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<br> <br> <p>  Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern.  <br>  Unterstützen Sie uns dabei.  <br>  </p><p>   Wir haben ab dem Öffnungszeitpunkt der städtischen Bäder folgende Saisonstellen (m/w/d) für die Dauer der Freibadsaison 2026 zu besetzen:  </p>  <h1>   Rettungsschwimmer/in, Kassenkraft, Reinigungskraft  </h1>  <p>  Unter der Dachmarke „Häfler Bäder“ betreibt die Stadt Friedrichshafen drei beliebte Frei- und Seebäder sowie das 2019 eröffnete Sportbad mit zahlreichen Attraktionen und großem Saunabereich. Die vielfältige Bäderlandschaft der Stadt überzeugt: mehrere Auszeichnungen und rund 600.000 Gäste im vergangenen Jahr sprechen für sich. Werden auch Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie die Zukunft der „Häfler Bäder“ aktiv mit! </p> <h4>  Ihre Aufgaben </h4> <p>  als Rettungsschwimmer/in: </p> <ul>  <li>   Beaufsichtigung des Badebetriebs  </li>  <li>   Leistung von Erster Hilfe im Notfall  </li>  <li>   Abnahme von Schwimmabzeichen  </li>  <li>   Bei Bedarf Unterstützung bei der Durchführung von Aufgüssen im Saunabereich sowie Unterstützung der Technik  </li>  <li>   Beachtung der Haus- und Badeordnung  </li>  <li>   Betreuung der Besucher und Badegäste  </li>  <li>   Mithilfe bei Reinigung und Aufräumarbeiten  </li> </ul> <p>  als Kassenkraft: </p> <ul>  <li>   Einnahme der Eintrittsgelder  </li>  <li>   Betreuung und Information der Gäste  </li>  <li>   Erstellung der Schicht-, Tagesabschlüsse, Tagesumsätze  </li>  <li>   Entgegennahme, Bearbeitung und Weiterleitung von Beanstandungen, Wünschen und Anregungen der Gäste  </li>  <li>   Kleinere Vor- und Nachbereitungen im Schwimmbadbetrieb  </li>  <li>   Reinigungstätigkeiten  </li> </ul> <p>  als Reinigungskraft: </p> <ul>  <li>   Durchführung sämtlicher Reinigungstätigkeiten im laufenden Badebetrieb unter Benutzung von verschiedenen Arbeits- und Reinigungsmitteln  </li>  <li>   Kontrolle und Reinigung der Umkleiden, des Duschen- und Toilettenbereichs, der Laufwege im und außerhalb des Bades und der Garderobenschränke  </li>  <li>   Kontrolle und Auffüllen von Hygieneartikeln bzw. Entleeren der Müllbehälter  </li>  <li>   Gewährleistung des hygienischen Standards in allen Funktionsbereichen des Bades  </li>  <li>   Meldung von Beschädigungen am Gebäude oder an Gegenständen  </li>  <li>   Kleinere Vor- und Nachbereitungen im Schwimmbadbetrieb  </li> </ul> <p>  Eine Anpassung des Aufgaben- und Einsatzgebietes behalten wir uns vor. </p> <p>  Der Einsatz erfolgt nach Dienstplan in allen Häfler Bädern. Da die tatsächlichen Einsatzstunden witterungsbedingt sehr unterschiedlich anfallen, erwarten wir eine hohe zeitliche Flexibilität und Bereitschaft zu regelmäßigen Arbeitseinsätzen auch an Wochenenden und Feiertagen. </p> <h4>  Ihr Profil </h4> <p>  als Rettungsschwimmer/in: </p> <ul>  <li>   Mindestalter 18 Jahre  </li>  <li>   Deutsches Rettungsschwimmabzeichen „Silber“ ist von Vorteil, die Rettungsfähigkeitsüberprüfung kann auch bei Eignung über unsere Bäderbetriebe absolviert werden  </li>  <li>   Erste-Hilfe-Ausbildung mit Herz-Lungen-Wiederbelebung  </li>  <li>   Freundliches und sicheres Auftreten  </li> </ul> <p>  als Kassenkraft: </p> <ul>  <li>   Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und/oder Berufserfahrung als Kassenkraft ist wünschenswert  </li>  <li>   Verantwortungsbewusster Umgang mit Bargeld  </li>  <li>   Freundliches und sicheres Auftreten  </li> </ul> <p>  als Reinigungskraft: </p> <ul>  <li>   Berufserfahrung im o. g. Aufgabengebiet; alternativ im Bereich der Gebäudereinigung ist wünschenswert und von Vorteil  </li>  <li>   Freundliches Auftreten  </li>  <li>   Kenntnisse über Einsatz und Gefahren von Reinigungsmitteln  </li>  <li>   Fachkundiger Blick für Hygiene und Sauberkeit  </li> </ul> <h4>  Wir bieten Ihnen </h4> <ul>  <li>   Befristete Beschäftigungsverhältnisse von April/Mai bis September/Oktober in Vollzeit oder Teilzeit, nach Absprache auch auf geringfügiger Basis oder als kurzfristige Beschäftigung möglich. Bitte geben Sie bei der Bewerbung den von Ihnen gewünschten Beschäftigungsumfang und/oder das für Sie in Frage kommende Beschäftigungsmodell an.  </li>  <li>   Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst  </li>  <li>   Internes Seminarprogramm „fit für morgen“  </li>  <li>   Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV  </li>  <li>   Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft  </li>  <li>   Zuschuss zur Notfallbetreuung im Kindernest  </li>  <li>   Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits)  </li>  <li>   Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung  </li>  <li>   Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima  </li> </ul> <h4>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  </h4>  Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter <a href="http://www.bäder.friedrichshafen.de/jobs" target="_blank">www.bäder.friedrichshafen.de/jobs</a> ein.  <br>  <br>  Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Frau Kirchner, Betriebsleitung Frei- und Seebad Fischbach unter der Telefonnummer 07541 203-56002 und für sonstige Auskünfte Frau Eymes Schwetke, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-51124 gerne zur Verfügung.  <br> <p>  Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. </p> <br> Fühlen Sie sich angesprochen? <br> <br> <br> <p>  Zurück zu den Stellenangeboten </p>

Rettungsschwimmer/in, Kassenkraft, Reinigungskraft

<h1> Architekt/in oder Bauingenieur/in als Projektleitung(w/m/d) im Eigenbetrieb Immobilien, Krankenhäuser und Pflegeschule (IKP)</h1><p> Wir gestalten mit unseren rund 1.700 Mitarbeitenden unseren Landkreis, der Teil der wirtschaftlich starken <br> und schönen Region Bodensee-Oberschwaben ist.</p><h2> Architekt/in oder Bauingenieur/in als Projektleitung <br> (w/m/d) im Eigenbetrieb Immobilien, Krankenhäuser und Pflegeschule (IKP), zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit.</h2><p> Der Eigenbetrieb Immobilien, Krankenhäuser und Pflegeschule (IKP) entwickelt, plant, baut und betreibt die Immobilien und technischen Anlagen für die Gesundheitsversorgung, die Verwaltung, die Schulen und soziale Einrichtungen des Landkreises Ravensburg.</p><h3> Ihre Aufgaben bei uns</h3><ul> <li>  Sie managen selbständig Schulbauprojekte in allen Planungs- und Durchführungsphasen durch Kosten-, Termin- und Qualitätskontrollen als Projektleitung </li> <li>  Sie nehmen dabei die Bauherrenfunktion als Vertragshalter wahr </li> <li>  Sie übernehmen Verantwortung bei der Realisierung des Schulbauprogramms 2040 </li> <li>  Sie wirken und entscheiden mit bei der Vertragsgestaltung und Vergabe der Architekten-, Ingenieurs- und Bauleistungen nach VgV, UVgO und VOB A (+EU) </li> <li>  Sie verantworten die Abwicklung von Verträgen gemäß AHO, HOAI und VOB B </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projektleitung/-steuerung sind von Vorteil </li> <li>  Sie sind entscheidungsfähig und ergebnisorientiert </li> <li>  Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz und wertschätzende Kommunikation </li> <li>  Sie haben Interesse an der Umsetzung neuer Ideen und Innovationen </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Eine tarifgerechte Vergütung nach TVöD </li> <li>  Eine unbefristete Einstellung als Projektleiter/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Ravensburg </li> <li>  Raum für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung, verschiedene Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, eine attraktive Altersvorsorge, ein Job-Ticket, Firmenfitness, Job-Fahrrad u.v.m. </li></ul><h3> Gestalten Sie unseren Landkreis mit.</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 30.11.2025 online unter <a href="http://www.karriere.rv.de" target="_blank">www.karriere.rv.de</a>.</p><p> Weitere Auskünfte erhalten Sie gerne von Herrn Meßmer, Geschäftsführer Eigenbetrieb IKP, unter 07522-9778216. <br> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.</p>

Architekt/in oder Bauingenieur/in als Projektleitung(w/m/d) im Eigenbetrieb Immobilien, Krankenhäuser und Pflegeschule (IKP)

<h1> Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzanlagen in Ravensburg</h1><p> WHAT DO YOU DO FOR A LIVING?</p><p> Als starker Arbeitgeber und attraktives Ausbildungsunternehmen bieten wir dir an unserem Standort Ravensburg einen vielfältigen und spannenden Ausbildungsplatz mit besten Übernahmechancen.</p><p> Für den Ausbildungsstart am 1. September 2026 suchen wir aufgeschlossene und motivierte Auszubildende für die:</p><h1> Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzanlagen in Ravensburg <br></h1><h3> Wie läuft die Ausbildung ab:</h3><ul> <li>  Du wirst im Wechsel zwischen der Praxisausbildung im Unternehmen und dem Besuch der Berufsschule zielgerichtet ausgebildet und hast somit eine abwechslungsreiche und interessante Zeit vor dir. </li> <li>  Wir machen dich fit in allen Versicherungssparten wie z. B. in der Kfz-Versicherung und allen Sachversicherungen. </li> <li>  Du lernst die Abwicklung von unterschiedlichen Versicherungsschäden kennen und bekommst u. a. Einblicke in die Digitalisierung, das Projektmanagement und unsere IT-Prozesse. </li> <li>  Neben der persönlichen und telefonischen Kundenberatung vor Ort, lernst du während deiner Ausbildung auch einzelne Bereiche in unserer Hauptverwaltung in Stuttgart kennen. </li></ul><h3> Was solltest du mitbringen:</h3><ul> <li>  Du verfügst über einen guten Realschulabschluss bzw. das Abitur oder die Fachhochschulreife. </li> <li>  Als Teamplayer (m/w/d) bist du kommunikativ und überzeugst durch eine hohe Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit. </li> <li>  Wenn du dich darüber hinaus schnell auf unterschiedliche Situationen einstellen kannst sowie ein sicheres Auftreten und Serviceverständnis hast, dann bist du genau richtig für diese Ausbildung! </li></ul><h3> Was sollest du wissen:</h3><ul> <li>  Wir machen deine Ausbildung auch technisch zum Erfolg und bieten dir modernste Arbeitsbedingungen </li> <li>  Wir begleiten und unterstützen dich nicht nur bei den Prüfungen, sondern auch während der gesamten Ausbildungszeit </li> <li>  Freue dich u. a. auf unsere gemeinsamen Teamevents! </li> <li>  Gegenseitiges Vertrauen, persönliche Wertschätzung und Spaß sind garantiert </li> <li>  Mit Abitur oder Fachhochschulreife erwirbst du automatisch die Zusatzqualifikation als Finanzassistent (m/w/d) an der Berufsschule </li> <li>  Flexible Arbeitszeit (38 Wochenstunden) mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten </li> <li>  Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen, Miet- und Fahrzuschuss </li> <li>  Kostenbeteiligung an Fachliteratur </li> <li>  30 Urlaubstage (24.12. und 31.12. sind arbeitsfrei) </li></ul><p> Freue dich auf eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung mit besten Übernahmechancen und attraktiven Entwicklungsperspektiven! Alle Informationen zum Bewerbungsverfahren findest du auf unserer Karriereseite unter karriere.wgv.de.</p><p> Worauf wartest du? Bewirb dich jetzt online mit einer aussagekräftigen Bewerbung (Anlage 1 PDF mit max. 10 MB).</p><p> Wir freuen uns auf dich!</p><p> Deine persönliche Ansprechpartnerin: <br> Ivana Kelava, Tel.: 0711 1695-8248</p><p> Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. • Tübinger Straße 55 • 70178 Stuttgart • <a href="http://www.wgv.de" target="_blank">www.wgv.de</a></p>

Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzanlagen in Ravensburg

<p> Als Landratsamt bieten wir kommunale und staatliche Leistungen aus einer Hand. Bildungsorientiert, kulturbegeistert, wirtschaftsnah und menschlich gestalten wir die Heimat von 80.000 Bürgerinnen und Bürgern. Werden Sie Teil unseres Teams, damit wir auch weiterhin für jede Aufgabe gerüstet sind.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist im Jobcenter folgende Stelle befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung zu besetzen:</p><h1> Sachbearbeitung Bürgergeld nach dem SGB II <br></h1><p> Das Jobcenter Landkreis Lindau (Bodensee) ist eine gemeinsame Einrichtung des Landkreises Lindau (Bodensee) und der Agentur für Arbeit Kempten-Memmingen. Wesentliche Aufgaben sind die Leistungsgewährung und die Vermittlung in Arbeit und Ausbildung für Kundinnen und Kunden, die zum Teil durch komplexe Problemlagen belastet sind. Ziel ist, Existenzsicherung, soziale Teilhabe und die Rückkehr ins Erwerbsleben zu ermöglichen.</p><h3> Ihre Aufgaben – vielseitig und verantwortungsvoll</h3><ul> <li>  Antragsannahme und -bearbeitung, Entscheidung und Zahlbarmachung von Leistungen nach dem SGB II </li> <li>  Kundenberatung (Rechtsauskünfte) bei Sachverhalten zum SGB II </li> <li>  Bestandsarbeiten (z. B. Stellungnahmen bei Widerspruchsverfahren) </li> <li>  Zusammenarbeit mit Dritten (v. a. anderen Leistungsträgern) </li> <li>  Verwendung moderner IT-Verfahren inklusive elektronischer Akte (eAkte) </li> <li>  Sie arbeiten in einem großen Netzwerk eng mit internen Abteilungen und externen Stellen (z. B. Jugend- und Sozialhilfeträger oder Beratungsstellen) zusammen. </li></ul><h3> Ihr Profil – qualifiziert und motiviert</h3><ul> <li>  Sie sind Verwaltungsfachangestellte/r mit der Bereitschaft, bei entsprechender fachlicher und persönlicher Eignung den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren, verfügen bereits über diesen, sind Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) oder verfügen über eine vergleichbare Ausbildung. </li> <li>  Gute Kenntnisse im Verwaltungsrecht, insbesondere im Vollzug des SGB, sind wünschenswert. </li> <li>  Sicheres und höfliches Auftreten, Verhandlungsgeschick, Konfliktfähigkeit und Überzeugungskraft zeichnen Sie aus. </li> <li>  Sie sind dienstleistungsorientiert und haben Freude am Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern. </li> <li>  Sie überzeugen durch Teamfähigkeit, Hilfsbereitschaft und Taktgefühl und haben Interesse an neuen gesellschaftlichen und sozialen Anforderungen. </li> <li>  Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse und sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen. </li></ul><h3> Unser Angebot – attraktiv und lukrativ</h3><ul> <li>  Eine im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristete Vollzeitstelle, die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig </li> <li>  Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9b TVöD </li> <li>  Eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung (Betriebsrente) </li> <li>  Fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Vielseitige interne Fortbildungsmöglichkeiten und Firmenfitness </li> <li>  Eine strukturierte Einarbeitung, Fortbildungen, betriebliches Gesundheitsmanagement und einzelne Teamevents haben einen hohen Stellenwert </li> <li>  Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten </li> <li>  Unser Jobcenter arbeitet modern, vielfach digital und zeichnet sich durch ein hochmotiviertes Team mit sozialem Verantwortungsbewusstsein aus. Der Arbeitsmarkt in der Region ist gut und so erzielt das Jobcenter Landkreis Lindau sehr gute Ergebnisse. In allen Bereichen stehen die Beratung und Förderung betroffener Personen im Vordergrund </li></ul><p> Die Integration auch von Menschen mit Beeinträchtigung ist für uns dabei selbstverständlich. Ihre abwechslungsreichen Aufgaben können Sie im Rahmen flexibler Arbeitszeiten erledigen, um Beruf, Familie und Freizeit perfekt zu verbinden – all das in einem lebenswerten, vielfältigen Landkreis in einer der landschaftlich schönsten Regionen Bayerns.</p><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen bis 28. Dezember 2025 online über <a href="http://www.landkreis-lindau.de/karriere" target="_blank">www.landkreis-lindau.de/karriere</a>.</p><p> Für weitere Informationen stehen Ihnen Frau Christiane Werner, Teamleitung Leistung, unter Tel. 08382 9898-36 und Herr Christian Ohneseit, stellv. Fachbereichsleiter Personal und Organisation, unter Tel. 08382 270-118 gerne zur Verfügung.</p><p> Landratsamt Lindau (Bodensee) • Fachbereich Personal und Organisation <br> Postfach 33 22 • 88115 Lindau (Bodensee) • <a href="http://www.landkreis-lindau.de" target="_blank">www.landkreis-lindau.de</a></p>

Sachbearbeitung Bürgergeld nach dem SGB II

<h1> Key Account Manager (m/w/d)</h1><p> Konstanz / Baden-Württemberg Vollzeit / Festanstellung</p><h4> DEINE AUFGABEN</h4><ul> <li>  Verantwortlich für den aktiven und strategischen Ausbau unserer Schlüsselkunden in einer definierten Region (Bodensee, Schwarzwald, Hochrhein), die wir mit unseren Media- und Marketingleistungen noch erfolgreicher machen </li> <li>  Persönliche und lösungsorientierte Beratung unserer Kunden zum gesamten Medienhausportfolio: Media, Marketing, Kommunikationslösungen und Digitalisierung </li> <li>  Konzept- und Strategieentwicklung für individuelle Kundenlösungen </li> <li>  Identifikation und Akquise von Neu- und Zielkunden zur Erreichung unserer gemeinsamen Ziele </li> <li>  „Kontakterfunktion“ zwischen Kunde und unseren internen Agenturen, Produktlösungen (z.B. im Bereich Employer Marketing, Tourismus) sowie internen Dienstleistern (z.B. Mediengestaltung, Druck, Logistik) </li></ul><h4> DEIN PROFIL</h4><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing und Vertrieb oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Diese Position ist optional auch für Einsteiger als Junior Key Account Manager geeignet </li> <li>  Erste Berufserfahrung und Erfolge im Verkauf, idealerweise im Bereich Medien und/oder Werbevermarktung </li> <li>  Beziehungsmanager und Verkaufstalent, das durch fachliche Kompetenz, kreative Lösungsansätze und eine gewinnende Art unsere Kunden begeistert </li> <li>  Leidenschaft und Verständnis für digitale Themen sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick </li> <li>  Kundenzentriertes Denken und kommunikationsstark auf allen Ebenen und allen Kanälen </li> <li>  Lösungsorientierte, selbstständige und interdisziplinäre Arbeitsweise </li></ul><h4> WIR BIETEN DIR</h4><ul> <li>  Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Außendiensttätigkeit mit viel Raum für Eigeninitiative und Verantwortung </li> <li>  Eine offene Unternehmenskultur und ein motiviertes Team, mit dem es Spaß macht, zu arbeiten </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung, Vertrauensarbeitszeit und Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit, inkl. mobiles Arbeiten </li> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem leistungsorientierten Vergütungspaket, mobiler Arbeitsausstattung, Firmen-PKW mit Privatnutzung, 30 Tagen Urlaub pro Jahr und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten </li></ul><p> Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht! <br> Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.</p><h4> DEIN PERSÖNLICHER ANSPRECHPARTNER</h4><p> Ralf Zeidler</p><p> HR-Referent</p><p> Tel.: +49 (0)7531/999-1327</p><p> Mobil: +49 (0)151/57110550</p><h4> DEIN WEG ZU UNS</h4><p> #1 DEINE BEWERBUNG</p><ul> <li>  Bewirb Dich online bei uns. </li> <li>  Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide Du, wie Du Dich gerne präsentieren möchtest. </li> <li>  Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse, so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen. </li></ul><p> #2 UNSER FEEDBACK</p><ul> <li>  Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung. </li> <li>  Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback. </li></ul><p> #3 UNSER KENNENLERNEN</p><ul> <li>  Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt. </li> <li>  Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und Deine Arbeitsumgebung kennen lernen kannst. </li></ul><p> #4 DEIN ONBOARDING</p><ul> <li>  Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Arbeitsvertrag. </li> <li>  4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag. </li> <li>  Dein 1. Arbeitstag beginnt mit einem Welcome Meeting. Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen. </li></ul><h4> MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS</h4><p> Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.</p><p> Die SK ONE GmbH ist die agile und kompetente Vermarktungsorganisation aus dem SÜDKURIER Medienhaus für individuellen Kundenerfolg – zielgruppenspezifisch, transparent und kanalunabhängig. Wir verstehen uns als der bevorzugte Ansprechpartner für jedes Marketingvorhaben in der Region.</p><p> Zu unserer Datenschutzerklärung.</p>

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