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<p> Die Stadt Winnenden (29.400 Einwohner/innen) ist eine moderne und zukunftsorientierte Arbeitgeberin mit zahlreichen Einsatzbereichen für rund 650 Mitarbeitende. Wir bieten eine angenehme Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten und eine faire Bezahlung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt!</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1> Leitung (m/w/d) der Stadtkasse</h1><p> bei der Stadtkämmerei in Vollzeit. Die Stelle ist grundsätzlich auch teilbar. Die Stadt Winnenden hat zum 01.12.2020 auf die zentrale digitale Buchhaltung umgestellt.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  die Leitung des Sachgebiets Stadtkasse bei der Stadtkämmerei mit acht Mitarbeitenden </li> <li>  die Verwaltung der Kassenmittel, Liquiditätsplanung und -sicherung sowie Darlehensverwaltung </li> <li>  die Mitwirkung bei der Erstellung der Jahresabschlüsse sämtlicher Mandanten sowie weiterer Berichte und Statistiken </li> <li>  die Abwicklung von Geld- und Sachspenden </li> <li>  die Führung der Kassengeschäfte für die Stadt, den Eigenbetrieb „Stadtbau Winnenden“, für zwei Zweckverbände und für die Volkshochschule Winnenden e.V. </li> <li>  die Begleitung der Digitalisierungsstrategie der Stadt Winnenden, z. B. im Bereich E-Payment </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  eine attraktive Vergütung nach Besoldungsgruppe A 11 bzw. Eingruppierung vergleichbar nach dem TVöD, ergänzt durch eine Jahressonderzahlung und eine leistungsorientierte Bezahlung </li> <li>  regelmäßige Fortbildungsangebote zur Unterstützung Ihrer beruflichen Entwicklung </li> <li>  sechs Wochen Jahresurlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester </li> <li>  flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelungen sowie Homeoffice-Möglichkeiten für mehr Freiräume in Ihrer persönlichen Lebensgestaltung </li> <li>  ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten für Ihre körperliche und mentale Fitness </li> <li>  eine betriebliche Zusatzversorgung, die Ihre Altersvorsorge ergänzt </li> <li>  finanzielle Zuschüsse für den öffentlichen Nahverkehr und Pedelecs, damit Sie mobil und nachhaltig unterwegs sind </li> <li>  Unterstützung bei der Kinderbetreuung in den Sommerferien durch finanzielle Zuschüsse </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie sind Diplom-Verwaltungswirt/in (m/w/d) (FH), Bachelor of Arts – Public Management bzw. Verwaltungsfachwirt/in (m/w/d); Sie verfügen über einen vergleichbaren betriebswirtschaftlichen Studienabschluss oder </li> <li>  Sie sind eine erfahrene Kraft mit Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst bzw. Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) </li> <li>  die Stelle ist auch für gute Absolventen/-innen (m/w/d) der Hochschulen für öffentliche Verwaltung geeignet </li> <li>  praktische Erfahrungen im Finanzwesen einer Kommunalverwaltung sind von Vorteil </li> <li>  Sie haben Freude an der Führung von Mitarbeitenden </li> <li>  Sie sind interessiert an der Weiterentwicklung einer modernen Stadtverwaltung </li></ul><p> Interessiert? Bewerben Sie sich bevorzugt online unter <a href="http://www.winnenden.de/stellenangebote" target="_blank">www.winnenden.de/stellenangebote</a>.</p><p> Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 01/20/59 zu.</p><p> Informationen zum Datenschutz finden Sie unter <a href="http://www.mein-check-in.de/winnenden/privacy" target="_blank">www.mein-check-in.de/winnenden/privacy</a>.</p><p> Ihre Ansprechpartner/innen für einen ersten und vertraulichen Kontakt:</p><ul> <li>  Herr Frottier, Tel. 07195 13-125, Leiter der Stadtkämmerei </li> <li>  Frau Munz, Tel. 07195 13-342, Hauptamt, Sachgebiet Personal </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Stadt Winnenden • Torstraße 10 • 71364 Winnenden • <a href="http://www.winnenden.de" target="_blank">www.winnenden.de</a></p>

Leitung (m/w/d) der Stadtkasse

<p> Für den Fachbereich Ausländer-, Staatsangehörigkeits- und Personenstandsrecht in Waiblingen suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrere</p><h1> Sachbearbeiter (m/w/d) Ausländerrecht</h1><p> befristet und unbefristet | 100 % (Teilzeit möglich) | bis Besoldungsgruppe A 10 m. D. bzw. bis EG 9a TVöD-VKA</p><p> Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie an interessanten Projekten mitwirken. Prozesse mitgestalten. Individuell mitwachsen. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!</p><h3> MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:</h3><ul> <li>  durch die Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung und Verlängerung von Aufenthaltstiteln mit allen rechtlichen Prüfungen </li> <li>  durch die Erteilung und Verlängerung von Ausweisdokumenten, die Betreuung von Verfahren zur Änderung von Wohnsitzauflagen sowie Ordnungswidrigkeiten- und Strafverfahren </li> <li>  durch die ausführliche Beratung von Kundinnen und Kunden sowie Netzwerkpartnerinnen und -partnern in ausländerrechtlichen Angelegenheiten wie zum Beispiel zu Möglichkeiten der Beschäftigung, Studium oder zum Familiennachzug </li> <li>  durch die Prüfung und Bearbeitung von Visaanträgen, der Ausfertigung von verschiedenen Bescheinigungen sowie der Datenpflege und Bearbeitung der E-Akten </li> <li>  durch die Funktion als Ansprechperson für beteiligte Behörden, Gerichte, Polizeidienststellen, BAMF sowie Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte und Helferkreise </li></ul><h3> MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE:</h3><p> vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten</p><p> moderne Arbeitsstrukturen</p><p> Betreuungsangebote für Kinder unter drei Jahren</p><p> lebensphasenorientierte Fort- und Weiterbildungsprogramme</p><p> gute ÖPNV-Anbindung an allen Standorten</p><h3> MEHR MÖGLICH MACHEN:</h3><ul> <li>  mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d), zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. einer rechtlich orientierten Ausbildung </li> <li>  alternativ mit Ihrer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung und Ihrer Bereitschaft, den Angestelltenlehrgang I zu absolvieren </li> <li>  mit Ihrem sicheren Umgang in MS Office </li> <li>  mit Ihrer Bereitschaft, sich in die Fachanwendungen ADVIS, TeVIS und VisitVIS einzuarbeiten </li> <li>  mit Ihren guten Kenntnissen im Bereich des Ausländerrechts sowie Ihren Fremdsprachenkenntnissen (von Vorteil) </li> <li>  mit Ihrer selbständigen, eigenverantwortlichen sowie strukturierten und gewissenhaften Arbeitsweise </li> <li>  mit Ihrer Kontaktfreudigkeit und Serviceorientierung sowie Ihrem sicheren Auftreten </li> <li>  mit Ihrem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit </li> <li>  mit Ihrem ausgeprägten Verhandlungsgeschick </li> <li>  mit Ihrer guten mündlichen und schriftlichen Ausdrucksweise </li> <li>  mit Ihrer hohen sozialen und interkulturellen Kompetenz sowie Ihrem ausgeprägten Maß an Empathie </li> <li>  durch Ihre Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit im Team </li> <li>  durch Ihre Anpassungsfähigkeit an neue Gegebenheiten und Ihrer hohen Leistungsbereitschaft </li></ul><p> Diese Position ist in Vollzeit (Teilzeit möglich) im Fachbereich Ausländer-, Staatsangehörigkeits- und Personenstandsrecht im Ausländeramt in Waiblingen zu besetzen. Es sind mehrere Stellen, befristet und unbefristet, zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 10 mittlerer Dienst bzw. eine Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).</p><p> Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.</p><h3> MEHR FRAGEN BEANTWORTEN IHNEN GERNE:</h3><p> Frau Diana Himmler <br> Leiterin Fachbereich Ausländer-, Staatsangehörigkeits- und Personenstandsrecht <br> 07151 501-1362</p><p> Frau Tanja Lenz <br> Teamleiterin Ausländerrecht <br> 07151 501-1932</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 40/25/23, bis zum 11. Mai 2025. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.</p><p> Landratsamt Rems-Murr-Kreis <br> Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung</p><p> <a href="http://www.rems-murr-kreis.de" target="_blank">www.rems-murr-kreis.de</a></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Ausländerrecht

<p> Für den Fachbereich Zentrale Dienste in Waiblingen suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Sachbearbeiter (m/w/d) Vergabe</h1><p> unbefristet | 100 % | bis Besoldungsgruppe A10 g. D. bzw. EG 9c TVöD-VKA</p><p> Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie an interessanten Projekten mitwirken. Prozesse mitgestalten. Individuell mitwachsen. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!</p><h3> MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:</h3><ul> <li>  durch die Durchführung und Koordination von Ausschreibungen im Ober- und Unterschwellenbereich von Lieferungen und Leistungen für Fachämter </li> <li>  durch die Beratung und Unterstützung der Fachämter, unter anderem bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen sowie bei der Festlegung von Zuschlags- und Wertungskriterien </li> <li>  durch die Erstellung aller erforderlichen Ausschreibungsunterlagen bei zentralen Ausschreibungen im eigenen Fachbereich (u.a. Leistungsverzeichnisse, Preisblätter, Wertungsmatrizen, Eignungs- und Zuschlagskriterien) </li> <li>  durch die Mitarbeit bei der Einrichtung und Weiterentwicklung der zentralen Vergabestelle </li> <li>  durch die Mitwirkung bei der Überarbeitung und laufenden Aktualisierung der Dienstanweisung für Beschaffungsvorgänge </li></ul><h3> MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE:</h3><p> vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten</p><p> digitale Kommunikationskultur mit der Möglichkeit zum Homeoffice</p><p> flexibel gestaltbarer Gleit- und Kernarbeitszeitrahmen</p><p> E-Learning Plattform für alle Mitarbeitende</p><p> Zuschuss zum Deutschlandticket</p><h3> MEHR MÖGLICH MACHEN:</h3><ul> <li>  mit Ihrem abgeschlossenen Studium als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts - Public Management oder Allgemeine Finanzverwaltung, der Betriebswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren Studium </li> <li>  alternativ mit Ihrem erfolgreich abgeschlossenen Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst bzw. einer erfolgreich abgeschlossenen Weiterqualifikation zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder Ihrer abgeschlossenen Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d) bzw. Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. Ihrer kaufmännischen Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung und der Bereitschaft einen Aufstiegslehrgang zu absolvieren </li> <li>  mit Ihren Vorkenntnissen im beschriebenen Aufgabengebiet (von Vorteil) </li> <li>  mit Ihren Kenntnissen im Vergaberecht sowie in den einschlägigen Gesetzen (VgV, UVgO, GWB) </li> <li>  mit Ihren guten Kenntnissen in der Handhabung von MS-Standard-Software </li> <li>  mit Ihrer ausgeprägten Organisations- und Transferfähigkeit </li> <li>  mit Ihrem hohen Maß an Zuverlässigkeit und Ihrer hohen Leistungsbereitschaft </li> <li>  mit Ihrem sicheren Auftreten und Verhandlungsgeschick </li> <li>  mit Ihrer Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägten Kundenorientierung </li></ul><p> Diese Position ist in Vollzeit (Teilzeit möglich) im Fachbereich Zentrale Dienste im Haupt- und Personalamt in Waiblingen zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 10 g. D. bzw. eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).</p><p> Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.</p><h3> MEHR FRAGEN BEANTWORTET IHNEN GERNE:</h3><p> Frau Diana Tadix <br> Leiterin des Teams Beschaffung und Vergabe <br> 07151 501-1183</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 50/25/10, bis zum 4. Mai 2025. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.</p><p> Landratsamt Rems-Murr-Kreis <br> Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung</p><p> <a href="http://www.rems-murr-kreis.de" target="_blank">www.rems-murr-kreis.de</a></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Vergabe

<h1> Facharzt (m/w/d) Kinder- und Jugendmedizin</h1><p> Wir suchen für unser MVZ für Kinder- und Jugendmedizin in Backnang zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen</p><h2> Facharzt (w/m/d)</h2><h2> für Kinder- und Jugendmedizin – Zukunft gemeinsam gestalten!</h2><p> Willkommen im neuen MVZ für Kinder- und Jugendmedizin in Backnang! <br> Unter der Leitung der Rems-Murr-Kliniken MVZ gGmbH entsteht in Backnang ein modernes Medizinisches Versorgungszentrum für Kinder- und Jugendmedizin. Hier haben Sie die Möglichkeit, die Strukturen aktiv mitzugestalten und perspektivisch die ärztliche Leitung zu übernehmen. Unterstützt werden Sie von einem eingespielten und erfahrenen Team, das sich auf Ihre Expertise und Ihr Engagement freut.</p><p> Über die Rems-Murr-Kliniken: <br> Als einer der größten Gesundheitsdienstleister der Region mit rund 3.000 Mitarbeitenden stehen die Rems-Murr-Kliniken für Spitzenmedizin und ein Arbeitsumfeld, das fachliche Exzellenz mit menschlicher Nähe verbindet. Wir legen großen Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit, offene Kommunikation und kontinuierlichen Wissensaustausch. Flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützende Angebote fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die medizinische Versorgung im Rems-Murr-Kreis auf höchstem Niveau.</p><h3> Ihr Profil – das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Facharzt (w/m/d) für Kinder- und Jugendmedizin, gerne mit zusätzlichen Spezialisierungen </li> <li>  Sehr gute allgemeinpädiatrische Kenntnisse und fundiertes Fachwissen in Theorie und Praxis </li> <li>  Kollegiale und aufgeschlossene Persönlichkeit mit ausgeprägter Patientenorientierung und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit </li> <li>  Interesse an der strategischen Weiterentwicklung des Medizinischen Versorgungszentrums </li> <li>  Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement </li></ul><h3> Ihre Aufgaben – hier bringen Sie sich ein:</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliche und breit gefächerte ambulante Betreuung unserer jungen Patient*innen </li> <li>  Mitgestaltung der administrativen Prozesse unserer Praxis mit Unterstützung unseres qualifizierten MFA-Teams </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin am Rems-Murr-Klinikum Winnenden und der Rems-Murr-Klinik Schorndorf </li></ul><h3> Unser Angebot – das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Mitgestaltungsspielraum: Ein Arbeitsplatz in unserer neu gegründeten MVZ gGmbH mit der Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung teilzuhaben </li> <li>  Fort- und Weiterbildung: Sehr gute interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit finanzieller Unterstützung, z. B. für Symposien, Workshops und Trainings </li> <li>  Familienfreundlichkeit: Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer Kindertagesstätte am Standort Winnenden </li> <li>  Vergütung: Eine leistungsgerechte Bezahlung angelehnt an den TV-Ärzte/VKA mit zusätzlicher betrieblicher Altersversorgung </li> <li>  Mitarbeitervorteile: Teilnahme an den attraktiven Angeboten der Rems-Murr-Kliniken gGmbH, wie z. B. Business Bike, Zuschuss zum Deutschland-Ticket, Corporate Benefits mit zahlreichen Vergünstigungen für Einkauf, Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, sowie vieles mehr </li> <li>  Work-Life-Balance: Verlässliche Dienstplanung für eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Freizeit, gesichert durch eine verbindliche Betriebsvereinbarung </li></ul><p> Über die Rems-Murr-Kliniken: <br> Als einer der größten Gesundheitsdienstleister der Region mit rund 3.000 Mitarbeitenden stehen die Rems-Murr-Kliniken für Spitzenmedizin und ein Arbeitsumfeld, das fachliche Exzellenz mit menschlicher Nähe verbindet. Wir legen großen Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit, offene Kommunikation und kontinuierlichen Wissensaustausch. Flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützende Angebote fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die medizinische Versorgung im Rems-Murr-Kreis auf höchstem Niveau.</p><h3> Jetzt bewerben und gemeinsam die Zukunft der Kinder- und Jugendmedizin gestalten!</h3><p> Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne Frau Sabine Bauder-Busch unter Tel.: 07195-591 52005.</p><p> Mehr Informationen finden Sie unter: <br> <a href="http://www.rems-murr-kliniken.de/karriere" target="_blank">www.rems-murr-kliniken.de/karriere</a></p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und den persönlichen Austausch mit Ihnen.</p><p> Rems-Murr-Kliniken gGmbH <br> Am Jakobsweg 1 I 71364 Winnenden</p>

Facharzt (m/w/d) Kinder- und Jugendmedizin

<p> Für das Amt für Schulen, Bildung und Kultur suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Assistenz (m/w/d) der Amtsleitung</h1><p> unbefristet | 80 – 100 % | bis EG 8 TVöD-VKA</p><p> Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie an interessanten Projekten mitwirken. Prozesse mitgestalten. Individuell mitwachsen. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!</p><h3> MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:</h3><ul> <li>  durch die eigenständige und anpackende Unterstützung der Amtsleitung im Tagesgeschäft sowie der Wahrnehmung sämtlicher Aufgaben der Büroorganisation </li> <li>  durch die organisatorische und inhaltliche Vor- und Nachbereitung von Terminen, Besprechungen und Veranstaltungen </li> <li>  durch die Erstellung von Schriftstücken, Serienbriefen, Informationsvorlagen, Protokollen und Präsentationen </li> <li>  durch die selbstständige Verwaltung des Freiwilligendienstes </li> <li>  durch die selbstständige Sachbearbeitung in den Bereichen der Schülerbeförderung, der Nachmittagsbetreuung sowie des Regelkindergartenbetriebs </li> <li>  durch die Funktion als Ausbildungsbeauftragter (m/w/d) des Amtes </li></ul><h3> MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE:</h3><p> vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten</p><p> moderne Neubauten mit offenem Raumnutzungskonzept</p><p> ausgewogene Work-Life-Balance</p><p> lebensphasenorientierte Fort- und Weiterbildungsprogramme</p><p> gute ÖPNV-Anbindung an allen Standorten</p><h3> MEHR MÖGLICH MACHEN:</h3><ul> <li>  mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement bzw. einer vergleichbaren (kaufmännischen) Ausbildung </li> <li>  mit Ihrer mehrjährigen Berufserfahrung im Assistenzbereich oder in der öffentlichen Verwaltung (wünschenswert) </li> <li>  mit Ihren fundierten EDV-Kenntnissen, insbesondere der MS-Standard-Software (Word, Excel, Outlook, Power Point) </li> <li>  mit Ihrem großen Organisationsgeschick sowie Ihrer zuverlässigen, strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise </li> <li>  mit Ihrer offenen und freundlichen Kommunikation mit verschiedenen Zielgruppen </li> <li>  mit Ihrer hohen Leistungsbereitschaft sowie Ihrer Einsatzfreude </li> <li>  mit Ihrer sehr guten mündlichen und schriftlichen Ausdrucksweise </li> <li>  mit Ihrer Loyalität und Diskretion und Ihren sehr guten Umgangsformen </li> <li>  mit Ihrer Freude an kollegialer Zusammenarbeit sowie Ihrem sicheren, freundlichen und dienstleistungsorientierten Auftreten </li></ul><p> Diese Position ist mit einem Beschäftigungsumfang von 80 – 100 % beim Amt für Schulen, Bildung und Kultur am Standort Schorndorf zu besetzen. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung den gewünschten Beschäftigungsumfang an. Freuen Sie sich auf eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 8 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).</p><p> Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.</p><h3> MEHR FRAGEN BEANTWORTEN IHNEN GERNE:</h3><p> Herr Benjamin Wahl <br> Leiter des Amts für Schulen, Bildung und Kultur <br> 07151-501-1100</p><p> Frau Samantha Treusch <br> Teamleitung Schulen <br> 07151 501-3113</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 65/25/52, bis zum 4. Mai 2025. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.</p><p> Landratsamt Rems-Murr-Kreis <br> Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung</p><p> <a href="http://www.rems-murr-kreis.de" target="_blank">www.rems-murr-kreis.de</a></p>

Assistenz (m/w/d) der Amtsleitung

<p> Willkommen in unserem Team...</p><h1> Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt (m/w/d)</h1><p> (m/w/d) 73614 Schorndorf</p><p> in Teil- oder Vollzeit möglich</p><h2> Deine Rolle - Struktur, Stabilität &amp; ein sicheres Gespür für Genauigkeit</h2><p> Du bist jemand, der Verlässlichkeit nicht nur lebt, sondern auch ausstrahlt? Du brauchst keine große Bühne, sondern Struktur, Wertschätzung für gute Arbeit und ein Team, auf das man sich verlassen kann? <br> Dann ist das hier dein Platz. <br> In unserer Kanzlei übernimmst du als eine tragende Rolle - mit Verantwortung für die Qualität, Sorgfalt und Fristentreue bei Jahresabschlüssen und Steuererklärungen. <br> Dabei arbeitest du in einem Umfeld, in dem Miteinander mehr zählt als Ellenbogen-Mentalität.</p><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Erstellung von Jahresabschlüssen für Kapitalgesellschaften inkl. Steuererklärungen </li> <li>  Erstellung von Jahresabschlüssen für Personengesellschaften </li> <li>  Bearbeitung von Einnahmen-Überschuss- Rechnungen und privaten Steuererklärungen </li> <li>  Arbeiten mit DATEV, digitalen Abläufen und moderner Infrastruktur </li></ul><h3> Was dich auszeichnet:</h3><ul> <li>  Sorgfältige, vorausschauende &amp; verbindliche Arbeitsweise - Fristen, Details und Mandantenbedürfnisse hast du im Blick </li> <li>  Du hast bereits Erfahrung in der Jahresabschlusssachbearbeitung </li> <li>  Du übernimmst gerne Verantwortung für deinen eigenen Aufgabenbereich </li> <li>  Du hast ein feines Gespür für Zahlen und für Menschen und arbeitest am liebsten in einem wertschätzenden Miteinander </li> <li>  Du bist sicher im Umgang mit DATEV &amp; digitalen Prozessen, Excel ist für dich kein Fremdwort </li> <li>  Qualifizierte Ausbildung oder Studium im Steuerbereich </li></ul><h3> Was dich bei uns erwartet:</h3><h4> Langfristige Sicherheit &amp; Stabilität</h4><ul> <li>  Etablierte Kanzlei mit regionalen Wurzeln &amp; klarem Zukunftsblick </li></ul><h4> Fachliche Qualität &amp; kollegialer Zusammenhalt</h4><ul> <li>  Bei uns zählt, dass man sich gegenseitig unterstützt - fachlich und menschlich </li></ul><h4> Moderne Arbeitsweise</h4><ul> <li>  Digitalisierung ist bei uns kein Ziel, sondern Alltag </li></ul><h4> Flexibles Arbeiten</h4><ul> <li>  Ob Teilzeit oder Vollzeit: Wir gestalten deine Stelle so, dass sie zu deinem Leben passt </li></ul><h4> Zusatzleistungen &amp; Benefits</h4><ul> <li>  Sonderzahlungen, gemeinsame Teamevents, Weiterbildungsmöglichkeiten, usw. </li></ul><h3> Noch Fragen? <br> Melde dich gerne bei:</h3><p> Melitta Rubulotta <br> Recruiting-Partnerin</p><p> <a href="mailto:me.rubulotta@jobevo.de" target="_blank">me.rubulotta@jobevo.de</a> <br> +49 7751 8029 77 2 <br> <a href="http://www.fehr-stb.de" target="_blank">www.fehr-stb.de</a></p>

Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt (m/w/d)

<p> Für die Mäusegruppe im Kinderhaus Pusteblume Schorndorf suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Erzieher (m/w/d) für die Mäusegruppe im Kinderhaus Pusteblume Schorndorf</h1><p> unbefristet | bis 100 % | bis S 8a TVöD-SuE</p><p> Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns arbeiten Sie in einem fachkundigen Umfeld. Nutzen Sie unsere günstigen Voraussetzungen für fokussiertes Arbeiten. Handeln Sie fürsorglich für sich und andere. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!</p><h3> MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:</h3><ul> <li>  durch Ihre wertschätzende, ressourcenorientierte und geduldige Begleitung, Betreuung und Förderung von Kindern von einem Jahr bis zum Schuleintritt </li> <li>  durch die Erarbeitung und Umsetzung von altersgerechten Angeboten </li> <li>  durch die enge Zusammenarbeit und Kooperation mit dem Schulkindergarten </li> <li>  als Teil des Teams der Mäusegruppe </li> <li>  durch pflegerische Aufgaben </li> <li>  durch den Aufbau und die Pflege einer konstruktiven und vertrauensvollen Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern (Entwicklungs- und Elterngespräche, Elternabende und gemeinsame Elternaktionen) </li> <li>  durch die gemeinsame Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes mit kreativen Ideen des Teams </li> <li>  durch die Arbeit auf der Grundlage des Orientierungsplans für Baden-Württemberg </li></ul><h3> MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE:</h3><p> sinnvolle Aufgaben für das Gemeinwohl</p><p> moderne Arbeitsstrukturen</p><p> familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</p><p> lebensphasenorientierte Fort- und Weiterbildungsprogramme</p><p> Angebote zum Fahrradleasing mit finanzieller Unterstützung</p><h3> MEHR MÖGLICH MACHEN:</h3><ul> <li>  mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Anerkennung als Fachkraft im Sinne des § 7 KitaGBW </li> <li>  mit Berufserfahrung im oben genannten Bereich (wünschenswert) sowie Kenntnissen im Bereich des Kita-Gesetzes und der Schutzkonzeption </li> <li>  mit Ihrer Motivation und Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien </li> <li>  mit Ihrer empathischen Grundhaltung sowie einer guten Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  mit Ihrer zuverlässigen Arbeitshaltung und Ihrem kompetenten Umgang mit herausfordernden Situationen </li> <li>  mit Ihrem Einfühlungsvermögen, um auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder einzugehen </li> <li>  mit Ihrem Verantwortungsbewusstsein, Ihrer Kreativität und Ihrer Einsatzfreude </li> <li>  mit Ihrer Bereitschaft zum Masernimpfschutz und zur Vorlage eines Masernimpfschutznachweises, sofern nach dem Masernschutzgesetz vorgesehen </li></ul><p> Die Position ist in Vollzeit (Teilzeit möglich) im Kinderhaus Pusteblume zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe S 8a des Tarifvertrages im Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD-SuE).</p><p> Das Kinderhaus Pusteblume ist eine Kooperationseinrichtung zwischen Schulkindergarten und Regeleinrichtung. Die Stelle ist in der eingruppigen Regeleinrichtung (Mäusegruppe). Hier werden Kinder im Alter von 1-6 Jahren betreut, die Gruppe hat 15 Plätze.</p><p> „Jeder ist anders und alle sind gleich“ ist unser Leitgedanke und er spiegelt die Grundhaltung unseres Kinderhauses wieder.</p><p> Im dreigruppigen Schulkindergarten werden Kinder mit sonderpädagogischem Förderbedarf betreut. Das Kinderhaus Pusteblume ist gekennzeichnet durch das Miteinander von Kindern mit und ohne Behinderung und deren betreuenden Personen. Über die selbstverständliche Begegnung hinaus, wird innerhalb der Einrichtung durch verschiedene Angebote und das halboffene Konzept das bewusste Miteinander gepflegt.</p><p> Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.</p><h3> MEHR FRAGEN BEANTWORTEN IHNEN GERNE:</h3><p> Frau Samantha Treusch <br> Teamleitung Schulen <br> 07151 501-3113</p><p> Frau Sarah Langermann <br> Leitung Kindertagesstätte Mäusegruppe <br> 07181-258635</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 59/25/52, bis zum 27. April 2025. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.</p><p> Landratsamt Rems-Murr-Kreis <br> Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung</p><p> <a href="http://www.rems-murr-kreis.de" target="_blank">www.rems-murr-kreis.de</a></p>

Erzieher (m/w/d) für die Mäusegruppe im Kinderhaus Pusteblume

<h1> Sachbearbeiter*in Abwasserabgabe/Wasserentnahmeentgelt (m/w/d)</h1><p> <a href="http://www.landkreis-goeppingen.de/check-in" target="_blank">www.landkreis-goeppingen.de/check-in</a></p><p> Der Landkreis Göppingen ist ein attraktiver, landschaftlich reizvoller und lebenswerter Landkreis in der Region Stuttgart. Als moderner Dienstleistungsbetrieb sind wir mit dem audit berufundfamilie zertifiziert: Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben fördern wir aktiv. Werden Sie Teil unseres Teams! Überraschend spannende Aufgaben und ein sicherer Arbeitsplatz mit Zukunft erwarten Sie.</p><p> Für unser Umweltschutzamt, Abteilung Wasser und Boden, suchen wir Sie zum 01.07.2025 als</p><h2> Sachbearbeiter*in (m/w/d)</h2><p> Der Beschäftigungsumfang beträgt 80 %. Die Einstellung erfolgt bis Entgeltgruppe 8 TVöD.</p><h3> Ihr Einsatz ist bei diesen Aufgaben gefragt:</h3><ul> <li>  Festsetzung des Wasserentnahmeentgelts und der Abwasserabgabe </li> <li>  Überwachung der Lagerung wassergefährdender Stoffe </li> <li>  Fortführung und Pflege der Grundwasserdatenbank </li> <li>  Rufbereitschaft für Unfälle mit wassergefährdenden Stoffen </li></ul><h3> Sie überzeugen mit folgendem Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Ver- und Entsorger*in, Techniker*in der Fachrichtung Bau, Ver- und Entsorgung, Umwelt oder vergleichbare Qualifikation. Die Stelle eignet sich auch für Verwaltungswirte/ Verwaltungswirtinnen bzw. Verwaltungsfachangestellte mit technischem Verständnis </li> <li>  Bereitschaft, sich in neue Aufgaben einzuarbeiten </li> <li>  Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, selbstständige Arbeitsweise und hervorragendes Zeitmanagement </li> <li>  Teamfähigkeit und Kundenorientierung </li> <li>  Gute Kenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf:</h3><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Homeoffice-Möglichkeiten </li> <li>  Familienfreundliche Angebote </li> <li>  Angenehmes Arbeitsklima und vielseitige Aufgaben </li> <li>  Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Viele weitere Vorteile wie z. B. Zuschuss zum Jobticket </li></ul><h3> Neugierig geworden?</h3><p> Dann bewerben Sie sich bis zum 27.04.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.landkreis-goeppingen.de/check-in" target="_blank">www.landkreis-goeppingen.de/check-in</a>. Schwerbehinderte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und freuen uns über Ihre Onlinebewerbung.</p><h3> Noch Fragen? Rufen Sie uns an!</h3><p> Fachliche Fragen: Herr Jünger, Amtsleiter Umweltschutzamt, Tel. 07161 202-2200 <br> Personalrechtliche Fragen: Frau Trzaska, Tel. 07161 202-1034</p><p> Landratsamt Göppingen <br> Hauptamt <br> Lorcher Straße 6 <br> 73033 Göppingen</p>