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<p> Die Arbeitsförderung Karlsruhe gGmbH (afka) ist ein soziales Tochterunternehmen der Stadt Karlsruhe mit einem vielseitigen Beschäftigungs- und Beratungsangebot für Arbeitslose zur Eingliederung ins Arbeitsleben.</p><p> In eigenen Werkstätten und Betrieben, bei städtischen Dienststellen und gemeinnützigen Einrichtungen bietet die Gesellschaft rund 160 Arbeitsplätze in verschiedenen Fördermaßnahmen mit sozialpädagogischer Unterstützung sowie Vermittlungs- und Beratungsdienste.</p><p> Durch zeitlich befristete Arbeitsangebote sollen langzeitarbeitslose Menschen befähigt werden, berufliche Perspektiven zu entwickeln und umzusetzen. Bei unserer Zielgruppe handelt es sich um Personen aller Altersgruppen in oftmals herausfordernden Lebenslagen. Mit unserem Projekt   „Wegweiser in Arbeit“  stellen wir Menschen mit einer Abhängigkeitserkrankung bzw. psychischen Beeinträchtigungen in Kooperation mit der Diakonischen Suchthilfe Mittelbaden (DSM) ein gemeinsames Beratungsangebot zur Unterstützung bei der beruflichen Wiedereingliederung zur Verfügung.</p><h1> Sozialpädagog*in oder Sozialarbeiter*in (m/w/d)</h1><p> Zum 1. Juni 2025 suchen wir Sie als Kolleg*in in Teilzeit (90%) für die die Mitarbeit im Projekt „Wegweiser in Arbeit“ (65%) und die Betriebliche Sozialberatung. Die Stelle ist nach Entgeltgruppe S 12 TVöD SuE bewertet und zunächst befristet auf zwei Jahre. Eine unbefristete Weiterbeschäftigung wird angestrebt.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Situationserhebung, Clearing und Integrationsplanung </li> <li>  Psychosoziale Betreuung, Förderung und Sozialberatung der Teilnehmenden </li> <li>  Intensive Zusammenarbeit mit der Kollegin der Suchthilfe </li> <li>  Notwendige Verwaltungs-, Monitoring- und Dokumentationsarbeiten </li> <li>  Enge Kooperation und Abstimmung mit den Fachanleitenden der Einsatzstellen und Werkstätten </li> <li>  Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Projektes und Netzwerkarbeit </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium (Diplom, Master oder Bachelor) der Sozialpädagogik bzw. Sozialen Arbeit oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Wünschenswert ist eine fundierte Zusatzqualifikation, gerne im systemischen Bereich </li> <li>  Fachliche Kompetenzen, insbesondere im SGB II, SGB III und SGB XII sowie in der methodischen Gesprächsführung </li> <li>  Wertschätzende und reflektierte Grundhaltung sowie kommunikative Fähigkeiten in unterschiedlichen Gesprächskontexten </li> <li>  Belastbarkeit, auch in turbulenten Zeiten </li> <li>  Empathie und Klarheit gegenüber den Teilnehmenden mit der Fähigkeit, ideelle Ziele mit pragmatischem Handeln zu vereinbaren </li> <li>  Einsatzbereitschaft und Problemlösefähigkeit </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse </li> <li>  Bereitschaft zu engagierter Zusammenarbeit im Team </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz </li> <li>  Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Regelmäßige team- und projektbezogene Supervision </li> <li>  Eine betriebliche Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse sowie Sparkassen-Kommunalrente </li> <li>  Kollegiale und vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unserem Leitbild </li></ul><h4> Sie sind interessiert?</h4><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 04.05.2025 gerne online (in einem PDF, max. 4 MB) an   <a href="mailto:bewerbung@af-ka.de" target="_blank">bewerbung@af-ka.de</a>  oder per Post an:</p><p> Arbeitsförderung Karlsruhe gGmbH (afka) Personalverwaltung, Daimlerstr. 8 76185 Karlsruhe</p><p> Bei weiteren Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Ursula Bercher, Telefon 0721 97246-18. Bei Fragen zum Ablauf des Bewerbungsprozesses kontaktieren Sie bitte Sabina Meinzer, Telefon 0721 97246-30. Die Vorstellungsgespräche sind in der KW 19 geplant.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><h4> Kontakt</h4><p> Ursula Bercher <br> 0721 97246-18 <br> Sabina Meinzer <br> 0721 97246-30</p><h4> Standort</h4><p> Karlsruhe</p><p> Arbeitsförderung Karlsruhe gGmbH (afka) <br> Daimlerstr. 8 <br> 76185 Karlsruhe <br> Telefon (07 21) 9 72 46-0 <br> Telefax (07 21) 75 51 60 <br> <a href="http://www.af-ka.de" target="_blank">www.af-ka.de</a></p>

Sozialpädagog*in oder Sozialarbeiter*in (m/w/d) Teilzeit

<p> Wir vernetzen Menschen, <br> verknüpfen Wissen und <br> geben Emotionen eine Bühne.</p><h3> Über uns:</h3><p> Die Messe Karlsruhe zählt in Deutschland zu den etablierten Messe- und Kongressstandorten und ist ein führender Veranstalter in einer der stärksten Wirtschaftsregionen Europas. Neben einer Vielzahl von Eigenveranstaltungen sind wir auch für die professionelle Durchführung von nationalen und internationalen Gastmessen und Gastkongressen bekannt. <br> <br> Zur aktiven Mitwirkung in unserem Stabsbereich Legal &amp; Corporate Affairs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine <br> <br> Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement / Bürokommunikation, Managementassistent, Wirtschaftsassistent (Büro) als Teamassistenz / Office Manager (m/w/d) – Messe &amp; Kongress <br> in Teilzeit 60% unbefristet <br> <br> In Ihrer Funktion erwartet Sie ein vielfältiges und breites Aufgabenspektrum in einem dynamischen Umfeld. Sie übernehmen Aufgaben administrativer, organisatorischer und protokollarischer Art für die Geschäftsführung und des Legal &amp; Corporate Affairs-Teams. Als Teil unseres Teams sind Sie nah an strategischen Themen und wirken an der Umsetzung wichtiger Entscheidungen an der Schnittstelle zur öffentlichen Verwaltung mit.</p><h1> Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement / Bürokommunikation, Managementassistent, Wirtschaftsassistent (Büro) als Teamassistenz / Office Manager (m/w/d) – Messe &amp; Kongress <p>  in Teilzeit 60% unbefristet </p></h1><p> In Ihrer Funktion erwartet Sie ein vielfältiges und breites Aufgabenspektrum in einem dynamischen Umfeld. Sie übernehmen Aufgaben administrativer, organisatorischer und protokollarischer Art für die Geschäftsführung und des Legal &amp; Corporate Affairs-Teams. Als Teil unseres Teams sind Sie nah an strategischen Themen und wirken an der Umsetzung wichtiger Entscheidungen an der Schnittstelle zur öffentlichen Verwaltung mit.</p><h3> Ihre Aufgaben sind:</h3><ul> <li>  Unterstützung und Entlastung der Geschäftsführung und des Legal &amp; Corporate Affairs-Teams in allen organisatorischen und administrativen Angelegenheiten (z. B. Organisation von Besprechungen und Sitzungen, Wiedervorlage- und Dokumentenmanagement inkl. Ablage) </li> <li>  Mitwirkung bei der Erstellung von Gremien- und sonstigen Vorlagen (insbesondere Lektorat und Korrekturläufe) sowie Erstellung von Korrespondenz und Präsentationen zur Innen- und Außendarstellung </li> <li>  Unterstützung des Legal &amp; Corporate Affairs-Teams bei der Weiterentwicklung der Prozesse und (insbesondere digitalen) Ablagestrukturen sowie des Intranetauftritts des Teams </li> <li>  Mitarbeit im Themenfeld Nachhaltigkeit und ggfs. eigenständige Abwicklung von Sonderprojekten </li> <li>  Sie kümmern sich um alle administrativen und organisatorischen Anforderungen, die der Bürobetrieb vor Ort mit sich bringt </li> <li>  Mitarbeit im Themenfeld Nachhaltigkeit und ggfs. eigenständige Abwicklung von Sonderprojekten </li></ul><h3> Sie bringen mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder im Verwaltungsbereich, beispielsweise Kaufmann für Büromanagement, Kaufmann für Bürokommunikation, Managementassistent, Kaufmännischer Assistent / Wirtschaftsassistent (Büro), Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Ähnliches </li> <li>  Idealerweise Berufserfahrung in ähnlicher Position oder in der Verwaltung sowie juristische (Grund-)Kenntnisse </li> <li>  Sehr gute deutsche und gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift – Rechtschreibung und Zeichensetzung beherrschen Sie perfekt </li> <li>  Verschwiegenheit, Loyalität, eine ausgeprägte Teamfähigkeit sowie eine zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise zeichnen Sie aus </li> <li>  Sie sind ein Organisationstalent und haben ein hohes Qualitätsbewusstsein </li> <li>  Sie verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten und ein freundliches Auftreten und sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3> <ul>  <li>   Die Möglichkeit in einem strategischen Aufgabenfeld mitzuwirken  </li>  <li>   Ein aufgeschlossenes und motiviertes Arbeitsumfeld  </li>  <li>   Eine Unternehmenskultur, die durch ein positives, gemeinsames Vorangehen geprägt ist  </li>  <li>   flexible und familienfreundliche Arbeitsbedingungen durch Gleitzeitmodell  </li>  <li>   Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse des Öffentlichen Dienstes)  </li>  <li>   Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Umfangreiches E-Learning-Angebot (kostenlose Online-Kurse für alle Mitarbeitenden)  </li>  <li>   Betriebliches Gesundheits-Management  </li>  <li>   Deutschlandticket Job und Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss  </li>  <li>   Betriebliches Gesundheits-Management durch ergonomische Arbeitsplätze und Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft  </li>  <li>   Mitarbeiter Bonuskarte  </li>  <li>   Essenszuschüsse in Form von Gutscheinen  </li>  <li>   Eine grüne Stadt mit hoher Lebensqualität und guter Infrastruktur, in einer Region mit großem Freizeitwert  </li> </ul> <br> Die Messe Karlsruhe engagiert sich für Chancengleichheit. <br> Die leistungsgerechte Vergütung erfolgt nach TVöD.<h3> Interesse?</h3><p> Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung direkt hier über unser Bewerbermanagement. <br> <br> <br> <br> Ansprechpartner <br> Marc-Oliver Dopf <br> +49 721 3720-2129 <br> <br> Karlsruher Messe- und Kongress GmbH <br> Personalabteilung <br> Festplatz 9 <br> 76137 Karlsruhe</p><p> Ansprechpartner <br> <br> Marc-Oliver Dopf <br> </p><p>  +49 721 3720-2129 </p><p> Karlsruher Messe- und Kongress GmbH <br> <br> Personalabteilung <br> Festplatz 9 <br> 76137 Karlsruhe</p>

Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement / Bürokommunikation, Managementassistent, Wirtschaftsassistent (Büro) als Teamassistenz / Office Manager (m/w/d) - Messe & Kongress

<h2> Allgemeine Informationen</h2><h1> Manager Financial Controller (w/m/d)</h1><p> Gesellschaft: Netze BW GmbH</p><p> Ort: Karlsruhe, Stuttgart</p><p> Referenznummer: NETZ FKCU 04221275</p><p> Vollzeit/Teilzeit: Vollzeit (auch in Teilzeit möglich)</p><h3> Über das Unternehmen</h3><p> Gemeinsam alles am Laufen halten - Als größter Verteilnetzbetreiber sind wir in Baden-Württemberg nicht nur für Strom, Gas und Wasser zuständig, sondern auch für öffentliche Beleuchtung, Elektromobilität und ein modernes Telekommunikations- und Breitbandnetz. Mit echtem Zusammenhalt und gegenseitigem Vertrauen arbeiten wir schon heute am Netz von Morgen. Schließ dich uns an und werde Teil des Netzworks!</p><h3> Unser Angebot</h3><p> Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter*innen sicher fühlen - in jeder Hinsicht. Deshalb legen wir Wert auf beständige Zusammenarbeit, sicher ausgestattete Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitschecks sowie individuelle Einarbeitung und Weiterentwicklung. Finanzielle Extras und Zulagen sorgen für zusätzliche Sicherheit.</p><p> Weitere Benefits:</p><ul> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Finanzielle Extras wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Energiepreisermäßigung und Kinderzulage </li> <li>  Leasing-Angebote für Mobilgeräte und Fahrräder </li> <li>  Vergünstigtes Deutschland-Ticket </li> <li>  Flexible Arbeitsmodelle wie Teilzeit und Homeoffice </li></ul><h3> Vielfältige Aufgaben</h3><ul> <li>  Du koordinierst den Planungsprozess (nach IFRS und HGB) unter Abstimmung mit den einzelnen Fachbereichen der Netze BW und dem EnBW-Konzern-Controlling. Darüber hinaus bist du Ansprechpartner*in für kaufmännische Fragestellungen der Geschäftsführung der Netze BW sowie den EnBW-Konzern </li> <li>  In enger Zusammenarbeit mit dem Team behältst du stets den Überblick, führst die einzelnen Bestandteile der Unternehmensplanung zusammen und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab </li> <li>  Die Erstellung und Kommentierung des Reportings (IST/IST, Plan/IST, Vorschau/IST) mittels AfO-Reports (SAP-Analysis for Office) sowie die Vorbereitung und Vorstellung kaufmännischer Themen in der Geschäftsführung der Netze BW ergänzen dein vielfältiges Aufgabengebiet </li> <li>  Durch die fachliche Entwicklung von Management-Dashboards und KPIs in Zusammenarbeit mit den Business Analysten trägst du einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung des Controllings der Netze BW bei </li> <li>  Die Erstellung von Ad-Hoc Analysen für das Management, Übernahme von Sonderthemen und Mitarbeit in Projekten, u.a. im Kontext Digitalisierung gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben </li></ul><h3> Überzeugendes Profil</h3><ul> <li>  Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im Finanzbereich und Controlling bringst du mit, idealerweise im Bereich Unternehmensplanung und Reporting </li> <li>  Du besitzt ein sehr gutes Anwenderwissen in SAP S/4HANA sowie MS PowerBI. Dabei fällt es dir grundsätzlich leicht, Wissenslücken schnell zu füllen und dich mit großer Motivation und Flexibilität in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten </li> <li>  Du hast eine hohe IT-Affinität (SAP, PowerBI) und interessiert dich für moderne Tools und Technologien und bringst entsprechende Erfahrung mit </li> <li>  Du zeichnest dich durch eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten aus. Zudem bist du ein Teamplayer mit einer offenen Persönlichkeit und hast Spaß daran, dich in neue Themenfelder einzuarbeiten und komplexe Prozesse zu überblicken sowie zu optimieren </li></ul><h3> Über den Bereich</h3><p> Für die Netze BW GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Manager Financial Controller (w/m/d).</p><p> Das Team „Unternehmensplanung /-reporting“ trägt zur optimalen kaufmännischen Ausrichtung und Steuerung der Netze BW bei. Wir schaffen Transparenz für die Unternehmenssteuerung der Netze BW und sorgen für einen maximalen Wertbeitrag im Rahmen der wertorientierten Unternehmensführung im EnBW-Konzern.</p><h3> Kontakt</h3><p> Interessiert? Jetzt online bewerben! Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, gegebenenfalls stellen wir ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular. <br> Unser Recruitingteam stellt neben der EnBW für weitere Konzerngesellschaften ein. Bei Fragen steht Isabelle Metzmann | <a href="mailto:i.metzmann@enbw.com" target="_blank">i.metzmann@enbw.com</a> gerne zur Verfügung.</p><p> Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung.</p><p> Unsere Informationen zum Datenschutz für Bewerber (w/m/d).</p>

Manager Financial Controller (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit

<p> Der BGV ist der führende Versicherer in Baden mit erstklassigen Lösungen für Kundinnen und Kunden aus dem Kommunal-, Privat- und Firmenbereich. Seit über 100 Jahren sind wir mit Leidenschaft und Verlässlichkeit für die Menschen in der Region und ganz Deutschland da. Dabei sind wir mehr als ein Versicherer. Wir übernehmen Verantwortung in unserer Heimat und sind starker Partner vielseitiger Engagements.</p><p> Als Versicherer und Arbeitgeber bleiben wir am Puls der Zeit und nehmen die Chancen neuer Herausforderungen an. Und hierfür suchen wir Sie als Kolleginnen und Kollegen, die ebenso wie wir verlässlich und bodenständig, aber auch dynamisch und proaktiv sind. Teamplayer, die Dinge anstoßen und besser machen wollen - fachlich stark und menschlich fair. Unser kollegiales Miteinander und eine starke Gemeinschaft machen uns als BGV-Team aus.</p><p> An unserem Standort Karlsruhe suchen wir Sie für unseren Bereich Marketing zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Marketingmanager (m/w/d) Schwerpunkt Sponsoring</h1><h2> Ihre Aufgaben <br> – so bringen Sie uns voran:</h2><ul> <li>  Aktive Mitwirkung bei der Auswahl und Aktivierung unserer Sponsoring-Partnerschaften: Sie gestalten aktiv die Auswahl und Aktivierung unserer Sponsoring-Partnerschaften, um eine optimale Markenpräsenz zu gewährleisten </li> <li>  Organisation und Durchführung von Aktivierungen vor Ort: Sie sind verantwortlich für die Planung, Organisation und Durchführung von Events und Aktivierungen, auch außerhalb der regulären Arbeitszeit am Abend und am Wochenende </li> <li>  Entwicklung von Ideen zur Steigerung der Markenpräsenz: Sie bringen Kreativität ein, um innovative Ideen zur Steigerung unserer Markenpräsenz und Unternehmensbekanntheit durch Events und Sponsoring zu entwickeln </li> <li>  Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, Projekten und externen Partnern: Sie arbeiten eng mit internen Abteilungen, Projekten sowie externen Partnern und Dienstleistern zusammen, um eine reibungslose Durchführung der Maßnahmen sicherzustellen </li> <li>  Durchführung regelmäßiger Erfolgskontrollen: Sie führen regelmäßige Erfolgskontrollen der durchgeführten Maßnahmen durch, um den Erfolg zu evaluieren und gegebenenfalls Anpassungen vorzunehmen </li></ul><h2> Ihre Persönlichkeit <br> – das zeichnet Sie aus:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketingmanagement, Veranstaltungsmanagement oder einer ähnlichen Fachrichtung </li> <li>  Kenntnisse im Sponsoring-Management: Fundierte Kenntnisse im Sponsoring-Management und der erfolgreichen Zusammenarbeit mit Partnern </li> <li>  Erfahrung in der Planung und Durchführung von Events: Nachweisbare Erfahrung in der eigenverantwortlichen Planung und Durchführung von Events und Aktivierungen, idealerweise im Sport- und Kulturbereich </li> <li>  Flexibilität, Organisationstalent und Herzblut: Sie zeichnen sich durch Flexibilität, Organisationstalent und Herzblut für Ihre Aufgaben aus. Offenheit und Freude am Umgang mit Menschen runden Ihr Profil ab </li> <li>  Kreativität, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit: Sie bringen kreative Ideen ein, sind kommunikationsstark und arbeiten gerne im Team </li> <li>  Eigenverantwortliche, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise: Sie agieren eigenverantwortlich, strukturiert und ergebnisorientiert, um die gesteckten Ziele zu erreichen </li></ul><br><h2> Ihre Benefits <br> – das bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  Spannend &amp; entwicklungsreich: verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für Ideen und Weiterentwicklung, Arbeitgeber mit Tradition und festen Wurzeln in Baden </li> <li>  Gemeinschaftlich stark: familiäres Miteinander, Firmenfeiern, Sportevents als BGV-Team, gemeinsamer Torjubel beim KSC, dem SC Freiburg und den Rhein-Neckar-Löwen </li> <li>  Finanziell attraktiv: Vergütung nach Tarifvertrag der privaten Versicherungswirtschaft, zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Gut abgesichert: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK), vermögenswirksame Leistungen, vielseitige Mitarbeiterrabatte, u.a. auf eigene Versicherungsverträge </li> <li>  Flexibel &amp; individuell: flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 38 h/Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto </li> <li>  Familienfreundlich: Förderung von Teilzeit, Betriebskindergarten, Kinderferienbetreuung, Familien als wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur </li> <li>  Top ausgestattet: moderne Arbeitswelten, BGV-Zuschuss zum mobilen Arbeitsplatz, aktuellste Technik, IT-Hardware auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Ideal erreichbar: sehr gute Verkehrsanbindung an Autobahn und öffentlichen Nahverkehr, eigenes Parkhaus, E-Lademöglichkeiten, ÖPNV-Zuschuss </li> <li>  Gesund versorgt: eigenes Betriebsrestaurant mit täglich frischem Mittagsessen, kostenloses Wasser, betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Beratungsangeboten und Förderzuschüssen </li></ul><h2> Klingt ganz nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres BGV-Teams!</h2><p> Bewerben Sie sich direkt über unser Karriereportal und geben Sie uns die Chance, Sie kennenzulernen. Wir freuen uns darauf.</p><p> Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Stefanie Klumpp / HR-Business-Partner / 0721-660-1506.</p><p> Stefanie Klumpp <br> HR Business Partner <br> <br> 0721-660-1506</p><p> BGV/Badische Versicherungen // Durlacher Allee 56/76131 Karlsruhe // <a href="http://www.bgv.de" target="_blank">www.bgv.de</a></p>

Marketingmanager (m/w/d) Schwerpunkt Sponsoring

<h1> Warenverräumer (m/w/d) Minijob</h1><h2> 75015 Bretten | GERINGFÜGIG | BERUFSEINSTEIGER | Arbeitstage: Mo+Mi</h2><h2> Ferrero Warenverräumung / Regalpflege / Merchandising (m/w/d) Minijob</h2><p> Die TMS-Gruppe mit Sitz in Offenbach am Main ist eine der führenden Trademarketing-Agenturen in Deutschland. Im ausschließlichen Zentrum unseres Handelns stehen unsere Kunden, die wir in allen Bereichen der klassischen Field Sales- und Marketingaktivitäten unterstützen.</p><p> Neben der cleveren Vernetzung von engagierten Menschen und konsequent digitalisierten Vertriebsprozessen, sind Geschwindigkeit, Flexibilität und maximale Serviceorientierung unsere zentralen Leistungsversprechen.</p><h4> Dein Job bei TMS:</h4><ul> <li>  Arbeitsort: ein Supermarkt in deiner Nähe </li> <li>  Arbeitstage: 2-3 Tage / Woche </li> <li>  Arbeitsbeginn: ab sofort </li></ul><h4> Was wir bieten:</h4><ul> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten für eine ideale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li>  Freie Wochenenden – keine Wochenendarbeit erforderlich </li> <li>  Pünktliche und verlässliche Bezahlung </li></ul><h4> Aufgabengebiet:</h4><ul> <li>  Pflege der Ferrero-Markenwelt im Lebensmitteleinzelhandel – eigenständig und mit Sorgfalt </li> <li>  Bestückung der wöchentlich wechselnden Ferrero-Aktionsaufbauten für eine ansprechende Präsentation </li> <li>  Auffüllung der Ferrero-Süßwaren im Regal und an der Kassenplatzierung für eine optimale Warenverfügbarkeit </li> <li>  Regelmäßige Kontrolle der Qualität und des Mindesthaltbarkeitsdatums, um stets frische Produkte anzubieten </li> <li>  Unkomplizierte Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten über eine benutzerfreundliche App </li></ul><h4> Anforderungen:</h4><ul> <li>  Vorkenntnisse sind nicht erforderlich – eine gründliche Einarbeitung erfolgt </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Smartphone mit Internetzugang zur Nutzung der Dokumentations-App </li> <li>  Zuverlässigkeit, körperliche Belastbarkeit und ein freundliches Auftreten </li></ul><p> Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung.</p>

Warenverräumer (m/w/d) Minijob

<p> Der BGV ist der führende Versicherer in Baden mit erstklassigen Lösungen für Kundinnen und Kunden aus dem Kommunal-, Privat- und Firmenbereich. Seit über 100 Jahren sind wir mit Leidenschaft und Verlässlichkeit für die Menschen in der Region und ganz Deutschland da. Dabei sind wir mehr als ein Versicherer. Wir übernehmen Verantwortung in unserer Heimat und sind starker Partner vielseitiger Engagements.</p><p> Als Versicherer und Arbeitgeber bleiben wir am Puls der Zeit und nehmen die Chancen neuer Herausforderungen an. Und hierfür suchen wir Sie als Kolleginnen und Kollegen, die ebenso wie wir verlässlich und bodenständig, aber auch dynamisch und proaktiv sind. Teamplayer, die Dinge anstoßen und besser machen wollen – fachlich stark und menschlich fair. Unser kollegiales Miteinander und eine starke Gemeinschaft machen uns als BGV-Team aus.</p><p> An unserem Standort Karlsruhe suchen wir Sie für unsere Abteilung HR-Entwicklung zum 01.06.2025 als</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) HR-Entwicklung – Schwerpunkt BEM in Teilzeit (65 %)</h1><h2> Ihre Aufgaben <br> – so bringen Sie uns voran:</h2><ul> <li>  Sie führen den gesamten BEM-Prozess (Betriebliches Eingliederungsmanagement) unter Einhaltung der gesetzlichen und internen Vorgaben durch </li> <li>  Sie koordinieren in Zusammenarbeit mit unserer Betriebsärztin, den Fachbereichen und externen Partnern (z. B. Rentenversicherung, Integrationsamt) individuelle Maßnahmen zur Wiedereingliederung erkrankter Mitarbeiter (m/w/d) </li> <li>  Sie leiten den BEM-Steuerkreis bestehend aus weiteren Mitgliedern (m/w/d) der Schwerbehindertenvertretung und des Betriebsrats und arbeiten eng mit der Betrieblichen Gesundheitsförderung zusammen </li> <li>  Sie gestalten die Weiterentwicklung des BEM-Prozesses im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  Sie koordinieren die betriebsärztliche Sprechstunde und unterstützen bei Sonderthemen wie bspw. der Durchführung von psychischen Gefährdungsbeurteilungen und Audits </li> <li>  Sie arbeiten aktiv bei allen Themen im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements mit </li></ul><h2> Ihre Persönlichkeit <br> – das zeichnet Sie aus:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personalwesen, Sozialpädagogik, Sozialmanagement, Psychologie oder Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Fundierte Erfahrung im betrieblichen Eingliederungsmanagement und in der betrieblichen Gesundheitsförderung </li> <li>  Kommunikationsstärke und ausgeprägte Fähigkeiten in der Gesprächsführung </li> <li>  Empathie und Sensibilität im Umgang mit gesundheitlich beeinträchtigten Mitarbeitern (m/w/d) </li> <li>  Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Diskretion und Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h2> Ihre Benefits <br> – das bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  Spannend &amp; entwicklungsreich: verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für Ideen und Weiterentwicklung, Arbeitgeber mit Tradition und festen Wurzeln in Baden </li> <li>  Gemeinschaftlich stark: familiäres Miteinander, Firmenfeiern, Sportevents als BGV-Team, gemeinsamer Torjubel beim KSC, dem SC Freiburg und den Rhein-Neckar-Löwen </li> <li>  Finanziell attraktiv: Vergütung nach Tarifvertrag der privaten Versicherungswirtschaft, zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Gut abgesichert: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK), vermögenswirksame Leistungen, vielseitige Mitarbeiterrabatte, u.a. auf eigene Versicherungsverträge </li> <li>  Flexibel &amp; individuell: flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 38 h/Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto </li> <li>  Familienfreundlich: Förderung von Teilzeit, Betriebskindergarten, Kinderferienbetreuung, Familien als wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur </li> <li>  Top ausgestattet: moderne Arbeitswelten, BGV-Zuschuss zum mobilen Arbeitsplatz, aktuellste Technik, IT-Hardware auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Ideal erreichbar: sehr gute Verkehrsanbindung an Autobahn und öffentlichen Nahverkehr, eigenes Parkhaus, E-Lademöglichkeiten, ÖPNV-Zuschuss </li> <li>  Gesund versorgt: eigenes Betriebsrestaurant mit täglich frischem Mittagsessen, kostenloses Wasser, betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Beratungsangeboten und Förderzuschüssen </li></ul><h2> <br> Klingt ganz nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres BGV-Teams!</h2><p> Bewerben Sie sich direkt über unser Karriereportal und geben Sie uns die Chance, Sie kennenzulernen. Wir freuen uns darauf.</p><p> Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Larissa Kumm/HR-Business-Partner.</p><p> Larissa Kumm <br> HR-Business-Partner <br> <br> 0721 660-1521</p><p> BGV Badische Versicherungen // Durlacher Allee 56/76131 Karlsruhe // <a href="http://www.bgv.de" target="_blank">www.bgv.de</a></p>

Mitarbeiter (m/w/d) HR-Entwicklung - Schwerpunkt BEM in Teilzeit (65 %)

<h3> Mach was dein Herz dir sagt!</h3><p> EDEKA Berger ist ein erfolgreiches und stetig wachsendes Unternehmen mit drei Märkten in Pforzheim-Huchenfeld, Birkenfeld und Neuenbürg. Wir legen großen Wert auf Kundenzufriedenheit und versorgen unsere Kundschaft mit frischen Lebensmitteln aus der Region. Unsere Märkte sind innovativ, modern und immer auf dem neuesten Stand. Wir bieten unseren Mitarbeitenden einen Arbeitsplatz auf höchstem technischem Niveau und unterstützen uns gegenseitig. Stets nach dem Motto „Ein gutes Leben für alle – das ist unser Antrieb“.</p><p> Für unseren Markt in Birkenfeld suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als</p><h1> Verkäufer Kasse / Kassierer (m/w/d)</h1><p> Referenznummer: 33096</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Kundenservice: Durch Ihre kompetente Beratung und Ihr serviceorientiertes Auftreten sorgen Sie für ein angenehmes Einkaufserlebnis beim Kunden </li> <li>  Kasse: Sie führen Kassiervorgänge durch und sorgen für Ordnung und Sauberkeit im Kassenbereich </li> <li>  Waren- und Sortimentspflege: Sie sorgen für eine ansprechende Warenpräsentation und platzieren die Ware im Regal </li> <li>  Unternehmensidentifikation: Sie repräsentieren unser Unternehmen und Betreiben eine aktive Kundenbindung und -gewinnung </li></ul><h3> Ihre Voraussetzungen</h3><ul> <li>  Erfahrungen und Kenntnisse: Idealerweise verfügen Sie über erste Berufserfahrung an der Kasse oder im Markt </li> <li>  Quereinsteiger: Auch Quereinsteiger werden bei uns gerne gesehen </li> <li>  Kundenorientiertes Auftreten: Zu Ihren Stärken zählen Kreativität, Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Organisationstalent: Sie agieren verantwortungsbewusst und besitzen Teamgeist </li></ul><h3> Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen </li> <li>  Sonderzahlung: Bei guten Leistungen erhalten Sie erfolgsorientierte Prämienzahlungen </li> <li>  Mitarbeiterrabatt: Als Teil des Teams erhalten Sie Rabatt auf Ihre Einkäufe </li> <li>  Präsente: An Weihnachten und zu Ihrem Geburtstag erhalten Sie von uns Präsente </li> <li>  Sonderleistungen: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Zeiterfassung: Ihre Überstunden werden erfasst und in Freizeit ausgeglichen oder vergütet </li> <li>  Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr </li> <li>  Veranstaltungen: Freuen Sie sich auf unsere verschiedenen Mitarbeiterevents </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.</p><h5> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.</h5><h3> Ihre Ansprechperson</h3><p> Constanze Mayer</p><h3> Mehr über EDEKA Berger:</h3><p> <a href="http://www.edeka-berger.de/karriere/" target="_blank">www.edeka-berger.de/karriere/</a></p>

Verkäufer Kasse / Kassierer (m/w/d)

<h2> <h1>  Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) </h1> <br> Teil- oder Vollzeit in Ettlingen gesucht</h2><h2> Über uns:</h2><p> Wir sind ein wachsendes Unternehmen im Bereich der Personalvermittlung und unterstützen verschiedene Branchen bei der Besetzung offener Stellen. Mit unserem starken Netzwerk in ganz Baden-Württemberg bringen wir Unternehmen und qualifizierte Fachkräfte zusammen – effizient, zuverlässig und mit Blick auf die Herausforderungen des Arbeitsmarktes.</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Allgemeine kaufmännische Tätigkeiten in der Verwaltung und Organisation </li> <li>  Bearbeitung von Rechnungen, Angeboten und Bestellungen </li> <li>  Unterstützung in der Buchhaltung und im Controlling </li> <li>  Kundenbetreuung und Kommunikation per Telefon und E-Mail Pflege von Stammdaten und Unterstützung im Büroalltag </li></ul><h2> Das bringst du mit:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Bürokaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau oder vergleichbar) </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) </li> <li>  Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Freundliches und professionelles Auftreten </li> <li>  Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li></ul><h2> Das bieten wir dir:</h2><ul> <li>  Ein familiäres Arbeitsumfeld </li> <li>  Eine unbefristete Anstellung mit langfristiger Perspektive </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten / Homeoffice-Möglichkeiten </li></ul><p> Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen per E-Mail an <a href="mailto:info@haro-lo.de" target="_blank">info@haro-lo.de</a> oder kontaktiere uns für weitere Infos unter 0159-01804206.</p>

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)

<p> DAS DUALE HOCHSCHULSTUDIUM MIT ZUKUNFT.</p><p> Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit.</p><p> Seit 1. Januar 2023 ist sie Teil der dualen European University EU4Dual.</p><p> Karlsruhe, in der Rheinebene zwischen Pfälzer Bergen, Vogesen und Schwarzwald gelegen, ist eine junge Großstadt im Herzen Europas. Die TechnologieRegion Karlsruhe ist eine der leistungsfähigsten Regionen Europas. Sie zählt zu den führenden Wissenschafts- und High-Tech-Standorten. Derzeit sind an der DHBW Karlsruhe rund 3.200 Studierende in den Fakultäten Wirtschaft und Technik immatrikuliert.</p><p> Es ist folgende Stelle zu besetzen:</p><h1> Akademische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Studiengang Angewandte Gesundheits- und Pflegewissenschaften</h1><p> Stellenbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p> Arbeitsort: Karlsruhe</p><p> Stellenumfang: in Teilzeit (50 %)</p><p> Dauer: befristet bis 31.12.2026</p><p> Vergütung: in Abhängigkeit Ihrer Qualifikation bis E 13 TV-L</p><p> Verfahrensnummer: KA-25G03</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Sie übernehmen anfallende Aufgaben des laufenden Studienbetriebs. </li> <li>  Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung des Studienangebots und unterstützen im Qualitätsmanagement. </li> <li>  Sie sind für die Koordination, Konzeption und Durchführung von Lehrveranstaltungen und Prüfungen im Studiengang Angewandte Gesundheits- und Pflegewissenschaften zuständig. </li> <li>  Sie betreuen wissenschaftliche Arbeiten. </li> <li>  Sie arbeiten eng mit den Dualen Partnern und Pflegeschulen zusammen. </li> <li>  Sie wirken bei der Erstellung von Drittmittelanträgen und Publikationen mit. </li> <li>  Sie übernehmen sonstige Aufgaben im Bereich der Verwaltung und Organisation des Studiengangs. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie können ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master) im Bereich der Pflege- oder der Gesundheitswissenschaften vorweisen. </li> <li>  Idealerweise verfügen Sie zusätzlich über eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem Gesundheitsberuf. </li> <li>  Sie bringen Erfahrung in der generalistischen Pflegeausbildung mit. </li> <li>  Sie verfügen über Kenntnisse in Organisationsprozessen und tragen zur kontinuierlichen Optimierung unserer Studiengangsabläufe bei. </li> <li>  Sie können erste Erfahrungen in der Lehre und/oder im wissenschaftlichen Arbeiten vorweisen. </li> <li>  Sie arbeiten gerne selbstständig und verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten. </li> <li>  Der Umgang mit Studierenden bereitet Ihnen Freude. </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Hochschulumfeld </li> <li>  Jobticket sowie eine gute ÖPNV-Anbindung </li> <li>  Zusatzversorgung/Betriebsrente (VBL) </li> <li>  flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit auf mobiles Arbeiten einschließlich entsprechender IT-Ausstattung </li> <li>  vielfältige berufliche sowie persönliche Fortbildungsmöglichkeiten und attraktive Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement </li> <li>  Zertifiziert als familiengerechte Hochschule unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  Wir leben Inklusion und Chancengleichheit für alle. Unsere Beratungsstellen und Beauftragten1 unterstützen Minderheiten gezielt. </li></ul><p> Online-Bewerbung</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 31.05.2025!</p><p> Sie haben Fragen?</p><p> Ansprechperson (fachlich): <br> Name: Frau Prof. Dr. Liane Meyer <br> E-Mail: <a href="mailto:liane.meyer@dhbw-karlsruhe.de" target="_blank">liane.meyer@dhbw-karlsruhe.de</a></p><p> Ansprechperson (Personal): <br> Name: Frau Martina Herzog <br> E-Mail: <a href="mailto:martina.herzog@dhbw-karlsruhe.de" target="_blank">martina.herzog@dhbw-karlsruhe.de</a></p><p> Das Bekenntnis der DHBW zu Vielfalt und Inklusion ist für unseren Erfolg von zentraler Bedeutung. Als Hochschule mit weltweiten Hochschulpartnerschaften und international tätigen Dualen Partnern wissen wir, dass unsere Studierenden und Mitarbeitenden ihr Potential nur dann voll ausschöpfen können, wenn sie die Freiheit haben, sie selbst zu sein.</p><p> Die Hochschule strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf.</p><p> Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Grundsätze des AGG werden beachtet.</p><p> Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie unter: <br> <a href="https://www.dhbw.de/datenschutz" target="_blank">https://www.dhbw.de/datenschutz</a></p><p> 1Beratungsstellen und Beauftragten</p>

Akademische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Studiengang Angewandte Gesundheits- und Pflegewissenschaften

<h2> Wir suchen einen:</h2><h1> Finanzbuchhalter</h1><h2> (m/w/d)</h2><p> Bei uns findest du mehr als einen Job. Menschlichkeit, Flexibilität und Zukunftsorientierung – dafür steht Arbeiten bei dhmp. Überzeuge dich selbst davon und geh den nächsten Schritt mit uns!</p><p> Mit über 220 Teammitgliedern unterstützen wir unsere Mandanten in allen Fragen rund um Steuern, Wirtschaftsprüfung, Rechnungswesen, Lohn &amp; Gehalt, Steuergestaltung sowie Corporate Finance. Dabei sind wir längst im digitalen Zeitalter angekommen. Als zertifizierte „Digitale DATEV-Kanzlei“ arbeiten wir konsequent daran, die vielfältigen Möglichkeiten von Digitalisierung und Automatisierung für uns und unsere Mandanten nutzbar zu machen und haben dabei stets die Entwicklungen der Branche im Blick.</p><p> Zur Verstärkung unserer Teams an den Standorten Pforzheim und Karlsruhe suchen wir in Voll- oder Teilzeit einen Finanzbuchhalter (m/w/d).</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Du bearbeitest eigenständig Finanzbuchhaltungen (Sachkonten, Debitoren, Kreditoren). </li> <li>  Du erstellst Umsatzsteuervoranmeldungen. </li> <li>  Du übernimmst Abstimmarbeiten zur Vorbereitung von Jahresabschlüssen nach HGB. </li> <li>  Du kommunizierst mit Mandanten und Finanzbehörden. </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung. </li> <li>  Du konntest bereits Berufserfahrung als Buchhalter (m/w/d), Finanzbuchhalter (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) sammeln. </li> <li>  Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Gewissenhaftigkeit aus. </li> <li>  Du arbeitest gerne im Team. </li></ul><h3> Arbeiten bei dhmp</h3><ul> <li>  Menschlichkeit: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Arbeiten bei dhmp bedeutet gegenseitige Unterstützung, Kommunikation auf Augenhöhe und gemeinsames Lachen. </li> <li>  Flexibilität: Wir wissen, wie wichtig die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist. Daher sind flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice bereits seit Jahren feste Bestandteile unseres Arbeitsalltages. </li> <li>  Zukunftsorientierung: Wir haben die Zukunft stets im Blick. Nicht nur unsere Organisation entwickelt sich stetig weiter, sondern wir ermöglichen dies auch unseren Mitarbeitenden durch die dhmp-Akademie, Fortbildungszuschüsse und ein transparentes Karrieremodell. </li></ul><h3> Was dich außerdem bei uns erwartet</h3><ul> <li>  Bis zu vier Wochen Workation im EU-Ausland </li> <li>  Möglichkeit zur Eröffnung eines Zeitwertkontos </li> <li>  JobRad- und JobRoller-Leasing-Angebot </li> <li>  Firmen- und Teamevents </li> <li>  Klimatisierte Zweierbüros mit moderner Ausstattung </li> <li>  Kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende </li> <li>  Eis, so viel du essen kannst </li> <li>  Kostenfreie Kalt- und Heißgetränke </li> <li>  … und natürlich der obligatorische Obstkorb </li></ul><h3> Die Stelle klingt interessant für dich?</h3><p> Dann bewirb dich einfach mit wenigen Klicks.</p><p> Du hast Fragen zur Stelle, zum Bewerbungsprozess oder gerade keinen aktuellen Lebenslauf zur Hand? Dann wende dich einfach telefonisch (0721/98175-342) oder per E-Mail (<a href="mailto:karriere@dhmp.de" target="_blank">karriere@dhmp.de</a>) an Sven aus dem Bereich Talent Acquisition, der dir gerne deine Fragen beantwortet und dich über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten bei dhmp informiert.</p><p> Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!</p>

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