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<p> Wir sind eine Stadt im Rhein-Neckar-Kreis mit ca. 16.000 Einwohnerinnen und Einwohnern mit gut ausgebauter Infrastruktur und hohem Freizeitwert und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Sachbearbeitung für den Bereich Kultur und Sport (m/w/d)</h1><p> unbefristet in Teilzeit mit 25 Wochenstunden. Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 8 TVöD.</p><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 27. Oktober 2025 an die Stadt Walldorf, Nußlocher Straße 45, 69190 Walldorf oder über die Homepage unter <a href="http://www.mein-check-in.de/walldorf/overview" target="_blank">www.mein-check-in.de/walldorf/overview</a>.</p><p> Näheres zu Walldorf erfahren Sie unter <br> <a href="http://www.walldorf.de" target="_blank">www.walldorf.de</a></p><p> Für telefonische Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Bauer, Fachdienst Personalwesen, Tel.-Nr. 06227 35-1124.</p>

Sachbearbeitung für den Bereich Kultur und Sport (m/w/d)

<p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit sowie in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden zwei</p><h1> Sachbearbeiter in der Bußgeldstelle (m/w/d)</h1><p> zur Verstärkung des Ordnungsamtes. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen entsprechender Voraussetzungen in Entgeltgruppe 8 TVöD.</p><p> Weitere Informationen sowie die Möglichkeit zur Online-Bewerbung bis zum 26. Oktober 2025 finden Sie unter <a href="http://www.schwetzingen.de/stellenangebote" target="_blank">www.schwetzingen.de/stellenangebote</a>.</p>

Sachbearbeiter in der Bußgeldstelle (m/w/d)

<h1> Integrationsmanager/in (m/w/d)</h1><p> Stellenausschreibung</p><p> Die Gemeinde Plankstadt (rd. 10.700 <br> EW) sucht zum nächstmöglichen <br> Zeitpunkt eine/n</p><h2> Integrationsmanager/in (m/w/d) in Teilzeit</h2><p> mit einem Beschäftigungsumfang von 50 %.</p><p> Aufgabenbereiche sind insbesondere: Einzelfallmanagement durch kultursensible Beratung zu allen Fragen des alltäglichen Lebens, das Erstellen eines individuellen Integrationsplans für Erwachsene und Familien sowie Informationen über Integrationsangebote.</p><p> Die Aufzählung der Aufgaben ist nicht abschließend. Änderungen des Aufgabengebiets bleiben vorbehalten.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p> Den vollständigen Ausschreibungstext finden Sie auf <a href="http://www.plankstadt.de" target="_blank">www.plankstadt.de</a>.</p>

Integrationsmanager/in (m/w/d)

<p> Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis <br> Mit 27 Ämtern &amp; Stabsstellen an über 10 Standorten sind wir einer <br> der größten kommunalen Arbeitgeber der Region. <br> Ob sozial, technisch oder in der Verwaltung – wir übernehmen gemeinsam Verantwortung und gehen große Themen an. <br> Bewirb dich jetzt.</p><p> Wir suchen für unser Sozialamt in Heidelberg eine</p><h1> Sachbearbeitung (w/m/d) <br> Eingliederungshilfe für Menschen <br> mit Behinderung</h1><ul> <li>  Vollzeit (Beschäftigte mit 39 Stunden/Woche, verbeamtete Personen mit 41 Stunden/Woche) </li> <li>  Besoldungsgruppe A11 bzw. Entgeltgruppe 10 TVöD (monatliche Verdienstmöglichkeiten für Beschäftigte von 4.012 € bis 5.596 € brutto je nach entsprechender Berufserfahrung) </li></ul><p> Bewerbungsfrist bis: 2. November 2025</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Sachbearbeitung im Bereich Leistungen für Menschen mit Behinderungen nach den Bestimmungen des SGB IX (Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen) </li> <li>  Entscheidung über Leistungen der Eingliederungshilfe zur Teilhabe wie z.B.:  <ul>   <li>    Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben (Leistungen im Arbeitsbereich anerkannter Werkstätten für behinderte Menschen)   </li>   <li>    Leistungen zur Teilhabe an Bildung (Hilfen zu einer Schulbildung, Hilfen zur schulischen oder hochschulischen Ausbildung)   </li>   <li>    Leistungen zur sozialen Teilhabe (Leistungen für Wohnraum, heilpädagogische Leistungen, Assistenzleistungen)   </li>   <li>    Leistungen im Rahmen des Persönlichen Budgets   </li>  </ul> </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abschluss im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom oder Bachelor) oder als Verwaltungsfachwirtin/ Verwaltungsfachwirt (w/m/d) oder als Juristin/Jurist (w/m/d) mit mindestens einer juristischen Prüfung </li> <li>  Fachliche Kenntnisse im Bereich des Reha-, Leistungs-, Verwaltungs-, und Verfahrensrechts, der Durchführungsverordnungen, Richtlinien und Ausführungsbestimmungen bzw. die Bereitschaft, sich diese schnell anzueignen bzw. umzusetzen </li> <li>  Kenntnisse in den einschlägigen MS-Office-Anwendungen sowie in den Fachverfahren Open Prosoz und SAP bzw. die Bereitschaft, sich diese in kürzester Zeit anzueignen </li> <li>  Hohes Maß an Planungs- und Organisationsgeschick, Selbst- und Zeitmanagement sowie Teamfähigkeit und Moderationsgeschick </li> <li>  sicheres Auftreten gegenüber externen Stellen, Überzeugungskraft, Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an Belastbarkeit, aber auch Einfühlungsvermögen in die Situation behinderter Menschen </li></ul><h2> Das bieten wir</h2><p> Sicherer Arbeitsplatz</p><p> Fortbildung <br> &amp; Karriere</p><p> Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf</p><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Deutschlandticket</p><p> zu allen Benefits</p><h2> Keine Stellenangebote verpassen</h2><p> Mit deiner Anmeldung beim „JobAgent“ wirst du automatisch per E-Mail über unsere neuen Stellenausschreibungen informiert</p><p> Jetzt beim Jobagent anmelden</p><h2> Noch Fragen?</h2><p> Weitere Informationen zum Aufgabengebiet: <br> Kerstin Moringen, Sozialamt <br> <a href="mailto:K.Moringen@Rhein-Neckar-Kreis.de" target="_blank">K.Moringen@Rhein-Neckar-Kreis.de</a> <br> 06221/522-1319</p><p> Fragen zum Bewerbungsverfahren: <br> Nicole Mittendorf, Haupt- und Personalamt <br> <a href="mailto:N.Mittendorf@Rhein-Neckar-Kreis.de" target="_blank">N.Mittendorf@Rhein-Neckar-Kreis.de</a> <br> 06221/522-1451</p><p> Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen <br> von Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Nationalität, Herkunft, Alter, Weltanschauung oder Religion. Unsere Stellen sind grundsätzlich teilbar.</p><p> wir-der-kreis.de</p>

Sachbearbeitung (w/m/d) Eingliederungshilfe für Menschen mit Behinderung

<p> Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis <br> Mit 27 Ämtern &amp; Stabsstellen an über 10 Standorten sind wir einer <br> der größten kommunalen Arbeitgeber der Region. <br> Ob sozial, technisch oder in der Verwaltung – wir übernehmen gemeinsam Verantwortung und gehen große Themen an. <br> Bewirb dich jetzt.</p><p> Wir suchen für unser Haupt- und Personalamt in Heidelberg eine/n Koordinator/in</p><h1> Arbeitsschutzmanagement (w/m/d)</h1><ul> <li>  Vollzeit (Beschäftigte mit 39 Stunden/Woche, verbeamtete Personen mit 41 Stunden/Woche) </li> <li>  Besoldungsgruppe A11 bzw. Entgeltgruppe 9c TVöD (monatliche Verdienstmöglichkeiten für Beschäftigte von 4.173 € bis 5.377 € brutto je nach entsprechender Berufserfahrung) </li></ul><p> Bewerbungsfrist bis: 2. November 2025</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Zentrale Koordination der Arbeitsschutzorganisation (Vergabe der arbeitsmedizinischen und sicherheitstechnischen Betreuung, Moderation des Arbeitsschutzausschusses, Informationsveranstaltungen für Sicherheitsbeauftragte) </li> <li>  Beratung von Führungskräften zu Unternehmerpflichten </li> <li>  Organisatorischer Brandschutz, Durchführung von Evakuierungsübungen an allen Standorten </li> <li>  Zusammenarbeit u.a. mit dem Eigenbetrieb Bau, Vermögen und Informationstechnik sowie dem Technischen Brandschutz </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abschluss im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom oder Bachelor), Abschluss im gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst (Diplom oder Bachelor) oder abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Sicherheitswesen/Arbeitssicherheit (Diplom oder Bachelor) </li> <li>  Zertifikat als Brandschutzbeauftragte/Brandschutzbeauftragter (w/m/d) oder die Bereitschaft, dieses zu erlangen </li> <li>  Erste Berufserfahrung im Bereich der geforderten Qualifikationen </li> <li>  Hohes Maß an Belastbarkeit, Kundenorientierung, Kritik- und Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft </li> <li>  Sie verfügen über eine strukturierte und verbindliche Arbeitsweise und sollten in der Lage sein, unter großem Zeitdruck zu arbeiten und viele Dinge gleichzeitig erledigen zu können </li> <li>  IT-Affinität und sicherer Umgang mit den einschlägigen MS Office-Anwendungen </li> <li>  Führerschein Klasse B von Vorteil </li></ul><h2> Das bieten wir</h2><p> Sicherer Arbeitsplatz</p><p> Fortbildung <br> &amp; Karriere</p><p> Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf</p><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Deutschlandticket</p><p> zu allen Benefits</p><h2> Keine Stellenangebote verpassen</h2><p> Mit deiner Anmeldung beim „JobAgent“ wirst du automatisch per E-Mail über unsere neuen Stellenausschreibungen informiert</p><p> Jetzt beim Jobagent anmelden</p><h2> Noch Fragen?</h2><p> Weitere Informationen zum Aufgabengebiet: <br> Thomas Böbel, Haupt- und Personalamt <br> <a href="mailto:T.Boebel@Rhein-Neckar-Kreis.de" target="_blank">T.Boebel@Rhein-Neckar-Kreis.de</a> <br> 06221/522-1211</p><p> Fragen zum Bewerbungsverfahren: <br> Michael Winkler, Haupt- und Personalamt <br> <a href="mailto:M.Winkler@Rhein-Neckar-Kreis.de" target="_blank">M.Winkler@Rhein-Neckar-Kreis.de</a> <br> 06221/522-1656</p><p> Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen <br> von Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Nationalität, Herkunft, Alter, Weltanschauung oder Religion. Unsere Stellen sind grundsätzlich teilbar.</p><p> wir-der-kreis.de</p>

Koordinator/in Arbeitsschutzmanagement (w/m/d)

<p> zum Inhalt springen </p><h1>   Mitarbeiter (m/w/d) Business-Continuity-Management (BCM), Informationssicherheit und Auslagerungsmanagement  </h1>  Sparkasse Rhein Neckar Nord  <p>  ArbeitszeitVollzeit </p> <p>  Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung </p>   <p>   Karriere-Kick-Start im Beauftragtenwesen – Deine Chance, unsere Sparkasse von morgen mitzugestalten. Du hast den Blick für das Wesentliche, profitierst von einer schnellen Auffassungsgabe und bist ein Profi im Schnittstellenmanagement? Dann steige ein als  </p>  Mitarbeiter (m/w/d) Business-Continuity-Management (BCM), Informationssicherheit und Auslagerungsmanagement  <p>   in Weinheim in Voll- oder Teilzeit (ab 80%)  </p>  Du…  <ul>   <li>    übernimmst eine Beauftragtenfunktion im BCM und perspektivisch die (stellvertretende) Beauftragtenfunktion im Auslagerungsmanagement.   </li>   <li>    hast die thematischen Schnittstellen im Blick und hilfst mit Deinem Knowhow bei der Umsetzung von gesetzlichen und regulatorischen Vorgaben.   </li>   <li>    erstellst Berichte, bringst frische Ideen ein und unterstützt die kontinuierliche Weiterentwicklung des BCM und Auslagerungsmanagements.   </li>   <li>    unterstützt unsere Informationssicherheitsbeauftragte bei der Ausübung ihrer Tätigkeiten.   </li>   <li>    sorgst mit Deiner Tätigkeit dafür, dass Vertraulichkeit, Integrität und Verfügbarkeit unserer Werte jederzeit gewährleistet sind, kritische Geschäftsprozesse auch in Ausnahmesituationen am Laufen zu halten und unsere Sparkasse vor unerwarteten Abhängigkeiten zu schützen.   </li>  </ul>  Das bringst Du mit:  <ul>   <li>    idealerweise erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem relevanten Themengebiet oder vergleichbare abgeschlossene Ausbildung.   </li>   <li>    Erfahrungen im BCM und idealerweise (erste) Erfahrungen in mindestens einem der folgenden Themenbereiche und die Bereitschaft zur Einarbeitung in Dir noch fremde Themenbereiche:    <ul>     <li>      Informationssicherheitsmanagement     </li>     <li>      Informationstechnologie     </li>     <li>      Zentrales Auslagerungsmanagement     </li>    </ul>   </li>   <li>    konzeptionelle Fähigkeiten bei der Umsetzung von aufsichtsrechtlichen Anforderungen.   </li>   <li>    absolute Integrität und Verschwiegenheit sowie eine hohe Affinität zu IT und IT-Prozessen.   </li>   <li>    eine schnelle Auffassungsgabe von komplexen Sachverhalten sowie eine ausgeprägt selbstständige Arbeitsweise.   </li>   <li>    sehr gute MS-Office-Kenntnisse.   </li>   <li>    exzellentes Deutsch in Wort und Schrift (muttersprachliches Niveau) und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte, zielgruppengerecht zu kommunizieren.   </li>  </ul>  Wir…  <p>   wissen, dass Arbeit nicht nur Arbeit ist. Bei uns findest Du eine Umgebung, in der Du wachsen kannst – persönlich und beruflich. Wir legen Wert auf Eigenverantwortung, Wertschätzung und den Spaß an der Sache.  </p>  <p>   Deswegen bieten wir Dir ein Rund-um-Sorglos-Paket. Damit Du Dich um das Wesentliche kümmern kannst. Eine attraktive Vergütung nach dem TVöD-Sparkassen, jährliche Sonderzahlungen und eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. Das versteht sich für uns von selbst. Bei uns wird nicht lange gefackelt und wir duzen uns direkt. Schließlich sind wir hier, um gemeinsam große Dinge zu leisten.  </p>  Darüber hinaus kannst Du Dich auf Folgendes freuen:  <ul>   <li>    individueller Entwicklungsplan – gezielte Fort- und Weiterbildungen im Bereich Informationssicherheit, Business Continuity Management und Auslagerungsmanagement.   </li>   <li>    Mentoring durch erfahrene Beauftragte – Du profitierst vom Knowhow unserer Spezialistinnen und Spezialisten.   </li>   <li>    einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden pro Woche) oder Teilzeitbeschäftigung ab 80% (ca. 31 Stunde pro Woche).   </li>   <li>    bis zu 32 Tage Erholungsurlaub im Jahr und der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei.   </li>   <li>    geförderte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen zur zielgerichteten persönlichen und beruflichen Entfaltung, z. B. gefördertes Bachelor- oder Masterstudium.   </li>   <li>    gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (optimal genutzt mit dem Jobticket).   </li>   <li>    Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit, teilweise mobil (Remote) zu arbeiten.   </li>   <li>    umfangreiches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten für die eigene Gesundheit und Fitness sowie vielen Betriebssportgemeinschaften.   </li>   <li>    attraktive Mitarbeitendenkonditionen und Rabatte bei regionalen Partnern, Jobticket und Jobrad und noch vieles mehr…   </li>  </ul>  Interessiert?  <p>   Klingt das nach Deiner nächsten beruflichen Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung #gerneperDu über unser Karriereportal.  </p>  Hast Du Fragen oder Anregungen?  <p>   Natascha und Tina beantworten diese gerne.  </p>  <p>   Natascha Knapp  </p>  <p>   Leiterin Beauftragtenwesen   <br>   0621 298 –5154   <br>   <a href="mailto:natascha.knapp@spkrnn.de" target="_blank">natascha.knapp@spkrnn.de</a>  </p>  <p>   Tina Tepper  </p>  <p>   Personalreferentin   <br>   0621 298-1619   <br>   <a href="mailto:tina.tepper@spkrnn.de" target="_blank">tina.tepper@spkrnn.de</a>  </p>  <p>   Unsere Sparkasse macht sich stark für das, was wirklich zählt. Sie fördert die Gleichstellung ihrer Beschäftigten und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.  </p>  <p>  Sparkasse Rhein Neckar Nord  </p><p>   Standort   </p><p>    Sparkasse Rhein Neckar Nord   </p>   <p>    D 1, 1-3   </p>   <p>    68159 Mannheim   </p>   <p>    Baden-Württemberg   </p>    <p>   Einsatzort   </p><p>    Multring 28   </p>   <p>    69469 Weinheim   </p>   <p>    Baden-Württemberg   </p>

Mitarbeiter (m/w/d) Business-Continuity-Management (BCM), Informationssicherheit und Auslagerungsmanagement

<p> Lust auf eine neue Herausforderung? Dann verstärken Sie unser Team als</p><h1> Individualkundenberater (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit</h1><h2> Das sind wir:</h2><p> Mit einer Bilanzsumme von 5,9 Mrd. Euro, rund 800 Mitarbeitern und einem weit verzweigten Geschäftsstellennetz sind wir eine der größten Sparkassen in Rheinland-Pfalz und Marktführer im Geschäftsgebiet. Wir stehen unseren Kunden für persönliche, individuelle und nachhaltige Finanzlösungen als Partner zur Seite.</p><h2> Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul> <li>  Sie beraten aktiv und ganzheitlich Privatkunden auf Basis Ihrer Zielvereinbarungen und unter Einbindung des Sparkassen-Finanzkonzepts. </li> <li>  Sie übernehmen die volle Verantwortung für die Erreichung Ihrer Vertriebsziele. </li> <li>  Sie akquirieren Neukunden, schaffen Verkaufsanlässe und vereinbaren eigenständig Ihre Beratungstermine. </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Sie haben eine Weiterbildung zum Bankfachwirt bzw. Sparkassenfachwirt oder eine vergleichbare Ausbildung absolviert. </li> <li>  Sie bringen eine fachliche Weiterbildung im Privatkundenbereich mit (z.B. Bauspar-, Vorsorge- und Wertpapierprodukte). </li> <li>  Sie verfügen über erste Berufserfahrungen als Privatkundenberater. </li> <li>  Sie sind vertriebs- und serviceorientiert, kommunikativ und teamfähig. </li></ul><h2> Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul> <li>  Es erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag an einem modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz. </li> <li>  Neben einem attraktiven Gehalt nach dem TVöD-S (je nach Berufserfahrung zwischen 55.000 und 67.000 Euro Jahresbrutto) samt Sparkassensonderzahlungen und Leistungsvergütung bieten wir Ihnen weitere soziale und freiwillige Leistungen wie variable Arbeitszeiten, Arbeitgeberzahlungen in die Zusatzversorgungskasse, Betriebliche Krankenversicherung, ein vergünstigtes Ticket für den Nahverkehr, Fahrradleasing, ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement, kostenfreie Getränke, Betriebsfeste, Mitarbeiterveranstaltungen und vieles mehr. </li> <li>  Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung ist durch unser breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten gesorgt. Ihre Perspektive bei uns ist vielfältig. Wir eröffnen Ihnen gerne passende Optionen, um gemeinsam erfolgreich zu sein. </li></ul><h2> Unser Arbeitgeberversprechen:</h2><h2> Arbeiten bei der Sparkasse Vorderpfalz macht Sinn – für Sie, für uns, für unsere Kunden</h2><p> Sie arbeiten gerne mit Menschen und empfinden ein gutes Beratungsgespräch als sinnstiftend? Dann finden Sie bei uns eine berufliche Heimat, heute und in Zukunft. Gemeinsam treten wir für die wirtschaftliche Stärke der Vorderpfalz ein und begleiten unsere Kunden durch finanzielle Veränderungen. Wertschätzend und auf Augenhöhe. Noch etwas ist uns wichtig: und das sind die Menschen, die Teil unseres Teams sind. Wer bei der Sparkasse Vorderpfalz arbeitet, spürt den Unterschied. Denn unser Arbeitsalltag ist getragen vom menschlichen Miteinander und von gegenseitiger Unterstützung – in allen Bereichen, auf allen Ebenen. Unsere Ziele? Erreichen wir zusammen.</p><h2> Sie sind interessiert an einem attraktiven Arbeitgeber im Herzen der Metropolregion Rhein-Neckar?</h2><p> Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance und bewerben Sie sich unter <a href="http://www.sparkasse-vorderpfalz.de/stellenangebote" target="_blank">www.sparkasse-vorderpfalz.de/stellenangebote</a></p><p> Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Beweberinnen und Bewerber bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p>

Individualkundenberater (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h2> Ab sofort: <br> <h1>  Hausmeister (m/w/d) für unsere Niederlassungen in Mainz &amp; Worms </h1> <br> in Vollzeit (40 Wochenstunden)</h2><br><p> Hast Du schon einmal versucht, einen Aufzug zu nutzen, der einfach nicht funktioniert? Oder war eine Tür beschädigt, sodass diese nicht richtig schließt? Oder war der Eingangsbereich nicht sauber und einladend?</p><p> Bei den Sparkassen passiert Dir das nicht, denn dort kümmern wir uns von PROSERVICE als Dienstleister um all diese Themen. Das ist wichtig, denn ein gut gepflegtes Umfeld ist für viele Menschen ein bedeutendes Thema. Sei es die saubere Filiale oder die reibungslose Funktionalität der Einrichtungen – es geht immer um Vertrauen.</p><p> Und genau für dieses Vertrauen sind wir von PROSERVICE verantwortlich. Wir entlasten die Sparkassen in verschiedenen Bereichen unter anderem der Immobilienpflege, technischen Instandhaltung, bei allgemeinen Verwaltungsaufgaben und im Facility Management, damit sie die Beziehung zu ihrer Kundschaft stärken können.</p><p> Auf diesen Gebieten macht unseren 350 Mitarbeitenden übrigens seit über 20 Jahren keiner was vor. Wir sind die Nr. 1. Deshalb werden wir auch jährlich als TOP-Arbeitgeber ausgezeichnet und bieten ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeitenden rundum wohlfühlen. Das ist für uns selbstverständlich.</p><p> Unsere Mission ist es, gemeinsam mit den Sparkassen den Menschen das Vertrauen in das Finanzsystem zu stärken. Sind Sie an Board?</p><p> Ab sofort suchen wir einen Hausmeister / eine Hausmeisterin (m/w/d) in Vollzeit (40 Wochenstunden) für unsere Standorte in Mainz und Worms.</p><p> Was sind meine Aufgaben?</p><ul> <li>  Die Steuerung und Koordination von Fremdfirmen bei Reparatur-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen gehören zu Deinem Verantwortungsbereich. </li> <li>  Neben kleineren Hausmeistertätigkeiten führst Du auch regelmäßige Sichtkontrollen durch und stellst die ordnungsgemäße Pflege der Gebäude und Außenanlagen sicher. </li> <li>  Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf bei Veranstaltungen, indem Du den Auf- und Abbau sicherstellst und begleitest sowie für eine ordnungsgemäße Beschilderung und Wegweisung sorgst. </li> <li>  Dein Aufgabengebiet wird abgerundet durch die Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen im Postservice (Waren- und Paketannahme, interne Botengänge) und im Fuhrparkmanagement, etwa bei Terminen für Reifenwechsel oder Inspektionen. </li></ul><p> Was bringe ich mit?</p><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung und verfügst über Berufserfahrung in einen vergleichbaren Aufgabengebiet. </li> <li>  Im operativen Tagesgeschäft überzeugst Du durch ein sicheres, freundliches Auftreten, Teamfähigkeit sowie handwerkliches Geschick. </li> <li>  Eine spürbare Service- und Dienstleistungsorientierung und ausgeprägte Hands-On-Mentalität zeichnen Dich aus. </li> <li>  Du besitzt einen PKW-Führerschein (mind. der Klasse B), um beispielsweise die Objekt-Fahrzeuge sicher zu führen. </li></ul><p> Wir bieten</p><ul> <li>  Fundament: Sicherer Job in einer zukunftsweisenden Branche, faires Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, super Anbindung </li> <li>  Start: Persönliche Einarbeitung mit regelmäßigem Feedback und Einblick in alle relevanten Schnittstellen </li> <li>  Zusammenhalt: Regelmäßige Events, Betriebsfeiern und gemeinsame Mittagessen </li> <li>  Gehaltsumwandlung: Hole Dir Dein Smartphone, Tablet, Laptop oder E-Bike auf Raten </li> <li>  Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle </li> <li>  Perspektive: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen, Interne und externe Fortbildungsangebote, eigene Seminarreihe mit jährlichen Fokusthemen, Förderung berufsbegleitender Studiengänge </li></ul><p> Der freie Platz in unserem Team könnte Deiner sein – bewirb Dich jetzt: <br> <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-102952" target="_blank">https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-102952</a></p><p> <br> Das individuelle Gehaltsangebot richtet sich nach Deinen fachlichen und persönlichen Qualifikationen und der bisher erworbenen Berufserfahrung.</p><p> <br> PROSERV!CE Dienstleistungsgesellschaft mbH</p><p> Einsteinstraße 11 <br> 53757 St. Augustin</p><p> <a href="http://www.proservice.de" target="_blank">www.proservice.de</a></p>

Hausmeister (m/w/d) für unsere Niederlassungen in Mainz & Worms

<p> Die Klinik für Geriatrie und Innere Medizin – unter der Leitung von Dr. Christine Weis – verfügt über 70 Betten, inklusive einer Intensivstation sowie einer internistisch-geriatrischen Notfallaufnahme. Wir sind Ansprechpartner für Patient:innen mit internistisch-geriatrischen Erkrankungen aus dem gesamten Bereich der Medizin mit Schwerpunkt Altersmedizin. Durch unser geriatrisch fokussiertes Behandlungskonzept bemühen wir uns zur Verbesserung der Selbsthilfefähigkeit, Autonomie und Lebensqualität der Patient:innen beizutragen. Es besteht eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit der Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie, insbesondere im gerontopsychiatrischen Bereich.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50 %–75 %) eine:</p><h1> Pflegefachkraft (m/w/d) in Dauernachtschicht</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Pflegerische Versorgung und Betreuung der Patient:innen sicherstellen </li> <li>  Pausenablösung von Kolleg:innen auf den geriatrisch-internistischen Stationen </li> <li>  Aufnahme von neuen Patient:innen </li> <li>  Unterstützung der Kolleg:innen auf den Stationen </li></ul><h3> Wir wünschen uns:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erste Berufserfahrung ist wünschenswert </li> <li>  Empathie und Freude an der Arbeit mit älteren und multimorbiden Patient:innen </li> <li>  Teamorientiertes Arbeiten, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Bereitschaft zur Arbeit in Dauernachtschicht </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Tarifliche Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen </li> <li>  Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  BusinessBike (Dienstrad-Leasing) </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Vergünstigungen bei Speisen und Getränken in der hauseigenen Cafeteria </li> <li>  Gezielte Weiterbildung (fachliche Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten) für den Beruf und die eigene Gesundheit </li> <li>  Eine offene Unternehmenskultur – wir schätzen Fairness und Teamgeist </li> <li>  Flache Hierarchien stehen bei uns für kurze Entscheidungswege </li> <li>  Raum für eigene Ideen und Projekte – Vertrauensbonus inklusive </li> <li>  Gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel sowie kostenlose Parkmöglichkeiten </li></ul><h3> Unser Krankenhaus:</h3><p> Das Krankenhaus Zum Guten Hirten ist ein Krankenhaus der Grundversorgung mit 204 voll- und teilstationären Behandlungsplätzen und zwei Kliniken. Träger unseres Hauses ist die Krankenhaus-Stiftung der Niederbronner Schwestern. In den Klinken der Geriatrie und Inneren Medizin sowie der Psychiatrie und Psychotherapie versorgen mehr als 250 Mitarbeitende unsere Patient:innen. Wir sind ein Haus der kurzen Wege, mit einem kollegialen, wertschätzenden Miteinander und flachen Hierarchien. Es ist unser Anspruch, fachlich hochwertige Medizin zu erbringen und dabei den Menschen als Ganzes nicht aus dem Blick zu verlieren. Auf diesem Wege arbeiten wir täglich daran, eine Atmosphäre zu schaffen, in der fachliche Professionalität und menschliche Zuwendung ihren Platz finden. Gerne arbeiten wir Hand in Hand zusammen, über Arbeitsbereiche und Fachgebiete hinweg – immer zum Wohle unserer Patient:innen.</p><p> Interessiert an einem Miteinander?</p><p> Dann lernen Sie unser Team und die besondere Atmosphäre in unserem Krankenhaus kennen. Wir nehmen uns gerne Zeit für Sie und Ihre Fragen.</p>

Pflegefachkraft (m/w/d) in Dauernachtschicht

<p> Die Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie – unter der Leitung von Frau Susanne Glathe – übernimmt mit 100 voll- und 34 teilstationären Plätzen, einer psychiatrischen Institutsambulanz sowie internen und externen Konsildiensten die klinisch-psychiatrische Pflichtversorgung für die Stadt Ludwigshafen. Innerhalb unseres gemeinde-psychiatrischen Konzepts bemühen wir uns in interdisziplinärer Teamarbeit um die Integration psychotherapeutischer, soziotherapeutischer und medikamentöser Behandlungsansätze. Wir führen die Stationen in der Klinik diagnosengemischt.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</p><h1> Musiktherapeut (m/w/d) in der Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie</h1><p> in Voll- oder Teilzeit (mindestens 32,5 Std. wöchentlich)</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Entwicklung und Durchführung gruppenbasierter musiktherapeutischer Angebote für unsere Patient:innen, die auf die jeweiligen Diagnosen abgestimmt sind </li> <li>  Dokumentation und Evaluation der Therapieverläufe </li> <li>  Aktive Mitgestaltung der musiktherapeutischen Versorgung in einem modernen, gut ausgestatteten Umfeld </li> <li>  Teilnahme an Teamsitzungen, Supervisionen, Fortbildungen und interdisziplinären Arbeitsgruppen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Behandlungskonzepte </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit Ärzt:innen, Psycholog:innen und dem therapeutischen Team zur Sicherstellung einer ganzheitlichen Betreuung </li></ul><h3> Sie bringen mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene SAMT-Ausbildung im Bereich Musiktherapie </li> <li>  Klinische Erfahrung in der Psychiatrie ist wünschenswert </li> <li>  Freude an der Arbeit mit verschiedenen Patient:innengruppen </li> <li>  Bereitschaft zur Mitarbeit im interdisziplinären Team </li> <li>  Einfühlungsvermögen und Engagement </li></ul><h3> Es erwartet Sie:</h3><ul> <li>  Tarifliche Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen </li> <li>  Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  BusinessBike (Dienstrad-Leasing) </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Vergünstigungen bei Speisen und Getränken in der hauseigenen Cafeteria </li> <li>  Gezielte Weiterbildung (fachliche Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten) für den Beruf und die eigene Gesundheit </li> <li>  Eine offene Unternehmenskultur – wir schätzen Fairness und Teamgeist </li> <li>  Flache Hierarchien stehen bei uns für kurze Entscheidungswege </li> <li>  Raum für eigene Ideen und Projekte – Vertrauensbonus inklusive </li> <li>  Gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel sowie kostenlose Parkmöglichkeiten </li></ul><h3> Unser Krankenhaus</h3><p> Das Krankenhaus Zum Guten Hirten ist ein Krankenhaus der Grundversorgung mit 204 voll- und teilstationären Behandlungsplätzen und zwei Kliniken. Träger unseres Hauses ist die Krankenhaus-Stiftung der Niederbronner Schwestern. In den Klinken der Geriatrie und Inneren Medizin sowie der Psychiatrie und Psychotherapie versorgen mehr als 250 Mitarbeitende unsere Patient:innen. Wir sind ein Haus der kurzen Wege, mit einem kollegialen, wertschätzenden Miteinander und flachen Hierarchien. Es ist unser Anspruch, fachlich hochwertige Medizin zu erbringen und dabei den Menschen als Ganzes nicht aus dem Blick zu verlieren. Auf diesem Wege arbeiten wir täglich daran, eine Atmosphäre zu schaffen, in der fachliche Professionalität und menschliche Zuwendung ihren Platz finden. Gerne arbeiten wir Hand in Hand zusammen, über Arbeitsbereiche und Fachgebiete hinweg – immer zum Wohle unserer Patient:innen.</p><p> Interessiert an einem Miteinander?</p><p> Dann lernen Sie unser Team und die besondere Atmosphäre in unserem Krankenhaus kennen. Wir nehmen uns gerne Zeit für Sie und Ihre Fragen.</p>

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