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<br><b>Wir lieben was du tust. Du auch?</b><br><br>Wir sind Alpenland. Wir haben es uns zum Ziel gemacht, dass unsere Mitarbeitenden jeden Tag mit einem besonderen Gefühl nach Hause gehen: Lust auf morgen.<br>Wie wir das erreichen? Indem wir mit Herzlichkeit, nachhaltigem Handeln und zukunftsorientiertem Engagement Tag für Tag für eine bessere Pflege arbeiten.&nbsp;Dank über 30 Jahre Branchenerfahrung wissen wir nicht nur, wie wir zur Zufriedenheit unserer Bewohner*innen, sondern auch unserer Mitarbeitenden beitragen können.<br><br>Wir freuen uns über deine schriftliche Bewerbung für eine Ausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d) in unserem Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg.&nbsp;<br><br>Deine Benefits<br><br><ul><li>Attraktives Gehalt &amp; Jährliche Tariferhöhungen</li><li>Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- &amp; Weiterbildungen</li><li>Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte</li><li>Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität</li><li>Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents &amp; Aufmerksamkeiten</li><li>Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge</li><li>kununu Top-Arbeitgeber 2022-2024</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><br><br><br><br><br><br><strong>Deine Aufgaben</strong><br><ul><li>Umsetzung der pflegerischen Grundmaßnahmen</li><li>Behandlungspflegerische Tätigkeiten (z.B. Verbände wechseln, Medikamente stellen etc.)</li><li>Gemeinsames Erarbeiten der Pflegeplanung</li></ul><br><strong><br>Dein Profil</strong><br><ul><li>Eine offene und flexible Persönlichkeit, die sich gern und liebevoll für das Wohl älterer Menschen einsetzt und nach diesem Grundsatz ausgebildet werden will</li><li>Realschulabschluss oder eine gleichwertige Ausbildung</li><li>Interesse für pflegerische und medizinische Aufgaben</li><li>Verantwortungsbewusstsein und hohe Sozialkompetenz</li><li>Gute deutsche Sprachkenntnisse (B2)</li></ul><strong>Deine Vorteile:</strong><br>Dich&nbsp;erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.<br>  <br><br>  Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen uns über Deine Bewerbung!

Haus der Betreuung und Pflege Kupferzell

Seniorenzentrum Weststadt

Haus der Betreuung und Pflege am Mehlsack

Haus der Betreuung und Pflege Öhringen z.H. Manuel Haag

Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg z.H. Sandy Schneider

Seniorenresidenz Am Kaiserring

Haus der Betreuung und Pflege

Haus der Betreuung und Pflege am Stockenberg

Residenz Deisenhofen GmbH & Co. KG

Haus der Betreuung und Pflege am Mehlack

Haus der Betreuung und Pflege Öhringen

Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg

Seniorenresidenz am Kaiserring

Haus der Betreuung und Pflege Bad Rappenau

Haus der Betreuung und Pflege Am Stockenberg

Seniorenresidenz Deisenhofen

Alpenland Pflege- und Altenheim Betriebsgesellschaft mbH

Alpenland Pflege- und Altenheim mbH

Wo das Glück die Summe kleiner Freuden ist

Ausbildung zum Pflegefachmann (w/m/d) ab 01.08.2026

Wir lieben was du tust. Du auch?<br><br>Wir sind Alpenland. Wir haben es uns zum Ziel gemacht, dass unsere Mitarbeitenden jeden Tag mit einem besonderen Gefühl nach Hause gehen: Lust auf morgen.<br>Wie wir das erreichen? Indem wir mit Herzlichkeit, nachhaltigem Handeln und zukunftsorientiertem Engagement Tag für Tag für eine bessere Pflege arbeiten.<br>Dank über 30 Jahre Branchenerfahrung wissen wir nicht nur, wie wir zur Zufriedenheit unserer Bewohner*innen, sondern auch unserer Mitarbeitenden beitragen können.<br><br>Wir freuen uns über deine schriftliche Bewerbung als Wohnbereichsleitung in Voll-/Teilzeit in unserem Haus der Betreuung und Pflege Am Mehlsack. <br><br>Deine Benefits<br><br><ul><li>Attraktives Gehalt &amp; Jährliche Tariferhöhungen</li><li>Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- &amp; Weiterbildungen</li><li>Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte</li><li>Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität</li><li>Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents &amp; Aufmerksamkeiten</li><li>Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge</li><li>kununu Top-Arbeitgeber 2022-2024</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><br></ul><br><strong>Deine Aufgaben</strong><br><ul><li>Führung des Wohnbereichteams nach fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten</li><li>Steuerung und Überwachung der (Pflege-) Prozesse, Dokumentation und Abläufe</li><li>Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unser Pflegeteam an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung</li><li>Angehörigen, Ärzten, Kooperationspartnern und Besuchern sind Sie ein verlässlicher Ansprechpartner, der ihnen kompetent und empathisch begegnet</li><li>Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld</li></ul><br><br><strong><br>Dein Profil</strong><br><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege mit Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 80 SGB XI und HeimPersV</li><li>Berufserfahrung in der stationären Altenpflege und erste Leitungserfahrung von Vorteil</li><li>Kooperativer und motivierender Führungsstil, Team- und Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Routiniert in der Anwendung gesetzlicher Vorgaben</li><li>Wirtschaftliches und teamorientiertes Handeln und Denken</li><li>Umfassende Kenntnisse im Pflegemanagement und der Pflegedokumentation</li><li>Routiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software</li></ul><br><strong>Deine Vorteile:</strong><br>Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.<br><br>  Weitere ALPENLAND-Benefits siehe unten!<br>  <br>  Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen uns über Ihre Bewerbung!<br>

Wohnbereichsleitung (w/m/d) 

<h1> Pflegedienstleitung (m/w/d)</h1><h2> Ihr NEUER ARBEITSPLATZ: Pflegedienstleitung (m/w/d) in Koblenz</h2><p> Altenhilfe</p><p> Pflege</p><p> Vollzeit</p><p> Unbefristet</p><p> Koblenz</p><p> Ein Haus mit langer Tradition: Seit rund 70 Jahren sind die Menschen in unserem Seniorenzentrum gut versorgt. Das helle, lichtdurchflutete Haus mit großzügiger Gartenanlage wurde 2016 umfangreich modernisiert und ist fußläufig nur rund 20 min. vom Koblenzer Hauptbahnhof entfernt. Unser interdisziplinäres Team hat es sich zur Aufgabe gemacht jeden Tag sein Bestes zu geben, um den Bewohner*innen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern. Können wir dabei auf Sie zählen? – Dann zögern Sie nicht länger und melden Sie sich bei uns</p><p> Starttermin: Nächstmöglicher Zeitpunkt <br> Stellendetails: Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden</p><h2> Unser Angebot für Sie</h2><ul> <li>  Unsere Werte: Toleranz, Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit und Solidarität prägen eine vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung, die wir als Verband nicht nur schätzen, sondern aktiv fördern. </li> <li>  Vergütungspaket: Die AWO Rheinland zahlt was sie verspricht. – Jährliches Bruttogehalt je nach Berufserfahrung zwischen 61.000 € und bis zu 71.000 € zzgl. einer belegungsabhängigen Zulage sowie Erhalt einer Fachkraftprämie in Höhe von 2.400 € innerhalb des ersten Jahres. Das leistungs- und qualifikationsgerechte Gehalt wird durch das Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge ergänzt. </li> <li>  Leben &amp; Beruf: Die Vereinbarkeit aller Lebensbereiche unserer Mitarbeitenden ist uns ein Anliegen. Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle je nach Berufsgruppe, ein persönliches ZeitWertKonto und verschiedene Kinderbetreuungsangebote schaffen Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt. </li> <li>  Ankommen in der AWO: Einarbeitung ist kein Fremdwort für uns. – Für Ihren gelingenden Einstieg nehmen wir uns Zeit, haben ein offenes Ohr und das Team steht Ihnen mit Rat und Tat zur Seite. </li> <li>  Perspektiven: Gekommen, um zu bleiben! Wir bieten Ihnen eine Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten, ob über unser Bildungswerk, unsere Förderprogramme oder externe Fachweiterbildungen. In regelmäßigen Perspektivgesprächen sind wir mit Ihnen im Dialog. </li> <li>  Gesundheit: Ihre Gesundheit ist Ihnen wichtig? – Uns auch! Ob Zuschüsse zu Gesundheitskursen, interne Gesundheitstage, betriebsärztliche Versorgung, Teamcoaching oder Mediationsangebote – wir sind für Sie da! </li> <li>  Mobilität: Kommen Sie gut bei uns an. Dank des vergünstigten Deutschlandtickets für nur 29,00 € Eigenanteil im Monat, die Möglichkeit des Fahrradleasings oder kostengünstigen Parkens kein Problem. </li></ul><h2> Ihr Aufgabengebiet</h2><ul> <li>  In enger Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung übernehmen Sie die pflegerische Leitung der Einrichtung und verantworten dort gemeinsam mit den Mitarbeitenden des Pflegeteams die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Bewohner*innen. </li> <li>  Sie verfügen über aktuelles Fachwissen in den Bereichen Pflege, Qualitätsmanagement, Recht und Betriebswirtschaft und setzen dieses zur kontinuierlichen Verbesserung des Pflegeprozesses sowie der Arbeitsorganisation ein. </li> <li>  Gemeinsam mit den Wohnbereichsleitungen der Einrichtung sind Sie für die operative Personaleinsatzplanung zuständig. </li> <li>  Für Bewohner*innen, deren Angehörigen, Ärzt*innen, Kooperationspartner*innen und Besucher*innen sind Sie verlässliche*r Ansprechpartner*in und begegnen ihnen empathisch und kompetent. </li> <li>  Die Mitarbeitenden Ihres Teams führen Sie gemäß der AWO-Werte und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung. </li> <li>  Sie sind Teil des Leitungsteams unseres Hauses und halten Ihr Team in regelmäßig stattfindenden Teamsitzungen transparent informiert. </li> <li>  Darüber hinaus vernetzen Sie sich mit den Pflegedienstleistungen unserer anderen Seniorenzentren und arbeiten zusammen an übergreifenden Themen des Verbandes. </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  3-jährige Ausbildung als Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger*in oder Gesundheits- &amp; Krankenpfleger*in </li> <li>  Nachweis der Fachweiterbildung zur Pflegedienstleitung und/oder Studium im Bereich Pflegemanagement bzw. Pflegewissenschaft </li> <li>  Mehrjährige Pflegepraxis, möglichst in der Altenpflege und Führungserfahrung (z. B. als Wohnbereichsleitung) </li> <li>  Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket, idealerweise Kenntnisse in der Pflegesoftware Vivendi PD/PEP und Qualitätsmanagementsystemen </li> <li>  Einfühlungsvermögen, Konfliktfähigkeit und Wertschätzung im Umgang mit unseren Bewohnern*innen, deren Angehörigen sowie den Kolleg*innen </li> <li>  Hohes Kommunikationsvermögen und souveränes Auftreten im Kontakt mit internen sowie externen Schnittstellen </li> <li>  Freude daran die Einrichtung als zukunftsfähige, moderne Anbieterin von Leistungen im Sozial- und Gesundheitswesen weiterzuentwickeln und die Unternehmenskultur der AWO Rheinland aktiv mitzugestalten </li></ul><h2> Interesse geweckt oder noch offene Fragen?</h2><p> Sollten Sie sich angesprochen fühlen, bewerben Sie sich bitte über unser Karriereportal auf Website oder per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbungen@AWO-Rheinland.de" target="_blank">Bewerbungen@AWO-Rheinland.de</a>.</p><p> Egal ob Neu-, Wieder- oder Quereinstieg – Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Eine Hospitation zum besseren Kennenlernen ist jederzeit möglich und wünschenswert.</p><p> Für Rückfragen steht Ihnen Frau Tanja Hermanski (Einrichtungsleitung) sehr gerne unter der Rufnummer 0261/3007-202 oder per Mail an <a href="mailto:Tanja.Hermanski@AWO-Rheinland.de" target="_blank">Tanja.Hermanski@AWO-Rheinland.de</a> zur Verfügung.</p>

Pflegedienstleitung (m/w/d)

<h1> Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Klinik</h1><h2> JA genau Dich suchen wir – Jetzt bewerben!</h2><p> Für unsere Kunden (verschiedene Kliniken) in München und Umgebung suchen wir dich als motivierte_n und verantwortungsbewusste_n</p><p> GESUNDHEITS- UND KRANKENPFLEGER_IN (m/w/d)</p><p> in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Wochenstunden).</p><h2> Unser Versprechen an Dich</h2><ul> <li>  Freizeit ist Freizeit – Dein Wunschfrei planen wir gerne ein! </li> <li>  Du kannst deinen Urlaub spontan und unabhängig planen </li> <li>  unbefristeter Arbeitsvertrag und individueller, übertariflicher Lohn </li> <li>  Zeitzuschläge über Tarif (100% Feiertag / 50 % Sonntag) </li> <li>  Nachtdienstzuschlag schon ab 20 Uhr (25% Zuschlag) </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschlag </li> <li>  Erstattung der Monatsfahrkarte oder anfallende Fahrtkosten </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit </li> <li>  vermögenswirksame Leistungen, 20 Euro/Monat gibt es von uns dazu </li> <li>  Angebot von interessanten pflegefachlichen Fortbildungen </li> <li>  vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Ansprechpartner_innen </li> <li>  Option zur Direktvermittlung mit Wohnmöglichkeit nach Rücksprache </li></ul><h2> Das bringst du mit</h2><ul> <li>  Abschluss als exam. Gesundheits- und Krankenpfleger_in (m/w/d) </li> <li>  freundlichen und professionellen Umgang mit Patient_innen und Kolleg_innen </li> <li>  Engagement und Freude an der täglichen Arbeit </li> <li>  Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und Pflichtbewusstsein </li></ul><h2> Neugierig geworden?</h2><p> Frau Behiye Aslan, deine Ansprechpartnerin für diese Stelle freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen, gerne per Mail. Sollten vorab noch Fragen sein, beantwortet sie diese gerne Montag bis Donnerstag von 8:00 Uhr bis 16:30 Uhr und Freitag von 08:00 Uhr bis 15:30 Uhr unter 089 4441 9634. Wir vereinbaren dann gerne einen Termin und besprechen alles Weitere bei einem Kaffee.</p><h3> Stellendetails</h3><p> Job-ID: 876</p><p> Art des Personalbedarfs <br> Neubesetzung</p><p> Standort <br> München</p><p> Beschäftigungsbeginn <br> ab sofort</p><p> Anstellungsart <br> Teilzeit - flexibel, Vollzeit</p><p> Arbeitszeit <br> 25 - 35 Stunden pro Woche</p><p> Tarifvertrag <br> iGZ</p><p> Entgeltgruppe <br> übertarifliche Bezahlung</p><h3> Ansprechpartner</h3><p> Behiye Aslan <br> muk PERSONAL GmbH <br> Tegernseer Platz 5 <br> 81541 München</p><p> WIR bringen Menschen zusammen! <br> Ihre Personaldienstleisterin im Pflege- und Gesundheitsbereich.</p><p> Mehr über muk PERSONAL GmbH</p><p> <a href="http://www.mukpersonal.de" target="_blank">www.mukpersonal.de</a> || <a href="mailto:info@mukpersonal.de" target="_blank">info@mukpersonal.de</a> || <a href="mailto:bewerbung@mukpersonal.de" target="_blank">bewerbung@mukpersonal.de</a></p><h3> TEILEN</h3><p> Impressum</p>

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Klinik

<h2> Das Machen Wir</h2><p> Die IKK classic ist die größte Innungskrankenkasse Deutschlands. Durch die enge Verbindung zum Handwerk ist das Anpacken Teil unserer DNA - wir reden nicht nur, wir machen.</p><p> Die Gesundheit unserer Versicherten steht dabei an erster Stelle, genau wie unsere mehr als 6.500 Mitarbeitenden. In einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bieten wir Ihnen Flexibilität, Gestaltungsspielraum und Chancen zur Weiterentwicklung. Wir zeigen Haltung - leben Diversität und Integration. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> Wollen Sie sich mit uns für die Gesundheit engagieren? Dann machen Sie mit!</p><h1> Teamleitung Krankenhaus- und Abrechnungsmanagement (w/m/d)</h1><p> Region <br> Westfalen-Lippe am Standort Dortmund <br> Befristet als Elternzeitvertretung, in Vollzeit/Teilzeit</p><h3> Das Machen Sie</h3><ul> <li>  Sie unterstützen die Leitung des Fachcenters im Management. </li> <li>  Sie übernehmen die organisatorische, disziplinarische und fachliche Führung des Teams. </li> <li>  Sie überwachen die Einhaltung der Performancekennzahlen, planen die Steuerungsmaßnahmen und führen die Erfolgskontrolle durch. </li> <li>  Sie halten Innerhalb des Teams Strukturen und Prozesse ein und steuern die Einheitliche Anwendung aller fachlichen Grundsätze und Regelungen insbesondere im Krankenhausfallmanagement und für die Krankenhausabrechnungsprüfung. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Fortbildung zum/zur Krankenkassenbetriebswirt/in bzw. vergleichbare Qualifikation oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten. </li> <li>  Sie bringen Führungserfahrung insbesondere im GKV-Umfeld mit oder besitzen einschlägige Berufserfahrung in verwandter Position. </li> <li>  Sie haben gründliche Kenntnisse in der Gesundheitspolitik, den Strukturen der gesetzlichen und privaten Krankenversicherung sowie der Wettbewerbssituation auf dem Krankenkassenmarkt. </li> <li>  Sie besitzen umfassende Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht, insbesondere des Krankenversicherungsrechts auf dem Gebiet der Abrechnung im stationären Bereich. </li> <li>  Sie verfügen über umfassende Kenntnisse auf dem Gebiet des Krankenhausfallmanagement sowie den Vertragsbeziehungen zu den Krankenhäusern. </li> <li>  Sie beeindrucken uns durch Ihre Persönlichkeit und Ihr souveränes und professionelles Auftreten sowie Ihre ausgeprägte Ergebnisorientierung und Eigeninitiative. </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><p> Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 9 IKK-TV (4.100 € - 5.800 € p.M.)</p><ul> <li>  Sichere Tarifvergütung des Öffentlichen Dienstes und eine attraktive Familienzulage </li> <li>  Hybrides Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten (38,5 Stunden / Woche) mit Gleitzeit </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine vorteilhafte Altersversorgung </li> <li>  30 Tage Urlaub; Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei </li> <li>  Mitarbeiterangebote wie corporate benefits sowie finanziellen Zuschuss zum Teamevent und zum Deutschlandticket </li> <li>  Ausgezeichnete familienfreundliche Personalpolitik </li> <li>  Internes betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten </li> <li>  Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. über unseren eigenen Online-Campus </li> <li>  Als inklusives Unternehmen schätzen wir Vielfalt und setzen uns für die berufliche und soziale Inklusion ein, weshalb schwerbehinderte Bewerbende bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden. Bei der Arbeitsplatzgestaltung werden behinderungsbedingte Nachteilausgleiche berücksichtigt. </li> <li>  Alle unsere Stellen mit und ohne Führungsverantwortung können grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Profitieren Sie z. B. von unserem Jobsharing-Modell - zwei Führungskräfte haben eine gemeinsame Führungsverantwortung. </li> <li>  Wir möchten den Anteil von Frauen in gehobenen Fachstellen und Führungspositionen erhöhen. Insbesondere Frauen sind ermutigt und aufgefordert sich zu bewerben. </li></ul><h3> Jetzt bewerben!</h3><p> Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 1. August 2025. Nutzen Sie dafür einfach unser praktisches Bewerbungstool und fügen Sie dort bitte Ihr Motivationsschreiben und den Lebenslauf bei.</p><p> Kontakt: <br> Tobias Kretschmer, Tel: 0351 4292-231514</p><p> IKK classic | Tannenstraße 4 b | 01099 Dresden | <a href="http://www.ikk-classic.de" target="_blank">www.ikk-classic.de</a></p>

Teamleitung Krankenhaus- und Abrechnungsmanagement (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit

<h1> Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) (2521-WMA-Bewegungstherapie)</h1><h3> 50933 Köln Onsite Teilzeit Befristet</h3><p> An der Deutschen Sporthochschule Köln ist im Institut für Bewegungstherapie und bewegungsorientierte Prävention und Rehabilitation, Abteilung 1 zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als</p><p> Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d)</p><p> in Teilzeit mit einer regelmäßigen Wochenarbeitszeit von derzeit 19 Stunden und 55 Minuten (50% Stelle) im Rahmen des DFG Projektes „Kognitiv-motorische Interferenzen beim Exoskeletteinsatz“ befristet zu besetzen.</p><p> <br> Die Stelle ist zur Förderung der wissenschaftlichen Qualifizierung im Sinne des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG) zu besetzen. Sie ist befristet bis zum 31.01.2028. Dieser Zeitraum wird als angemessen für die Förderung der wissenschaftlichen Qualifizierung angesehen.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Planung und Durchführung von Experimenten zur Exoskelett-Nutzung in realitätsnahen Arbeitsszenarien unter Nutzung von EEG und/oder fNIRS in Kombination mit biomechanischen Messverfahren (z. B. EMG, 3D Kinemetrie) </li> <li>  Entwicklung und Erprobung individueller Exoskelett-Funktionalitäten (von passiv bis KI-gestützt) </li> <li>  Mitarbeit an KI-Algorithmen zur automatisierten Aufgaben- und Nutzeranpassung </li> <li>  Weiterentwicklung eines Modells zur kognitiv-motorischen Ressourcenverteilung am Arbeitsplatz </li> <li>  statistische Auswertung komplexer Datensätze </li> <li>  Publikation von Forschungsergebnissen </li> <li>  Mitarbeit in der Selbstverwaltung des Instituts </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><p> Erforderlich sind</p><ul> <li>  Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universitätsdiplom oder Master) in Sportwissenschaft oder einer thematisch verwandten Disziplin </li> <li>  Kenntnisse in der biomechanischen Bewegungsanalyse (z. B. 3D Kinemetrie, EMG) und der Erfassung neuronaler Korrelate mit EEG oder fNIRS </li> <li>  Erfahrung in der Veröffentlichung von Forschungsergebnissen, z. B. Publikationen in wissenschaftlichen Journalen </li></ul><p> Erwünscht sind</p><ul> <li>  Expertise im wissenschaftlichen Arbeiten </li> <li>  Hohes Interesse an Forschungstätigkeiten sowie Selbstständigkeit im wissenschaftlichen Arbeiten </li> <li>  Sehr gute Kommunikationskompetenz in deutscher und englischer Sprache in Wort und Schrift </li> <li>  Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit </li> <li>  Ausgeprägte Eigeninitiative und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><p> Bei Vorliegen der persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung bis Entgeltgruppe 13 TV-L. Nähere Information zur Höhe des Entgelts finden Sie hier. Die Stufenzuordnung erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen beruflichen Erfahrungen.</p><p> Die Deutsche Sporthochschule Köln strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von qualifizierten Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte sind willkommen. Sie werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Die Deutsche Sporthochschule Köln unterstützt ihre Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</p><h2> Interessiert?</h2><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 2521-WMA-Bewegungstherapie bis zum 17.07.2025 in einer zusammenhängenden PDF-Datei ausschließlich an <a href="mailto:bewerbung@dshs-koeln.de" target="_blank">bewerbung@dshs-koeln.de</a>.</p><p> Bei Fragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an Univ.-Prof'in Dr. Bettina Wollesenunter Tel. 0221 4982-4790 oder per Mail an <a href="mailto:b.wollesen@dshs-koeln.de" target="_blank">b.wollesen@dshs-koeln.de</a>. Zu rechtlichen und verfahrenstechnischen Fragen steht Ihnen Frau Ziemann unter Tel. 0221 4982-7601 für weitere Auskünfte gerne zur Verfügung.</p><p> Besuchen Sie auch unsere Homepage <a href="http://www.dshs-koeln.de" target="_blank">www.dshs-koeln.de</a>. Dort finden Sie unter <a href="http://www.dshs-koeln.de/datenschutz/" target="_blank">www.dshs-koeln.de/datenschutz/</a> auch Informationen zum Umgang mit Ihren zum Zwecke der Bewerbung übermittelten personenbezogenen Daten.</p><p> <a href="mailto:bewerbung@dshs-koeln.de" target="_blank">bewerbung@dshs-koeln.de</a></p><p> Deutsche Sporthochschule Köln</p><p> Am Sportpark Müngersdorf 6</p><p> 50933 Köln</p><p> <a href="http://www.dshs-koeln.de" target="_blank">www.dshs-koeln.de</a></p><p> Teilen</p>

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) (2521-WMA-Bewegungstherapie)

<h1> Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Behindertenhilfe</h1><h2> Sie bringen gerne Ihre Fachlichkeit ein? - Dann ist das Ihre Stelle!</h2><p> Für unsere Kunden im Bereich der Behindertenhilfe in München und Umgebung suchen wir Sie als motivierte_n und verantwortungsbewusste_n</p><p> GESUNDHEITS- UND KRANKENPFLEGER_IN (m/w/d)</p><p> in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Wochenstunden).</p><h2> Das können Sie erwarten</h2><ul> <li>  Freizeit ist Freizeit – Ihr Wunschfrei planen wir gerne ein! </li> <li>  unbefristeter Arbeitsvertrag und individueller, übertariflicher Lohn </li> <li>  Zeitzuschläge über Tarif (100% Feiertag / 50 % Sonntag) </li> <li>  Nachtdienstzuschlag schon ab 20 Uhr (25% Zuschlag) </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschlag </li> <li>  Erstattung der Monatsfahrkarte oder anfallende Fahrtkosten </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit </li> <li>  vermögenswirksame Leistungen, 20 Euro/Monat gibt es von uns dazu </li> <li>  Angebot von interessanten pflegefachlichen Fortbildungen </li> <li>  freundliche und faire Ansprechpartner_innen für Ihre Anliegen </li> <li>  Option zur Direktvermittlung mit Wohnmöglichkeit nach Rücksprache </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Abschluss als exam. Gesundheits- und Krankenpfleger_in (m/w/d) </li> <li>  freundlichen und professionellen Umgang mit Bewohner_innen und Kolleg_innen </li> <li>  Engagement und Freude an der täglichen Arbeit </li> <li>  Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und Pflichtbewusstsein </li></ul><h2> Neugierig geworden? - Am besten gleich bewerben!</h2><p> Herr Müller, Ihr Ansprechpartner für diese Stelle freut sich auf Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne per Mail. Sollten vorab noch Fragen sein, beantwortet er diese, Montag bis Donnerstag von 08:00 bis 16:30 Uhr und Freitag von 08:00 bis 15:30 Uhr gerne unter 089 4441 9634. Wir vereinbaren dann gerne einen Termin und besprechen alles Weitere bei einem Kaffee.</p><h3> Stellendetails</h3><p> Job-ID: 874</p><p> Art des Personalbedarfs <br> Neubesetzung</p><p> Standort <br> München</p><p> Beschäftigungsbeginn <br> ab sofort</p><p> Anstellungsart <br> Teilzeit - flexibel, Vollzeit</p><p> Arbeitszeit <br> 25 - 35 Stunden pro Woche</p><p> Tarifvertrag <br> iGZ</p><p> Entgeltgruppe <br> übertarifliche Bezahlung</p><h3> Ansprechpartner</h3><p> Patrick Müller <br> muk PERSONAL GmbH <br> Tegernseer Platz 5 <br> 81541 München</p><p> WIR bringen Menschen zusammen! <br> Ihre Personaldienstleisterin im Pflege- und Gesundheitsbereich.</p><p> Mehr über muk PERSONAL GmbH</p><p> <a href="http://www.mukpersonal.de" target="_blank">www.mukpersonal.de</a> || <a href="mailto:info@mukpersonal.de" target="_blank">info@mukpersonal.de</a> || <a href="mailto:bewerbung@mukpersonal.de" target="_blank">bewerbung@mukpersonal.de</a></p><h3> TEILEN</h3><p> Impressum</p>

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Behindertenhilfe

<p> Zeit für den Menschen – Zeit zum Leben.</p><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><p> Vereinbarkeit von Familie und Beruf <br> Flexible Arbeitszeit ohne Nacht-, Bereitschafts- und Wochenenddienst</p><p> 6 Wochen Jahresurlaub, <br> 4 Flextage pro Jahr <br> und bis zu 16 Gleittage</p><p> Fester Kundenstamm <br> mehr Zeit für ärztliche Tätigkeiten - ohne Akquise</p><p> Attraktive Vergütung <br> Dienstfahrzeug - auch zur privaten Nutzung, Möglichkeit zur Teilnahme am Bonussystem, Vermögenswirksame Leistungen (VWL)</p><p> Sicherheit des öffentlichen Dienstes <br> mit einer zusätzlichen Altersversorgung (VBL) <br> (Tochter der BG BAU)</p><p> Legen Sie Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf? <br> Wünschen Sie sich wieder mehr Zeit für ärztliche Tätigkeiten - ohne Akquise?</p><p> Kommen Sie zu uns ins Team!</p><p> Wir sind der Arbeitsmedizinische Dienst der Baubranche. <br> </p><p>  Der AMD der BG BAU betreut bundesweit in seinen über 60 Zentren und im Außendienst die Versicherten des Bauhaupt- und Baunebengewerbes sowie große Reinigungs- und Serviceunternehmen.  <br>  Wir bieten unseren Beschäftigten einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL).  <br>  Setzen Sie sich gemeinsam mit uns ein – für Sicherheit, Gesundheit und Prävention in einer spannenden Branche! </p><p> Für unseren Standort Bayreuth suchen wir einen</p><h1> Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) mit der Zusatz-Weiterbildung Betriebsmedizin</h1><h2> Sie...</h2><ul> <li>  sind präventiv tätig, betreuen und beraten unsere Mitgliedsbetriebe zum Arbeits- und Gesundheitsschutz </li> <li>  arbeiten in einem kollegialen Team in unserem arbeitsmedizinischen Zentrum und im Außendienst mit qualifiziertem Assistenzpersonal </li> <li>  erkennen arbeitsbedingte Erkrankungen frühzeitig und helfen diese zu verhindern </li> <li>  sind Berater (m/w/d) beim betrieblichen Gesundheitsmanagement in Unternehmen </li> <li>  wirken bei der individuellen beruflichen und medizinischen Rehabilitation mit </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Ausbildung zum Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) in Weiterbildung Arbeitsmedizin mit mind. 24 Monaten Weiterbildungzeit in der Inneren Medizin/Allgemeinmedizin oder patientennahen Versorgung oder Arzt (m/w/d) mit der Zusatz-Weiterbildung Betriebsmedizin </li> <li>  Sicheres und positives Auftreten </li> <li>  Kontaktfreudigkeit, Teamfähigkeit und Engagement </li> <li>  Pkw-Führerschein </li></ul><p> Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit zu besetzen. Grundsätzlich ist die Stelle teilzeitgeeignet.</p><p> Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt.</p><p> Das klingt nach einer interessanten Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p> Als Ansprechperson in fachlichen Fragen steht Ihnen Frau Dr. Wahl-Wachendorf unter der Telefonnummer +49 30 85781-521 gerne zur Verfügung.</p><p> <a href="http://www.amd.bgbau.de" target="_blank">www.amd.bgbau.de</a></p>

Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) mit der Zusatz-Weiterbildung Betriebsmedizin

<h1> Teilzeit Pflegehelfer / Altenpflegehelfer (m/w/d) im Pflegeheim Weimar</h1> <br> Über diese Stelle <br> Gute Pflege kann fordernd sein, ist aber immer erfüllend und eine echte Herzensangelegenheit. Deshalb geht’s bei uns familiär zu und Wertschätzung erfahren Sie auf allen Ebenen. Bei uns sind Sie von Anfang an ein wichtiger Teil des Teams und übernehmen verantwortungsvolle Aufgaben. <br> <br> Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie möchten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben? Ausgezeichnet! Wir nehmen Ihre Wünsche ernst und bieten Ihnen eine faire und ausgewogene Dienstplanung. <br> <br> Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie! <br> <br> <br> Einsatzort <br> Kursana Domizil Weimar <br> Carl-Ferdinand-Streichhan-Straße 2 <br> 99425 Weimar <p>  <a href="https://www.kursana.de/weimar/" target="_blank">https://www.kursana.de/weimar/</a> </p> <br> Beschäftigungsart <br> Teilzeit <br> <br> <p>  Ihre Aufgaben: </p> <ul>  <li>   Grundpflegerische Leistungen  </li>  <li>   z.B. Hilfestellung bei der Körperpflege  </li>  <li>   Begleitung und Unterstützung bei den Mahlzeiten  </li> </ul> <p>  Ihr Profil: </p> <ul>  <li>   Erfahrung im Umgang mit Senioren  </li>  <li>   Möglichst Berufserfahrung in der Altenpflege  </li>  <li>   Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise  </li>  <li>   Sensibilität für die Bedürfnisse von Senioren  </li> </ul> <p>  Wir bieten Ihnen: </p> <ul>  <li>   Familiäres Arbeitsklima  </li>  <li>   Wertschätzende Führungskultur  </li>  <li>   Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der Kursana-Akademie  </li>  <li>   Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement  </li>  <li>   Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm  </li>  <li>   Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zur Kinderbetreuung und kostengünstige Verpflegungsangebote  </li>  <li>   Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken  </li>  <li>   Fast 40 Jahre Erfahrung als Familienunternehmen  </li>  <li>   Arbeiten im Zweischichtsystem (kein Nachtdienst)  </li>  <li>   Junge Stadt durch hohen Studentenanteil  </li>  <li>   Prämie für kurzfristiges Einspringen  </li>  <li>   Verkehrsgünstige Lage  </li> </ul> <p>  Als einer der Marktführer in der Pflegebranche, bietet Kursana Ihnen viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven. </p> <p>  Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen. </p><br><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in unserem Karriereportal.</p><p> Ihr Ansprechpartner </p><p>  Frances Böttcher  <br>  Direktorin  <br>  +49-3643-8110-0  <br>  <a href="mailto:frances.boettcher@dussmann.de" target="_blank">frances.boettcher@dussmann.de</a> </p>

Teilzeit Pflegehelfer / Altenpflegehelfer (m/w/d) im Pflegeheim

<h1> Teilzeit Qualifizierter Pflegeassistent (m/w/d) mit mind. einjähriger Ausbildung im Pflegeheim Weimar</h1> <br> Über diese Stelle <br> Gute Pflege entwickelt sich immer weiter und bietet viele Chancen. Deshalb bauen wir auf Sie. Vom ersten Tag sind Sie Teil unserer Teams und erfahren Unterstützung und Wertschätzung auf allen Ebenen. <br> <br> Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie möchten sich in der Altenpflege weiterbilden? Sehr gern! Wir unterstützen Ihre Stärken und bieten vielfältige Qualifikationsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Kursana-Akademie. <br> <br> Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie! <br> <br> Einsatzort <br> Kursana Domizil Weimar <br> Carl-Ferdinand-Streichhan-Straße 2 <br> 99425 Weimar <p>  <a href="https://www.kursana.de/weimar/" target="_blank">https://www.kursana.de/weimar/</a> </p> <br> Beschäftigungsart <br> Teilzeit <br> <br> <p>  Ihre Aufgaben: </p> <ul>  <li>   Unterstützung der examinierten Pflegefachkräfte  </li>  <li>   Durchführung aktivierender Grundpflege  </li>  <li>   Eigenständige Versorgung der Kunden im Rahmen der Behandlungspflege, z.B. Medikamentengabe, An- und Ausziehen von Kompressionsstrümpfen  </li>  <li>   Sicherstellung einer lückenlosen Pflegedokumentation  </li> </ul> <p>  Ihr Profil: </p> <ul>  <li>   Abgeschlossener Pflegebasiskurs als Pflegeassistent  </li>  <li>   Berufserfahrung wünschenswert, bestenfalls schon im ambulanten Dienst  </li>  <li>   Wiedereinsteiger oder Berufsanfänger nach Ausbildung im Gesundheitswesen / in der Altenpflege willkommen  </li>  <li>   Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise  </li>  <li>   Sensibilität für die Bedürfnisse von Senioren  </li>  <li>   Selbstständige, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise  </li> </ul> <p>  Wir bieten Ihnen: </p> <ul>  <li>   Familiäres Arbeitsklima  </li>  <li>   Wertschätzende Führungskultur  </li>  <li>   Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der Kursana-Akademie  </li>  <li>   Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement  </li>  <li>   Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm  </li>  <li>   Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge  </li>  <li>   Zuschuss zur Kinderbetreuung und kostengünstige Verpflegungsangebote  </li>  <li>   entlastende elektronische Dokumentation  </li>  <li>   Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken  </li>  <li>   Verschiedene Prämienmodelle und Vergütung von Zusatzaufgaben  </li>  <li>   Fast 40 Jahre Erfahrung als Familienunternehmen  </li>  <li>   Arbeiten im Zweischichtsystem (kein Nachtdienst)  </li>  <li>   Junge Stadt durch hohen Studentenanteil  </li>  <li>   Supervision möglich  </li>  <li>   Prämie für kurzfristiges Einspringen  </li>  <li>   Verkehrsgünstige Lage  </li> </ul> <p>  Als einer der Marktführer in der Pflegebranche, bietet Kursana Ihnen viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven. </p> <p>  Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen. </p><br><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in unserem Karriereportal.</p><p> Ihr Ansprechpartner </p><p>  Frances Böttcher  <br>  Direktorin  <br>  +49-3643-8110-0  <br>  <a href="mailto:frances.boettcher@dussmann.de" target="_blank">frances.boettcher@dussmann.de</a> </p>