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<p>Trete ein in die Welt unseres familiengeführten mittelständischen Unternehmens mit über 60 engagierten Mitarbeitern. Wir setzen Maßstäbe in den Branchen Medizin- und Labortechnik sowie Maschinenbau. </p><p><br></p><p>Werde ein Teil des Erfolgs!</p><p><br></p><p>Gestalte Deine Zukunft bei uns und verstärke unser Team in der CNC-Fertigung als:</p><p><br></p><h2>CNC - Dreher (m/w/d)</h2><p><br></p><p>Details und weitere interessante Stellen findest Du auf unserer Webseite. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p><br></p><p><a href="http://www.skr.biz/Karriere" target="_blank">www.skr.biz/Karriere</a></p><p><br></p><p>Personalabteilung</p><p>Talwiesen 1</p><p>72532 Gomadingen</p><p><br></p><p><strong>SKR Antriebstechnik GmbH&nbsp;</strong></p>

CNC - Dreher (m/w/d)

<strong>Sie möchten an der frischen Luft arbeiten und sich den Weg ins Fitnessstudio sparen?</strong><br><br>Für unsere Logistik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere <strong>Zusteller (m/w/d) für die Tageszeitung auf Minijob- und Teilzeit-Basis im Großraum Tübingen.</strong><br> <br>Als leistungsfähiger Logistikdienstleister sorgt die SPL Südwest Presse Logistik GmbH mit ihren Mitarbeitern für eine reibungslose und termingerechte Zustellung der täglichen Tageszeitung, Wochenblätter, Briefsendungen, Prospekte, verschiedener Produkte die zur Mediengruppe der SÜDWEST PRESSE gehören und anderen Partnerzeitungen.<br><br><strong>Das sind Ihre Aufgaben:</strong><br> <ul> <li>Sie stellen unsere Tageszeitung (inkl. Briefe) zu</li> <li>Flyer-Verteilung</li> </ul><br><strong>Das bringen Sie mit:</strong><br> <ul> <li>Sie sind volljährig (18+)</li> <li>Sie sind von Montag bis Samstag zwischen 04:00 Uhr und 06:00 Uhr einsetzbar</li> <li>Sie sind sorgfältig, zuverlässig und pünktlich</li> </ul><br><strong>Das bieten wir Ihnen:</strong><br> <ul> <li>einen langfristigen und wohnortnahen Arbeitsplatz</li> <li>eine gute Vereinbarkeit mit Familie, Hobby oder Beruf</li></ul><br><strong>Interesse?</strong><br> <br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Formular auf <a href="http://www.nachtspatz.de" target="_blank">www.nachtspatz.de</a> oderper Mailan<strong> <a href="mailto:zusteller-sna@swp.de" target="_blank">zusteller-sna@swp.de</a></strong><br><br><strong>Ihre Ansprechpartnerin</strong><br><br>Frau Kim Römer<br><br><strong>Kontakt</strong><br><br>SNA SÜDWEST PRESSE Neckar Alb<br>Römerstraße 19<br>72555 Metzingen<br><br> <a href="mailto:Bewerbungen.sna@swp.de" target="_blank">Bewerbungen.sna@swp.de</a>

NWZ Neue Württembergische Zeitung

SÜDWEST PRESSE  Hohenlohe (Haller Tagblatt)

SÜDWEST PRESSE  Hohenlohe (Hohenloher Tagblatt)

SÜDWEST PRESSE  Neckar-Alb (Metzinger-Uracher Volksblatt / Der Ermstalbote)

SÜDWEST PRESSE  Neckar-Alb (Alb Bote)

SÜDWEST PRESSE  Neckar-Alb (Hohenzollerische Zeitung)

Südwest Mail Brief + Service

SÜDWEST PRESSE  Hohenlohe (Rundschau)

SÜDWEST PRESSE

SÜDWEST PRESSE (Das Blaumännle)

SÜDWEST PRESSE (Langenau aktuell)

NPG Digital

Märkisches Medienhaus (Märkische Oderzeitung)

Lausitzer Verlags Service GmbH

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Beeskow

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Seelow

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Bernau

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Fürstenwalde

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Erkner

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Eisenhüttenstadt

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Uckermark

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Bad Freienwalde

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Eberswalde

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Strausberg

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Gransee

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Neuruppin

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Oranienburg

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Forst

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Senftenberg

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Finsterwalde

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Lübbenau

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Lübbe

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion  Hoyerswerda

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Weißwasser

Neue Berliner Redaktionsgesellschaft

Neue Pressegesellschaft mbH & Co. KG

Recruiting Clip Antje Neue Pressegesellschaft

Recruiting Clip Julia Neue Pressegesellschaft

Recruiting Clip Daniel Neue Pressegesellschaft

Minijob/Teilzeit als Zusteller*in im Großraum Tübingen

<strong>Sie möchten an der frischen Luft arbeiten und sich den Weg ins Fitnessstudio sparen?</strong><br><br>Für unsere Logistik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere <strong>Zusteller (m/w/d) für die Tageszeitung auf Minijob- und Teilzeit-Basis im Großraum Metzingen.</strong><br> <br>Als leistungsfähiger Logistikdienstleister sorgt die SPL Südwest Presse Logistik GmbH mit ihren Mitarbeitern für eine reibungslose und termingerechte Zustellung der täglichen Tageszeitung, Wochenblätter, Briefsendungen, Prospekte, verschiedener Produkte die zur Mediengruppe der SÜDWEST PRESSE gehören und anderen Partnerzeitungen.<br><br><strong>Das sind Ihre Aufgaben:</strong><br> <ul> <li>Sie stellen unsere Tageszeitung (inkl. Briefe) zu</li> <li>Flyer-Verteilung</li> </ul><br><strong>Das bringen Sie mit:</strong><br> <ul> <li>Sie sind volljährig (18+)</li> <li>Sie sind von Montag bis Samstag zwischen 04:00 Uhr und 06:00 Uhr einsetzbar</li> <li>Sie sind sorgfältig, zuverlässig und pünktlich</li> </ul><br><strong>Das bieten wir Ihnen:</strong><br> <ul> <li>einen langfristigen und wohnortnahen Arbeitsplatz</li> <li>eine gute Vereinbarkeit mit Familie, Hobby oder Beruf</li></ul><br><strong>Interesse?</strong><br> <br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Formular auf <a href="http://www.nachtspatz.de" target="_blank">www.nachtspatz.de</a> oderper Mailan<strong> <a href="mailto:zusteller-sna@swp.de" target="_blank">zusteller-sna@swp.de</a></strong><br><br><strong>Ihre Ansprechpartnerin</strong><br><br>Frau Kim Römer<br><br><strong>Kontakt</strong><br><br>SNA SÜDWEST PRESSE Neckar Alb<br>Römerstraße 19<br>72555 Metzingen<br><br> <a href="mailto:Bewerbungen.sna@swp.de" target="_blank">Bewerbungen.sna@swp.de</a>

Minijob/Teilzeit als Zusteller*in im Großraum Metzingen

<h1> Hauswirtschaftliche Betriebsleitung (w/m/d)</h1><h2> Geschäftsbereich Betrieb und Logistik, Gebäudemanagement Hautklinik, Kennz. 6884</h2><p> Vollzeit: <br> 100 %</p><p> Unbefristet</p><p> Arbeitsbeginn: <br> 01.01.2026</p><p> Bewerbungsfrist: <br> 09.12.2025</p><h3> Aufgaben</h3><ul> <li>  Planung, Steuerung und Überwachung aller hauswirtschaftlichen Arbeitsbereiche (z. B. Bettenversorgung, Wäscheversorgung, Verpflegung, Reinigungskontrolle) </li> <li>  Erstellung von Dienstplänen und Personaleinsatzplänen </li> <li>  Koordination der Abläufe zwischen den hauswirtschaftlichen Bereichen </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Hygienerichtlinien (z. B. HACCP) </li> <li>  Sicherstellung gesetzlicher Vorgaben (z. B. Lebensmittelhygiene, Arbeitsschutz) </li> <li>  Führung eines Teams von hauswirtschaftlichen Mitarbeitenden </li></ul><h3> Profil</h3><ul> <li>  Ausbildung als Hauswirtschafter/-in, abgeschlossene Qualifikation als staatlich geprüfte Hauswirtschaftliche Betriebsleitung oder Hauswirtschaftsmeister/-in </li> <li>  Bewerbungen aus Bereichen wie Hotels, Gaststätten oder Freizeit- und Erlebnisparks sind willkommen </li> <li>  Erfahrung in der Führung eines hauswirtschaftlichen Teams von Vorteil </li> <li>  Engagement und Aufgeschlossenheit sowie ausgeprägte Serviceorientierung </li> <li>  Kommunikationsstärke und Teamgeist </li></ul><h3> Vorteile</h3><ul> <li>  Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums </li> <li>  Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei möglichst flexiblen Arbeitszeitregelungen </li> <li>  Zuschuss zum ÖPNV-Ticket und Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende </li></ul><ul> <li>  Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz </li> <li>  Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote </li></ul><h3> Über uns</h3><p> Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit über 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.</p><h3> Über den Geschäftsbereich</h3><p> Eine Vielzahl von Prozessen läuft in einem Klinikbetrieb für die Patientinnen und Patienten nahezu unsichtbar ab. Logistik, Versorgung und Betriebsorganisation werden im Geschäftsbereich Betrieb und Logistik zentral gemanagt, gestaltet und optimiert. Dabei steht die Patientenversorgung im Mittelpunkt.</p><h3> Kontakt bei Fragen</h3><p> Frau Birgit Häfner-Korn <br> 07071 29-84562</p><h3> Bewerbungsadresse</h3><p> Herrn Dennis Schmidtke <br> Kennziffer: 6884 <br> Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben <br> Wir bitten auch um Mitteilung der Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins im nachfolgenden Fragebogen.</p><p> Bewerbungsfrist: 09.12.2025</p><p> Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.</p><p> Zur Stelle</p>

Hauswirtschaftliche Betriebsleitung (w/m/d)

<h1> Kommunikationselektroniker/-in (w/m/d)</h1><h2> Technisches Betriebsamt, Elektro-, Fördertechnik und Robotik, Kennz. 6791</h2><p> Vollzeit: <br> 100 %</p><p> Unbefristet</p><p> Arbeitsbeginn: <br> nächstmöglich</p><p> Bewerbungsfrist: <br> 06.11.2025</p><h3> Aufgaben</h3><p> Betreuung von sicherheitstechnischen Anlagen, Patientenrufanlagen und Notrufanlagen in Bezug auf:</p><ul> <li>  Betrieb und Störungsbeseitigung </li> <li>  Wartung und Instandhaltung </li> <li>  Reparaturen </li> <li>  Dokumentation von Prüfungen </li></ul><p> Nach der Einarbeitungsphase wird die Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst erwartet.</p><h3> Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung in der Fachrichtung Informations- und Telekommunikationstechnik alternativ Kommunikationselektroniker/-in oder Systemelektroniker/-in mit Kenntnissen in den Gewerken Brandmeldeanlagen, BOS-Funk, Sprechanlagen, Alarmierungsanlagen und Lichtrufanlage </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung ist wünschenswert </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Gutes technisches Verständnis, Selbstständigkeit, eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Ein sicheres und freundliches Auftreten gegenüber Kundinnen und Kunden, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Bereitschaft zum Umgang mit modernen Arbeitsmedien wie Smartphone und Tablet zur Auftragsdokumentation </li> <li>  Die Betreuung dieser Anlagen erfordert die Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst und setzt einen Führerschein der Klasse B (alt 3) voraus </li></ul><h3> Vorteile</h3><ul> <li>  Abwechslungsreiche Anlagentechnik erleben und beherrschen – von groß bis klein, von alt bis modern </li> <li>  Work-Life-Balance: Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  Geregelte Arbeitszeiten: Montag bis Freitag, 38,5 h / Woche, nur Einsätze innerhalb Tübingens, attraktives Gleitzeitmodell (bei der Vergütung in der Rufbereitschaft können Sie zwischen Freizeit und Auszahlung entscheiden) </li> <li>  Zukunftssicherer Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) </li></ul><ul> <li>  Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende </li> <li>  Tarifvertrag: Unser Tarifvertrag regelt und sichert Ihr Arbeitsumfeld (am tba arbeiten wie in einem KMU – mit Rahmenbedingungen wie in einem Großunternehmen) </li> <li>  Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz </li> <li>  Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote </li></ul><h3> Über Uns</h3><p> Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.</p><h3> Über den Bereich</h3><p> Der Arbeitsbereich erstreckt sich auf Betrieb, Wartung, Störungsbeseitigung und Instandhaltung der über 750 Anlagen in über 360 Gebäuden des Universitätsklinikums und der Universität. In die Betreuung fallen u. a. Brandmeldeanlagen, der BOS-Funk, Sprechanlagen, Alarmierungsanlagen und Lichtrufanlage.</p><h3> Kontakt bei Fragen</h3><p> Frau Sofia Bublikov <br> 07071 29-77772</p><h3> Bewerbungsadresse</h3><p> Herr Manuel Beck <br> Kennziffer: 6791 <br> Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben <br> Wir bitten auch um Mitteilung der Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins im nachfolgenden Fragebogen.</p><p> Bewerbungsfrist: 06.11.2025</p><p> Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.</p><p> Zur Stelle</p>

Kommunikationselektroniker/-in (w/m/d)

<p> Unser Standort in Reutlingen sucht im Rahmen einer Rentennachfolge zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> HSE&amp;S Manager (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Verantwortung für den HSE&amp;S Bereich des Standortes inkl. Überwachung der Einhaltung von gesetzlichen und unternehmensinternen Vorgaben sowie deren Wirksamkeit </li> <li>  Entwicklung und Implementierung von Richtlinien und Konzepten zur Erreichung der HSE&amp;S Ziele </li> <li>  Bewertung und kontinuierliche Verbesserung von bestehenden Prozessen und Systemen </li> <li>  Kontinuierlicher interner und externer Wissensaufbau sowie Weitergabe, z. B. im Rahmen von Schulungen </li> <li>  Unterstützung und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter im Hinblick auf sämtliche HSE&amp;S-Themen </li> <li>  Koordination, Durchführung und Verwaltung standortinterner HSE&amp;S-Audits </li> <li>  Erstellung von Berichten und Analysen </li></ul><h2> Ihre Vorteile bei AkzoNobel in Hilden</h2><ul> <li>  Attraktive Vergütung nach Chemietarif inkl. tariflicher Sonderzahlungen </li> <li>  Überdurchschnittliche Altersversorgung </li> <li>  37,5 Stunden / Woche </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Umfangreiches digitales Lernangebot </li> <li>  Gesundheitsfürsorge und externe Mitarbeiterberatung in persönlichen und beruflichen Fragen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zur „mobilen Arbeit“ </li></ul><h2> Ihre Qualifikationen</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium z. B. der Arbeitssicherheit, Chemie, Ingenieurwissenschaften, Umweltschutz oder vergleichbar </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der chemischen Industrie, idealerweise in vergleichbarer Funktion </li> <li>  Erfahrung als Fachkraft für Arbeitssicherheit wünschenswert </li> <li>  Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke gepaart mit der Fähigkeit, andere zu überzeugen und zu motivieren </li> <li>  Proaktive, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Hands-On Mentalität </li> <li>  Sehr gute MS Office-Kenntnisse </li> <li>  Kenntnisse im Umgang mit HSE&amp;S Anwendungen </li> <li>  Fließende Deutsch- &amp; Englischkenntnisse </li></ul><p> Bei Interesse an dieser Aufgabe bewerben Sie sich bitte mit aussagefähigen Unterlagen, Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühestem Wechseldatum über diesen Link auf unserer Karriere-Seite.</p><p> Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an: <br> Raphaela Kreymborg, <a href="mailto:raphaela.kreymborg@akzonobel.com" target="_blank">raphaela.kreymborg@akzonobel.com</a></p><p> Wo Ideen realisiert werden <br> <a href="http://www.akzonobel.com/careers" target="_blank">www.akzonobel.com/careers</a></p><br><p> Kennen Sie AkzoNobel? Wir machen Ihre Welt bunter! Werden Sie ein Teil von uns! <br> Seit 1792 bieten wir innovative Farben, Lacke und Beschichtungen an, die dazu dienen, das Leben der Menschen zu verschönern und zu schützen was am meisten zählt. Unser erstklassiges Portfolio an Marken – darunter Dulux, International, Sikkens und Interpon – genießt das Vertrauen von Kunden auf der ganzen Welt. Mit Aktivitäten in über 150 Ländern nutzen wir unser Fachwissen, um das tägliche Leben zu verbessern und zu erhalten. Denn wir sind fest davon überzeugt, dass jede Oberfläche eine Chance darstellt. Wie zu erwarten von einem bahnbrechenden und etablierten Farbenunternehmen, das sich der Bereitstellung nachhaltiger Lösungen und der Bewahrung des Besten von heute verschrieben hat – und dabei ein noch besseres Morgen schafft. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten.</p>

HSE&S Manager (m/w/d)

<h1> Anlagenmechanikerin / Anlagenmechaniker HLSK (w/m/d)</h1><h2> Technisches Betriebsamt, Versorgungstechnik, Kennz. 6807</h2><p> Vollzeit: <br> 100 %</p><p> Unbefristet</p><p> Arbeitsbeginn: <br> nächstmöglich</p><p> Bewerbungsfrist: <br> 17.11.2025</p><h3> Aufgaben</h3><ul> <li>  Wartung, Instandhaltung und Service </li> <li>  Betrieb und Störungsbeseitigung </li> <li>  Reparaturen </li> <li>  Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst nach der Einarbeitungsphase wird vorausgesetzt </li></ul><p> Erhalten Sie einen Eindruck von Ihren Aufgaben – hier gehts zum Video!</p><h3> Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechanikerin / Anlagenmechaniker, gerne motivierte Berufsstarterinnen und -starter </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Ausgeprägtes Maß an Selbstständigkeit, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie sicheres und freundliches Auftreten </li> <li>  Teamfähigkeit, Engagement, Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Bereitschaft zum Umgang mit modernen Arbeitsmedien wie Smartphone und Tablet zur Auftragsdokumentation </li></ul><h3> Vorteile</h3><ul> <li>  Work-Life-Balance: Wir unterstützen bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  Abwechslungsreiche Technik erleben und beherrschen: Von groß bis klein, alt bis modern </li> <li>  Zukunftssicherer Arbeitsplatz einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) </li> <li>  Geregelte Arbeitszeiten: Montag bis Freitag, 38,5 Stunden pro Woche, Einsätze innerhalb Tübingens, interessantes Gleitzeitmodell (Wahl zwischen Freizeit und Auszahlung bei der Vergütung der Rufbereitschaft) </li></ul><ul> <li>  Attraktive Vergütung und Vergünstigungen: Zuschuss zum ÖPNV-Ticket, Mitarbeitenden-Rabatte und Jahressonderzahlung </li> <li>  Unser Tarifvertrag regelt und sichert Ihr Arbeitsumfeld: Arbeiten wie im KMU – mit Rahmenbedingungen eines Großunternehmens </li> <li>  Strukturiertes Onboarding und klinikumseigene Akademie </li> <li>  Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote </li></ul><h3> Über Uns</h3><p> Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.</p><h3> Über den Arbeitsbereich</h3><p> Das Technische Betriebsamt (tba) ist eine zentrale Einrichtung des Universitätsklinikums und mit einem erfahrenen Team aus 180 Fachleuten für die technische Betreuung und das Anlagenmanagement sowohl des Universitätsklinikums als auch der gesamten Universität Tübingen zuständig. Der Arbeitsbereich erstreckt sich auf über 400 Gebäude und umfasst sanitäre Anlagen inklusive Wasseraufbereitungssysteme, Heizungsanlagen, Lüftungs- und Kälteanlagen, Drucklufttechnik und Feuerlöschanlagen</p><p> Wenn Sie Teil eines dynamischen, engagierten Teams werden möchten, das in einer spannenden und verantwortungsvollen Umgebung arbeitet, bieten wir Ihnen die Chance sich bei uns einzubringen. In unseren Teams haben Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen einzubringen und weiter auszubauen – werfen Sie hier einen Blick auf diese abwechlungsreiche Tätigkeit.</p><h3> Kontakt bei Fragen</h3><p> Frau Sofia Bublikov <br> 07071 29-77772</p><h3> Bewerbungsadresse</h3><p> Herr Martin Schäffer <br> Kennziffer: 6807 <br> Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben <br> Wir bitten auch um Mitteilung der Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins im nachfolgenden Fragebogen.</p><p> Bewerbungsfrist: 17.11.2025</p><p> Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.</p><p> Zur Stelle</p>

Anlagenmechanikerin / Anlagenmechaniker HLSK (w/m/d)