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<p> Seit 205 Jahren produzieren wir überaus erfolgreich kreative Papiere und viele andere Materialien zum Basteln, Dekorieren und Gestalten. Dabei orientieren wir uns am Markt und unsere Erfolge zeigen, dass wir ein Gespür für Trends haben.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Außendienstmitarbeiter (w/m/d)</h1><p> für unser Verkaufsgebiet</p><p> Baden-Württemberg und Bayern</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Betreuung bestehender Kunden und Intensivierung langjähriger Geschäftsbeziehungen </li> <li>  Selbstständige und erfolgreiche Neukundengewinnung </li> <li>  Regelmäßiges und aussagefähiges Reporting über die Ergebnisse der Kundenbesuche </li> <li>  Erkennen und Entwickeln von Kundenpotenzialen </li> <li>  Repräsentation des Unternehmens nach außen </li> <li>  Ideenentwicklung bei Produkt-Neuheiten </li></ul><h2> Ihre Qualifikationen:</h2><ul> <li>  abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und womöglich Branchenkenntnisse </li> <li>  Verhandlungsgeschick und Abschlusssicherheit </li> <li>  schnelle Auffassungsgabe und sicheres Auftreten </li> <li>  ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Zielorientierung </li> <li>  hohe Flexibilität und Reisebereitschaft auch mit auswärtiger Übernachtung </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  eine anspruchsvolle und vielfältige Tätigkeit </li> <li>  eine unbefristete Stelle mit einer leistungsgerechten Vergütung entsprechend der Qualifikation und Erfahrung </li> <li>  vom ersten Tag an werden Sie bei „Bähr“ von einem kollegialen Team aufgenommen und unterstützt </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittsdatums. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung vorrangig an die unten stehende Email-Adresse. Per Post zugesandte Bewerbungsunterlagen können nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht zurückgeschickt werden, sondern werden wie alle Bewerbungen nach Ende des Stellenbesetzungsverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.</p><p> Buntpapierfabrik Ludwig Bähr GmbH &amp; Co. KG <br> Leiter Personal/Finanz- und Rechnungswesen <br> Herr Heere <br> Sandershäuser Str. 29-41 <br> 34123 Kassel <br> Tel.: 056195344-351 <br> <a href="mailto:bewerbung@ludwigbaehr.de" target="_blank">bewerbung@ludwigbaehr.de</a> <br> <a href="http://www.ursus-basteln.de" target="_blank">www.ursus-basteln.de</a></p>

Außendienstmitarbeiter (w/m/d)

<h1> HR Business Partner (m/w/d) 100%</h1><p> Mitarbeiter(innen) können remote arbeiten <br> Vollzeit</p><h2> Unternehmensbeschreibung</h2><p> Wir sind CREALOGIX, ein führender Anbieter digitaler Bank- und Finanztechnologielösungen und gehören zur Vencora-Gruppe. Wir bieten eine Reihe von Dienstleistungen und Produkten an, die Organisationen dabei helfen, das digitale Kundenerlebnis zu verbessern und innovative Lösungen für ihre Kunden bereitzustellen – und das seit über 25 Jahren. Mit einem Team von 400 engagierten Mitarbeitenden treiben wir die Digitalisierung in der Finanzbranche voran.</p><h2> Stellenbeschreibung</h2><p> Wir suchen einen HR Business Partner (m/w/d) 100%. Die Position ist ab sofort verfügbar und in unserem Büro in Coburg oder Stuttgart zu besetzen. Remote arbeiten ist dabei auch möglich.</p><p> Ein dynamisches und sich ständig veränderndes Umfeld bringt Sie nicht aus der Ruhe? Werden Sie Teil unseres internationalen HR Teams.</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Ansprechpartner für HR-, Organisations- und Führungsthemen zur Erreichung strategischer Ziele einschließlich der Übernahme von Teilen des Recruitingprozesses für einen definierten Bereich </li> <li>  Unterstützung bei jährlichen und wiederkehrenden internationalen HR-Prozessen (Standortbewertung, Potenzialanalyse, Gehalts- und Beförderungsrunde) </li> <li>  Teilnahme an internationalen HR-Projekten (Learning &amp; Development, Compensation &amp; Benefits, Employer Branding, Culture etc.) </li> <li>  Begleitende Maßnahmen zur Organisationsentwicklung und Coaching von Teamleitern in Team-, Organisations-, Konflikt- oder Führungsfragen </li> <li>  Konzernweite Personalplanung inkl. Budgetplanung und Controlling des internationalen Talentmanagements für den verantwortlichen Bereich </li> <li>  Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Talenten in allen HR-relevanten Fragen einschließlich ihrer (internationalen) Karriereplanung </li> <li>  Internationale Zusammenarbeit mit lokalen HR-Generalisten </li></ul><h2> Qualifikationen</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Spezialisierung auf HR oder eine fundierte Ausbildung im HR-Bereich </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen über den gesamten Lebenszyklus eines Mitarbeiters </li> <li>  Freude an einem breit gefächerten Verantwortungsbereich mit kreativen und operativen Aufgaben sowie an der Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern auf allen Hierarchieebenen </li> <li>  Erfahrung in der Organisationsentwicklung, ein gutes Verständnis für Organisationen, Dynamik in Teams sowie kulturelle Unterschiede </li> <li>  Gute Beratungskompetenz und die Bereitschaft, Abläufe oder Entscheidungen zu hinterfragen, um gemeinsam noch bessere Lösungen zu finden </li> <li>  Eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Zusätzliche Informationen</h2><p> Wir bieten dir</p><ul> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle, Teilzeitoptionen sowie einen hybriden Ansatz für Homeoffice </li> <li>  Einen großzügigen Urlaubsanspruch von 30 Tagen, sowie 1,5 Urlaubstage (Heiligabend, Silvester) geschenkt </li> <li>  Eine freundliche Kultur mit flachen Hierarchien, in der man sich gegenseitig beim Vornamen nennt </li> <li>  Ein motivierendes Arbeitsumfeld mit Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-job </li> <li>  Eine TicketPlusCard mit 40 € Guthaben je Monat zum Tanken oder Einkaufen </li> <li>  Die Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  JobRad Leasing </li> <li>  Die Absicherung in einer privaten Gruppenunfallversicherung </li> <li>  Sowie standortbezogenen Teamevents und weitere Benefits </li></ul><p> Haben wir dein Interesse geweckt? <br> Dann zögere nicht und senden uns Deine   vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Diploma und Zeugnisse)  . Wir berücksichtigen nur Direktbewerbungen und freuen uns auf Dich! Bei Fragen steht das Recruiting Team gerne zur Verfügung.</p>

HR Business Partner (m/w/d)

<h3> Über unseren Kunden</h3><p> Unser Kunde zeichnet sich als innovativer Marktführer im Südwesten mit langjähriger Firmengeschichte sowie als Familienunternehmen mit flachen Hierarchien aus. Das Unternehmen agiert erfolgreich in mehreren Metropolregionen Deutschlands und wird von seinen Mitarbeitenden als zukunftssicherer Arbeitgeber geschätzt.</p><p> Wir suchen im Rahmen einer Personalvermittlung für unseren Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt und freuen uns auf Ihre Bewerbung als:</p><h2> <h1>  Mitarbeiter (m/w/d) für die Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung </h1> <br> <br> Standort in der Metropolregion Stuttgart <br></h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Eigenständige Bearbeitung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung </li> <li>  Bearbeitung und Abstimmung der offenen Posten Liste der Debitoren und Kreditoren </li> <li>  Durchführung und Überwachung von Zahlungseingängen und -ausgängen </li> <li>  Abstimmung und Pflege von Konten, insbesondere Sachkonten </li> <li>  Mahnwesen und Forderungsmanagement </li> <li>  Unterstützung bei Jahresabschlüssen </li> <li>  Ansprechperson für den Kunden- und Lieferantenkreis in buchhalterischen Fragen </li> <li>  Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Prozesse </li> <li>  Mitwirkung bei übergeordneten Projekten </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, z.B. als Buchhalter (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Steuerfachangestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Berufserfahrung in der Buchhaltung, sowohl erfahrene Buchhalter:innen, als auch motivierte Berufseinsteiger:innen sind willkommen! </li> <li>  Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel </li> <li>  Freude an analytischen Aufgaben und gutes Zahlenverständnis </li> <li>  Strukturierte, eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise </li> <li>  Teamorientierung und gutes Kommunikationsvermögen </li></ul><h3> Was Sie erwartet:</h3><ul> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Verantwortungsvolle Tätigkeiten </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Flache Hierarchien </li> <li>  Familiäres Betriebsklima </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Mitarbeitenden-Events und Teambuilding </li> <li>  Moderne Arbeitsmittel </li> <li>  Freundliches, kollegiales Arbeitsumfeld und fundierte Einarbeitung </li> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li>  Sehr gute ÖPNV-Anbindung </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittsdatum.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> KÖNIGSTEINER Personalservice GmbH <br> Recruitingteam <br> Jurastraße 8 <br> 70565 Stuttgart <br> Telefon: +49 711 95816009 <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung-kps@koenigsteiner.com" target="_blank">bewerbung-kps@koenigsteiner.com</a></p>

Mitarbeiter (m/w/d) für die Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung

<p> <a href="http://www.swtue.de" target="_blank">www.swtue.de</a></p><p>  Innovativ, nachhaltig, verantwortlich – das sind die Stadtwerke Tübingen. Als modernes und familienfreundliches Dienstleistungsunternehmen sind wir mit unseren 600 Mitarbeitenden in der Region aktiv und leisten einen wichtigen Beitrag zu den Klimazielen der Universitätsstadt Tübingen. </p> <br> Wir suchen für unsere Abteilung Technischer Betrieb Rohrnetz einen <br> <br> <h1>  Monteur Gas/Wasser/Wärme (m/w/d) </h1><br><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Sie arbeiten vorwiegend im Rohrnetz der Gas-, Wasser- und Wärmeversorgung. </li> <li>  Sie führen selbstständig Montagearbeiten und Instandhaltungen durch. </li> <li>  Sie erledigen Rohrnetzüberprüfungen und Wartungsarbeiten. </li> <li>  Sie arbeiten bei der Installation von Hausanschlüssen mit. </li> <li>  Sie sind nach der Einarbeitung bereit auch Rufbereitschaften zu übernehmen. </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Sie haben eine Ausbildung als Anlagenmechaniker:in oder in einem vergleichbaren Beruf. </li> <li>  Sie bringen im Idealfall praktische Erfahrungen aus dem Gas-, Wasser-, und Wärmebereich mit. </li> <li>  Sie verfügen bevorzugt über eine abgeschlossene Schweißerprüfung (keine Voraussetzung). </li> <li>  Sie besitzen einen Führerschein Klasse B bzw. BE. </li></ul><p> Unser Angebot</p><ul> <li>  Individuelle und intensive Einarbeitung in einem qualifizierten und motivierten Team </li> <li>  Ein moderner und sicherer Arbeitsplatz mit umfangreichem Gestaltungsspielraum </li> <li>  Gezielte Personalentwicklung (interne swt-Akademie) </li> <li>  Leistungs- und verantwortungsgerechte Vergütung (TV-V), betriebliche Altersversorgung sowie JobRad und zahlreiche weitere swt-Benefits </li></ul><br><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühesten Eintrittstermins. Diese senden Sie bitte per Online-Bewerbungsformular.</p><br><br>

Monteur Gas / Wasser / Wärme (m/w/d)

<p> Wir suchen für unsere Kinderkrippen und Kindergärten in Esslingen in Vollzeit oder Teilzeit Dich als</p><h1> Erzieher</h1><br><h3> (m/w/d)</h3><h3> Verantwortung – Respekt – Teamwork</h3><p> Unsere Mission ist es, die beste Lösung für Kinder, Familie und Arbeitgeber zu finden, um Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Jede einzelne Mitarbeiterin und jeder einzelne Mitarbeiter spielt eine wichtige Rolle bei der Umsetzung unserer Mission. Gemeinsam arbeiten wir daran, gesellschaftlich etwas zu bewegen. Unsere Unternehmensleitsätze „Verantwortung, Respekt, Teamwork“ helfen unseren Mitarbeiter:innen, sich gegenseitig zu unterstützen und unsere Unternehmenskultur Tag für Tag zu leben.</p><h3> Das bieten wir Dir</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehalt bestehend aus einem marktorientierten Grundgehalt plus Zulagen </li> <li>  Zusätzliche Jahressonderzahlung von 80 % eines Monatsgrundgehalts </li> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub </li> <li>  Zwei zusätzliche Regenerationsschließtage nach Christi Himmelfahrt und Fronleichnam </li> <li>  Attraktive Konditionen für Mitarbeiter:innen bei Urban Sports Club </li> <li>  Corporate Benefits (Sonderkonditionen auf Produkte und Dienstleistungen von über 600 namhaften Anbietern) </li> <li>  Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Eine offene Willkommenskultur im Team, das in der Bildung der Kinder seine Herzensangelegenheit sieht </li></ul><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Nach einer individuellen Einarbeitung bist Du eine wichtige Säule unseres Teams und nimmst unsere Kinder mit auf eine Reise durch die Welt der zeitgemäßen Bildung, angelehnt an unsere Konzeption </li> <li>  Deine pädagogische Arbeit ist geprägt von einer ganzheitlichen und situativen Herangehensweise </li> <li>  Du pflegst einen professionellen Kontakt zu den Eltern </li> <li>  Als verlässliche Ansprechperson (m/w/d) baust Du Brücken zwischen den Kulturen </li></ul><h3> Das bringst Du mit</h3><ul> <li>  Eine anerkannte pädagogische Ausbildung laut Kinderbildungsgesetz, z. B. als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder ein abgeschlossenes pädagogisches Studium, z. B. Soziale Arbeit </li> <li>  Deutschkenntnisse von mindestens B2, da die Kommunikation mit den Kindern eine sehr wichtige Rolle spielt </li> <li>  Du siehst die Bildung der Kinder als Deine Herzensangelegenheit und pflegst eine gute und empathische Erziehungspartnerschaft mit den Eltern </li></ul><h3> Komm und werde Teil unseres Teams.</h3><p> Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei mir. <br></p><p> Laura Spitzer <br> Tel. 0171 6846902 <br> <a href="mailto:bewerbung@littlegiants.de" target="_blank">bewerbung@littlegiants.de</a></p>

Erzieher (m/w/d)

<h2> Göhrum Fahrzeugteile GmbH</h2><h1> Telefon- und Thekenverkäufer (m/w/d) Kfz-Ersatzteile</h1><p> Die Göhrum Fahrzeugteile GmbH versorgt seit 1924 Großhandelskunden mit hochwertigen Ersatzteilen namhafter Hersteller. Mit einer leistungsfähigen Logistik versorgen wir unsere Partner kompetent und freundlich und leisten wertvolle Beiträge zur Erhaltung Ihrer Wettbewerbsfähigkeit. Rund 100 qualifizierten und motivierten Mitarbeiter erzielen ein hohes Maß an Kundennähe und individueller Betreuung.</p><h1> Telefon- und Thekenverkäufer (m/w/d) Kfz-Ersatzteile</h1><p> Vollzeit in Sindelfingen</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Telefonische Beratung und Betreuung unserer Großhandelskunden </li> <li>  Verkauf von Kfz-Ersatzteilen und Zubehör am Telefon und an der Theke </li> <li>  Bearbeitung von Kundenanfragen und Bestellungen </li> <li>  Abwicklung von Retouren und Reklamationen </li> <li>  Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker/in oder langjährige Erfahrung in diesem Bereich </li> <li>  sicherer Umgang mit MS Office </li> <li>  ein freundliches, kundenorientiertes Auftreten </li> <li>  Organisationstalent und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  Ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team </li> <li>  Eine leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p> Bewerbung an: <br> <a href="mailto:bewerbung@goehrum.de" target="_blank">bewerbung@goehrum.de</a></p><p> Göhrum Fahrzeugteile GmbH <br> Ulmenstr. 19 <br> 71069 Sindelfingen-Maichingen</p><p> <a href="http://www.goehrum.de" target="_blank">www.goehrum.de</a></p>

Telefon- und Thekenverkäufer (m/w/d) Kfz-Ersatzteile

<h2> Numedix – proud to care!</h2><p> Auf und Nieder, immer wieder! Heute beklatscht und in aller Munde, morgen vergessen. Schicksal der Pflegenden? Wir sagen: Nein! <br> Vor über 10 Jahren wurde numedix von Pflegenden für Pflegende gegründet, um für Euch immer da zu sein, wenn Ihr uns braucht.</p><p> Bis heute denken, lieben und leben wir Pflege – und wir wissen, dass wir nicht alles ändern, aber vieles besser machen können. Schon immer hinterfragen wir, worum es wirklich geht und wie wir Dir und Deinem Beruf die dringend benötigte Anerkennung und Wertschätzung zukommen lassen können.</p><h1> Examinierter Altenpfleger / <br> Pflegefachkraft (m/w/d)</h1><h3> Was gibt es zu tun?</h3><ul> <li>  Durchführen der Grund- und Behandlungspflege </li> <li>  Führen der Pflegedokumentation </li> <li>  Erstellen von Pflegeanamnesen und Planungen </li> <li>  Spaß an Deinem Beruf haben, Dich selbst verwirklichen, Pflege wieder mit </li> <li>  Idealismus erleben – eben genau das, was Deinen Beruf zu Deiner Berufung macht! </li></ul><h3> Du bist!</h3><ul> <li>  Examinierte/r Altenpfleger/Pflegefachkraft </li> <li>  Mit erster Berufserfahrung oder frisch examiniert </li> <li>  Empathisch und verständnisvoll für die Situation der pflegebedürftigen Menschen </li> <li>  Ein engagierter Teamplayer mit einer hohen Sozialkompetenz und Eigeninitiative </li> <li>  Zuverlässig und motiviert etwas zu bewegen </li></ul><h2> Wir haben für Dich!</h2><p> ein monatliches Gehalt bei einer 100%-Stelle</p><ul> <li>  ab 3.850€ – 35h/Woche (unser „Standard-Tarifmodell“) </li> <li>  ab 4.275€ – 38,5h/Woche </li> <li>  ab 4.440€ – 40h/Woche </li></ul><ul> <li>  Weihnachts- und Urlaubsgeld  <br>  Keine Diskussionen: kein „später“, „irgendwann“ und „vielleicht“! Dazu bestimmst Du selbst, welche Bausteine Du aus unserem System nutzt und kannst so sicher mit einem festen Einkommen planen –egal was passiert! Dazu macht ein übertarifliches Zuschlagssystem die Arbeit an Wochenenden, Feiertagen oder auch nachts wieder lohnenswert. </li> <li>  einen Dienstwagen (VW Polo, Mini, Audi A1 etc.) auf Wunsch  <br>  Natürlich auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte oder ein Bonus bei Verzicht. Jederzeit an Deine Bedürfnisse angepasst. Vom Audi A1 bis zum Audi A4, vom Kleinwagen bis zum SUV – unser Bonussystem macht’s möglich! </li> <li>  eigenes E-Learning System sowie ein bundesweites Dozentennetzwerk für Fort- und Weiterbildung  <br>  gut ausgebildet geht alles etwas leichter von der Hand! Dank unseres E-Learning-Systems entscheidest Du selbst in welchen Themen, wann und wo Du Dich weiterbilden möchtest – willst Du deine Kenntnisse in einem besonderen Gebiet vertiefen, bieten wir Dir natürlich auch Präsenzfortbildungen im klassischen Stil an. </li> <li>  persönliche Betreuung durch Pflegekräfte  <br>  nur Pflegende wissen, was Pflegende wollen und brauchen! Deswegen betreuen Dich ausschließlich erfahrene Pflegekräfte und stehen Dir mit Ihrem Wissen rund um Deinen Job zur Verfügung. Wir sind bundesweit für Dich tätig und vor Ort. </li></ul><ul> <li>  Betriebliche Krankenzusatzversicherungen  <br>  Bei numedix steht Dir ein hochwertiges Gesundheitskonzept zur Verfügung, bei dem wir als Arbeitgeber z. B. Kosten für Sehhilfen, Heilpraktiker, Massagen, Krankengymnastik, Zahnbehandlungen oder Arznei- und Verbandsmittel übernehmen. Besonders toll finden wir den digitalen Gesundheitscoach, der Dich mit Tipps und Ratschlägen zu Deiner eigenen Gesundheit versorgt – ja, Pflegende denken zu wenig an sich selbst – und auch finanziell belohnt. </li> <li>  Bonus- und Prämiensystem  <br>  DU bist numedix – und ohne Dich läuft nichts! Deswegen belohnen wir Dich, Deine Motivation und Deinen täglichen Einsatz. Vom jährlichen Bonusgespräch (Mehr Gehalt? Ein größeres Auto? Mehr Urlaub? Du entscheidest!), über ein Mitarbeiter-wirbt-Mitarbeiter Programm bis hin zu vielen anderen Dingen, die Dir zeigen sollen, wie wichtig und unersetzbar Du bist. </li> <li>  und noch viel mehr …  <br>  besondere Konditionen bei unseren Partnerreisebüros, Zugriff auf exklusive Coupons und Mitarbeiter-Rabatten z.B. im Supermarkt, monatliche Mitarbeiter-Events, kostenfreier Eintritt oder gar VIP-Status bei unseren Partner-Festivals, den Transporter zum Umzug oder das Cabrio am Wochenende – die Liste wird immer länger und es wird garantiert nie langweilig. Erzähl uns doch einfach, was Du noch brauchst! </li></ul><h4> Überzeugt? Fragen? Ideen?</h4><p> Egal ob Du Dich direkt bewerben willst, <br> wir freuen uns auf Dich und Deine Gedanken!</p><p> Schnell und einfach in 5 Schritten bewerben auf <a href="http://www.numedix.de" target="_blank">www.numedix.de</a> <br> WhatsApp? Klar! Hier geht’s lang: 0151 743 953 60 <br> Natürlich auch ganz klassisch per E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@numedix.de" target="_blank">bewerbung@numedix.de</a> <br> Facebook Messenger, Insta oder als Kommentar? Leg los, wir sind für Dich da!</p><h2> Numedix GmbH</h2><p> Dieselstraße 24 <br> 56422 Wirges <br> <a href="http://www.numedix.de" target="_blank">www.numedix.de</a></p>

Examinierter Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d)

<p> Der VdK ist Deutschlands größter Sozialverband mit über 2.2 Millionen Mitgliedern und allein fast 260.000 Mitgliedern in Baden-Württemberg. Wir stellen den Menschen und seine Bedürfnisse in den Mittelpunkt unseres Handelns und machen uns für die sozial schwächeren Menschen durch die drei Säulen Sozialrecht, Sozialpolitik und Solidargemeinschaft stark. So setzen wir uns ein für die Wahrung der sozialen Rechte.</p><p> Sie denken in Layouts, lieben kreative Gestaltung und möchten mit Ihrem Talent eine sinnstiftende Organisation unterstützen? Dann werden Sie Teil unseres Teams!</p><p> Wir suchen für den Standort Tübingen ab sofort eine/n</p><h1> Marketing &amp; Design Allrounder (m/w/d)</h1><p> für die Abteilung Marketing und Kommunikation in Vollzeit. Die Stelle ist zunächst befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis 28.02.2027.</p><h2> Diese Aufgaben erwarten Sie:</h2><h2> Design &amp; Gestaltung</h2><ul> <li>  Entwicklung und Umsetzung von Print- und Digitalmedien (Flyer, Broschüren, Plakate, Präsentationen etc.) </li> <li>  Visuelle Aufbereitung unserer Kampagnen – vom Konzept bis zur Reinzeichnung </li> <li>  Kreative Content-Erstellung für Social Media &amp; Website </li></ul><h2> Kommunikation &amp; Planung</h2><ul> <li>  Organisation von Veranstaltungen, Messeauftritten und Marketingaktionen </li> <li>  Betreuung der Social-Media-Kanäle inkl. Bild- und Textredaktion </li> <li>  Abstimmung mit Agenturen, Druckereien und Dienstleistern </li> <li>  Unterstützung unserer ehrenamtlichen Teams mit Werbematerialien und Schulungen </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Mediengestaltung, Marketing, Kommunikationsdesign o. ä. </li> <li>  Sicherer Umgang mit Adobe Creative Suite – besonders Photoshop, InDesign und Illustrator (Muss) </li> <li>  Kreatives Gespür für Layout, Typografie und Farben </li> <li>  Strukturierte Arbeitsweise &amp; Organisationstalent </li> <li>  Kommunikationsstärke &amp; Offenheit </li> <li>  Interesse an sozialen Themen &amp; Vereinsarbeit </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Ein kreatives Arbeitsumfeld mit Sinn &amp; Herz </li> <li>  Raum für Ihre gestalterischen Ideen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten &amp; Option auf mobiles Arbeiten </li> <li>  Attraktive Vergütung nach dem VdK-BW-Tarifvertrag plus weitere Benefits wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  30 Tage Urlaub – plus arbeitsfrei am 24. &amp; 31. Dezember </li> <li>  Jobticket, Essensgeld &amp; weitere Sozialleistungen </li> <li>  Kollegialität auf Augenhöhe &amp; echte Wertschätzung </li> <li>  Weiterbildungen &amp; persönliches Wachstum </li></ul><h2> Ohne Umwege:</h2><p> Senden Sie uns Ihre komplette Bewerbung bitte direkt an:   <a href="mailto:bewerbungen.bw@vdk.de" target="_blank">bewerbungen.bw@vdk.de</a> </p><p> Der Sozialverband VdK Baden-Württemberg e.V. fördert aktiv die Gleichstellung aller im Unternehmen Beschäftigten.</p><p> Besuchen Sie uns auch Online:   Homepage  ·   Facebook  ·   Twitter  ·   Instagram  ·   Youtube </p>

Marketing & Design Allrounder (m/w/d)

<h1> Heilerziehungspfleger, Erzieher, Heilpädagoge, Sozialpädagoge (m/w/d) in der Behindertenhilfe</h1><p> Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher. <br> Die BruderhausDiakonie Region Reutlingen Behindertenhilfe und Sozialpsychiatrie bietet Menschen mit Behinderung Teilhabe an Heimat, Bildung und Arbeit. <br> Das Unterstützungszentrum Gaisbühl liegt im Stadtgebiet von Reutlingen und hat eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. Menschen mit Behinderung werden individuell in unterschiedlichen Wohnformen unterstützt und gepflegt. Wir legen großen Wert auf eine selbstständige und selbstbestimmte Lebensführung. Auf dem Gaisbühl bieten sich außerhalb der Wohngemeinschaften viele Möglichkeiten zur Freizeitgestaltung im Grünen. Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Reutlingen</p><h2> Heilerziehungspfleger, Erzieher, Heilpädagogen, Sozialpädagogen (m/w/d) <br> in der Behindertenhilfe <br> in Teil- oder Vollzeit (70 - 100 %) – unbefristet</h2><h3> Freuen Sie sich auf:</h3><ul> <li>  ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben </li> <li>  eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. 23-24 % eines Monatsgehalts) </li> <li>  eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt </li> <li>  individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li>  ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen </li></ul><h3> Was wir uns vorstellen:</h3><ul> <li>  Sie haben eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Pädagogik oder Pflege, z. B. Heilerziehungspflege, Soziale Arbeit, oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Ihre Fachkompetenz und Flexibilität helfen Ihnen, sich auf ändernde Bedarfe einzustellen </li> <li>  Sie bringen die Bereitschaft mit, sich in unsere digitalen Dokumentationsprogramme einzuarbeiten </li> <li>  Sie bringen Teamgeist und Kommunikationsgeschick mit und zeigen Bereitschaft zur Selbstreflexion und kollegialen Beratung </li> <li>  Sie sind offen für fachliche und persönliche Weiterentwicklung und zeigen Eigeninitiative sowie Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Sie haben wünschenswerterweise bereits erste Erfahrung mit Menschen mit heraus-fordernden Verhaltensweisen </li></ul><h3> Was erwartet Sie:</h3><ul> <li>  Sie unterstützen die uns anvertrauten Menschen mit einer geistigen Behinderung und hohem Hilfebedarf bei ihrer möglichst selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung </li> <li>  Sie unterstützen die uns anvertrauten Menschen auch bei ihrer Pflege, wo diese benötigt wird </li> <li>  Sie helfen bei der Bewältigung und Organisation des Alltags und stehen mit Rat und Tat zur Seite </li> <li>  Sie entwickeln mit allen beteiligten Schnitt-stellen die Hilfeplanung, setzen die Maßnahmen um und dokumentieren diese digital </li> <li>  Sie arbeiten im Schichtdienst und bringen sich mit Ihren Fähigkeiten und Kompetenzen im Team ein </li> <li>  Sie sind in ein engagiertes und multiprofessionelles Team eingebunden mit dem Angebot von Supervision und kollegialer Beratung </li> <li>  Sie haben Zugang zu speziellen Weiterbildungsangeboten in den Bereichen Autismus, TEACCH, Deeskalation (Studio 3) usw. </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 08.05.2025 unter: <br> <a href="http://www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de" target="_blank">www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de</a></p><p> Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin bei Rückfragen: <br> Kirsten Heinzelmann, Bereichsleitung Unterstützungszentrum Gaisbühl <br> ? 07121 278-352</p><p> bd-karriere.de</p><p> Altenhilfe</p><p> Behindertenhilfe</p><p> Sozialpsychiatrie</p><p> Arbeit und berufliche Bildung</p><p> Jugendhilfe</p>

Heilerziehungspfleger, Erzieher, Heilpädagoge, Sozialpädagoge (m/w/d) in der Behindertenhilfe

<h1> Sozialpädagoge / Heilerziehungspfleger (m/w/d) in der Behindertenhilfe</h1><p> Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher. <br> Die BruderhausDiakonie Region Reutlingen Behindertenhilfe und Sozialpsychiatrie bietet Menschen mit Behinderung Teilhabe an Heimat, Bildung und Arbeit. Das Unterstützungszentrum Reutlingen liegt zentral in der Stadtmitte und hat eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. Menschen mit Behinderung werden individuell in ambulanter und besonderer Wohnform begleitet. Wir legen großen Wert auf eine selbstständige und selbstbestimmte Lebensführung. <br> Hierfür suchen wir Sie ab 01.06.2025 in Reutlingen als</p><h2> Sozialpädagoge oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) <br> in der Behindertenhilfe <br> IN TEIL- ODER VOLLZEIT (50-100 %) – UNBEFRISTET</h2><h3> Freuen Sie sich auf:</h3><ul> <li>  ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben </li> <li>  eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), Entgeltgruppe S8b bis S12 je nach Qualifikation, eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. 23-24 % eines Monatsgehalts) </li> <li>  eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt </li> <li>  individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li>  ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen </li></ul><h3> Was wir uns vorstellen:</h3><ul> <li>  Sie haben eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Pädagogik oder Pflege, z. B. Soziale Arbeit, Heilerziehungspflege oder vergleichbar </li> <li>  Ihre Fachkompetenz und Flexibilität helfen Ihnen, sich auf ändernde Bedarfe einzustellen </li> <li>  Sie bringen die Bereitschaft mit, sich in unsere digitalen Dokumentationsprogramme einzuarbeiten </li> <li>  Sie bringen Teamgeist und Kommunikationsgeschick mit </li> <li>  Sie bringen sich mit Ihren Fähigkeiten und Kompetenzen im Team ein </li> <li>  Sie sind offen für fachliche und persönliche Weiterentwicklung und zeigen Eigeninitiative sowie Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h3> Was erwartet Sie:</h3><ul> <li>  Sie unterstützen und begleiten erwachsene Menschen mit einer geistigen Behinderung in einer ambulanten Wohngemeinschaft sowie eigenen Wohnungen bei ihrer möglichst selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung </li> <li>  Sie suchen Klienten in ihrer eigenen Häuslichkeit auf und stehen mit Rat und Tat zur Seite </li> <li>  Sie unterstützen bei der Bewältigung und Organisation des Alltags </li> <li>  Sie entwickeln mit allen beteiligten Schnittstellen die Hilfeplanung, setzen die Maßnahmen um und dokumentieren diese digital </li> <li>  Sie finden ein kollegiales, partizipativ ausgerichtetes Arbeitsklima vor </li> <li>  Sie genießen maximale Flexibilität bei den Dienstzeiten im Rahmen der Dienstplanung </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 27.04.2025 unter: <br> <a href="http://www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de" target="_blank">www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de</a></p><p> Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung.</p><p> Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen: <br> Armin Dieterle, Bereichsleitung Unterstützungszentrum Reutlingen <br> ? 07121 3453362</p><p> bd-karriere.de</p><p> Altenhilfe</p><p> Behindertenhilfe</p><p> Sozialpsychiatrie</p><p> Arbeit und berufliche Bildung</p><p> Jugendhilfe</p>