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3.000,00 Euro Wechselprämie !!<br><br>Die ALPENLAND Pflege- und Altenheim Betriebsgesellschaft mbH ist seit über 25 Jahren privater Träger und führender Betreiber von Pflege- und Senioreneinrichtungen in Baden-Württemberg. Neben acht Senioreneinrichtungen ergänzen zwei ambulante Pflegedienste und drei Wohngruppen der Eingliederungshilfe nach SGB XII unser Dienstleistungsspektrum.Die persönliche Wertschätzung unserer Bewohnerinnen und Bewohner und die damit verbundene liebevolle, professionelle Betreuung sind das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Die Umsetzung unserer individuellen, ganzheitlich aktivierenden Pflege- und Betreuungskonzepte ist nur mit besonderen, kompetenten Menschen möglich. Menschen wie Sie ?<br><br>Gemeinsam neue Perspektiven schaffen !<br>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Heilerziehungspfleger/Erzieher/Altenpfleger in Voll-/ Teilzeit für die Eingliederungshilfe nach SGB XII.<br><br><strong>Ihre Aufgaben</strong><br><ul><li>Verantwortungsvolle und sorgfältige Medikamentenplanung und -dokumentation</li><li>Betreuung und Beschäftigung von seelisch beeinträchtigten Menschen</li></ul><strong><br>Ihr Profil</strong><br><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungs-/Gesundheitspfleger (w/m/d)</li><li>Kenntnisse in der Eingliederungshilfe nach SGB XII wünschenswert</li><li>Erfahrung im Umgang mit seelisch beeinträchtigten Menschen wünschenswert</li><li>Flexibilität gepaart mit bewohnerorientiertem Arbeiten</li></ul><br>Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.<br>  <br>  Weitere ALPENLAND-Benefits siehe unten!<br>  <br>  Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!<br>

Haus der Betreuung und Pflege Kupferzell

Seniorenzentrum Weststadt

Haus der Betreuung und Pflege am Mehlsack

Haus der Betreuung und Pflege Öhringen z.H. Manuel Haag

Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg z.H. Sandy Schneider

Seniorenresidenz Am Kaiserring

Haus der Betreuung und Pflege

Haus der Betreuung und Pflege am Stockenberg

Residenz Deisenhofen GmbH & Co. KG

Haus der Betreuung und Pflege am Mehlack

Haus der Betreuung und Pflege Öhringen

Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg

Seniorenresidenz am Kaiserring

Haus der Betreuung und Pflege Bad Rappenau

Haus der Betreuung und Pflege Am Stockenberg

Seniorenresidenz Deisenhofen

Alpenland Pflege- und Altenheim Betriebsgesellschaft mbH

Alpenland Pflege- und Altenheim mbH

Wo das Glück die Summe kleiner Freuden ist

Heilerziehungspfleger, Erzieher, Altenpfleger (w/m/d) in Voll-/Teilzeit SGB XII - 3.000,00 Euro Wechselprämie 

<p> Kommen Sie in unser Team der Hochschule der Deutschen <br> Gesetzlichen Unfallversicherung (HGU) und helfen Sie mit, <br> Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen.</p><p> Bewerben Sie sich jetzt als Referent/Referentin (m/w/d) auf die Stelle mit <br> dem Schwerpunkt:</p><h1> Konzeption und Umsetzung des "Fachwirts GUV"</h1><p> Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), <br> der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.</p><h2> Ihr zukünftiges Team:</h2><p> Die Hochschule der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (HGU) ist die zentrale Einrichtung der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (DGUV) für Lehre und begleitende, anwendungsorientierte Forschung in den Bereichen Sozialversicherung, Rehabilitation und Public Administration. Die HGU ist eine staatlich anerkannte Hochschule in der Trägerschaft der DGUV mit Sitz in Bad Hersfeld und einem weiteren Campus in Hennef. Ihr Angebot umfasst grundständige und weiterbildende Studiengänge, Zertifikatsprogramme und Seminare. Sie ist eng vernetzt mit anderen Hochschulen und Bildungs- und Forschungseinrichtungen.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><p> Die Projektstelle hat die primäre Aufgabe, ein umfassendes Konzept für die Umsetzung des Fachwirtes GUV zu erarbeiten. Im Rahmen der Projektstelle zählen zu Ihren Aufgaben:</p><ul> <li>  Konzeption und Umsetzung des Fachwirts GUV, insbesondere  <ul>   <li>    Entwicklung eines geeigneten Rahmencurriculums für den Fachwirt GUV   </li>   <li>    Unterstützung bei der kompetenzorientierten Entwicklung von Handlungsfeldern   </li>   <li>    Erarbeitung einer grundlegenden Konzeption von Theorie- und Praxisverzahnung   </li>   <li>    Definition von Lernzielen und Inhalten sowie Strukturierung der Module und Erstellung von Qualifizierungskonzepten für nebenamtlich Dozierende in unterschiedlichen Lehrformaten   </li>   <li>    Unterstützung bei der Entwicklung von geeig-neten Lernbegleitungs-, Beratungs- und Be-treuungsaufgaben von Teilnehmenden   </li>  </ul> </li> <li>  Durchführung von Bedarfsanalysen und Zielgrup-penbestimmungen </li> <li>  Vorbereitung und Begleitung des DQR-Anerkennungsverfahrens bis zur Veröffentlichung </li> <li>  Organisation von Informationsveranstaltungen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) der Bildungswissenschaften, Wirtschaftspädagogik, Verwaltungswissenschaften oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li>  Erfahrung in der Entwicklung von Bildungsangeboten oder Qualifikationen </li> <li>  Kenntnisse im deutschen Berufsbildungssystem und in Anerkennungsverfahren </li> <li>  Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung bzw. im Bereich der Sozialversicherungen und im direkten Umfeld der Unfallversicherungsträger sind vorteilhaft </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) </li></ul><h2> Ihr Kontakt:</h2><p> Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:</p><p> Prof. Dr. Katrin Kanzenbach | 030 13001 6524</p><p> Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer <br> HGU-25-01:</p><p> Nicole Wiemert | 030 - 13001 - 1721 <br> Stefan Weber | 030 - 13001 - 1722</p><h2> Stellendetails:</h2><p> Start <br> ab sofort</p><p> Standort <br> Bad Hersfeld</p><p> Gehalt <br> bis EG 13 BG-AT <br>   (je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen) weitere Informationen finden Sie hier </p><p> Bewerbungsfrist <br> 05.09.2025</p><p> Stellenumfang <br> Vollzeit, Teilzeit möglich</p><p> Befristung <br> Befristet bis 31.12.2027</p><p> Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet</p><p> Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.</p><h2> Ihre Vorteile:</h2><p> Tätigkeit mit Sinn <br> Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit</p><p> Transparente Bezahlung <br> Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie</p><p> Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice <br> Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil</p><p> Vielfalt und Inklusion <br> Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung</p><p> Sicherheit und Gesundheit <br> Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote</p><p> Lebenslanges Lernen <br> Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm</p><p> An die Zukunft denken <br> Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)</p><p> Zertifizierte Arbeitgeberin</p><p> Hochschule der Deutschen <br> Gesetzlichen Unfallversicherung (HGU) <br> Seilerweg 54 <br> 36251 Bad Hersfeld</p><p> Impressum <br> Nutzungsbedingungen</p><p> Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten:</p><p> <a href="http://www.dguv.de/karriere" target="_blank">www.dguv.de/karriere</a></p><p> Online-Bewerbung</p>

Referent / Referentin (m/w/d) auf die Stelle mit dem Schwerpunkt: Konzeption und Umsetzung des "Fachwirts GUV"

<p> Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!</p><p> Du willst nicht nur zuschauen, sondern Recruiting aktiv mitgestalten? Du möchtest selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten und das auch noch zusammen mit einem starken Team? Bei uns bist du vom ersten Tag an mitten drin: Von kreativen Stellenausschreibungen über den direkten Bewerber*innenkontakt bis hin zur Vertragsunterschrift. Wir geben dir die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Die Position als Werkstudent*in umfasst 20 Wochenstunden und ist zunächst bis zum 31.12.2025 befristet - mit Option auf Verlängerung.</p><h1> Werkstudent*in Recruiting (m/w/d)</h1><h2> Stellenbeschreibung</h2><ul> <li>  Du verfasst kreative, zielgruppengerechte Stellenausschreibungen, die Talente begeistern </li> <li>  Du begleitest die Candidate Journey - legst Bewerbungen an, sorgst für vollständige Unterlagen und stellst sicher, dass die Bewerber*innen jederzeit bestens informiert sind </li> <li>  Je nach deiner Erfahrung führst du (gemeinsam mit uns oder eigenständig) Vorstellungsgespräche </li> <li>  Du erstellst Vertragsunterlagen und bringst den Einstellungsprozess erfolgreich ins Ziel </li> <li>  Bei Gelegenheit unterstützt du uns bei spannenden Projekten - vom Employer Branding über die Weiterentwicklung unserer Candidate Experience bis hin zum internen Fortbildungsprogramm </li></ul><h2> Du bringst mit</h2><ul> <li>  Laufendes Studium in den Bereichen Personalmanagement, Psychologie, BWL oder eine vergleichbare Fachrichtung </li> <li>  Erste Erfahrungen im Recruiting wünschenswert </li> <li>  Organisationstalent und Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten </li> <li>  Kommunikationsstärke, Offenheit und eine proaktive, zuverlässige Arbeitsweise </li></ul><h2> Wir bieten dir</h2><ul> <li>  Überdurchschnittliche Vergütung in Höhe von 18,00 €/ Stunde, flexibles Arbeitszeitmodell zur optimalen Abstimmung deiner Study-Work-Life-Balance sowie die Möglichkeit auf Home-Office-Tage nach erfolgreicher Einarbeitung </li> <li>  Umfassende Einarbeitung, Mentoring und strukturierte Onboarding-Phase </li> <li>  Mitgestaltungsmöglichkeiten und regelmäßige Austauschrunden im Team </li> <li>  Wertschätzende Unternehmenskultur mit regelmäßigem Feedback und Anerkennung von Erfolgen </li> <li>  Transparente Kommunikation, vertrauensbasierte Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein offenes Ohr für Ideen und Anliegen </li></ul><h2> Eckdaten</h2><ul> <li>  Nummer: 150959 </li> <li>  Erstelldatum: 14.08.2025 </li> <li>  Fachbereich: Verwaltung </li> <li>  Einrichtung:  <br>  Verwaltung , Bahnstraße 59, 40822 Mettmann </li> <li>  Region: Nordrhein-Westfalen / Kreis Mettmann </li> <li>  Zum / ab: 01.09.2025 </li> <li>  Befristete Anstellung , befristet bis 31.12.2025 </li> <li>  Teilzeit - flexibel </li> <li>  Gehalt: 18,00 €/ Stunde </li></ul><p> Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann - <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">www.awo-kreis-mettmann.de</a></p><h3> Kontakt</h3><p> Ansprechpartner*in <br> Michaela Geßen <br> Telefon: 02104/9707-62</p><h3> Standort</h3><p> Mettmann</p><p> AWO Kreis Mettmann gemeinnützige GmbH <br> Bahnstraße 59 <br> 40822 Mettmann <br> <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">www.awo-kreis-mettmann.de</a></p>

Werkstudent*in Recruiting (m/w/d)

<h1> Referentin (m/w/d) Schwerpunkt Soziale Arbeit</h1><p> Katholische Stiftungshochschule München, Campus Benediktbeuern</p><p> Publiziert: 31.07.2025</p><p> Bewerbungsfrist: 16.09.2025</p><p> Sie suchen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als Mensch wahrgenommen und Ihre Fähigkeiten erkannt werden? Sie wollen sich einbringen und im Team etwas erreichen? Dann kommen Sie zu uns.</p><p> Die Katholische Stiftungshochschule München (KSH) sucht für den Bereich des Praxis-Centers am Campus Benediktbeuern zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine/einen</p><h2> Referentin / Referenten (m/w/d)</h2><h3> mit Schwerpunkt Soziale Arbeit <br> (in Teilzeit, 50 % - 20 Std./Woche)</h3><h4> Diese Aufgaben warten auf Sie:</h4><ul> <li>  Koordination und Qualitätssicherung der Praxisphasen im Studiengang Soziale Arbeit in Abstimmung mit den internen und externen Schnittstellen </li> <li>  Information und Beratung von Studierenden sowie der Praxisstellen und Praxisanleitenden </li> <li>  Pflege und Weiterentwicklung des Praxisnetzwerks </li> <li>  Erstellung und Weiterentwicklung von Informationsmaterial und Unterlagen zu den praktischen Studienphasen </li> <li>  Mitarbeit bei der Konzeption und Weiterentwicklung der Studiengänge im Hinblick auf die praktischen Studienanteile </li> <li>  Zuarbeit und Unterstützung der Lehrenden bei den praxisbegleitenden Lehrveranstaltungen </li></ul><h4> Das bringen Sie mit:</h4><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium als Sozialpädagogin/Sozialpädagoge, </li> <li>  Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter, Pädagogin/Pädagoge, Sozialwissenschaftlerin/Sozialwissenschafter </li> <li>  Kommunikationsfähigkeit, Vernetzungs- und Beratungskompetenz </li> <li>  Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und Fähigkeit zu selbstständigem und strukturiertem Arbeiten </li> <li>  Kompetenzen in und Erfahrung mit konzeptioneller Arbeit, Beratung und Projektmanagement, vorzugsweise im Bereich der Erwachsenenbildung </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS-Offce-Applikationen </li> <li>  Erfahrungen im Bereich der Digitalisierung </li> <li>  Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche </li></ul><h4> Und das bieten wir Ihnen:</h4><ul> <li>  Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team </li> <li>  Flexibles und familienfreundliches Arbeiten </li> <li>  Zielgerichtete und begleitete Einarbeitung </li> <li>  Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Zusatzversorgung (Berufsunfähigkeits-, Erwerbsunfähigkeits- sowie Alters- und Hinterbliebenenversorgung) und Beihilfeversicherung (Geburt, Krankheit und Todesfall) </li> <li>  Vergünstigtes Jobticket </li></ul><p> Die Vergütung erfolgt entsprechend nachgewiesener Qualifikation nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L, Entgeltgruppe 10. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><h4> Ihre Bewerbung:</h4><p> Ein langes Anschreiben benötigen wir nicht. Bitte teilen Sie uns in drei kurzen, prägnanten Sätzen mit, warum Sie die ideale Besetzung für diese Stelle sind.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über Ihren beruflichen Werdegang) bis 16.09.2025. Bitte nutzen Sie hierfür ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Für organisatorische Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Wolfram von Haxthausen, Kanzler der Katholischen Stiftungshochschule München, per E-Mail unter <a href="mailto:kanzler@ksh-m.de" target="_blank">kanzler@ksh-m.de</a>, zur Verfügung.</p><p> Herr Wolfram von Haxthausen <br> Kanzler</p><p> Datenschutz Impressum Presse Alumni</p>

Referentin (m/w/d) Schwerpunkt Soziale Arbeit

<h1> (Senior) Referent (m/w/d) Compliance</h1><p> Werden Sie</p><h2> (Senior) Referent Compliance (m/w/d) mit Schwerpunkt Informationssicherheit und Notfallmanagement</h2><p> in Voll-/Teilzeit / Standort in Bad Homburg</p><p> Das ist mein Job!</p><h3> KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE‘ LEUT‘.</h3><p> Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Unser rund 750-köpfiges Team erwirtschaftete zuletzt eine Bilanzsumme von ca. 7,4 Milliarden Euro. Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kommunen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist – eben „nah bei de‘ Leut‘“. Auch Sie werden das schnell merken.</p><p> Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir durch stetige Weiterbildung und abwechslungsreiche Projekte, Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinander, ausgeglichene Work-Life-Balance und die Gewissheit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten.</p><h3> Aufgaben, die auf Ihr Können einzahlen:</h3><ul> <li>  Als (Senior-) Referent/-in stärken Sie das Team IKT-Risikomanagement im Bereich Compliance und sind für die Steuerung und Weiterentwicklung des Informationssicherheitsmanagements sowie für das Management und dieÜberwachung des IKT-Risikomanagementrahmens zuständig. </li> <li>  Sie stellen dabei die strukturierte Identifikation, Analyse, Bewertung und Behandlung von IKT- und Cyber-Risiken sowie die kontinuierliche Verbesserung der IKT-Risikomanagement-Methodik sicher. </li> <li>  Im Team übernehmen Sie die Erstellung und jährliche Überprüfung der Dokumentation des IKT-Risikomanagementrahmens sowie die regelmäßige Berichterstattung an Leitungsorgane. </li> <li>  Weiterhin wirken Sie bei der Zusammenarbeit mit internen und externen Prüfern im IKT-Kontext mit, können unsere Fachabteilungen bei IKT-Risikofragen beraten und bei Maßnahmenableitungen unterstützen. </li> <li>  Ferner beschäftigen Sie sich mit dem Notfallmanagement und sind für Aufbau, Steuerung, Überwachung und Weiterentwicklung des unternehmensweiten Notfallmanagements mitverantwortlich. Dabei haben Sie unsere besonders schutzwürdigen Aktivitäten im Blick, um das mögliche Schadensausmaß für die Taunus Sparkasse kontinuierlich zu reduzieren. </li> <li>  Nicht zuletzt führen Sie Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen im IKT-Kontext durch. </li> <li>  Im Rahmen der Tätigkeit als Referent/-in Compliance werden zusätzlich Funktionen, Beauftragungen oder delegierte Aufgaben im Team IKT-Risikomanagement übernommen bzw. unterstützt. Details für die Zuordnung von Verantwortlichkeiten und Aufgaben ergeben sich aus separaten funktionalen Stellenbeschreibungen. </li></ul><h3> Qualifikationen, die uns begeistern:</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine Bankausbildung oder ein Studium der Wirtschaftswissenschaften bzw. einen vergleichbaren Studienabschluss und bringen umfassende Kenntnisse im Bereich Business Continuity Management mit. </li> <li>  Aufgaben gehen Sie gerne lösungs- und umsetzungsorientiert an und verfolgen diese mit Eigeninitiative und Entscheidungsfreude. </li> <li>  Sie haben einen hohen Anspruch an konzeptionelle Entwicklungen und die Qualität Ihrer Arbeit und gehen die „Extrameile", um ein durchdachtes und innovatives Ergebnis abzuliefern. Dabei verlieren Sie nie Ihr Ziel aus dem Auge. </li> <li>  Ihre überdurchschnittlichen analytischen Fähigkeiten ermöglichen es Ihnen, komplexe Sachverhalte schnell zu erkennen. </li> <li>  Ihre Arbeitsweise und persönliche Motivation helfen Ihnen, aufkommende Herausforderungen strukturiert zu lösen. </li> <li>  Eine mehrjährige Berufserfahrung im regulatorischen Umfeld rundet Ihr Profil ab. </li></ul><h3> Benefits, die Sie weiterbringen:</h3><p> Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</p><p> Attraktives Gehalt</p><p> Moderne Arbeitsplätze</p><p> Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</p><p> Freiraum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung</p><p> 30 + 2 Tage Urlaub <br> <br></p><p> Ein nahegelegener Kita-Betreuungsplatz für Ihren Nachwuchs</p><p> Subventionierte Parkplätze (nach Verfügbarkeit)</p><p> Mitarbeiterkantine mit abwechslungsreichen Leckereien</p><p> Ein eigener Reinigungsservice im Haus</p><p> Betriebsarzt</p><p> Vergünstigte Sportangebote und tolle Mitarbeiter-Rabatte</p><h3> Klingt das unterm Strich ganz nach Ihnen?</h3><p> Dann bewerben Sie sich einfach. Wir sichten Ihre Bewerbungsunterlagen und laden Sie im positiven Fall direkt zu einem ersten Vorstellungsgespräch ein. Sofern dieses positiv verläuft, erwartet Sie ein zweites Gespräch auf unserem Campus in Bad Homburg. Wenn alles passt, dürfen Sie sich anschließend bereits über unsere Zusage freuen.</p><p> Sollten Sie Fragen zu dieser Stelle oder Ihrem Bewerbungsstatus haben, schreiben Sie uns gerne an <a href="mailto:Personal@tsk.de" target="_blank">Personal@tsk.de</a>, zu welchen Terminen wir Sie anrufen dürfen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!</p><p> Das ist mein Job!</p><p> Taunus Sparkasse <br> Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7 <br> 61352 Bad Homburg vor der Höhe <br> <a href="http://www.taunussparkasse.de" target="_blank">www.taunussparkasse.de</a></p><h4> Ihre Ansprechpartnerin</h4><br><p> Antonia Schnell <br> Taunus Sparkasse <br> Personalmanagement <br> Telefon: 06172 270 72762</p>

(Senior) Referent (m/w/d) Compliance

<p> Die Marke KERN &amp; SOHN steht für Präzision und <br> Zuverlässigkeit im Bereich von elektronischen Waagen und Messtechnik.</p><p> Über 180 Jahre Erfahrung, das umfangreiche Produktportfolio, die hochpräzisen Prüfdienstleistungen und der hohe Anspruch an Qualität machen KERN &amp; SOHN zum attraktiven Partner seiner Kunden und einem Arbeitgeber mit Perspektive für Ihre Zukunft.</p><h2> IHR <br> JOB</h2><h1> PERSONALSACHBEARBEITER (m/w/d) ENTGELTABRECHNUNG <br>   Teilzeit (20 Std.) </h1><h3> TÄTIGKEITEN</h3><ul> <li>  Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen </li> <li>  Ansprechpartner in allen Belangen der Lohn- und Gehaltsabrechnungen </li> <li>  Personaladministration und -betreuung </li> <li>  Betreuung Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Mitwirkung bei HR-Projekten </li> <li>  Mitarbeit Zeiterfassungssystem </li></ul><h3> QUALIFIKATION</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Erfahrung in den Bereichen Lohnbuchhaltung und Personaladministration </li> <li>  Fundierte DATEV LODAS Kenntnisse </li> <li>  Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht </li> <li>  Zuverlässigkeit und Diskretion </li> <li>  Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise </li></ul><h3> IHRE KERN PLUS-PUNKTE</h3><ul> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Gesundheitsbonus </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Gezielte Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Bahnstation in 5 min Entfernung </li> <li>  Gesundheitstag </li> <li>  Betrieblich gefördertes Fitness-Angebot EGYM Wellpass® </li> <li>  Flexible Urlaubsplanung </li> <li>  Kostenloses Mineralwasser/Kaffee </li> <li>  1 gratis Team Lunch/Monat </li> <li>  Familiengeführtes Unternehmen </li> <li>  Standortsicherheit </li></ul><h3> INFOS</h3><p> Infos erhalten Sie bei Stefanie Herter, <br> Teamleiterin Personal, unter <br> E-Mail: <a href="mailto:stefanie.herter@kern-sohn.com" target="_blank">stefanie.herter@kern-sohn.com</a> <br> oder Telefon +49 7433 9933 - 253</p><h3> BEWERBUNG</h3><p> Wir freuen uns auf Sie: <br> KERN &amp; SOHN GmbH <br> Stefanie Herter · Teamleader HR <br> Ziegelei 1 <br> 72336 Balingen-Frommern <br> Telefon +49 7433 9933 - 253 <br> <a href="mailto:bewerbungen@kern-sohn.com" target="_blank">bewerbungen@kern-sohn.com</a> <br> jobs.kern-sohn.com</p>

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung Teilzeit

<h1> Referentin (m/w/d) Schwerpunkt Hebammenkunde</h1><p> Katholische Stiftungshochschule München, Campus München</p><p> Publiziert: 31.07.2025</p><p> Bewerbungsfrist: 14.09.2025</p><p> Sie suchen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als Mensch wahrgenommen und Ihre Fähigkeiten erkannt werden? Sie wollen sich einbringen und im Team etwas erreichen? Dann kommen Sie zu uns.</p><p> Die Katholische Stiftungshochschule München (KSH) sucht für den Bereich Skills- und Simulationslabore am Campus München zum nächstmöglichen unbefristet eine/einen</p><h2> Referentin / Referenten (m/w/d)</h2><h3> Schwerpunkt Hebammenkunde <br> (in Teilzeit, 50 % - 20 Std./Woche)</h3><h4> Diese Aufgaben warten auf Sie:</h4><ul> <li>  Koordination, Unterstützung und Begleitung von Lehrveranstaltungen, vorrangig im Bereich der hebammenbezogenen Studiengänge </li> <li>  Kooperation mit dem Referententeam des Labors, Zusammenarbeit mit Lehrenden (Schwerpunkt Organisationsaufgaben) </li> <li>  Beratung und Unterstützung der Lehrenden und Forschenden bei der Entwicklung von Szenarien, Debriefing- und Evaluationskonzepten </li> <li>  Akquise, Schulung, Aufgabenverteilung, Anleitung und Begleitung von Simulationspersonen, studentischen Hilfskräften und Studierenden </li> <li>  Mitwirkung bei Ausbau und Ausstattung der Labore </li> <li>  Koordination der und Kooperation bei technischen Wartungen, Beschaffungen und Administration </li> <li>  Mitarbeit bei konzeptionellen Entwicklungen, bei Vernetzungen sowie bei der Erstellung von digitalen und analogen Flyern und bei Messebesuchen </li></ul><h4> Das bringen Sie mit:</h4><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung und Berufszulassung als Hebamme oder abgeschlossenes Hochschulstudium als Hebamme </li> <li>  Erfahrung und/oder Interesse in der Anleitung praktischer Lehr-/ Lernsituationen </li> <li>  Erfahrung mit und/oder Interesse an Simulationslernen und Skillstraining im Labor </li> <li>  Erfahrung mit und/oder abgeschlossene Schulung für Simulationstechnik erwünscht </li> <li>  Hohes Maß an Organisationsfähigkeit sowie technisches Verständnis und Interesse am Umgang mit innovativen Technologien </li> <li>  Ausgeprägte Bereitschaft und Fähigkeit zur Kooperation </li> <li>  Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Applikationen </li> <li>  Kommunikationskompetenz, Organisationsgeschick und teamorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche </li></ul><h4> Und das bieten wir Ihnen:</h4><ul> <li>  Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team </li> <li>  Flexibles und familienfreundliches Arbeiten </li> <li>  Zielgerichtete und begleitete Einarbeitung </li> <li>  Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Zusatzversorgung (Berufsunfähigkeits-, Erwerbsunfähigkeits- sowie Alters- und Hinterbliebenenversorgung) und Beihilfeversicherung (Geburt, Krankheit und Todesfall) </li> <li>  Vergünstigtes Jobticket </li></ul><p> Die Vergütung erfolgt entsprechend nachgewiesener Qualifikation nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L, Entgeltgruppe 10. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><h4> Ihre Bewerbung:</h4><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über Ihren beruflichen Werdegang) bis 14.09.2025. Bitte nutzen Sie hierfür ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Für organisatorische Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Wolfram von Haxthausen, Kanzler der Katholischen Stiftungshochschule München, per E-Mail unter <a href="mailto:kanzler@ksh-m.de" target="_blank">kanzler@ksh-m.de</a>, zur Verfügung.</p><p> Herr Wolfram von Haxthausen <br> Kanzler</p><p> Datenschutz Impressum Presse Alumni</p>

Referentin (m/w/d) Schwerpunkt Hebammenkunde

7 Personalwesen / HR Teilzeit jobs