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<p><strong>Imbissbetrieb </strong>sucht für Ludwigsburger Weihnachtsmarkt</p><p><br></p><h2>Mitarbeiter (m/w/d)</h2><p><br></p><p>in Vollzeit, Teilzeit oder als Aushilfe.</p><p><br></p><p>Bewerbung bitte an:</p><p><a href="mailto:imbissammarkt@web.de" target="_blank">imbissammarkt@web.de</a></p><p>oder Telefon 0176 57692452</p><p><br></p>

Mitarbeiter (m/w/d)

<p>In Cleebronn (circa 3.300 Einwohner) finden Sie mit dem Erlebnispark Tripsdrill nicht nur Europas besten Themenpark, den Deutschen Meister unter den Weingärtnergenossenschaften und eine traumhafte Landschaft am Fuße des Michaelsberges – Sie finden vielleicht auch Ihre berufliche Zukunft.</p><p><br></p><p>Die <strong>Gemeinde Cleebronn </strong>sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><p><br></p><h2>Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder vergleichbar für das Hauptamt</h2><p><br></p><p>mit einem Beschäftigungsumfang von idealerweise 100 %.</p><p>Teilzeitbewerbungen sind möglich.</p><p><br></p><p>Aufgabenschwerpunkte sind insbesondere:</p><p>• Personalsachbearbeitung (KM-Personal, Aida-Orga)</p><p>• Ordnungswesen (owi21)</p><p>• Liegenschaftsverwaltung</p><p>• Kindergartenanmeldungen</p><p><br></p><p>Änderungen der Aufgabenbereiche bleiben vorbehalten.</p><p><br></p><p>Wir wünschen uns von Ihnen Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und lösungsorientiertes Denken und Handeln. Berufserfahrung wäre von Vorteil, ist aber keine Einstellungsvoraussetzung.</p><p><br></p><p>Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, ein tolles Team, einen vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Qualifizierungsmaßnahmen, eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 9A TVöD und die Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes.</p><p><br></p><p>Haben wir Ihr Interesse und Ihren Ehrgeiz geweckt?</p><p>Dann zögern Sie nicht, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Diese schicken Sie bitte ausschließlich digital bis zum 14. November 2025 an <a href="mailto:eugen.raile@cleebronn.de" target="_blank">eugen.raile@cleebronn.de</a>. Für Auskünfte steht Ihnen Hauptamtsleiter Eugen Raile (Telefon: 07135 / 985615 – E-Mail: <a href="mailto:eugen.raile@cleebronn.de" target="_blank">eugen.raile@cleebronn.de</a>) zur Verfügung.</p>

Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d)

<p> Für das Forstrevier Murrhardt-Nord suchen wir zum 1. Juli 2026 einen</p><h1> Forstrevierleiter (m/w/d)</h1><p> unbefristet | bis 100 % | bis Besoldungsgruppe A 11 bzw. EG 11 TVöD-VKA</p><p> Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie vorausschauend handeln. Ökologische und technische Interessen verbinden. Systeme und Infrastrukturen nachhaltig verändern. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Rahmenbedingungen, die mehr als amtlich sind!</p><h3> MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:</h3><ul> <li>  durch die Planung, Organisation und Durchführung aller forstlichen Betriebsarbeiten in den Kommunalwäldern </li> <li>  durch die Finanzplanung im Kommunalwald </li> <li>  durch die Beratung im Privatwald in allen forstlichen Fragen </li> <li>  durch die fallweise Betreuung im Privatwald, insbesondere:  <ul>   <li>    Holzeinschlag und Holzaufnahme   </li>   <li>    Pflanzungen   </li>   <li>    Jungbestandspflege   </li>  </ul> </li> <li>  durch die forstliche Förderberatung </li> <li>  durch Ihr Engagement bei Waldpädagogik und Öffentlichkeitsarbeit </li> <li>  durch Ihre Funktion als wichtiger Ansprechpartner in allen Fragen rund um den Wald für die betreuten Waldbesitzer, Kommunen sowie Bürgerinnen und Bürgern </li></ul><h3> MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE:</h3><p> Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung</p><p> moderne Arbeitsstrukturen unter Einbindung von Laptop und Tablet</p><p> familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</p><p> lebensphasenorientierte Fort- und Weiterbildungsprogramme</p><p> Angebote zum Fahrradleasing mit finanzieller Unterstützung</p><h3> MEHR MÖGLICH MACHEN:</h3><ul> <li>  mit Ihrem abgeschlossenen Studium als Bachelor (m/w/d) of Science der Forstwirtschaft bzw. als Diplomingenieur (m/w/d) der Forstwirtschaft jeweils mit Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Forstdienst </li> <li>  mit Ihrem gültigen Jagdschein </li> <li>  mit Ihrer vorhandenen Fahrerlaubnis der Klasse B, idealerweise mit der zusätzlichen Fahrerlaubnisklasse BE. Für die Tätigkeiten steht ein eigener Dienstwagen zur Verfügung </li> <li>  mit Ihrem sicheren Umgang mit forstlicher Software (FOKUS, Holzmobil-App, Fieldmaps-App etc.) </li> <li>  mit Ihrem hohen Maß an Organisations- und Transferfähigkeit </li> <li>  mit Ihrem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit </li> <li>  mit Ihrer ausgeprägten Leistungsbereitschaft und Anpassungsfähigkeit an neue Gegebenheiten sowie Ihrem sicheren Auftreten </li> <li>  mit Ihrer überdurchschnittlichen Motivations- und Durchsetzungsfähigkeit zur Führung der städtischen Waldarbeitergruppe und der eingesetzten forstlichen Unternehmerinnen und Unternehmer </li> <li>  mit Ihrer Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten </li> <li>  mit Ihrer Bereitschaft zur Bereitstellung eines Dienstzimmers gegen Kostenerstattung </li></ul><p> Diese Position ist in Vollzeit (Teilzeit möglich) im Forstamt zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A11 bzw. eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).</p><p> Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.</p><h3> MEHR FRAGEN BEANTWORTEN IHNEN GERNE:</h3><p> Frau Dagmar Wulfes <br> Leiterin Forstamt <br> 07151 501-4365</p><p> Herr Ulrich Häußermann <br> Stv. Leiter Forstamt <br> 07151 501-4368</p><p> Herr Roger Beuter <br> Leiter Fachbereich Betriebliche Steuerung und Verwaltung <br> 07151 501-4381</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 164/25/40, bis zum 30. November 2025. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.</p><p> Landratsamt Rems-Murr-Kreis <br> Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung</p><p> <a href="http://www.rems-murr-kreis.de" target="_blank">www.rems-murr-kreis.de</a></p>

Forstrevierleiter (m/w/d)

<h1> Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) nach § 7 KitaG</h1><p> für unser Kinder- und Familienzentrum Chamäleon zum nächstmöglichen Zeitpunkt (im Krippenbereich) unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit.</p><ul> <li>  Eine 5-gruppige Einrichtung (davon 1 Krippengruppe), die neben der verlängerten Öffnungszeit auch Ganztagesbetreuung anbietet </li> <li>  Ein großzügiges Haus mit einem offenen Konzept </li> <li>  Eine für Kinder optimal eingerichtete Kita mit vielfältigen Raumkonzepten </li> <li>  Ein Team mit viel Engagement, damit Kinder ihre Potentiale entwickeln können </li> <li>  Ein Team, das gerne zusammenarbeitet und vom Träger unterstützt wird </li></ul><p> Wie wir arbeiten</p><ul> <li>  Wir legen großen Wert darauf, dass Kinder und deren Familien sich bei uns wohlfühlen und respektieren die Persönlichkeit und individuelle Art aller Kinder </li> <li>  Wir sind eine Sprachkita (Bundesprogramm Sprachkita) "Weil die Sprache der Schlüssel zur Welt ist" und fördern die alltagsintegrierte Sprachentwicklung </li> <li>  Wir arbeiten nach dem Early-Excellence Ansatz; dieser richtet den Blick von defizitär zur positiven Grundeinstellung </li> <li>  Wir pflegen eine enge Zusammenarbeit mit Eltern und Familien und Öffnung in den Sozialraum </li> <li>  Wir agieren transparent, wertschätzend und mit gegenseitigem Vertrauen in der Arbeit </li></ul><p> Wir arbeiten nach individuellem Konzept – bestmöglich passend für Ihre eigenen Bedürfnisse. Dazu geben wir Ihnen den notwendigen Freiraum und die Unterstützung, um Ihre eigenen Ideen und Vorschläge mit einzubringen und auch selbständig umzusetzen – auch wenn nicht immer alles perfekt läuft. Bei uns werden Sie gehört und ernst genommen!</p><p> Es ist das Vertrauen, das wir Ihnen täglich entgegenbringen, das Verstanden werden und das respektvolle sowie kollegiale Miteinander. Denn nur so ist es möglich, den Kindern genau die Zuwendung zu geben, die sie für ihre persönliche Entwicklung benötigen.</p><p> Für uns selbstverständlich – eine Vielzahl an Leistungen</p><ul> <li>  Eine unbefristete Anstellung mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe S 8a TVöD SuE </li> <li>  Eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung </li> <li>  Eine betriebliche sowie zusätzliche Altersvorsorge und umfassende Gesundheitsförderung </li> <li>  Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Korntal-Münchingen-Jobbike-Leasing sowie monatlicher "Mit dem Rad zur Arbeit"-Einkaufsgutschein </li> <li>  Zuschuss für das Deutschlandticket </li></ul><p> Was erwartet Sie bei uns - Spürbar anders</p><ul> <li>  Eine Arbeit mit Sinn und großer Verantwortung </li> <li>  Eine qualifizierte und persönliche Einarbeitung </li> <li>  Eine tolle Einrichtung mit individuellem pädagogischem Konzept und einem motivierten Team </li> <li>  Die Möglichkeit der persönlichen Schwerpunktsetzung im pädagogischen Alltag, Ihre eigenen Stärken und Ihren Handlungsspielraum zu erleben und gegenseitig von den Kompetenzen und Talenten aller zu profitieren </li> <li>  Eine offene und wertschätzende Haltung gegenüber den Mitarbeitenden </li> <li>  Eine aktive und intensive Familienarbeit </li></ul><ul> <li>  Eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder weitere pädagogische Fachkraft nach § 7 KitaG </li> <li>  Studierend in einem Studiengang mit pädagogischem Schwerpunkt </li> <li>  Pädagogische Erfahrung in der Arbeit mit Kindern </li> <li>  Freude an der Arbeit mit Kindern und Familien </li> <li>  Ausgeprägte soziale Kompetenz, Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit </li> <li>  Interesse, sich als Gestalterin und Gestalter der Gesellschaft von morgen einzubringen </li></ul><p> Für Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis zum 30.11.2025 an unser Bewerberportal freuen wir uns.</p><br><p> Ansprechpartner</p><p> Für fachliche Fragen</p><p> Frau Anja Iturralde Bluhme (Einrichtungsleitung)</p><p> Telefon: 07150 9207-2920</p><p> Für arbeitsrechtliche Fragen</p><p> Frau Daniela Schwarz (Personalsachbearbeitung)</p><p> Telefon: 07150 9207-3117</p><br><p> Stadt Korntal-Münchingen <br> Saalplatz 4 <br> 70825 Korntal-Münchingen <br> <a href="http://www.korntal-muenchingen.de/karriere-kita" target="_blank">www.korntal-muenchingen.de/karriere-kita</a></p>

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) nach § 7 KitaG

<h1> Stufenkoordinator/-in Ganztagsschule Schönbuchschule (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart hat über 4.500 Beschäftigte und betreibt als größter Träger der öffentlichen Jugendhilfe verschiedene Formen von Schulkindeinrichtungen für Kinder im Grundschulalter. Dazu gehören zwei klassische Horte, acht Schülerhäuser und der sozialpädagogische Bereich an 17 Ganztagsgrundschulen. Zudem gibt es an diesen Schulen seitens des Trägers ein Angebot der verlässlichen Grundschulbetreuung von 7 bis 14 Uhr innerhalb der Schulzeit. Die Buchungsmöglichkeiten für Eltern erstrecken sich in der Regel von 7 bis 17 Uhr. Als pädagogische Fachkraft im Schulkindbereich erwarten Sie jeden Tag „Tausend Lächeln“. Einen Einblick in den bunten Arbeitsalltag bietet unser Musikvideo.</p><h3> Ein Job, der Sie begeistert</h3><ul> <li>  Sie gestalten den pädagogischen Alltag, in dem Kinder ihre Potenziale ausschöpfen, wirken im Unterricht und beim individuellen Lernen sowie bei der Gestaltung von freizeitpädagogischen Angeboten und dem Ferienprogramm mit </li> <li>  Sie arbeiten eng mit den Lehrkräften und Kooperationspartner/-innen innerhalb der Klassenstufe zusammen, in sinnvoller Verzahnung zwischen dem Unterricht und den pädagogischen Angeboten </li> <li>  Sie koordinieren zusätzlich die pädagogischen Abläufe mehrerer Beschäftigten innerhalb einer Klassenstufe und sind dabei Ansprechperson für alle organisatorischen und pädagogischen Fragen und stehen in engem Austausch mit der Einrichtungsleitung </li> <li>  Sie implementieren eine Kommunikationsstruktur innerhalb der Stufe, die alle Beteiligten einbezieht, wozu auch das Moderieren und die Ergebniserfassung regelmäßiger Besprechungen des Stufenteams gehören </li> <li>  Sie organisieren den Personaleinsatz inkl. der Vertretungsregelung und Sicherung des dienstlichen Auftrags in der jeweiligen Stufe </li></ul><p> Die Aufgabenbereiche und Zuständigkeiten können je nach Standort und Schwerpunkt variieren.</p><h3> Ihr Profil, das zu uns passt</h3><ul> <li>  Ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder </li> <li>  Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung und sonstige Beschäftigte (Fachkräfte nach §7 Abs. 2 Nr. 4–9 KiTaG) auf Stellen in Entgeltgruppe 8a/8b können ebenfalls, nach einer Bewährungszeit, Entgeltgruppe S 12 TVöD SuE erreichen. Gleichwertige Fähigkeiten und Kenntnisse wie Sozialarbeiter/-innen / Sozialpädagog/-innen werden in der Bewährungszeit in S 8b TVöD SuE erlangt </li></ul><h3> Unsere Benefits im Überblick</h3><ul> <li>  Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Gesundheitsmanagement und Sportangebote, zusätzliche Regenerationstage </li> <li>  Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision </li> <li>  Umweltfreundlich unterwegs: ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad“ </li> <li>  Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li></ul><p> Wir bieten Ihnen Stellen in den Entgeltgruppe S 12 TVöD SuE mit Gewährung von Zulagen unter den genannten Voraussetzungen im Profil.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Manuela Klyeisen unter 0711 216-34433 oder <a href="mailto:gts.schoenbuchschule@stuttgart.de" target="_blank">gts.schoenbuchschule@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Sigrid Rother unter 0711 216-57146 oder <a href="mailto:sigrid.rother@stuttgart.de" target="_blank">sigrid.rother@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Informationen zur Ganztagsschule <a href="http://www.schoenbuchschule-rohr.de" target="_blank">www.schoenbuchschule-rohr.de</a></p><p> Einen Einblick in die Praxis erhalten Sie in unserem Schülerhausfilm <a href="http://www.paedagogen.stuttgart.de/einrichtungen/schulkindbereich" target="_blank">www.paedagogen.stuttgart.de/einrichtungen/schulkindbereich</a></p><p> Interesse geweckt?</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 30.11.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-SK/6014/2025 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalmarketing und -gewinnung, Wilhelmstraße 3, 70182 Stuttgart senden.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Stufenkoordinator/-in Ganztagsschule Schönbuchschule (m/w/d)

<h1> Stufenkoordination GTS Fasanenhofschule (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart hat über 4.500 Beschäftigte und betreibt als größter Träger der öffentlichen Jugendhilfe verschiedene Formen von Schulkindeinrichtungen für Kinder im Grundschulalter. Dazu gehören zwei klassische Horte, acht Schülerhäuser und der sozialpädagogische Bereich an 17 Ganztagsgrundschulen. Zudem gibt es an diesen Schulen seitens des Trägers ein Angebot der verlässlichen Grundschulbetreuung von 7 bis 14 Uhr innerhalb der Schulzeit. Die Buchungsmöglichkeiten für Eltern erstrecken sich in der Regel von 7 bis 17 Uhr. Als pädagogische Fachkraft im Schulkindbereich erwarten Sie jeden Tag „Tausend Lächeln“. Einen Einblick in den bunten Arbeitsalltag bietet unser Musikvideo.</p><h3> Ein Job, der Sie begeistert</h3><ul> <li>  Sie gestalten den pädagogischen Alltag, in dem Kinder ihre Potenziale ausschöpfen, wirken im Unterricht und beim individuellen Lernen sowie bei der Gestaltung von freizeitpädagogischen Angeboten und dem Ferienprogramm mit </li> <li>  Sie arbeiten eng mit den Lehrkräften und Kooperationspartner/-innen innerhalb der Klassenstufe zusammen, in sinnvoller Verzahnung zwischen den Unterricht und den pädagogischen Angeboten </li> <li>  Sie koordinieren zusätzlich die pädagogischen Abläufe mehrerer Beschäftigten innerhalb einer Klassenstufe und sind dabei Ansprechperson für alle organisatorischen und pädagogischen Fragen und stehen in engem Austausch mit der Einrichtungsleitung </li> <li>  Sie implementieren eine Kommunikationsstruktur innerhalb der Stufe, die alle Beteiligten einbezieht, wozu auch das Moderieren und die Ergebniserfassung regelmäßiger Besprechungen des Stufenteams gehört </li> <li>  Sie organisieren den Personaleinsatz inkl. der Vertretungsregelung und Sicherung des dienstlichen Auftrags in der jeweiligen Stufe </li> <li>  Die Aufgabenbereiche und Zuständigkeiten können je nach Standort und Schwerpunkt variieren. </li></ul><h3> Ihr Profil, das zu uns passt</h3><ul> <li>  Ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder </li> <li>  Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung und sonstige Beschäftigte (Fachkräfte nach § 7 Abs. 2 Nr. 4–9 KiTaG) auf Stellen in Entgeltgruppe 8a/8b können ebenfalls, nach einer Bewährungszeit, Entgeltgruppe S 12 TVöD SuE erreichen. Gleichwertige Fähigkeiten und Kenntnisse wie Sozialarbeiter/-innen / Sozialpädagog/-innen werden in der Bewährungszeit in S 8b TVöD SuE erlangt </li></ul><h3> Unsere Benefits im Überblick</h3><ul> <li>  Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Gesundheitsmanagement und Sportangebote, zusätzliche Regenerationstage </li> <li>  Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision </li> <li>  Umweltfreundlich unterwegs: ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad“ </li> <li>  Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li></ul><p> Wir bieten Ihnen Stellen in den Entgeltgruppe S 12 TVöD SuE mit Gewährung von Zulagen unter den genannten Voraussetzungen im Profil.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Ines Villa unter 0711 216-57990 oder <a href="mailto:gts.fasanenhofschule@stuttgart.de" target="_blank">gts.fasanenhofschule@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Marilena Weber unter 0711 216-55921 oder <a href="mailto:marilena.weber@stuttgart.de" target="_blank">marilena.weber@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Informationen zur Ganztagsschule <a href="http://www.fasanenhofschule-stuttgart.com" target="_blank">www.fasanenhofschule-stuttgart.com</a></p><p> Einen Einblick in die Praxis erhalten Sie in unserem Schülerhausfilm <a href="http://www.paedagogen.stuttgart.de/einrichtungen/schulkindbereich" target="_blank">www.paedagogen.stuttgart.de/einrichtungen/schulkindbereich</a></p><p> Interesse geweckt?</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 30.11.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-SK/5025/2025 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalmarketing und -gewinnung, Wilhelmstraße 3, 70182 Stuttgart senden.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Stufenkoordination GTS Fasanenhofschule (m/w/d)

<h1> Stellv. Einrichtungsleitung KiTa Langenburger Straße (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Die Tageseinrichtung für Kinder Langenburger Straße ist eine fünfgruppige Einrichtung. Insgesamt werden in der Einrichtung bis zu 70 Kinder im Alter von1–6 Jahren betreut und in ihren Entwicklungs- und Bildungsprozessen begleitet. Die Einrichtung liegt in einem verkehrsberuhigten Wohngebiet mit einem weitläufigen Garten. Die Kinder erfahren vielfältige Bildungsmöglichkeiten mit dem Schwerpunkt auf der ganzheitlichen Sprachförderung.</p><h3> Ein Job, der Sie begeistert</h3><ul> <li>  Sie unterstützen die Einrichtungsleitung bei der Betriebsführung der fünfgruppigen Einrichtung und vertreten sie bei Abwesenheit </li> <li>  Sie übernehmen Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung im Rahmen des Einsteinkonzepts des Orientierungsplans Baden-Württemberg </li> <li>  Sie gestalten das pädagogische Angebot und übernehmen Aufgaben einer Gruppenleitung im Altersbereich 3–6 Jahre </li> <li>  Sie sind verantwortlich für die Kooperation mit Familien sowie anderen Einrichtungen und Institutionen im Stadtteil </li> <li>  Dank Ihnen ist die aktive Gestaltung von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen sichergestellt </li></ul><h3> Ihr Profil, das zu uns passt</h3><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder </li> <li>  Fachkräfte gemäß § 7 Abs. 6 Nr. 1 b) KiTaG mit entsprechenden Nachweisen oder </li> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung </li> <li>  Erfahrung als Gruppenleitung, Erfahrung im Leitungs- und Personalführungsbereich wünschenswert </li> <li>  (Grund-)Kenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und der Kita-Datenbank </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen in der sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern im Rahmen des Trägerkonzepts </li></ul><h3> Unsere Benefits im Überblick</h3><ul> <li>  Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision </li> <li>  Umweltfreundlich unterwegs: ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad“ </li> <li>  Kleine Extras, die Großes bewirken: zusätzliche Regenerationstage, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 13 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit stehen Ihnen Bettina Boy und Claudia Weber-Sialtsis unter 0711 216-22880 oder <a href="mailto:te.langenburgerstrasse26@stuttgart.de" target="_blank">te.langenburgerstrasse26@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Marilena Weber unter 0711 216-55921 oder <a href="mailto:marilena.weber@stuttgart.de" target="_blank">marilena.weber@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Weitere Informationen zur Einrichtung <a href="http://www.stuttgart.de/leben/bildung/kitas/tageseinrichtung-fuer-kinder-langenburger-strasse" target="_blank">www.stuttgart.de/leben/bildung/kitas/tageseinrichtung-fuer-kinder-lange…</a></p><p> Für weitere Informationen zum Träger Jugendamt Stuttgart <a href="http://www.paedagogen.stuttgart.de" target="_blank">www.paedagogen.stuttgart.de</a></p><p> Interesse geweckt?</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 30.11.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-02/0070/2025 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalmarketing und -gewinnung, Wilhelmsplatz 11, 70182 Stuttgart senden.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Stellv. Einrichtungsleitung KiTa Langenburger Straße (m/w/d)

<h1> Mülllader/-in (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für die Abfallwirtschaft (AWS) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen.</p><p> Die AWS beschäftigt rund 1.000 Mitarbeitende in der Zentrale am Stöckach und an verschiedenen Betriebsstandorten. Der Einsatz erfolgt auf einer der Betriebsstellen der AWS: Mitte (Türlenstraße 33, 70191 Stuttgart), Neckar (Burgholzstraße 41, 70376 Stuttgart) oder Filder (Industriestraße 1/2, 70565 Stuttgart). Wir sind als Entsorgungsfachbetrieb für die zuverlässige und regelmäßige Sammlung und Beförderung der Abfall- und Wertstoffe aus den Stuttgarter Haushalten im gesamten Stadtgebiet zuständig.</p><h3> Ein Job, der Sie begeistert</h3><ul> <li>  Sie transportieren verschiedene Abfallbehälter oder Sperrabfälle zwischen Standort und Müllfahrzeug </li> <li>  Die Bedienung der maschinellen Entleerung der Müllbehälter bzw. die Eingabe von Sperrabfällen in die Schüttung gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li> <li>  Sie weisen Müllfahrzeuge im Straßenverkehr ein </li></ul><h3> Ihr Profil, das zu uns passt</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene Schulausbildung (Vorlage einer staatlichen Anerkennung bei ausländischen Abschlüssen erforderlich) </li> <li>  Von Vorteil ist eine mehrjährige Berufserfahrung in einem Abfallwirtschaftsbetrieb </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2) </li> <li>  Eine geeignete körperliche Konstitution (Heben und Tragen bei allen Witterungseinflüssen) </li> <li>  Teamorientierung und Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten </li></ul><h3> Unsere Benefits im Überblick</h3><ul> <li>  Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  Work-Life-Balance: Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Umweltfreundlich unterwegs: ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad“ </li> <li>  Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 4 TVöD.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit und für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Jasmin Herbeck (0711 216-65419) oder Laura Eggers (0711 216-65425) oder unter <a href="mailto:aws-recruiting@stuttgart.de" target="_blank">aws-recruiting@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Interesse geweckt?</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 27.11.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="http://www.stuttgart.de/jobswww.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobswww.stuttgart.de/jobs</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl AWS/0058/2025 an die AWS Abfallwirtschaft Stuttgart, Eigenbetrieb der Landeshauptstadt Stuttgart, Heinrich-Baumann-Str. 4, 70190 Stuttgart senden.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Mülllader/-in (m/w/d)

<h1> Fernmeldehandwerker (m/w/d)</h1><p> SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere über 3.700 Mitarbeitenden bringen täglich mehr als 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Das ist unser Anspruch, aber natürlich haben wir auch noch viel vor – deshalb suchen wir dich zur Verstärkung im Bereich technische Infrastruktur.</p><p> Steig ein – das sind deine Aufgaben:</p><ul> <li>  In deiner neuen Rolle bist du für Instandhaltungsaufgaben einschließlich Wartung und Inspektion von Telekommunikationsanlagen verantwortlich. </li> <li>  Des Weiteren bist du in der Lage, auftretende Störungen eigenverantwortlich zu beheben. </li> <li>  Zuverlässig übernimmst du die kontinuierliche Erweiterung der Telekommunikationsanlagen (Kupfer, LWL) der digitalen Infrastruktur. </li> <li>  Auch die fachlich korrekte Erstellung technischer Unterlagen sowie Pachtunterlagen steht auf deiner Agenda. </li></ul> <p>  Nimm Platz – mit diesem Profil überzeugst du uns: </p> <ul>  <li>   Deine Basis bildet eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Geräte und Systeme.  </li>  <li>   Idealerweise besitzt du Routine in der Instandhaltung von Telekommunikationsanlagen.  </li>  <li>   Praktische und theoretische Kenntnisse in den Office-Anwendungen sind von Vorteil.  </li>  <li>   Deine sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise genauso wie deine Teamfähigkeit, hohe Belastbarkeit und Flexibilität runden dein Profil ab.  </li> </ul> <br> Du erfüllst die gesundheitlichen Anforderungen zur uneingeschränkten Einsatzfähigkeit für Betriebsbedienstete gem. BOStrab §10 sowie die Eignung für Gleisarbeiten. <p>  Komm an – diese Vorteile erwarten dich: </p> <ul>  <li>   Immer verlässlich: jährliche Sonderzahlungen im Juli und November  </li>  <li>   Sorgenfrei in die Zukunft blicken: betriebliche Altersvorsorge  </li>  <li>   So, wie es passt: flexible Arbeitszeitgestaltung mit Jahresarbeitszeitkonto  </li>  <li>   Das nächste Ziel im Blick: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Entspannt unterwegs: kostenloses Deutschlandticket  </li>  <li>   Wie zuhause: SSB-Wohnung im Rahmen der Verfügbarkeit  </li> </ul> <br> Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in der Entgeltgruppe 6. <p>  Weitere Infos zu unseren attraktiven Leistungen findest du auf <a href="https://www.ssb-ag.de/karriere/" target="_blank">https://www.ssb-ag.de/karriere/</a>. </p> <h3>  Was uns noch am Herzen liegt: </h3> <p>  Die SSB AG wurde im Rahmen des Audits für „Beruf und Familie“ bereits im Jahr 2013 erstmals als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden von Frauen, Männern und Menschen nichtbinärer Geschlechtsidentität ein Anliegen, das wir auch in unserer Personalauswahl leben. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die SSB AG unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.  <br>  <br>  Die Position kann, unter Berücksichtigung der betrieblichen Anforderungen, grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. </p><p> Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.</p><p> Stuttgarter Straßenbahnen AG <br> Schockenriedstraße 50 <br> 70565 Stuttgart</p><p> Standort: Stuttgart <br> Vertragsart: Vollzeit (Teilzeit ist möglich)</p><p> Ansprechpartnerin: Laura Bulke <br> Tel. 0711 7885 2369 <br> <a href="mailto:laura.bulke@ssb-ag.de" target="_blank">laura.bulke@ssb-ag.de</a></p><p> <a href="http://www.ssb-ag.de/karriere" target="_blank">www.ssb-ag.de/karriere</a></p>

Fernmeldehandwerker (m/w/d)

<h2> STADT, LAND, PLUS <br> Vielfalt in Korntal-Münchingen.</h2><p> Unsere Stadt bietet wirtschaftliche Stärke, exzellente Anbindung und hohe Lebensqualität – ideal zwischen Ludwigsburg und der Landeshauptstadt Baden-Württembergs gelegen – hier wachsen Unternehmen und Menschen gemeinsam.</p><p> Mit Engagement und Expertise gestalten wir als Stadtverwaltung die Zukunft – für eine lebenswerte und gut organisierte Stadt. Wir setzen uns täglich für die Anliegen unserer 21.000 Einwohner:innen ein und schaffen Lösungen, die das Leben vor Ort verbessern.</p><p> <br> Zum 01.04.2026 suchen wir in Vollzeit oder Teilzeit zwei <br> <br></p><h1> Sozialpädagogen (m/w/d) <br></h1><p> unbefristet für unser Jugendhaus im Stadtteil Korntal.</p><h2> Aufgabenschwerpunkte <br></h2><ul> <li>  Offene Angebote für Jugendliche </li> <li>  Gemeinsame Veranstaltungen und Aktionen im Stadtteil mit den anderen Akteuren der Jugendarbeit </li> <li>  Beratung und Unterstützung für Kinder und Jugendliche </li> <li>  Kooperation mit den anderen lokalen Jugendeinrichtungen </li> <li>  Durchführung von Ferienangeboten </li> <li>  Beteiligung an Konzeptentwicklung für die gesamte Offene Jugendarbeit in Korntal-Münchingen </li></ul><p> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.</p><h2> Anforderungsprofil <br></h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder eine Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder Jugend- und Heimerzieher (m/w/d) </li> <li>  Eine engagierte, flexible und selbstständige Arbeitsweise mit viel Einfühlungsvermögen und Verständnis für die Belange der unterschiedlichen Interessensgruppen </li> <li>  Bereitschaft nachmittags und abends zu arbeiten, gelegentlich auch am Wochenende </li> <li>  Spaß am kreativen Arbeiten </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  Eine Vergütung bis Entgeltgruppe S 11b TVöD SuE </li> <li>  Eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung  <br> </li> <li>  Integriertes Onboarding sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  <br> </li> <li>  Betriebliche sowie zusätzliche Altersvorsorge und umfassende Gesundheitsförderung </li> <li>  Korntal-Münchingen-Jobbike-Leasing sowie monatlicher "Mit dem Rad zur Arbeit"-Einkaufsgutschein  <br> </li> <li>  Zuschuss zum Deutschlandticket </li></ul><h2> Bewerbung</h2><p> Auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis zum 23.11.2025 an unser Bewerberportal freuen wir uns. Bei Fragen zur Position melden Sie sich gerne bei unserem Sachgebietsleiter Herr Matthias Bauch, unter 0711 8367-3240, für arbeitsrechtliche Fragen bei Frau Daniela Schwarz, Personalwesen unter 07150 9207-3117.</p><h2> Stadt Korntal-Münchingen</h2><p> Saalplatz 4 <br> 70825 Korntal-Münchingen <br> <a href="http://www.korntal-muenchingen.de" target="_blank">www.korntal-muenchingen.de</a></p>