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<h3> Mach was dein Herz dir sagt!</h3><p> Kohler Lebensmittel GmbH</p><p> Lebensmittel liegen uns im Blut! Schon unsere Urgroßeltern versorgten als Metzger, Händler und Wirte ihre Heimat Oberweier mit Lebensmitteln. Heute bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 16 EDEKA-Märkten und einem BUDNI-Drogeriemarkt einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz und unserer Kundschaft ein Einkaufserlebnis, welches keine Wünsche offen lässt.</p><p> Für unseren Markt in Lahr suchen wir Sie in Vollzeit als</p><h1> Stellvertretender Abteilungsleiter - Bedientheke (m/w/d)</h1><p> Referenznummer: 34996</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Kundenservice: Sie bedienen und beraten unsere Kunden an der Fischtheke </li> <li>  Organisation: Sie vertreten den Abteilungsleiter und organisieren die Abläufe hinter der Frischetheke sowie die Personalplanung </li> <li>  Kreative Warenpräsentation: Sie präsentieren die Ware ansprechend in der Fischtheke </li> <li>  Disposition: Die bedarfsgerechte Warenbestellung sowie ein Blick für Trends runden Ihr Aufgabengebiet ab </li></ul><h3> Ihre Voraussetzungen</h3><ul> <li>  Ausbildung: Idealerweise besitzen Sie eine Ausbildung zum Metzger, Fleischer, Koch, Verkäufer, Einzelhandelskaufmann oder Vergleichbares </li> <li>  Erfahrungen: Sie verfügen optimalerweise über Berufserfahrung in einer Metzgereiabteilung, Bedientheke oder Küche </li> <li>  Quereinsteiger: Auch Quereinsteiger wie z.B. Köche aus der Gastronomie werden gerne von uns eingelernt </li> <li>  Souveränität: Ein kundenorientiertes, sicheres und freundliches Auftreten ist für Sie selbstverständlich </li></ul><h3> Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen </li> <li>  Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv </li> <li>  Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie 10% Mitarbeiterrabatt auf Ihre Einkäufe </li> <li>  Selbstständigkeit: Bei uns haben Sie die Möglichkeit Ihre Ideen mit einzubringen und eigenständig umzusetzen </li> <li>  Mobilität: Wir sind exklusives Mitglied bei Jobrad </li> <li>  Sonderzahlungen: Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Urlaub: Bei uns haben Sie 36 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Weiterbildung: Wir bieten Ihnen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><h5> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.</h5><h3> Ihre Ansprechperson</h3><p> Andrea Wurth</p><h3> Mehr über EDEKA Kohler:</h3><p> <a href="http://www.edeka-kohler.de/stellenanzeigen/" target="_blank">www.edeka-kohler.de/stellenanzeigen/</a></p>

Stellvertretender Abteilungsleiter - Bedientheke (m/w/d)

<p> Elektrizitätswerk Mittelbaden AG &amp; Co. KG <br> Manager Unternehmensentwicklung (m/w/d) Lahr/Schwarzwald <br> unbefristet <br> Voll-/Teilzeit <br></p><h3> KOMMEN SIE INS TEAM!</h3><p> Die Elektrizitätswerk Mittelbaden AG &amp; Co. KG ist ein innovatives, regionales Energieversorgungsunternehmen mit einem Umsatz von ca. 554 Mio. €. Unsere 490 Mitarbeiter (m/w/d) sichern die Versorgung von rund 388.000 Menschen in 48 Kommunen in weiten Teilen der Ortenau sowie in Teilen der Landkreise Freudenstadt, Rastatt und Rottweil. </p><h1>  Manager Unternehmensentwicklung - Betriebswirt (Business Management, Wirtschaft, BWL), Wirtschaftsingenieur o. ä. (m/w/d) Energiewirtschaft </h1> <p>  Manager Unternehmensentwicklung - Betriebswirt (Business Management, Wirtschaft, BWL), Wirtschaftsingenieur o. ä. (m/w/d) Energiewirtschaft </p> <p>  Standort: Lahr/Schwarzwald  <br>  Vollzeit, unbefristet </p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Planen, Steuern und Realisieren von Projekten in Zusammenarbeit mit den Führungskräften und Fachbereichen aus verschiedenen Organisationseinheiten </li> <li>  Sicherstellen von Umsetzungsplanungen und systematisches Nachverfolgen der Umsetzungsfortschritte von Strategien nach einheitlichen Standards </li> <li>  Erarbeiten fundierter Analysen zu strategischen Fragestellungen sowie Entwickeln von Handlungsempfehlungen </li> <li>  Identifizieren von Effizienzpotentialen und Umsetzen von Verbesserungsinitiativen zur Prozessoptimierung </li> <li>  Mitarbeit beim Weiterentwickeln der Organisationsstruktur sowie aktives Beteiligen an Veränderungsprozessen </li> <li>  Entwickeln und Umsetzen von Konzepten zur Stärkung der internen Zusammenarbeit und Förderung der Unternehmenskultur </li> <li>  Konzipieren und Realisieren von Initiativen und Formaten zum Wissensaustausch und zur Innovationsförderung – beispielsweise in den Bereichen Kompetenzaufbau und Schulungen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Business Development, Unternehmensentwicklung, Transformation &amp; Management, Energiewirtschaft, Informationstechnik oder vergleichbar mit entsprechenden Schwerpunkt </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Unternehmensentwicklung, Organisationsentwicklung oder Prozessmanagement wünschenswert, aber keine Grundvoraussetzung </li> <li>  Kenntnisse oder Ausbildung im Projektmanagement und in agilen Arbeitsweisen </li> <li>  Sicherer Umgang mit Microsoft 365 (Word/Excel/PowerPoint/Outlook/Teams) </li> <li>  Fähigkeit, Menschen für Veränderungen zu begeistern und auf Augenhöhe zu kommunizieren </li> <li>  Unternehmerisches Denken und Handeln, gute kommunikative Fähigkeiten und Flexibilität </li></ul><h3> Ihre Benefits bei uns</h3><ul> <li>  Vergünstigte "Sport-Flatrate" </li> <li>  Homeoffice </li> <li>  Überdurchschnittliche Bezahlung </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Gesundheitsmanagement </li> <li>  Weiterbildung </li> <li>  Flexible Arbeitszeit </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Sie!</h3><p> Ihre Bewerbung reichen Sie bitte mit aussagefähigen Unterlagen, inklusive Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin, über unser Bewerbungsportal ein. <br> <br> Elektrizitätswerk Mittelbaden AG &amp; Co. KG <br> Vincent Huck <br> <a href="mailto:huck.vincent@e-w-m.de" target="_blank">huck.vincent@e-w-m.de</a> <br> Lotzbeckstraße 45 <br> 77933 Lahr <br> <br> Mehr auf <a href="http://www.e-werk-mittelbaden.de" target="_blank">www.e-werk-mittelbaden.de</a></p>

Manager Unternehmensentwicklung - Betriebswirt (Business Management, Wirtschaft, BWL), Wirtschaftsingenieur o. ä. (m/w/d) Energiewirtschaft

<p> Was zählt, ist die Gesundheit. Seit über 80 Jahren kümmern wir uns um die Zahlen dahinter. Wir begleiten und beraten Krankenkassen und weitere Beteiligte im Gesundheitswesen über den kompletten Abrechnungsprozess hinweg. Und: wir sind einer der TOP-10-Arbeitgeber im Landkreis Emmendingen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (mit mindestens 32 Wochenstunden) einen:</p><h1> IT ADMINISTRATOR APPLICATION (M/W/D)</h1><h2> IHRE AUFGABEN:</h2><ul> <li>  Verantwortung für den gesamten Lebenszyklus einzelner Unternehmensanwendungen, von der Einführung bis zur Ablösung (End-of-Life), dem Change Management, der Einführung von Updates, Umsetzung von Patches, Releases und die Administration </li> <li>  Kommunikation für die technische Umsetzung in Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, externen Partnern und Key-Usern </li> <li>  Spezifizierung von Anforderungen, Erstellung von Lösungskonzepten unter Berücksichtigung von neuen Ansätzen und Best Practices, Bewertung von Alternativen </li> <li>  Identifikation von Verbesserungsmöglichkeiten, Optimierung und Weiterentwicklung der unternehmensweit eingesetzten Applikationen </li> <li>  1st-Level Support und Ansprechpartner für die Key-User sowie Organisation und Durchführung von Schulungsmaßnahmen </li> <li>  Dokumentation der Softwareapplikationen nach Unternehmensrichtlinien </li> <li>  Betreuung des Benutzermanagement und die Reviews </li> <li>  Einhaltung von Compliance-Anforderungen für die Applikationen </li> <li>  Analyse, Installation und Betreuung von Plugins </li></ul><h2> IHR PROFIL:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder IT-technischen Bereich oder entsprechende Erfahrung vorhanden </li> <li>  IT-Affinität sowie analytisches Prozessverständnis und Verständnis für technische Abläufe </li> <li>  Kommunikationsstark und gutes Organisationsvermögen, eine hohe Eigenverantwortung sowie eine schnelle Auffassungsgabe </li> <li>  Lösungsorientierte, selbständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Teamplayer mit Freude am Umgang mit Menschen. Sichere Kommunikation und Übernahme von Verantwortung </li> <li>  Fließende Deutsch- und im Idealfall gute Englischkenntnisse </li> <li>  Idealerweise Erfahrung in den Atlassian-Tools (Jira Service Management, Jira Software und Confluence) </li></ul><h2> UNSER ANGEBOT:</h2><ul> <li>  Modernes Arbeitsumfeld mit ergonomischen Arbeitsplätzen </li> <li>  Vollzeittätigkeit mit 38,5 Wochenstunden </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und attraktive Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Sozialleistungen und Arbeitsbedingungen nach Haustarifvertrag </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung, die ausschließlich vom Arbeitgeber finanziert wird </li> <li>  Private Altersversorgung über Entgeltumwandlung, die vom Arbeitgeber bezuschusst wird </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (u. a. Pflegelotsen) </li> <li>  Betreuungsgeld für nicht-schulpflichtige Kinder </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Gute ÖPNV-Anbindung </li> <li>  Kostenfreie Parkplätze sowie überdachte Fahrradabstellplätze </li> <li>  Rabatte bei corporate benefits </li> <li>  Zielgerichtete und bedarfsorientierte Weiterbildungs- und Personalentwicklungsmöglichkeiten </li></ul><p>  Haben Sie Lust sich uns anzuschließen und eine verantwortungsvolle Stelle einzunehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberformular! </p> <a href="http://www.abrechnungszentrum-emmendingen.de" target="_blank">www.abrechnungszentrum-emmendingen.de</a>

IT Administrator Application (m/w/d)

<p> Elektrizitätswerk Mittelbaden AG &amp; Co. KG <br> Leitung Netzwirtschaft / Netzprozesse - Wirtschaftsingenieur, Ingenieur (Fachrichtung Energiewirtschaft o. ä.) Lahr/Schwarzwald <br> unbefristet <br> Voll-/Teilzeit <br></p><h3> KOMMEN SIE INS TEAM!</h3><p> Die Überlandwerk Mittelbaden GmbH &amp; Co. KG managt erfolgreich das Stromverteilnetz der Region Mittelbaden mit rund 400.000 Einwohnern bei ca. 2.000 km² Versorgungsgebiet. Im regulierten Umfeld plant sie Bau und Instandhaltung der Netze, stellt Wirtschaftlichkeit und Versorgungsqualität sicher und arbeitet mit Netzkunden und rund 50 Kommunen zusammen. <br> <br> Werde Teil der Energiezukunft – als Leitung Netzwirtschaft / Netzprozesse - Wirtschaftsingenieur, Ingenieur (Fachrichtung Energiewirtschaft o. ä.) <br> Du willst nicht einfach nur verwalten, sondern aktiv gestalten? Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen, Menschen zu führen und die Prozesse rund um die Energiedaten und Abrechnung unserer Netz- und Einspeisekunden mitzugestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! <br> <br> Als Leitung unseres Bereichs Netzwirtschaft/Netzprozesse sorgst du gemeinsam mit Deinen Teams dafür, dass alles rund läuft – von der Netz- und Einspeiseabrechnung über das Energiedatenmanagement bis hin zu den MaKo-Prozessen mit unseren Marktpartnern. Klingt komplex? Ist es – und genau deshalb suchen wir jemanden wie dich: strukturiert, kommunikationsstark und mit einem guten Gespür für smarte Prozesslösungen. </p><h1>  Leitung Netzwirtschaft / Netzprozesse - Wirtschaftsingenieur, Ingenieur (Fachrichtung Energiewirtschaft o. ä.) </h1> <p>  Leitung Netzwirtschaft / Netzprozesse - Wirtschaftsingenieur, Ingenieur (Fachrichtung Energiewirtschaft o. ä.) </p> <p>  Standort: Lahr/Schwarzwald  <br>  Voll-/Teilzeit, unbefristet </p><h3> Deine Rolle bei uns – mit Energie und Verantwortung</h3><p> Teamführung mit Herz und Struktur <br> Du führst zwei motivierte Teams, und schaffst Klarheit im Alltag. Dabei bist du Sparringspartner*in, Coach und Organisationstalent in einem. <br> <br> Netzabrechnung &amp; Messdatenmanagement <br> Zusammen sorgt Ihr dafür, dass Verbrauchsdaten korrekt erfasst und abgerechnet werden – pünktlich, transparent und nachvollziehbar. Prozesse optimieren? KPIs im Blick behalten? Genau dein Ding. <br> <br> Einspeiseabrechnung &amp; Einspeisemanagement <br> Ihr stellt sicher, dass Verbrauchs- und Einspeisedaten korrekt erfasst, transparent und pünktlich abgerechnet geliefert werden. Auch bei komplexen EEG- und KWK-Fälle inklusive rechtlicher Fragestellungen stehst du mit Rat und Tat zur Seite. <br> <br> Energiedaten, die den Unterschied machen <br> Vom MaBis-Prozess bis zur Fahrplanabwicklung: Ihr sorgt für einen zuverlässigen Datenfluss und funktionierende Bilanzkreise. Dein Anspruch: Qualität, Effizienz und ein smarter Umgang mit Komplexität. <br> <br> Marktkommunikation? Läuft. <br> Du steuerst Marktprozesse rund um GPKE, WiM &amp; Co. und entwickelst sie aktiv weiter – immer mit Fokus auf Automatisierung, saubere Schnittstellen und Kundenzufriedenheit. <br> <br> Regulatorik, aber bitte smart <br> Du denkst gesetzliche Vorgaben nicht nur mit, sondern weiter: Du implementierst neue regulatorische Anforderungen, koordinierst Auswertungen und gestaltest so aktiv unsere Prozesse der Zukunft mit.</p><h3> Was Du mitbringen solltest</h3><ul> <li>  Background mit Substanz  <br>  Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Energiewirtschaft, BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar – oder du überzeugst uns mit einschlägiger Praxiserfahrung und klarem Gestaltungswillen. </li> <li>  Energiebranche? Kennst Du.  <br>  Du bringst mehrere Jahre Erfahrung in der Energiewirtschaft mit, idealerweise in den relevanten Netzprozessen. </li> <li>  Führung liegt Dir im Blut  <br>  Du hast schon Teams geleitet oder fachlich gesteuert – und weißt, wie man Menschen motiviert, weiterentwickelt und gemeinsam Ziele erreicht. </li> <li>  Prozesse sind Dein Spielfeld  <br>  Du denkst strukturiert, findest Optimierungspotenziale und bringst regulatorische Anforderungen pragmatisch und lösungsorientiert ins Rollen. </li> <li>  Kommunikation auf den Punkt  <br>  Ob intern oder extern, schriftlich oder mündlich – Du findest die richtigen Worte und agierst souverän an Schnittstellen. </li></ul><h3> Deine Benefits bei uns</h3><ul> <li>  Vergünstigte "Sport-Flatrate" </li> <li>  Homeoffice </li> <li>  Überdurchschnittliche Bezahlung </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Gesundheitsmanagement </li> <li>  Weiterbildung </li> <li>  Flexible Arbeitszeit </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Dich!</h3><p> Deine Bewerbung reichst Du bitte mit aussagefähigen Unterlagen, inklusive Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin, über unser Bewerbungsportal ein. <br> <br> Elektrizitätswerk Mittelbaden AG &amp; Co. KG <br> Maria Forscht <br> Lotzbeckstraße 45 <br> 77933 Lahr <br> <br> Mehr auf <a href="http://www.e-werk-mittelbaden.de" target="_blank">www.e-werk-mittelbaden.de</a></p>

Leitung Netzwirtschaft / Netzprozesse - Wirtschaftsingenieur, Ingenieur (Fachrichtung Energiewirtschaft o. ä.)

<p> Was zählt, ist die Gesundheit. Seit über 80 Jahren kümmern wir uns um die Zahlen dahinter. Wir begleiten und beraten Krankenkassen und weitere Beteiligte im Gesundheitswesen über den kompletten Abrechnungsprozess hinweg. Und: wir sind einer der TOP-10-Arbeitgeber im Landkreis Emmendingen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!</p><p> Zur Verstärkung unseres Geschäftsbereichs Sonstige Leistungserbringer suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (mindestens 27 Wochenstunden) einen</p><h1> FACHBEREICHSLEITER (M/W/D) MIT DEM SCHWERPUNKT HILFSMITTEL/PFLEGEHILFSMITTEL ODER HÄUSLICHE KRANKENPFLEGE/PFLEGEBEREICHE</h1><h2> IHRE AUFGABEN:</h2><ul> <li>  Personalführung, Personalentwicklung, Personalplanung sowie Personaleinsatzplanung für den Fachbereich Hilfsmittel und Pflegehilfsmittel oder häusliche Krankenpflege/Pflegebereiche </li> <li>  Fachliche Verantwortung für den Fachbereich unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit, der Qualität und der kontinuierlichen Verbesserungsprozesse </li> <li>  Strategische Weiterentwicklung des Fachbereichs unter Berücksichtigung der Vision und Strategie des Geschäftsbereichs </li> <li>  Kontrolle, Steuerung und Optimierung der Arbeitsabläufe sowie für die Identifizierung von Optimierungspotenzialen </li> <li>  Verantwortung für die Einhaltung der Service Level Agreements mit den internen Schnittstellen </li> <li>  Reporting an die Geschäftsbereichsleitung </li> <li>  Fachliche Beratung für Kunden in Zusammenarbeit mit den Teamleitungen Abrechnungsmanagement </li> <li>  Repräsentation des Fachbereichs </li> <li>  Mitarbeit in Projekten </li></ul><h2> IHR PROFIL:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf, abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) oder als Fachwirt (m/w/d) im Sozial- und Gesundheitswesen oder als Krankenkassenbetriebswirt (m/w/d) oder ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erfahrung in Mitarbeiterführung ist erwünscht (fehlende Erfahrung wird flankiert durch gezielte Personalentwicklungsmaßnahmen) </li> <li>  Kenntnisse im Leistungsrecht der gesetzlichen Krankenversicherung und/oder Pflegeversicherung </li> <li>  Erfahrung im Abrechnungsprozess der "Sonstigen Leistungserbringer" ist von Vorteil </li> <li>  Überzeugungskraft und sicheres Auftreten sowie ein hohes Maß an Kundenorientierung </li> <li>  Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten mit guten Kenntnissen der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li></ul><h2> UNSER ANGEBOT:</h2><ul> <li>  Modernes Arbeitsumfeld mit ergonomischen Arbeitsplätzen </li> <li>  Vollzeittätigkeit mit 38,5 Wochenstunden </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und attraktive Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Sozialleistungen und Arbeitsbedingungen nach Haustarifvertrag </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung, die ausschließlich vom Arbeitgeber finanziert wird </li> <li>  Private Altersversorgung über Entgeltumwandlung, die vom Arbeitgeber bezuschusst wird </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (u. a. Pflegelotsen, Lotse für psychische Gesundheit) </li> <li>  Betreuungsgeld für nicht-schulpflichtige Kinder </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Gute ÖPNV-Anbindung </li> <li>  Kostenfreie Parkplätze sowie überdachte Fahrradabstellplätze </li> <li>  Rabatte bei corporate benefits </li> <li>  Zielgerichtete und bedarfsorientierte Weiterbildungs- und Personalentwicklungsmöglichkeiten </li></ul><p>  Haben Sie Lust sich uns anzuschließen und eine verantwortungsvolle Stelle einzunehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberformular </p> <a href="http://www.abrechnungszentrum-emmendingen.de" target="_blank">www.abrechnungszentrum-emmendingen.de</a>

Fachbereichsleiter (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Hilfsmittel / Pflegehilfsmittel oder Häusliche Krankenpflege / Pflegebereiche Vollzeit / Teilzeit

<p> <a href="http://www.uniklinik-freiburg.de/karriere" target="_blank">www.uniklinik-freiburg.de/karriere</a></p><h4> Unser Team <br> braucht Sie!</h4><p> Unser Team braucht Sie!</p><p> Das Universitätsklinikum Freiburg ist ein Krankenhaus der Maximalversorgung mit über 2.100 Betten, dessen Einzugsgebiet sich von Basel bis Karlsruhe, von der französischen Grenze bis hin zum Bodensee erstreckt. Es werden jährlich rund 90.000 stationäre Patient*innen und rund 900.000 ambulante Besucher*innen behandelt. Das Universitätsklinikum beschäftigt mehr als 15.000 Mitarbeiter*innen und zählt zu den größten Arbeitgebern in der Region.</p><p> Die Pflege des Universitätsklinikums sucht eine*n</p><h1> Pflegeexperte*in APN – Stammzelltransplantation und Zelltherapie (m/w/d)</h1><p> Pflegeexpert*innen/Advanced Practice Nurses (APN) spielen am Universitätsklinikum Freiburg eine zentrale und unverzichtbare Rolle: Sie verwirklichen bei uns eine patientenzentrierte und wissenschaftlich basierte Versorgung durch die Förderung des Selbstmanagements und eines positiven Gesundheitsverhaltens der Patient*innen, durch eine gezielte interprofessionelle Koordination und durch ihre Kontinuität in der Versorgung von chronisch kranken Patient*innen auch über unterschiedliche Abteilungsgrenzen hinweg. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Team eine engagierte Pflegefachperson auf Masterniveau, gerne auch mit Interesse an einer Promotion.</p><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Kolleg*innen, die Sie mit fundierter und langjähriger Erfahrung im Bereich Implementierung von APN-Rollen und -Versorgungsmodellen unterstützen </li> <li>  Kolleg*innen, die sich auf Sie und Ihre innovativen Ideen freuen </li> <li>  interprofessionelle Versorgungsteams, die darauf warten, Sie als Pflegexperte*in APN mit in die Teams und Versorgungsprozesse aufzunehmen </li> <li>  multiprofessionelle und patientenorientierte Zusammenarbeit </li> <li>  ein etabliertes interprofessionelles Versorgungsteam, das darauf warten, Sie als zusätzliche Pflegexperte*in APN mit aufzunehmen </li> <li>  strukturierte Einarbeitung mit Rotation-basiertem Coaching in den relevanten Bereichen zum Erlernen von Abläufen und Prozessen; dazu ein strukturiertes, vielfältiges Mentoring &amp; Peer Programm durch Kolleg*innen mit fundierter und langjähriger Erfahrung </li> <li>  ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot unserer innerbetrieblichen Fortbildung </li> <li>  hohe Arbeitsplatzsicherheit, flexible Arbeitszeitgestaltung, eine attraktive Vergütung und weitere Leistungen, wie bspw. betriebliche Altersvorsorge oder Langzeitarbeitskonten, nach dem Tarifvertrag der vier Unikliniken in Baden-Württemberg (<a href="http://www.agu-uniklinika.de/ego" target="_blank">www.agu-uniklinika.de/ego</a>) </li> <li>  einen familienfreundlichen Arbeitsplatz und Kinderbetreuungsmöglichkeiten </li> <li>  Hansefit und Trainingsangebote der Zentralen Physiotherapie UNIFIT </li></ul><h3> Einblick in Ihre Aufgaben:</h3><p> In der direkten Pflegepraxis:</p><ul> <li>  Sie setzen sich mit aktuellen Trends und neuester Evidenz im Kontext der (Immun-)Onkologie auseinander und gestalten die interprofessionelle Versorgung klinikumsübergreifend mit </li> <li>  Sie entwickeln, implementieren und evaluieren anhand des PEPPA-Frameworks ein pflegefachliches Versorgungsmodell für Tumorpatient*innen und deren Angehörige vor, während und nach der Immuntherapie </li> <li>  Sie sind ein*e kontinuierliche*r Ansprechpartner*in (m/w/d) und koordinieren, begleiten und unterstützen die Tumorpatient*innen und Angehörigen im gesamten Behandlungsprozess bis hin zum Cancer Survivorship </li> <li>  Sie führen bedarfsorientierte Assessments durch, auf deren Basis Sie individuelle verhaltenstheoretische Interventionen zur Förderung des Selbst- und Symptommanagements ableiten </li> <li>  Sie führen pflegefachliche Edukationen im ambulanten und stationären Setting durch, so z. B. zum Symptommanagement bei immuntherapeutischen Nebenwirkungen </li> <li>  Sie arbeiten eng vernetzt mit den Stakeholdern / Supportivdiensten im CCCF zusammen und adressieren (psychosoziale) Patienten- und Angehörigenbedürfnisse </li></ul><p> In der Organisation:</p><ul> <li>  Sie arbeiten klinikumsübergreifend im Team der Pflegexpert*innen APNs und in verschiedenen Arbeitsgruppen strategisch und inhaltlich an intra-/multiprofessionellen Leitlinien und Verfahrensanweisungen mit </li> <li>  Sie nehmen aktiv an interdisziplinären Konferenzen teil und werden in die Gestaltung der Therapiekonzepte und Behandlungswege mit einbezogen </li> <li>  Sie sind ein aktives Mitglied im Netzwerk der Pflegeexpert*innen APN </li> <li>  Sie leiten multiprofessionelle Projektgruppen, initiieren Pflegeforschung und arbeiten in Forschungsprojekten mit </li> <li>  Sie unterstützen und leiten Audits zur Überprüfung der pflegefachlichen Qualität und zur Sicherstellung pflegesensitiver Kennzahlen </li> <li>  Sie unterstützen und begleiten Pflegeteams mit dem Ziel, (Patient*innen-)Outcomes zu verbessern </li> <li>  Sie begleiten Pflegefachpersonen / Studierende in Projekt- und Qualifizierungsarbeiten in dem jeweiligen Bereich </li> <li>  Sie sind auf (inter-)nationalen Kongressen und in Publikationen präsent und mit (inter-)nationalen Fachgesellschaften und Expert*innen vernetzt </li></ul><h3> Ihre Qualifikationen:</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, langjährige Berufserfahrung im Bereich Hämato-Onkologie wäre wünschenswert </li> <li>  Sie haben zusätzlich ein abgeschlossenes Masterstudium in Pflege / Pflegewissenschaft oder sind in den letzten zwei Semestern des Studiums (wenn noch im Studium Einstieg als Trainee) </li> <li>  Sie sind bereit zu einer konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team </li> <li>  Sie bringen Motivation und Einsatzbereitschaft sowie eine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise mit </li> <li>  eine hohe Sozialkompetenz sowie gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten und reflektiertes Denken und Handeln runden Ihr Profil ab </li></ul><p> Die Stelle ist mit einem Beschäftigungsumfang von 80 % zu besetzen.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineportal.</p><p> Universitätsklinikum Freiburg <br> Pflegedirektor und Mitglied des Klinikumsvorstands <br> Helmut Schiffer <br></p><p> Möchten Sie uns im Rahmen einer Hospitation kennenlernen? <br> Dann rufen Sie uns an oder schreiben uns eine E-Mail: <br> Kathrin Hammacher-Huber – Pflegedienstleitung <br> 0761/270-34500 <a href="mailto:kathrin.hammacher-huber@uniklinik-freiburg.de" target="_blank">kathrin.hammacher-huber@uniklinik-freiburg.de</a></p><p> Allgemeiner Hinweis: Die Vergütung erfolgt nach Tarif. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Einstellungen erfolgen durch die Abteilung Personalbetreuung.</p>

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