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<h1> Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) für die KoKi - Netzwerk Frühe Kindheit</h1><p> Der Landkreis Dachau sucht zum 01.04.2026 Verstärkung! Gesucht wird ein</p><h2> Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) für die <br> KoKi - Netzwerk Frühe Kindheit</h2><h3> Elternzeitvertretung bis 31.03.2028 <br> Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden - Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE</h3><p> Das KoKi-Netzwerk unterstützt Familien mit kleinen Kindern in der frühen Lebensphase durch ein integriertes Unterstützungsangebot. Es bietet präventive Hilfen und individuelle Beratung, um elterliche Kompetenzen zu stärken. Durch die Vernetzung relevanter Akteure aus Jugendhilfe, Gesundheitswesen und frühkindlicher Bildung wird ein systemischer Ansatz verfolgt, der auf die spezifischen Bedarfe der Familien eingeht. Sie möchten Kindern eine gesunde Entwicklung gewährleisten und ein stabiles familiäres Umfeld schaffen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><h4> Davon profitieren Sie</h4><ul> <li>  eine vielseitige, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit den jüngsten BürgerInnen des Landkreises und deren Familien </li> <li>  einen krisensicheren Arbeitsplatz und die Vorzüge einer Tätigkeit im öffentlichen Dienst </li> <li>  ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem Arbeitgeber mit hoher sozialer Verantwortung </li> <li>  Das erfahrene, engagierte Team zeichnet sich durch eine positive Arbeitsatmosphäre aus, in der Ideen und Anregungen willkommen sind </li></ul><h4> Diese Aufgaben warten auf Sie</h4><ul> <li>  Beratung von Familien mit Kindern von bis zu drei Jahren - Aufbau einer tragfähigen Beziehung und Ermittlung eines möglichen Unterstützungsbedarfs </li> <li>  Bereitstellung, Koordination und Steuerung von „Frühen Hilfen“ für Familien </li> <li>  Enge fachliche Zusammenarbeit mit Partnern aus dem Bereich der Jugend-, Gesundheitshilfe und Erwachsenenbildung </li> <li>  Öffentlichkeitsarbeit und Durchführung von Veranstaltungen zum präventiven Kinderschutz in Form von Netzwerktreffen und Arbeitskreisen </li> <li>  Organisation von Fortbildungen und Fachtagungen für Netzwerkpartner zu kinderschutzrelevanten Themen </li> <li>  Stetige Bedarfsanalyse für den Landkreis im Hinblick auf Unterstützungsmöglichkeiten von Eltern </li> <li>  regelmäßige Fortschreibung der Kinderschutzkonzeption </li></ul><h4> Das zeichnet Sie aus</h4><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium „Soziale Arbeit“ (Diplom (FH) / Bachelor / Master) bzw. vergleichbarer Studienabschluss mit staatlicher Anerkennung </li> <li>  2 Jahre Berufserfahrung in der Beratungsarbeit, bevorzugt im Bereich der Jugendhilfe </li> <li>  Beratungs- und Kommunikationskompetenz, fundierte Kenntnisse im Jugendhilferecht </li> <li>  Sicheres Auftreten vor Gremien und bei Veranstaltungen und die Fähigkeit, Inhalte überzeugend präsentieren zu können </li> <li>  Gute sprachliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li>  Verantwortungsbereitschaft und Belastbarkeit </li> <li>  Teamfähigkeit und Organisationsgeschick </li> <li>  Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (z.B. im Zuge von Veranstaltungen) </li> <li>  PKW-Führerschein und die Bereitschaft den eigenen PKW gegen Erstattung der Fahrtkosten für Dienstfahrten einzusetzen </li></ul><h4> Noch Fragen? Sehr gerne!</h4><ul> <li>  Fachliche Fragen: Herr Ulbrich, Telefon 08131/ 74-1206 </li> <li>  Fragen zum Bewerbungsverfahren: Frau Käßl, Telefon 08131/74-2262 </li></ul><p> Bewerben können Sie sich bis zum 11.12.2025. Bitte nutzen Sie hierfür die Möglichkeit zur Online-Bewerbung und klicken Sie nachfolgend auf die Schaltfläche "Jetzt hier bewerben".</p><p> Standort: Landratsamt Dachau</p><h5> Kontakt</h5><h6> Stellenangebote</h6><p> Frau Annika Ecker <br> 08131 / 74 -272</p><h6> Stellenangebote &amp; Studium</h6><p> Frau Melanie Käßl <br> 08131 / 74 -2262</p><h6> Stellenangebote, Ausbildung &amp; Praktikum</h6><p> Herr Tobias Wanner <br> 08131 / 74 -1942</p><h6> Ausbildung, Studium &amp; Praktika</h6><p> Frau Verena Strobl <br> 08131 / 74 -1940</p><p> Impressum Datenschutz Barrierefreiheit Kontakte</p>

Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) für die KoKi - Netzwerk Frühe Kindheit Teilzeit

<h1> Mathematiker*in (w/m/d) für das Aktuariat in der Lebensversicherungsaufsicht</h1><p> Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h2> Mathematiker*in (w/m/d)</h2><h2> für das Aktuariat in der Lebensversicherungsaufsicht</h2><p> für eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unserem Dienstsitz in derBundesstadt Bonn.</p><p> Als Spezialist*in für Lebensversicherung analysieren Sie Tarifierung, Reservierung und Überschussbeteiligung bei Lebensversicherern. So tragen Sie in einem interdisziplinären Team wesentlich zur Stabilität und zur Zukunftssicherung der Unternehmen bei.</p><h3> Ihre Aufgaben sind u.a.</h3><ul> <li>  Prüfung der langfristigen Finanzierbarkeit der garantierten Leistungen und der Überschussbeteiligung der Unternehmen </li> <li>  Prüfung der marktkonsistenten Bewertung von Lebensversicherungsverpflichtungen sowie der darauf aufbauenden Risikomessung (Standardmodell / Internes Modell) </li> <li>  Teilnahme an Aufsichtsgesprächen und örtlichen Prüfungen </li> <li>  Mitwirkung an gesetzgeberischen Maßnahmen und aufsichtsrechtlichen Verlautbarungen, Weiterentwicklung aufsichtsrechtlicher Vorgaben und Berichtspflichten im Rahmen der nationalen und europäischen Regulierung sowie der internationalen Standardsetzung </li></ul><h3> Das bieten wir</h3><ul> <li>  Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist </li> <li>  Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z.B. Englischkurse, Fachseminare) </li> <li>  Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit) </li> <li>  Mobiles Arbeiten mit grds. 40% Mindest-Präsenz im Büro </li> <li>  Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u.a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL) </li> <li>  Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe 13 TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld </li> <li>  Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung; es können sich auch Beamt*innen des höheren Dienstes bis Besoldungsgruppe A 14 BBesO bewerben </li> <li>  Die Möglichkeit einer vorübergehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler und europäischer Ebene, z.B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Ein mindestens mit der Note „gut“ abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Universitätsdiplom) der (Wirtschafts-)Mathematik, Physik, Statistik oder in einer wirtschaftswissenschaftlichen Fachrichtung mit Schwerpunktlegung im quantitativen Finanzbereich und verfügen idealerweise über einschlägige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Lebensversicherung  <br>  ODER  <br>  ein mindestens mit der Note „befriedigend“ abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Universitätsdiplom) der (Wirtschafts-)Mathematik, Physik, Statistik oder in einer wirtschaftswissenschaftlichen Fachrichtung mit Schwerpunktlegung im quantitativen Finanzbereich und verfügen zwingend über mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Lebensversicherung </li> <li>  Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise </li> <li>  Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen </li> <li>  Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projektmanagement </li> <li>  Sie haben sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache </li> <li>  Sie erfüllen die Voraussetzungen des § 7 Abs. 1 Bundesbeamtengesetz / § 3 Abs. 1.1 TVöD-V, insbes. besitzen Sie die Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der Europäischen Union, des Europäischen Wirtschaftsraumes oder der Schweiz und sind bereit für die freiheitlich demokratische Grundordnung einzutreten </li> <li>  Sie sind mit einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 SÜG einverstanden </li></ul><p> Von Vorteil sind:</p><ul> <li>  Berufspraxis im Bereich der Personenversicherung </li></ul><p> Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 01.12.2025. <br> <br> Ihre Bewerbung reichen Sie bitte hier ein:</p><p> Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei. <br> <br> Gerne können Sie sich schon vor dem Ende Ihres Studiums bewerben. Allerdings müssen Sie das Studium innerhalb von sechs Monaten nach Ablauf dieser Ausschreibung erfolgreich abschließen. Es reicht aus, wenn Sie dann ein vorläufiges Zeugnis vorlegen, aus dem sich die Abschlussnote ergibt.</p><p> Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Pandel (0228/4108-7449) gerne zur Verfügung. Bei allen weiteren Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte Frau Bischoff (0228/4108-2100).</p><p> Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. <br> <br> Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. <br> <br> Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. <br> <br> Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter <a href="https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren" target="_blank">https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren</a>.</p>

Mathematiker*in (w/m/d) für das Aktuariat in der Lebensversicherungsaufsicht

<h2> Projektmanagerin/ Projektmanager (m/w/d) für landesweites Sicherheitsmanagement</h2><h3> in Voll- oder Teilzeit</h3><p> Der Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) ist einer der größten Verkehrsverbünde Europas und präsentiert sich als moderner und wirtschaftlich agierender Mobilitätsdienstleister.</p><p> Modern sind wir auch als Arbeitgeber. Fairness, Respekt und Toleranz prägen unser Denken und Handeln. Gemeinsam mit unseren rund 200 Mitarbeitenden und mit den weiteren Nahverkehrsakteuren bewältigen wir die anspruchsvolle Aufgabe, in einer heterogenen Metropolregion mit über acht Millionen Einwohnerinnen und Einwohnern, für eine hochwertige öffentliche Mobilität zu sorgen.</p><p> Werden Sie innerhalb unseres Kompetenzcenters Sicherheit NRW Teil unseres Teams in Gelsenkirchen als</p><h1> Projektmanagerin/ Projektmanager (m/w/d) für landesweites Sicherheitsmanagement</h1><p> Ziel der Stelle ist die Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der Sicherheitsdatenbank NRW, die fortlaufende Analyse und das Reporting der sicherheitsrelevanten Vorfälle als Entscheidungsgrundlage für die Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen.</p><h4> Ihre Aufgaben:</h4><p> Management und Betrieb der Sicherheitsdatenbank des Landes NRW</p><ul> <li>  Federführende Systemadministration und Weiterentwicklung der Software sowie Qualitätssicherung </li> <li>  Verantwortliche Erstellung von Standardreports und Analyse der Daten, Visualisierung der Ergebnisse, Aufdeckung neuer Trends, Aufbereitung von Statistiken des Sicherheitsberichtes NRW zur Verwendung durch Politik, Verkehrsunternehmen und Stakeholdern </li> <li>  Support und Schulung der Datennutzenden </li> <li>  Kommunikation und Abstimmung (intern und extern) </li></ul><p> Inhaltliche und organisatorische Betreuung und Durchführung von (Pilot)projekten und Fördermaßnahmen</p><ul> <li>  Fachliche Leitung von Projekten inklusive Umsetzung förderrechtlicher Rahmenbedingungen </li> <li>  Aufstellen von Projekt-, Zeit- und Ressourcenplänen, Definition der Meilensteine </li> <li>  Identifizierung potenzieller Risiken sowie Strategieentwicklung zur Risikominderung </li> <li>  Dokumentation, Berichterstattung für Stakeholder und Entscheidungsträger inklusive interne und externe Präsentation der objektiven Sicherheitslage </li> <li>  Erstellen von "Lessons-Learned-Übersichten" sowie Ableiten von Empfehlungen für zukünftige Projekte </li></ul><h4> Ihr Profil:</h4><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH/Bachelor) vorzugsweise Sicherheitsmanagement, Wirtschafts- oder Verkehrswesen oder vergleichbar mit dem Schwerpunkt Sicherheit sowie für die Stelle relevante praktische Berufserfahrung aus der Sicherheitsbranche </li> <li>  Kenntnisse in der Betreuung und Weiterentwicklung von Datenbanken sowie IT-Grundkenntnisse in der Systemadministration und Benutzerverwaltung </li> <li>  Theoretische und praktische (Multi-)-Projektmanagementkenntnisse, Moderations- und Präsentationstechniken sowie Erfahrung im Networking </li> <li>  Wünschenswert: Praktische Erfahrung im Bereich des ÖPNV-Sicherheitsmanagements sowie Kenntnisse zu sicherheitsbezogenen Herausforderungen im ÖPNV </li> <li>  Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie ein selbstsicheres Auftreten nach Innen und Außen, Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit </li> <li>  Kommunikationsstärke und Problemlösungskompetenz innerhalb der Projektteams sowie im politischen Umfeld </li></ul><h4> Wir bieten:</h4><ul> <li>  Tarifliche Entgeltleistungen nach TVöD-V (VKA) bis zur Entgeltgruppe 11. Das Einstiegsgehalt wird unter Berücksichtigung von Qualifikation und Erfahrungsumfang festgesetzt. </li> <li>  Ein flexibler Arbeitszeitrahmen von 06:00 Uhr bis 20:00 Uhr sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Modern ausgestatteter Arbeitsplatz, höhenverstellbare Schreibtische, Smartphone und Laptop </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente), kostenfreies Deutschlandticket als Jobticket </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Angebote aus dem Betrieblichen Gesundheitsmanagement (Gesundheitstage, Gesundheitskurse, diverse Betriebssportgruppen) </li> <li>  JobRad und Fahrradabstellmöglichkeiten mit Spind-Nutzung </li> <li>  Regelmäßige Events für die Mitarbeitenden (Sommerfest, Weihnachtsfeier) </li> <li>  Kaffee-Points, kostenfreies Wasser und Obst </li></ul><h4> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4><p> Dann starten Sie bei uns durch und profitieren Sie von einem offenen und vertrauensvollen Miteinander. Nutzen Sie die Vorzüge eines modernen Arbeitgebers im öffentlichen Dienst.</p><p> Wir sind ein Unternehmen der Vielfalt und begrüßen qualifizierte Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen. Wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Alter, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Bewerbungen von qualifizierten Frauen sind ausdrücklich erwünscht. <br> Bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbertool.</p><p> Wir bitten um Verständnis, dass wir nur Bewerbungen über unser Bewerbertool akzeptieren und im Bewerbungsprozess berücksichtigen können. Bewerbungen per E-Mail werden aus datenschutzrechtlichen Gründen   nicht  bearbeitet.</p><p> Weitere Informationen zum VRR finden Sie unter VRR.de <br> Sind noch Fragen offen geblieben? Frau Bleckmann steht Ihnen als Ansprechpartnerin gerne zur Verfügung.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> zum Arbeitgeberprofil</p>

Projektmanagerin/ Projektmanager (m/w/d) für landesweites Sicherheitsmanagement Vollzeit / Teilzeit

<h3> LUST AUF EINEN ARBEITGEBER, DER AUF SIE SCHAUT und vor Ort Gutes tut?</h3><p> Das Kommunalunternehmen Stadtwerke Penzberg ist ein dienstleistungsorientiertes Unternehmen, verkehrsgünstig gelegen im Herzen des bayerischen Oberlandes, welches sich durch mitarbeiterfreundliche Strukturen, flache Hierarchien und ein angenehmes Arbeitsklima auszeichnet. Wir versorgen das Stadtgebiet mit Trinkwasser und betreiben ein Kanalnetz. Darüber hinaus bauen und betreiben wir ein expandierendes Fernwärmenetz. Seit November 2023 betreiben wir ein modernes Familienbad mit zeitgemäßen Freizeit- und Fitnessangeboten. Unsere Tochtergesellschaft P-KOM GmbH betreibt mit starken Partnern ein hochmodernes Glasfasernetz und wir engagieren uns bei der regenerativen Stromerzeugung und Stromverteilung.</p><p> Zur Elternzeitvertretung suchen wir mit flexiblem Start ab Januar 2026 oder später einen</p><h2> <h1>  Systemadministrator in der Stabsstelle IT (m/w/d) </h1> <br> sachgrundbefristet, Voll- oder Teilzeit</h2><p> In der Stabsstelle IT haben Sie die Möglichkeit, die digitale Infrastruktur entscheidend mitzugestalten und innovative Lösungen zu implementieren, die die Stadtwerke Penzberg effizient und zukunftssicher machen. Sind Sie unser Schlüssel zu einem reibungslosen IT-Betrieb? Dann bewerben Sie sich!</p><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li>  Ein sachgrundbefristetes Arbeitsverhältnis in einem familienfreundlichen Unternehmen </li> <li>  Sinnvolle und vielseitige Aufgaben in einem engagierten Team mit vielfältigen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Vergütung nach TVöD-VKA, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung </li> <li>  Zusätzlich Leistungsorientierte Bezahlung (LOB), attraktive betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Spannende Job-Benefits (Mitarbeiterzuwendungen, Mitarbeiterevents, Obstkorb u.a.) </li> <li>  Vermittlung von städtischem Wohnraum für einen reibungslosen Jobeinstieg (nach Verfügbarkeit) </li> <li>  Verkehrsgünstige Lage mit zahlreichen Erholungsmöglichkeiten in nächster Umgebung </li></ul><h2> Das können Sie bewegen</h2><ul> <li>  Betreuung der unternehmensweiten IT- und Telekommunikationssysteme </li> <li>  Durchführung der Datensicherung, Konzeption, Installation, Konfiguration, Betrieb, Überwachung und Pflege der System- und Anwendungssoftware und Informations- und Telekommunikationstechnik </li> <li>  Serververwaltung, Administration von Client- und Serverlösungen und Netzwerken wie Firewalls, Gateways und Router </li> <li>  Von Bedarfsplanung und Organisation bis Inbetriebnahme und Dokumentation von Hard- und Software </li> <li>  Absicherung der IT-Landschaft im Hinblick auf kritische Infrastrukturen </li> <li>  Weiterentwicklung des IT-Sicherheitskonzeptes und Dokumentation </li></ul><h2> Damit überzeugen Sie uns</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (Systemintegration), Elektroniker (Fachrichtung Informations- und Systemtechnik), Betriebsinformatiker (HWK) oder gleichwertige Kenntnisse mit erster einschlägiger Berufserfahrung </li> <li>  Sie sind versiert in der Betreuung von MS Windows Servern, insbesondere Active Directory, Exchange und im Bereich Virtualisierung mit VMware sowie gängigen Firewalls, Netzwerkkomponenten und VoIP </li> <li>  Sie bringen Netzwerkkenntnisse mit, sowie Grundkenntnisse in Serveradministration in Linux Ubuntu Server bzw. Debian </li> <li>  Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeit </li></ul><p> Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen.</p><h2> Sie wollen etwas bewegen?</h2><p> Dann werden Sie Teil eines kollegialen Teams bei den Stadtwerken Penzberg und bewerben Sie sich jetzt ausschließlich über das Bewerberportal. Als erster Kontakt steht Ihnen Herr André Behre unter 08856 9032-921 zur Verfügung. Wir freuen uns bis spätestens 27.11.2025 auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p> Die Stadtwerke Penzberg fördern aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität der Bewerbenden. Die Aufbewahrung der elektronischen Bewerbungsunterlagen erfolgt für sechs Monate. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Kosten übernehmen, die Ihnen durch das Vorstellungsgespräch entstehen.</p><p> Online-Bewerbung</p>