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<p> Stuttgarts Spitzenreiter in Sachen Wohnungsbau und Projektentwicklung, Heimatgeber für 50.000 Stuttgarter*innen, schlagkräftiger Akteur im Klimaschutz: Unsere wirtschaftliche Stärke und unsere Leistungskraft sind das Fundament unseres Erfolgs. Wir gestalten das Stuttgart von morgen – lebenswert, bezahlbar, klimafit! Jetzt suchen wir Sie als</p><h1> Projektmitarbeiter*in (m/w/d) technisches Vergabemanagement</h1><ul> <li>  Voll- oder Teilzeit </li> <li>  Stuttgart </li> <li>  - Hybrid - </li> <li>  Mit Berufserfahrung </li></ul><h2> Wie Sie uns unterstützen:</h2><ul> <li>  Sie unterstützen die bautechnischen Abteilungen und zuständigen kaufmännischen Projektteams bei der Vorbereitung und Durchführung der Vergaben für Bauleistungen </li> <li>  Sie sind interner Berater der beteiligten Bauabteilungen und Projektteams sowie Ansprechpartner der externen Dienstleister und Geschäftspartner </li> <li>  Sie verantworten die Prüfung der Ausschreibungsunterlagen und die ganzheitliche Koordination des gesamten Vergabeverfahrens </li> <li>  Sie sind maßgeblich für die Weiterentwicklung des Lieferantenmanagements verantwortlich </li></ul><h2> Was Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder Hochschul- bzw. Universitätsstudium mit technischem oder kaufmännischem Schwerpunkt </li> <li>  Gute Kenntnisse der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB) </li> <li>  Vertiefte Kenntnisse in der Projektarbeit/-management </li> <li>  Gute IT-Kenntnisse (MS-Office und SAP) </li> <li>  Starke Dienstleistungsorientierung, hohes Engagement sowie Zuverlässigkeit </li> <li>  Freude an der Optimierung und Weiterentwicklung von internen Prozessen </li></ul><h2> Was wir bieten:</h2><p> Stuttgarter Wohnungs- und Städtebaugesellschaft mbH <br> Augsburger Straße 696 <br> 70329 Stuttgart <br> <a href="mailto:personal@swsg.de" target="_blank">personal@swsg.de</a> <br> <a href="http://www.swsg.de" target="_blank">www.swsg.de</a></p>

Projektmitarbeiter*in (m/w/d) technisches Vergabemanagement

<p> Wir sind die W&amp;W Service GmbH mit Standorten in Ludwigsburg und Kornwestheim im Großraum Stuttgart. Wir sind der zentrale Service-Dienstleister der Wüstenrot &amp; Württembergischen Gruppe. Wir sind verantwortlich für Datenmanagement, Einkauf, Gebäudeservice, Gastronomie, Veranstaltungs- und Mobilitätsmanagement. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit</h1><p> Kennziffer: 32790 | Standort: Kornwestheim</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Beratung in allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes </li> <li>  Durchführen von Gefährdungsbeurteilungen am Arbeitsplatz sowie Messungen durchführen gegebenenfalls veranlassen (Raumluft, Klima, Schadstoffe etc.) </li> <li>  Durchführung von Sicherheitsbegehungen </li> <li>  Sicherheitstechnische Beratung bei Neu- und Umbauplanungen sowie neuen und geänderten Arbeitsmitteln und Arbeitsprozessen sowie beim Einsatz von Gefahrstoffen </li> <li>  Weiterentwicklung und Einführung von Methoden, Verfahren und Systemen zu Arbeitsschutz-Themen </li> <li>  Durchführung von Schulungen von Führungskräften, Sicherheitsbeauftragten und anderen Sonderfunktionen wie Brandschutzhelfern im Betrieb </li> <li>  Sichtung und Beurteilung von geänderten und neuen bindenden Verpflichtungen innerhalb des Rechtsgebietes Arbeitsschutzrecht </li> <li>  Perspektivische Übernahme von Führungsverantwortung </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium Sicherheitstechnik Arbeitsschutz oder Ingenieursausbildung mit Zusatzqualifikation Fachkraft für Arbeitssicherheit oder Meister, Techniker mit abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit </li> <li>  Umfassende Kenntnisse im Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie der Ergonomie </li> <li>  Kenntnisse im Brandschutz wünschenswert </li> <li>  Erfahrung mit Gefährdungsbeurteilungen und Risikoanalysen </li> <li>  Hohe Dienstleistungsorientierung, freundliches Auftreten und Beratungskompetenz </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in Präsentations- und Moderationstechniken </li> <li>  Gute Kommunikationsfähigkeit und Kenntnis der Office-Produkte </li> <li>  Erste Führungserfahrung wünschenswert </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Ladestationen für E-Bikes und E-Autos </li></ul><p> Karin Kyofsky</p><p> 07141 16-754185 <br></p>

Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit

<h1> Sachgebietsleitung Wahlen und Finanzstatistik (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für das Statistische Amt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist als Elternzeitvertretung, vorerst befristet bis 30.04.2026, zu besetzen. Die Möglichkeit einer Fortführung in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis wird angestrebt.</p><p> Das Statistische Amt ist Kompetenzzentrum und zentraler Dienstleister für Daten, Analysen und Wahlen innerhalb der Stadtverwaltung Stuttgart. Das Sachgebiet Wahlen und Finanzstatistik verantwortet die Vorbereitung und Durchführung der Kommunal- und Parlamentswahlen, der Jugendratswahlen, der Wahl der Schöff/-innen sowie der Verwaltungsrichter/-innen in Stuttgart. Zentrale Aufgabe ist die Vorbereitung der Landtagswahl am 08.03.2026 in Stuttgart. Sie verantworten dabei insb. die rechtlichen Aspekte der Wahldurchführung in enger Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung Wahlen.</p><h3> Ein Job, der Sie begeistert</h3><ul> <li>  Sie leiten das Sachgebiet mit derzeit zwei Vollzeitkräften </li> <li>  Sie wenden die Vorschriften zur Durchführung der Landtagswahl sicher an, geben Wahlrechtsauskünfte, bearbeiten Rechtsfälle und erstellen Rechtsentscheide zum aktiven und passiven Wahlrecht </li> <li>  Sie beraten Parteien und Wahlvorschlagsträger/-innen im Einreichungsverfahren der Landtagswahl, Sie prüfen im Zulassungsverfahren der Wahlvorschläge die eingereichten Unterlagen und erstellen die Mängelberichte </li> <li>  Mitarbeitende zur Fortführung des Wählerverzeichnisses leiten Sie fachlich an und üben die Dienstaufsicht aus </li> <li>  Sie bereiten zudem die Wahlausschüsse vor, sind für die Schriftführung in den Ausschüssen zuständig, leiten die Niederschriftprüfung und bereiten die Veröffentlichung der amtlichen Ergebnisse vor </li> <li>  ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet gehört die fachliche Abstimmung mit den Verantwortlichen für die Teilbereiche Briefwahlausstellung, Rücklaufsortierung der Wahlbriefe und des Logistikzentrums zur Bestückung der Wahllokale und Briefwahlbezirke </li></ul><p> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.</p><h3> Ihr Profil, das zu uns passt</h3><ul> <li>  ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in den Studiengängen Verwaltungs-, Politik-, Sozial- oder Rechtswissenschaften oder in einer vergleichbaren für die Aufgabe qualifizierenden Fachrichtung </li> <li>  einschlägige Berufserfahrung in der Vorbereitung und Durchführung von Wahlen </li> <li>  Fach- und Rechtskenntnisse im Allgemeinen Verwaltungs- und/oder Parlamentswahlrecht </li> <li>  Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden und Projektsteuerung sind von Vorteil </li> <li>  sicherer Umgang mit MS-Office, Kenntnisse der EDV-Anwendung KM-EWO wünschenswert </li> <li>  sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift in der deutschen Sprache, Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und ausgeprägte Kooperationsfähigkeit </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf</h3><ul> <li>  einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in Stuttgart-Stadtmitte </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € </li> <li>  vergünstigtes Mittagessen </li> <li>  Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 13 TVöD.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Uwe Dreizler unter 0711 216-98541 oder <a href="mailto:uwe.dreizler@stuttgart.de" target="_blank">uwe.dreizler@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Claudia Tritschler unter 0711 216-98561 oder <a href="mailto:poststelle.12-verwaltung@stuttgart.de" target="_blank">poststelle.12-verwaltung@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 20.06.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 12/0004/2025 an das Statistische Amt der Landeshauptstadt Stuttgart, Eberhardstraße 37, 70173 Stuttgart senden.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Sachgebietsleitung Wahlen und Finanzstatistik (m/w/d)

<p> HERMA Teams sind echte Performer. Gerade dann, wenn die Herausforderungen groß sind. Das macht uns in vielen Märkten und Anwendungen zum besten Problemlöser. Immer, wenn es um Haftmaterial, Etiketten und Etikettiermaschinen geht. Dafür vereinen wir Papier- und Folienverarbeitung, Drucktechnik und Maschinenbau unter einem Dach. Das ist einzigartig, genau wie Sie. Finden Sie Ihr Team, und werden Sie Teil der Performance – bei uns!</p><p> Wir suchen am Standort Filderstadt-Bonlanden einen <br> <br></p><h1> Projektleiter (m/w/d) Vertrieb &amp; Service</h1><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Koordination und Steuerung strategischer Projekte im Bereich Vertrieb &amp; Service </li> <li>  Verantwortung für die Digitalisierung im Geschäftsbereich Maschinenbau (GBM) </li> <li>  Weiterentwicklung, Analyse und Optimierung der Customer Journey im GBM </li> <li>  Identifikation und Umsetzung von Effizienzpotenzialen entlang der Vertriebs- und Serviceprozesse </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen sowie externen Partnern zur Umsetzung strategischer Initiativen </li> <li>  Entwicklung und Begleitung digitaler Transformationsprojekte von der Konzeption bis zur Implementierung </li></ul><p> Das bringen Sie mit: <br></p><ul> <li>  Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Studiengang </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte, idealerweise mit Schwerpunkt Digitalisierung oder Vertrieb </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und hohe Einsatzbereitschaft </li> <li>  Sicheres Auftreten sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> Was wir Ihnen bieten:</p><ul> <li>  Ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit, u.a. zahlreiche Betriebssportmöglichkeiten, umfangreiche medizinisch-vorbeugende Maßnahmen wie Massagen am Arbeitsplatz, spezielle Fitness- und Gesundheitskurse und regelmäßige Gesundheitstage </li> <li>  Eine moderne Arbeitsumgebung mit hellen Büros, moderner Ausstattung, ergonomischen Arbeitsplätzen und zeitgemäßer IT-Ausstattung </li> <li>  Flexibles Arbeiten mit Vertrauensarbeitszeit, gleitenden Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten, unterschiedlichen Teilzeit- und Schichtmodelle sowie diversen Sabbatical-Modellen </li> <li>  Eine tarifbezogene Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Ein unkomplizierter Arbeitszeitausgleich mit finanzieller Vergütung </li> <li>  Einen werthaltigen Arbeitsplatz in einem expandierenden Familienunternehmen, das in Filderstadt massiv investiert </li></ul><p> <br> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!</p><p> HERMA GmbH • D-70791 Filderstadt <br> Telefon: 0711/7702-0 • <a href="http://www.herma.de" target="_blank">www.herma.de</a></p>

Projektleiter (m/w/d) Vertrieb & Service

<h1> STEUERBERATER (M/W/D)</h1><p> Standort: Aalen, Bad Waldsee, Göppingen, Stuttgart-Hohenheim, Stuttgart-Stadtmitte</p><p> Stellen Sie sich vor, Sie sind Teil eines bodenständigen Unternehmens, das seit 1936 mit Herz und Verstand Landwirte, Gartenbauer und Gewerbetreibende begleitet. Wir legen viel Wert darauf, nah am Menschen zu sein: nah an unseren fast 600 Mitarbeitenden und nah an unseren Mandantinnen und Mandanten. Bei der LGG Steuerberatung GmbH erwarten Sie vielfältige Möglichkeiten, Ihre Talente zu entfalten, Verantwortung zu übernehmen und in einem familiären Umfeld zu arbeiten. Wir unterstützen Sie dabei, Ihren eigenen Weg zu gehen – mit flexiblen Arbeitsbedingungen, Weiterbildungen und einem starken Team an Ihrer Seite. Hier haben Sie die Chance, Ihre Zukunft aktiv mitzugestalten!</p><p> Um unsere Zukunftschancen optimal gemeinsam zu nutzen, suchen wir für unsere Niederlassungen in Stuttgart, Aalen, Bad Waldsee und Göppingen in Vollzeit oder Teilzeit jeweils eine/n Steuerberater (m/w/d).</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Nach dem Onboarding werden Sie in enger Zusammenarbeit mit der Niederlassungsleitung die persönliche Betreuung eines festen Mandantenkreises übernehmen. </li> <li>  Sie gestalten umfassend und proaktiv die steuerliche Beratung unserer Mandanten im gewerblichen und/oder landwirtschaftlichen Umfeld in allen betriebswirtschaftlichen, handels- und steuerrechtlichen Fragestellungen. </li> <li>  Die schwerpunktmäßige Prüfung von Steuererklärungen und Jahresabschlüssen und die Begleitung von steuerlichen Betriebsprüfungen ergänzen Ihr Aufgabengebiet. </li> <li>  Eine sukzessive Übernahme von Führungsverantwortung und Leitung eines Teams von Mitarbeitern mit unterschiedlichen Erfahrungsstufen wird zu einem späteren Zeitpunkt angestrebt. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich absolviertes Steuerberaterexamen und Berufserfahrung im steuerlichen Umfeld. </li> <li>  Sie sind interessiert, im landwirtschaftlichen oder gewerblichen Umfeld zu agieren und unsere Unternehmen zu betreuen. </li> <li>  Ausgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein und Mandantenorientierung sowie die Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung ist für Sie selbstverständlich. </li> <li>  Sie sind eine kontaktfreudige und empathische Persönlichkeit. </li> <li>  Passgenaue und verständliche Lösungen und Beratungsergebnisse sind Ihre Leidenschaft. </li> <li>  Kommunikationsstärke und im Idealfall bereits erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern zeichnen Sie aus. </li> <li>  Durchsetzungsfähigkeit sowie eine hohe Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab. </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein chancenreiches und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen mit moderner Arbeitsplatzumgebung. </li> <li>  Eine leistungsgerechte und überdurchschnittliche Vergütung, einschließlich Firmen-Pkw. </li> <li>  Freie Arbeitszeiteinteilung nach eigenen Bedürfnissen in Verbindung mit Homeoffice-Möglichkeit. </li> <li>  Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit zahlreichen Fachtrainings. </li> <li>  Ein kollegiales Umfeld und eine konstruktive Feedbackkultur. </li> <li>  Diverse Mitarbeiterbenefits wie betriebliche Altersvorsorge und Gruppenunfallversicherung. </li> <li>  Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeier, Grillfest). </li></ul><h3> Wir haben Sie überzeugt?</h3><p> Wenn Sie gerne mit uns zusammen die Zukunft der LGG Steuerberatung GmbH mitgestalten möchten, heißen wir Sie in unserem Unternehmen herzlich willkommen. Mehr über uns erfahren Sie im Internet unter <br> <a href="http://www.lgg-steuer.de" target="_blank">www.lgg-steuer.de</a></p><p> Für erste Fragen steht Ihnen Frau Degenhardt, Telefon +49 711 33505 200 gerne zur Verfügung.</p><p> LGG Steuerberatung GmbH <br> Bopserstraße 17 <br> 70180 Stuttgart <br> <a href="http://www.lgg-steuer.de" target="_blank">www.lgg-steuer.de</a></p><p> Hinweis: <br> Unsere Stellenausschreibungen sind grundsätzlich gem. § 1 AGG geschlechtsneutral zu verstehen. Sollten einzelne Formulierungen geschlechtsspezifisch ausgeführt sein, so soll dies lediglich der Vereinfachung bzw. dem besseren Leseverständnis dienen.</p>

Steuerberater (m/w/d)

<h1> Sachbearbeiter-/in Ausbildungs- und Aufstiegsfortbildungsförderung (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen (insg. 150 %) sind unbefristet zu besetzen.</p><p> Das Amt für Ausbildungsförderung unterstützt als Dienstleister Bürger/-innen zu allen Fragen im Bereich Bundesausbildungsförderungsgesetz (BAföG) und Aufstiegsfortbildungsförderungs-gesetz (AFBG). Das Sachgebiet bearbeitet Anträge für die Bewilligung von Förderleistungen für schulische Ausbildungen (BAföG) sowie Anträge für die Förderung von Weiterbildungen im Rahmen der Aufstiegsfortbildungsförderung (AFBG).</p><h3> Ein Job, der Sie begeistert</h3><ul> <li>  Sie beraten telefonisch, schriftlich und persönlich Schüler/-innen, berufliche Aufsteiger/-innen und andere Leistungsträger über die Anspruchsvoraussetzungen nach dem BAföG und dem AFBG </li> <li>  Sie sind verantwortlich für die Prüfung und Bearbeitung von Anträgen nach dem BAföG und dem AFBG </li> <li>  zu Ihren Aufgaben zählen die Annahme der Anträge mit Feststellung der Vollständigkeit, Anforderung von Unterlagen für die Antragsbearbeitung, Prüfung der rechtlichen Förderungsvoraussetzungen sowie die Leistungsberechnung, Ermittlung und elektronische Erfassung der erforderlichen Daten, Erteilen und Prüfen von Bescheiden </li> <li>  Sie sind zuständig für die Rückforderung zu Unrecht geleisteter Förderungsbeträge, das einleiten und überwachen des Mahn- und Beitreibungsverfahrens und entscheiden über Stundungsanträge </li> <li>  die Erarbeitung von Widerspruchsvorlagen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li></ul><p> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.</p><h3> Ihr Profil, das zu uns passt</h3><ul> <li>  ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts Puplic Management bzw. Diplom Verwaltungswirt/-in, Bachelor of Laws oder ein vergleichbarer Studienabschluss mit Schwerpunkten in Rechts- oder Verwaltungswissenschaften </li> <li>  bewerben können sich auch Beamt/-innen des mittleren Verwaltungsdienstes (mind. A 8), welche die Bereitschaft und die Voraussetzungen mitbringen, den Aufstiegslehrgang erfolgreich abzuschließen </li> <li>  bewerben können sich auch Personen, welche die Bereitschaft und die Voraussetzungen mitbringen, die Qualifizierungsmaßnahme als Verwaltungsfachwirt/-in zu absolvieren </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf</h3><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  vergünstigtes Mittagessen in unseren Betriebsrestaurants </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 10 gD/Entgeltgruppe9c TVöD.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Corinna Jung unter 0711 216-81465 oder <a href="mailto:corinna.jung@stuttgart.de" target="_blank">corinna.jung@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Birgit Borell unter 0711 216-88331 oder <a href="mailto:birgit.borell@stuttgart.de" target="_blank">birgit.borell@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 19.06.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 40I/0031/2025 an das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätter Str. 79, 70178 Stuttgart senden.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Sachbearbeiter-/in Ausbildungs- und Aufstiegsfortbildungsförderung (m/w/d)

<h1> Sozialpädagoge/-in Wohnungssicherung (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (75 %) und unbefristet zu besetzen.</p><p> Die Fachstelle Wohnungssicherung beim Sozialamt der Landeshauptstadt Stuttgart berät und unterstützt Menschen, die von Wohnungsverlust bedroht sind. Vorrangig ist die Sicherung des Wohnraums. Die Betroffenen erhalten eine umfassende Beratung sowohl im rechtlichen als auch im psychosozialen Bereich sowie praktische Hilfen.</p><h3> Ein Job, der Sie begeistert</h3><ul> <li>  Sie unterstützen Senior/-innen, die durch Kündigung, Räumungsklage oder Räumungstermin von Wohnungslosigkeit bedroht sind und suchen diese auch im häuslichen Umfeld auf </li> <li>  Sie beraten vollumfänglich überschuldete Haushalte zur Existenzsicherung </li> <li>  Sie sorgen für die Einleitung und Koordination wirtschaftlicher und persönlicher Hilfen </li> <li>  Sie klären eigenverantwortlich die jeweilige psychosoziale Situation und leiten bedarfsgerechte Hilfen ein, um den Wohnraum nachhaltig zu sichern </li> <li>  Sie kooperieren mit dem Jobcenter, dem Bürgerservice Soziale Leistungen, dem Bürgerservice Leben im Alter, allen sozialen Diensten und Beratungsstellen, mit Amtsgerichten, Rechtsbeiständen und Vermieter/-innen </li> <li>  Sie sind die Ansprechperson für Kooperationspartner/-innen in Fragen zu einem möglichen drohenden Wohnungsverlust </li></ul><p> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.</p><h3> Ihr Profil, das zu uns passt</h3><ul> <li>  ein abgeschlossenes Studiumim Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Sozialwesen oder ein vergleichbares sozialwissenschaftliches, psychologisches oder pädagogisches Studium </li> <li>  außerdem können sich auch Verwaltungsfachwirt/-innen oder Absolvent/-innen des Studiengangs Public Management bewerben, die Erfahrungen im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe haben </li> <li>  gute Rechtskenntnisse im Bereich SGB II und SGB XII sowie Kenntnisse im Mietrecht sind wünschenswert </li> <li>  Beratungskompetenz und ein vertieftes Verständnis für Menschen in existenziellen Krisen </li> <li>  Fähigkeit zu vernetztem Arbeiten sowie Strukturierungs- und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten in einem engagierten, aufgeschlossenen und kollegialen Team </li> <li>  gute Kenntnisse der sozialen Infrastruktur in Stuttgart sind von Vorteil </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf</h3><ul> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich </li> <li>  attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  vergünstigtes Mittagessen </li> <li>  Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 12 TVöD SuE.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Karen Nickel unter 0711 216-59807 oder <a href="mailto:karen.nickel@stuttgart.de" target="_blank">karen.nickel@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Claudia Hagel unter 0711 216-59238 oder <a href="mailto:c.hagel@stuttgart.de" target="_blank">c.hagel@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 19.06.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 50/0041/2025 an das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart, Eberhardstr. 33, 70173 Stuttgart senden.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Sozialpädagoge/-in Wohnungssicherung (m/w/d)

<h1> Stellv. Abteilungsleitung Jugend und Familie (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Zur Abteilung Familie und Jugend (ASD) gehören elf, bald zwölf dezentrale Beratungszentren. Diese unterstützen Mütter und Väter, junge Menschen, Alleinstehende und Paare. Auch die hoheitliche Aufgabe des Kinderschutzes ist dort verankert. Daneben gehören zur Abteilung die Dienststelle WJH-Controlling, Entgelte und Beratung sowie das Qualitätsmanagement.</p><h3> Ein Job, der Sie begeistert</h3><ul> <li>  Sie agieren bei Abwesenheit der Leitung als Stellvertretung der Abteilungsleitung und übernehmen alle damit verbunden Aufgaben im Rahmen der Dienst- und Fachaufsicht </li> <li>  Sie üben die Dienst- und Fachaufsicht über die Stellen des Qualitätsmanagements aus </li> <li>  Sie unterstützen die Abteilungsleitung bei der strategischen Planung und fachlichen Weiterentwicklung aller abteilungsrelevanten Themen unter Einbezug der Fachbasis sowie bei der Planung und Umsetzung von bedarfsorientierten Projekten </li> <li>  Sie bearbeiten tagesaktuell organisatorische und fachliche Aufgaben und Anfragen an die Abteilungsleitung und erstellen u.a. Gemeinderatsvorlagen, Stellungnahmen, Kooperationsvereinbarungen und sonstige fachliche Unterlagen und bereiten Controllingdaten auf </li> <li>  Sie verantworten den Themenbereich und die Kooperationsbeziehungen mit Schulen, u. a. mit dem Staatlichem Schulamt und Rektor/-innen </li> <li>  Sie sichern zusammen mit der Abteilungsleitung die gelingende Zusammenarbeit an der Schnittstelle zu anderen Ämtern innerhalb der Verwaltung (u.a. Amt für Soziales und Teilhabe, Jobcenter, Gesundheitsamt) als auch außerhalb der Verwaltung (u.a. Kooperation mit der Kinder- und Jugendpsychiatrie und der Stuttgarter Ordnungspartnerschaft gegen häusliche Gewalt) </li></ul><h3> Ihr Profil, das zu uns passt</h3><ul> <li>  ein Studium der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, ein Studium aus dem Bereich der Erziehungswissenschaft bzw. Psychologie oder sonstige Beschäftigte mit vergleichbaren Fähigkeiten und Erfahrungen </li> <li>  möglichst Leitungserfahrung im Bereich der Jugendhilfe </li> <li>  Erfahrungen in der sozialräumlichen Arbeit und fundierte Kenntnisse im Kinder- und Jugendhilferecht sind wünschenswert </li> <li>  ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit sowie Verantwortungsgefühl für das Gesamtgeschehen in der Abteilung </li> <li>  Kenntnisse der kommunalen Verwaltungsstrukturen und der politischen Gremien mit den dazugehörigen Entscheidungswegen </li> <li>  gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in der deutschen Sprache </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf</h3><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich </li> <li>  vergünstigtes Mittagessen </li> <li>  Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der EntgeltgruppeS 18 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Barbara Kiefl unter 0711 216-55323 oder <a href="mailto:barbara.kiefl@stuttgart.de" target="_blank">barbara.kiefl@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Romy Siegert unter 0711 216-55548 oder <a href="mailto:romy.siegert@stuttgart.de" target="_blank">romy.siegert@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 22.06.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-FJ/0031/2025 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalmarketing und -gewinnung, Wilhelmstraße 3, 70182 Stuttgart senden.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>