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<p>Für unser Sachgebiet Hochbau und Gebäudemanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><p><br></p><h2>Architekt (m/w/d) als stellvertretende Sachgebietsleitung</h2><p><br></p><p>in Vollzeit - Kennziffer 28.25.05.3-4/2</p><p><br></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet mit leistungsgerechter Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD.</p><p><br></p><p>Ausführliche Informationen erhalten Sie unter <a href="http://www.team-moessingen.de" target="_blank">www.team-moessingen.de</a>.</p><p><br></p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p><br></p><p><strong>Stadt Mössingen</strong></p><p><a href="http://www.team-moessingen.de" target="_blank">www.team-moessingen.de</a></p><p><br></p>

Architekt (m/w/d) als stellvertretende Sachgebietsleitung

<p>Für unser Sachgebiet Hochbau und Gebäudemanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><p><br></p><h2>Architekt (m/w/d)</h2><p><br></p><p>in Vollzeit - Kennziffer 28.25.05.3-4/3</p><p><br></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet mit  leistungsgerechter Vergütung  bis Entgeltgruppe  11 TVöD .</p><p><br></p><p>Ausführliche Informationen erhalten Sie unter <a href="http://www.team-moessingen.de" target="_blank">www.team-moessingen.de</a>.</p><p><br></p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p><br></p><p><strong>Stadt Mössingen</strong></p><p><a href="http://www.team-moessingen.de" target="_blank">www.team-moessingen.de</a></p><p><br></p>

Architekt (m/w/d)

<p>Für unser Sachgebiet Hochbau und Gebäudemanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><p><br></p><h2>Teamleitung Vermietung  und Verpachtung (m/w/d)</h2><p><br></p><p>in Vollzeit (39 Stunden/Woche) - Kennziffer 28.25.04.3-4</p><p><br></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet mit  leistungsgerechter Vergütung in  Entgeltgruppe 10 TVöD oder bei  Vorliegen der beamtenrechtlichen  Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 11.</p><p><br></p><p>Ausführliche Informationen erhalten Sie unter <a href="http://www.team-moessingen.de" target="_blank">www.team-moessingen.de</a>.</p><p><br></p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p><br></p><p><strong>Stadt Mössingen</strong></p><p><a href="http://www.team-moessingen.de" target="_blank">www.team-moessingen.de</a></p><p><br></p>

Teamleitung Vermietung  und Verpachtung (m/w/d)

<p><strong>Stadt Mössingen</strong></p><p><br></p><p>Für unseren Kindergarten Blumenküche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><p><br></p><h2>Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)</h2><p><br></p><p>In Vollzeit (100%)</p><p>Kennziffer 28.25.06.1-3/3</p><p><br></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet mit leistungsgerechter Vergütung in Entgeltgruppe S9 nach TVöD. </p><p><br></p><p>Ausführliche Informationen zu diesem Stellenangebot erhalten Sie unter <a href="http://www.team-moessingen.de" target="_blank">www.team-moessingen.de</a>.</p><p><br></p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 06.07.2025.</p><p><br></p><p><a href="http://www.team-moessingen.de" target="_blank">www.team-moessingen.de</a>  </p>

Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)

<h1> Verwaltungsangestellte/-r oder MFA (w/m/d) Patientenanmeldung</h1><h2> Department für Radiologie, Leitstelle Nuklearmedizin, Kennz. 6494</h2><p> Vollzeit: <br> 100 %</p><p> Befristet: <br> 31.07.2027*</p><p> Arbeitsbeginn: <br> nächstmöglich</p><p> Bewerbungsfrist: <br> 30.07.2025</p><p> *mit Aussicht auf Verlängerung</p><h3> Aufgaben</h3><ul> <li>  Terminkoordination und Korrespondenz (telefonisch und schriftlich) </li> <li>  Planung und Terminierung therapeutischer und diagnostischer Vorgänge </li> <li>  Patientenaufnahme im SAP-ISH und im Radiologieportal </li> <li>  Archivierungsarbeiten, Einspielen von Befunden und Bilddokumenten </li> <li>  Allgemeine Büroarbeiten und -organisation </li></ul><h3> Profil</h3><ul> <li>  Pflegerische oder kaufmännische Ausbildung, z. B. als Medizinische/-r Fachangestellte/-r oder Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement </li> <li>  Hohe Kommunikations- und Organisationsfähigkeit </li> <li>  Selbstständiges, termingerechtes Arbeiten </li> <li>  Sicherer Umgang mit dem PC </li> <li>  Gute IT-Kenntnisse (MS Office, SAP-ISH wünschenswert) </li> <li>  Teamfähigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h3> Vorteile</h3><ul> <li>  Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert </li> <li>  Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig möglichst flexiblen Arbeitszeitregelungen </li></ul><ul> <li>  Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende </li> <li>  Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz </li> <li>  Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote </li></ul><h3> Über Uns</h3><p> Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.</p><h3> Über den Arbeitsbereich</h3><p> Als eine der modernsten nuklearmedizinischen Kliniken bieten wir ein umfassendes Spektrum auf dem Gebiet der innovativen Nuklearmedizin und Molekularen Bildgebung an.</p><p> In unserer Leitstelle sind wir erste Anlaufstelle für alle unsere Patientinnen / Patienten und sorgen für einen reibungslosen Ablauf bei der Anmeldung. Zu unseren Hauptaufgaben gehört der Patientenempfang und deren Betreuung, die Erfassung und Pflege der Patientendaten sowie die Prüfung des Versicherungsstatus und der Überweisungen. Außerdem sind wir zuständig für die Terminvergabe und die Ausgabe von Aufnahmeunterlagen.</p><p> Ein weiterer wichtiger Bestandteil unserer Arbeit ist die Bearbeitung telefonischer und persönlicher Anfragen sowie die Terminierung der verschiedenen Untersuchungen bei internen Abteilungen und externen Zuweisern. Wir arbeiten eng mit den verschiedenen Klinikabteilungen zusammen und achten dabei stets auf die Einhaltung von Datenschutz- und Qualitätsstandards.</p><h3> Kontakt bei Fragen</h3><p> Frau Sabine Gross <br> 07071 29-86553</p><h3> Bewerbungsadresse</h3><p> Herr Prof. Dr. med C. la Fougère <br> Kennziffer: 6494 <br> Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben <br> Wir bitten auch um Mitteilung der Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins im nachfolgenden Fragebogen.</p><p> Bewerbungsfrist: 30.07.2025</p><p> Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.</p>

Verwaltungsangestellte/-r oder MFA (w/m/d) für Patientenanmeldung

<h1> Sozialpädagoge (m/w/i) bzw. Sozialarbeiter (m/w/i) Allgemeiner Sozialer Dienst in Münsingen</h1><p> Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick.</p><p> Wir suchen für unser Kreisjugendamt für die Abteilung Allgemeine Soziale Dienste zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die bereit ist für sinnvolle Aufgaben, weitblickende Entscheidungen und wertvolle Zusatzleistungen, als</p><h2> Sozialpädagoge*in bzw. Sozialarbeiter*in für unseren Allgemeinen Sozialen Dienst in Münsingen</h2><h3> DAS GESTALTEN SIE:</h3><ul> <li>  Schutz von Kindern und Jugendlichen, </li> <li>  Beraten von Eltern, Familien, Kindern und Jugendlichen in unterschiedlichen Lebenslagen, </li> <li>  Mitwirken bei familiengerichtlichen Verfahren, </li> <li>  Organisieren und Hilfeplanung von bedarfsgerechten, individuell zugeschnittenen Hilfen zur Erziehung, </li> <li>  Beraten von Eltern in Trennungs- und Scheidungssituationen, </li> <li>  sozialraumorientierte Arbeit gemeinsam mit unseren Kooperationspartnern. </li></ul><h3> DAS BRINGEN SIE MIT:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Sozialarbeiter*in, Diplom-Sozialpädagoge*in, Bachelor of Arts - Fachrichtung: Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation, </li> <li>  eigenverantwortliche, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, </li> <li>  soziale Kompetenz sowie hohes Maß an Flexibilität und Pflichtbewusstsein, </li> <li>  Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen, </li> <li>  Erfahrungen in der systemischen Arbeit mit Familien sowie Rechtskenntnisse im Bereich der Sozialgesetze sind von Vorteil, </li> <li>  Nachweis Impfschutz gegen Masern. </li></ul><h3> DAS ERWARTEN SIE VON UNS:</h3><ul> <li>  Ein zunächst auf zwei Jahre befristetes Arbeitsverhältnis im Angestelltenverhältnis in Entgeltgruppe S 14 TVöD, in Teilzeit (55 %), mit Aussicht auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, </li> <li>  interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum, </li> <li>  eine umfassende Einarbeitung in einem engagierten Team, </li> <li>  flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice und Mobiles Arbeiten, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können, </li> <li>  ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios, </li> <li>  Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss, </li> <li>  Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können, </li> <li>  Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung, </li> <li>  Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember. </li></ul><p> Mehr Infos zu den Vorteilen beim Landratsamt Reutlingen gibt es auf GANZESACHEMACHEN.de</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 08.07.2025 – ohne Anschreiben – direkt über unser Online-Formular. Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin <br> Constanze Fischer, <br> Abteilungsleiterin "Allgemeine Soziale Dienste“, <br> Telefon: 07121 480-4213, <br> hilft bei Fragen gerne weiter.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p>

Sozialpädagoge (m/w/i) bzw. Sozialarbeiter (m/w/i) Allgemeiner Sozialer Dienst in Münsingen

<h2> Raus aus dem Schichtdienst – rein in den geregelten Arbeitsalltag!</h2><p> Wir sind ein innovatives Dienstleistungszentrum für die Gesundheit. Unser gemeinsames Ziel ist es, Menschen mit Handicap das Leben im Alltag zu erleichtern. Mit über 290 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an verschiedenen Standorten in den Bereichen Orthopädie-Technik, Orthopädie-Schuhtechnik, Arm- und Silikontechnik, Rehabilitations-Technik, Home-Care und Sanitätsfachhandel arbeiten wir täglich an diesem Ziel.</p><p> Wir versorgen unsere Kunden vollumfänglich sowie mit dem höchsten Qualitätsstandard und begegnen ihnen immer freundlich und zuvorkommend.</p><h1> Fachberater für die postoperative Versorgung von Patienten (m/w/d)</h1><h2> Aufgaben:</h2><ul> <li>  Ihre Hauptaufgabe ist die postoperative Versorgung von Patienten im Bereich Schulter, Ellenbogen, Knie und Fuß. </li> <li>  Durch den gezielten Einsatz von Hilfsmitteln sowie Ihrer professionellen Beratung im Umgang damit, sorgen Sie für eine bestmögliche Unterstützung. </li> <li>  Sie pflegen eine vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit mit dem Winghofer-Team. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung im medizinischen oder pflegerischen Bereich – z. B. als medizinische Fachangestellte (MFA). </li> <li>  Auch engagierte Quereinsteiger mit Erfahrung in der Patientenbetreuung und einer hohen Beratungskompetenz sind herzlich willkommen. </li> <li>  Sie haben Erfahrung in der Kundenberatung und ein hohes Maß an Serviceorientierung. </li> <li>  Sie haben Freude an der Arbeit mit Menschen. </li> <li>  Sie sind offen, freundlich und einfühlsam. </li> <li>  Flexibilität und Teamfähigkeit, sowie Motivation sich weiterzuentwickeln machen Sie aus. </li></ul><h2> Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul> <li>  Attraktives Gehaltspaket </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche </li> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss </li> <li>  Nach der Probezeit erhalten Sie einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 30,00€, sowie eine Gutscheinkarte mit einer monatlichen Aufladung in Höhe von 40,00€ (Teilzeitkräfte erhalten hierbei jeweils den hälftigen Betrag), und die Möglichkeit ein Fahrrad zu leasen </li> <li>  Ein individuelles Einarbeitungskonzept </li> <li>  Weiterbildungen durch diverse Schulungsangebote </li> <li>  Preisnachlässe auf Produkte des Unternehmens </li> <li>  Firmenevents für unsere Mitarbeiter </li></ul><h2> Das ist uns wichtig:</h2><p> Wir möchten unseren Kunden und als auch unseren Mitarbeitern mit unserem Unternehmen Lebensqualität bieten. Wir schaffen mit unserem gemeinsamen Tun ein angenehmes und produktives Umfeld. Wir betreiben eine offene Kultur und treten uns stets respektvoll gegenüber. Die Meinung eines Jeden darf gesagt werden und wird gehört. <br> Viele unserer Kunden erlitten schwere Schicksale. Sie helfen ihnen mit Ihrer Arbeit dabei den Alltag zu bestreiten. Sie sollten daher mit oftmals belastenden Diagnosen umgehen können.</p><h2> Soll ich mich bewerben?</h2><p> Sie sind sich nicht sicher, ob die Stelle zu Ihnen passt, weil Sie vielleicht noch nicht in diesem Bereich tätig waren? Auch wenn nur ein Teil der Stellenausschreibung auf Sie zutrifft, profitiert Ihr Team von Ihrem Wissen – Sie sind die Ergänzung zum Team.</p><p> Ist die Stelle noch zu besetzen? Solange Sie die Stellenausschreibung noch auf unserer Homepage finden, können Sie sich darauf bewerben.</p><h2> So geht es weiter...</h2><p> Bewerben Sie sich bitte direkt online über unser Bewerberportal, indem Sie nach unten scrollen und Ihre Daten unter „Jetzt Bewerben“ eintragen und Ihre Unterlagen hochladen.</p><p> Nutzen Sie für Fragen vorab die Kontaktdaten von Lena Bender: <a href="mailto:Bewerbungen@brillinger.de" target="_blank">Bewerbungen@brillinger.de</a> oder 07071/4104-310.</p><p> Nachdem wir eine Vorauswahl getroffen haben, führen wir mit Ihnen ein kurzes Telefoninterview. Anschließend lernen wir uns bei einem persönlichen Gespräch kennen und vereinbaren einen Termin zu einem Schnuppertag.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Fachberater für die postoperative Versorgung von Patienten (m/w/d)

<p> Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick.</p><p> Wir suchen für unser Kreisjugendamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Führungspersönlichkeit, die bereit ist für ein umfangreiches Aufgabengebiet, weitblickende Entscheidungen und wertvolle Zusatzleistungen, als</p><h1> Abteilungsleiter*in Beistandschaften, Vormundschaften und Unterhaltsvorschusskasse</h1><h3> DAS GESTALTEN SIE:</h3><ul> <li>  Führen der Aufgabenbereiche Beistandschaften, Vormundschaften und Unterhaltsvorschusskasse mit derzeit insgesamt 42 Mitarbeitenden, wobei Ihnen hier die drei Sachgebietsleitungen direkt unterstellt sind, </li> <li>  organisatorische und fachliche Leitungsaufgaben mit den folgenden Schwerpunkten:  <ul>   <li>    Klären von Grundsatzfragen,   </li>   <li>    Planen und Steuern der Aufgabenverteilung,   </li>   <li>    Gestalten und Durchführen von Teamsitzungen in den unterschiedlichen Bereichen,   </li>   <li>    Entwickeln und Fortschreiben von Qualitätsstandards in den einzelnen Themenbereichen in Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden,   </li>  </ul> </li> <li>  Vertreten der Abteilung nach innen und außen, </li> <li>  Mitwirken bei der Haushaltsplanung, </li> <li>  Mitwirken bei themenspezifischen Entwicklungsprozessen innerhalb des Kreisjugendamts, sowohl inhaltlicher als auch struktureller Art, </li> <li>  Gestalten und Weiterentwickeln der einzelnen Themenbereiche mit den Kooperationspartnern. </li></ul><h3> DAS BRINGEN SIE MIT:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts Public Management, Weiterbildung zum*zur Verwaltungsfachwirt*in (AG II) oder eine gleichwertige Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung im öffentlichen Dienst, </li> <li>  gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie hohes Maß an Vernetzungs- und Organisationsfähigkeit, </li> <li>  Pflichtbewusstsein sowie gutes Urteils- und Durchsetzungsvermögen, </li> <li>  teamorientierte Arbeitsweise sowie hohes Maß an Eigeninitiative, </li> <li>  Führungs- und Kommunikationsstärke sowie Verhandlungsgeschick, </li> <li>  Nachweis Impfschutz gegen Masern. </li></ul><h3> DAS ERWARTEN SIE VON UNS:</h3><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Angestellten- bzw. Beamtenverhältnis, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 13, in Teilzeit (50 % bis 60 %), </li> <li>  interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum, </li> <li>  eine Position, in der Sie Verantwortung übernehmen, Gestaltungsspielräume haben und sich weiterentwickeln können, </li> <li>  ein hoch kompetentes und engagiertes Team, das Ihnen einen guten Einstieg ermöglicht sowie eine fruchtbare, freundliche Atmosphäre, </li> <li>  flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice, Mobiles Arbeiten sowie unseren TigeR, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können, </li> <li>  Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss, </li> <li>  ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios, </li> <li>  Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können, </li> <li>  Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung, </li> <li>  Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember. </li></ul><p> Mehr Infos zu den Vorteilen beim Landratsamt Reutlingen gibt es auf GANZESACHEMACHEN.de</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 08.07.2024 – ohne Anschreiben – direkt über unser Online-Formular. Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin <br> Christine Besenfelder, <br> Leiterin des Kreisjugendamts, <br> Telefon: 07121 480-4200, <br> hilft bei Fragen gerne weiter.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p>