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<h1> Techniker (m/w/d) Mess-, Steuerungs-, Regelungstechnik für die Abteilung Versorgungstechnik beim Gebäudemanagement</h1><p> Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.</p><h3> Ihr wichtiger Beitrag</h3><ul> <li>  Sie planen, beauftragen und begleiten Instandhaltungs-, Erweiterungs- und Umbaumaßnahmen sowie Neubauvorhaben der Mess-, Steuer-, Regeltechnik (MSR) im Bereich Heizung, Lüftung und Sanitär der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) und rechnen diese ab. </li> <li>  Sie verantworten die Gewerke MSR im Unterhalt unserer Gebäude und führen das Monitoring der betreffenden MSR-Anlagen durch. </li> <li>  Sie betreuen und verbessern die MSR-Anlagen fortlaufend, optimieren die Einstellungen und unterstützen die Betreiber. </li> <li>  Sie verbessern den Fernzugriff auf die MSR-Anlagen. </li> <li>  Sie führen Ausschreibungen durch und überwachen eigene und extern vergebene MSR-Leistungen. </li> <li>  Sie erfassen gebäudespezifische Anlagendaten für die Konzeptionierung, Unterhaltung sowie Erarbeitung von Vorschlägen für die Umsetzung von MSR-Maßnahmen im Bestand. </li></ul><h3> Was Sie mitbringen sollten</h3><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der MSR-Technik bzw. eine vergleichbare Ausbildung und eine Zusatzqualifikation zum/zur Meister/in oder Techniker/in. </li> <li>  Sie verfügen idealerweise über qualifizierte Kenntnisse in diesem Aufgabengebiet mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich der MSR-Technik und der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA). </li> <li>  Sie haben gute Kenntnisse in der fachspezifischen MSR-Software HLS einschließlich der digitalen Regelung und Gebäudeleittechnik sowie der fachspezifischen Normen und Gesetze. </li> <li>  Sie finden sich schnell in komplexen Zusammenhängen zurecht, verfügen über die Fähigkeit, selbstständig Probleme zu lösen, und arbeiten auch gerne konstruktiv im Team zusammen. </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten</h3><ul> <li>  HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 9b TVöD und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. </li> <li>  WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement. </li> <li>  KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. </li> <li>  FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. </li> <li>  PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. </li></ul><h3> Informationen zur Bewerbung</h3><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><p> Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.75.0016 bis spätestens 27. Juli 2025 einreichen.</p><p> Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Petra Schenk, Telefon 07131 56-2353, gerne zur Verfügung.</p><p> Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn | <a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a></p>

Techniker (m/w/d) Mess-, Steuerungs-, Regelungstechnik für die Abteilung Versorgungstechnik beim Gebäudemanagement

<h1> Techniker (m/w/d) für die Abteilung Versorgungstechnik (Heizung, Lüftung, Sanitär) beim Gebäudemanagement</h1><p> Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.</p><h3> Ihr wichtiger Beitrag</h3><ul> <li>  Sie planen, beauftragen und begleiten Instandhaltungs-, Erweiterungs- und Umbaumaßnahmen sowie kleinere Neubauvorhaben der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) und rechnen diese ab. </li> <li>  Sie verantworten die Gewerke Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär im Unterhalt unserer Gebäude. </li> <li>  Sie führen Ausschreibungen durch und überwachen die extern vergebenen Wartungsleistungen, die Sachverständigenprüfung und die Jahresunternehmer. </li> <li>  Sie erfassen gebäudespezifische Anlagendaten für die Konzeptionierung, Unterhaltung sowie Erarbeitung von Vorschlägen für die Umsetzung von HLS-Maßnahmen im Bestand. </li></ul><h3> Was Sie mitbringen sollten</h3><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Versorgungstechnik oder Gebäudesystemtechnik bzw. eine vergleichbare Ausbildung und eine Zusatzqualifikation zum/zur Meister/in oder Techniker/in. </li> <li>  Sie verfügen idealerweise über qualifizierte Kenntnisse in diesem Aufgabengebiet mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA). </li> <li>  Sie haben gute Kenntnisse in der fachspezifischen Software HLS einschließlich der digitalen Regelung und Gebäudeleittechnik sowie der fachspezifischen Normen und Gesetze und haben im besten Fall CAD-Kenntnisse. </li> <li>  Sie finden sich schnell in komplexen Zusammenhängen zurecht, verfügen über die Fähigkeit, selbstständig Probleme zu lösen, und arbeiten auch gerne konstruktiv im Team zusammen. </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten</h3><ul> <li>  HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 9a TVöD und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. </li> <li>  WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement. </li> <li>  KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. </li> <li>  FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. </li> <li>  PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. </li></ul><h3> Informationen zur Bewerbung</h3><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><p> Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.75.0017 bis spätestens 27. Juli 2025 einreichen.</p><p> Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Petra Schenk, Telefon 07131 56-2353, gerne zur Verfügung.</p><p> Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn | <a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a></p>

Techniker (m/w/d) für die Abteilung Versorgungstechnik (Heizung, Lüftung, Sanitär) beim Gebäudemanagement

<h2> Ludwigsburg | full-or-part-time</h2><h1> PHILIPS PH - Fachberater (m/w/d) in Ludwigsburg</h1><p> Die TMS-Gruppe mit Sitz in Offenbach ist eine der führenden Trademarketing Agenturen in Deutschland. Im ausschließlichen Zentrum unseres Handelns stehen unsere Kunden, die wir in allen Bereichen der klassischen Field Sales- und Marketingaktivitäten unterstützen. <br> <br> Neben der cleveren Vernetzung von engagierten Menschen und konsequent digitalisierten Vertriebsprozessen, sind Geschwindigkeit, Flexibilität und maximale Serviceorientierung unsere zentralen Leistungsversprechen.</p><h4> Deine Aufgaben – vielseitig und eigenverantwortlich:</h4><ul> <li>  Kunden begeistern und beraten:  <br>  Du gehst im Elektronikfachmarkt aktiv auf Endkonsumenten zu, erkennst ihre Bedürfnisse und überzeugst mit kompetenter Beratung im Produktsegment. </li> <li>  Verkaufsziele erreichen:  <br>  Du präsentierst gezielt die Produkte deines Segments und trägst mit deinem Engagement maßgeblich zum Verkaufserfolg bei. </li> <li>  Erfolge im Team teilen:  <br>  Du tauschst dich regelmäßig mit deinem Team aus, um gemeinsam Best Practices zu entwickeln und Erfolge zu sichern. </li> <li>  Eigenverantwortlich handeln:  <br>  Du arbeitest selbstständig im Elektronikfachmarkt und bringst deine Ideen zur Verkaufsförderung direkt am POS ein. </li> <li>  Verkaufsaktivitäten dokumentieren:  <br>  Du hältst deine Aktivitäten sorgfältig fest, um Transparenz zu schaffen und Erfolge nachvollziehbar zu machen. </li></ul><h4> Warum du bei uns arbeiten solltest:</h4><ul> <li>  Attraktives Vergütungsmodell:  <br>  Dich erwartet ein faires Gehaltsmodell mit Fixum plus Provision – dein Einsatz zahlt sich also doppelt aus. </li> <li>  Anstellung in Teilzeit - planbar und zuverlässig:  <br>  Teilzeit: 3 – 4 Tage/Woche  <ul>   <li>    Oktober: 3 Tage/Woche (montags, freitags und samstags)   </li>   <li>    November bis Januar: 4 Tage/Woche (montags, donnerstags, freitags und samstags)   </li>  </ul> </li> <li>  Leistung, die belohnt wird:  <br>  Neben dem Grundgehalt profitierst du von zusätzlichen Bonus-Incentives, die deinen Erfolg noch attraktiver machen. </li> <li>  Professioneller Start:  <br>  Wir bieten dir ein strukturiertes Onboarding und gezielte Trainings, damit du optimal vorbereitet durchstarten kannst. </li> <li>  Starke Unterstützung im Arbeitsalltag:  <br>  Vor Ort steht dir unser Außendienst zur Seite – zusätzlich wirst du individuell durch dein Projektmanagement im Innendienst betreut. </li></ul><h4> Deine Stärken und Skills:</h4><ul> <li>  Offene Persönlichkeit mit Verkaufstalent:  <br>  Du trittst kommunikativ und freundlich auf und bringst Begeisterung für den direkten Kundenkontakt und den Verkauf mit. </li> <li>  Sprachliche Sicherheit:  <br>  Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um Kunden kompetent und überzeugend zu beraten. </li> <li>  Verkäuferisches Mindset:  <br>  Du denkst serviceorientiert, erkennst Verkaufschancen und überzeugst mit deinem Gespür für Kundenbedürfnisse. </li> <li>  Motivation für Neues:  <br>  Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen – dank strukturierter Einarbeitung und individueller Entwicklungsmöglichkeiten kannst du auch ohne Branchenerfahrung durchstarten. </li></ul><h4> Unser Bewerbungsprozess – schnell, transparent und persönlich:</h4><ul> <li>  Schnelles erstes Feedback:  <br>  Wir lassen dich nicht lange warten! Bereits innerhalb von 3 Tagen erhältst du eine Rückmeldung zu deiner Bewerbung. </li> <li>  Persönlicher Erstkontakt:  <br>  Dein Ansprechpartner meldet sich zu einem kurzen Telefonat, um offene Fragen zu klären und den nächsten Schritt gemeinsam zu planen. </li> <li>  Digitales Kennenlernen:  <br>  In einem virtuellen Meeting bekommst du einen ersten Eindruck von deinem zukünftigen Job, unserem Team und den Aufgaben, die dich erwarten. </li> <li>  Persönliches Gespräch:  <br>  In einem intensiven Austausch vor Ort oder digital gehen wir gemeinsam in die Tiefe, um alle Details zu besprechen und sicherzustellen, dass wir zueinander passen. </li> <li>  Schnelle &amp; transparente Entscheidung:  <br>  Wir treffen unsere Entscheidungen zügig und halten dich jederzeit auf dem Laufenden – offen, ehrlich und transparent. </li> <li>  Dein persönlicher Ansprechpartner:  <br>  Während des gesamten Bewerbungsprozesses steht dir ein fester Ansprechpartner zur Seite, der dich begleitet und alle deine Fragen beantwortet. </li></ul><h4>  Dein Ansprechpartner </h4> <br> Abdel Allali <br> +4969405625180 <br> Referenznummer: KP1422 <br> <br> <p>  Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung. </p>

PHILIPS PH - Fachberater (m/w/d) in Ludwigsburg

<h2> Stuttgart | full-or-part-time</h2><h1> PHILIPS PH - Fachberater (m/w/d) in Stuttgart</h1><p> Die TMS-Gruppe mit Sitz in Offenbach ist eine der führenden Trademarketing Agenturen in Deutschland. Im ausschließlichen Zentrum unseres Handelns stehen unsere Kunden, die wir in allen Bereichen der klassischen Field Sales- und Marketingaktivitäten unterstützen. <br> <br> Neben der cleveren Vernetzung von engagierten Menschen und konsequent digitalisierten Vertriebsprozessen, sind Geschwindigkeit, Flexibilität und maximale Serviceorientierung unsere zentralen Leistungsversprechen.</p><h4> Deine Aufgaben – vielseitig und eigenverantwortlich:</h4><ul> <li>  Kunden begeistern und beraten:  <br>  Du gehst im Elektronikfachmarkt aktiv auf Endkonsumenten zu, erkennst ihre Bedürfnisse und überzeugst mit kompetenter Beratung im Produktsegment. </li> <li>  Verkaufsziele erreichen:  <br>  Du präsentierst gezielt die Produkte deines Segments und trägst mit deinem Engagement maßgeblich zum Verkaufserfolg bei. </li> <li>  Erfolge im Team teilen:  <br>  Du tauschst dich regelmäßig mit deinem Team aus, um gemeinsam Best Practices zu entwickeln und Erfolge zu sichern. </li> <li>  Eigenverantwortlich handeln:  <br>  Du arbeitest selbstständig im Elektronikfachmarkt und bringst deine Ideen zur Verkaufsförderung direkt am POS ein. </li> <li>  Verkaufsaktivitäten dokumentieren:  <br>  Du hältst deine Aktivitäten sorgfältig fest, um Transparenz zu schaffen und Erfolge nachvollziehbar zu machen. </li></ul><h4> Warum du bei uns arbeiten solltest:</h4><ul> <li>  Attraktives Vergütungsmodell:  <br>  Dich erwartet ein faires Gehaltsmodell mit Fixum plus Provision – dein Einsatz zahlt sich also doppelt aus. </li> <li>  Anstellung in Teilzeit - planbar und zuverlässig:  <br>  Teilzeit: 3 – 4 Tage/Woche  <ul>   <li>    Oktober: 3 Tage/Woche (montags, freitags und samstags)   </li>   <li>    November bis Januar: 4 Tage/Woche (montags, donnerstags, freitags und samstags)   </li>  </ul> </li> <li>  Leistung, die belohnt wird:  <br>  Neben dem Grundgehalt profitierst du von zusätzlichen Bonus-Incentives, die deinen Erfolg noch attraktiver machen. </li> <li>  Professioneller Start:  <br>  Wir bieten dir ein strukturiertes Onboarding und gezielte Trainings, damit du optimal vorbereitet durchstarten kannst. </li> <li>  Starke Unterstützung im Arbeitsalltag:  <br>  Vor Ort steht dir unser Außendienst zur Seite – zusätzlich wirst du individuell durch dein Projektmanagement im Innendienst betreut. </li></ul><h4> Deine Stärken und Skills:</h4><ul> <li>  Offene Persönlichkeit mit Verkaufstalent:  <br>  Du trittst kommunikativ und freundlich auf und bringst Begeisterung für den direkten Kundenkontakt und den Verkauf mit. </li> <li>  Sprachliche Sicherheit:  <br>  Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um Kunden kompetent und überzeugend zu beraten. </li> <li>  Verkäuferisches Mindset:  <br>  Du denkst serviceorientiert, erkennst Verkaufschancen und überzeugst mit deinem Gespür für Kundenbedürfnisse. </li> <li>  Motivation für Neues:  <br>  Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen – dank strukturierter Einarbeitung und individueller Entwicklungsmöglichkeiten kannst du auch ohne Branchenerfahrung durchstarten. </li></ul><h4> Unser Bewerbungsprozess – schnell, transparent und persönlich:</h4><ul> <li>  Schnelles erstes Feedback:  <br>  Wir lassen dich nicht lange warten! Bereits innerhalb von 3 Tagen erhältst du eine Rückmeldung zu deiner Bewerbung. </li> <li>  Persönlicher Erstkontakt:  <br>  Dein Ansprechpartner meldet sich zu einem kurzen Telefonat, um offene Fragen zu klären und den nächsten Schritt gemeinsam zu planen. </li> <li>  Digitales Kennenlernen:  <br>  In einem virtuellen Meeting bekommst du einen ersten Eindruck von deinem zukünftigen Job, unserem Team und den Aufgaben, die dich erwarten. </li> <li>  Persönliches Gespräch:  <br>  In einem intensiven Austausch vor Ort oder digital gehen wir gemeinsam in die Tiefe, um alle Details zu besprechen und sicherzustellen, dass wir zueinander passen. </li> <li>  Schnelle &amp; transparente Entscheidung:  <br>  Wir treffen unsere Entscheidungen zügig und halten dich jederzeit auf dem Laufenden – offen, ehrlich und transparent. </li> <li>  Dein persönlicher Ansprechpartner:  <br>  Während des gesamten Bewerbungsprozesses steht dir ein fester Ansprechpartner zur Seite, der dich begleitet und alle deine Fragen beantwortet. </li></ul><h4>  Dein Ansprechpartner </h4> <br> Abdel Allali <br> +4969405625180 <br> Referenznummer: KP1422 <br> <br> <p>  Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung. </p>

PHILIPS PH - Fachberater (m/w/d) in Stuttgart

<h1> Pflegedienstleitung / PDL - Stationäre Pflege (m/w/d)</h1><p> Vollzeit • ASB Seniorenhaus am Pfaffenberg (75031 Eppingen) <br> Einsatzorte: Eppingen</p><p> Der ASB Heilbronn-Franken gehört mit knapp 2.000 Mitarbeitenden und Freiwilligendienstleistenden zu den großen Hilfs- und Wohlfahrtsorganisationen in der Region. Unter dem Leitgedanken "Wir helfen hier und jetzt" unterstützen wir hilfsbedürftige Menschen in den verschiedensten Lebenssituationen und -stationen.</p><p> Für unser ASB Seniorenhaus am Pfaffenberg in Eppingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung / PDL - Stationäre Pflege (m/w/d) in Vollzeit.</p><p> Du willst nicht nur verwalten, sondern gestalten? <br> Dein Gespür für Menschen, Dein fachliches Know-how und Deine natürliche Führungsstärke machen den Unterschied – für unser Team und für unsere Bewohner:innen. Wo Leidenschaft auf Verantwortung trifft, entsteht Pflege, die bewegt. Bei uns findest Du den Raum, um Deine Ideen einzubringen und die Qualität unserer Arbeit nachhaltig zu prägen.</p><p> Steige ein und erlebe eine professionelle und angenehme Arbeitsumgebung, einen vielseitigen und zukunftssicheren Arbeitgeber mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und vielen weiteren Benefits.</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Als engagierte Leitung steuerst Du die fachliche, organisatorische und personelle Führung der Wohnbereiche </li> <li>  Mit Deinem Organisationsgeschick führst Du Dienst- und Teambesprechungen durch und übernimmst die Erstellung sowie Kontrolle der Dienstpläne </li> <li>  Du erkennst und förderst die Potentiale Deiner Mitarbeiter:innen und motivierst sie zur fachlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Du setzt Deine Mitarbeiter:innen gezielt auf Basis der jeweiligen Qualifikationen und persönlichen Eignung ein </li> <li>  Mit Deiner offenen und sympathischen Art stehst Du Deinen Mitarbeiter:innen sowie den Bewohner:innen und Angehörigen als Ansprechpartner:in zur Verfügung und gehst auf ihre Bedürfnisse ein </li> <li>  Du vertrittst gerne Deinen Arbeitgeber nach außen und es macht Dir Freude, Bewerber:innen für Deine Arbeit zu begeistern </li> <li>  Die Sicherstellung und Förderung der hohen Pflegequalität für unsere Bewohner:innen und die sorgfältige Dokumentation ist Dir genauso wichtig wie uns </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) </li> <li>  Weiterbildung als Pflegedienstleitung oder ein vergleichbarer Abschluss bzw. ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Pflegemanagement </li> <li>  Du besitzt Kenntnisse im Bereich Qualitätsmanagement und hast idealerweise erste Erfahrungen in einer leitenden Funktion </li> <li>  Die Sicherstellung und Förderung der hohen Pflegequalität für unsere Bewohner:innen und die sorgfältige Dokumentation ist Dir genauso wichtig wie uns </li> <li>  Wiedereinsteiger:innen (m/w/d) sind herzlich willkommen </li></ul><h2> Wir bieten Dir:</h2><ul> <li>  Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Wohlfahrtsverband </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung: Wir zahlen nach dem Tarifvertrag TV-L mit einer Jahressonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Work-Life-Balance: Genug Erholung mit mindestens 29 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie attraktiven Arbeitsbedingungen </li> <li>  Mobilität: Nutze das Fahrrad- oder E-Bike-Leasing oder das vergünstigte ASB-Jobticket basierend auf dem Deutschlandticket </li> <li>  Weitere Benefits: Rabatte und Sonderkonditionen bei 500 Partnerunternehmen sowie Ermäßigungen für Privatleistungen in unseren Therapiezentren </li> <li>  Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Neben den Weiterbildungsangeboten bieten wir als größerer Arbeitgeber auch vielfältige Entwicklungschancen </li> <li>  Prämie: In unserem Programm „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ bieten wir eine Empfehlungsprämie bis zu 3.000 € </li></ul><p> Der ASB fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt alle Bewerbungen, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p> Jetzt online bewerben! Wir freuen uns auf Dich.</p><p> ASB Baden-Württemberg e.V. <br> Region Heilbronn-Franken <br> ASB Seniorenhaus am Pfaffenberg Eppingen <br> Sabrina Kalman <br> Einrichtungsleitung <br> Tel.: 07262 609 15-0</p><p> <a href="http://www.asb-unvorstellbar.de" target="_blank">www.asb-unvorstellbar.de</a> <br> Infos zum ASB Seniorenhaus am Pfaffenberg</p>

Pflegedienstleitung / PDL - Stationäre Pflege (m/w/d)

<p> Die Max-Planck-Institute für Festkörperforschung und für Intelligente Systeme betreiben am Campus Stuttgart Spitzenforschung auf einer Bruttogeschossfläche von über 91.000 m² und werden von einer gemeinsamen Servicegruppe Haustechnik/Hausdienste betreut. Diese kümmert sich um die Betriebsfähigkeit und das wirtschaftliche Betreiben dieser Anlagen sowie um die Instandhaltung der Institutsgebäude. Darüber hinaus leisten die darin angegliederten Bereiche Facility- und Vertragsmanagement sowie Bau und Architektur einen wichtigen Beitrag, um Spitzenforschung am Campus zu ermöglichen.</p><p> Für den Betrieb, die Instandhaltung und Wartung unserer umfangreichen Heizungs- und Lüftungsanlagen sowie der zugehörigen Mess-, Steuer- und Regelungstechnik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine</p><h1> Facharbeiter/in Heizungstechnik/Lüftungstechnik (m/w/d)</h1><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene, anerkannte Ausbildung als Facharbeiter/in in den Gewerken Heizungs- und/oder Lüftungstechnik </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen in der Gebäudeautomationstechnik </li> <li>  Teamfähigkeit und selbständige Arbeitsweise </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche, vielseitige Tätigkeit in einem hochinstallierten, sich ständig weiterentwickelnden Gebäudekomplex </li> <li>  Ein engagiertes, bewährtes Team in einem modernen Arbeitsumfeld </li> <li>  Gründliche Einarbeitung und Qualifikation </li> <li>  Vergütung nach unseren tariflichen Regelungen (TVöD) </li> <li>  Verschiedene Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersversorgung </li></ul><p> Freuen Sie sich auf eine international vernetzte renommierte Forschungseinrichtung.</p><p> Die Max-Planck-Institute liegen in Stuttgart-Büsnau und sind mit guten Anschlüssen an das öffentliche Verkehrsnetz angebunden.</p><p> Wir bieten Ihnen ein sehr gutes Arbeitsumfeld mit kurzen Kommunikationswegen und Entwicklungsmöglichkeiten einschließlich umfassender Schulungsangebote.</p><p> Darüber hinaus bieten wir einen Zuschuss zum Jobticket.</p><p> Wir haben eine hervorragende Infrastruktur mit betriebseigener Kantine, einem eigenen Kindergarten sowie einem sehr gut ausgebauten betrieblichen Gesundheitsmanagement.</p><p> Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Ferner will die Max-Planck-Gesellschaft den Anteil an Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.</p><p> Die Stelle ist unbefristet.</p><p> Die Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem TVöD (Bund).</p><h2> Haben Sie Interesse?</h2><p> Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, aktueller Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweise) über unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Max-Planck-Institut für Festkörperforschung <br> Heisenbergstraße 1 <br> 70569 Stuttgart</p><p> <a href="http://www.fkf.mpg.de" target="_blank">www.fkf.mpg.de</a></p>

Facharbeiter/in Heizungstechnik/Lüftungstechnik (m/w/d)

<p> NOVENTI ist der führende Anbieter von Software, Finanzdienstleistungen und digitalen Plattformen im europäischen Gesundheitsmarkt. Das Angebot richtet sich an alle Leistungserbringer des Gesundheitswesens, wie z.B. Apotheken, Physiotherapie, Sanitätshäuser, Pflegedienste und Arztpraxen. Wir begleiten unsere Kundinnen und Kunden in digitalen Transformationsprozessen wie dem eRezept, bieten hybride Lösungen und vernetzen sowohl die Dienstleister im Gesundheitsmarkt als auch die Menschen miteinander. Gegründet vor über 120 Jahren umfasst das Unternehmen mit Hauptsitz in München heute über 1.900 Mitarbeitende.</p><h1> Spezialist Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)</h1><h2> Bietigheim-Bissingen, bis zu 50 % mobiles Arbeiten möglich</h2><p> Unser Bereich Finanzen sucht Unterstützung in Form eines Spezialisten für die Kreditorenbuchhaltung (m/w/d), der die Finanzbuchhaltung seitens Kreditoren ergänzt und unterstützt, sodass wir unser unternehmensweites Ziel verfolgen können, unseren Kunden trotz der Dynamik am Markt mehr Zeit für Gesundheit zu ermöglichen. <br> <br></p><p> Ihr Job bei uns:</p><ul> <li>  Ihr Schwerpunkt liegt im Prüfen, Buchen und Nachhalten von Rechnungen sowie der Klärung von Kontenabweichungen und der Abwicklung von Zahlungen, einschließlich Bankbuchungen, in Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen. </li> <li>  Sie übernehmen die Pflege offener Posten, das Management von Mahnungen und Mahnrückläufen, setzen weiterführende Maßnahmen um und aktualisieren Forderungsänderungen im System. </li> <li>  Sie erstellen regelmäßige Berichte, Auswertungen und Statistiken zur Unterstützung des Managements, leiten Handlungsempfehlungen ab und stellen diese bereit. </li> <li>  In Ihrer Rolle überwachen und bedienen Sie die eingesetzten Systeme und Datenbanken, pflegen funktionsbezogene Stammdaten und Bewegungsdaten und stellen die Einhaltung der vereinbarten Standards und Prozesse sicher. </li> <li>  Sie unterstützen bei Abschlussarbeiten, klären Buchungsvorgänge und Differenzen, behandeln Anfragen und Reklamationen und tragen so zur Optimierung der Prozesse in Ihrem Bereich bei. </li> <li>  Sie übernehmen zudem die Prüfung, Erfassung und Abrechnung von Reisekosten, stellen die Einhaltung interner Richtlinien sowie gesetzlicher Vorgaben sicher und stehen als Ansprechperson für Fragen rund um das Thema Reisekosten zur Verfügung. </li> <li>  Entwicklungspotential Richtung Bilanzbuchhaltung: Sie unterstützen aktiv im Bereich Bilanzbuchhaltung und entwickeln sich in diesem Bereich weiter. </li></ul><p> Das bringen Sie mit:</p><ul> <li>  Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung zum Finanzbuchhalter, und haben bereits mindestens 3 Jahre Berufserfahrung, hauptsächlich in der Kreditorenbuchhaltung (ggf. auch in der Debitorenbuchhaltung), gesammelt. </li> <li>  Ergänzend verfügen Sie über fundierte Kenntnisse in der Kreditorenbuchhaltung und ggf. auch in der Debitorenbuchhaltung und haben bereits Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen sammeln können. </li> <li>  Mit Excel, inklusive Pivot-Tabellen und SVERWEIS, können Sie sicher umgehen und wenden diese Werkzeuge sicher im Alltag an. </li> <li>  Navision-Kenntnisse sind von Vorteil. </li> <li>  Eine strukturierte, gewissenhafte und eigenständige Arbeitsweise wird durch Ihre Neugier und Proaktivität ergänzt. </li> <li>  Ihr Engagement, Ihre Motivation und Ihr zielorientiertes Handeln runden Ihr Profil ab und sorgen dafür, dass Sie die Aufgaben gemeinsam mit dem Team souverän und lösungsorientiert meistern. </li></ul><p> Freuen Sie sich auf:</p><p> Altersversorgung</p><p> Speziell auf unsere Branche zugeschnittene Konzepte und attraktive Zuschüsse <br></p><p> Deutschlandticket</p><p> NOVENTI bezuschusst das Deutschlandticket mit 25 € <br></p><p> Firmenfahrrad</p><p> Fahrradleasing eines hochwertigen (E-)Bikes mit Steuervorteil <br></p><p> HASI-Tag</p><p> Um die Feiertage in vollen Zügen zu genießen, ist an Heiligabend und Silvester frei <br></p><p> Brauchtumstag</p><p> Einen individuell planbaren Brauchtumstag als zusätzlichen freien Tag <br></p><p> EGYM WELLPASS</p><p> Vergünstigte Mitgliedschaft für Bewegung, Ausgleich und Gesundheit <br></p><p> Firmenrabatte</p><p> Profitiere von attraktiven Mitarbeiter-Rabattprogrammen <br></p><p> Workcation</p><p> 15 Tage pro Jahr mobiles Arbeiten im europäischen Ausland <br></p><h3> Wir stehen für folgende Werte:</h3><p> Kollaboration: Wir arbeiten zusammen und finden gemeinsam Lösungen, um unsere Unternehmensziele zu erreichen..</p><p> Innovation: Wir schauen über den Tellerrand hinaus, schaffen kreative Freiräume und haben Mut, Neues auszuprobieren.</p><p> Transparenz: Wir kommunizieren klar und offen und lassen Worten stets Taten folgen.</p><p> Kundenfokus: Wir handeln in allen Bereichen und auf allen Ebenen serviceorientiert, zum Wohle unserer Kundinnen und Kunden.</p><p> Dynamik: Wir handeln proaktiv und leben verständliche Prozesse.</p><p> Unternehmertum: Wir übernehmen Verantwortung auf allen Ebenen und treffen wirtschaftliche Entscheidungen mit dem Ziel, die NOVENTI Gruppe zu stärken.</p><p> Wertschätzung: Wir haben Vertrauen ineinander, gehen respektvoll miteinander um und geben konstruktives Feedback.</p><h3> <br> Ihr Ansprechpartner</h3><p> Kontaktieren Sie uns gerne. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!</p><p> Max van Onna | Fachliche Leitung Recruiting</p><p> <br> Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><p> Zudem nehmen wir bei NOVENTI den Schutz von personenbezogenen Daten sehr ernst. Um den gesetzlichen Bestimmungen zum Datenschutz (DSGVO) und damit dem Umgang mit personenbezogenen Daten gerecht zu werden, können wir Ihre Unterlagen nur per Online-Bewerbung entgegennehmen. <br> <br></p><p> NOVENTI Group | <a href="http://www.noventi.de" target="_blank">www.noventi.de</a></p>

Spezialist Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)

<h1> Werkstudent für Logistiksysteme</h1><ul> <li>  Standort: Heilbronn </li> <li>  Abteilung / Bereich: IT - Consulting </li> <li>  Level: Praktikum / Werkstudententätigkeit </li> <li>  Referenznummer: 44790-de_DE </li></ul><p> Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Unterstützung unseres Teams bei der Konzeption und Durchführung von IT-Projekten zur Optimierung unserer Logistiksysteme </li> <li>  Erstellung von Präsentationen und Schulungsunterlagen </li> <li>  Pflege der Projektpläne </li> <li>  Erstellung von Testfällen, Testdurchführung und -dokumentation </li> <li>  Verantwortung kleiner Anforderungen von Spezifikation bis Rollout </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebwirtschaftslehre mit IT-Schwerpunkt </li> <li>  Erste Erfahrungen mit SAP EWM und SAP TM </li> <li>  MS Office Kenntnisse (insbesondere PPT und Excel) </li> <li>  Gute Analyse- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Teamfähigkeit, aber auch ein hohes Maß an Selbstständigkeit </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Laura Ehlbeck · Referenz-Nr. 44790 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.it.schwarz" target="_blank">www.it.schwarz</a></p>

Werkstudent für Logistiksysteme (m/w/d)

<h1> (Senior) Cloud Engineer CDN - STACKIT</h1><ul> <li>  Standort: </li> <li>  Heilbronn </li> <li>  Abteilung: </li> <li>  IT - Cloud Services </li> <li>  Level: </li> <li>  Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: </li> <li>  42872-de_DE </li></ul><p> Du willst mit uns STACKITEERs die Cloud-Welt im Sturm erobern und mit uns die Zukunft Europas gestalten? Prima! Dann bist du bei STACKIT genau richtig. Unsere Vision ist ambitioniert: Ein unabhängiges Europa - digital, führend. Als Cloud- und Colocation-Provider bauen wir die sichere Infrastruktur dafür. Mit unseren Serverstandorten ausschließlich in Deutschland und Österreich bieten wir sowohl der Schwarz Gruppe, zu der wir gehören, als auch externen Kunden eine europäische Alternative zu den internationalen Cloud-Anbietern und unterstützen unsere Kunden mit individuellen Lösungen ganzheitlich. <br> Als engagierter STACKITEER bist du Teil des Geschäftsbereichs STACKIT Products. Hier werden unsere Produkte und Services entwickelt, getestet und verbessert.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Du unterstützt den Aufbau und Weiterentwicklung einer hochperformanten Cloud-Plattform mit Fokus auf den Content Delivery Network (CDN) Service </li> <li>  Du verantwortest den Betrieb und die Weiterentwicklung des Content Delivery Network Service in der STACKIT Cloud </li> <li>  Du stellst eine effiziente Automatisierung und eine kontinuierliche Optimierung der technischen Prozessabläufe sicher </li> <li>  Du erstellst und pflegst die professionellen Dokumentationen sowie die Anbindung von Monitoring und Logging für einen stabilen Betrieb der Lösung </li> <li>  Du bist Teil eines motivierten agilen Teams, das jederzeit nach Verbesserungen strebt und sich selbst (sowie die Produkte) kontinuierlich weiterentwickelt </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Du bist ein Teamplayer und hast idealerweise schon einige Zeit in einem Agilen DevOps Team gearbeitet </li> <li>  Du bringst die Leidenschaft und Begeisterung für neue Technologien und Themen rund um moderne Netzwerk Architekturen, Cloud Services und Themen rund um CDNs mit </li> <li>  Du bist vertraut mit CI/CD-Pipelines, DevOps und Infrastructure as Code </li> <li>  Du hast fundierte Erfahrungen in den Bereichen Micro Services, Netzwerk-technologie /-Infrastruktur, Security und Cloud Solutions </li> <li>  Idealerweise kannst du erste Kenntnisse im Aufbau und Betrieb von CDNs vorweisen </li> <li>  Du verfügst über Kenntnisse in der Nutzung und Bereitstellung von öffentlichen APIs </li> <li>  Du hast praktische Erfahrung mit golang, terraform und postgres </li> <li>  Du hast bereits mehrjährige Erfahrungen mit Virtualisierungs- und Containerisierungsumgebungen gesammelt </li> <li>  Du hast ein Studium mit IT Bezug erfolgreich abgeschlossen, oder besitzt eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Du besitzt gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><p> Dein Ansprechpartner für einen fachlichen Austausch ist Ralf Dünnebeil, <a href="mailto:Ralf.Dünnebeil@mail.schwarz" target="_blank">Ralf.Dünnebeil@mail.schwarz</a>.</p><p> Wir bitten von Kontaktaufnahmen durch Personalberater/Headhunter etc. zu dieser Stelle abzusehen.</p>

(Senior) Cloud Engineer CDN - STACKIT (m/w/d)

<p> Für den Fachbereich Sozialhilfe in Waiblingen suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Teamleitung (m/w/d) Sozialhilfe nach SGB XII</h1><p> unbefristet | 80 – 100 % | bis Besoldungsgruppe A 12 bzw. EG 11 TVöD-VKA</p><p> Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie an interessanten Projekten mitwirken. Prozesse mitgestalten. Individuell mitwachsen. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!</p><h3> MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:</h3><ul> <li>  durch die Führung eines Teams von ca. 12 bis 15 Mitarbeitenden und die Wahrnehmung von Führungsaufgaben </li> <li>  durch die fachliche Anleitung der Mitarbeitenden für verschiedenste Hilfen nach dem SGB XII mit den Schwerpunkten im Bereich Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung sowie Hilfe zur Pflege </li> <li>  durch Prüfung von Neufällen hinsichtlich der sachlichen, fachlichen, rechtlichen und haushaltsrechtlich buchungstechnischen Richtigkeit </li> <li>  durch fachliche Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Rechtsanwendung </li> <li>  durch Klärung unklarer Rechtsverhältnisse unter Zuhilfenahme gängiger Rechtsprechung </li> <li>  durch gezieltes Beschwerdemanagement des gesamten SGB XII-Klientels </li> <li>  durch Organisation und Koordination der Mitarbeitenden, u. a. hinsichtlich Zuständigkeitsverteilung von Fällen, Koordination von Arbeitsabläufen und Sicherstellung der Erreichbarkeit </li> <li>  durch Mitarbeiterführung, inklusive der Planung und Durchführung von Mitarbeitergesprächen sowie der Durchführung von Beurteilungen </li> <li>  durch Teilnahme an Besprechungen mit Leistungsträgern und Leistungserbringern </li></ul><h3> MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE:</h3><p> vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten</p><p> neue Bürowelten durch das Gesamtimmobilienkonzept</p><p> flexibel gestaltbarer Gleit- und Kernarbeitszeitrahmen</p><p> Angebote zur Spezialisierung oder Qualifizierung für Führungspositionen</p><p> Zuschuss zum Deutschlandticket</p><h3> MEHR MÖGLICH MACHEN:</h3><ul> <li>  mit Ihrem abgeschlossenen Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) bzw. Ihrem abgeschlossenen Studium Bachelor of Arts – Public Management (m/w/d) </li> <li>  alternativ mit Ihrem erfolgreich abgeschlossenen Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst bzw. Ihrer abgeschlossenen Weiterqualifikation zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) </li> <li>  mit Ihren Erfahrungen in einschlägigen Gesetzesbüchern sowie im Leistungsbereich des SGB XII (von Vorteil) </li> <li>  mit Ihrer Berufs- und Führungserfahrung (wünschenswert) </li> <li>  mit Ihrem guten schriftlichen und mündlichen Ausdrucksvermögen </li> <li>  mit Ihrer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise sowie Ihrer Organisationsfähigkeit und Ihrem Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  mit Ihrer hohen Leistungsbereitschaft sowie Ihrer Anpassungsfähigkeit an neue Gegebenheiten </li> <li>  mit Ihrem sicheren und freundlichen Auftreten sowie Ihrer Durchsetzungsfähigkeit auf Augenhöhe </li> <li>  mit Ihrer Team- und Kooperationsfähigkeit sowie Ihrer Kundenorientierung </li></ul><p> Diese Position ist in Vollzeit (Teilzeit möglich) im Fachbereich Sozialhilfe im Amt für Soziales und Teilhabe in Waiblingen zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 12 bzw. eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).</p><p> Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.</p><h3> MEHR FRAGEN BEANTWORTEN IHNEN GERNE:</h3><p> Frau Susanne Körner <br> Leiterin Fachbereich Sozialhilfe <br> 07151 501-1223,</p><p> Frau Annerose Strobel <br> Teamleiterin Sozialhilfe nach SGB XII <br> 07151 501-1975</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 90/25/50, bis zum 20. Juli 2025. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.</p><p> Landratsamt Rems-Murr-Kreis <br> Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung</p><p> <a href="http://www.rems-murr-kreis.de" target="_blank">www.rems-murr-kreis.de</a></p>