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<h1> Rehabilitationsfachberatung (m/w/d) Vollzeit / Teillzeit</h1><p> Kommen Sie in unser Team der Landesverband Südwest und <br> helfen Sie mit, Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen.</p><p> Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt:</p><h2> Rehabilitationsfachberatung in der Geschäftsstelle des Landesverbandes Südwest</h2><p> Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), <br> der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.</p><h2> Ihr zukünftiges Team:</h2><p> Die Hauptabteilung Versicherung und Leistungen (VL) initiiert und organisiert den fachlichen und sozialpolitischen Austausch mit und zwischen den Unfallversicherungsträgern, Unternehmen, Versicherten, dem Medizinbereich, anderen Sozialversicherungen, Ministerien und Verbänden. Im Fokus stehen dabei grundsätzliche Fragen zu Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten sowie zur Rehabilitation der Betroffenen. Die Landesverbände der DGUV beteiligen Krankenhäuser, Ärzte, Rehabilitationseinrichtungen und Psychotherapeuten an den besonderen Heilverfahren der gesetzlichen Unfallversicherung.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Vermittlung von Rehabilitandinnen und Rehabilitanden und deren Beratung insbesondere zu sozialrechtlichen Themen und zu Leistungen anderer Sozialversicherungsträger </li> <li>  Abstimmung und Austausch mit den Reha-Bereichen der gesetzlichen Unfallversicherungsträger und Unternehmen </li> <li>  Netzwerkbildung und -pflege </li> <li>  Mitwirkung bei und Teilnahme an Veranstaltungen inklusive Vortrags- und Moderationstätigkeit sowie Durchführung von Workshops </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom-FH) im Bereich Sozialversicherung, Schwerpunkt gesetzliche Unfallversicherung oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li>  Alternativ: Prüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst in der gesetzlichen Unfallversicherung </li> <li>  Berufserfahrung im Leistungsbereich der gesetzlichen Unfallversicherung, vorzugsweise in der Rehabilitation </li> <li>  Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung </li> <li>  Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens     Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen    ) </li> <li>  Bereitschaft zu Dienstreisen (Vorliegen der Fahrerlaubnis Klasse B) </li></ul><h2> Ihr Kontakt:</h2><p> Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:</p><p> Olaf Ernst | 030 13001-5710</p><p> Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer <br> VL-25-19:</p><p> Franziska Möckel | 030 - 13001 - 1773 <br> Susanne Neumann | 030 - 13001 - 1774</p><p> Um einen ersten Eindruck von Ihnen zu erhalten, übersenden Sie uns bitte neben dem Lebenslauf zusätzlich ein Motivationsschreiben und Arbeitszeugnisse.</p><h2> Stellendetails:</h2><p> Start <br> Ab sofort</p><p> Standort <br> Heidelberg</p><p> Gehalt <br> nach EG 11 / A 11 (BG-AT/BBesG) <br>   (je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen) weitere Informationen finden Sie hier </p><p> Bewerbungsfrist <br> 21.02.2026</p><p> Stellenumfang <br> Vollzeit, Teilzeit möglich</p><p> Befristung <br> Unbefristet</p><p> Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet</p><p> Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.</p><h2> Ihre Vorteile:</h2><p> Tätigkeit mit Sinn <br> Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit</p><p> Transparente Bezahlung <br> Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie</p><p> Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice <br> Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil</p><p> Vielfalt und Inklusion <br> Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung</p><p> Sicherheit und Gesundheit <br> Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote</p><p> Lebenslanges Lernen <br> Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm</p><p> An die Zukunft denken <br> Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)</p><p> Zertifizierte Arbeitgeberin</p><p> DGUV-Landesverband Südwest <br> Kurfürsten Anlage 62 <br> 69115 Heidelberg</p><p> Impressum <br> Nutzungsbedingungen</p><p> Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten:</p><p> <a href="http://www.dguv.de/karriere" target="_blank">www.dguv.de/karriere</a></p><p> Online-Bewerbung</p>

Rehabilitationsfachberatung (m/w/d) Vollzeit / Teillzeit

<p> Unser Mandant ist Träger mehrerer Pflegeheime, betreuter Wohnanlagen, einer Tagespflegeeinrichtung und eines ambulanten Pflegedienstes. Er hat seinen Sitz im Raum Ludwigshafen. <br> <br></p><p> Für die fachliche Leitung seines ambulanten Pflegedienstes suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1> Pflegedienstleitung (w/m/d)</h1><h2> In dieser Position:</h2><ul> <li>  leiten Sie den Pflegedienst in pflegerischer und organisatorischer Hinsicht und stellen Sie die Einhaltung und Umsetzung der geltenden Pflege- und Qualitätsstandards sicher. </li> <li>  führen Sie das Team des Pflegedienstes fachlich und disziplinarisch. </li> <li>  gestalten Sie die Dienst- und Urlaubspläne und sind für das Ausfallmanagement verantwortlich. </li> <li>  sind Sie erster Ansprechpartner (m/w/d) für Kundinnen und Kunden und deren Angehörige in Fragen der Finanzierung, der Pflegegradeinstufung, in behördlichen Angelegenheiten und in Krisensituationen. </li> <li>  führen Sie Erstgespräche mit potentiellen Kundinnen und Kunden. </li> <li>  entwickeln Sie die Strukturen und Arbeitsabläufe gemeinsam mit ihrem Team und der Verwaltungsleitung kontinuierlich weiter. </li> <li>  bauen Sie den Kundenstamm weiter aus.  <br>  <br> </li></ul><h2> Für diese interessante und verantwortungsvolle Position bringen Sie beste Voraussetzungen mit, wenn Sie</h2><ul> <li>  als Pflegefachkraft über eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung verfügen. </li> <li>  bereits Erfahrung als Pflegedienstleitung gesammelt haben. </li> <li>  eine authentische und gestandene Führungspersönlichkeit sind und einen guten wirtschaftlichen Sachverstand haben. </li> <li>  sehr gut organisiert, gestaltungs- und entscheidungsfreudig, zupackend und humorvoll sind. </li> <li>  auf eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, soziale Kompetenz und ein sicheres und emphatisches Auftreten zurückgreifen können.  <br>  <br> </li></ul><h2> Unser Mandant</h2><ul> <li>  gibt Ihnen Verantwortung, Vertrauen, Gestaltungsfreiraum, kurze Entscheidungswege und seine uneingeschränkte Unterstützung. </li> <li>  bietet Ihnen einen unbefristeten, sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit einem spannenden Aufgabenspektrum und hoher sozialer Verantwortung. </li> <li>  vergütet Sie leistungsgerecht mit Jahresprämie und betrieblicher Altersvorsorge. </li> <li>  stellt Ihnen einen Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung – zur Verfügung. </li> <li>  bietet Ihnen die Möglichkeit sich fortlaufend weiterzuentwickeln. </li> <li>  hat attraktive Arbeitgeberleistungen von vergünstigten Mahlzeiten in den eigenen Restaurants und freien Getränken über Einkaufstickets bis zum Jobrad. </li></ul><p> </p><h2>  Interesse geweckt? </h2> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Gehaltswunsch und möglichem Eintrittszeitpunkt. Dorothee Schmalbach informiert Sie sehr gerne vorab telefonisch unter 07121-15936-41.<p> LAUTER Personalexperten GmbH . Gerhard-Kindler-Straße 17 . 72770 Reutlingen <br> <a href="http://www.lauter-personalexperten.de" target="_blank">www.lauter-personalexperten.de</a></p>

Pflegedienstleitung (w/m/d)

<p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Logopäde (m/w/d) in der Klinik für Geriatrie und Innere Medizin</h1><p> in Voll- oder Teilzeit.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Logopädisch-geriatrische Diagnostik und Behandlung von Dysphagien </li> <li>  Untersuchung und Behandlung unserer stationären Patient:innen mit Sprach-, Sprech-, Stimm- und Schluckstörungen </li> <li>  Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team mit Teilnahme an regelmäßigen Teambesprechungen </li> <li>  Entwerfen individueller und patientenorientierter Untersuchungs- und Behandlungskonzepte </li></ul><h3> Wir wünschen uns:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung zu:r Lögopäd:in oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Positive Einstellung zur patientenorientierten Arbeit </li> <li>  Freude an der Betreuung älterer Patient:innen </li> <li>  Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität </li> <li>  Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Tarifliche Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen </li> <li>  Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  BusinessBike (Dienstrad-Leasing) </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Vergünstigungen bei Speisen und Getränken in der hauseigenen Cafeteria </li> <li>  Gezielte Weiterbildung (fachliche Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten) für den Beruf und die eigene Gesundheit </li> <li>  Eine offene Unternehmenskultur – wir schätzen Fairness und Teamgeist </li> <li>  Flache Hierarchien stehen bei uns für kurze Entscheidungswege </li> <li>  Raum für eigene Ideen und Projekte – Vertrauensbonus inklusive </li> <li>  Gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel sowie kostenlose Parkmöglichkeiten </li></ul><h3> Unser Krankenhaus:</h3><p> Krankenhaus-Stiftung der Niederbronner Schwestern. In den Klinken der Geriatrie und Inneren Medizin sowie der Psychiatrie und Psychotherapie versorgen mehr als 300 Mitarbeitende unsere Patient:innen. Wir sind ein Haus der kurzen Wege, mit einem kollegialen, wertschätzenden Miteinander und flachen Hierarchien. Es ist unser Anspruch, fachlich hochwertige Medizin zu erbringen und dabei den Menschen als Ganzes nicht aus dem Blick zu verlieren. Auf diesem Wege arbeiten wir täglich daran, eine Atmosphäre zu schaffen, in der fachliche Professionalität und menschliche Zuwendung ihren Platz finden. Gerne arbeiten wir Hand in Hand zusammen, über Arbeitsbereiche und Fachgebiete hinweg - immer zum Wohle unserer Patient:innen.</p><p> Interessiert an einem Miteinander?</p><p> Dann lernen Sie unser Team und die besondere Atmosphäre in unserem Krankenhaus kennen. Wir nehmen uns gerne Zeit für Sie und Ihre Fragen.</p>

Logopäde (m/w/d) in der Klinik für Geriatrie und Innere Medizin

<p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Ergotherapeut (m/w/d) mit Möglichkeit zur teilweisen freigestellten Praxisanleitung in der Klinik für Geriatrie und Innere Medizin</h1><p> in Voll- oder Teilzeit.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Anamnese, Befundung, Durchführung von Assessmentverfahren </li> <li>  Eigenverantwortliche Therapieplanung und Dokumentation </li> <li>  Selbstständige Durchführung von ergotherapeutischen Einzel- und Gruppentherapien </li> <li>  Teilnahme an interdisziplinären Teamsitzungen </li> <li>  Anleitung von auszubildenden Personen der Schule für Ergotherapie Speyer im Rahmen der praktischen Ausbildung </li> <li>  Weiterentwicklung des ergotherapeutischen Angebots </li></ul><h3> Wir wünschen uns:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zu:r Ergotherapeut:in </li> <li>  Wertschätzender Umgang mit Patient:innen </li> <li>  Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit </li> <li>  Strukturiertes und gewissenhaftes Arbeiten </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Tarifliche Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen </li> <li>  Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  BusinessBike (Dienstrad-Leasing) </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Vergünstigungen bei Speisen und Getränken in der hauseigenen Cafeteria </li> <li>  Gezielte Weiterbildung (fachliche Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten) für den Beruf und die eigene Gesundheit </li> <li>  Eine offene Unternehmenskultur – wir schätzen Fairness und Teamgeist </li> <li>  Flache Hierarchien stehen bei uns für kurze Entscheidungswege </li> <li>  Raum für eigene Ideen und Projekte – Vertrauensbonus inklusive </li> <li>  Gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel sowie kostenlose Parkmöglichkeiten </li></ul><h3> Unser Krankenhaus:</h3><p> Krankenhaus-Stiftung der Niederbronner Schwestern. In den Klinken der Geriatrie und Inneren Medizin sowie der Psychiatrie und Psychotherapie versorgen mehr als 300 Mitarbeitende unsere Patient:innen. Wir sind ein Haus der kurzen Wege, mit einem kollegialen, wertschätzenden Miteinander und flachen Hierarchien. Es ist unser Anspruch, fachlich hochwertige Medizin zu erbringen und dabei den Menschen als Ganzes nicht aus dem Blick zu verlieren. Auf diesem Wege arbeiten wir täglich daran, eine Atmosphäre zu schaffen, in der fachliche Professionalität und menschliche Zuwendung ihren Platz finden. Gerne arbeiten wir Hand in Hand zusammen, über Arbeitsbereiche und Fachgebiete hinweg - immer zum Wohle unserer Patient:innen.</p><p> Interessiert an einem Miteinander? <br></p><p> Dann lernen Sie unser Team und die besondere Atmosphäre in unserem Krankenhaus kennen. Wir nehmen uns gerne Zeit für Sie und Ihre Fragen.</p>

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