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<p> Die Stadt Marbach am Neckar sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Kinderhaus Lauerbäumle eine</p><h1> stellvertretende Kindergartenleitung (m/w/d) <br> in Vollzeit</h1><p> Viergruppiges Kinderhaus (zwei Kindergartengruppen und zwei Krippengruppen) mit verlängerten Öffnungszeiten und Ganztagesbetreuung im Kindergartenbereich.</p><h3> Ihre Aufgabenbereiche:</h3><ul> <li>  Planung, Vorbereitung und Durchführung der pädagogischen Arbeit mit  <br>  Kindern und Eltern </li> <li>  Dokumentation der individuellen Lernprozesse der Kinder </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer Erziehungspartnerschaft </li> <li>  Fachlich-konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung </li> <li>  Stellvertretende Leitung:  <br>  - Organisation und Verwaltung der Einrichtung  <br>  - Teamentwicklung und Personalführung  <br>  - Konzeptionelle Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit  <br>  - Enge Zusammenarbeit mit der Leitung und dem Träger </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Eine fundierte pädagogische Ausbildung zum Erzieher(m/w/d) oder Studium der Sozialpädagogik bzw. Kindheitspädagogik </li> <li>  Bereitschaft nach dem vorhandenen pädagogischen Konzept (Orientierungsplan/Naturpädagogik) zu arbeiten und dieses weiterzuentwickeln </li> <li>  Erfahrung in der praktischen Umsetzung eines naturpädagogischen Ansatzes in Kindertageseinrichtungen </li> <li>  Eine positive Grundhaltung in Anlehnung an die Emmi Pikler Pädagogik </li> <li>  Organisationstalent und Kooperationsfähigkeit </li> <li>  Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität </li> <li>  Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Eigeninitiative und Belastbarkeit </li> <li>  Führungskompetenz </li> <li>  Erfahrung als stellvertretende Leitung wäre von Vorteil / wünschenswert </li></ul><h3> Ihre Perspektive bei uns:</h3><ul> <li>  Eine sinnstiftende, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem wertschätzenden Team </li> <li>  Zwei Fachberatungen, die als Bindeglied zwischen Einrichtung und Träger fungieren </li> <li>  Ein interessantes, verantwortungsvolles und teamorientiertes Aufgabenfeld mit viel Gestaltungsspielraum </li> <li>  Begleitung bei der Einarbeitung sowie ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Flexible Zeiteinteilung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache </li> <li>  Eine unbefristete Anstellung mit einer Vergütung entsprechend den Regelungen des TVöD bis Entgeltgruppe S9 </li> <li>  Anerkennung von berufsförderlichen Zeiten </li> <li>  VVS-Jobticket mit einem Arbeitgeber-Zuschuss von bis zu50 % </li> <li>  Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  Diverse Mitarbeiterangebote, Geburtstagszeitgutschrift und Corporate Benefits </li></ul><h3> Weitere Informationen:</h3><p> Wir freuen uns über Ihr Interesse an einer Beschäftigung beider Stadt Marbach am Neckar. Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 28.02.2025 online über unser Bewerbungsportal und geben Sie in Ihrer Bewerbung auch Ihren gewünschten Beschäftigungsumfang an.</p><p> Für fachliche Auskünfte steht Ihnen die Kindergarten-Fachberaterin Frau Geoghegan (Tel. 07144/102-374), für personalrechtliche Auskünfte Frau Michna (Tel. 07144/102-292) gerne zur Verfügung.</p><p> Stadt Marbach am Neckar | Marktstraße 23 | 71672 Marbach am Neckar |</p>

Stellvertretende Kindergartenleitung (m/w/d)

<h3> 6.000 +</h3><h3> 170 +</h3><h3> 20 +</h3><h3> 1</h3><h4> Mitarbeiter</h4><h4> Standorte</h4><h4> Leistungen</h4><h4> Team</h4><h2> Über Heinrich Schmid</h2><p> Die Unternehmensgruppe Heinrich Schmid, gegründet im Jahr 1914 in Reutlingen, ist mit über 7.000 bestens ausgebildeten Malern, Ausbauern und Dienstleistern an 180 Standorten in Deutschland, Österreich, der Schweiz sowie Frankreich und Spanien vertreten. Das Unternehmen ist bereits in der vierten Generation in Familienbesitz und vereint Tradition und Innovation gleichermaßen. Als Marktführer im kundenorientierten Ausbauhandwerk bietet die Unternehmensgruppe über alle verschiedenen Gewerke hinweg Mehrwert und besten Service aus einer Hand.</p><p> Verstärke Du unseren Geschäftsbereich Württemberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Referent Betriebliches Gesundheitsmanagement (m/w/d)</h1><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Du bist erster Ansprechpartner bei inhaltlichen Fragen zum betrieblichen Gesundheitsmanagement und berätst unsere Führungskräfte zu allgemeinen sowie speziellen Themen des BGM </li> <li>  Du Initiierst, Organisierst, Moderierst und evaluierst Maßnahmen, die gesundheitsbezogenen Kompetenzen unserer Mitarbeiter aktivieren sowie gesundheitsorientiertes Führungsverhalten fördern </li> <li>  Du analysierst Gesundheitsdaten und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab </li> <li>  Du planst und führst Gesundheitsworkshops und -schulungen in unseren Standorten und auf unseren Baustellen durch </li> <li>  Du bist für die aktive Vernetzung der gesundheitsfördernden Projekte innerhalb des Geschäftsbereiches verantwortlich </li></ul><h2> Deine Qualifikation:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Gesundheitsmanagement, Sportmanagement oder vergleichbarer Fachrichtung </li> <li>  Kenntnisse und Berufserfahrung im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement und Eingliederungsmanagement wären wünschenswert </li> <li>  Hohe Eigeninitiative, strukturierte, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise zeichnet Dich aus </li> <li>  Du bist kommunikativ und hast Freude daran, Wissen zu vermitteln </li> <li>  Organisationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick </li> <li>  Bereitschaft zu Dienstreisen </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative in einem familiengeführten Unternehmen </li> <li>  Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen </li> <li>  Vergünstigungen durch unser Corporate Benefits Programm und Jobrad </li> <li>  Firmenwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht </li> <li>  Dienstsitz wäre an einem der Standorte möglich: Ludwigsburg, Reutlingen, Altbach, Heilbronn </li> <li>  Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern </li></ul><p> Wenn Dich diese zukunftsorientierte Position mit interessanten Perspektiven reizt, dann würden wir Dich gerne kennenlernen und freuen uns auf Deine Bewerbung vorzugsweise per E-Mail mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin!</p><p> Heinrich Schmid GmbH &amp; Co. KG <br> Andreas Lerich <br> 0151-17169266 <br> Carl-Benz-Straße 20 <br> 71634 Ludwigsburg <br> <a href="mailto:a_lerich@heinrich-schmid.de" target="_blank">a_lerich@heinrich-schmid.de</a> <br> <a href="http://www.heinrich-schmid.com" target="_blank">www.heinrich-schmid.com</a> <br></p><p> © 2025 Heinrich Schmid GmbH &amp; Co. KG <br></p>

Referent Betriebliches Gesundheitsmanagement (m/w/d)

<p> Die Firma Hugo Benzing GmbH &amp; Co. KG ist einer der führenden Hersteller von Sicherungselementen, Biege- und Stanzteilen, Formfedern, Ventilen und Parksperraktuatoren mit Sitz in Korntal-Münchingen. Wir sind ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen mit über 750 Mitarbeitern.</p><p> Unsere Kunden kommen aus allen denkbaren Bereichen. Neben der Automobil- und Flugzeugindustrie vertraut auch die feinmechanische und elektrotechnische Industrie sowie die Medizintechnik auf die Präzision und Qualität der Benzing-Produkte. Wo sich weltweit etwas bewegt, kommen fast immer Benzing-Elemente ins Spiel. Hugo Benzing bietet seinen Kunden alles aus einer Hand: umfassendes Entwicklungs-Know-how, langjährige technische Kompetenz und Expertise, individuelle Lösungskompetenz, schnelle Auftragsabwicklung, höchste Präzision und verlässliche Qualität – für eine sichere Zukunft.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h2> <h1>  Finanzbuchhalter/in (m/w/d) </h1> <br> Buchhaltung</h2><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Verantwortlich für die Anlagenbuchhaltung nach deutschem Handels-und Steuerrecht </li> <li>  Durchführung von Anlageninventuren mit entsprechender Dokumentation </li> <li>  Verantwortlich für Materialbuchhaltung mit Inventuren, Bestandsdifferenzen usw. </li> <li>  Vollumfängliche Betreuung eines Großkundenbereichs in der Debitorenbuchhaltung </li> <li>  Abwicklung der Reisekostenabrechnungen in der Buchhaltung </li> <li>  Buchung und Abstimmung der Bank und Kassen </li> <li>  Vertretung in der Kreditorenbuchhaltung </li> <li>  Unterstützung bei der Abstimmung der Haupt- und Nebenbücher sowie beim Jahresabschluss </li> <li>  Mitgestaltung und Verbesserung interner Buchhaltungsprozesse </li> <li>  Keyuser für die Implementierung einer Anlagensoftware </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kfm. Bereich mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter/Fachwirt </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Anlagen- und Debitorenbuchhaltung, vorzugsweise in einem mittelständischen Produktionsbetrieb im automotive Umfeld </li> <li>  Sicherer Umgang mit vertraulichen Informationen und ein hohes Maß an Sorgfalt </li> <li>  Ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie eine präzise sowie strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Serviceorientierung </li> <li>  Gute MS-Office Kenntnisse </li> <li>  Kenntnisse in Infor / Ametras von Vorteil </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Hohe Arbeitsplatzsicherheit in einem inhabergeführten Familienunternehmen </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Prämienzahlungen </li> <li>  Monetäre Anreize im kontinuierlichen Verbesserungsprozess </li> <li>  Gute Work-Life-Balance durch modernes Gleitzeitmodell </li> <li>  Gute Sozialleistungen wie VWL, Altersvorsorge etc. </li> <li>  Kostenfreie Parkplätze, Arbeitskleidung und Verpflegungszuschuss </li> <li>  Interessante und vielseitige Aufgabengebiete durch immer neue Projekte </li> <li>  Angenehmes Arbeitsklima </li> <li>  u.v.m. </li></ul><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung auf dem von Ihnen bevorzugten Wege! Gerne können Sie auch unser Online-Bewerbung Formular nutzen. Für weitere Fragen wenden Sie sich bitte an unsere Personalabteilung.</p><h2> ANSCHRIFT:</h2><p> Hugo Benzing GmbH &amp; Co. KG <br> Sandra Stölzer <br> Personalabteilung <br> Daimlerstraße 49-53 <br> 70825 Korntal-Münchingen</p><h2> KONTAKT:</h2><p> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@hugobenzing.de" target="_blank">bewerbung@hugobenzing.de</a> <br> Telefon: 0711 / 80006 - 675</p>

Finanzbuchhalter/in (m/w/d)

<p> Die KISSLING Personalberatung GmbH gehört zu den etablierten Personalberatungen im Süden von Deutschland. Seit über 30 Jahren sind wir erfolgreich am Markt vertreten und konzentrieren uns im Executive Search auf das Finden von Geschäftsführern, Vorständen, Führungskräften und Professionals m/w/d.</p><p> Unser Mandant ist ein weltweit führender Hersteller von Präzisionswerkzeugen. Rund 1200 hochqualifizierte Mitarbeitende im In- und Ausland sind zuständig für die Planung, Konstruktion, Herstellung und Vermarktung der hochwertigen Produkte und sichern somit den Erfolg am Markt.</p><p> Vor diesem Hintergrund suchen wir im Auftrag und in Festanstellung für unseren Kunden in der Region Böblingen / Rottweil / Horb / Balingen und Freudenstadt einen</p><h1> Personalleiter m/w/d</h1><h2> Das dürfen Sie erwarten:</h2><ul> <li>  Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, eine 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten schaffen Raum, um Familie, Job und Freizeit unter einen Hut zu bringen </li> <li>  Attraktives Gehaltspaket: Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit allen Vorteilen eines Unternehmens im Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie </li> <li>  Infrastruktur: Dank optimaler Verkehrsanbindung haben Sie einen bequemen Arbeitsweg und in der Pause sorgt die Kantine für Ihr leibliches Wohl </li> <li>  Weiterentwicklung: Ein umfassendes Onboarding, eine praxisorientierte Einarbeitung sowie vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten sind selbstverständlich </li> <li>  Unternehmenskultur: In einem innovativen, internationalen Arbeitsumfeld treffen Sie auf ein kollegiales Betriebsklima und kurze Entscheidungswege </li></ul><h2> Das erwarten wir von Ihnen:</h2><ul> <li>  Sie sind Ansprechpartner und Berater für den Vorstand, die Geschäftsführung, Führungskräfte, den Betriebsrat und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen </li> <li>  Sie übernehmen die Verantwortung für die operative und strategische Ausrichtung sowie die Führung des Personalbereichs, einschließlich Personalplanung, Recruiting, Personalentwicklung, Personalbetreuung, Entgeltabrechnung, Ausbildung, betriebliches Gesundheitsmanagement und Arbeitssicherheit </li> <li>  Sie erarbeiten, verhandeln und schließen Betriebsvereinbarungen ab </li> <li>  Sie arbeiten vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen und vertreten das Unternehmen bei Verbänden und Behörden </li></ul><h2> Das sollten Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sie verfügen über fundierte, mehrjährige Berufserfahrung als Allrounder in der Führung des Personalbereichs, idealerweise in einem mittelständischen und international agierenden Unternehmen </li> <li>  Sie besitzen sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht </li> <li>  Kenntnisse im Tarifvertrag der Metall- und Elektro-Industrie sind wünschenswert </li> <li>  Sie gehen routiniert mit den Anwendungen von MS Office um und kennen sich idealerweise mit SAP/HCM aus </li> <li>  Sie überzeugen durch Ihr konzeptionelles Denken, Ihre Kommunikationsstärke sowie Ihre Eigeninitiative, gepaart mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität und Teamorientierung </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil im besten Sinne ab </li></ul><p> Möchten Sie die Zukunft gemeinsam mit unserem Auftraggeber gestalten?</p><p> Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Projektnummer 23946 – bevorzugt per E-Mail und als PDF-Datei – an uns als beauftragte Personalberatung zu Händen Natalie Kaiser. Absolute Diskretion ist eine Selbstverständlichkeit für uns.</p> Wichtiger Hinweis: Zur Bearbeitung Ihrer Bewerbung ist es erforderlich, dass wir Ihre Daten maschinell verarbeiten. Zu Fragen des Datenschutzes verweisen wir auf die Datenschutzerklärung auf unserer Website.<p> KISSLING Personalberatung GmbH <br> Nebringer Straße 31 <br> 71126 Gäufelden <br> + 49 (7032) 95 67 64-0 <br> <a href="mailto:bewerbung@kissling-personalberatung.de" target="_blank">bewerbung@kissling-personalberatung.de</a></p>

Personalleiter (m/w/d)

<br> <br> <p>  Wir suchen für ein erfolgreiches, produzierendes Unternehmen im südlichen Baden-Württemberg einen „Chief Financial Officer / CFO (m/w/d)“, der das Unternehmen strategisch und operativ in die Zukunft begleitet. Das Unternehmen ist ein etablierter Hersteller technisch anspruchsvoller Metallerzeugnisse für diverse Branchen und erzielt einen Umsatz im zweistelligen Millionenbereich mit kontinuierlicher Steigerung. Unser Mandant steht für Qualität, Innovation und ausgeprägte Kundenorientierung und genießt seit Generationen einen ausgezeichneten Ruf am Markt. </p> Aufgrund des stabilen Wachstums suchen wir Sie als erfahrenen und engagierten Chief Financial Officer / CFO (m/w/d), der die kaufmännischen Prozesse weiter optimiert und maßgeblich zum nachhaltigen Erfolg beiträgt. <br> <br> <h1>  Chief Financial Officer / CFO (m/w/d)  <br> </h1> Ihr Tätigkeitsfeld <ul>  <li>   Als Chief Financial Officer und Prokurist sind Sie Mitglied der Geschäftsführung und schaffen optimale Rahmenbedingungen für ein profitables und nachhaltiges Wachstum  </li>  <li>   Neben der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens stehen insbesondere die Optimierung der Planungsprozesse sowie die Ableitung geeigneter Veränderungsmaßnahmen im Mittelpunkt Ihres Wirkens  </li>  <li>   Sie übernehmen die kaufmännische Gesamtverantwortung insbesondere für die Bereiche Controlling/Buchhaltung, sowie für die administrativen Bereiche wie IT, Personal, Vertragswesen/Versicherung, sowie Einkauf und Verwaltung der externen Logistik  </li>  <li>   Sie sind für die Personalführung- und Weiterentwicklung Ihres Teams verantwortlich  </li>  <li>   Sie arbeiten in dieser Rolle vertrauensvoll mit den Vertretern des Anteilseigners zusammen und sind Ansprechpartner für Banken, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Finanzbehörden  </li>  <li>   Als CFO steuern Sie die Wirtschafts- und Finanzplanung inklusive Budgetierung, Investitions- und Kostenrechnung, Liquiditätsmanagement und Controlling und erstellen bzw. bereiten die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse vor, und übernehmen das Reporting u.a. an Banken und Behörden  </li> </ul> Ihre Qualifikation <ul>  <li>   Sie verfügen über ein erfolgreich absolviertes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder im Bereich Finanzen bzw. eine vergleichbare Qualifikation  </li>  <li>   Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Finanzposition in einem mittelständischen Unternehmen der metallverarbeitenden oder einer verwandten, technisch anspruchsvollen Branche, z.B. der Medizintechnik, mit  </li>  <li>   Erfahrung in einer renommierten Wirtschaftsprüfungs- oder Steuerberatungsgesellschaft sowie in der Zusammenarbeit mit Private Equity sind ebenso vorteilhaft wie Interesse und Erfahrung in M&amp;A-Prozessen auf der Käuferseite  </li>  <li>   Sie haben große Freude daran, Prozesse und Strukturen zu optimieren, diese zu digitalisieren und umzusetzen  </li>  <li>   Sie bringen verhandlungssichere Englischkenntnisse und eine pragmatische sowie zielorientierte Denk- und Handlungsweise mit  </li> </ul> Unser Angebot <ul>  <li>   Als Chief Financial Officer übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle und können den Unternehmenserfolg maßgeblich mitgestalten  </li>  <li>   Sie finden in dieser Rolle ein hohes Maß an Freiräumen vor, die Sie eigenverantwortlich ausgestalten können  </li>  <li>   Das Unternehmen bietet Ihnen vielseitige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld  </li>  <li>   Ein attraktives Vergütungspaket, das unternehmerische Erfolge angemessen honoriert und Ihre Beiträge würdigt, rundet unser Angebot ab  </li> </ul> Wenn Sie sich gern neuen Herausforderungen stellen und Mitglied des Teams werden möchten, senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins ausschließlich an <a href="mailto:F22680@personalturm.de" target="_blank">F22680@personalturm.de</a>.<p> Wir freuen uns auf Sie! <br></p>

Chief Financial Officer / CFO (m/w/d)

<h3> Schreibtisch? Nö lass mal ...</h3><p> Den ganzen Tag am Schreibtisch sitzen ist öde? Das Leben tobt draußen beim Kunden? Dann ist ein Job als Messtechniker bei der CAT Group genau das Richtige für Dich! <br> <br> Zunächst einmal ein paar Infos über uns: <br> Die CAT Group bewegt sich in einem spannenden Umfeld: Als Spezialist für Reinräume und Technische Gebäudeausrüstung sind wir mit unseren Mitarbeitern dort im Einsatz, wo Zukunft entsteht: in der Solar- und Halbleiterindustrie, im Pharma- und Energiesektor oder in der Medizintechnik-Branche. Hier planen wir Reinräume und innovative Produktionsstätten, übernehmen die Bauleitung und Realisierung ebenso wie die messtechnische Qualifizierung.</p><p> Spannend ist bei uns allerdings nicht nur das Tätigkeitsfeld, sondern auch das „Drumherum“. Denn die CAT Group pflegt als mittelständisches Unternehmen eine familiäre Atmosphäre mit persönlichen Freiräumen, kurzen Abstimmungswegen, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem fest verankerten Teamgedanken. Kurz gesagt: Wir bieten Dir einen Arbeitsplatz, an den Du gerne gehst!</p><p> Für unsere Standorte Stuttgart und Penzberg suchen wir</p><h1> Servicetechniker für Messtechnik</h1><p> Klingt gut? Dann schau doch gleich mal, was Du bei uns erwarten kannst!</p><h3> Dein Job bei uns</h3><ul> <li>  Durchführung von unterschiedlichen Messtätigkeiten, vorwiegend in Reinräumen (trocken und sauber) </li> <li>  Bedienung von Messgeräten und Messsystemen </li> <li>  Aufbereitung von Messdaten und Erstellung von Protokollen </li> <li>  Ansprechpartner beim Kunden vor Ort </li></ul><h3> Das bringst Du idealerweise mit</h3><ul> <li>  Technische Ausbildung im Bereich Mechanik, Lüftungs- oder Elektrotechnik (oder vergleichbar) </li> <li>  Projektbezogene Reisebereitschaft (betrifft nur den Standort Stuttgart) </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office </li> <li>  Selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Motivation und Freude an der Arbeit im Team </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><h3> Das bekommst Du dafür von uns</h3><ul> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Attraktive Bezahlung und Zusatzleistungen (z. B. private Krankenzusatzversicherung, Jobrad, Hansefit) </li> <li>  Intensive Einarbeitung – Vorkenntnisse in der Reinraumtechnik sind hilfreich, aber nicht erforderlich! </li> <li>  Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. zum Messtechniker im Bereich Reinraumtechnik) </li> <li>  Abwechslungsreiche Tätigkeit, unter anderem bei Kunden aus Medizintechnik, Pharmaindustrie, Gesundheitswesen, Automobilindustrie, Forschung + Entwicklung </li> <li>  Gutes Betriebsklima, gemeinsame Firmenevents </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Das ist genau Dein Job? Dann bewirb Dich einfach und unkompliziert über unser Onlineformular.</p><p> Noch Fragen? Gerne – wir freuen wir uns über Deine Nachricht!</p><p> CAT Clean Air Technology GmbH (CAT Group) <br> Motorstraße 51 <br> 70499 Stuttgart (Hauptsitz) <br> Tel. 0711 36591990 <br> <a href="http://www.catgmbh.de" target="_blank">www.catgmbh.de</a> <br> <a href="mailto:jobs@catgmbh.de" target="_blank">jobs@catgmbh.de</a></p>

Servicetechniker für Messtechnik

<p> Karl Wolpers <br> GmbH &amp; Co. KG</p><p> Bavenstedter Str. 73 <br> 31135 Hildesheim</p><p> Tel: 05121 76190 <br> <a href="http://www.kawo.de" target="_blank">www.kawo.de</a></p><h1> Key Account Manager / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für Dichtstoffe im Außendienst <br></h1><p> <br> Gebiet A Weser-Ems: <br> Emden, Aurich, Wilhelmshaven, Leer, Oldenburg, Vechta, Cloppenburg, Osnabrück, Meppen, Lingen, Nordhorn, Münster, Bielefeld <br> <br> Gebiet B Baden-Württemberg: <br> Karlsruhe, Pforzheim, Heilbronn, Ludwigsburg, Stuttgart, Tübingen, Reutlingen, Aalen, Ulm, Offenburg, Freiburg, Villingen-Schwenningen, Konstanz, Ravensburg</p><h3> Werde Teil des KAWO Teams</h3><p> Du bist Vertriebsprofi aus Leidenschaft? Du suchst eine neue Herausforderung mit viel Eigenverantwortung und Handlungsfreiheit? Du möchtest Dich in einem Familienunternehmen mit langer Tradition und kurzen Entscheidungswegen weiterentwickeln? Dann nutze Deine Chance. Bewirb Dich jetzt als Außendienstmitarbeiter im Verkauf und werde Teil der KAWO Familie.</p><p> Wir sind ein traditionsreiches, mittelständisches Familienunternehmen und blicken auf über 100 Jahre Erfahrung in der Bauchemie zurück. Als Hersteller von Dichtstoffen und Klebstoffen beliefern wir mit derzeit 60 Mitarbeitenden von unserem Standort in Hildesheim aus Kunden in ganz Europa – von Industrie über Handel bis hin zum Handwerk. <br> <br> Der Schlüssel zu unserem Erfolg liegt im Engagement unserer Mitarbeitenden. Ihre Fachkompetenz und langjährige Treue ermöglichen uns, Kunden persönlich zu betreuen, kompetent zu beraten und schnell zu beliefern. Diese starke Teamarbeit bildet das Fundament für unser nachhaltiges Wachstum.</p><h3> Deine Aufgaben bei uns:</h3><ul> <li>  wirtschaftliche Organisation und Betreuung Deines Vertriebsgebietes </li> <li>  Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen </li> <li>  aktive Neukundenakquise und -entwicklung </li> <li>  vertriebsorientierte Beratung bei technischen Fragen </li> <li>  Mitwirkung an der Umsetzung und Weiterentwicklung von Marketing- &amp; Vertriebsstrategien </li></ul><h3> Das erwartet Dich bei uns:</h3><ul> <li>  wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und sehr gutem Betriebsklima </li> <li>  abwechslungsreicher und eigenverantwortlicher Arbeitsplatz </li> <li>  attraktive Vergütung mit Festgehalt und Erfolgsprovision </li> <li>  Firmenwagen, -laptop und -handy auch zur privaten Nutzung </li> <li>  30 Urlaubstage sowie betriebliche Gesundheits- &amp; Altersvorsorge </li> <li>  regelmäßige Betriebsfeiern und Team-Events </li> <li>  attraktive Mitarbeiterkonditionen für Fahrradleasing, Jobticket sowie Fitnessstudios und Schwimmbäder (Hansefit) </li></ul><h3> Das bringst Du mit:</h3><ul> <li>  mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb und Außendienst </li> <li>  idealerweise abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung im Handwerk oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick mit nachweislichen Erfolgen </li> <li>  zuverlässige, service- und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  unternehmerisches und zielorientiertes Denken und Handeln </li> <li>  guter Umgang mit Microsoft Office </li> <li>  Freude an Reisetätigkeit </li></ul><h3> Haben wir Dein Interesse geweckt? <br> Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!</h3><p> Du möchtest mehr Informationen oder hast noch Fragen? Besuche gerne unsere Homepage <a href="http://www.kawo.de" target="_blank">www.kawo.de</a> oder kontaktiere uns direkt.</p><p> Bitte sende uns Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.</p><h4> Deine Ansprechpartnerin:</h4><p> Kirsten Spier</p><p> Tel: 05121 7619-160</p><p> E-Mail: <a href="mailto:karriere@kawo.de" target="_blank">karriere@kawo.de</a></p>

Key Account Manager / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für Dichtstoffe im Außendienst

<h2> Hier ist Leben drin!</h2><p> Ein lebendiges Miteinander der Generationen ist das Herzstück des Anna Haag Mehrgenerationenhauses. Unser helles, modernes Gebäude vereint ein Seniorenzentrum, eine Bildungsstätte und eine Kindertagesstätte. Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senior*innen bilden eine muntere Gemeinschaft – wie in einer »Großfamilie«.</p><p> Jeder Tag im Mehrgenerationenhaus ist bunt, abwechslungsreich und selten langweilig – hier lässt es sich gut arbeiten!</p><p> Erfolgreich sind wir dann, wenn unsere Jugendlichen auf eigenen Beinen im (Berufs-)Leben stehen.</p><p> Unser Team Bildungsstätte freut sich auf Sie als</p><h1> Sozialdienst und Bildungsbegleiter (w/m/d)</h1><p> für unseren Berufsbildungsbereich, <br> in Voll- oder Teilzeit (ab 60 Prozent)</p><p> Unsere Bildungsstätte ist eingebettet in das Gesamtgeschehen unseres Mehrgenerationenhauses. Wir bieten jungen Menschen mit Förderbedarf Möglichkeiten der beruflichen Orientierung und Ausbildung. Dabei arbeiten multiprofessionelle Teams aus Ausbilder*innen, Sozialpädagog*innen, Lehrkräften und Psycholog*innen eng zusammen, um die Teilnehmer*innen bestmöglich zu unterstützen.</p><p> In unserem Berufsbildungsbereich qualifizieren wir junge Erwachsene mit Behinderung. Wir entwickeln mit ihnen eine individuelle Zukunftsperspektive und begleiten sie beim Übergang auf einen Arbeitsplatz.</p><h2> Aufgaben, die Sie erfüllen:</h2><ul> <li>  Als Sozialdienst und Bildungsbegleiter*in sind Sie zuständig für die Förderplanung. Sie stärken die beruflichen Kenntnisse und Fertigkeiten unserer Teilnehmer*innen ebenso wie ihre persönlichen und sozialen Kompetenzen. </li> <li>  Sie betreuen die Teilnehmer*innen in Einzelkontakten und im Gruppengeschehen und unterstützen sie bei der Integration in den Arbeitsmarkt. </li> <li>  Sie beziehen die Familien und das soziale Umfeld der jungen Menschen in den Förderprozess ein. </li> <li>  Sie kooperieren eng mit Arbeitgebern und knüpfen neue betriebliche Kontakte. </li></ul><h2> Qualifikationen, die Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Sie haben Sonderpädagogik, Pädagogik oder Soziale Arbeit studiert oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung abgeschlossen. </li> <li>  Sie konnten bereits praktische Erfahrung in der Behinderten- oder Jugendhilfe sammeln. </li> <li>  Sie bringen ausgeprägtes Engagement mit und überzeugen durch Kreativität bei der Vermittlung unserer Teilnehmer*innen. </li> <li>  Sie zeichnet eine hohe Organisations- und Teamkompetenz sowie ein strukturierter, selbstständiger Arbeitsstil aus. </li> <li>  Sie sind offen für neue Ideen und Konzepte in der pädagogischen Arbeit. </li></ul><h2> Versprechen, auf die Sie zählen können:</h2><p> Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, ein interessantes Arbeitsumfeld im Mehrgenerationenhaus, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, eine spannende Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem engagierten Team sowie Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.</p><h2> Sie denken, wir passen zu Ihnen?</h2><p> Dann sollten wir uns kennenlernen.</p><p> Bewerben Sie sich einfach online, gerne unter Angabe des gewünschten Beschäftigungsumfangs und Ihres möglichen Eintrittstermins.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin: <br> Dorothé Herz <br> Telefon 0711 / 952 55-35 <br> <a href="mailto:d.herz@annahaaghaus.de" target="_blank">d.herz@annahaaghaus.de</a></p><p> Martha-Schmidtmann-Straße 16 <br> 70374 Stuttgart <br> Telefon 0711 / 952 55-0 <br> <a href="http://www.annahaaghaus.de" target="_blank">www.annahaaghaus.de</a></p>

Sozialdienst und Bildungsbegleiter (w/m/d) für unseren Berufsbildungsbereich

Mehr als 500 Mitarbeiter arbeiten unserem Familienunternehmen zusammen. Bald auch Sie? <br> <br> <p>  Wir stellen hochwertige chemische Produkte für die Reinigung, Pflege und Hygiene her. Ergänzend dazu bieten wir Systemlösungen und Dienstleistungen an. Unsere Kunden sind überwiegend professionelle Anwender und Großverbraucher (Gebäudereiniger, Altenheime, Krankenhäuser, Industriebetriebe, Großküchen- und Cateringbetriebe, Wäschereien, Fahrzeugwaschanlagenbetreiber, usw.). Innovatives und umweltbewusstes Denken, die hohe Produktqualität sowie die starke Motivation unserer Mitarbeiter lassen unsere Unternehmen kontinuierlich wachsen. </p> <br> <p>  Zur Verstärkung unseres Vertriebs suchen wir für die Region West-Baden-Württemberg eine/n engagierte/n </p> <h1>  Fachberater im Außendienst (m/w/d) – Hygiene- und Desinfektionsprodukte </h1> <h2>  in den Bereichen: Gebäude – HoReCa – Küche – Textil </h2> <p>  Ihre Aufgaben: </p> <ul>  <li>   Akquisition neuer B2B Geschäftspartner  </li>  <li>   Ausbau bestehender Geschäftsfelder z.B. im Bereich Gebäudereinigung, Gesundheitswesen, Pflegeeinrichtungen, HoReCa, Industrie  </li>  <li>   Ausarbeiten von Reinigungs- und Hygieneplänen  </li>  <li>   Anwendungstechnischer Service  </li>  <li>   Produktdemonstrationen, z.B. Auftrag von Bodenbeschichtungen und Langzeitversiegelungen  </li>  <li>   Durchführung von Schulungen bei Kunden und Vertriebspartnern  </li>  <li>   Reklamationsbearbeitung  </li>  <li>   Marktbeobachtung (Produkte, Konditionen) von anderen Marktteilnehmern  </li>  <li>   Besuchsplanung und Dokumentation auch mit Hilfe unseres CRM-Systems  </li> </ul> <p>  Ihr Profil: </p> <ul>  <li>   Eine abgeschlossene kaufmännische, handwerkliche oder technische Ausbildung/Studium (Bsp. Bachelor Sc. Hygiene, Desinfektor, Industriekaufmann, Betriebswirt (B.A.), Gebäudereiniger, Textilreiniger usw.)  </li>  <li>   Idealerweise Erfahrung im Bereich chemischer Reinigungsmittel und/oder Wäschereitechnik und/oder Küchenhygiene und/oder Desinfektion  </li>  <li>   technisches Verständnis  </li>  <li>   vertriebsorientiertes, analytisches Denkvermögen  </li>  <li>   Hohe Reisebereitschaft  </li>  <li>   zielorientiertes, verbindliches und freundliches Auftreten  </li>  <li>   Verhandlungssicherheit  </li>  <li>   Gewissenhaftes und teamorientiertes Arbeiten  </li>  <li>   Organisationstalent  </li>  <li>   Idealerweise Wohnsitz in Karlsruhe, Offenburg oder Freiburg  </li> </ul> <p>  Wir bieten Ihnen: </p> <ul>  <li>   Ein längeres Einarbeitungs-, Trainings – und Schulungsprogramm in Theorie und Praxis, je nach Ihren Vorkenntnissen  </li>  <li>   Ein erfahrenes Team, welches Sie bei Ihrer Arbeit vollumfänglich unterstützt (Vertriebsleitung, Anwendungstechnik, Vertriebsinnendienst)  </li>  <li>   Einen langjährigen, ausbaufähigen Kundenstamm  </li>  <li>   Einen krisenfesten Arbeitsplatz mit attraktivem Einkommen (Fixum, Erfolgsprämien, Spesen)  </li>  <li>   „Bezug“ unserer Reinigungs- und Pflegeprodukte, sowie Sozialleistungen wie z.B. Altersvorsorge, BusinessBike etc  </li>  <li>   Ein Dienstfahrzeug, auch zur Privatnutzung  </li> </ul> Wenn Sie Spaß an einer anspruchsvollen Aufgabe haben und ein Verkaufstalent sind, senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen incl. Zeugnissen, Foto und Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per Email (möglichst alles in eine einzige pdf Datei zusammengefasst) an Herrn Benjamin Höß, <a href="mailto:bewerbung@kiehl-group.com" target="_blank">bewerbung@kiehl-group.com</a><p> Johannes KIEHL KG</p><p> Robert-Bosch-Str. 9 • 85235 Odelzhausen • Tel. 08134 9305 172 • <a href="http://www.kiehl-group.com" target="_blank">www.kiehl-group.com</a></p>

Fachberater im Außendienst (m/w/d) – Hygiene- und Desinfektionsprodukte

<h1> Restaurant Manager (all gender) für unser à la carte Restaurant Panorama</h1><h2> Maritim Hotel Ulm</h2><p> Ulm</p><p> unbefristet</p><p> Vollzeit</p><h3> Dein Start im Rampenlicht</h3><p> Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.</p><p> Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht! #joinmaritim</p><h4> Restaurant Manager (all gender)</h4><h3> Deine Benefits</h3><p> bis zu 100% Weihnachtsgeld</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Corporate Benefits</p><p> Maritim Academy</p><p> Vermögenswirksame Leistungen</p><p> Mitarbeiter- und Family &amp; Friends Rate</p><p> Mitarbeiter &amp; Azubi Events</p><p> Gute Verkehrsanbindung</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Du leitest in unserem Restaurant das à la carte Geschäft </li> <li>  Du planst und kontrollierst den täglichen Serviceablauf </li> <li>  Du stellst sicher, dass unsere Gäste zufrieden sind und einen erstklassigen Service erhalten </li> <li>  Du bist mitverantwortlich für die Organisation, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen in Zusammenarbeit mit der Veranstaltungsabteilung </li> <li>  Du gestaltest Dienstpläne &amp; Urlaub optimal gemäß Geschäftsverlauf </li> <li>  Auch das Training, die Einarbeitung und die Motivation unserer Mitarbeiter und Auszubildenden fällt in Deinen Aufgabenbereich </li> <li>  Du arbeitest eng mit unserer F&amp;B Abteilung, dem Veranstaltungsverkauf und der Küche zusammen </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Du wünschst Dir den nächsten Schritt auf der Karriereleiter hochzuklettern </li> <li>  Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung sowie Berufserfahrung im Restaurant in Häusern vergleichbaren Standards </li> <li>  Es macht Dir Spaß Dein Wissen an andere weiterzugeben und unsere Mitarbeiter und Auszubildenden bei ihrer Entwicklung zu begleiten </li> <li>  Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch- und Englisch </li> <li>  Du bist Gastgeber aus Leidenschaft </li> <li>  Dein Arbeitsplatz ist im Maritim Hotel Ulm </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung.</p><p> Maritim Hotel Ulm <br> Basteistraße 40 <br> 89073 Ulm</p><p> Ansprechpartner: <br> Frau Leonie Pinhammer <br> Position: <br> Personalreferentin <br> Telefon: <br> 0731 923 1805</p>