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<p>Sport ist dein Ding?</p><p>Dann komm in unser Team!</p><p><br></p><p>Die <strong>Arbeitsgemeinschaft Sport in Pliezhausen e.V. (ASP) </strong>ist das Netzwerk der Pliezhäuser Sportvereine. Wir betreiben die Kindersportschule (KiSS) und bieten viele Kurse im Bereich Fitness, Gesundheit und Rehasport an – hierfür brauchen wir Verstärkung! </p><p><br></p><p>Wir suchen eine  </p><p><br></p><h2>Sportfachkraft (m/w/d)</h2><p><br></p><p>für die Kindersportschule und/oder für Fitness-/Gesundheits-/Rehasport für Erwachsene.</p><p><br></p><p>Eine Kombination beider Stellen ist möglich!</p><p><br></p><p>Neugierig geworden?</p><p>Dann schick uns deine Bewerbung per Mail:</p><p><br></p><p><strong>Arbeitsgemeinschaft Sport in Pliezhausen e.V.</strong></p><p>z. Hd. Tanja Baudouin </p><p><a href="mailto:info@asp-pliezhausen.de" target="_blank">info@asp-pliezhausen.de</a></p>

Sportfachkraft (m/w/d)

<h1> Facharbeiter aus Industrie/Handwerk mit sozialer Ader (m/w/d)</h1><h2> Facharbeiter aus Industrie/Handwerk mit sozialer Ader (m/w/d)</h2><p> Befr. Anstellung Vollzeit - Vollzeit</p><h3> Sinnstiftende Tätigkeit mit Wirkung</h3><p> Willkommen bei den Theo-Lorch-Werkstätten - Starten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem sinnstiftenden Umfeld, in dem wir gemeinsam Talente fördern, individuelle Arbeitsmöglichkeiten und inklusive Angebote für Menschen mit geistiger, körperlicher und seelischer Behinderung schaffen.</p><p> Für unser Team in Ludwigsburg suchen wir Sie befristet bis zum 31.01.2026 als Krankheitsvertretung mit folgenden Aufgaben:</p><ul> <li>  Betreuung, Anleitung und ganzheitliche Förderung unserer Beschäftigten (Menschen mit Behinderung) gemäß ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten </li> <li>  Vorbereitung und Überwachung von Arbeitsabläufen </li> <li>  Einrichten und Umrüsten von Arbeitsplätzen unter Berücksichtigung der Qualitätsvorgaben </li> <li>  Planung, Vorbereitung und Durchführung arbeitsbegleitender Maßnahmen und Unterweisungen </li> <li>  Unterstützung der Beschäftigten beim Mittagsessen und im pflegerischen Bereich </li> <li>  Erstellung der Förderplanung sowie tägliche Dokumentation für Ihren Beschäftigtenkreis </li> <li>  Zusammenarbeit mit dem Sozialdienst sowie Kontakt zu Angehörigen und kooperierenden Diensten </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Abgeschlossene dreijährige Facharbeiterausbildung in Industrie/Handwerk </li> <li>  Idealerweise Sonderpädagogische Zusatzausbildung als geprüfte Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB, früher SPZ) oder Bereitschaft diese berufsbegleitend nachzuholen </li> <li>  Erste Berufserfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung, gerne auch in einer ehrenamtlichen Tätigkeit wünschenswert </li> <li>  Empathie, Engagement, hohes Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit </li> <li>  Kenntnisse im Umgang mit IT-Programmen insbesondere MS-Office-Anwendungen </li> <li>  PKW-Führerschein </li> <li>  Identifikation mit unserem diakonischen Leitbild </li></ul><h3> Davon profitieren Sie</h3><p> Beruf und Freizeit:</p><ul> <li>  Flexible Gleitzeit </li> <li>  Keine Schicht-/Wochenenddienste </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei </li> <li>  Brückentage sind Schließtage </li> <li>  private Raum- und Fuhrparknutzung </li></ul><p> Tarifliche Rahmenbedingungen nach AVR-Württemberg:</p><ul> <li>  39h Woche </li> <li>  Vergütung in Anlehnung an den TVöD (SuE) </li> <li>  Jahressonderzahlungen </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Bezahlte Freistellungsansprüche für verschiedene Anlässe  <br> </li></ul><p> Entwicklungsmöglichkeiten:</p><ul> <li>  Umfassende Einarbeitung </li> <li>  interne und externe Qualifizierungsangebote </li> <li>  individuelle Personalentwicklungsangebote </li> <li>  attraktive Aufstiegsmöglichkeiten </li></ul><p> Betriebliches Gesundheitsmanagement:</p><ul> <li>  Teilnahme an Lauf-Events und Stadtradeln </li> <li>  medizinische Vorsorgeangebot </li></ul><p> Zusammenhalt:</p><ul> <li>  Willkommenstag </li> <li>  Weihnachtsfeier </li> <li>  Betriebsausflüge </li></ul><p> Mobilität:</p><ul> <li>  Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket </li></ul><p> Corporate Benefits:</p><ul> <li>  Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern </li></ul><p> Stellenspezifische Vorteile:</p><ul> <li>  2 Regenerationstage zusätzlich zum Erholungsurlaub </li> <li>  SuE-Zulage </li></ul><h3> Allgemeines</h3><p> Ihre Chance auf eine erfüllende berufliche Zukunft beginnt hier. Nutzen Sie die Gelegenheit und bereichern Sie unser Team mit Ihren Fähigkeiten! Bewerben Sie sich jetzt über den Bewerben-Button – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bitten Sie von Bewerbungen per Mail abzusehen. Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf sowie ein kurzes Anschreiben mir Ihrer Motivation für die Stelle sowie Ihren Gehaltsvorstellungen.</p><p> Hier finden Sie die Kontaktdaten für Rückfragen und weitere Informationen.</p><h3> Kontakt Personalabteilung</h3><p> Ann-Kathrin Schmückle <br> 071412856922 <br> <a href="mailto:ann-kathrin.schmueckle@theo-lorch-werkstaetten.de" target="_blank">ann-kathrin.schmueckle@theo-lorch-werkstaetten.de</a></p><h3> Kontakt Fachabteilung</h3><p> Jochen Ziebel <br> 071412856240</p><p> Bei Fragen zur Ausschreibung oder zu unserem Unternehmen freut sich die Personalabteilung auf einen Anruf. Fachliche Fragen zur Stelle beantwortet gerne die Fachabteilung.</p><p> Ihre Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH</p>

Facharbeiter aus Industrie/Handwerk mit sozialer Ader (m/w/d)

<h1> Heilerziehungspfleger (m/w/d)</h1><h2> Heilerziehungspfleger (m/w/d)</h2><p> Festanstellung Vollzeit - 100%</p><h3> Sinnstiftende Tätigkeit mit Wirkung</h3><p> Willkommen bei den Theo-Lorch-Werkstätten - Starten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem sinnstiftenden Umfeld, in dem wir gemeinsam Talente fördern, individuelle Arbeitsmöglichkeiten und inklusive Angebote für Menschen mit geistiger, körperlicher und seelischer Behinderung schaffen.</p><p> Werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil des Teams am Standort Ludwigsburg, um den Betreuten unserer Fördergruppen die bestmögliche Unterstützung bei der Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft zukommen zu lassen. Dabei haben Sie folgende Aufgaben:</p><ul> <li>  Anleitung, Betreuung und ganzheitliche Förderung von Menschen mit schweren Behinderungen </li> <li>  Individuelle Hilfestellung und Unterstützung im pflegerischen Bereich </li> <li>  Organisation und Durchführung von gruppenübergreifenden Angeboten (bspw. Singkreis, Sitzgymnastik, basale Angebote) </li> <li>  Erstellung der Begleitplanung und die tägliche Dokumentation für die Betreuten Ihrer Gruppe </li> <li>  Kontakt zu Angehörigen und kooperierenden Diensten (bspw. Wohnheime, Fahrdienste, Sozialdienst) </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Ausbildung in der Heilerziehungspflege oder gleichwertige dreijährige sozialpädagogische/ pflegerische Berufsausbildung </li> <li>  Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen </li> <li>  Wertschätzender Umgang mit Menschen </li> <li>  Offenheit für die Arbeit am PC (Teilhabeplanung) </li> <li>  Identifikation mit unserem diakonischen     Leitbild   </li></ul><h3> Davon profitieren Sie</h3><p> Beruf und Freizeit:</p><ul> <li>  Flexible Gleitzeit </li> <li>  Keine Schicht-/Wochenenddienste </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei </li> <li>  Brückentage sind Schließtage </li> <li>  private Raum- und Fuhrparknutzung </li></ul><p> Tarifliche Rahmenbedingungen nach AVR-Württemberg:</p><ul> <li>  39h Woche </li> <li>  Vergütung in Anlehnung an den TVöD (SuE) </li> <li>  Jahressonderzahlungen </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Bezahlte Freistellungsansprüche für verschiedene Anlässe </li></ul><p> Entwicklungsmöglichkeiten:</p><ul> <li>  Umfassende Einarbeitung </li> <li>  interne und externe Qualifizierungsangebote </li> <li>  individuelle Personalentwicklungsangebote </li> <li>  attraktive Aufstiegsmöglichkeiten </li></ul><p> Betriebliches Gesundheitsmanagement:</p><ul> <li>  Individuell nutzbares Gesundheitsbudget </li> <li>  EGYM Wellpass </li> <li>  Teilnahme an Lauf-Events und Stadtradeln </li> <li>  medizinische Vorsorgeangebot </li></ul><p> Zusammenhalt:</p><ul> <li>  Willkommenstag </li> <li>  Weihnachtsfeier </li> <li>  Betriebsausflüge </li></ul><p> Mobilität:</p><ul> <li>  Fahrrad-Leasing </li> <li>  Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket </li></ul><p> Corporate Benefits:</p><ul> <li>  Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern </li></ul><p> Stellenspezifische Vorteile:</p><ul> <li>  2 Regenerationstage zusätzlich zum Erholungsurlaub </li> <li>  SuE-Zulage </li></ul><p> Ihre Chance auf eine erfüllende berufliche Zukunft beginnt hier. Nutzen Sie die Gelegenheit und bereichern Sie unser Team mit Ihren Fähigkeiten! Bewerben Sie sich jetzt über den Bewerben-Button – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bitten Sie von Bewerbungen per Mail abzusehen. Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf sowie ein kurzes Anschreiben mit Ihrer Motivation für die Stelle sowie Ihren Gehaltsvorstellungen.</p><p>   Hier  finden Sie die Kontaktdaten für Rückfragen und weitere Informationen.</p><p> Tätigkeitsbereich <br> Förderung &amp; Pflege</p><p> Standort <br> Ludwigsburg</p><p> Ihre Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH</p>

Heilerziehungspfleger (m/w/d)

<p> DAS DUALE HOCHSCHULSTUDIUM MIT ZUKUNFT.</p><p> Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit.</p><p> Seit 1. Januar 2023 ist sie Teil der dualen European University EU4Dual.</p><p> Am Standort Stuttgart mit Campus in Horb bietet die DHBW in Kooperation mit rund 2.000 Unternehmen, sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen 18 national und international akkreditierte Bachelor-Studiengänge an.</p><p> In den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit können sich jährlich ca. 3.000 Studienanfänger*innen aus über 60 verschiedenen Studienrichtungen und -schwerpunkten das passende Studium aussuchen.</p><h1> Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) in Teilzeit (35 %) im Zentrum für Managementsimulation (ZMS) der Fakultät Wirtschaft &amp; Gesundheit</h1><p> Stellenbeginn: 01.01.2026</p><p> Arbeitsort: Stuttgart</p><p> Stellenumfang: 35 % (13,83 Stunden pro Woche)</p><p> Dauer: befristet auf zunächst 3 Jahre</p><p> Vergütung: bei tarifrechtlichen Voraussetzung bis Entgeltgruppe 13 TV-L</p><p> Verfahrensnummer: W-WMA-ZMS 10/25</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><p> Das Ziel des ZMS ist die Förderung qualitativ hochwertiger und innovativer Lehre. Jedes Jahr organisiert das ZMS 250 Planspielseminare für über 5.000 Studierende und ist damit zentraler Ansprechpartner für erfahrungsorientierte Lernmethoden am Standort Stuttgart. Ihre Aufgaben umfassen die folgenden Arbeitsschwerpunkte:</p><ul> <li>  Durchführung und Begleitung von Forschungsprojekten und wissenschaftlichen Publikationen im Themenfeld Planspiele </li> <li>  Organisation und Durchführung wissenschaftlicher Veranstaltungsformate wie dem Planspiel-Forschungs-Forum und dem Europäischen Planspielforum </li> <li>  Konzeption und Umsetzung von Projekten zur Neu- und Weiterentwicklung interaktiver Lehr- und Lernmethoden im dualen Studium vor dem Hintergrund relevanter Zukunftsthemen, wie z. B. KI, Nachhaltigkeit etc. </li> <li>  Akquise von Drittmitteln zur Unterstützung innovativer Forschungsaktivitäten </li></ul><p> Detaillierte Informationen zu den Aktivitäten und Aufgaben des Zentrums für Managementsimulation finden Sie unter der Website: <a href="http://zms.dhbw-stuttgart.de" target="_blank">http://zms.dhbw-stuttgart.de</a></p><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  abgeschlossenes Masterstudium z. B. in Wirtschaftspädagogik, Wirtschaftswissenschaften, Pädagogik, Psychologie, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Fachgebiet </li> <li>  Affinität zu quantitativen und/oder qualitativen Forschungsmethoden </li> <li>  keine Berührungsängste mit wirtschaftlichen Themen </li> <li>  Vertrautheit mit innovativen Lehr- und Lernformaten </li> <li>  hoher Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit </li> <li>  souveränes, strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten in einem komplexen und dynamischen Umfeld </li> <li>  ausgeprägtes kommunikatives Geschick und aktive Teamorientierung </li> <li>  Bereitschaft zur wissenschaftlichen Qualifizierung – idealerweise Promotionsabsicht, laufende Promotion oder bereits abgeschlossene Promotion </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  ein engagiertes Kollegium, in dem ein wertschätzendes Miteinander die Arbeit bestimmt und Raum für Persönlichkeit bleibt </li> <li>  eine gezielte Einarbeitung in Ihr neues Aufgabenfeld </li> <li>  eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-L inkl. Jahressonderzahlung, einer betrieblichen Altersvorsorge (Zusatzversorgung) und einem Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  ein hochinteressantes Aufgabengebiet in einem modernen und gut ausgestatteten Umfeld </li> <li>  zahlreiche Angebote an unserem Zentrum für Hochschuldidaktik und lebenslanges Lernen (ZHL) für Ihre Weiterentwicklung </li> <li>  ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein attraktives Hochschulsportprogramm um Ihre Gesundheit zu fördern </li> <li>  eine Unterstützung Ihrer Mobilität beruflich und privat mit dem JobTicket BW (Zuschuss für den ÖPNV) sowie der Möglichkeit des Job-Rad-Leasing über JobBike BW </li> <li>  die Möglichkeit flexibel und mobil zu arbeiten, um Privatleben und Beruf zu vereinbaren </li></ul><p> Online-Bewerbung</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 26.11.2025!</p><p> Sie haben Fragen? <br> Ansprechperson (fachlich): <br> Name: Dipl. oec. Birgit Zürn <br> E-Mail: <a href="mailto:zms@dhbw-stuttgart.de" target="_blank">zms@dhbw-stuttgart.de</a></p><p> <br> Ansprechperson (Personal): <br> Name: Julia Wiedemann <br> E-Mail: <a href="mailto:julia.wiedemann@dhbw-stuttgart.de" target="_blank">julia.wiedemann@dhbw-stuttgart.de</a></p><p> Das Bekenntnis der DHBW zu Vielfalt und Inklusion ist für unseren Erfolg von zentraler Bedeutung. Als Hochschule mit weltweiten Hochschulpartnerschaften und international tätigen Dualen Partnern wissen wir, dass unsere Studierenden und Mitarbeitenden ihr Potential nur dann voll ausschöpfen können, wenn sie die Freiheit haben, sie selbst zu sein.</p><p> Die Hochschule strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf.</p><p> Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Grundsätze des AGG werden beachtet.</p><p> Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie unter: <br> <a href="https://www.dhbw.de/datenschutz" target="_blank">https://www.dhbw.de/datenschutz</a></p>

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Zentrum für Managementsimulation (ZMS) der Fakultät Wirtschaft & Gesundheit in Teilzeit

<h1> Einrichtungsleitung Wohngruppe Am Kräherwald (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Die Wohngruppe am Kräherwald ist eine vollstationäre Jugendhilfeeinrichtung der Abteilung Erziehungshilfen. Sie bietet acht Plätze für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene im Alter ab derzeit sechs Jahren, die dort im Rahmen der Hilfen zur Erziehung über Tag und Nacht betreut und gefördert werden. Die Wohngruppe arbeitet eng mit dem ganzen Familiensystem zusammen.</p><h3> Ein Job, der Sie begeistert</h3><ul> <li>  Sie sind zuständig für die Leitung und Gesamtverantwortung der Wohngruppe mit einem Team von vier pädagogischen Fachkräften, zwei Hauswirtschaftsmitarbeitenden und Praktikant/-innen </li> <li>  Ihnen obliegt die Teamführung und -gestaltung sowie die Dienstplangestaltung und die Verantwortung für das Einrichtungsbudget </li> <li>  Sie betreuen, begleiten und fördern die jungen Menschen der Einrichtung, arbeiten im Gruppendienst mit und übernehmen Nachtbereitschafts- und Wochenenddienste </li> <li>  Die Zusammenarbeit mit dem Familiensystem und dem sozialen Netzwerk der jungen Menschen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li> <li>  Sie kooperieren mit den Beratungszentren des Jugendamtes und anderen Einrichtungen </li> <li>  Sie wirken in Gremien und Arbeitsgruppen mit </li></ul><h3> Ihr Profil, das zu uns passt</h3><ul> <li>  Ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften oder Kindheitspädagogik oder sonstige Beschäftigte mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen </li> <li>  Fundierte pädagogische Fachkenntnisse und Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und deren Eltern </li> <li>  Engagement für intensive, aktivierende Arbeit mit den Eltern und Familiensystemen der jungen Menschen </li> <li>  Kenntnis der Jugendhilfestrukturen in Stuttgart </li> <li>  Gender- und migrationssensible Grundhaltung </li> <li>  Bereitschaft zur Übernahme von Nachtbereitschafts-, Wochenend- und Feiertagsdiensten in Absprache mit dem Team </li></ul><h3> Unsere Benefits im Überblick</h3><ul> <li>  Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung sowie Schichtzulagen, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  Work-Life-Balance: Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision </li> <li>  Umweltfreundlich unterwegs: ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV, das Fahrradleasing-Angebot „StuttRad“ </li> <li>  Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 16 TVöD SuE mit Gewährung von Zulagen.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Jonas Alle unter 0711 216-80834 oder <a href="mailto:jonas.alle@stuttgart.degerne" target="_blank">jonas.alle@stuttgart.degerne</a> zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Laura Sigmund unter 0711 216-55944 oder <a href="mailto:laura.sigmund@stuttgart.de" target="_blank">laura.sigmund@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Interesse geweckt?</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 16.11.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-E1/0017/2025 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalmarketing und -gewinnung, Wilhelmstraße 3, 70182 Stuttgart, senden.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Einrichtungsleitung Wohngruppe Am Kräherwald (m/w/d)

<h1> Pflegefachkraft / Altenpfleger (m/w/d)</h1><p> Vollzeit</p><p> unbefristet</p><p> Haus auf der Waldau, Stuttgart</p><p> Stell dir vor, du arbeitest für das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 173 Einrichtungen und 10.700 Mitarbeitenden. Stell dir vor, du kannst Großartiges leisten, Sinn stiften und Verantwortung für unsere Zukunft übernehmen. Stell dir vor, deine Arbeit macht den Unterschied.</p><p> Das ist die Evangelische Heimstiftung – ein Arbeitgeber nach deinen Vorstellungen.</p><p> Wir suchen eine Pflegefachkraft (m/w/d) für das Haus auf der Waldau in Stuttgart in Vollzeit (39 Stunden/Woche).</p><h3> Was du machst</h3><ul> <li>  Du steuerst den Pflegeprozess und koordinierst die Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohner und Bewohnerinnen. </li> <li>  Du pflegst die Menschen in deiner Wohngruppe und dokumentierst deine Tätigkeiten. </li> <li>  Du stehst in Kontakt mit Arztpraxen, Apotheken und Angehörigen. </li></ul><h3> Was wir uns vorstellen</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder in der Gesundheits- und Krankenpflege </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein und Professionalität </li> <li>  Teamgeist und Empathie </li></ul><h3> Was du dir vorstellst</h3><p> Attraktive Bezahlung nach Tarif</p><p> Es gelten die verbindlichen Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland.</p><p> 100 € Pflegefachkraftzulage</p><p> Eine monatliche Zulage für alle Pflegefachkräfte.</p><p> 31 Tage Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche)</p><p> Für Nachtarbeit gibt es zusätzlichen Urlaub.</p><p> Flexible Arbeitszeitmodelle</p><p> Viele Teilzeitmöglichkeiten, Eltern- oder Springerdienste.</p><p> Corporate Benefits</p><p> Bei uns bekommst du Zugang zu vielen Rabatten für Mitarbeitende.</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Wir zahlen für dich in eine Rentenversicherung der Zentralen Versorgungskassen (ZVK) ein.</p><p> Dienstkleidung</p><p> Wir stellen und waschen die Dienstkleidung für dich.</p><p> Jahressonderzahlung</p><p> Im November und Juni gibt es eine Extra-Zahlung. Diese ist abhängig vom Wirtschaftsergebnis des Vorjahres.</p><p> Zahlreiche Zulagen und Zuschläge</p><p> Z. B. Schichtzulage, Wechselschichtzulage, Kinderzuschlag, Stand-by-Dienste und für kurzfristiges Einspringen.</p><p> Fort- und Weiterbildungsangebot</p><p> Über 100 eigene Kurse und digitale Lernangebote über unsere Lernwelt.</p><p> Fahrradleasing</p><p> Du kannst über die EHS zu günstigen Konditionen ein Fahrrad leasen.</p><p> Mobilitätszuschuss</p><p> Wenn du mit dem ÖPNV-Ticket unterwegs bist, zahlen wir dir dafür einen Zuschuss. Bei Azubis übernehmen wir die Kosten des Tickets komplett.</p><p> Kostenlose Getränke</p><p> Kaffee, Wasser und Tee.</p><p> Die besten Personalschlüssel</p><p> Damit du Zeit hast für Gute Pflege und Betreuung.</p><h3> Wo stellst du dich vor</h3><p> Evangelische Heimstiftung <br> Haus auf der Waldau | Manuela Dahme <br> Jahnstraße 68-70 | 70597 Stuttgart <br> Tel. 0711 7684-0 <br> <a href="http://www.ev-heimstiftung.de/karriere" target="_blank">www.ev-heimstiftung.de/karriere</a></p>

Pflegefachkraft / Altenpfleger (m/w/d)

<h1> Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d)</h1><p> Vollzeit</p><p> unbefristet</p><p> Pflegewohnhaus Wittumhof, Ludwigsburg-Neckarweihingen</p><p> Stell dir vor, du arbeitest für das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 173 Einrichtungen und 10.700 Mitarbeitenden. Stell dir vor, du kannst Großartiges leisten, Sinn stiften und Verantwortung für unsere Zukunft übernehmen. Stell dir vor, deine Arbeit macht den Unterschied.</p><p> Das ist die Evangelische Heimstiftung – ein Arbeitgeber nach deinen Vorstellungen.</p><p> Wir suchen eine Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d) für das Pflegewohnhaus Wittumhof in Ludwigsburg-Neckarweihingen in Vollzeit / Teilzeit.</p><h3> Was du machst</h3><ul> <li>  Neben deiner Arbeit als Pflegefachkraft bist du zu einem bestimmten Anteil für die Praxisanleitung unserer Auszubildenden zuständig. </li> <li>  Du machst Einzel- und Gruppenanleitungen für die Auszubildenden in deiner Einrichtung. </li> <li>  Du begleitest, unterstützt und förderst die Auszubildenden während der ganzen Ausbildung und besonders in den Prüfungsphasen. </li> <li>  Du hältst engen Kontakt zu den Pflegeschulen und den Praxisstellen für die Außeneinsätze. </li></ul><h3> Was wir uns vorstellen</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege oder Hochschulabschluss mit pflegerischem Schwerpunkt </li> <li>  Weiterbildung als Praxisanleitung </li> <li>  Spaß an der Begleitung und Entwicklung von Auszubildenden </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein und Professionalität </li> <li>  Teamgeist und Empathie </li> <li>  PKW-Führerschein </li></ul><h3> Was du dir vorstellst</h3><p> Attraktive Bezahlung nach Tarif</p><p> Es gelten die verbindlichen Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland.</p><p> 100 € Pflegefachkraftzulage</p><p> Eine monatliche Zulage für alle Pflegefachkräfte.</p><p> 31 Tage Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche)</p><p> Für Nachtarbeit gibt es zusätzlichen Urlaub.</p><p> Flexible Arbeitszeitmodelle</p><p> Viele Teilzeitmöglichkeiten, Eltern- oder Springerdienste.</p><p> Corporate Benefits</p><p> Bei uns bekommst du Zugang zu vielen Rabatten für Mitarbeitende.</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Wir zahlen für dich in eine Rentenversicherung der Zentralen Versorgungskassen (ZVK) ein.</p><p> Dienstkleidung</p><p> Wir stellen und waschen die Dienstkleidung für dich.</p><p> Jahressonderzahlung</p><p> Im November und Juni gibt es eine Extra-Zahlung. Diese ist abhängig vom Wirtschaftsergebnis des Vorjahres.</p><p> Zahlreiche Zulagen und Zuschläge</p><p> Z. B. Schichtzulage, Wechselschichtzulage, Kinderzuschlag, Stand-by-Dienste und für kurzfristiges Einspringen.</p><p> Fort- und Weiterbildungsangebot</p><p> Über 100 eigene Kurse und digitale Lernangebote über unsere Lernwelt.</p><p> Fahrradleasing</p><p> Du kannst über die EHS zu günstigen Konditionen ein Fahrrad leasen.</p><p> Mobilitätszuschuss</p><p> Wenn du mit dem ÖPNV-Ticket unterwegs bist, zahlen wir dir dafür einen Zuschuss. Bei Azubis übernehmen wir die Kosten des Tickets komplett.</p><p> Kostenlose Getränke</p><p> Kaffee, Wasser und Tee.</p><p> Die besten Personalschlüssel</p><p> Damit du Zeit hast für Gute Pflege und Betreuung.</p><h3> Wo stellst du dich vor</h3><p> Evangelische Heimstiftung <br> Pflegewohnhaus Wittumhof | Anke Malessa <br> Wittumhof 2 | 71642 Ludwigsburg-Neckarweihingen <br> Tel. 07141 64837-0 <br> <a href="http://www.ev-heimstiftung.de/karriere" target="_blank">www.ev-heimstiftung.de/karriere</a></p>

Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d)

<h1> Pflegefachperson als Wundexperte (m/w/d)</h1><p> Standort <br> Esslingen am Neckar</p><p> Arbeitsbereiche <br> Pflegedienst</p><p> Einstieg als <br> Mit Berufserfahrung</p><p> Startdatum <br> 01.10.2025</p><p> Arbeitszeit <br> Voll- und Teilzeit</p><p> Rechtseinheit <br> Klinikum Esslingen GmbH</p><p> "Hier ist anders“ ist Motto und gleichzeitig Anspruch unseres Klinikums. Das Klinikum Esslingen ist ein Krankenhaus der Zentralversorgung, das von und durch die Vielfalt seiner Mitarbeitenden lebt, auf moderne Medizin und kollegiale Atmosphäre besonderen Wert legt und tief mit der Stadt Esslingen am Neckar und seinen Menschen verwurzelt ist.</p><h3> Das ist Dein Arbeitstag</h3><ul> <li>  Mitarbeit im zentralen pflegerischen Wundmanagement  <ul>   <li>    Fachgerechte Wundbeurteilung und -versorgung von insbesondere chronischen und komplexen Wunden in unterschiedlichen Fachbereichen des Klinikums   </li>   <li>    Abteilungsübergreifende Wundkonsile bei komplexen Wundverhältnissen   </li>   <li>    Beratung des Pflegepersonals auf Station zur geeigneten Wundversorgung   </li>   <li>    Fortbildung, Schulung und Anleitung des Pflegepersonals   </li>   <li>    Beratung von Patientinnen und Patienten sowie von deren Angehörigen z.B. zu wundbedingten Einschränkungen, zur Wundversorgung im häuslichen Umfeld, zu Rezidiv- und Infektionsprophylaxe sowie zu Hautschutz und –pflege   </li>  </ul> </li></ul><h3> Das bringst Du mit</h3><ul> <li>  Abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachperson (m/w/d) und eine Weiterbildung im Wundmanagement, z.B. Wundexperte ICW® </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Krankenhausbetrieb </li> <li>  Ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeit </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Empathie </li> <li>  Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit </li></ul><h3> Chancengleichheit</h3><p> Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.</p><h3> Deine Benefits</h3><ul> <li>  Zuschuss Bus und Bahn </li> <li>  Zahlreiche Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Unternehmen </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Fitnessangebote für Mitarbeitende (z.B. Gerätetraining) </li> <li>  Familienunterstützung (Zertifikat Beruf und Familie) </li> <li>  Attraktives Ideenmanagement </li> <li>  Starke Möglichkeiten zur Weiterentwicklung </li></ul><h3> Chancengleichheit</h3><p> Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.</p><h3> Deine Benefits</h3><ul> <li>  Zuschuss Bus und Bahn </li> <li>  Zahlreiche Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Unternehmen </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Fitnessangebote für Mitarbeitende (z.B. Gerätetraining) </li> <li>  Familienunterstützung (Zertifikat Beruf und Familie) </li> <li>  Attraktives Ideenmanagement </li> <li>  Starke Möglichkeiten zur Weiterentwicklung </li></ul><h3> Kontakt für fachliche Fragen</h3><p> Rebecca Althaus <br> Stabstelle Pflegewissenschaft und -entwicklung <br> Tel.: 0711 3103 82935</p>

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