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<h1> Erzieher (m/w/d)</h1><p> Menü</p><ul> <li>  Startseite </li> <li>  Stellenbörse </li> <li>  Erzieher (m/w/d) in Stuttgart, </li></ul><h3> Erzieher (m/w/d) in Stuttgart</h3><p> Standort: 70469, Stuttgart (Feuerbach), Baden-Württemberg</p><p> PDF</p><h2> Erzieher (m/w/d) in Stuttgart</h2><p> Standort: 70469, Stuttgart (Feuerbach), Baden-Württemberg</p><p> Wochenstunden: 35.00</p><p> Vergütung: ab 21 € / Std.</p><p> Einfach ohne Lebenslauf:</p><p> PDF</p> <p>  Wir suchen Dich ab sofort als Erzieher (m/w/d) ab 21,00 € brutto Stundenlohn </p> <p>  Bist Du bereit, als Erzieher (m/w/d) richtig durchzustarten und Dein Herzblut in die Arbeit mit Kindern zu stecken? Dann bist Du bei pluss Personalmanagement genau richtig! Wir sind Dein Partner für Jobs in der Pädagogik und sozialen Arbeit – egal ob Erziehung, Bildung oder Soziales. Wir helfen Dir, den perfekten Job zu finden, der zu Deinen Fähigkeiten und Bedürfnissen passt. Ob in Vollzeit oder Teilzeit - Deine Wünsche stehen bei uns im Mittelpunkt! </p> <p>  Worauf Du Dich als Erzieher (m/w/d) freuen kannst: </p> <ul>  <li>   Übertarifliche Bezahlung: Unbefristeter Job mit übertariflicher Vergütung ab 21,00 EUR brutto Stundenlohn und tollen Zuschlägen  </li>  <li>   Finanzielle Extras: Möglichkeit auf Prämien z.B. für „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“, Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag  </li>  <li>   Mobilitätsleistungen: Möglichkeit auf Dienstwagen, Job Rad oder Übernahme des Deutschlandticket  </li>  <li>   Weiterbildung: Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildungen im eigenen Kompetenzzentrum  </li>  <li>   Top Team: Persönliche Betreuung vor Ort - wir haben stets ein offenes Ohr für Dich und Deine Anliegen  </li>  <li>   Mitarbeiterangebote: Tolle Rabatte bei adidas, Zalando, Sony, Sky und vielen mehr – bis zu 30% Nachlass  </li>  <li>   Kostenfreie Parkmöglichkeiten: Sichere und kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter  </li>  <li>   Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenen Konzept  </li> </ul> <p>  Deine Aufgaben Erzieher (m/w/d): </p> <ul>  <li>   Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich (je nach Deinen Wünschen und Arbeitsort)  </li>  <li>   Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik  </li>  <li>   Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten, wie z. B. „Woche der Kreativität", „Waldwoche" etc.  </li>  <li>   Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung  </li>  <li>   Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder  </li> </ul> <p>  Was Du mitbringst: </p> <ul>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation  </li>  <li>   Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung  </li>  <li>   Fähigkeit, Dich auf Menschen mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen, sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen  </li>  <li>   Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern  </li>  <li>   Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder  </li> </ul> <p>  Hast Du noch Fragen? Melde Dich bei uns! </p> <p>  Wir sind auch über WhatsApp für Dich da. Schreib uns einfach unter: 0174 / 45 45 500. </p> <p>  Neugierig geworden? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button! </p> <p>  Alternativ kannst Du uns auch eine E-Mail schicken an: <a href="mailto:bewerbung-stuttgartbs@pluss.de" target="_blank">bewerbung-stuttgartbs@pluss.de</a> oder ruf uns an unter: 0711 / 29 99 880. </p> <p>  Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! </p> <p>  Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir nur eine Sprachform. Dieser Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter. </p> <p>  Einfach ohne Lebenslauf: </p> <p>  PDF </p> Zurück zu den offenen Stellen <h3>  Über pluss </h3> <p>  Herzlich willkommen bei pluss, dem Spezialisten im Personalmanagement. Innerhalb unseres deutschlandweiten Netzwerks bieten wir vielfältige Perspektiven in unterschiedlichen Bereichen des Personalmanagements – gemeinsam finden wir die Position, die persönlich und fachlich zu Ihnen passt. Wir sind ein Team, das zusammenhält – wir sind Menschen mit Antrieb. Werden Sie Teil dieses Teams und gestalten Sie aktiv die Arbeitswelt mit. </p><h3>  Weitere Fragen? </h3> <p>  Wir helfen gerne </p> <p>  Frau Aydemir  <br>  pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Stuttgart Bildung &amp; Soziales </p> <p>  Adresse Grazer Straße 22  <br>  70469 Stuttgart </p> <p>  Telefon (+49) 0711 / 29 99 88 -0 </p> <p>  E-Mail <a href="mailto:bewerbung-stuttgartbs@pluss.de" target="_blank">bewerbung-stuttgartbs@pluss.de</a> </p> Um Rückruf bitten <p>  Unser Service ist kostenlos </p><h3> Kontakt</h3><ul> <li>  Niederlassung finden </li> <li>  Telefon: 0800 226 6250 </li> <li>  WhatsApp: 0174 45 45 500 </li> <li>  E-Mail: <a href="mailto:kontakt@pluss.de" target="_blank">kontakt@pluss.de</a> </li></ul><h2> Datenschutzeinstellungen</h2><p> Wir nutzen Cookies auf unserer Website. Einige von ihnen sind essenziell, während andere uns helfen, diese Website und Ihre Erfahrung zu verbessern.</p> Essenziell reCAPTCHA<p> Dabei handelt es sich um einen Dienst, der überprüft, ob die Dateneingabe durch einen Menschen oder durch ein automatisiertes Programm erfolgt.</p> Contao HTTPS CSRF Token<p> Schützt vor Cross-Site-Request-Forgery Angriffen.</p><p> Speicherdauer: Dieses Cookie bleibt nur für die aktuelle Browsersitzung bestehen.</p> PHP SESSION ID<p> Speichert die aktuelle PHP-Session.</p><p> Speicherdauer: Dieses Cookie bleibt nur für die aktuelle Browsersitzung bestehen.</p> Consent Settings / Datenschutzpräferenzen<p> Speichert die Einstellungen der Besucher, die in den Consent Settings ausgewählt wurden.</p><p> Speicherdauer: Uneingeschränkt</p> Funktion Youtube Video<p> Dies ist ein Video-Player-Dienst.</p> Google Maps<p> Dies ist ein integrierter Kartendienst.</p> Dropbox<p> File sharing Dienst</p> Tidio Chat<p> Tidio ist ein Anbieter für Chat Software.</p><p> Anbieter: Tidio LLC</p><p> Speicherdauer: Uneingeschränkt</p> Statistik Google Tagmanager<p> Dies ist ein Tag-Management-System.</p> Google Analytics 4<p> Dies ist ein Webanalysedienst.</p> Facebook Pixel<p> Dies ist eine Tracking-Technologie, die von Facebook angeboten und von anderen Facebook-Diensten wie z.B. Facebook Custom Audiences genutzt wird.</p><p> Impressum Datenschutz</p>

Erzieher (m/w/d)

<h1> Head of Accounts Receivable (m/w/d)</h1><h2> LAPP</h2><p> Wir sind ein Unternehmen mit 5.551 Mitarbeitenden, die sich für die Kabeltechnologie starkmachen. Mit einem konsolidierten Jahresumsatz von 1,92 Milliarden Euro im Jahr 2022/23, weltweit 21 Fertigungsstandorten und 36 Ländern mit eigenen Vertriebsgesellschaften gehören wir zu den führenden Anbietern. <br> Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen sowohl die spannende Wirtschaftswelt eines global agierenden Technologieunternehmens als auch die warme Atmosphäre eines Familienunternehmens bieten kann? <br> Dann werden Sie ein Teil von LAPP! <br> <br> Sie sind Teamplayer:in und Begriffe wie Smart Accounting, Finance Factory oder Artificial Intelligence lassen Ihr Buchhalterherz höherschlagen? Dann sind Sie bei uns genau an der richtigen Adresse!</p><h2> Das sind Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Übernahme der Führung des Teams Debitorenbuchhaltung </li> <li>  Organisation der Abteilung </li> <li>  Verantwortung für alle debitorischen Prozesse, Vorgänge und Buchungen </li> <li>  Entwicklung von inhaltlichen und methodischen Lösungen im Rahmen von organisationsübergreifenden Projekten sowie die Übernahme der Verantwortung für die Prozesse </li></ul><h2> Das zeichnet Sie aus</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft und/oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Mehrjährige Führungserfahrung </li> <li>  Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen sowie SAP setzen wir voraus. Idealerweise Kenntnisse in S/4 HANA </li> <li>  Gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, hohe Eigenmotivation, Zielstrebigkeit, hohe Leistungsbereitschaft, lösungsorientiertes Denken, Organisationsstärke und soziale Kompetenz </li></ul><h2> Das sind gute Gründe für LAPP</h2><ul> <li>  In unserem werteorientierten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien haben Sie viel Freiraum für die Umsetzung Ihrer eigenen Ideen. </li> <li>  Durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten können Sie Beruf und Privatleben bestmöglich miteinander vereinbaren. </li> <li>  Sie profitieren von Sozialleistungen und Zuschüssen wie einem vergünstigten Jobticket, einem Beratungspaket für Sozial- und Pflegedienstleistungen sowie zahlreichen Sport- und Gesundheitsaktivitäten. </li> <li>  Ihre Entwicklung ist uns wichtig, deshalb erhalten Sie ein umfangreiches Onboarding sowie individuelle Förderung. </li> <li>  Den Teamgeist stärken wir mit unserem jährlichen Fußball- und Volleyballturnier. </li> <li>  Sie erreichen uns problemlos mit dem ÖPNV (Stadtbahn-Haltestelle „Lapp Kabel“). </li> <li>  Wir bieten Ihnen unser modernes Betriebsrestaurant mit saisonalem und regionalem Angebot inkl. Frühstücksservice. </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> U.I. Lapp GmbH · Schulze-Delitzsch-Straße 25 · 70565 Stuttgart <br> <br> Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne</p><ul> <li>  Frank Uhlemann </li> <li>  HR Business Partner </li> <li>  +49711/7838-3020 </li></ul>

Head of Accounts Receivable (m/w/d)

<h1> Pflegefachmann (m/w/d)</h1><p> Menü</p><ul> <li>  Startseite </li> <li>  Stellenbörse </li> <li>  Pflegefachmann (m/w/d) in Stuttgart, </li></ul><h3> Pflegefachmann (m/w/d) in Stuttgart</h3><p> Standort: 70469, Stuttgart (Feuerbach), Baden-Württemberg</p><p> PDF</p><h2> Pflegefachmann (m/w/d) in Stuttgart</h2><p> Standort: 70469, Stuttgart (Feuerbach), Baden-Württemberg</p><p> Wochenstunden: 35.00</p><p> Vergütung: ab 25 € /Std.</p><p> Einfach ohne Lebenslauf:</p><p> PDF</p> <p>  Wir suchen Dich ab sofort als Pflegefachmann (m/w/d) ab 25,00 € brutto Stundenlohn </p> <p>  Bist Du bereit, als Pflegefachmann (m/w/d) richtig durchzustarten und Dein Herzblut in die Arbeit mit Patienten zu stecken? Dann bist Du bei pluss Personalmanagement genau richtig! Wir sind Dein Partner für Jobs im Bereich Pflege und Medizin. Wir möchten Dir den perfekten Job anbieten, der zu Deinen Fähigkeiten und Bedürfnissen passt. Ob in Vollzeit oder Teilzeit - Deine Wünsche stehen bei uns im Mittelpunkt! </p> <p>  Worauf Du Dich als Pflegefachmann (m/w/d) freuen kannst: </p> <ul>  <li>   Übertarifliche Bezahlung: Unbefristeter Job mit übertariflicher Vergütung ab 25,00 EUR brutto Stundenlohn und tollen Zuschlägen  </li>  <li>   Finanzielle Extras: Möglichkeit auf Prämien z.B. für „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“, Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag  </li>  <li>   Mobilitätsleistungen: Möglichkeit auf Dienstwagen, Job Rad oder Übernahme des Deutschlandticket  </li>  <li>   Weiterbildung: Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildungen im eigenen Kompetenzzentrum  </li>  <li>   Top Team: Persönliche Betreuung vor Ort - wir haben stets ein offenes Ohr für Dich und Deine Anliegen  </li>  <li>   Mitarbeiterangebote: Tolle Rabatte bei adidas, Zalando, Sony, Sky und vielen mehr – bis zu 30% Nachlass  </li> </ul> <p>  Deine Aufgaben als Pflegefachmann (m/w/d): </p> <ul>  <li>   Einfühlsame Betreuung der Bewohner, perfekt abgestimmt auf ihre individuellen Bedürfnisse  </li>  <li>   Präzise Pflegedokumentation und verantwortungsbewusste Medikamentenvergabe  </li>  <li>   Sicherung einer hohen Pflegequalität und effiziente Pflegeprozesse  </li>  <li>   Freude an Teamarbeit und als Ansprechpartner für Patienten, Bewohner, Ärzte und den Fachdienst immer zur Stelle  </li> </ul> <p>  Was Du mitbringst: </p> <ul>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), oder ähnliche Qualifikation  </li>  <li>   Berufserfahrung ist super, aber auch als Berufseinsteiger bist Du herzlich willkommen  </li>  <li>   Teamplayer, lernbereit und motiviert  </li>  <li>   Flexibel, verantwortungsbewusst und sozial kompetent  </li> </ul> <p>  Hast Du noch Fragen? Melde dich bei uns! </p> <p>  Wir sind auch über WhatsApp für Dich da. Schreib uns einfach unter: 0174 / 45 45 500. </p> <p>  Neugierig geworden? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button! </p> <p>  Alternativ kannst Du uns auch eine E-Mail schicken an: <a href="mailto:bewerbung-stuttgartcp@pluss.de" target="_blank">bewerbung-stuttgartcp@pluss.de</a> oder ruf uns an unter: 0711 / 29 99 880. </p> <p>  Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! </p> <p>  Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir nur eine Sprachform. Dieser Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter. </p> <p>  Einfach ohne Lebenslauf: </p> <p>  PDF </p> Zurück zu den offenen Stellen <h3>  Nehmen Sie noch heute Kontakt auf und profitieren Sie: </h3> <ul>  <li>   Sehr hohe Zufriedenheit unserer Mitarbeiter  </li>  <li>   Überdurchschnittliche, leistungsgerechte Bezahlung  </li>  <li>   Zahlreiche Benefits &amp; Vorteile  </li>  <li>   Unbefristeter Arbeitsvertag  </li>  <li>   Großes Netzwerk an Kliniken / Einrichtungen / MVZ  </li>  <li>   Angesehene Positionen  </li>  <li>   Zahlreiche Fort- und Weiterbildungen im eigenen Kompetenz-Zentrum  </li> </ul> <p>  Nehmen Sie Jetzt unverbindlich Kontakt auf, indem Sie sich in nur 2 Minuten bewerben. Wir freuen uns auf Sie! </p> <h2>  Wir sind ausgezeichnet: </h2><h3>  Weitere Fragen? </h3> <p>  Wir helfen gerne </p> <p>  Frau Talic  <br>  pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Stuttgart Care People </p> <p>  Adresse Grazer Straße 22  <br>  70469 Stuttgart </p> <p>  Telefon (+49) 0711 / 29 99 88 -0 </p> <p>  E-Mail <a href="mailto:bewerbung-stuttgartcp@pluss.de" target="_blank">bewerbung-stuttgartcp@pluss.de</a> </p> Um Rückruf bitten <p>  Unser Service ist kostenlos </p><h3> Kontakt</h3><ul> <li>  Niederlassung finden </li> <li>  Telefon: 0800 226 6250 </li> <li>  WhatsApp: 0174 45 45 500 </li> <li>  E-Mail: <a href="mailto:kontakt@pluss.de" target="_blank">kontakt@pluss.de</a> </li></ul><h2> Datenschutzeinstellungen</h2><p> Wir nutzen Cookies auf unserer Website. Einige von ihnen sind essenziell, während andere uns helfen, diese Website und Ihre Erfahrung zu verbessern.</p> Essenziell reCAPTCHA<p> Dabei handelt es sich um einen Dienst, der überprüft, ob die Dateneingabe durch einen Menschen oder durch ein automatisiertes Programm erfolgt.</p> Contao HTTPS CSRF Token<p> Schützt vor Cross-Site-Request-Forgery Angriffen.</p><p> Speicherdauer: Dieses Cookie bleibt nur für die aktuelle Browsersitzung bestehen.</p> PHP SESSION ID<p> Speichert die aktuelle PHP-Session.</p><p> Speicherdauer: Dieses Cookie bleibt nur für die aktuelle Browsersitzung bestehen.</p> Consent Settings / Datenschutzpräferenzen<p> Speichert die Einstellungen der Besucher, die in den Consent Settings ausgewählt wurden.</p><p> Speicherdauer: Uneingeschränkt</p> Funktion Youtube Video<p> Dies ist ein Video-Player-Dienst.</p> Google Maps<p> Dies ist ein integrierter Kartendienst.</p> Dropbox<p> File sharing Dienst</p> Tidio Chat<p> Tidio ist ein Anbieter für Chat Software.</p><p> Anbieter: Tidio LLC</p><p> Speicherdauer: Uneingeschränkt</p> Statistik Google Tagmanager<p> Dies ist ein Tag-Management-System.</p> Google Analytics 4<p> Dies ist ein Webanalysedienst.</p> Facebook Pixel<p> Dies ist eine Tracking-Technologie, die von Facebook angeboten und von anderen Facebook-Diensten wie z.B. Facebook Custom Audiences genutzt wird.</p><p> Impressum Datenschutz</p>

Pflegefachmann (m/w/d)

<h1>  Betriebselektriker (m/w/d) </h1><p> Die Erfolgsgeschichte von Friedr. Dick begann schon vor über 245 Jahren. Seit 1778 vertrauen uns die Profiköche, Metzger, ambitionierte Hobbyköche und Profis aus den verschiedensten handwerklichen Berufen. Als Familienunternehmen in 7. Generation überzeugen unsere Produkte (Messer, Feilen und Werkzeuge) national und international mit ihrer Qualität und ihren hohen Designansprüchen. Wir bei Friedr. Dick bieten Ihnen ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und den Freiraum sich zu entfalten. Sind Sie dabei? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. <br> <br> Um die positive Entwicklung des Unternehmens weiter auszubauen, suchen wir ab sofort einen <br> <br> Betriebselektriker (m/w/d), gerne auch in Teilzeit mit mind. 20 Stunden/Woche <br> <br></p><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Fehleranalyse und -Behebung an elektrischen Anlagen und Geräten inkl. Gebäude </li> <li>  Installation und Inbetriebnahme neuer elektrischer Anlagen </li> <li>  Installation von Kommunikations- und Datentechnik </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung von vorbeugenden Instandhaltungskonzepten </li> <li>  Wartung, Inspektion und Dokumentation von elektrischen Systemen </li> <li>  Messen und Prüfen von Elektroinstallationen und elektrischen Komponenten inkl. der Verkaufsmaschinen </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsstandards und Vorschriften </li> <li>  Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Meistern und Facharbeitern der Fertigung und der IT-Abteilung </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker, Elektroniker für Automatisierungstechnik, Betriebstechnik, Maschinen- und Antriebstechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Mechatroniker oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Kenntnisse in der Steuertechnik (CNC, SPS) und Pneumatik </li> <li>  Berufserfahrung in der Instandhaltung und Reparatur von Maschinen und Anlagen, idealerweise in der Industrie sind wünschenswert </li> <li>  engagiert, flexibel und belastbar </li> <li>  verantwortungsbewusst </li> <li>  eine selbständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise </li></ul><p> Das bieten wir Ihnen:</p><ul> <li>  interessante und vielfältige Aufgaben in einem auf Wachstum ausgerichteten, finanziell gesunden Familienunternehmen </li> <li>  leistungsgerechte Bezahlung und branchenübliche Sozialleistungen </li> <li>  Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Zuschuss Kantine </li> <li>  weitere Vorteile wie Fahrtgeld, Sport- und Sprachkurse, JobRad, Mitarbeiterrabatt, Corporate Benefits und vieles mehr </li></ul><br><br><p> Bei uns zählt der Mensch, egal welchen Geschlechts, Herkunft, Religion, mit oder ohne Einschränkung.</p><p> <br> Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns gerne Ihre Bewerbung an: <a href="mailto:Bewerbung@dick.de" target="_blank">Bewerbung@dick.de</a>. <br> <br> Falls Sie vorab noch Fragen haben, beantwortet Ihnen diese gerne Herr Nicholas Trant: 07153 817-194 oder <a href="mailto:n.trant@dick.de" target="_blank">n.trant@dick.de</a>.</p><p> <br> Friedr. Dick GmbH &amp; Co. KG <br> Personalabteilung</p>

Betriebselektriker (m/w/d)

<h1> Projektleiter Fördertechnik (m/w/d)</h1><p> Filderstadt</p><p> MB Group – "Technik, die versteht. Vielfalt, die stark macht." Als Teil dieser innovativen Unternehmensgruppe ist die Movetexx GmbH &amp; Co. KG auf die Planung und Umsetzung modernster fördertechnischer Anlagen spezialisiert. Unser internationales Team begleitet Bauherren von der ersten Idee über die Planung bis zur Objektüberwachung und bietet maßgeschneiderte Lösungen für jedes Projekt.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Eigenständige Planung von Projekten mit Schwerpunkt in der Fördertechnik für Gebäude (Aufzüge, Krananlagen, Rohrpost, Fahrtreppe, Fahrerlose Transportsysteme - FTS) </li> <li>  Verantwortung über die Projektziele in Hinblick auf Terminüberwachung, Qualität und Budget </li> <li>  Koordination eines Projektteams sowie regelmäßige Abstimmungen mit allen Planungsbeteiligten (bspw. Architekten) </li></ul><h3> Ihre Qualifikation</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium der Elektrotechnik, Maschinenbau, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation (Techniker, Meister) </li> <li>  fundierte Berufserfahrung im Bereich der Fördertechnik im Gebäude </li> <li>  Hohes Maß an Engagement, Eigenverantwortung und Kundenorientierung </li> <li>  Grundkenntnisse im Umgang mit CAD-Systemen wünschenswert, idealerweise Autodesk Revit oder AutoCAD </li></ul><h3> Ihre Benefits</h3><ul> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  30 Tage Urlaub, flexible Gleitzeitregelung sowie mobiles Arbeiten </li> <li>  Abwechslungsreiche Aufgaben und Arbeiten in Projektteams </li> <li>  Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (MB Akademie) </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Legendäre Teamevents (Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Familientag, Fußballturnier, …) </li></ul><h3> BEWERBEN SIE SICH JETZT</h3><p> PROJEKTLEITER FÖRDERTECHNIK (M/W/D)</p><p> Bei Interesse bewerben Sie sich bitte direkt bei uns über das zur Verfügung gestellte   Bewerbungsformular  .</p><p> Sollten Sie noch Fragen haben, erreichen Sie uns ganztägig unter +49 (0) 711 220593-43.</p><p> Wir begrüßen die Bewerbung von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.</p>

Projektleiter Fördertechnik (m/w/d)

<p> Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Ingenieur (m/w/d) für die Abteilung Firmenkunden Betrieb - Technische Versicherung</h1><p> Kennziffer: 32825 | Standort: Kornwestheim</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Besichtigung und Beurteilung von technischen Projekten und Montageprojekten in Bezug auf Risiko und Versicherbarkeit </li> <li>  Besichtigung und Bewertung von technischen Risiken und neuen Technologien </li> <li>  Unterstützung unserer Vertriebspartner und Underwriter in fachlicher und akquisitorischer Hinsicht </li> <li>  Eigenverantwortliche Entscheidung über die Zeichnung von Risiken einschließlich Vertragssachbearbeitung </li> <li>  Übernahme von Sonderaufgaben, Mitarbeit in Projekten sowie Mitwirkung bei der Ausarbeitung von Zeichnungs- und Tarifierungsgrundlagen </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Sie haben ein Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren technischen Disziplin erfolgreich absolviert </li> <li>  Idealerweise bringen Sie mindestens 2 Jahre praktische Berufserfahrung mit und haben neben technischen Kenntnissen auch versicherungstechnischen und betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse </li> <li>  Sie sind motiviert Ihr technisches Wissen im Bereich zukunftsgerichteter Themenfelder auszubauen und in der Praxis umzusetzen </li> <li>  Sie sind aufgeschlossen, arbeiten gerne selbstständig, wollen mitgestalten und sind bereit sich einzubringen </li> <li>  Sie verfügen über eine Ertrags- und vertriebsorientierte Denk- und Handlungsweise sowie hohes Servicebewusstsein </li> <li>  Sie haben gute Englisch-Kenntnisse </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Kostenfreie E-Bike Ladestationen </li></ul><p> Katrin Schuler</p><p> 0711 662-721178 <br></p>

Ingenieur (m/w/d) für die Abteilung Firmenkunden Betrieb - Technische Versicherung

<p> Wir bei MÜLLER | DIE LILA LOGISTIK bieten als national und international tätiger Logistikdienstleister alle relevanten Funktionen der Kontraktlogistik. Die Felder Beschaffungslogistik, Produktionslogistik und Distributionslogistik bilden den Kern unserer betrieblichen Tätigkeiten. Hierfür gliedert sich unser breites Dienstleistungsportfolio in die Services Delivery, Warehousing, Assembling und Real Estate. An über 20 Standorten beschäftigt wir bei der MÜLLER | DIE LILA LOGISTIK derzeit rund 2.500 Mitarbeiter:innen. Wir, das LILA Team, stehen für Leistungs- und Innovationsbereitschaft. Wir bringen Eigeninitiative, finden gemeinsam Lösungen und liefern Ergebnisse. Mit Blick voraus erkennen wir die Herausforderungen, die vor uns liegen. Unser einzigartiges Geschäftsmodell öffnet für jeden Einzelnen persönliche Chancen, einen sicheren Arbeitsplatz und langfristige Perspektiven. Zur Verstärkung für unsere Niederlassung in Freiberg suchen wir ab 01.11.2024 einen:</p><h1> (Junior-) Qualitäts- und Umweltmanager Logistik (m/w/d) - Freiberg a.N.</h1><p> Ihre Aufgabengebiete</p><ul> <li>  Operatives Qualitäts- und Umweltmanagement in Zusammenarbeit mit der Niederlassungsleitung und dem zentralen Qualitäts- und Umweltmanagement </li> <li>  Unterstützung der operativen Einheiten zur Erreichung der Umwelt- und Qualitätsziele gemäß Vorgaben </li> <li>  Überwachung sowie Präsentation und Reporting der Umwelt- und Qualitätskennzahlen vor internen und externen Entscheidungsträgern </li> <li>  Durchführung von Verbesserungsprojekten und Prozessaudits </li> <li>  Aufbau, Durchführung und Verwaltung von Schulungsmaßnahmen </li> <li>  Umsetzung der notwendigen Maßnahmen zur Erreichung der Normkonformität ISO 9001 und ISO 14001 </li> <li>  Erstellung und Aktualisierung von Prozessbeschreibungen und Arbeitsanweisungen </li> <li>  Überwachung und Reporting von internen und externen Qualitätskennzahlen </li> <li>  Bearbeitung und Verwaltung des Schadensmanagements </li> <li>  Vorbereitung und Begleitung von externen sowie internen Audits </li></ul><p> Unsere Anforderungen</p><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Logistikunternehmen oder im Logistikbereich </li> <li>  Relevante Erfahrung im Bereich Logistikdienstleistung und Qualitäts-/Umweltmanagement </li> <li>  Kenntnisse in der Qualitätsnorm ISO 9001 und der Umweltnorm ISO 14001 </li> <li>  Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Programmen </li> <li>  Erfahrung in der Anwendung gängiger Qualitätstools (FMEA, PDCA, 5-Why, etc.) </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Praxisorientiertes und schnittstellenübergreifendes Denken und Handeln </li> <li>  Leistungs- und Gestaltungswille sowie selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten </li> <li>  Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Hohes Qualitäts- und Umweltbewusstsein </li> <li>  Ausgeprägtes Kunden- und Servicedenken </li> <li>  Gestaltungswille und Selbstständigkeit </li></ul><p> Wir bieten Ihnen</p><ul> <li>  Expandierendes, mittelständisches Unternehmen in einer zukunftsorientierten Branche </li> <li>  Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben </li> <li>  Sonderurlaub zu besonderen Anlässen wie Geburt, Hochzeit, Umzug oder Firmenjubiläen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Vergünstigungen wie Corporate Benefits und Ähnliche </li></ul><p> Wir haben Sie überzeugt?!</p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal unter der Kennziffer MLF24005.</p><p> Ihr Ansprechpartner aus der Personalabteilung:</p><p> Verena Schäfer <br> +49 7143 - 810 33054 <br> <a href="http://www.lila-logistik.com" target="_blank">http://www.lila-logistik.com</a></p>

(Junior-) Qualitäts- und Umweltmanager Logistik (m/w/d)

<p> Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Sachbearbeiter (m/w/d) Kraftfahrt-Schaden</h1><p> Kennziffer: 32362 | Standort: Kornwestheim</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Sie bearbeiten in Kraftfahrt-Haftplicht-, Kasko- und Schutzbriefschaden, Sach- und Personenschäden bis 20.000EUR und Personenschäden innerhalb eines definierten Rahmens </li> <li>  Sie prüfen und beurteilen Deckung und Haftung sowie die Schadenhöhe und regulieren die vertraglichen Ansprüche sowie die gesetzlichen Schadenersatzansprüche </li> <li>  Als Bindeglied zwischen allen am Schadenfall beteiligten Personen verhandeln Sie im Rahmen Ihrer Vollmacht eigenverantwortlich, um den Fall schnellstmöglich, vollumfänglich und wirtschaftlich zum Abschluss zu bringen </li> <li>  Sie beraten und unterstützen unseren Vertrieb unter anderem in der Schadenregulierung sowie bei Deckungs- und Haftungsfragen </li> <li>  Als „Sachbearbeiter (m/w/d) Kraftfahrt-Schaden“ arbeiten Sie in bereichsbezogenen und übergreifenden Projekten zum Beispiel zur technischen und prozessualen Verbesserung mit </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen </li> <li>  Sie sind außergewöhnlich serviceorientiert, arbeiten eigenverantwortlich und haben gut entwickelte digitale Kompetenzen </li> <li>  Sie haben Interesse an übergreifenden Aufgaben und Projekten; Bestehendes in Frage zu stellen und den Wandel zu gestalten </li> <li>  Sie können überzeugen, gut verhandeln und Entscheidungen treffen; darüber hinaus kommunizieren Sie gut und sicher und zeigen Initiative </li> <li>  Sie sind kommunikationsstark, empathisch und haben Freude an der Arbeit mit Menschen und im Team </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Kostenfreie E-Bike Ladestationen </li></ul><p> Viola Bodenschatz</p><p> 0711 662-725404 <br></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Kraftfahrt-Schaden

<h1> Niederlassungsleiter (m/w/d)</h1><p> Niederlassung Leinfelden-Echterdingen unbefristet Vollzeit 01.01.2025</p><h4> Unser Unternehmen</h4><p> Knüppel Verpackung GmbH &amp; Co. KG, ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen, zählt europaweit zu den renommierten Anbietern ganzheitlicher Verpackungslösungen für Industrie, Handel und Dienstleister. Wir beschäftigen im Stammhaus in Hann. Münden und an zahlreichen nationalen und europäischen Standorten mehr als 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Neben einem umfassenden Standardprogramm liegen unsere besonderen Stärken in der Entwicklung individueller Verpackungskonzepte, der Schaffung konstruktiver Verpackungslösungen und der umfassenden Beratung unserer Kunden. Wir bieten Verpackungslösungen für (fast) jeden Anwendungsfall.</p><h4> Ihre Aufgaben</h4><p> Nach intensiver Einarbeitung in unsere Arbeitsabläufe und unser Produkt- und Leistungsportfolio verantworten Sie die personelle und fachliche Führung von 20 Mitarbeitenden und kümmern sich um alle organisatorischen und technischen Fragen rund um Gebäude und Infrastruktur am Standort Leinfelden-Echterdingen. Als Niederlassungsleiter (m/w/d) koordinieren Sie die operativen Abläufe im kaufmännischen und gewerblichen Bereich, entwickeln diese ständig weiter und unterstützen Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in allen Fachtätigkeiten.</p><p> In Ihren Zuständigkeitsbereich fällt</p><ul> <li>  die innendienstliche Betreuung von Kunden und Interessenten in Zusammenarbeit mit den zuständigen Gebietsverkaufsleitern (GVL) sowie die federführende innendienstliche Betreuung definierter Key Accounts, </li> <li>  die Kalkulation von kundenindividuellen Verkaufspreisen und das Einholen der dafür erforderlichen Basisinformationen wie Einkaufspreise, Fertigungskosten etc., </li> <li>  das Prüfen von Verträgen, Vereinbarungen, Bedingungen oder sonstiger Ihren Zuständigkeitsbereich betreffenden Vertragsdokumente, </li> <li>  die Durchführung regelmäßiger Teammeetings und Feedbackgespräche mit den Mitarbeitern und die gemeinsame Ermittlung von individuell erforderlichen Schulungsbedarfen, </li> <li>  die Koordination aller den Standort betreffenden Fragen mit externen regionalen Gremien, </li> <li>  die Mitarbeit an strategischen Projekten, Unterrichtung der Geschäfts- sowie der Kaufmännischen Leitung und </li> <li>  die Budgetverantwortung für die Niederlassung. </li></ul><h4> Ihr Profil</h4><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb technischer Produkte bzw. Lösungen und erste Führungserfahrung </li> <li>  unternehmerisches Denken und Handeln, Organisationsvermögen, situatives und zielorientiertes Führen </li> <li>  Anwenderkenntnisse in MS Office und CRM-Tools sowie in SAP </li></ul><h4> Wir bieten</h4><ul> <li>  betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Erfolgsprämie </li> <li>  flache Hierarchien </li> <li>  schnelle Entscheidungswege </li> <li>  attraktive und leistungsorientierte Vergütung </li> <li>  flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  eine fokussierte Einarbeitung </li> <li>  Dienstrad-Leasing </li></ul><h4> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4><p> Dann senden Sie bitte online Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p> Ansprechpartner <br> Herr Frank Lorenz</p><p> Knüppel Verpackung GmbH &amp; Co. KG <br> Tonlandstraße 2 <br> 34346 Hann. Münden <br> +49 5541 706-0</p>

Niederlassungsleiter (m/w/d)

<h1> Technischer Zeichner (m/w/d) in Teilzeit Messer, Werkzeuge &amp; Maschinen</h1><p> Technischer Zeichner/in in Teilzeit (50 %) <br> Messer, Werkzeuge &amp; Maschinen (m/w/d)</p><p> Die Erfolgsgeschichte von Friedr. Dick begann schon vor über 245 Jahren. Seit 1778 vertrauen uns die Profiköche, Metzger, ambitionierte Hobbyköche und Profis aus den verschiedensten handwerklichen Berufen. Als Familienunternehmen in 7. Generation überzeugen unsere Produkte (Messer, Feilen und Werkzeuge) national und international mit ihrer Qualität und ihren hohen Designansprüchen. Wir bei Friedr. Dick bieten Ihnen ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und den Freiraum sich zu entfalten. <br> <br></p><p> Um die positive Entwicklung des Unternehmens weiter auszubauen, suchen wir ab sofort einen <br> <br> Technischer Zeichner/in in Teilzeit (50 %) Messer, Werkzeuge &amp; Maschinen (m/w/d). <br> <br></p><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  das Erstellen der 3D-Modelle von Messern, Werkzeugen und Maschinen, </li> <li>  das Ableiten der zugehörigen technischen Zeichnungen, </li> <li>  die Prüfung und ggf. die Anpassungen von Aufnahmen in Schleifmaschinen, </li> <li>  die Verwaltung und Prüfung von Schablonen zur Kennzeichnung der Produkte, </li> <li>  die operative Verwaltung der Schutzrechte auf Basis einer Datenbank, </li> <li>  die Durchführung kleinerer Versuche im Labor. </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Technischer Zeichner/in, </li> <li>  gute Kenntnis im technischen Zeichnen im 3D- und 2D-Umfeld (Solid Works, AutoCAD Mechanical), hilfreich sind Erfahrungen mit Freiformflächen, </li> <li>  Spaß an gelegentlichen Messungen im Labor, </li> <li>  erste Erfahrungen mit Datenbanken und Programmierung, </li> <li>  gerne auch erste Einblicke in Schutzrechte, wie Patente und Marken, </li> <li>  Kenntnisse in Englisch und ggf. Portugiesisch, </li> <li>  teamfähig, flexibel, verantwortungsbewusst und zuverlässig </li></ul><p> Das bieten wir Ihnen:</p><ul> <li>  interessante und vielfältige Aufgaben in einem auf Wachstum ausgerichteten, finanziell gesunden Familienunternehmen </li> <li>  leistungsgerechte Bezahlung und branchenübliche Sozialleistungen </li> <li>  Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen </li> <li>  Betriebliche Altersversorge </li> <li>  umfassende Einarbeitungszeit </li> <li>  weitere Vorteile wie Fahrtgeld, Sport- und Sprachkurse, JobRad, Mitarbeiterrabatt, Corporate Benefits, Zuschuss Kantine und vieles mehr </li></ul><br><br><p> Bei uns zählt der Mensch, egal welchen Geschlechts, Herkunft, Religion, mit oder ohne Einschränkung.</p><p> <br> Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns gerne Ihre Bewerbung an: <a href="mailto:Bewerbung@dick.de" target="_blank">Bewerbung@dick.de</a>. <br> <br> Falls Sie vorab noch Fragen haben, beantwortet Ihnen diese gerne Herr Nicholas Trant: 07153 817-194 oder <a href="mailto:n.trant@dick.de" target="_blank">n.trant@dick.de</a>.</p><p> <br> Friedr. Dick GmbH &amp; Co. KG <br> Personalabteilung</p>