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<h1> Mitarbeiter/in (m/w/d) im Qualitätsmanagement und Vertragscontrolling ÖPNV Vollzeit-unbefristet</h1><h2> Abteilung Aufgabenträgermanagement (AT)</h2><h3> 68159 Mannheim Vollzeit Unbefristet</h3><h2> Über uns</h2><p> Der Verkehrsverbund Rhein-Neckar (VRN) ist eine von den drei Bundesländern Baden-Württemberg, Hessen und Rheinland-Pfalz sowie 24 kommunalen Gebietskörperschaften getragene Organisation zur Planung, Durchführung und Finanzierung des öffentlichen Personennahverkehrs und weiterer Mobilitätsdienstleistungen im Rhein-Neckar-Dreieck. Zu den Verbund- und Mobilitätspartnern zählen zurzeit mehr als 50 Verkehrsunternehmen, zwei Carsharing-Anbieter, mehrere E-Tretroller-Anbieter sowie das Fahrradvermietsystem „VRNnextbike“.</p><p> Der VRN ist der zentrale Mobilitätsdienstleister im Verbundgebiet und erstreckt sich über eine Fläche von fast 10.000 Quadratkilometern. Rund drei Millionen Menschen leben im Verbundgebiet.</p><p> Die Verkehrsverbund Rhein-Neckar GmbH (VRN GmbH) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit unbefristet in der Abteilung Aufgabenträgermanagement (AT) eine/n</p><p> Mitarbeiter/in (m/w/d) im Qualitätsmanagement und Vertragscontrolling ÖPNV Vollzeit-unbefristet</p><p> Identifizieren Sie sich mit Ihrer Tätigkeit, beherrschen Ihr Fachgebiet, zeigen Sie vollen Einsatz und handeln kundenorientiert? Möchten Sie etwas bewegen? Dann freuen wir uns über Ihr Interesse an unserem Stellenangebot.</p><h2> Ihr Aufgabengebiet</h2><ul> <li>  Bearbeitung von sowie Entscheidung über Mobilitätsgarantie-Erstattungsanträgen und Verwaltung des hierfür zur Verfügung stehenden Budgets </li> <li>  Abrechnung von angefallenen Vertragsstrafen (Pönalen) sowie Entscheidung über deren Verhängung in den Linienbündeln der Verkehrsunternehmen </li> <li>  Erstellung von regelmäßigen Qualitäts-Reports zu einzelnen Linienbündeln und/oder Verkehrsunternehmen in Bezug auf die festgelegten Qualitätsvorgaben </li> <li>  Durchführung des Vertragscontrollings für die Ihnen zugewiesenen Linienbündel sowie Ansprechpartner*in für Aufgabenträger und Verkehrsunternehmen für Fragestellungen zu jeglichen Berichts-, Liefer- und Meldepflichten sowie Fahrzeuganforderungen </li> <li>  Organisation und Durchführung der Auftaktgespräche zum Betriebsstart sowie von regelmäßigen Qualitätsgesprächen mit den Verkehrsunternehmen und Aufgabenträgern </li> <li>  Wahrnehmung einer zentralen Schnittstellenfunktion zwischen der Vergabestelle und dem Vertrags- und Qualitätsmanagement innerhalb der Abteilung </li></ul><h2> Ihre Qualifikation</h2><ul> <li>  Sie verfügen über ein Bachelor-Hochschulstudium der Fachrichtung Verkehrswesen (wie z. B. Verkehrsbetriebswirtschaft, Verkehrswirtschaft oder Mobilität und Verkehr) oder über eine vergleichbare Qualifikation mit fundierter relevanter Berufserfahrung im ÖPNV-Sektor. </li> <li>  Idealerweise haben Sie schon Erfahrungen im Qualitätsmanagement und Vertragscontrolling von Verkehrsverträgen im ÖPNV und SPNV und branchen- und fachspezifische Kenntnisse über den ÖPNV-Markt gesammelt. </li> <li>  Sie haben ein sicheres und freundliches Auftreten gegenüber unseren Ansprechpersonen in den Verwaltungen der Städte, Landkreise und Gemeinden sowie gegenüber den Verkehrsunternehmen. </li> <li>  Sie können sich schnell und eigenständig in neue Aufgabengebiete einarbeiten und bringen eine ausgeprägte Organisations- und Teamfähigkeit mit. </li> <li>  Sie überzeugen mit sehr guten Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie mit einem professionellen Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint und Excel) </li> <li>  Abgerundet wird Ihr Profil durch Ihre sorgfältige, gewissenhafte, präzise sowie auch lösungsorientierte Arbeitsweise. </li></ul><h2> Die VRN GmbH bietet Ihnen</h2><ul> <li>  einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich mit einem großen kreativen Gestaltungsspielraum sowie eine anspruchsvolle Zusammenarbeit mit Unternehmen und Fachabteilungen </li> <li>  kurze Entscheidungswege in einer flachen Hierarchie mit Teamstrukturen </li> <li>  ein gutes Betriebsklima, eine vertrauensvolle und partnerschaftliche Unternehmenskultur,  <br>  in der Weiterbildung gefördert wird </li> <li>  eine moderne Arbeitsplatzausstattung an einem attraktiven Standort im Herzen Mannheims </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitregelungen bei einer 39-Stunden-Woche sowie mobiles Arbeiten </li> <li>  ein umfassendes Onboarding mit Patenkonzept, damit Sie von Anfang an bestens begleitet werden </li> <li>  30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr und zusätzlich 2 freie Tage am 24.12. und am 31.12. </li> <li>  eine leistungsgerechte Bezahlung nach den Bestimmungen des TVöD in der Entgeltgruppe 9 c, eine tariflich festgelegte Jahressonderzahlung und Leistungszulage sowie vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  betriebliche Zusatzleistungen wie Job-Ticket, Job-Rad, Altersvorsorge, Kantine </li> <li>  eine langfristige berufliche Perspektive in einem dynamischen und stetig wachsenden Umfeld </li> <li>  kostenfreie Kaffeespezialitäten, Heißgetränke und Wasser, regelmäßige Unternehmensevents und betriebliche Gesundheitsförderung, mehr als 130 nette Kolleg*innen und noch vieles mehr </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Für Fragen steht Ihnen die Leiterin unserer Abteilung Aufgabenträgermanagement, Frau Eichhorn (Tel.: 0621/10770-482), gerne zur Verfügung. Wenn Sie an dieser anspruchsvollen Aufgabe interessiert sind, übersenden Sie uns bitte bis zum 16.01.2026 Ihre Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail im PDF-Format in einer Datei an <a href="mailto:stellenangebote@vrn.de" target="_blank">stellenangebote@vrn.de</a>.</p><p> Personalabteilung</p><p> <a href="mailto:stellenangebote@vrn.de" target="_blank">stellenangebote@vrn.de</a></p><p> Verkehrsverbund Rhein-Neckar GmbH</p><p> B1 3-5</p><p> 68159 Mannheim</p><p> <a href="http://www.vrn.de" target="_blank">www.vrn.de</a></p><p> Whatsapp Bewerbung</p><p> Teilen</p>

Mitarbeiter/in (m/w/d) im Qualitätsmanagement und Vertragscontrolling ÖPNV Vollzeit-unbefristet

<h1> Stellvertretende Amtsleitung und Referatsleitung (w/m/d) Vertragswesen und Förderung - Vollzeit / Teilzeit</h1><p> Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis <br> Mit 27 Ämtern &amp; Stabsstellen an über 10 Standorten sind wir einer der größten kommunalen <br> Arbeitgeber der Region. Ob sozial, technisch oder in der Verwaltung – wir übernehmen gemeinsam <br> Verantwortung und gehen große Themen an. Bewirb dich jetzt.</p><p> Wir suchen ab 01.04.2026 für unser Amt für Sozialplanung, Vertragswesen und Förderung in Heidelberg eine</p><h2> Stellvertretende Amtsleitung (w/m/d) und <br> Referatsleitung (w/m/d) Vertragswesen und Förderung</h2><ul> <li>  Vollzeit (Beschäftigte mit 39 Stunden/Woche, verbeamtete Personen mit 41 Stunden/Woche) </li> <li>  Besoldungsgruppe A14 bzw. Entgeltgruppe 13 (monatliche Verdienstmöglichkeiten für Beschäftigte von 4.767 € bis 6.834 € brutto je nach entsprechender Berufserfahrung) </li></ul><p> Bewerbungsfrist bis: 13.01.2026</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Stellvertretende Leitung (w/m/d) des Amtes Sozialplanung, Vertragswesen und Förderung inkl. Leitung (w/m/d) des Referats Vertragswesen und Förderung und die damit verbundenen Regelungen von Grundsatzangelegenheiten </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung von Verhandlungsstrategien sowie Analyse und Bewertung der Verhandlungsergebnisse im Vertragswesen für die Bereiche SGB VIII, SGB IX, SGB XI und SGB XII </li> <li>  Führen von Verhandlungen nach dem SGB VIII, SGB IX, SGB XI und SGB XII, insbesondere mit hohem Konfliktpotenzial und Vertretung des Rhein-Neckar-Kreises vor den jeweiligen Schiedsstellen </li> <li>  Weiterentwicklung und Umsetzung der Förderstrategie sowie des Förderkonzepts für die Förderung im sozialen Bereich </li> <li>  Vorsitz und Geschäftsführung des regionalen ESF-Arbeitskreises </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abschluss als Master of Arts Public Management oder öffentliche Wirtschaft oder alternativ Bachelor of Arts Public Management (ehemals Diplom) mit der Befähigung zum Laufbahnaufstieg </li> <li>  Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung </li> <li>  Hohes Maß an Führungskompetenzen im Sinne unserer Grundsätze zu Zusammenarbeit und Führung, insbesondere in Bezug auf die Kompetenzen Innovation, Kommunikation, Dienstleistung und Steuerung </li> <li>  Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Strategieentwicklung </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse (MS Office), insbesondere in Excel </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><h2> Das bieten wir</h2><h3> SICHERER <br> ARBEITSPLATZ</h3><h3> FORTBILDUNG <br> &amp; KARRIERE</h3><h3> VEREINBARKEIT <br> VON FAMILIE &amp; BERUF</h3><h3> FLEXIBLE <br> ARBEITSZEITEN</h3><h3> DEUTSCHLAND- <br> TICKET</h3><br><p> Zu allen Benefits</p><h2> KEINE STELLENANGEBOTE VERPASSEN</h2><p> Mit deiner Anmeldung beim „JobAgent“ wirst du automatisch per E-Mail über unsere neuen Stellenausschreibungen informiert.</p><p> Jetzt beim JobAgent anmelden</p><h2> Noch Fragen?</h2><p> Weitere Informationen zum Aufgabengebiet:</p><p> Jonas Fahsel, Amt für Sozialplanung, Vertragswesen und Förderung <br>   <a href="mailto:J.Fahsel@Rhein-Neckar-Kreis.de" target="_blank">J.Fahsel@Rhein-Neckar-Kreis.de</a>  <br> 06221/522-2116</p><p> Fragen zum Bewerbungsverfahren:</p><p> Kathrin Kandefer-Boscher, Haupt- und Personalamt <br>   <a href="mailto:K.Kandefer-Boscher@Rhein-Neckar-Kreis.de" target="_blank">K.Kandefer-Boscher@Rhein-Neckar-Kreis.de</a>  <br> 06221/522-1343</p><p> Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Nationalität, Herkunft, Alter, Weltanschauung oder Religion.</p><p> Unsere Stellen sind grundsätzlich teilbar.</p><p> WIR-DER-KREIS.DE</p>

Stellvertretende Amtsleitung und Referatsleitung (w/m/d) Vertragswesen und Förderung - Vollzeit / Teilzeit

<p> Wir bei PHOENIX versorgen Millionen von Menschen mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten. Unsere 48.000 Kolleginnen und Kollegen sorgen dafür, dass Gesundheitsprodukte zuverlässig und in einem kontinuierlichem Strom in ganz Europa dorthin gelangen, wo sie benötigt werden. Unsere Mission „Wir bringen Gesundheit“ wird so jeden Tag aufs Neue Wirklichkeit. Erleben Sie eine Arbeitswelt, die nicht nur vielfältig, sondern auch wichtig ist: Be the heartbeat of healthcare.</p><h1> Experte Sanierung und Insolvenzrecht (m/w/d)</h1><p> Standort: Mannheim</p><h3> Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h3><ul> <li>  Begleitung von Sanierungen in Krisenzeiten, einschließlich der Prüfung und Aufbereitung von Finanzierungen, Auswertung von Wirtschaftszahlen und Ermittlung von Einzelwertberichtigungen </li> <li>  Ganzheitliche Begleitung von Verfahren in der Regelinsolvenz oder Eigenverwaltung </li> <li>  Koordination Informationsfluss zwischen allen Beteiligten (Anwälte, Gläubiger, Kunde, interne Teams) </li> <li>  Sicherheitenmanagement, einschließlich Verwertung Prüfung von Anfechtungs- und Haftungsansprüchen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene juristische Ausbildung oder Ausbildung im Bankwesen mit Schwerpunkt Risikomanagement (z. B. Wirtschaftsjura, Finanzassistenz mit Fokus Banken) </li> <li>  Erfahrung in der Sanierung, Insolvenzverwaltung, im Vertragsrecht sowie im Finanzierungsgeschäft </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen u. SAP R/3 </li> <li>  Ausgeprägte Eigeninitiative, Genauigkeit und hohes Engagement </li> <li>  Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten auf allen Führungsebenen </li> <li>  Entscheidungs- und Verhandlungssicherheit </li></ul><h3> Unsere Leistungen:</h3><ul> <li>  Weihnachts-, Urlaubs- &amp; Jubiläumsgeld </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Hybrides Arbeiten </li> <li>  Betriebsrestaurant </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Wellhub </li></ul><h3> Einfach online (oder per WhatsApp) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bewerben.</h3><p> PHOENIX Pharmahandel GmbH &amp; Co KG Pfingstweidstraße 10–12 • 68199 Mannheim</p><p> Werden Sie Teil des Heartbeats of healthcare</p><h4> Wir bringen Gesundheit</h4>

Experte Sanierung und Insolvenzrecht (m/w/d)

<p> Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis Mit 27 Ämtern &amp; Stabsstellen an über 10 Standorten sind wir einer der größten kommunalen <br> Arbeitgeber der Region. Ob sozial, technisch oder in der Verwaltung – wir übernehmen gemeinsam <br> Verantwortung und gehen große Themen an. Bewirb dich jetzt.</p><p> Wir suchen für unser Ordnungsamt in Heidelberg eine</p><h1> Sachgebietsleitung (w/m/d) Allgemeines Ausländerrecht</h1><ul> <li>  Vollzeit (Beschäftigte mit 39 Stunden/Woche, verbeamtete Personen mit 41 Stunden/Woche) </li> <li>  Besoldungsgruppe A11 bzw. Entgeltgruppe 9c TVöD (monatliche Verdienstmöglichkeiten für Beschäftigte von 3.901 € bis 5.377 € brutto je nach entsprechender Berufserfahrung) </li></ul><p> Bewerbungsfrist bis: 18.01.2026</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Leitung des Sachgebiets </li> <li>  Ablehnung von Anträgen auf Erteilung/Verlängerung einer Aufenthaltserlaubnis </li> <li>  Prüfung von Ausweisungen </li> <li>  Prüfung des Nichtvorliegens einer Freizügigkeit bei EU Bürgerinnen/Bürgern (w/m/d) </li> <li>  Beantragung von Abschiebehaft </li> <li>  Widerspruchssachbearbeitung (Vorlageberichten an das Regierungspräsidium sowie Prüfung von Abhilfeentscheidungen) </li> <li>  Erörterung von Problemfällen und Grundsatzfragen mit den Sachbearbeitungen </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abschluss im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom oder Bachelor), als Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt (w/m/d) oder Hochschulabschluss im Bereich des öffentlichen Rechts oder Juristin/Jurist (w/m/d) mit mindestens erster abgelegter juristischer Prüfung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung </li> <li>  Kenntnisse im Bereich MS-Office </li> <li>  Kenntnisse im Fachverfahren KM-Ausländer wären wünschenswert </li> <li>  Hohes Maß an Führungskompetenzen im Sinne unserer Grundsätze zu Zusammenarbeit und Führung, insbesondere in Bezug auf die Kompetenzen Personal, Kommunikation, Verhalten und Dienstleistung </li></ul><h2> Das bieten wir</h2><h3> SICHERER <br> ARBEITSPLATZ</h3><h3> FORTBILDUNG <br> &amp; KARRIERE</h3><h3> VEREINBARKEIT <br> VON FAMILIE &amp; BERUF</h3><h3> FLEXIBLE <br> ARBEITSZEITEN</h3><h3> DEUTSCHLAND- <br> TICKET</h3><br><p> Zu allen Benefits</p><h2> KEINE STELLENANGEBOTE VERPASSEN</h2><p> Mit deiner Anmeldung beim „JobAgent“ wirst du automatisch per E-Mail über unsere neuen Stellenausschreibungen informiert.</p><p> Jetzt beim JobAgent anmelden</p><h2> Noch Fragen?</h2><p> Weitere Informationen zum Aufgabengebiet:</p><p> Corina Gehrig, Ordnungsamt <br>   <a href="mailto:C.Gehrig@Rhein-Neckar-Kreis.de" target="_blank">C.Gehrig@Rhein-Neckar-Kreis.de</a>  <br> 06221/522-1181</p><p> Fragen zum Bewerbungsverfahren:</p><p> Sajeel Ahmed Majeed, Haupt- und Personalamt <br>   <a href="mailto:S.Majeed@Rhein-Neckar-Kreis.de" target="_blank">S.Majeed@Rhein-Neckar-Kreis.de</a>  <br> 06221/522-2315</p><p> Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Nationalität, Herkunft, Alter, Weltanschauung oder Religion.</p><p> Unsere Stellen sind grundsätzlich teilbar.</p><p> WIR-DER-KREIS.DE</p>

Sachgebietsleitung (w/m/d) Allgemeines Ausländerrecht

<p> Die PM-International AG ist ein europäisches Familienunternehmen mit 32-jährigem Markterfolg im Vertrieb hochwertiger Produkte für Gesundheit, Fitness und Schönheit. Mit unseren selbstentwickelten Nahrungsergänzungs- und Kosmetikprodukten der Marke FitLine® setzen wir bewusst auf das Premium-Segment sowie auf innovative Produktkonzepte. <br> Als kontinuierlich expandierende, internationale Unternehmensgruppe sind wir rund um den Globus in mehr als 40 Ländern mit eigenen Niederlassungen vertreten und wurden für unsere Solidität, Finanzkraft, Mitarbeiterführung und unseren Innovationscharakter bereits mehrfach ausgezeichnet. Zugleich ist die PM-International Gruppe Ausrüster vieler großer Sportverbände. <br> <br></p><p> Zur Verstärkung unseres Legal-Teams am Standort Speyer suchen wir ab sofort eine Vollzeitkraft als</p><h1> Legal Counsel (m/w/d)</h1><h2> Referenznummer 270</h2><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  In dieser Rolle berichten Sie direkt an den Director Legal im International Headquarter in Schengen, Luxemburg </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung der PM Group </li> <li>  Beratung verschiedener Fachbereiche zu einem breiten Spektrum rechtlicher Fragestellungen im Zusammenhang mit den Aktivitäten des HQ EMEA – einschließlich Handelsrecht, Datenschutz, Gesellschaftsrecht, Wettbewerbsrecht und allgemeines Zivilrecht </li> <li>  Entwurf, Verhandlung und Prüfung von Allgemeinen Geschäftsbedingungen, kommerziellen Verträgen und weiteren Vertragsarten für das HQ EMEA </li> <li>  Prüfung und Unterstützung bei der Verhandlung sämtlicher Vertragsarten im Zusammenhang mit dem HQ EMEA </li> <li>  Mitarbeit bei der Erstellung und Pflege von gruppenweiten Vertragsvorlagen sowie Allgemeinen Geschäftsbedingungen </li> <li>  Schulung von Mitarbeitenden zu rechtlichen Themen </li> <li>  Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Pflege einer bestehenden Vertragsmanagement-Software </li> <li>  Koordination und Austausch mit externen Kanzleien und Beratern </li> <li>  Frühzeitige Identifikation und proaktive Bearbeitung rechtlicher Risiken und Fragestellungen im Bereich EMEA </li> <li>  Unterstützung in Streitfällen und Förderung einer effektiven bereichsübergreifenden Zusammenarbeit </li> <li>  Prüfung von Verträgen des HQ EMEA sowie der Tochtergesellschaften in der EMEA-Region </li> <li>  Aktive Teilnahme an Rechtsausschüssen deutscher Verbände </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Erfolgreicher Abschluss als Volljurist (m/w/d), mit beiden deutschen Staatsexamina oder Wirtschaftsrechtsstudium </li> <li>  Fundierte Berufserfahrung, idealerweise in einem Industrie- oder Handelsunternehmen </li> <li>  Eigeninitiative, Problemlösungskompetenz, Hands-on-Mentalität und die Fähigkeit, eigenverantwortlich komplexe Fragestellungen zu analysieren </li> <li>  Unternehmerisches Denken, schnelle Auffassungsgabe, Strukturiertheit, Blick für das große Ganze sowie für das Detail, wenn erforderlich </li> <li>  Ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten, um in einem dynamischen Umfeld schriftlich und mündlich effektiv zu kommunizieren </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt </li> <li>  Teamgeist, Integrität und Diskretion runden Ihr Profil ab </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><p> Sie arbeiten in einem renommierten, erfolgreichen und bei einem im Markt gefestigten Unternehmen</p><ul> <li>  Zusammenarbeit: Teamarbeit und ein produktives Miteinander sind Kernwerte des Unternehmens </li> <li>  Betriebsklima: Sie arbeiten in einer angenehmen Atmosphäre mit kollegialem Zusammenhalt </li> <li>  Abwechslung: Das Aufgabengebiet ist vielfältig und Ihre Ideen und Lösungsvorschläge sind gerne gesehen </li> <li>  Wir bieten: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge und einiges mehr an attraktiven Benefits zum Gehalt </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den dafür vorgesehenen Bewerber-Button.</p><p> Bei PM-International haben Sie die Möglichkeit, zu lernen und sich weiterzuentwickeln, zu führen und wirklich etwas zu bewirken. Wenn dies nach einer perfekten Stelle für Sie klingt, senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf auf Deutsch, ein kurzes Motivationsschreiben mit Ihren Gehaltsvorstellungen sowie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin.</p><p> Bitte beachten Sie, dass unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigt werden können. Papierbewerbungen inklusive Mappen werden nicht zurückgeschickt, bitte reichen Sie daher nur Kopien und keine Originale ein.</p><p> PM-International AG <br> Personalwesen <br> An der Hofweide 17 <br> D-67346 Speyer <br> <a href="http://www.pm-international.de" target="_blank">www.pm-international.de</a></p>

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