebung kennen lernen kannst.  </li> </ul> <br> <h3>  #4 DEIN ONBOARDING </h3> <ul>  <li>   Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Arbeitsvertrag .  </li>  <li>   4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag.  </li>  <li>   Dein 1. Arbeitstag beginnt mit einem Welcome Meeting . Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.  </li> </ul> <br> <h2>  MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS </h2> Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus. <p>  Die SK ONE GmbH ist die agile und kompetente Vermarktungsorganisation aus dem SÜDKURIER Medienhaus für individuellen Kundenerfolg – zielgruppenspezifisch, transparent und kanalunabhängig. Wir verstehen uns als der bevorzugte Ansprechpartner für jedes Marketingvorhaben in der Region. </p>

Mediaberater lokaler Verkauf (m/w/d)

<p> Wir sind einer der führenden europäischen Hersteller von Dämm-, Konstruktions- und Funktionswerkstoffen aus Polyurethan-Hartschaum mit Stammsitz in Überlingen sowie mehreren Produktionsstätten und Verkaufsbüros. Unsere innovativen Produkte zum Energiesparen und für den Umweltschutz finden Anwendung im Bauwesen und der Industrie.</p><p> Für unseren Vertriebsinnendienst am Standort Überlingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h2> <h1>  Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) </h1> <br> Ref.-Nr. 11241VKSB</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Betreuung der vorhandenen Kunden </li> <li>  Bearbeitung von Anfragen samt Angebotserstellung und Angebotskontrolle </li> <li>  Auftragsabwicklung (Auftragserfassung, Auftragsbestätigung und Überwachung bis zur Auslieferung) </li> <li>  Reklamationsbearbeitung </li> <li>  Zusammenarbeit mit dem zuständigen Verkaufsleiter </li> <li>  Vorbereitung, Koordination und Überwachung von Bonusabwicklungen </li> <li>  Erstellung, Pflege und Aufarbeitung von Auswertungen bzw. Statistiken </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Kaufmännische Ausbildung, z. B. zum Industriekaufmann (m/w/d) </li> <li>  Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundkenntnisse in Englisch </li> <li>  Erfahrung im Vertrieb, insbesondere in der Auftragsabwicklung </li> <li>  Selbstständige sowie ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Organisationstalent, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit </li> <li>  Freundliches und bestimmtes Auftreten </li> <li>  Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Flexible Arbeitszeitregelung </li> <li>  Jobbike-Leasing </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Freiwillige Sonderzahlungen (z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) </li> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  Weiterbildungen </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung und einen kostenfreien Parkplatz </li> <li>  Einen krisensicheren, vielfältigen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz </li> <li>  Gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien </li></ul><h3> Kontakt:</h3><p> Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Lichtbild, Zeugnisse etc.) sowie mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung richten Sie bitte unter Bezug auf o. g. Referenznummer an:</p><p> puren gmbh <br> Personalwesen <br> Rengoldshauser Straße 4 <br> 88662 Überlingen <br> Tel.: +49 7551 8099-417 <br> E-Mail: <a href="mailto:personal@puren.com" target="_blank">personal@puren.com</a></p>

Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)

<h1> Strategic Organizational and Project Development (m/w/d) - Konstanz mit remote Anteil</h1><h6> Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Konstanz</h6><h5> Deine Aufgaben</h5> Für dich ist strategisches Denken und praktische Umsetzung eine sinnvolle Kombination? Du hast Lust, neue Projekte zu identifizieren und diese zu starten? Dein Engagement führt zu wesentlichen Verbesserungen der Organisationskultur? Dann bist du bei uns genau richtig! <br> Für die strategische Mitgestaltung unseres Zentralbereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung vor Ort in Konstanz mit remote Anteil (80-100%). <br> <br> <ul>  <li>   Du steuerst cross-funktionale Projekte und übernimmst Verantwortung für das Gelingen von Projekten.  </li>  <li>   Du analysierst und entwickelst Organisationsstrukturen und -prozesse weiter.  </li>  <li>   Du identifizierst und priorisierst neue Themen und Projekte.  </li>  <li>   Du beteiligst dich aktiv in der strategischen Organisationsentwicklung und bist bereit einen aktiven Lead in den Themen zu übernehmen.  </li>  <li>   Du arbeitest eng mit unseren Teams und Führungskräften zusammen.  </li>  <li>   Du berätst relevante Stakeholder in strategischen Fragestellungen und bringst dein Wissen in zentrale Arbeitsgruppen ein.  </li>  <li>   Du vernetzt dich aktiv im Unternehmen und arbeitest eng mit anderen Bereichen zusammen.  </li> </ul><h5> Das bringst du mit</h5><ul> <li>  Relevante Berufserfahrung, insbesondere in der Umsetzung und Steuerung von strategischen Projekten in Klein- und Mittelunternehmen </li> <li>  Erfahrung in der Organisationsentwicklung, idealerweise mit agilen Methoden </li> <li>  Begeisterungsfähigkeit für vielfältige Themen </li> <li>  Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und Stakeholdern </li> <li>  Kenntnisse im agilen Projektmanagement </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) </li></ul><h5> Das bieten wir dir</h5><ul> <li>  Ein zielorientiertes, begeistertes und begeisterndes Umfeld sowie spannende Aufgaben in einem agilen Unternehmen mit flachen Hierarchien </li> <li>  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Eine offene und vertrauensvolle Atmosphäre </li> <li>  Um optimale Arbeitsbedingungen zu ermöglichen, setzen wir uns für dich und auch für deine Familie ein </li> <li>  Umfangreiche Benefits runden unser Angebot an dich ab </li></ul><h5> Kontakt</h5><p> Katharina Mohring, Lead Manager HR &amp; Organizational <a href="mailto:Developmentkarriere@seitenbau.com" target="_blank">Developmentkarriere@seitenbau.com</a> <br> <br> Christina Dreher, HR Manager <br> <a href="mailto:karriere@seitenbau.com" target="_blank">karriere@seitenbau.com</a> <br> <br> Andre Lämmlen, HR Manager <br> <a href="mailto:karriere@seitenbau.com" target="_blank">karriere@seitenbau.com</a></p><h5> Über uns</h5><p> SEITENBAU ist ein inhabergeführtes Unternehmen, das es seit 1996 gibt. Bei SEITENBAU arbeiten mehr als 250 kreative Köpfe an verschiedensten Softwarelösungen in Scrum Teams von rund 10 Personen. Offene Kommunikation, vertrauensvolle Zusammenarbeit und eine gesunde Mischung aus Praxisbewährtem und cutting edge - das ist das Credo, nach dem wir erfolgreich und mit Spaß arbeiten. Falls du noch mehr über SEITENBAU erfahren möchtest - und das aus Mitarbeitersicht- besuch doch mal unsere kununu Seite.</p>

Strategic Organizational and Project Development (m/w/d) - Konstanz mit remote Anteil

<h1> Allrounder / Verkäufer / Fachkraft im Einzelhandel (m/w/d) Voll- oder Teilzeit</h1><h2> Gelebte Inklusion <br> zwischen Apfeltasche und Zucchiniauflauf</h2><p> Indigo ist eine Inklusionsfirma des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes in Konstanz. Bei uns arbeiten Menschen mit und ohne Beeinträchtigung Hand in Hand auf dem ersten Arbeitsmarkt. Gegenseitigen Respekt, Toleranz und Wertschätzung schreiben wir groß und sehen sowohl den Menschen als auch die Arbeit, in die er sich einbringt.</p><p> Die Markthalle Reichenau ist ein Betrieb der Indigo gGmbH. Bei uns finden Sie Obst und Gemüse der Insel Reichenau sowie regionale und lokale Produkte. In unserem Bistro zaubern wir jeden Tag einen Mittagstisch, Salate und kleine Snacks. Ein Café mit Bio-Backwaren rundet unser Angebot ab.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><h2> Allrounder/Fachkraft im Einzelhandel (m/w/d) <br> 50-100%</h2><h3> SIE WOLLEN …</h3><ul> <li>  Obst und Gemüse, Backwaren sowie regionale Produkte und Snacks verkaufen </li> <li>  unsere Kunden beraten und den Kassenabschluss vornehmen </li> <li>  sich um die Warenpräsentation und Dekoration kümmern </li> <li>  organisatorische und administrative Tätigkeiten ausführen </li> <li>  Bestellungen entgegennehmen und die Warenkontrolle durchführen </li> <li>  unseren Kunden ein Lächeln ins Gesicht zaubern… </li></ul><h3> WIR BIETEN …</h3><ul> <li>  ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum </li> <li>  eine sinnstiftende Tätigkeit in einem modernen Inklusionsbetrieb </li> <li>  einen modernen, gut ausgestatteten Arbeitsplatz </li> <li>  eine positive, durch gegenseitigen Respekt und Achtung geprägte Unternehmenskultur </li> <li>  flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  jobrad sowie Zuschläge zu Kindergartenbeiträgen und weitere freiwillige soziale Leistungen </li> <li>  Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte </li> <li>  zentrale, gut angebundene Lage (direkt am Bahnhof Reichenau) </li></ul><h3> HABEN WIR SIE NEUGIERIG GEMACHT? DANN BEWERBEN SIE SICH, WENN SIE….</h3><ul> <li>  bereits Erfahrung im Verkauf sammeln konnten (Quereinsteiger willkommen) </li> <li>  für frisches Obst, Gemüse und regionale Produkte brennen </li> <li>  Nachhaltigkeit und soziales Engagement auf Ihrer Werteliste oben stehen </li> <li>  Freude am Umgang mit Menschen und am Verkauf haben </li> <li>  belastbar, verantwortungsbewusst, teamfähig, flexibel und zuverlässig sind </li> <li>  über Kenntnisse im Umgang mit Kassen sowie EDV-Kenntnisse verfügen </li></ul><h3> Sie wollen liebend gerne mit uns die Ärmel hochkrempeln?</h3><p> Bitte senden Sie Ihre Bewerbung – gern per E-Mail - an <a href="mailto:sauter@indigo-konstanz.de" target="_blank">sauter@indigo-konstanz.de</a> unter Angabe des möglichen Eintrittsdatums oder an</p><p> Indigo gGmbH <br> Personalabteilung <br> Franziska Sauter <br> Am Wollmatinger Ried 1 <br> 78479 Reichenau</p><p> Telefon +49 (0) 7531 122 80-50 <br> <a href="mailto:sauter@indigo-konstanz.de" target="_blank">sauter@indigo-konstanz.de</a> <br> <a href="http://www.indigo-konstanz.de" target="_blank">www.indigo-konstanz.de</a></p><p> Arbeitsort <br> Am Wollmatinger Ried 18 <br> 78479 Reichenau</p>

Allrounder / Verkäufer / Fachkraft im Einzelhandel (m/w/d) Voll- oder Teilzeit

<br> <br> <p>  Unser Mandant mit Sitz in Baden-Württemberg ist ein erfolgreiches, stark wachsendes Unternehmen der mittelständischen Metallindustrie mit vielversprechenden Zukunftsaussichten. Das Unternehmen mit zweistelligem Millionenumsatz hat sich auf die Entwicklung und Produktion von technisch anspruchsvollen Produkten und Lösungen für diverse Anwendungsfelder spezialisiert. Seine langjährige Erfolgsgeschichte basiert auf höchster Qualität, Innovation und maßgeschneiderten Lösungen für seine Kunden. Unser Mandant bedient eine breite Palette wachsender Industrien und hat sich einen exzellenten Ruf am Markt erarbeitet. </p> Zur Verstärkung des Führungsteams sucht das Unternehmen einen <br> <h1>  Chief Sales Officer / CSO (m/w/d)  <br> </h1> Ihr Aufgabenfeld: <ul>  <li>   Als Chief Sales Officer sind Sie Mitglied der Geschäftsführung und schwerpunktmäßig für die Entwicklung sowie Umsetzung einer wachstums- und kundenorientierten Vertriebsstrategie verantwortlich  </li>  <li>   In dieser Rolle liegt Ihr Fokus darauf, sowohl bestehende Kundenbeziehungen weiterzuentwickeln als auch neue zu erschließen  </li>  <li>   Sie stehen im direkten Austausch mit den Schlüsselkunden und sorgen dafür, dass Ihr Team deren individuellen Bedürfnisse und Anforderungen in den Mittelpunkt ihres Handelns stellen  </li>  <li>   Die Konzeption, Implementierung und Koordination erfolgsversprechender Vertriebsaktivitäten von der Kundensegmentierung über den gesamten Sales Funnel hinweg bis zu Sales-Excellence-Initiativen und Go-To-Market-Ansätzen gehören ebenso in Ihren Verantwortungsbereich  </li>  <li>   Ihr Team entwickeln Sie kontinuierlich weiter und fördern kundenorientiertes Denken und Handeln in Ihrem Verantwortungsbereich und darüber hinaus  </li>  <li>   Im Leitungsteam und der Zusammenarbeit mit den Eigentümern agieren Sie als Sparringspartner und überzeugen durch Ihre integrative Art ebenso wie durch Veränderungsimpulse  </li> </ul> Ihr Profil: <ul>  <li>   Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium und Erfahrung in einer leitenden Position, idealerweise als Vertriebs, Sales Director oder Head of Sales in einem mittelständischen Unternehmen der metallverarbeitenden oder einer verwandten, technisch anspruchsvollen Branche, z.B. der Medizintechnik  </li>  <li>   Sie haben starke Wachstumsphasen mitgestaltet und verfügen über umfangreiche Erfahrung im Aufbau und in der Pflege langfristiger Kundenbeziehungen und wissen, wie man den individuellen Bedürfnissen von Kunden gerecht wird  </li>  <li>   Sie haben nachweisliche Erfolge in der Führung und Weiterentwicklung von Vertriebsteams und verstehen es, eine kundenorientierte Kultur zu etablieren  </li>  <li>   Sie bringen Erfahrung in der Verantwortung für Umsatz und Profitabilität mit und überzeugen durch Ihr unternehmerisches Format  </li> </ul> Angebot: <ul>  <li>   Als Chief Sales Officer übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle und können den Vertrieb und somit den Unternehmenserfolg maßgeblich mitgestalten  </li>  <li>   Sie können in einem innovativen und wachstumsorientierten Unternehmen wirken, das Ihnen viel Raum für eigenverantwortliches Handeln lässt  </li>  <li>   Das Unternehmen bietet Ihnen vielseitige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld  </li>  <li>   Mitarbeit in einem wachsenden Umfeld, das viel Raum für persönliche Weiterentwicklung im Unternehmen oder im Netzwerk des Private Equity Eigentümers bietet  </li>  <li>   Ein attraktives Vergütungspaket, das unternehmerische Erfolge angemessen honoriert und Ihre Beiträge würdigt  </li> </ul> Wenn Sie sich gern neuen Herausforderungen stellen und Mitglied des Teams werden möchten, senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins ausschließlich an <a href="mailto:F22680@personalturm.de" target="_blank">F22680@personalturm.de</a>.<p> Wir freuen uns auf Sie! <br></p>

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