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<p> Die Maxauer Papierfabrik ist ein Unternehmen innerhalb der Schwarz Gruppe (u. a. Lidl, Kaufland). In der Maxauer Papierfabrik verarbeiten wir überwiegend Altpapier und stellen daraus vielseitig nutzbares und umweltgerechtes Druckpapier her. Die Papierherstellung hat bei uns eine lange Tradition. Bereichere unser Team mit deinen Kenntnissen! Wir bieten dir abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in der Papierindustrie.</p><p> Wir suchen:</p><h1> Energiebeauftragter (w/m/d)</h1> Vertragsart: Unbefristet - Zu besetzen ab: je nach deiner Verfügbarkeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt - Arbeitszeit: 38 Stunden pro Woche - Ort: Karlsruhe - Job-ID: 16417<h2> DAS MACHST DU</h2><ul> <li>  Erhöhung der Energieeffizienz durch die stetige Ermittlung von Energieeinsparpotentialen </li> <li>  Unterstützung und Beratung für die Betreiber bei der Festlegung und Überwachung von Energieeinsparzielen </li> <li>  Erstellung des Management Reviews und der energetischen Bewertungen unter Berücksichtigung der energierechtlichen Verpflichtungen und Anforderungen </li> <li>  Leitung interner und externer Audits im Rahmen des Energiemanagements </li> <li>  Durchführung von Mitarbeiterschulungen zum Energiemanagement Entwicklung und permanente Erweiterung eines Messstellenmanagements für die Erfassung der eingesetzten Energiemengen und des Energiedatenerfassungssystems </li> <li>  Unterstützung der Planungsingenieure bei der Erstellung von Rentabilitätsbetrachtungen </li></ul><h2> DAS LIEFERST DU</h2><ul> <li>  abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf des Bereiches Versorgungstechnik, Energietechnik, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar </li> <li>  Erfahrungen in der Umsetzung der DIN EN ISO 50001 im industriellen Umfeld oder in der Betreuung von Energieversorgungsanlagen </li> <li>  Zusatzqualifikation zum Energiebeauftragten/Energieauditor wünschenswert </li> <li>  Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Projekten im industriellen Bereich </li> <li>  Eigeninitiative sowie eine methodische, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li></ul><h2> DAS LIEFERN WIR</h2><ul> <li>  ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem zukunftssicheren Unternehmen innerhalb der Schwarz Gruppe (u. a. Lidl, Kaufland) </li> <li>  die Möglichkeit, deine Ideen und Kompetenzen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten </li> <li>  individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. über unsere hauseigene Akademie </li> <li>  einen sicheren Arbeitsplatz verbunden mit einer attraktiven Vergütung nach Tarif inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  betriebliche Sozialleistungen wie z. B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  die Möglichkeit an bis zu zwei Tagen pro Woche mobil zu arbeiten (nach Einarbeitung) </li> <li>  Corporate Benefits in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen </li> <li>  Fahrtkostenerstattungen bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel bzw. Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li>  betriebseigene Kantine mit Mitarbeiterzuschuss und firmeneigene Parkplätze </li></ul><h2> AUF WAS WARTEST DU NOCH?</h2><p> Bewirb dich einfach direkt online bei der Maxauer Papierfabrik GmbH.</p>

Energiebeauftragter (w/m/d)

<p> Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,2 Mio. Versicherte und circa 1,5Mio. Rentenberechtigte.</p><p> Für die Abteilung Anlagestrategie Entwicklung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1> Referatsleitung <br> Kapitalanlagen-Abwicklung (m/w/d)</h1><p> Hauptaufgabe des Referats ist die ordnungsgemäße Abwicklung der vom Frontoffice initiierten Handelsgeschäfte. Dabei steht der reibungslose Prozessablauf des Erfüllungsgeschäfts im Vordergrund.</p><h4> Ihre Aufgaben</h4><ul> <li>  Führung: Sie übernehmen die Leitung des Referats Kapitalanlagen-Abwicklung mit Personalverantwortung für drei Mitarbeitende. Im Rahmen der Neuauflage von Assetklassen koordinieren Sie die internen und externen Schnittstellen des Referats. </li> <li>  Kapitalanlage-Abwicklung: Neben der Kontrolle und Durchführung der abzuwickelnden Handelsgeschäfte (Fondstransaktionen und Namens- und Schuldscheindarlehen sowie Geldmarktgeschäfte) haben Sie Rechtsänderungen im Blick und übernehmen die Prüfung der Jahres- und Rechenschaftsberichte der Fonds und Kapitalverwaltungsgesellschaften sowie die Verwaltung der Verträge mit den Kapitalverwaltungsgesellschaften. </li> <li>  Geschäftsprozesse: Sie gewährleisten den ordnungsgemäßen Prozessablauf der Abwicklung der Kapitalanlagen im SAP-System über alle Assetklassen im Direktbestand hinweg und entwickeln die strategische Ausrichtung des Bereichs weiter. </li> <li>  Berichterstattung und Jahresabschluss: Sie übernehmen die termingerechte Übermittlung von Meldungen an die Aufsichtsbehörden (zum Beispiel BaFin, EIOPA), wirken an der Erstellung des Jahresabschlusses mit und sind Ansprechperson für die Wirtschaftsprüfung. </li></ul><h4> Ihr Profil</h4><ul> <li>  Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium – idealerweise mit den Schwerpunkten Bankwirtschaft sowie Finanz- und Rechnungswesen – oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen. </li> <li>  Erfahrung und Kenntnisse: Wünschenswerterweise haben Sie fundierte Kenntnisse von Kapitalmärkten und Anlageklassen sowie idealerweise Berufserfahrung in der Wertpapierabwicklung. </li> <li>  Persönlichkeit: Sie überzeugen mit sicherem Auftreten und einem ausgewogenen Urteilsvermögen, einer sorgfältigen und genauen Arbeitsweise sowie Organisationstalent. Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab. </li> <li>  Arbeitsweise: Sie sind teamfähig, übernehmen Verantwortung, erfassen komplexe Sachverhalte schnell und verfügen über logisch-analytisches Denkvermögen. </li> <li>  Fähigkeiten: Sie haben Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab. </li></ul><h4> Ihre Perspektiven</h4><ul> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Kernarbeitszeit) und Telearbeit </li> <li>  Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im Zukunftsmarkt „Betriebliche Altersversorgung“ </li> <li>  Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Motivierende Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen und aufgeschlossenen Team </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen) </li> <li>  30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend sowie Silvester frei </li> <li>  Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Kinder- und Pflegenotfallbetreuung durch einen Familienservice </li> <li>  Überdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum Deutschlandticket </li></ul><p> Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL" target="_blank">www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL</a>.</p><p> Eine Bezahlung bis zur Entgeltgruppe14 (TVöD Bund) ist möglich. Die Eingruppierung erfolgt nach dem jeweiligen persönlichen Kenntnis- und Erfahrungsstand.</p><p> Die Stelle ist für Teilzeitarbeit geeignet.</p><p> Wir streben die Gleichstellung von Frauen und Männern in allen Hierarchien und Entgeltgruppen an. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen und unterstützen Sie bestmöglich bei der Gestaltung beruflicher Weiterentwicklung sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</p><p> Interessierte mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf und Zeugnissen), die Sie bitte an folgende Adresse richten: <a href="mailto:bewerbungen@vbl.de" target="_blank">bewerbungen@vbl.de</a></p><p> Postanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 Karlsruhe</p><p> Ihre Fragen beantwortet gerne Frau Munsky (Referat Personalentwicklung und Recruiting) unter der Telefonnummer 0721 155-1456. Weitere Informationen zur VBL finden Sie unter <a href="http://www.vbl.de" target="_blank">www.vbl.de</a>.</p>

Referatsleitung Kapitalanlagen-Abwicklung (m/w/d)

<h2> HMS steht für Hardware Meets Software™.</h2><p> Als dynamisches, zukunftsorientiertes und börsennotiertes Technologieunternehmen fördern wir Innovationen in der Informations- und Kommunikationstechnologie. Sei dabei und gestalte mit uns die Zukunft! Deine neue Rolle als kommunikationsstarkes Organisationstalent! Wir suchen Dich – eine engagierte Persönlichkeit, die sich Hands-on um alle Belange rund um unseren Standort in Karlsruhe kümmert, für reibungslose Prozesse sorgt und zu einem sicheren und nachhaltigen Arbeitsumfeld beiträgt.</p><p> Zur Unterstützung unseres Teams am Standort Karlsruhe suchen wir ab sofort eine:n</p><h2> <h1>  Office Manager (w/m/d) </h1> <br> (Vollzeit oder Teilzeit ab 75% / befristet auf 2 Jahre)</h2><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Du bist das freundliche Gesicht unseres Unternehmens und sorgst dafür, dass sich Gäste und Mitarbeiter willkommen und bestens versorgt fühlen. Deine professionelle Organisation schafft eine angenehme Atmosphäre. Mit Deinem Blick für Gebäude, Ausstattung und Arbeitsplätze sorgst Du für ein effizientes und gepflegtes Arbeitsumfeld, in dem sich alle wohlfühlen. </li> <li>  Arbeitsplatzsicherheit wird für Dich großgeschrieben! Indem Du Prozesse und Maßnahmen für ein sicheres Arbeitsumfeld - in Zusammenarbeit mit der Fachkraft für Arbeitssicherheit - sicherstellst, schaffst Du die Grundlage dafür, dass unser Team sorgenfrei arbeiten kann. </li> <li>  Du sorgst dafür, dass unsere Fahrzeugflotte optimal verwaltet wird – von der Bestellung neuer Fahrzeuge, über die Koordination der Wartungstermine bis zur Rückgabe der Wägen. So trägst Du zu einer effizienten und zuverlässigen Mobilität im Unternehmen bei. </li> <li>  Durch die Verwaltung und Optimierung der Mobilfunkverträge stellst Du sicher, dass unsere Mitarbeiter jederzeit und überall zu besten Konditionen erreichbar sind. </li> <li>  Du lieferst wichtige Beiträge für unser Nachhaltigkeitsreporting. Durch die Erfassung und Analyse von Umweltdaten hilfst Du uns, Transparenz gegenüber Partnern und Kunden zu schaffen. </li> <li>  Ob Firmenfeiern, Workshops oder Kundenveranstaltungen – Du unterstützt bei der Organisation von Events, die für unvergessliche Erlebnisse sorgen und unser Team näher zusammenbringen. </li></ul><h2> Deine Qualifikationen</h2><ul> <li>  Kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise als Kauffrau/-mann für Bürokommunikation </li> <li>  Mind. 3-jährige Berufserfahrung in oben beschriebenem Aufgabenbereich </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen </li> <li>  Fließende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Organisationstalent und eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise </li> <li>  Freude an vielseitigen Aufgaben und der Gestaltung interner Prozesse </li> <li>  Gute Kommunikationsfähigkeiten und Serviceorientierung </li> <li>  Kenntnisse in folgenden Bereichen von Vorteil: Arbeitssicherheitsvorschriften, CSR-Berichtspflichten. </li></ul><h2> Das sind wir</h2><p> Du suchst einen Arbeitgeber mit starkem Support, internationalem Flair und zahlreichen Benefits? Dann bist du bei uns genau richtig! Hier sind einige Highlights, die dich bei uns erwarten:</p><ul> <li>  Mentoring-Programm und strukturiertes Onboarding </li> <li>  Vielfältiges, internationales Umfeld, global vernetzte und schwedische Unternehmenskultur </li> <li>  Weiterentwicklungsprogramme (Grow, Fachlaufbahn, Führungslaufbahn) </li> <li>  Engagement für Nachhaltigkeit: JobRad, Sustainability Zuschuss, E-Ladesäulen </li> <li>  Mitarbeiteraktienprogramm, BAV und Lebensarbeitszeitkonto </li> <li>  Zuschuss zum Urban Sportsclub, bezuschusstes Mittagessen </li> <li>  Großartige Firmenevents wie unser Sommerfest und die Weihnachtsfeier </li></ul><p> Neugierig geworden? Dann schau dir weitere Insights an und folge uns auf Instagram! hms_networks_germany</p><h2> Standort</h2><br><p> Karlsruhe (GER)</p><br><h2> Kontakt</h2><p> Alina Nobiling <br> HR Specialist Recruiting <br> +49 721 989777 131</p>

Office Manager (w/m/d)

<p> Der BGV ist der führende Versicherer in Baden mit erstklassigen Lösungen für Kundinnen und Kunden aus dem Kommunal-, Privat- und Firmenbereich. Seit über 100 Jahren sind wir mit Leidenschaft und Verlässlichkeit für die Menschen in der Region und ganz Deutschland da. Dabei sind wir mehr als ein Versicherer. Wir übernehmen Verantwortung in unserer Heimat und sind starker Partner vielseitiger Engagements.</p><p> Als Versicherer und Arbeitgeber bleiben wir am Puls der Zeit und nehmen die Chancen neuer Herausforderungen an. Und hierfür suchen wir Sie als Kolleginnen und Kollegen, die ebenso wie wir verlässlich und bodenständig, aber auch dynamisch und proaktiv sind. Teamplayer, die Dinge anstoßen und besser machen wollen - fachlich stark und menschlich fair. Unser kollegiales Miteinander und eine starke Gemeinschaft machen uns als BGV-Team aus.</p><p> An unserem Standort Karlsruhe suchen wir Sie für unseren Bereich Facility Management zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Betriebstechniker (m/w/d) für die Gebäudetechnik (HLS/HLK)</h1><h2> Ihre Aufgaben <br> – so bringen Sie uns voran:</h2><ul> <li>  Sie sind im Rahmen einer nachhaltigen Gebäudeentwicklung für die Betreuung und den Betrieb von technischen Anlagen im Bereich der Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitärtechnik zuständig </li> <li>  Ihre Zuständigkeit fokussiert sich dabei auf die Pflege und Werterhaltung der technischen Anlagen sowie der erforderlichen Fehleranalyse und Störungsbeseitigung </li> <li>  Sie koordinieren und organisieren die erforderlichen Wartungen, Prüfungen, Inspektionen sowie daraus resultierende Instandsetzungen selbständig </li> <li>  Sie sorgen für die Sicherstellung und Einhaltung aller relevanter Vorschriften (Gesetze, Normen, Richtlinien, Verordnungen etc.) und die Pflege der technischen Dokumentation in Ihrem Verantwortungsbereich </li> <li>  Unter ökologischen und ökonomischen Gesichtspunkten definieren Sie, aus dem Betrieb, Optimierungspotentiale und setzen diese als Maßnahme zur Wertsteigerung unserer Liegenschaften um. Dabei übernehmen Sie eigenständig die Planung, die Beauftragung und die Koordinierung der Nachunternehmer bis zur Leistungsabnahme, unter Einhaltung der wirtschaftlichen Ziele </li> <li>  Neben vielfältigen Projekten sind Sie für die Wahrnehmung der Betreiberpflichten zuständig. Dies impliziert ebenfalls Themen des betrieblichen Brandschutzes sowie der Verkehrssicherheit </li> <li>  Im Rahmen Ihrer Tätigkeit sind Sie Teil des gewerksübergreifenden Bereitschaftsdienstes </li> <li>  Nach erfolgreicher Einarbeitung und Weiterbildung nehmen Sie die Funktion des Brandschutzbeauftragten (m/w/d) am Standort wahr </li> <li>  Sie wirken bei der Organisation und dem Aufbau von Veranstaltungen mit </li></ul><h2> Ihre Persönlichkeit <br> – das zeichnet Sie aus:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung im o.g. Bereich sowie idealerweise über eine Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) </li> <li>  Sie haben Grundkenntnisse in der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB) </li> <li>  Sie zeichnen sich durch analytisches, konzeptionelles und wirtschaftliches Denken aus, schauen gerne über den Tellerrand hinaus und haben die Bereitschaft Neues im Bereich der Haustechnik zu erlernen </li> <li>  Sie arbeiten eigenständig, ziel- und ergebnisorientiert und bringen dabei Ihr ausgeprägtes Kostenbewusstsein ein </li> <li>  Sie haben gute allgemeine handwerkliche Kenntnisse und Hands-on-Mentalität </li> <li>  Eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise sowie Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick sind für Sie selbstverständlich </li> <li>  Sie besitzen den Führerschein Klasse B </li> <li>  Partnerschaftliches und wertschätzendes Miteinander runden Ihr Profil ab </li></ul><h2> Ihre Benefits <br> – das bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  Spannend &amp; entwicklungsreich: verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für Ideen und Weiterentwicklung, Arbeitgeber mit Tradition und festen Wurzeln in Baden </li> <li>  Gemeinschaftlich stark: familiäres Miteinander, Firmenfeiern, Sportevents als BGV-Team, gemeinsamer Torjubel beim KSC, dem SC Freiburg und den Rhein-Neckar-Löwen </li> <li>  Finanziell attraktiv: Vergütung nach Tarifvertrag der privaten Versicherungswirtschaft, zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Gut abgesichert: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK), vermögenswirksame Leistungen, vielseitige Mitarbeiterrabatte, u.a. auf eigene Versicherungsverträge </li> <li>  Flexibel &amp; individuell: flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 38 h/Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto </li> <li>  Familienfreundlich: Förderung von Teilzeit, Betriebskindergarten, Kinderferienbetreuung, Familien als wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur </li> <li>  Top ausgestattet: moderne Arbeitswelten, BGV-Zuschuss zum mobilen Arbeitsplatz, aktuellste Technik, IT-Hardware auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Ideal erreichbar: sehr gute Verkehrsanbindung an Autobahn und öffentlichen Nahverkehr, eigenes Parkhaus, E-Lademöglichkeiten, ÖPNV-Zuschuss </li> <li>  Gesund versorgt: eigenes Betriebsrestaurant mit täglich frischem Mittagsessen, kostenloses Wasser, betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Beratungsangeboten und Förderzuschüssen </li></ul><h2> <br> Klingt ganz nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres BGV-Teams!</h2><p> Bewerben Sie sich direkt über unser Karriereportal und geben Sie uns die Chance, Sie kennenzulernen. Wir freuen uns darauf.</p><p> Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Stefanie Klumpp / HR-Business-Partner / <br> 0721 660-1506. <br></p><p> Stefanie Klumpp <br> HR Business Partner <br> <br> 0721 660-1506 <br></p><p> BGV/Badische Versicherungen // Durlacher Allee 56/76131 Karlsruhe // <a href="http://www.bgv.de" target="_blank">www.bgv.de</a></p>

Betriebstechniker (m/w/d) für die Gebäudetechnik (HLS/HLK)

<p> Humanmedizin</p><p> Industrie</p><h3> Zukunftsperspektiven gemeinsam fest im Blick!</h3><p> Wir sind ein innovatives, weltweit agierendes Medizintechnik-Unternehmen mit mehr als 100 Jahren Tradition und außergewöhnlichem Know-how in der medizinischen und technischen Endoskopie. In enger Zusammenarbeit mit der medizinischen Wissenschaft entstehen immer neue Produktideen für neue Applikationen. <br> Moderne Fertigungstechnologien und weltweit über 1800 fachkompetente Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Garant für das Entwickeln, Produzieren und Vertreiben von Produkten und Produktsystemen von höchster Qualität und Anwendersicherheit für die Humanmedizin sowie für die Industrie in über 100 Ländern.</p><h1> SAP Inhouse Consultant (m/w/d) Marketing, Vertrieb und Service</h1><h4> Ihre Aufgaben:</h4><p> In der Rolle des SAP Inhouse Consultant für Marketing, Vertrieb und Service unterstützen Sie im Tagesgeschäft und bei der internationalen Einführung von SAP S/4HANA (Customizing, Schnittstellen, Optimierungen, Roll Outs) und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur digitalen Transformation.</p><ul> <li>  Analyse und Optimierung der Prozesse im Bereich SAP ERP Vertrieb und Service und angrenzender Prozesse </li> <li>  Beratung der Fachbereiche bei der Konzeption und Realisierung von Prozessverbesserungen mit Fokus auf SAP-Lösungen </li> <li>  Customizing und Weiterentwicklung des Moduls SD, CS und angrenzender Module </li> <li>  Betreuung unseres CRM-Systems SAP C4C sowie Add-ons im Bereich Außenhandel </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und dem SAP Inhouse Consultant Team </li> <li>  Fehleranalyse, inklusive Störungsbehebung im Second- und Third-Level-Support </li> <li>  Hauptansprechpartner/in und Unterstützer/in für unsere SAP Key-User </li></ul><h4> Ihr Profil:</h4><ul> <li>  Sie verfügen über einen Bachelor- oder Masterabschluss in Betriebswirtschaft, Vertrieb oder IT </li> <li>  Prozessverständnis sowie Modulkenntnisse in SAP SD, CS und angrenzenden Modulen, Kenntnisse in SAP C4C sind von Vorteil </li> <li>  Sie haben Praxiserfahrung im Projektmanagement bei der Einführung von SAP-Projekten </li> <li>  Sie besitzen Erfahrung in Aufnahme, Abstimmung und Priorisierung von Anforderungen aus den Fachbereichen sowie Kommunikation der Machbarkeit von Anforderungen </li> <li>  Sie bringen starkes Interesse an Prozessoptimierungen mit </li> <li>  Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse </li></ul><h4> Wir bieten:</h4><ul> <li>  Bei uns finden Sie nicht nur einen Job, sondern eine langfristige berufliche Heimat mit unbefristeter Anstellung und einem sicheren Arbeitsumfeld </li> <li>  Passen Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel an Ihre Bedürfnisse an – mit Arbeitszeiten zwischen 6 und 20 Uhr, die zu Ihrem Leben passen </li> <li>  Gestalten Sie Ihren Arbeitsplatz flexibel – profitieren Sie von unserer umfassenden Homeoffice-Regelung und arbeiten Sie dort, wo Sie am produktivsten sind </li> <li>  36 Tage, nur für Sie: Genießen Sie nicht nur den Job, sondern auch jede Menge Freizeit mit großzügigen 30 Tagen Urlaub und 6 zusätzlichen Freizeittagen im Jahr </li> <li>  Denken Sie heute schon an morgen – mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir gemeinsam für Ihre finanzielle Sicherheit im Ruhestand </li> <li>  Bei uns zahlt sich Ihr Einsatz aus – mit freiwilligen Sonderzahlungen wie Tantieme, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld zeigen wir unsere Wertschätzung für Ihre Arbeit </li> <li>  Setzen Sie auf Nachhaltigkeit und Gesundheit – mit unserem Jobrad-Angebot fördern wir umweltfreundliche Mobilität und Ihre persönliche Fitness </li> <li>  Parkplatzsuche adé: Stressfrei zur Arbeit und zurück – wir bieten eine top Parkplatzsituation direkt vor der Tür </li></ul><h4> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online über unser Karriereportal!</h4><p> Bitte haben Sie Verständnis, dass wir aus datenschutzrechtlichen und organisatorischen Gründen Ihre Bewerbung nur über unser Bewerbermanagement-System berücksichtigen können.</p><p> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p><p> Ihr Ansprechpartner: Dirk Thomas</p><p> Hier geht’s zur Online-Bewerbung</p><p> <a href="http://www.richard-wolf.com" target="_blank">www.richard-wolf.com</a></p><p> RICHARD WOLF GmbH · Personalabteilung · Pforzheimer Straße 32 · 75438 Knittlingen</p>

SAP Inhouse Consultant (m/w/d) Marketing, Vertrieb und Service

<p> HR · Ettlingen · Vorübergehend im Homeoffice</p><h1> People &amp; Culture Director (m/w/d)</h1><h2> Gestalte die Zukunft mit! Als People &amp; Culture Director (m/w/d) übernimmst du Verantwortung für strategische HR-Themen und förderst eine moderne Unternehmenskultur. Wir freuen uns auf dich!</h2><p> Als einer der führenden europäischen IT-Spezialisten für Netzwerke, Cyber-Sicherheit und Cloud leistet Conscia in Deutschland vertreten durch xevIT part of Conscia ihren Beitrag zu einem sicheren und zuverlässigen digitalen Fundament unserer Gesellschaft.</p><p> Bei Conscia ermöglichen wir eine sichere Digitale Transformation und entwickeln, implementieren und managen sichere IT Infrastrukturen und Cybersecurity Services.</p><p> Mit unserem Streben nach Exzellenz wollen wir die besten Mitarbeitenden der Branche anziehen, binden, entwickeln und begeistern.</p><p> Unser Erfolg basiert auf einer führenden Service-Plattform, der technischen Exzellenz unserer Mitarbeitenden und unserem “Network of Knowledge” in dem unsere Experten länderübergreifend die besten Kompetenzen zu unseren Kunden bringen.</p><p> Mit insgesamt 950 Spezialisten in Europa (davon 130 in Deutschland) betreuen wir mehr als 1000 Kunden und erreichen eine Kundenzufriedenheit von 66 (NPS Score).</p><p> In Deutschland haben wir uns viel vorgenommen. Werde Teil der Reise!</p><h3> Womit wir punkten:</h3><ul> <li>  Gestaltungsspielraum und schnelle Entscheidungen in einem dynamischen und innovativen Umfeld sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung </li> <li>  Teamgeist, Zusammenhalt und großartige Kollegen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Büroarbeitsplatz und Home-Office </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Regelmäßige Mitarbeiterevents </li> <li>  Geförderte und individuelle Weiterbildung </li></ul><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Anpassung und Umsetzung der Conscia People &amp; Culture-Strategien für die Conscia Deutschland GmbH </li> <li>  Implementierung und Integration von Prozessen, Systemen und HR-Instrumenten, um die Richtlinien und Standards der Gruppe zu gewährleisten </li> <li>  Beratung und Begleitung der Kolleg*innen des Leaderships und der Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen und im kompletten Lifecycle </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den People &amp; Culture Abteilungen der anderen Conscia-Gesellschaften sowie Reporting nach Dänemark </li> <li>  Förderung der integrativen Arbeitsplatzkultur sowie Sicherstellung eines guten und angenehmen Arbeitsklimas </li> <li>  Strategische Personalentwicklung für alle Mitarbeitenden der Conscia Deutschland GmbH und Unterstützung der Führungskräfte in der Umsetzung </li> <li>  Teilweise Übernahme von operativen Tätigkeiten sowie des Recruitings und Führen eines siebenköpfigen Teams </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Fachgebiet </li> <li>  Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen sowie tiefgehende Kenntnisse in Bereichen wie Mitarbeiter*innenbeziehungen, Recruiting und Organisationsentwicklung </li> <li>  Gute Kenntnisse des Arbeitsrechts </li> <li>  Kenntnisse der ISO9001 und ISO27001 sind von Vorteil </li> <li>  Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung in vergleichbaren Organisationen </li> <li>  Strukturierte, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Versierter Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) </li> <li>  Teamfähigkeit </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deines frühesten Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung vorzugsweise online über unser Kontaktformular.</p><h4> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</h4><p> Conscia – Dein Digitalisierungspartner.</p><p> Menschen, die verstehen. Technik, die funktioniert. Das erwartet Dich bei Conscia. Wir glauben, dass in jeder Firma immer noch mehr Potenzial steckt. Und wir helfen Dir dabei, es abzurufen.</p><p> Mit über 1000 internationalen Experten greifen wir auf ein umfangreiches Wissensnetzwerk zurück, um Dich auf Ihrem Weg in die digitale Zukunft zu begleiten. Unser Ziel ist es, die geschäftskritischen IT-Infrastrukturen unserer Kunden über den gesamten Lebenszyklus hinweg zu unterstützen – von der Konzeption über die Implementierung und den Betrieb bis hin zur Optimierung.</p><p> Wir sind einer von etwa 30 Cisco-Gold-Partnern in Deutschland. Wir analysieren gemeinsam mit unseren Kunden die Perspektiven von morgen und übersetzen diese in anwendergeprägte Lösungen. Effizient, individuell und absolut sicher.</p><p> Seit mehr als 15 Jahren fokussieren wir uns auf folgende Branchen: Healthcare, Finanzwirtschaft, Public und Mittelstand.</p><p> So können wir unsere Stärken und unser Know-how optimal ausspielen.</p><p> Ettlingen</p><p> Conscia Deutschland GmbH <br> 76275 Ettlingen <br> +49 7243 5054-4</p>

People & Culture Director (m/w/d)

<p> Unsere Mission: <br> Wir digitalisieren den Betrieb von Energie- und Wassersystemen und machen Daten intelligent nutzbar.</p><p> Wir übernehmen Verantwortung für das nachhaltige Management von Energie und Wasser und leisten damit unseren Beitrag zur Energiewende. Durch Data Science machen wir Daten zu nutzbaren Informationen und helfen unseren Kunden neue, zukunftsfähige Geschäftsfelder in der Energiebranche zu erschließen. Für unsere Mission brauchen wir tatkräftige Pioniere mit Teamgeist, Kompetenz und Weitsicht.</p><p> Der Bereich Operations stellt den operativen Kern unserer Geschäftsprozesse dar. Hier bearbeiten wir Projektaufträge, liefern unsere Produkte aus, erbringen die notwendigen Dienstleistungen und stellen darüber hinaus den Serviceprozess für unsere Kunden sicher.</p><p> Für unser Team am Standort Ettlingen suchen wir Sie als</p><h1> Projektingenieur (m/w/d) Leittechnik</h1><h2> Vollzeit | Unbefristete Festanstellung</h2><p> Ihre Aufgabe:</p><ul> <li>  Sie begleiten unsere Projekte bei regionalen Stadtwerken bis hin zu überregionalen Stromversorgern, von erneuerbaren Energien über Kraftwerke zur Gas-/ Wasser-/ Fernwärmeversorgung der Haushalte </li> <li>  Vom Auftragseingang über die Werksfunktionsprüfung (FAT) bis hin zur Inbetriebnahme und Abnahme vor Ort (SAT) übernehmen Sie die technische Verantwortung </li> <li>  Auf Basis des Pflichtenheftes konfigurieren Sie selbstständig die Kundenanlagen und prüfen im Rahmen der FAT-Vorbereitungen ausgesuchte Funktionen anhand eines Prüfplans </li> <li>  Sie nehmen spezifische Anforderungen auf, erarbeiten im Zusammenspiel zwischen Produktmanagement und Kunde Lösungen und setzen diese eigenverantwortlich im Kundensystem um </li></ul><p> Ihre Qualifikation:</p><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Techniker (Schwerpunkt Elektro-/Energietechnik, Physik oder Maschinenbau) oder eine nachweislich vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in Betriebssystemen von Microsoft, mit Standard-Office-Anwendungen sind Sie vertraut </li> <li>  Ihre Kommunikationsstärke sowohl intern als auch gegenüber Kunden zeichnet Sie aus, somit sind Sie in der Lage ein Vertrauensverhältnis aufzubauen </li> <li>  Sie sind wissbegierig und Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und sorgsam </li> <li>  Sicherheitsrelevante Infrastrukturen sind Ihnen vertraut </li> <li>  Neue technologische Trends oder Anforderungen der IT-Sicherheit sind für Sie positive Herausforderungen </li> <li>  Sie haben sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse </li></ul><p> Unser Angebot:</p><ul> <li>  6-monatiges Onboarding-Programm unter Begleitung eines Mentors/Mentorin </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung für eine gute Work-Life-Balance und 30 Tage Urlaub </li> <li>  Mobiles Arbeiten an bis zu 2 Tagen pro Woche (je nach Position) </li> <li>  Jährliche Mitarbeitergespräche </li> <li>  Förderung Ihrer persönlichen Entwicklung durch externe und digitale Weiterbildungsmöglichkeiten sowie der Teilnahme an Produkttrainings in unserem hauseigenen Schulungszentrum </li> <li>  Freiwillige Vorsorgeuntersuchungen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung </li> <li>  Kostenlose Unfallversicherung </li> <li>  Bike-Leasing für bis zu 2 Fahrräder/E-Bikes </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Regelmäßige Online-Mitarbeiterversammlungen mit aktuellen Themen aus dem Unternehmen </li> <li>  Zahlreiche Vergünstigungen und Sonderkonditionen beim Kauf von Produkten und Dienstleistungen über Corporate Benefits </li> <li>  Je nach Standort: Elektroladesäulen </li></ul><p> Unsere Teams arbeiten partnerschaftlich und vertrauensvoll miteinander – werden Sie ein Teil von uns! <br> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p><p> Ihre Ansprechpartnerin <br> Katja Talaj <br> Recruiting</p><p> VIVAVIS AG <br> Nobelstraße 18 • 76275 Ettlingen <br> Besuchen Sie uns auch im Internet: <a href="http://www.vivavis.com" target="_blank">www.vivavis.com</a></p>

Projektingenieur (m/w/d) Leittechnik

<h3> Teamassistenz und Büroorganisation für ein renommiertes Ingenieurbüro</h3><p> Wir sind ein kleines, aber feines und junges Ingenieurbüro, das sich auf die Fachplanungen und Beratung im Bereich der Gastronomie und Großküchentechnik spezialisiert hat. Unsere Teams erarbeiten und planen für repräsentative Unternehmenszentralen und Firmen, Stadien, Flughäfen, Shoppingzentren oder auch hippe Szenevierteln immer wieder neue zukunftsorientierte Gastronomiekonzepte und Großküchen. <br> <br> Damit sich unsere Teams aus Architekten und Ingenieuren auf Ihre eigentliche Kernkompetenzen, die technische Planung von Küchen konzentrieren können, suchen wir Dich als unterstützende „gute Seele“ in unserem Büro in Bretten. Wenn Du Spaß daran hast, Dinge zu organisieren, täglich anfallende administrative Aufgaben strukturiert und akkurat zu erledigen, den Kolleginnen und Kollegen auch mit einer kleinen Überraschung eine Freude zu machen, genau dann bist Du richtig bei uns. </p><p>  Wir suchen ab 1.2.2025: </p> <h1>   Teamassistenz und Büroorganisation (m/w/d)  </h1> <h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Unterstützung der Teamleiter und der Projektteams  <ul>   <li>    Organisation Teambesprechungen   </li>   <li>    Führung von Projektkalender   </li>   <li>    Annahme Telefongespräche   </li>   <li>    Kontrolle, Verteilung und Archivierung zentraler E-Maileingänge   </li>   <li>    Gegenlesen von Dokumenten und Prüfung auf Format, Rechtschreibung und Grammatik   </li>   <li>    Selbständige Analyse, Recherche und Prüfung projektspezifischer Informationen   </li>   <li>    Reiseplanungen und Reisekostenabrechnungen   </li>   <li>    Selbständige Analyse, Recherche und Prüfung projektspezifischer Informationen   </li>  </ul> </li> <li>  Büroorganisation  <ul>   <li>    Bestellungen und Besorgungen von Verbrauchsmaterialien und Getränken   </li>   <li>    Führung eines Kassenbuches und einer Handkasse   </li>   <li>    Führung Urlaubskalender   </li>   <li>    Abrechnung Kreditkarten   </li>   <li>    Erstellung von Ausgangsrechnungen im Vertretungsfall   </li>   <li>    Koordination IT-Support und Büroreinigung   </li>  </ul> </li></ul><h3> Lust auf:</h3><ul> <li>  Abwechslungsreiches Aufgabengebiet? </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Rahmenbedingungen? </li> <li>  Modernen Arbeitsplatz mit Laptop und Smartphone? </li> <li>  Kleine Überraschungen für die Kolleginnen und Kollegen zu organisieren (Nervennahrung, Kleinevents, weitere Aufmerksamkeiten, etc.)? </li></ul><h3> Was wir voraussetzen:</h3><ul> <li>  Berufserfahrung in vergleichbarer Position </li> <li>  Routinierter Umgang mit MS Office 365 </li> <li>  Routinierter Umgang mit MS Teams und der dazugehörigen App „Planner“ </li> <li>  Sehr gutes Organisationsvermögen </li> <li>  Strukturiertes und akkurates Arbeiten </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Spaß und Freude daran, Kolleginnen und Kollegen im Büroalltag bei lästigen administrativen und einfachen Aufgaben zu entlasten, dabei ist es ab und an auch mal notwendig die Teammitglieder mit Freude für einer disziplinierten und strukturierten Arbeitsweise zu motivieren </li> <li>  In unseren Büroräumlichkeiten legen wir sehr viel Wert auf Sauberkeit und Ordnung, deshalb sollte es für dich auch kein Problem sein, unsere Teammitglieder für ein verantwortungsvolles und ordentliches Zusammenleben zu motivieren </li> <li>  Als Schnittstelle zwischen der Geschäftsführung und dem gesamten Team, solltest Du dich dabei wohl fühlen mit einem gewissen Durchsetzungsvermögen die an dich gestellten Aufgaben innerhalb des Teams zu lösen </li> <li>  Hohes Engagement und den Wunsch nach einer langfristigen Zusammenarbeit </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Dich!</h3><p> Sende uns Deine aussagefähige Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@reisner-frank.de" target="_blank">bewerbung@reisner-frank.de</a>. <br> <br> In anschließenden Gesprächen werden wir natürlich auf alle Einzelheiten und Leistungen im Detail eingehen und dafür sorgen, dass Du und wir mit Deiner Einstellung glücklich werden. <br> Auf unserer Website erfährst Du unter <a href="http://www.reisner-frank.de" target="_blank">www.reisner-frank.de</a> bereits mehr über unsere tollen Projekte und Kunden. <br></p>

Teamassistenz und Büroorganisation (m/w/d)

<h1> Bauingenieur:in - Betoninstandsetzung</h1><h2> Bauingenieur:in – Betoninstandsetzung (m/w/d) <br> Voll- oder Teilzeit für die Standorte Mannheim und Karlsruhe</h2><ul> <li>  68219 Mannheim oder 76133 Karlsruhe </li> <li>  hybrides Arbeiten </li> <li>  barrierefreie Standorte </li> <li>  Gleitzeit und Arbeitszeitkonten </li> <li>  unbefristet </li> <li>  Voll- oder Teilzeit </li> <li>  Raum für Flexibilität und Individualität </li> <li>  Feedbackkultur </li> <li>  Weiterbildungen </li> <li>  Einarbeitungsplan und gezielte Entwicklung </li> <li>  familienfreundliches Unternehmen </li> <li>  Deutschlandticket oder Sachgutschein </li> <li>  überdurchschnittlicher Urlaubsanspruch </li> <li>  und ein super Team! </li></ul><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Du bist für die Planung und Ausschreibung von Beton-Instandsetzungsmaßnahmen verantwortlich. Dabei betreust du deine Projekte eigenständig, agierst aber auch gerne im Team. </li> <li>  Du übernimmst die Bauleitung und Überwachung deiner Instandsetzungsmaßnahmen. </li> <li>  Du stehst Bauherren, Fachkolleg:innen und Baubeteiligten beratend zur Seite. </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Du hast Bauingenieurwesen mit der Vertiefung konstruktiver Ingenieurbau studiert und idealerweise eine Zusatzqualifikation im Bereich „Schutz und Instandsetzung“ absolviert. </li> <li>  Du hast Erfahrung in der Ausschreibung und der Bauleitung gesammelt und kennst dich bei der Planung sowie Überwachung von Instandsetzungsmaßnahmen aus. </li> <li>  Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im o. g. Bereich. </li></ul><p> Dein neuer Arbeitgeber: die IngenieurGruppe Bauen. Unseren Namen haben unsere Inhaber bewusst gewählt. Denn wir sind INGENIEUR:INNEN aus Berufung, GRUPPE aus Überzeugung und BAUEN aus Leidenschaft. Nur als Gruppe konnten wir uns über 60 Jahre so entwickeln, dass wir heute 240 Mitarbeiter:innen an fünf Standorten beschäftigen.</p><p> Ingenieur:in zu sein, ist mehr für uns als ein Job: Ohne Tragwerke stehen keine Häuser oder Brücken. Sie schaffen (Wohn-)Raum zum Leben, schlagen Brücken, verbinden und beschützen uns. Das Bauen prägt uns und unsere Umwelt so stark wie keine andere Disziplin. Daher planen wir nachhaltig, gehen sorgsam mit Ressourcen um und setzen den Menschen ins Zentrum unseres Handelns. Diese Grundsätze sind für uns Verpflichtung und wir suchen kluge Köpfe, die diesen Weg mit uns gehen.</p><h3> Interessiert?</h3><p> Sende einfach deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: <a href="mailto:jobs@ingenieurgruppe-bauen.de" target="_blank">jobs@ingenieurgruppe-bauen.de</a>.</p><h3> Du möchtest mehr wissen?</h3><p> Frau Susanne Koschmieder steht dir unter der Tel. 0721 8299-308 gerne zur Verfügung. <br> Susanne Koschmieder <br> Leiterin Personal und Organisationsentwicklung <br> <br> Weitere Stellen findest du auf unserer Karriereseite.</p>

Bauingenieur:in - Betoninstandsetzung

<h1> Bauingenieur:in Hochbau (m/w/d)</h1><h2> Bauingenieur:in für den Hochbau (m/w/d) <br> Voll- oder Teilzeit für die Standorte Freiburg, Mannheim, Karlsruhe, Heidelberg, Berlin</h2><ul> <li>  Karlsruhe, Berlin, Mannheim, Freiburg oder Heidelberg </li> <li>  hybrides Arbeiten </li> <li>  barrierefreie Standorte </li> <li>  Gleitzeit und Arbeitszeitkonten </li> <li>  unbefristet </li> <li>  Voll- oder Teilzeit </li> <li>  Raum für Flexibilität und Individualität </li> <li>  Feedbackkultur </li> <li>  Weiterbildungen </li> <li>  Einarbeitungsplan und gezielte Entwicklung </li> <li>  familienfreundliches Unternehmen </li> <li>  Deutschlandticket oder Sachgutschein </li> <li>  überdurchschnittlicher Urlaubsanspruch </li> <li>  und ein super Team! </li></ul><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Du betreust selbstständig spannende Projekte auf dem gesamten Gebiet des konstruktiven Ingenieurbaus und bearbeitest dabei Hochbauten in den Leistungsphasen 1 – 6 und 8, HOAI. </li> <li>  Du prüfst diese Hochbauten im Rahmen der bautechnischen Prüfung und übernimmst die Bauüberwachung direkt vor Ort. </li></ul><p> Dein Aufgabenspektrum hängt auch davon ab, was du mitbringst! Wir geben dir viel Gestaltungsspielraum: Bring dich und deine Ideen ein und gemeinsam entwickeln wir uns so methodisch stetig weiter.</p><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Du hast Bauingenieurwesen mit der Vertiefung konstruktiver Ingenieurbau studiert. </li> <li>  Du hast Interesse an der BIM-Methodik und Freude daran, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich Hochbau wäre toll – wir freuen uns aber auch über junge Talente mit relevantem Studienschwerpunkt. </li></ul><p> Dein neuer Arbeitgeber: die IngenieurGruppe Bauen. Unseren Namen haben unsere Inhaber bewusst gewählt. Denn wir sind INGENIEUR:INNEN aus Berufung, GRUPPE aus Überzeugung und BAUEN aus Leidenschaft. Nur als Gruppe konnten wir uns über 60 Jahre so entwickeln, dass wir heute 240 Mitarbeiter:innen an fünf Standorten beschäftigen.</p><p> Ingenieur:in zu sein, ist mehr für uns als ein Job: Ohne Tragwerke stehen keine Häuser oder Brücken. Sie schaffen (Wohn-)Raum zum Leben, schlagen Brücken, verbinden und beschützen uns. Das Bauen prägt uns und unsere Umwelt so stark wie keine andere Disziplin. Daher planen wir nachhaltig, gehen sorgsam mit Ressourcen um und setzen den Menschen ins Zentrum unseres Handelns. Diese Grundsätze sind für uns Verpflichtung und wir suchen kluge Köpfe, die diesen Weg mit uns gehen.</p><h3> Interessiert?</h3><p> Sende einfach deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: <a href="mailto:jobs@ingenieurgruppe-bauen.de" target="_blank">jobs@ingenieurgruppe-bauen.de</a>.</p><h3> Du möchtest mehr wissen?</h3><p> Frau Susanne Koschmieder steht dir unter der Tel. 0721 8299-308 gerne zur Verfügung. <br> Susanne Koschmieder <br> Leiterin Personal und Organisationsentwicklung <br> <br> Weitere Stellen findest du auf unserer Karriereseite.</p>