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<p> Nr. 2025-06-112 <br> Stellenausschreibung</p><p> Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 42 – Tiefbauverwaltung</p><h1> eine Straßenwärterin bzw. einen Straßenwärter (m/w/d) für den Kreisbauhof Riedering</h1><p> Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle; bei geeigneter Besetzung ist auch Teilzeit möglich.</p><h2> Unsere Anforderungen</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Straßenwärterin bzw. Straßenwärter (m/w/d) oder </li> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung als  <ul>   <li>    Maurerin bzw. Maurer (m/w/d) oder   </li>   <li>    Beton- und Stahlbetonbauerin bzw. Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d) oder   </li>   <li>    Straßenbauerin bzw. Straßenbauer (m/w/d) oder   </li>   <li>    Zimmerin bzw. Zimmerer (m/w/d) oder   </li>   <li>    Schreinerin bzw. Schreiner (n/w/d) oder   </li>   <li>    Fliesenlegerin bzw. Fliesenleger (m/w/d) oder   </li>   <li>    Baugeräteführerin bzw. Baugeräteführer (m/w/d) oder   </li>   <li>    Estrichlegerin bzw. Estrichleger (m/w/d) oder   </li>   <li>    Gärtnerin bzw. Gärtner (m/w/d) oder   </li>   <li>    Landwirtin bzw. Landwirt (m/w/d) oder vergleichbar, jeweils mit der Bereitschaft die Straßenwärterprüfung abzulegen   </li>  </ul> </li> <li>  Besitz der Fahrerlaubnisklasse B und CE mit entsprechender Fahrpraxis speziell in der Klasse CE erforderlich (falls die Fahrerlaubnisklasse CE nicht vorliegt, wird die Bereitschaft zum nächstmöglichen Erwerb vorausgesetzt) </li> <li>  einschlägige Berufserfahrung ist wünschenswert </li> <li>  Bereitschaft, auch außerhalb der normalen Arbeitszeit (speziell im Winterdienst im Schichtdienst, auch an Sonn- und Feiertagen) zu arbeiten </li> <li>  Engagement, Zuverlässigkeit und körperliche Belastbarkeit </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, Kommunikations- und Teamfähigkeit </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Durchführung des baulichen Unterhalts der Kreisstraßen </li> <li>  Betreuung der Liegenschaften des Landkreises </li> <li>  Führen von Maschinen und Geräten </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz </li> <li>  Ein abwechslungsreiches, verantwortungsvoll und interessantes Arbeitsfeld und die Mitarbeit in einem leistungsorientierten Team </li> <li>  Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA, falls eine abgeschlossene Ausbildung zur Straßenwärterin bzw. zum Straßenwärter (m/w/d) vorliegt. Liegt diese nicht vor, erfolgt die Eingruppierung in der Entgeltgruppe 5 TVöD-VKA - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z. B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a> </li> <li>  Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge) </li> <li>  Nach Absprache kann eine Bezuschussung für den Erwerb der Fahrerlaubnisklasse CE durch den Arbeitgeber erfolgen </li> <li>  Moderne und qualitative Arbeitsausstattung </li> <li>  Betriebliches Eingliederungs- und Gesundheitsmanagement </li> <li>  Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gem. Tarifvertrag Fahrradleasing </li></ul><p> Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Nähere Auskünfte: <br> Auskünfte zum Arbeitsgebiet erteilt Herr Andreas Hofherr <br> (Tel. 08031/392-11110, für personelle Fragen steht <br> Herr Lothar Schüsselbauer (Tel. 08031/392-4280 zur Verfügung.</p><p> Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerberportal: <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de/" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de/</a> ? Karriere ? Stellenangebote.</p><p> Landratsamt Rosenheim <br> Wittelsbacherstraße 53 · 83022 Rosenheim Tel. 08031 392-01 · Fax 08031 392-9001 <br> <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de</a></p>

Straßenwärterin bzw. einen Straßenwärter (m/w/d) für den Kreisbauhof Riedering

<p> Stellenausschreibung Nr. 2025-034</p><h1> Mitarbeiter/-in Presse- und Medienarbeit (m/w/d)</h1><p> Die Stadt Rosenheim, Stabsstelle Presse- und Medienarbeit, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Mitarbeiter/-in Presse- und Medienarbeit (m/w/d) in Vollzeit.</p><p> Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.</p><p> Stellenbewertung: Entgeltgruppe E10 bzw. Besoldungsgruppe A11</p><p> Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.</p><h2> Sie bringen mit</h2><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Kommunikations-, Medienwissenschaften oder Unternehmenskommunikation oder ein anderweitig abgeschlossenes Hochschulstudium mit langjähriger, einschlägiger Berufserfahrung im aufgeführten Aufgabengebiet und/oder einem Volontariat </li> <li>  Möglichst langjährige Praxiserfahrung im Journalismus und/oder in der Medienbranche oder in der Unternehmenskommunikation, idealerweise in der Region Rosenheim mit entsprechenden Kenntnissen der Kommunalpolitik </li> <li>  Erfahrung im Bereich Social-Media-Redaktion bzw. Onlineredaktion oder mit Pressearbeit </li> <li>  Online- und Medienaffinität sowie Interesse an den aktuellen Trends der digitalen Welt </li> <li>  Kreativität, gutes Sprachgefühl und ein Gespür für Storytelling </li> <li>  Teamfähigkeit, zeitliche Flexibilität und Stressresistenz </li> <li>  Gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit </li> <li>  Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. C2 nach GER) </li></ul><h2> Das erwartet Sie</h2><ul> <li>  Redaktionelle Bearbeitung der Pressemitteilungen aus den Fachämtern </li> <li>  Stellvertretung des Pressesprechers </li> <li>  Erstellung von Pressemitteilungen </li> <li>  Beantwortung von Presseanfragen </li> <li>  Betreuung der Social-Media-Kanäle der Stadt </li> <li>  Presse- und Medienarbeit bei Krisen- und Katastrophenfällen </li> <li>  Erstellung von Presseeinladungen und Organisation von Pressekonferenzen </li></ul><p> Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><h2> Als Arbeitgeber bieten wir</h2><ul> <li>  Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe  <br>  Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst. </li> <li>  Unbefristete Stellen  <br>  Grundsätzlich unbefristete Stellen. </li> <li>  Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen  <br>  Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen mit Möglichkeiten des Homeoffice. </li> <li>  Urlaub  <br>  30 Tage Urlaub. </li> <li>  Kollegiales und respektvolles Team  <br>  Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen. </li> <li>  Arbeiten in Toplage  <br>  Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage. </li> <li>  Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote  <br>  Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote. </li> <li>  Fortbildungsmöglichkeiten  <br>  Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten. </li> <li>  Tarifvertrag  <br>  Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst. </li> <li>  Moderne Arbeitsplätze  <br>  Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im Homeoffice. </li> <li>  Faire Bezahlung  <br>  Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung. </li> <li>  Mitarbeiterangebote  <br>  Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote sowie Sonderkonditionen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen. </li></ul><p> Wir nehmen Ihre Bewerbung gerne online über <a href="http://www.rosenheim/stellenangebote" target="_blank">www.rosenheim/stellenangebote</a> oder per Mail <a href="mailto:bewerbung@rosenheim.de" target="_blank">bewerbung@rosenheim.de</a> entgegen.</p><p> Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.</p><p> Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Ihr/-e Ansprechpartner/-in für personelle Fragen <br> Herr C. Baab <br> Tel. 08031 /365-1001 <br> E-Mail:</p><p> Ihr/-e Ansprechpartner/-in für fachliche Fragen <br> Frau Claudia Lang <br> Tel. 08031/365-1119 <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@rosenheim.de" target="_blank">bewerbung@rosenheim.de</a></p><p> Stadt Rosenheim | Königstraße 24 | 83022 Rosenheim | <a href="mailto:bewerbung@rosenheim.de" target="_blank">bewerbung@rosenheim.de</a></p>

Mitarbeiter/-in Presse- und Medienarbeit (m/w/d)

<h1> Fachangestellte / Fachangestellter (m/w/d) für Medien- und Informationsdienste</h1><p> Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee. Hier entwickeln sich Menschen und Ideen. An vier Standorten bietet die TH Rosenheim praxisnahe Bachelor- und Masterstudiengänge in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales. Die Hochschule steht außerdem für leistungsstarke und praxisorientierte Forschung sowie ein breites Weiterbildungsangebot.</p><p> Für die Bibliothek der Technischen Hochschule Rosenheim suchen wir zum 01.01.2026 eine / einen</p><h2> Fachangestellte / Fachangestellten (m/w/d) <br> für Medien- und Informationsdienste <br> in Teilzeit mit 50 % der durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit einer entsprechenden Vollzeitbeschäftigung. <br> Die Stelle ist unbefristet. <br> Dienstort ist Rosenheim. <br> Kennziffer 2025-068-BiB-MedInfo</h2><h3> Ihr Aufgabengebiet</h3><ul> <li>  Betreuung und Beratung im Auskunftsdienst an der Informationstheke </li> <li>  Bestandspflege </li> <li>  Unterstützung in allen Arbeitsbereichen der Bibliothek </li> <li>  Mitarbeit bei Projekten möglich </li></ul><h3> Sie bringen mit</h3><ul> <li>  eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachangestellte / Fachangestellter (m/w/d) für Medien- und Informationsdienste oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung in einer Bibliothek </li> <li>  einen sicheren Umgang mit Bibliothekssoftware </li> <li>  zeitliche Flexibilität während der Öffnungszeiten der Bibliothek </li> <li>  sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C-Level) sowie gute Sprachkenntnisse in Englisch (Wort und Schrift) </li> <li>  kundenfreundliches und sicheres Auftreten gegenüber allen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern </li> <li>  Engagement und Teamgeist </li></ul><h3> Das bieten wir</h3><ul> <li>  eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und innovativen Umfeld </li> <li>  30 Urlaubstage pro Jahr bei einer Fünftagewoche </li> <li>  vielfältige Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine betriebliche Altersversorgung </li> <li>  verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren, z. B. Ferien- und Notfallbetreuung </li> <li>  EGYM Wellpass, Massagen für Beschäftigte und betriebliche Vorsorgeuntersuchungen </li> <li>  attraktive Vergünstigungen, z. B. JobRad, Jobticket und benefits.me </li> <li>  eine Vergütung nach Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sonderleistungen </li></ul><p> Die Technische Hochschule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexueller Identität, zu fördern. Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.</p><p> Bitte lassen Sie uns Ihre Bewerbung online über unser Bewerbermanagement zukommen (Bewerbungsschluss: 22.07.2025).</p><p> Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Susanne Bayer, <br> E-Mail: <a href="mailto:susanne.bayer@th-rosenheim.de" target="_blank">susanne.bayer@th-rosenheim.de</a>, Tel. 08031 805-2170.</p><p> <a href="http://www.th-rosenheim.de" target="_blank">www.th-rosenheim.de</a></p><p> Technische Hochschule Rosenheim, Hochschulstraße 1, 83024 Rosenheim <br></p>

Fachangestellte / Fachangestellter (m/w/d) für Medien- und Informationsdienste

<p> Nr. 2025-05-91 <br> Stellenausschreibung</p><p> Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 62 – Staatliches Gesundheitsamt –</p><h1> eine Mitarbeiterin bzw. einen Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Infektionsschutz</h1><p> Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit 50 % der tariflichen Arbeitszeit (19,5 Wochenstd.).</p><h2> Unsere Anforderungen</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene  <ul>   <li>    kaufmännische Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf mit einer Ausbildungsdauer von mind. drei Jahren oder   </li>   <li>    Ausbildung zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) oder zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) oder   </li>   <li>    medizinische Ausbildung zur/zum (Zahn-)Medizinischen Fachangestellten (m/w/d), zur/zum Medizinisch-technischen Assistentin/Assistenten (m/w/d), zur/zum pharmazeutisch-technischen Assistentin/Assistenten (m/w/d), zur/zum Krankenpleger/in (m/w/d) jeweils mit Büroerfahrung   </li>  </ul> </li> <li>  Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt </li> <li>  Kompetentes und sicheres Auftreten, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Belastbarkeit und Flexibilität, gute Arbeitsorganisation, Fähigkeit zur Selbstreflexion </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere in den Microsoft Office Programmen) </li> <li>  Besitz der Fahrerlaubnisklasse B </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Entgegennahme von IfSG-Meldungen inkl. Import in die Datenbank des Gesundheitsamtes </li> <li>  Elektronische/schriftliche und telefonische Ermittlung von Kranken, Krankheitsverdächtigen und Ansteckungsverdächtigen </li> <li>  Eingabe von Ermittlungsergebnissen in die Fachanwendung/Datenbank </li> <li>  Kommunikation mit dem Team im Infektionsschutz und mit externen Stellen </li> <li>  Überwachung von Anordnungen, Vorbereitung und Assistenz von Blutentnahmen, Impfungen und Untersuchungen im Labor des Gesundheitsamtes und im Außendienst </li> <li>  Unterstützung des Teams in der Tuberkulosefürsorge z.B. in Urlaubs- und Krankheitszeiten </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Einen unbefristeten und krisensicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld im öffentlichen Dienst </li> <li>  Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen </li> <li>  Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 5 TVöD-VKA; (Informationen zu den Verdienstmöglichkeiten unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a>) </li> <li>  Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern) </li> <li>  Möglichkeit ein Fahrrad zu leasen gemäß Tarifvertrag Fahrradleasing </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li></ul><p> Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - bis spätestens 13.07.2025.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Nähere Auskünfte: <br> Auskünfte zum Arbeitsgebiet erteilt Herr Andreas Hofherr <br> (Tel. 08031/392-11110, für personelle Fragen steht <br> Herr Wolfgang Hierl (Tel. 08031/392-6200 zur Verfügung.</p><p> Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerberportal: <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de/" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de/</a> ? Karriere ? Stellenangebote.</p><p> Landratsamt Rosenheim <br> Wittelsbacherstraße 53 · 83022 Rosenheim Tel. 08031 392-01 · Fax 08031 392-9001 <br> <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de</a></p>

Mitarbeiterin bzw. Mtarbeiter (m/w/d) für den Bereich Infektionsschutz

<h1> Leiterin bzw. Leiter (m/w/d) für die Gruppe 232 - Unterbringung von Flüchtlingen</h1><p> Nr. 2025-06-110 <br> Stellenausschreibung</p><p> Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 23 – Asyl</p><p> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h2> eine Gruppenleiterin bzw. einen Gruppenleiter (m/w/d) für den Bereich Unterbringung von Flüchtlingen</h2><p> Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.</p><h2> Unsere Anforderungen</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium zur/zum Dipl.-Verwaltungswirtin bzw. Dipl.-Verwaltungswirt (m/w/d) (Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen) bzw. erfolgreich abgelegter Beschäftigtenlehrgang II (Verwaltungsfachwirtin bzw. Verwaltungsfachwirt (m/w/d)), ein abgeschlossenes juristisches Studium (mind. Erstes Staatsexamen) oder ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium in den Bereichen (Öffentliche) Verwaltung, Verwaltungsbetriebswirtschaft, Verwaltungsinformatik, Public Administration, Public Management oder eines gleichwertigen Studiengangs </li> <li>  Berufserfahrung von mindestens drei Jahren in der öffentlichen Verwaltung wünschenswert </li> <li>  Kenntnisse in den Rechtsgebieten Miet-, Bau-, Vergabe- und Ausländerrecht sind von Vorteil </li> <li>  sicheres, freundliches und serviceorientiertes Auftreten </li> <li>  lösungs- und mitarbeitenden-orientierte, vorausschauende Denkweise, die jederzeit eine konstruktive Lösungsfindung ermöglicht </li> <li>  Kommunikations- und Motivationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität </li> <li>  Besitz der Fahrerlaubnisklasse B </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Personelle und fachliche Leitung der Gruppe 232 „Unterbringung von Flüchtlingen“ mit derzeit fünf Mitarbeitenden </li> <li>  Führen von Mitarbeitergesprächen, Mitwirkung bei der Erstellung von dienstlichen Beurteilungen und Leistungsbewertungen </li> <li>  fachliche Anleitung, Unterstützung und Förderung der Mitarbeitenden </li> <li>  Personalplanung, -einsatz und -entwicklung der Gruppe 232 </li> <li>  Vorbereitung und Umsetzung von Maßnahmen der Teamentwicklung, fachliches und persönliches Coaching der Mitarbeitenden </li> <li>  Koordinierung der Unterkunftsakquise, Klärung der Kostenfragen und Kapazitätsplanungen bei schwierigen und herausragenden Fällen einschließlich Wahrnehmung notwendiger Vor-Ort-Termine </li> <li>  Mitwirkung bei der Aufstellung der Haushaltsansätze inkl. Mittelbewirtschaftung </li> <li>  Erstellen von Statistiken </li> <li>  Sonderaufgaben nach besonderer Zuweisung </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz sowie eine gemeinwohlorientierte Tätigkeit </li> <li>  Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen </li> <li>  Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA; die Stelle ist für Beamtinnen und Beamte (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene zugeordnet - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z. B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a> </li> <li>  Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern) </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung </li> <li>  Die Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gemäß Tarifvertrag Fahrradleasing </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  Nach Absprache, die Möglichkeit von Arbeiten im Homeoffice nach Bestehen der Probezeit </li> <li>  Die Möglichkeit der Nutzung von Dienstfahrzeugen </li> <li>  Betriebliche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung </li></ul><p> Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - bis spätenstens 20.07.2025.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Nähere Auskünfte: <br> Auskünfte zum Arbeitsgebiet erteilt Herr Andreas Hofherr <br> (Tel. 08031/392-11110, für personelle Fragen steht <br> Frau Sandra Jantz (Tel. 8031/392-2240 zur Verfügung.</p><p> Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerberportal: <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de/" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de/</a> ? Karriere ? Stellenangebote.</p><p> Landratsamt Rosenheim <br> Wittelsbacherstraße 53 · 83022 Rosenheim Tel. 08031 392-01 · Fax 08031 392-9001 <br> <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de</a></p>