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<p><strong>Stadt Sachsenheim</strong></p><p><br></p><p>Sie lieben es, Themen spannend darzustellen und Inhalte zu gestalten, die begeistern und bewegen? Liegt es Ihnen, Botschaften prägnant auf den Punkt zu bringen und kreative Beiträge zu entwickeln? </p><p><br></p><p>Verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Referat des Bürgermeisters als </p><p><br></p><h2>Mitarbeiter*in (m/w/d) für Social Media, Öffentlichkeitsarbeit und Städtepartnerschaft (m/w/d)</h2><p><br></p><p>(Teilzeit 50 %, unbefristet, Entgeltgruppe 9b TVöD) </p><p><br></p><p>Die ausführliche Stellenausschreibung finden Sie auf <a href="http://www.sachsenheim.de" target="_blank">www.sachsenheim.de</a>. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung als pdf-Datei bis zum 29. Juni 2025 an <a href="mailto:personal@sachsenheim.de" target="_blank">personal@sachsenheim.de</a>. Vorab beantwortet Ihnen der Teamleiter Referat des Bürgermeisters Herr Arved Oestringer (07147 28-108) gerne Ihre Fragen. </p><p><br></p><p>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!</p><p><br></p><p><strong><a href="http://www.sachsenheim.de" target="_blank">www.sachsenheim.de</a> </strong></p>

Mitarbeiter*in (m/w/d) für Social Media, Öffentlichkeitsarbeit und Städtepartnerschaft (m/w/d)

<p>Verstärken Sie unser Team Bürgerservice, öffentliche Sicherheit und</p><p>Ordnung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><p><br></p><h2>Sachbearbeiter*in im Bereich Sicherheit und Ordnung (m/w/d)</h2><p><br></p><p>(EG 9a TVöD, Teilzeit 34 Stunden/Woche, unbefristet)</p><p><br></p><p>Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Schwerpunkt Asyl- und Obdachlosenangelegenheiten.</p><p><br></p><p>Die ausführliche Stellenausschreibung finden Sie auf <a href="http://www.sachsenheim.de" target="_blank">www.sachsenheim.de</a>. Überzeugen Sie sich von unserem Potenzial und senden Ihre Bewerbung als pdf-Datei bis zum 15. Juni 2025 an <a href="mailto:personal@sachsenheim.de" target="_blank">personal@sachsenheim.de</a>.</p><p><br></p><p>Vorab beantwortet die Teamleitung Frau Allgaier-Burghardt (07147 28-144) gerne Ihre Fragen.</p><p><br></p><p>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!</p><p><br></p><p><strong>Stadt Sachsenheim</strong></p><p><a href="http://www.sachsenheim.de" target="_blank">www.sachsenheim.de</a></p>

Sachbearbeiter*in im Bereich Sicherheit und Ordnung (m/w/d)

<h1> Pflegefachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><p> Das bhz Stuttgart ist eine Einrichtung der Behindertenhilfe, die sich durch Vielfalt, Offenheit und Akzeptanz auszeichnet. Gemeinsam setzen wir uns für die Belange von Menschen mit geistiger, körperlicher und Sinnesbehinderung ein. <br> Unser Motto „So wie ich bin“ steht für den respektvollen Umgang mit Klient*innen und Mitarbeiter*innen und dafür, jeden Menschen so (an)zu nehmen, wie er ist.</p><p> Werden Sie Teil unseres Teams im Wohnheim Birkach als</p><h2> Pflegefachkraft (m/w/d) <br>   (unbefristet, 60%-100% Beschäftigungsumfang) </h2><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  attraktive Bezahlung nach Tarif des Sozial- und Erziehungsdienstes sowie 30 Tage Urlaub plus zwei Regenerationstage  <br> </li> <li>  Jobrad, 25 Euro Zuschuss zum VVS-Deutschlandjobticket, betriebliche Krankenversicherung, sehr gute Fort- und Weiterbildung, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeitenden-App, Corporate Benefits </li> <li>  eine vielfältige und sinnstiftende Aufgabe mit Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten  <br> </li> <li>  eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein kollegiales Arbeitsumfeld  <br> </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Assistenz der Bewohner*innen bei einer möglichst selbstbestimmten Gestaltung von Alltag und Freizeit  <br> </li> <li>  Förderung von persönlicher Entwicklung und Selbstständigkeit  <br> </li> <li>  Unterstützung der Bewohner*innen bei pflegerischen Tätigkeiten </li> <li>  Die Tätigkeit erfolgt im Schichtdienst </li></ul><h2> Ihr Profil und Ihre Qualifikation</h2><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung in der Kranken- oder Altenpflege wünschenswert  <br> </li> <li>  Eigenverantwortung, Engagement und Organisationsgeschick  <br> </li> <li>  Identifikation mit unseren diakonischen Werten  <br> </li></ul><p> Bitte bewerben Sie sich auf unserem Onlineportal unter <a href="http://www.bhz.de/karriere/stellenangebote" target="_blank">www.bhz.de/karriere/stellenangebote</a> oder klicken Sie auf den rechts unten eingeblendeten Button "Online-Bewerbung". <br> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Wir sind eine diakonische Einrichtung zur Beschäftigung, Förderung <br> und Unterstützung von über 450 Menschen mit Behinderung.</p><p> Mehr unter: <a href="http://www.bhz.de" target="_blank">www.bhz.de</a></p><p> Online-Bewerbung WhatsApp-Bewerbung</p>

Pflegefachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<p> Die Krankenkassen und die Kassenärztlichen Vereinigungen haben den gesetzlichen Auftrag die Wirtschaftlichkeit der vertragsärztlichen Versorgung zu überwachen (§ 106 SGB V). Bei dem hierzu eingerichteten Gemeinsamen Beschwerdeausschuss ist am Standort Stuttgart zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Teilzeit (mind. 50%) zu besetzen.</p><h1> Jurist (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Formale und inhaltliche Aufbereitung fachspezifischer und statistischer Unterlagen für Entscheidungen der Prüfungsstelle und der Kammern des Beschwerdeausschusses Baden-Württemberg </li> <li>  Ansprechpartner für juristische Fragestellungen aus dem gesamten Bereich der Wirtschaftlichkeitsprüfung nach § 106 SGB V </li> <li>  Abklärung und Aufbereitung von Sachverhalten mit Vertragsärzten / Vertragspartnern der Prüfvereinbarung einschl. der fachlichen und rechtlichen Würdigung des Sachverhalts </li> <li>  Teilnahme an den Kammersitzungen mit Protokollführung und Erstellung der Sitzungsniederschriften </li> <li>  Selbstständige Betreuung von Widerspruchs- und Klageverfahren unter Erstellung von Widerspruchsbescheiden, Klageschriftsätzen, etc. </li></ul><h3> Das spricht für Sie:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Jura) mit 2. Staatsexamen </li> <li>  Erweitertes Wissen im Sozialversicherungs- und Verwaltungsrecht </li> <li>  Allgemeine Anwenderkenntnisse in MS Office </li> <li>  Entscheidungsfreude, Leistungsbereitschaft und Engagement </li> <li>  Gute Kommunikationsfähigkeiten, analytisches und unternehmerisches Denken </li> <li>  Gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift </li> <li>  Fundierte Fachkenntnisse im Bereich vertragsärztliche Versorgung </li> <li>  Fähigkeit zur Analyse komplexer Sachverhalte </li> <li>  Genauso wichtig sind uns strukturiertes, terminorientiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten sowie Flexibilität und Belastbarkeit </li></ul><p> Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.</p><h3> Das können Sie erwarten:</h3><p> Ein kleines, erfahrenes Team in einem freundlichen Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche Tätigkeiten, die Raum für persönlichen Entfaltungsmöglichkeiten bieten, eine umfassende Einarbeitung, leistungsgerechte Vergütung gemäß EG 13 TV-L, betriebliche Altersversorgung, flexible Arbeitszeiten sowie Zuschuss zum ÖPNV, Dienstrad-Leasing, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitszuschuss und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</p><h3> Interessiert?</h3><p> Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähige Bewerbung mit der Kennziffer GPE_JUR1 bis zum 30.05.2025 per E-Mail an <a href="mailto:tanja.kaltenbach@wipruef-bw.de" target="_blank">tanja.kaltenbach@wipruef-bw.de</a> oder per Post (Unterlagen in Kopie) an die ARGE Wirtschaftlichkeitsprüfung BW, Sundgauallee 25, 79114 Freiburg. Eingereichte Unterlagen werden nicht zurückgesandt. Für erste Fragen steht Ihnen Frau Kaltenbach unter Telefon 0761/884-4472 zur Verfügung.</p><p> Gemeinsame Prüfungsstelle Baden-Württemberg <br> Sundgauallee 25 | 79114 Freiburg</p>

Jurist (m/w/d)

<p> Für unser Jobcenter Rems-Murr in Schorndorf suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Fachassistent (m/w/d) Leistungsgewährung SGB II mit Schwerpunkt Eingangszone</h1><p> unbefristet / befristet | 50 %–100 % | bis Besoldungsgruppe A 9 bzw. bis EG 9a TVöD-VKA</p><p> Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie an interessanten Projekten mitwirken. Prozesse mitgestalten. Individuell mitwachsen. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!</p><h3> MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:</h3><ul> <li>  durch eine selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung von einfachen bis mittelschweren Leistungsfällen im SGB II </li> <li>  durch die Ermittlung des angemessenen Bedarfs der leistungsberechtigten Personen </li> <li>  durch die rechtzeitige Auszahlung zustehender Leistungen </li> <li>  durch die persönliche Beratung der Kundinnen und Kunden im Jobcenter vor Ort und per Telefon </li> <li>  durch die Zusammenarbeit mit diversen anderen Behörden </li></ul><h3> MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE:</h3><p> vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten</p><p> digitale Kommunikationskultur mit der Möglichkeit zum Homeoffice</p><p> familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</p><p> lebensphasenorientierte Fort- und Weiterbildungsprogramme</p><p> gute ÖPNV-Anbindung an allen Standorten</p><h3> MEHR MÖGLICH MACHEN:</h3><ul> <li>  mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d), zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. einer vergleichbaren rechts- bzw. verwaltungsorientierten Ausbildung </li> <li>  alternativ mit Ihrer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung und der Bereitschaft die erste Prüfung nach der Entgeltordnung (Angestelltenlehrgang I) zu absolvieren </li> <li>  mit Ihrer positiven Einstellung gegenüber dem System der sozialen Sicherung in der Bundesrepublik </li> <li>  mit Ihren fundierten Kenntnissen im SGB II (von Vorteil) </li> <li>  mit Ihrer sorgfältigen und termingerechten Arbeitsweise, auch unter Zeitdruck </li> <li>  mit Ihrem hohen Maß an Kundenorientierung und Servicebereitschaft sowie Ihrem guten Umgang mit Kritik und Konflikten </li> <li>  mit Ihrem hohen Maß an Teamfähigkeit sowie Ihrer zielgerichteten und wertschätzenden Zusammenarbeit mit Ihren Kolleginnen und Kollegen </li></ul><p> Diese Position ist mit 50 - 100 % im Jobcenter Rems-Murr in Schorndorf zu besetzen. Die Stellenanteile sind zu 50 % unbefristet und zu 50 % befristet als Aufstockungsmöglichkeit bis zunächst 31. Dezember 2025 zu vergeben. Freuen Sie sich auf eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 9 bzw. eine Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).</p><p> Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den gewünschten Beschäftigungsumfang an.</p><p> Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.</p><h3> MEHR FRAGEN BEANTWORTET IHNEN GERNE:</h3><p> Frau Nicole Braasch <br> Teamleiterin <br> 07181/4004-701</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 107/25/53, bis zum 6. Juli 2025. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.</p><p> Landratsamt Rems-Murr-Kreis <br> Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung</p><p> <a href="http://www.rems-murr-kreis.de" target="_blank">www.rems-murr-kreis.de</a></p>

Fachassistent (m/w/d) Leistungsgewährung SGB II mit Schwerpunkt Eingangszone

<h2> Notar Christoph Hey'l <br> Notarin Sandra Waiblinger</h2><h1> MITARBEITER (M/W/D) FÜR DEN TELEFON- UND EMPFANGSBEREICH UNSERER NOTARKANZLEI</h1><p> Es erwarten Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem jungen, engagierten und freundlichen Team.</p><p> Sindelfingen</p><p> Voll- oder Teilzeit   (mind. 30 Stunden/Woche) </p><h3> Ihre Hauptaufgaben:</h3><ul> <li>  Professionelle Betreuung des Empfangs und der Telefonzentrale </li> <li>  Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich </li> <li>  Sehr gute Umgangsformen und gepflegtes Äußeres </li> <li>  Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen </li> <li>  Sorgfältige, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise </li></ul><h3> Das bieten wir:</h3><ul> <li>  Großzügige und moderne Büroräume </li> <li>  Zentrale, verkehrsgünstige Lage </li> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Leistungsgerechte Bezahlung </li></ul><h3> Hier Startet Ihr Weg in Richtung Karriere:</h3><p> Sie sind bereit, ein Teil unserese engagierten Teams zu werden?</p><p> Dann freuen wir uns auf die Zusendunge Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung online an <a href="mailto:waiblinger@notare-hw.de" target="_blank">waiblinger@notare-hw.de</a> oder auf dem Postweg an</p><p> Notare Hey’l &amp; Waiblinger <br> Frau Waiblinger persönlich/vertraulich <br> Wettbachstraße 18 <br> 71063 Sindelfingen</p><h4> Notare Hey'l &amp; Waiblinger</h4><p> Notare in Sindelfingen</p><p> <a href="https://notare-hw.de" target="_blank">https://notare-hw.de</a></p>

Mitarbeiter (m/w/d) für den Telefon- & Empfangsbereich unserer Notarkanzlei

<h3> Fellbach im Kopf.</h3><h1> Schulsozialarbeiter:innen (m/w/d)</h1><ul> <li>  Bewerbungsschluss: 18.06.2025 </li> <li>  Friedrich-Schiller-Gymnasium, Auberlen-Realschule, Maicklerschule </li> <li>  Unbefristet </li> <li>  75 % </li></ul><p> Haben Sie Fellbach im Kopf? Kein Wunder. Vielfältige Kultur- und Freizeitangebote laden nicht nur zum Arbeiten, sondern auch zum Wohlfühlen ein. Damit Fellbach weiterhin so lebenswert bleibt, suchen wir Sie.</p><h3> Was Sie gestalten.</h3><ul> <li>  Einzelfallhilfe und Beratung von Schüler:innen, Eltern und Lehrkräften </li> <li>  Vermittlung bei Konflikten sowie Krisenintervention </li> <li>  Unterstützung bei der Berufsorientierung </li> <li>  Sozialpädagogische Gruppenarbeit, Projekte und Workshops mit Schulklassen </li> <li>  Planung und Durchführung von offenen Angeboten </li> <li>  Gremien- und Gemeinwesenarbeit, Zusammenarbeit mit externen Stellen, Vernetzung </li></ul><h3> Ihre Benefits.</h3><ul> <li>  Gehalt  <br>  S 12 TVöD  <br> </li> <li>  Mitgestalten  <br>  Ideen einbringen </li> <li>  Bikeleasing  <br>  Radbonus </li> <li>  ÖPNV-Ticket  <br>  Zuschuss </li> <li>  Weiterbildung  <br>  Fortbildungen </li> <li>  Gesundheit  <br>  aktiv und fit </li> <li>  Natur  <br>  Naherholung </li> <li>  Betreuung  <br>  für Ihre Kinder </li> <li>  Vorsorge  <br>  fürs Alter </li></ul><h3> Was Sie mitbringen.</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbarer Studiengang </li> <li>  Idealerweise Erfahrung in der Schulsozialarbeit oder Kinder- und Jugendarbeit </li> <li>  Hohe soziale und kommunikative Kompetenz </li> <li>  Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit </li></ul><h3> Ihre Fragen.</h3><ul> <li>  Frau Glamser, Abteilungsleitung,  <br>  Telefon 0711 5851-426 </li> <li>  Frau Daiß, Abteilungsleitung Personal,  <br>  Telefon 0711 5851-207 </li></ul><p> Jetzt und mitgestalten.</p><p> jobs.fellbach.de</p>

Schulsozialarbeiter:innen (m/w/d) in Teilzeit (75 %)

<p> Für das Kreisjugendamt am Standort Backnang suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Fachberater (m/w/d) Kindertagesbetreuung</h1><p> befristet | 60 % | bis S 15 TVöD-SuE</p><p> Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns arbeiten Sie in einem fachkundigen Umfeld. Nutzen Sie unsere günstigen Voraussetzungen für fokussiertes Arbeiten. Handeln Sie fürsorglich für sich und andere. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!</p><h3> MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:</h3><ul> <li>  durch die Planung und Durchführung des Qualifizierungskurses Teil 1 (50 Unterrichtseinheiten) für Kindertagespflegepersonen im Rems-Murr-Kreis (teilweise am Wochenende und abends) </li> <li>  durch die Weiterentwicklung der Qualifizierungsangebote </li> <li>  aufgrund der Überprüfung der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen sowie Erteilung der Pflegeerlaubnis für Kindertagespflegepersonen im Rems-Murr-Kreis </li> <li>  durch die Konzeption und Weiterentwicklung fachlicher Grundlagen in enger Zusammenarbeit mit den Fachkräften der Tageselternvereine, insbesondere zu Themen wie: Vertretungslösungen in der Kindertagespflege, Betreuung in anderen geeigneten Räumen, inklusive Betreuung in der Kindertagespflege, Kinderschutz </li> <li>  durch die Initiierung und Begleitung von Maßnahmen zur Qualitätsentwicklung in der Kindertagespflege </li> <li>  durch die Planung und Durchführung von Qualifizierungsmodulen für Kindertagespflegepersonen zum Thema Kinderschutz </li> <li>  durch die Teilnahme an regionalen und überregionalen Netzwerktreffen zur Förderung der fachlichen Weiterentwicklung im Bereich Kindertagespflege </li> <li>  durch Koordination, Weiterentwicklung sowie eigenverantwortliche Planung, Organisation und Umsetzung des Gewaltpräventionsprogramms „Sisy Kita – Stärken im System. Gewaltprävention in der Kita.“ </li></ul><h3> MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE:</h3><p> vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten</p><p> moderne Arbeitsstrukturen</p><p> familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</p><p> lebensphasenorientierte Fort- und Weiterbildungsprogramme</p><p> Lademöglichkeit, auch für private E-Bikes</p><h3> MEHR MÖGLICH MACHEN:</h3><ul> <li>  mit Ihrem abgeschlossenen Studium im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit (jeweils mit staatlicher Anerkennung) bzw. im Bereich Erziehungswissenschaft oder Kindheitspädagogik bzw. mit einer vergleichbaren Qualifikation </li> <li>  mit Ihrer Berufserfahrung in der Betreuung, Bildung und Erziehung von Kindern im Alter von 0 – 3 Jahren (wünschenswert) </li> <li>  durch Ihre entwicklungspsychologische Kenntnisse sowie Kenntnisse im Bereich der frühkindlichen Bildung sowie Gewaltprävention in Kindertageseinrichtungen (von Vorteil) </li> <li>  mit Ihren rechtlichen Grundlagen im Sozialgesetzbuch VIII, KJSG, KiTaG, VwV Kindertagespflege sowie kommunalpolitischen und strukturellen Sachkenntnissen (von Vorteil) </li> <li>  mit Ihrer Organisationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  mit Ihrer Teamfähigkeit, Ihrer hohen Leistungsfähigkeit sowie Ihrer Anpassungsfähigkeit an neue Gegebenheiten und Ihrem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  mit Ihrem sicheren und wertschätzenden Auftreten sowie Ihrer Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit </li> <li>  mit Ihrer Moderationsfähigkeit und Ihrer Fähigkeit Gruppenprozesse zu gestalten und zu begleiten </li> <li>  mit Ihrer konzeptionellen Denkfähigkeit und ihrer strukturierten Arbeitsmethodik </li> <li>  mit Ihrer Bereitschaft zur Qualifizierung von Kindertagespflegepersonen und zur Gestaltung Ihrer Arbeitszeit, z. B. auch in den Abendstunden oder am Wochenende </li></ul><p> Diese Position ist befristet bis 30. November 2026 in Teilzeit im Bereich Kinder- und Jungendförderung im Kreisjugendamt in Backnang zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 15 des Tarifvertrages im Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD-SuE).</p><p> Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.</p><h3> MEHR FRAGEN BEANTWORTET IHNEN GERNE:</h3><p> Frau Sonja Haug <br> Fachbereichsleiterin Fachdienst Kita <br> 07151 501-4452</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 97/25/51, bis zum 6. Juli 2025. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.</p><p> Landratsamt Rems-Murr-Kreis <br> Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung</p><p> <a href="http://www.rems-murr-kreis.de" target="_blank">www.rems-murr-kreis.de</a></p>

Fachberater (m/w/d) Kindertagesbetreuung

<h1> Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Edelmetall</h1><p> Standort Pforzheim <br> Unbefristet <br> Vollzeit</p><h3> Über Heraeus</h3><p> Displays faltbar machen? Herzen mit Mikro-Teilchen beim Schlagen helfen? Oder Edelmetallen neues Leben einhauchen? Als globale Technologiegruppe in Familienbesitz unterstützen wir unsere Kunden dabei, stets einen Schritt voraus zu sein.</p><h3> Über Heraeus Precious Metals</h3><p> Mit mehr als 350 Jahren Erfahrung in der Edelmetallverarbeitung ist Heraeus Precious Metals weltweit der führende Anbieter von innovativen Produkten und Services, wie Edelmetallhandel und -recycling. Unsere Produkte kommen in vielfältigen Industrien zum Einsatz, beispielsweise zur Reduzierung von Klimakillern, wie Lachgas und Methan, oder in Form von pharmazeutischen Wirkstoffen zur Behandlung von Krebserkrankungen.</p><p> Treiber unserer Innovationskraft sind unsere 3.000 Mitarbeitenden in mehr als 15 Ländern, die gemeinsam mit unseren Partner*Innen leidenschaftlich an der Entwicklung wegweisender und nachhaltiger Lösungen arbeiten.</p><p> Wir sind uns unserer Verantwortung gegenüber Mensch und Umwelt bewusst und haben uns ehrgeizige CO2-Ziele gesetzt. Nachhaltigkeit steht im Mittelpunkt all unserer Geschäftsaktivitäten.</p><h3> Das können Sie bewegen:</h3><ul> <li>  Sie erhalten einen umfassenden Einblick und arbeiten vollwertig als Produktionsmitarbeiter in den jeweiligen Warenannahme-, Warenausgabe- und Schmelzbereichen. </li> <li>  Zu Ihren Tätigkeiten gehört ebenfalls die Verprobung von Recycling-Produkten. </li> <li>  Bei Argor-Heraeus als Teil des Heraeus Familienunternehmen können Sie sich dadurch eine breite Wissensbasis aneignen. </li> <li>  Sie arbeiten an Themen wie Digitalisierung, die Produktion, analytische bzw. Labor-Funktion verändern. </li> <li>  Sie garantieren effiziente Produktionsabläufe und stellen damit sicher, dass alle Aufträge zur höchstmöglichen Kundenzufriedenheit bearbeitet werden. </li> <li>  Zusammen mit den Kollegen sind Sie verantwortlich für die Prozessabläufe in den Bereichen und arbeiten an der Weiterentwicklung und der Digitalisierung im SAP-System mit. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Metall / Edelmetall </li> <li>  Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen (insb. Excel) </li> <li>  Kommunikationssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </li> <li>  Präzise, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise, speziell für den Umgang mit hochwertigen Materialien </li> <li>  Hohe Eigenmotivation und Spaß an der Zusammenarbeit auf Augenhöhe </li></ul><h3> Worauf Sie sich bei Heraeus freuen können:</h3><ul> <li>  Spannende Aufgaben – setzen Sie diese mit hoher Eigenverantwortung in einem ambitionierten Umfeld mit sehr guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten um. </li> <li>  Nachhaltigkeit gestalten – seien Sie bei der Umsetzung unserer Vision, bis 2025 CO2-neutral zu werden, dabei. </li> <li>  Inklusive Unternehmenskultur – wir sind der festen Überzeugung, dass Diversität unsere Organisation erfolgreicher macht. Das fördern wir, unter anderem mit konkreten Zielen, Führungspositionen in Teilzeit/Jobsharing und Trainings. </li> <li>  Attraktive Vergütung – neben einem guten Entgeltpaket erwarten Sie umfangreiche Sozialleistungen eines verantwortungsvollen Familienunternehmens. </li> <li>  Und vieles mehr – mind. 30 Tage Urlaub, Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV, Fahrradleasing, ... </li></ul><h3> Neugierig? Jetzt bewerben!</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen mit dem Referenzcode 57872 über unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Noch Fragen?</p><p> Unser Recruiting Team, Heraeus Precious Metals, ist gerne per Mail für Sie da: <a href="mailto:hpm_hr@heraeus.com" target="_blank">hpm_hr@heraeus.com</a>. Oder besuchen Sie uns unter jobs.heraeus.com.</p>

Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Edelmetall

<h1> Kundenberater-/in Telefonakquise (m/w/d)</h1><p> Mit einem Team von 100 Mitarbeitenden und über 25 Jahren Markterfahrung ist Schürrer &amp; Fleischer Immobilien das führende inhabergeführte Maklerunternehmen in Baden-Württemberg. Die Unternehmenswerte Begeisterung, Erfolgswille, Qualität und Wir-Gefühl beleben unsere gute Teamatmosphäre und bilden die Grundlage für einen Rundum-Sorglos-Service in der Zusammenarbeit mit unseren Kunden in den Geschäftsbereichen der Wohn-, Neubau-, Gewerbe- und Investmentimmobilien. <br> <br> Bei uns sind Sie richtig! <br> Bringen Sie ein Talent für Kundengewinnung sowie ein Gespür für hervorragenden Service mit? Dann erwartet Sie bei uns eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihre kommunikativen Fähigkeiten entfalten, abwechslungsreiche Tätigkeiten meistern und gleichzeitig die Freiheit genießen, Ihre Arbeit eigenverantwortlich zu gestalten – in einem motivierten und dynamischen Team! <br> <br> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Kundenberater/-in in der Telefonakquise (m/w/d). <br> Nutzen Sie die Möglichkeit, flexibel Ihre Akquise-Fähigkeiten im Telearbeitsplatz auszuüben.</p><h2> Das erwartet Sie:</h2><ul> <li>  Sie repräsentieren unser Unternehmen und übernehmen den telefonischen Erstkontakt mit potenziellen Neukunden. </li> <li>  Die aktive Neukundengewinnung sowie die Nachverfolgung von Kontakten gehören ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich wie der gezielte Einsatz von Strategien zur Kundenbindung. </li> <li>  Sie unterstützen unsere Makler-/innen bei der Terminvereinbarung für Akquisetermine. </li> <li>  Die regelmäßige Erfassung und Aktualisierung der ermittelten Daten sowie die präzise Dokumentation der Gesprächsergebnisse sind für Sie selbstverständlich. </li> <li>  Sie organisieren sich selbstständig, arbeiten flexibel zu abgestimmten Zeiten von Montag bis Samstag und überwiegend im Homeoffice. </li> <li>  Die Arbeitszeit beträgt 20–30 Stunden pro Woche. </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Mit Begeisterung beraten Sie Kunden freundlich und serviceorientiert am Telefon. </li> <li>  Sie bringen die Motivation, Einsatzbereitschaft und das Durchhaltevermögen mit, um ambitionierte Ziele erfolgreich und eigenverantwortlich zu erreichen. </li> <li>  Telefonate am Nachmittag und an Wochenenden sind für Sie selbstverständlich, da Sie flexibel auf unterschiedliche Gesprächszeiten und Anforderungen des Kunden reagieren. </li> <li>  Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse. </li> <li>  Idealerweise haben Sie bereits erfolgreich Erfahrungen in der Telefonakquise/Kundenberatung gesammelt. </li></ul><h2> Das Plus für Sie:</h2><ul> <li>  Wir bieten eine gute Einarbeitung und ein hilfsbereites Team, um Ihnen auch den Quereinstieg aus einer anderen Branche zu vereinfachen. </li> <li>  Profitieren Sie von hoher Familienfreundlichkeit sowie flexiblen Arbeitszeiten im Homeoffice, angepasst an Ihre Lebenssituation. </li> <li>  Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub und weitere Benefits wie Mitarbeiterevents, vergünstigte Fitnessstudio-Tarife, eine technische Ausstattung sowie Rabattaktionen über Corporate Benefits und vieles mehr. </li> <li>  Wir unterstützen Sie bei Ihrer betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und mit einer kostenfreien Unfallversicherung. </li> <li>  Eine interessante Tätigkeit in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis. </li> <li>  Werden Sie Teil eines dynamischen Unternehmens, das keinen Stillstand kennt und sich laufend weiterentwickelt. </li></ul><p> Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen!</p><p> Ihre Ansprechperson: <br> Aileen Jentner <br> Leitung Personal und Organisation <br> 07251 306060 147</p><br><p> Schürrer &amp; Fleischer Immobilien GmbH &amp; Co.KG <br> Werner-von-Siemens-Str. 2-6 <br> Gebäude 5108 | 76446 Bruchsal <br> <a href="http://www.schuerrer-fleischer.de" target="_blank">www.schuerrer-fleischer.de</a></p>

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