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<p> SM Motorenteile GmbH</p><p> Gemeinsam erfolgreich – seit 1984 <br> SM Motorenteile ist ein familiengeführtes Unternehmen mit langjähriger Erfahrung in der Entwicklung und dem Vertrieb moderner Ersatzteile für Motoren. Seit unserer Gründung setzen wir auf Qualität, Verlässlichkeit und partnerschaftliche Zusammenarbeit – und das mit Kunden in über 100 Ländern weltweit.</p><p> Um unser Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen möchten und mit uns an einer erfolgreichen Zukunft arbeiten. Werden Sie Teil eines internationalen Unternehmens mit klaren Werten und langfristiger Perspektive.</p><p> Verstärken Sie unser Team im idyllischen Asperg bei Stuttgart als</p><h1> International Sales Manager für den Vertrieb von Motorenteilen in der Region EMEA (m/w/d)</h1><h3> Hier zeigen Sie Ihre Stärken:</h3><ul> <li>  Mit Ihrem weltoffenen Charakter und Ihrer Fachkompetenz treiben Sie den Ausbau unseres Vertriebs in der Region EMEA voran. </li> <li>  Die meiste Zeit arbeiten Sie von unserer Zentrale in Asperg. Doch bei Ihren Kundenbesuchen überzeugen Sie auch vor Ort mit Ihren Fähigkeiten. </li> <li>  Sie arbeiten eng mit unseren Händlern und Landesvertretungen zusammen, mit dem klaren Ziel, starke Partnerschaften und zufriedene Kunden zu schaffen. </li> <li>  Sie beobachten Marktbewegungen, erkennen Potenziale und entwickeln gemeinsam mit dem Team neue Vertriebsansätze. </li> <li>  Internationale Messen nutzen Sie, um neue Kontakte zu gewinnen und bestehende Kunden nachhaltig zu beeindrucken. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – z.B. als Kaufmann/Kauffrau im Groß- und Außenhandel, Industriekaufmann/Industriekauffrau oder in einer vergleichbaren Fachrichtung </li> <li>  Berufserfahrung im internationalen Vertrieb, Verkauf, B2B-Sales, oder in Bereichen Key Account Management, Verkaufsförderung, Customer Service, oder Marketing Management </li> <li>  Verhandlungssicheres Englisch und idealerweise weitere Fremdsprachenkenntnisse </li> <li>  Reisebereitschaft und sicherer Umgang mit MS Office </li> <li>  Eine charismatische, interkulturell versierte Teamplayer-Persönlichkeit, die gern Verantwortung übernimmt und ihren Horizont stetig erweitern möchte </li></ul><h3> Hiermit möchten wir Sie überzeugen:</h3><ul> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen </li> <li>  Beste Startbedingungen dank einer intensiven Einarbeitung </li> <li>  Ein motiviertes und sympathisches Team, das sich darauf freut, Sie kennenzulernen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Faire Vergütung, unbürokratische Abläufe und ein Umfeld, in dem Sie wirklich etwas bewegen können </li></ul><h3> Überzeugt?</h3><p> Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF-Datei mit dem Betreff "Vertrieb" an: <a href="mailto:bewerbung@sm-original-germany.com" target="_blank">bewerbung@sm-original-germany.com</a>.</p><p> Unsere Personalleiterin, Frau Fischer, freut sich auf ein Kennenlernen. Fragen beantworten wir Ihnen gerne unter +49 7141 2047-0.</p><p> SM Motorenteile GmbH <br> Alleenstraße 70 <br> 71679 Asperg (Germany) <br>   <a href="http://www.sm-engine-parts.com" target="_blank">www.sm-engine-parts.com</a> </p>

International Sales Manager für den Vertrieb von Motorenteilen in der Region EMEA (m/w/d)

<p> Unternehmensverbund <br> Atrio &amp; LEDA</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Wohnanlage in Höfingen</p><h1> eine Hausleitung (m/w/d)</h1><p> in Vollzeit</p><p> Bei Atrio Leonberg denken und leben wir Vielfalt in alle Richtungen für Menschen mit und ohne Behinderung oder psychischer Erkrankung. Unser Versprechen an Menschen mit Behinderung, die bei uns wohnen ist: <br> „Wir bieten Dir ein schönes und modernes Zuhause. Mitten im Ort. Du kannst hier dein Leben so gestalten wie du möchtest. Zeit für Gemeinschaft, Zeit für dich. Hier darfst du sein wie du bist.“ <br> Atrio ist bunt ... wir sind sicher: auch deine Farbe passt!</p><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Intensive Einarbeitungsphase </li> <li>  Interessante und vielseitige Tätigkeit mit großer Eigenverantwortung </li> <li>  Vergütung nach den AVR-Wü des Diakonischen Werkes Württemberg in Anlehnung an TVöD </li> <li>  Umfangreiche Fortbildungen und Sozialleistungen einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge (ZVK) </li> <li>  Gestaltungsmöglichkeit für den Zuständigkeitsbereich </li> <li>  Regelmäßiger Austausch mit Kolleginnen und Kollegen und Bereichsleitung in Teamsitzungen und Konferenzen auf Leitungsebene </li> <li>  Flexible Arbeitszeit innerhalb eines bestimmten Rahmens </li> <li>  Möglichkeit Mobiler Arbeit </li></ul><h2> Deine Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul> <li>  Umsetzung vereinbarter Leistungen, der fachlichen Konzeption und die personenzentrierte Assistenz für die Klienten/Kunden auf Grundlage des Bundesteilhabegesetzes </li> <li>  Steuerung der Aufgaben und Tätigkeiten Mitarbeitende insbesondere der Ablauf- und Arbeitsorganisation </li> <li>  Sicherstellung rechtlicher Vorgaben und des Qualitätsmanagements </li> <li>  Führung Mitarbeitende, zielorientierte Personalgespräche und deren fachliche Weiterentwicklung </li> <li>  Einsatz- und Urlaubplanung, Beratung und Unterweisung der Mitarbeitenden und Auszubildenden </li> <li>  Vertretung des Bereichs in internen und externen Fachgremien </li> <li>  Netzwerkarbeit mit Angehörigen und im Quartier </li></ul><h2> Das bringst du mit:</h2><ul> <li>  Studium Sozialpädagogik, Sozialmanagement, Sozialwirt, Heilerziehungspfleger mit Zusatzqualifikation oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Berufs- und Führungserfahrung in der Eingliederungshilfe vorzugsweise Besondere Wohnformen </li> <li>  sozialhilferechtliche, fachlich-konzeptionelle und betriebswirtschaftliche Kenntnisse </li> <li>  Motivation und Initiative bei der Gestaltung und strategischen Weiterentwicklung des Zuständigkeitsbereichs </li> <li>  Sicheres Auftreten und kommunikative Fähigkeiten und Freude an Übernahme von Verantwortung </li></ul><p> Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. <br> Wir sind kreativ, bieten Raum für Innovation und ziehen alle an einem Strang. Wichtig sind uns dabei eine angenehme Atmosphäre, gegenseitiger Respekt und Wertschätzung – nicht zuletzt auch Spaß bei unserer Arbeit. <br> Du hast Lust auf einen wirklich sinnvollen Wirkungsrahmen und suchst eine neue berufliche Herausforderung? <br> Dann zögere nicht und sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu!</p><p> Atrio Leonberg e. V.</p><p> Fisun Wurzinger</p><p> Bereichsleitung Wohnen und Fördergruppe Senioren</p><p> Böblinger Straße 19/1</p><p> 71229 Leonberg</p><p> Tel. 07152 / 97 52 51</p>

Hausleitung (m/w/d)

<h3> Wir suchen Sie.</h3><p> Das Justizvollzugskrankenhaus Hohenasperg sucht Sie als</p><h1> Ergotherapeut (w/m/d)</h1><p> Wir sind das zentrale Krankenhaus für den Justizvollzug in Baden-Württemberg mit über 121 Betten in den Abteilungen für Psychiatrie und Psychotherapie, Innere Medizin und Chirurgie. Im Bereich der Chirurgie besteht eine Kooperation mit einem externen Krankenhaus.</p><h3> Ihre Aufgabenschwerpunkte sind</h3><ul> <li>  Gruppentherapien mit dem Ziel der Vermittlung einer Tagesstruktur, Aktivierungs- und Ausdauertraining </li> <li>  Dokumentation der Verhaltensweisen und des beschäftigungstherapeutisch Erreichten </li> <li>  Durchführung administrativer Aufgaben </li> <li>  Förderung der Gruppenfähigkeit und Fähigkeit zur Selbsteinschätzung </li> <li>  Sozialtraining </li> <li>  Teilnahme an Visiten </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Einen interessanten Beruf mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung </li> <li>  Die Einstellung erfolgt in Entgeltgruppe 9a TV-L </li> <li>  Eine Jahressonderzahlung sowie eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL </li> <li>  Moderne Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Individuelle Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  Berufliche Entwicklung durch attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten während der Arbeitszeit </li> <li>  Sportkurse im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  Verpflegungsmöglichkeiten in der Betriebskantine </li> <li>  Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem „JobTicket BW“ </li></ul><h3> Wir erwarten</h3><ul> <li>  Abgeschlossene ergotherapeutische Ausbildung oder Studium </li> <li>  Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit </li> <li>  Einfühlungsvermögen </li> <li>  Selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Entschlossenheit und Entscheidungsfreude </li> <li>  Belastbarkeit </li> <li>  Empathie und Verständnis für unsere Patienten in ihrer besonderen Lebens- und Krankheitssituation </li> <li>  Interesse &amp; Spaß an der Arbeit in multiprofessionellen Teams in einem spannenden Umfeld </li></ul><p> Bei Fragen steht Ihnen Frau Kremling, Tel.: 07141 669-105, gerne zur Verfügung.</p><p> Interessiert? <br> Dann bewerben Sie sich unter Nennung unseres Aktenzeichens „2440 E - 19/25“</p><p> Per E-Mail*: <br> <a href="mailto:Bewerbung@jvkasperg.justiz.bwl.de" target="_blank">Bewerbung@jvkasperg.justiz.bwl.de</a></p><p> Oder postalisch: <br> Justizvollzugskrankenhaus Hohenasperg <br> -Personalabteilung- <br> Schubartstraße 20 <br> 71679 Asperg</p><p> Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.</p><p> Benötigte Unterlagen: <br> Anschreiben, ausführlicher Lebenslauf, Schulabschlusszeugnisse, Zeugnisse und Nachweise über Ausbildungszeiten sowie Zeugnisse über Beschäftigungen</p><p> *Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen per E-Mail nur als PDF akzeptieren können. <br> Die PDF-Dokumente dürfen keine klickbaren Links enthalten.</p><p> Besuchen Sie uns auf unserer Homepage unter: <a href="http://www.jvkh-hohenasperg.de" target="_blank">www.jvkh-hohenasperg.de</a></p><p> Datenschutzrechtliche Hinweise finden Sie unter <a href="http://www.justizvollzug-bw.de" target="_blank">www.justizvollzug-bw.de</a> und unter <a href="http://www.jvkh-hohenasperg.de" target="_blank">www.jvkh-hohenasperg.de</a>.</p>

Ergotherapeut (w/m/d)

<h2> Über uns:</h2><p> Wir sind ein innovatives Dienstleistungszentrum für die Gesundheit. Unser gemeinsames Ziel ist es, Menschen mit Handicap das Leben im Alltag zu erleichtern. Mit über 290 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an verschiedenen Standorten in den Bereichen Orthopädie-Technik, Orthopädie-Schuhtechnik, Arm- und Silikontechnik, Rehabilitations-Technik, Home-Care und Sanitätsfachhandel arbeiten wir täglich an diesem Ziel.</p><p> Für unsere Kinder-Homecare-Abteilung suchen wir ab Oktober 2025 Unterstützung in der Hilfsmittelberatung (m/w/d).</p><p> Das Außendienstgebiet, in dem Sie idealerweise wohnen, umfasst die Regionen Ludwigsburg/Heilbronn/Pforzheim/Karlsruhe und Leonberg.</p><h1> Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger in der Hilfsmittelberatung im Kinder-Homecare-Außendienst (m/w/d)</h1><h2> Festanstellung (100%) ab Oktober 2025.</h2><h2> Aufgaben:</h2><ul> <li>  Sie beraten Kinder, Eltern und Pflegepersonal zu Hause oder in Einrichtungen zu unseren Hilfsmitteln aus den Versorgungsbereichen enterale Ernährung, Stoma, Tracheostoma sowie Inkontinenzversorgung für Blase und Darm. </li> <li>  Durch Ihre professionelle Anleitung sorgen Sie für eine bestmögliche Unterstützung unserer Kunden und deren Angehörigen. </li> <li>  Sie pflegen eine vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit mit den Kindern, ihren Eltern, Kinderärzten, Pflegediensten und Therapeuten und sehen sich als Teil des Versorgungsnetzwerks rund um das Kind. </li></ul><h2> Anforderungen:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin (m/w/d) oder einer vergleichbaren Ausbildung. </li> <li>  Idealerweise bringen Sie Erfahrungen in den Bereichen enterale Ernährung, Stoma, Tracheostoma, Inkontinenzversorgung, sowie in der Wundversorgung mit. </li> <li>  Es fällt Ihnen leicht, Ihre Außendiensttermine eigenverantwortlich zu planen und im Homeoffice strukturiert und selbstständig zu arbeiten. </li> <li>  Dank Ihres Organisationstalents behalten Sie auch in stressigen Situationen den Überblick. </li> <li>  Sie verfügen über ein sympathisches und sicheres Auftreten gegenüber Kindern, Eltern sowie medizinischem und therapeutischem Fachpersonal. </li> <li>  Empathie, Einfühlungsvermögen, Flexibilität und Teamfähigkeit, sowie eine ausgeprägte Motivation sich weiterzuentwickeln, zeichnen Sie aus. </li> <li>  Die Einarbeitung in unsere Produktvielfalt und in die Arbeitsabläufe unserer Branchensoftware erfolgt durch das Team, sowie durch interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen. </li> <li>  Sie arbeiten mit einem qualifizierten und motivierten Team und erhalten gleichzeitig viel Freiraum, um Ihren Arbeitsalltag zu gestalten. Wir freuen uns über Ihre Ideen und Vorschläge und schätzen es, wenn Sie über Ihre Aufgaben hinaus Eigeninitiative zeigen. </li></ul><h2> Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul> <li>  Sie erhalten einen Firmenwagen zur privaten Nutzung – inklusive kompletter Kostenübernahme für Kraftstoff, Wartung und Reparaturen </li> <li>  Genießen Sie 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, freie Wochenenden und eine Anstellung ohne Schichtdienst </li> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche </li> <li>  Nach der Probezeit erhalten Sie einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 30,00€, sowie eine Gutscheinkarte mit einer monatlichen Aufladung in Höhe von 40,00€ und die Möglichkeit ein Fahrrad zu leasen </li> <li>  Ein individuelles Einarbeitungskonzept </li> <li>  Weiterbildungen durch diverse Schulungsangebote </li> <li>  Preisnachlässe auf Produkte des Unternehmens </li> <li>  Firmenevents für unsere Mitarbeiter </li></ul><h2> Das ist uns wichtig:</h2><p> Viele unserer Kunden erlitten schwere Schicksale. Sie helfen ihnen mit Ihrer Arbeit dabei den Alltag zu bestreiten. Sie sollten daher mit oftmals belastenden Diagnosen umgehen können.</p><h2> Soll ich mich bewerben?</h2><p> Sie sind sich nicht sicher, ob die Stelle zu Ihnen passt, weil Sie vielleicht noch nicht in diesem Bereich tätig waren? Auch wenn nur ein Teil der Stellenausschreibung auf Sie zutrifft, profitiert Ihr Team von Ihrem Wissen – Sie sind die Ergänzung zum Team.</p><p> Ist die Stelle noch zu besetzen? Solange Sie die Stellenausschreibung noch auf unserer Homepage finden, können Sie sich darauf bewerben.</p><h2> So geht es weiter...</h2><p> Bewerben Sie sich bitte direkt online über unser Bewerberportal, indem Sie nach unten scrollen und Ihre Daten unter „Jetzt Bewerben“ eintragen und Ihre Unterlagen hochladen.</p><p> Nutzen Sie für Fragen vorab die Kontaktdaten von Lena Bender: <a href="mailto:Bewerbungen@brillinger.de" target="_blank">Bewerbungen@brillinger.de</a> oder 07071/4104-310.</p><p> Nachdem wir eine Vorauswahl getroffen haben, führen wir mit Ihnen ein kurzes Telefoninterview. Anschließend lernen wir uns bei einem persönlichen Gespräch kennen und vereinbaren einen Termin zu einem Schnuppertag.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger in der Hilfsmittelberatung im Homecare-Außendienst (m/w/d)

<p> Das Rudolf-Sophien-Stift, eine Tochtergesellschaft der Evangelischen Gesellschaft Stuttgart e. V. (eva), bietet Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen im Großraum Stuttgart ein ganzheitliches Angebot, von klinischer Behandlung und ambulanten Hilfen über medizinische und berufliche Rehabilitation bis hin zu betreuten Wohnformen und Hilfen zur sozialen Teilhabe und Inklusion. <br> Die Arbeit unserer rund 450 haupt- und ehrenamtlichen Kolleg:innen gründet auf unserem diakonischen Selbstverständnis: Wir möchten Menschen ein Leben in Würde ermöglichen und sie auf ihrer Suche nach einem selbstständigen und sinnerfüllten Leben unterstützen.</p><p> Wir suchen eine</p><h1> Teamleitung Facility-Management (m/w/d)</h1><p> Kennziffer: 2504-12 RRSS 1 WfbM</p><p> Standort <br> Rudolf-Sophien-Stift gGmbH <br> Stuttgart Vaihingen</p><p> Ausschreibender Bereich <br> Berufliche Teilhabe und Rehabilitation, Werkstatt für behinderte Menschen</p><p> Beginn <br> 01.06.2025 <br> <br> Einsendefrist <br> 15.05.2025</p><p> Beschäftigungsart <br> 80–100 %, unbefristet</p><p> Die Werkstatt für behinderte Menschen im Rudolf-Sophien-Stift bietet über 450 Menschen mit psychischen Erkrankungen an unterschiedlichen Standorten in Stuttgart geschützte Arbeitsplätze sowie integrierte Plätze in Betrieben des allgemeinen Arbeitsmarktes und Praktikumsmöglichkeiten an.</p><p> Für unsere Standorte suchen wir eine:n zupackende:n Praktiker:in mit Teamleitungsverantwortung für unseren Fachbereich Facility-Management / Haustechnik.</p><h3> Ihre Aufgaben bei uns:</h3><ul> <li>  Fachliche Führung des Facility-Managements </li> <li>  Sicherstellung des reibungslosen Betriebs aller technischen und infrastrukturellen Gebäudedienstleistungen </li> <li>  Planung, Dokumentation, Steuerung und Überwachung von Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen sowie Koordination externer Dienstleister:innen und Lieferant:innen </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Konzepte zur Energieeinsparung </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und Sicherheitsrichtlinien (z. B. Brandschutz, Arbeitssicherheit) </li></ul><h3> Wir wünschen uns:</h3><ul> <li>  eine:n Meister:in oder Techniker:in in einem handwerklichen Beruf oder mit ähnlicher Erfahrung </li> <li>  Berufserfahrung im Facility-Management, idealerweise mit Führungserfahrung </li> <li>  handwerkliches und organisatorisches Geschick und eine strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  die Fähigkeit, eigeninitiativ und selbstständig zu arbeiten und dabei die Teams entsprechend effizient zu steuern </li> <li>  gute Kenntnisse im technischen Gebäudemanagement sowie in den relevanten gesetzlichen Vorschriften </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  eine abwechslungsreiche, interessante Arbeit mit hoher Eigenverantwortung </li> <li>  ein motiviertes Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur </li> <li>  umfangreiche Qualifizierungs- / Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote </li> <li>  mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit </li> <li>  25 € Zuschuss zum vergünstigten Deutschland ticket als Jobticket-Variante der SSB / VVS </li> <li>  Zuschuss zur Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft </li> <li>  Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad </li> <li>  arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li></ul><p> Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den TVöD.</p><p> Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem diakonischen Auftrag identifizieren und bereit sind, diesen mitzugestalten. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: <br> Ellen Steinwand <br> Bereichsleitung Produktion <br> Tel.: 0160 5093 146</p><p> Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen!</p><p> Mehr Infos über die eva gibt es auch auf unseren Social-Media-Kanälen.</p>

Teamleitung Facility-Management (m/w/d)

<h1> Account-Manager*in Geschäftsentwicklung &amp; Kundenbetreuung</h1><h4> IANUS Simulation GmbH</h4><h4> Raum Stuttgart, Raum Frankfurt, remote</h4><p> Art: Vollzeit</p><p> Wir unterstützen mit unseren Deep-Tech-Lösungen Kunden aus der Industrie dabei, die technische Effizienz von Prozessen und Maschinen zu steigern und Ressourcenverbräuche zu minimieren. Zum Einsatz kommen KI-basierte Vorhersage und Konstruktionsassistenten, die einerseits eine schnelle Beurteilung vieler verschiedener Designentwürfe im sogenannten Rapid-Prototyping-Verfahren ermöglichen und andererseits etwaige Optimierungspotenziale aufdecken sollen. Als Grundlage dienen digitale Abbilder der entsprechenden Prozesse, die mithilfe vollautomatischer Simulationen analysiert werden können. Dadurch können große Datenpools synthetisiert werden, mit denen die KI-Assistenzsysteme arbeiten können.</p><h2> Account-Manager*in Geschäftsentwicklung &amp; Kundenbetreuung</h2><p> Festanstellung, Vollzeit · Raum Stuttgart und Raum Frankfurt, remote</p><p> Bei IANUS Simulation bieten wir Dir die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Unternehmen an der Schnittstelle zwischen Technologie und Vertrieb zu arbeiten. Wir sind ein dynamisches Team, das Innovation und Teamgeist lebt. Als Account-Manager*in spielst Du eine Schlüsselrolle dabei, unser Wachstum voranzutreiben und langfristige Partnerschaften mit unseren Kunden aufzubauen. Dich erwartet eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, in der Deine Ideen geschätzt werden und Du die Freiheit hast, Dinge zu gestalten und zu bewegen. Wenn Du eine spannende Herausforderung suchst, bei der Du Deine Vertriebsstärke und Begeisterung für innovative Technologien einbringen kannst, bist Du bei uns genau richtig!</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Als Account-Manager*in liegt eine Deiner Hauptaufgaben darin, neue Geschäftsmöglichkeiten zu finden. Dazu gehören die Identifikation potenzieller Kunden, die Analyse der Marktbedingungen und die Entwicklung von Verkaufsstrategien, um das Umsatzpotenzial voll auszuschöpfen. </li> <li>  Du arbeitest eng mit internen Teams wie dem Marketing, dem SDR-Team und dem Kundensupport zusammen, um sicherzustellen, dass Kundenbedürfnisse erfüllt werden und die Verkaufsstrategien den Unternehmenszielen entsprechen. </li> <li>  Zu Deinen täglichen Aufgaben gehören auch die Verfolgung von Verkaufszielen, die Erstellung von Berichten über Verkaufsaktivitäten und die Nutzung von CRM-Systemen. Diese Aktivitäten ermöglichen es Dir, den Fortschritt zu überwachen, Chancen zu identifizieren und die Verkaufsstrategie bei Bedarf anzupassen. </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Du hast ein Studium oder eine Ausbildung mit kaufmännischem oder technischem Schwerpunkt abgeschlossen. </li> <li>  Idealerweise bringst du Erfahrung in einer vergleichbaren Position mit – vorzugsweise im Vertrieb von IT-Lösungen oder im B2B-Bereich. </li> <li>  Du kannst Erfolge in der Akquise von Neukunden sowie im Aufbau und in der Pflege langfristiger Kundenbeziehungen nachweisen. </li> <li>  Du verstehst es, komplexe technische Konzepte verständlich zu erklären und passende Lösungen anzubieten. </li> <li>  Deine ausgeprägten Verhandlungs- und Abschlussfähigkeiten machen Dich zu einem überzeugenden Partner für unsere Kunden. </li> <li>  Du glänzt durch exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, sowohl im persönlichen Austausch als auch über digitale Kanäle. </li> <li>  Du arbeitest zielgerichtet, behältst auch in stressigen Situationen den Überblick und lieferst zuverlässig überzeugende Ergebnisse. </li> <li>  Du bist flexibel und bereit, regelmäßig für Vor-Ort-Termine zu reisen, um Kundenbeziehungen persönlich zu pflegen und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit aufzubauen. Ein Teil Deiner Tätigkeit findet im Außendienst statt. </li></ul><h3> Deine Vorteile</h3><ul> <li>  Jobbike </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  givve Card nach einem Jahr Betriebzugehörigkeit </li> <li>  Jeden Tag frisches Obst </li> <li>  Große Auswahl an Kaltgetränken und Kaffee auf Firmenkosten </li> <li>  Ergonomische und modern ausgestattete Arbeitsplätze </li> <li>  Flexible Arbeitsplatz- und Homeoffice-Regelungen </li> <li>  Regelmäßige Firmen- und Teamevents </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Dich!</h3><p> Wir freuen uns über Dein Interesse an der IANUS Simulation GmbH. Bitte bewirb Dich über das kurze Formular auf unserer Karriereseite.</p><p> <a href="https://ianus-simulation.de" target="_blank">https://ianus-simulation.de</a></p>

Account-Manager*in Geschäftsentwicklung & Kundenbetreuung

<h1> IT-Systemadministrator (w/m/d)</h1><p> Wann: ab sofort Wo: Aichwald (Raum Stuttgart) Umfang: Vollzeit</p><p> Die HAHN Gasfedern GmbH ist Teil des global agierenden Stabilus Konzerns und ein führender Anbieter innovativer Lösungen im Bereich Gasfedern, Dämpfer sowie kundenspezifischer Bewegungssteuerungssysteme. Seit Jahrzenten stehen wir für Qualität "Made in Germany" und haben uns weltweit einen Namen als zuverlässiger Partner in den unterschiedlichsten Branchen gemacht. Unsere Stärke liegt in der Kombination aus technologischem Know-how, flexibler Entwicklung und maßgeschneiderten Lösungen für unsere Kunden.</p><p> Du bist ein/eine IT-AllrounderIn mit technischem Tiefgang? Du willst nicht nur klicken, sondern gestalten? Dann komm zu uns – in ein kleines, schlagkräftiges Team mit abwechslungsreichen Aufgaben und spannenden Projekten – lokal und im internationalen Konzernumfeld.</p><h2> Was wir bieten</h2><p> HOHE KOLLEGIALITÄT</p><p> FIRMENEVENTS</p><p> GESUNDHEITSANGEBOT</p><p> ENTWICKLUNGSMÖGLICHKEITEN</p><p> SOZIALLEISTUNGEN</p><p> FLEXIBLE <br> ARBEITSZEITEN</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Betreuung und Weiterentwicklung unserer hybriden IT-Infrastruktur (Windows &amp; Linux) </li> <li>  Administration von Servern (Windows Server 2019–2025, Debian, Red Hat) </li> <li>  Virtualisierungsmanagement mit Proxmox und VMware ESX </li> <li>  Netzwerkadministration (Infrastruktur mit Cisco- und Extreme-Switches) </li> <li>  IT-Security-Management (Firewalls &amp; VPNs mit Fortigate, pfSense, UniFi) </li> <li>  Betreuung unserer Active Directory Umgebung inkl. Benutzerverwaltung und Gruppenrichtlinien (GPOs) </li> <li>  Monitoring unserer Systemlandschaft mit Icinga </li> <li>  Client-Bereitstellung und Softwareverteilung mittels SmartDeploy – schlank, effektiv und praxiserprobt </li> <li>  Mobile Device Management mit Ivanti </li> <li>  Mitarbeit an vielseitigen IT-Projekten – von interner Optimierung bis zu konzernweiten Rollouts  <br>  sowie federführende technische Unterstützung produktionsnaher Projekte im Bereich Automatisierung, Digitalisierung und Systemanbindung.  <br>  Zusätzlich übernimmst du Verantwortung in strategischen Infrastrukturprojekten, die über reines Tagesgeschäft hinausgehen – hier gestaltest du aktiv mit, statt nur bestehende Systeme zu verwalten. </li> <li>  Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen und Betriebshandbücher </li> <li>  Unterstützung bei der Einhaltung konzernweiter IT-Sicherheits- und Compliance-Richtlinien </li> <li>  2nd-Level-Support und technisches Wissensmanagement im Team </li></ul><h2> Unsere Tools &amp; System</h2><ul> <li>  Office &amp; Kommunikation: Microsoft 365, Citrix, Microsoft Teams </li> <li>  Telefonie: Unify OpenScape CAD: Autodesk-Lösungen </li> <li>  Versand &amp; Zoll: AEB Assist Backup &amp; Recovery: Veeam, Synology Active Backup, PBS </li> <li>  Monitoring: Icinga Deployment: SmartDeploy </li> <li>  Mobile Device Management: Ivanti Security &amp; Netzwerk: Fortigate, pfSense, UniFi, Cisco, Extreme </li> <li>  Eigenentwicklungen &amp; Schnittstellen: Tools für Vertrieb, Produktion (z. B. Automatisierung), Konzern-CRM/ERP </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Berufserfahrung </li> <li>  Idealerweise 2–4 Jahre Erfahrung in der Systemintegration in einem mittelständischen Unternehmen (bis ca. 300 Mitarbeitende) </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in Microsoft- und Linux-Umgebungen </li> <li>  Erfahrung in der Administration von Active Directory, GPOs und PowerShell </li> <li>  Kenntnisse in Virtualisierung, Netzwerktechnik und IT-Security </li> <li>  Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit Teamgeist </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><p> Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte sende deine Bewerbungsunterlagen, mit deiner Gehaltsvorstellung, an die unten angegebene Mailadresse.</p><p> HAHN Gasfedern GmbH</p><p> Fon +49 711 936 705-0 <br> <a href="mailto:bewerbung@hahn-gasfedern.de" target="_blank">bewerbung@hahn-gasfedern.de</a> | <a href="http://www.hahn-gasfedern.de" target="_blank">www.hahn-gasfedern.de</a></p>

IT-Systemadministrator (w/m/d)

<p> Richtig – HERMA ist ein Hidden Champion. Gerade dort, wo die besonderen Herausforderungen versteckt sind, werden wir in vielen Märkten und Anwendungen zum besten Problemlöser. <br> Immer, wenn es um Haftmaterial, Etiketten und Etikettiermaschinen geht. Dafür vereinen wir Papier- und Folienverarbeitung, Drucktechnik und Maschinenbau unter einem Dach. <br> Das ist einzigartig, genau wie Sie. Finden Sie Ihr Team, und kommen Sie zu den Gewinnern – bei uns! <br></p><p> Wir suchen am Standort Filderstadt-Bonlanden einen</p><h1> Area Sales Manager (m/w/d) International</h1><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Betreuung unserer internationalen Kunden und Auslandsvertretungen – sowohl vor Ort als auch telefonisch </li> <li>  Führen von Preisverhandlungen mit Kunden und Vertriebspartnern </li> <li>  Erstellung von individuellen Angeboten sowie Pflege und Aktualisierung von Preislisten </li> <li>  Umfassende Beratung zu unseren Produkten und Dienstleistungen </li> <li>  Aktive Akquise von Neukunden und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen </li></ul><p> Ihr Profil: <br></p><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem oder technischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb eines international tätigen Industrieunternehmens </li> <li>  Verhandlungssichere Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse (insbesondere Französisch) von Vorteil </li> <li>  Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen zur Kundenbetreuung vor Ort </li> <li>  Ausgeprägte Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie eine teamorientierte Arbeitsweise </li></ul><p> Was wir Ihnen bieten:</p><ul> <li>  Flexibles Arbeiten mit Vertrauensarbeitszeit, gleitenden Arbeitszeiten, der Möglichkeit, bis zu zweimal pro Woche mobil zu arbeiten, verschiedenen Teilzeit- und Schichtmodellen sowie diversen Sabbatical-Modellen </li> <li>  Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag inkl. betrieblicher Altersvorsorge </li> <li>  Eine moderne Arbeitsumgebung mit hellen und modernen Büros, ergonomischen Arbeitsplätzen und zeitgemäßer IT-Ausstattung </li> <li>  Ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit, u.a. Betriebssport, Jobrad, Massagen, Fitness- und Gesundheitskurse und regelmäßige Gesundheitstage </li> <li>  Einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz in einem expandierenden und wertorientierten Familienunternehmen </li> <li>  Ein ausgewogenes, gesundheitsbewusstes Speiseangebot im eigenen Betriebsrestaurant </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!</p><p> HERMA GmbH • D-70791 Filderstadt <br> Telefon: 0711/7702-0 • <a href="http://www.herma.de" target="_blank">www.herma.de</a></p>

Area Sales Manager (m/w/d) International

<p> Du hast Lust mit uns gemeinsam die grünen Oasen unserer städtischen Anlagen, Sport- und Spielplätze jeden Tag ein Stück grüner und lebenswerter zu gestalten und zu pflegen, bist körperlich belastbar und ein Teamplayer? Dann bist Du bei uns als ZUSAMMENALLESSCHAFFER richtig und wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als</p><h1> Garten-/Landschaftsbaumeister/in.</h1><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Du bist verantwortlich für die Pflege, Gestaltung und Unterhaltung unserer öffentlichen Grünanlagen, Spiel- und Sportplätze sowie unserer Friedhöfe und sorgst hiermit für ein attraktives Stadtbild. </li> <li>  Du planst und entwickelst neue Grünflächen und Spielplätze im Stadtgebiet - von der Idee bis zur Umsetzung. </li> <li>  Du überwachst und steuerst die Pflegeaufträge für Dein Team sowie externe Dienstleister für die Fremdpflege. </li> <li>  Du bist verantwortlich für die Verwaltung und Pflege unseres Grünflächenkatasters. </li> <li>  Du bist Teil unserer städtischen Rufbereitschaft und unterstützt im Einsatzfall. </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Garten-/Landschaftsbaumeister/in oder </li> <li>  Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Garten- oder Landschaftsbauer/in, verfügst über mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung und bist bereit, die Meisterausbildung im Garten- und Landschaftsbau zu absolvieren. </li> <li>  Du bringst vorzugsweise Erfahrung in der Pflege von Grünflächen sowie deren Wiederherstellung, Optimierung und Modernisierung mit. </li> <li>  Du verfügst idealerweise bereits über Führungserfahrung sowie fachliche Kompetenz in der Garten- und Landschaftspflege. </li> <li>  Du hast den Führerschein der Klasse B. </li> <li>  Du kennst dich mit dem Bedienen von Land- und Baumaschinen aus. </li> <li>  Du bringst Eigeninitiative, Teamgeist und körperliche Belastbarkeit mit. </li></ul><h2> Freue Dich auf</h2><ul> <li>  Auf eine Vollzeitstelle, die in Entgeltgruppe 9a TVöD eingruppiert ist und grundsätzlich teilbar ist </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings </li> <li>  Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100% (Jobticket) </li> <li>  Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit </li> <li>  Kostenloses Obst und Getränke </li> <li>  Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis </li> <li>  Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen </li></ul><p> Fachliche Auskünfte: Herr Thomas Huber, Leitung Fachgruppe Technische Dienste <br> 07146 289920</p><p> Personalrechtliche Auskünfte: Frau Ilona Wurst, Fachgruppe Personal <br> 07146 2809-3114</p><p> <br> Bewerbungsschluss ist der 04.05.2025.</p><h3>  Stadtverwaltung  <br>  Remseck am Neckar </h3> <p>  Marktplatz 1  <br>  71686 Remseck am Neckar </p> <p>  07146 2809-0  <br>  info(at)remseck.de </p> <a href="http://www.stadt-remseck.de" target="_blank">www.stadt-remseck.de</a>