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<br><h1> Mitarbeiter (m/w/d) Entsorgungslogistik für die Tonnenbereitstellung</h1><p> Den Job will ich</p><p> in Frankfurt</p><p> sofort</p><p> unbefristet</p><p> Berufseinsteiger, mit Berufserfahrung</p><p> Teilzeit</p><p> Bei uns genießen Sie alle Vorteile von „Frankfurts attraktivstem Arbeitgeber“*. Bei der FES-Gruppe ist Jobsicherheit, nachhaltiges Handeln und gelebter Zusammenhalt sogar ausgezeichnet. Wertschätzung finden Sie bei uns auch finanziell – mit einem pünktlichen Gehalt und Sozialleistungen. Bereichern Sie uns mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Persönlichkeit. Gemeinsam mit Ihnen entfalten wir unser volles Potenzial. <br> <br> *Frankfurts attraktivster Arbeitgeber 2024 Statista-Auszeichnung</p><h2> Dies (er-)schaffen Sie bei uns</h2><ul> <li>  Um einen reibungslosen Ablauf der Leerung der Tonnen im Stadtgebiet Frankfurt zu gewährleisten, stellen wir an einigen Standorten und Liegenschaften die vollen Tonnen morgens bereit und stellen sie nach der Leerung wieder an ihren Standplatz zurück. Hierfür brauchen wir Sie! </li> <li>  Kommt es zu Störungen oder anderweitigen Problemen, die die Leerung beeinflussen, kommunizieren Sie dies mit Ihrer Einsatzleitung. </li></ul><h2> Hiermit werden Sie uns begeistern</h2><ul> <li>  Den Führerschein der Klasse B bringen Sie mit. Diesen benötigen Sie, um im Stadtgebiet mobil zu sein und zu den Arbeitsorten zu gelangen. </li> <li>  Bevor die Teams die Tonnen leeren, stellen Sie diese ab 05 Uhr morgens in der Frühschicht bereit. Ihre Schicht ist um 11 Uhr beendet. Hier Bedarf es immer mal wieder an Kraft, da eine volle Tonne auch mal schwer wird. </li> <li>  Nach der Leerung stellen Sie die geleerten Behälter in der Spätschicht ab 11:30 Uhr zurück. Feierabend ist um 16:30 Uhr. </li> <li>  Der Vertrag beinhaltet 25 Stunden pro Woche. Diese Arbeitszeit passt super zu Ihnen? Perfekt, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. </li></ul><h2> Hiermit wollen wir Sie begeistern</h2><br><p> Betriebliche Altersvorsorge ZVK</p><p> Deutschlandticket</p><p> <br> Flexible Arbeitszeiten</p><br><p> Gestaltungsspielraum</p><br><p> Sport- und Fitnessangebote</p><p> Weiterbildung</p><h2>  Darum ist FES der richtige Arbeitgeber für Sie </h2> Wir, die FES Frankfurter Entsorgungs- und Service GmbH, sind ein Arbeitgeber mit nachhaltigen Prinzipien. Das Gemeinwohl und die Entwicklung der Region sind richtungsweisend für ein starkes Team aus 1.800 „Rhein-Main-Machern“. Für ein sauberes Heute und ein besseres Morgen nutzen unsere Mitarbeiter*innen modernste Technik, denn wir haben verstanden, dass der Fortschritt unser Wegbegleiter ist. Als Unternehmensgruppe bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz, sinnvolle Sozialleistungen und das gute Gefühl, einen wichtigen Job zu besetzen. <br> <p>  Den Job will ich </p> <h2>  Ihre persönliche Ansprechpartner </h2> <p>  Richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Rosalie Eichhorn  <br>  Selbstverständlich steht Ihnen Rosalie Eichhorn vorab für Ihre Fragen telefonisch unter 069 20171 1585 zur Verfügung. </p>

Mitarbeiter (m/w/d) Entsorgungslogistik für die Tonnenbereitstellung

<p> Job-ID 2025-1025</p><h3> Wir suchen Mitgestalter und alle, die heute an einem besseren Morgen arbeiten wollen:</h3><h1> Sachbearbeiter Logistik LKW-Abfertigung &amp; Torabwicklung – Schichtbetrieb (w/m/d)</h1><p> Täglich geben wir bei Infraserv Logistics unser Bestes, indem wir Kunden aus der Chemie- und Pharmaindustrie zuverlässige Logistikdienstleistungen bereitstellen. Unser Ziel ist eine gesicherte Lieferkette unserer Kunden sowie die Lagerung von chemischen und pharmazeutischen Stoffen. Mit Teamgeist arbeiten wir an neuen, besseren Lösungen, die Fortschritt ermöglichen und uns zu einem wichtigen Partner und Erfolgstreiber machen – für wirtschaftlichen Erfolg durch nachhaltigen Fortschritt.</p><p> Infraserv Logistics ist eine Tochtergesellschaft von Infraserv Höchst.</p><p> Du sorgst dafür, dass der LKW-Verkehr bei Infraserv Logistics rollt. Mit deinem Einsatz trägst du dazu bei, dass Waren zügig und zuverlässig ihr Ziel bei unseren Kunden und den verschiedenen Läger im Industriepark Höchst erreichen. Deine Arbeit schafft Transparenz, Sicherheit und Geschwindigkeit an einem der wichtigsten Schnittstellenpunkte im Industriepark. So gestaltest du aktiv die Zukunft unserer Logistik mit. Diese Stelle erfordert die Bereitschaft zum Schichtdienst.</p><h4> Aufgaben im Einsatz für Morgen</h4><ul> <li>  Daten bearbeiten: Du prüfst Transportdaten sowie Liefernummern und erfasst Fahrer- sowie Fahrzeugdaten direkt im Management / SAP-Kundensystem. </li> <li>  Gefahrgut kontrollieren: Fahrzeugzulassungen und Gefahrgutladungen werden von dir geprüft. </li> <li>  Zoll abwickeln: Du bearbeitest Zollpapiere und sorgst für einen reibungslosen Ablauf. </li> <li>  Transporteure unterstützen: An den Selbstbedienungs-Terminals hilfst du den Fahrer mit deinem Know-how. </li></ul><h4> Know-How für das, was vor uns liegt</h4><ul> <li>  Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Lagerlogistik oder Spedition. </li> <li>  Alternativ dazu bringst du (z. B. als Quereinsteiger) Erfahrung in der LKW-Abfertigung oder Torabwicklung mit. </li> <li>  MS Office und SAP sind dir nicht fremd, bzw. arbeitest du dich schnell in IT-Systeme ein. </li> <li>  Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und ein gutes Gespür für Abläufe zeichnen dich aus. </li></ul><h4> Nachhaltige Vorteile und Benefits</h4><ul> <li>  Arbeitsbedingungen &amp; Vergütung: Tarifliche Vergütung angelehnt am Tarifvertrag der chemischen Industrie, 39h/Woche </li> <li>  Infrastruktur &amp; weitere Benefits: sehr gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze auf dem Werksgelände, werkseigene Kantinen mit frischen und leckeren Speisen, Mitarbeiteraktionen und -rabatte </li> <li>  Entwicklung &amp; Lernen: Onboarding-Veranstaltung und Vernetzungsmöglichkeiten, sehr gutes Weiterbildungsangebot und vielfältige Entwicklungschancen innerhalb der Unternehmensgruppe </li> <li>  Gesundheit &amp; Vorsorge: Gesundheitsangebote, Vorsorgeuntersuchungen und Präventionsaktionen, mehrere Fitnesscenter mit Kursangeboten, betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Soziales Engagement: jährliche Spendenaktion für örtliche Vereine, Schulen und Initiativen, Bildungs- und Sportförderung für Kinder &amp; Jugendliche, Initiativen zum nachhaltig effizienten Umgang mit Energie sowie Gründungsmitglied der Initiative Pro Höchst e.V. </li></ul><p> Dein Ansprechpartner: <br> Roberto Atzori</p><p> Telefon: <br> +49 69 305-22858</p><p> Infraserv Höchst <br> Human Resources / HR Partner <br> Industriepark Höchst <br> Gebäude C 770 <br> 65926 Frankfurt am Main</p><p> <a href="http://www.infraserv.com/karriere" target="_blank">www.infraserv.com/karriere</a></p><p> Hier kommst du zur: <br> Online-Bewerbung</p>

Sachbearbeiter Logistik LKW-Abfertigung & Torabwicklung - Schichtbetrieb (w/m/d)

<br><h1> Servicemonteur / Servicetechniker / Mechaniker (w/m/d) Industrieservice – Hydraulik</h1><p> Sie haben ein Herz für Maschinen? Dann sind Sie bei HANSA-FLEX genau richtig! Unsere Mission ist es, Maschinen mit modernster Hydraulik (wieder) zum Laufen zu bringen. Ob Schläuche, Rohre, Pumpen oder Zylinder: Unsere hohen Qualitätsansprüche und unser unermüdlicher Einsatz für den Kunden haben uns zu einem der international führenden Unternehmen für hydraulische Verbindungstechnik gemacht. Das höchste Gut unseres Familienunternehmens sind dabei unsere 5.000 Mitarbeiter*innen.</p><p> Leben Sie Ihre Leidenschaft für Technik und verstärken Sie unser Team im Industrieservice für die Großräume Hessen und Baden-Württemberg als Servicemonteur / Servicetechniker / Mechaniker (w/m/d) Industrieservice – Hydraulik.</p><h3> Hier setzen Sie Ihre Energie ein:</h3><ul> <li>  Ob an Industrieanlagen, Produktionsmaschinen, Land- Forstmaschinen – durch Ihre vorausschauende Wartung und Instandhaltung sorgen Sie dafür, dass bei unseren Kunden vor Ort alles einwandfrei läuft. </li> <li>  Sie montieren unsere Hydrauliksysteme auch an neuen Maschinen und Anlagen und stellen passende Schlauchleitungen her. </li> <li>  Auch jede Art von Hydraulikkomponenten (Zylinder, Ventile Pumpen, etc.) setzen Sie instand, dichten diese ab oder tauschen sie aus. </li> <li>  Um unseren Service stetig zu verbessern, dokumentieren Sie im Anschluss an Ihr Projekt sorgfältig die Kundenbedarfe und die durchgeführten Arbeiten. </li></ul><h3> Das sind Ihre Anlagen:</h3><ul> <li>  Ihr Erfolg basiert auf einer technischen Berufsausbildung, z. B. zum Land- und Baumaschinen- oder Anlagenmechaniker, Industriemechaniker oder Kfz-Mechatroniker (w/m/d). </li> <li>  Idealerweise haben Sie Erfahrung als Servicemonteur (w/m/d) und gute Kenntnisse der Mobil- und Stationär-Hydraulik, auf jeden Fall aber sollten Sie mit konventionellen Maschinen, Anlagen und Nutzfahrzeugen umgehen und Hydraulikzeichnungen lesen können. </li> <li>  Wichtig ist, dass Sie Lust auf Abenteuer im Außeneinsatz haben und sich stets auf neue Aufträge einstellen können. </li> <li>  Sie punkten als im hohen Maße belastbare und zuverlässige Teamplayer-Persönlichkeit, die gerne unterwegs ist (natürlich mit gültigem Führerschein) und den Servicegedanken beim Kunden vor Ort umsetzt. </li></ul><h3> Darauf können Sie sich freuen:</h3><p> Berufsunfähigkeitsversicherung: <br> HANSA-FLEX AG bietet mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen günstigen Rahmenvertrag für eine Berufsunfähigkeitsversicherung an.</p><p> Betriebliche Altersvorsorge <br> Wir bieten mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen Rahmenvertrag zur betrieblichen Altersvorsorge in Form der Direktversicherung an.</p><p> Langzeitkonto: <br> Führen Sie ein Langzeitkonto im Rahmen einer Entgeltumwandlung und sparen Sie regelmäßig (Brutto-) Entgeltbestände an.</p><p> Kindergartenzuschuss: <br> HANSA-FLEX unterstützt Mitarbeitende, deren Kinder eine Kindertagesstätte besuchen, mit einem Zuschuss zum Gehalt</p><p> Angebote für Mitarbeitende: <br> Mitarbeitende von HANSA-FLEX profitieren bei Corporate Benefits von Sonderkonditionen und Preisnachlässen für eine Vielzahl an Angeboten!</p><p> Fit bei HANSA-FLEX: <br> Egym Wellpass ist ein Firmenfitnessprogramm, mit dem Sie unbegrenzt bei allen Verbundpartnern deutschlandweit trainieren können – auch im Urlaub oder unterwegs. Mit einem Eigenbetrag von 20 Euro mit Monat erwarten Sie viele Vorteile</p><h3> Das klingt nach der perfekten Stelle für Sie?</h3><p> Dann ergreifen Sie Ihre Chance und machen Sie unsere Kunden und ihre Maschinen glücklich! Senden Sie uns Ihre Unterlagen (ohne Anschreiben) bitte über unser Online-Bewerbungsformular.</p><p> HANSA-FLEX AG <br> Silke Blume <br> Zum Panrepel 44 <br> 28307 Bremen <br> D: 0421-48907-633 <br> T: 0421-48907-633 <br> <a href="http://www.hansa-flex.com" target="_blank">www.hansa-flex.com</a></p>

Servicemonteur / Servicetechniker / Mechaniker (w/m/d) Industrieservice - Hydraulik

<h1> Technischer Verkäufer / Technical Sales Zerspanungstechnik - Oberbergisches Land / Sauerland (m/w/d)</h1><h2> Wer wir sind und was wir tun</h2><p> Wir sind ein Unternehmen für Menschen im Bereich der Zerspanungstechnik. Seit über 80 Jahren sind wir mehr als nur ein Anbieter von Schneidwerkzeugen. Unsere Werkzeuge helfen dabei, Flugzeuge, Züge, Autos und alles andere um uns herum zu bauen. Dein Handygehäuse? Die Formen dafür werden mit unseren Werkzeugen geschnitten und gefertigt. Die Gläser in Deiner Brille? Geschnitten mit Produkten von Seco. Wir verstehen unser Geschäft, streben nach kontinuierlicher Verbesserung und sind stolz auf unsere Arbeit! <br> Wir gestalten Veränderung – für Menschen, für die Gesellschaft, für die Zukunft.</p><p> Seco Tools sucht im Vertriebsbereich Nordwest Dich als neuen</p><h2> Technischen Verkäufer (m/w/d)</h2><p> für die Vertriebsregion Oberbergisches Land / Sauerland.</p><h2> Deine Rolle:</h2><p> Ziel ist es, zur Transformation unseres Vertriebs beizutragen, unser organisches Wachstum zu beschleunigen und unsere Rentabilität zu verbessern. Deutschland ist Teil des D-A-CH-Vertriebsgebiets, das Deutschland, Österreich und die Schweiz umfasst. Diese Position berichtet an unseren Area Sales Manager Nordwest und umfasst folgende Tätigkeiten:</p><ul> <li>  Aktive Vermarktung und Verkauf unserer technischen Produkte und Dienstleistungen im zugewiesenen Vertriebsgebiet. </li> <li>  Aufbau und Pflege enger Kundenbeziehungen zu Bestandskunden und potenziellen Neukunden. </li> <li>  Tiefgehende Analyse von Kundenbedürfnissen und die Entwicklung sowie Präsentation passgenauer, technischer Lösungen. </li> <li>  Koordination interner Fachabteilungen (z. B. Technik, Produktmanagement), um ganzheitliche und kundenorientierte Lösungskonzepte zu realisieren. </li> <li>  Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch kompetente Beratung und zuverlässigen technischen Service. </li> <li>  Nachhaltige Steigerung des Umsatzes und des Marktanteils in Deinem Vertriebsgebiet. </li> <li>  Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer Go-to-Market-Strategien und der Positionierung am Markt (Bezug zu „Where to Compete“-Initiativen). </li></ul><h2> Das bringst Du mit:</h2><ul> <li>  Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung in der Zerspanung, zum Zerspanungsmechaniker (m/m/d) mit anschließender Weiterbildung zum Techniker oder Meister (m/w/d), alternativ ein Hochschulabschluss im Maschinenbau oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung. </li> <li>  Erfahrung: Erste Berufserfahrung, idealerweise im technischen Vertrieb oder einer vergleichbaren Position innerhalb der Branche (Fertigung/Maschinenbau). </li> <li>  Kompetenzen: Nachweisbares Geschick in Verhandlungen, ausgeprägte Fähigkeit zur klaren internen und externen Kommunikation, Kompetenz im Projektmanagement und in der Datenanalyse. </li> <li>  Arbeitsweise: Analytische, hochstrukturierte und ergebnisorientierte Vorgehensweise. </li> <li>  Digitale Affinität: Fundierte digitale Kompetenz und sicherer Umgang mit gängigen Softwareprogrammen, insbesondere MS Office 365. </li> <li>  Mobilität: Führerschein Klasse B (PKW), Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebietes. </li> <li>  Sprache: Sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li>  Du hast Deinen Wohnsitz in der Vertriebsregion. </li></ul><h2> Unser Angebot – Dein Mehrwert</h2><ul> <li>  Attraktives Gehaltspaket und umfassende Sozialleistungen. </li> <li>  Zusätzliche finanzielle Sicherheit: Attraktive betriebliche Altersvorsorge und Aufstockung des Krankengelds (abhängig von Betriebszugehörigkeit). </li> <li>  Mobilitäts-Optionen: Wahlweise Erstattung des Deutschlandtickets / Option auf ein Firmenfahrzeug sowie Fahrrad-Leasing-Programm. </li> <li>  Rundumschutz: Von uns finanzierte Unfallversicherung, die privat und beruflich gilt. </li> <li>  Arbeitsflexibilität: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexible Arbeitszeiten zur optimalen Vereinbarung von Beruf und Privatleben. </li></ul><h2> Werde Teil unseres Teams und mach den Unterschied.</h2><p> Sende uns dazu Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal.</p> Deine Ansprechpersonen bei Fragen :<ul> <li>  Stefan Schütt, Area Sales Manager N/W – <a href="mailto:stefan.schütt@secotools.com" target="_blank">stefan.schütt@secotools.com</a> </li> <li>  Andrea Okunneck, HR Generalist – <a href="mailto:andrea.okunneck@secotools.com" target="_blank">andrea.okunneck@secotools.com</a> </li></ul><p> Seco Tools GmbH <br> Steinhof 24 <br> 40699 Erkrath <br> GERMANY <br> <a href="http://www.secotools.com" target="_blank">www.secotools.com</a></p>

Technischer Verkäufer / Technical Sales Zerspanungstechnik - Oberbergisches Land / Sauerland (m/w/d)

<h3> Wer wir sind</h3><p> WFS, ein Mitglied der SATS-Gruppe, ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Luftfrachtlogistik und ein erstklassiger Partner für Bodenabfertigungsdienste. Wir bieten Dienstleistungen für Luftfracht, Bodenabfertigung und spezielle Anforderungen an. SATS-WFS ist an über 215 Standorten vertreten und beschäftigt mehr als 46.000 der besten Fachkräfte weltweit.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit mehrere</p><h1> Supervisor (m/w/d)</h1><p> Die Stelle Supervisor verantwortet die operative Steuerung und Qualitätssicherung im Tagesbetrieb. Du gewährleistest eine reibungslose und effiziente Frachtabfertigung sowie die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, interner Standards und Kundenanforderungen. Du nimmst eine aktive Rolle in der Weiterentwicklung der operativen Prozesse ein und gestaltest die laufenden Transformationsprozesse aktiv mit.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Fachliche und disziplinarische Führung der Koordinatoren sowie weiterer Teammitglieder in den zugeteilten Bereichen </li> <li>  Sicherstellen eines reibungslosen Ablaufs des Tagesgeschäfts </li> <li>  Koordinieren der Prozesse entlang der gesamten Frachtkette unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (Zoll, Luftsicherheit, Gefahrgut) </li> <li>  Tägliche Steuerung der unterstellten Koordinatoren und Sicherstellung einer optimalen Schichtbesetzung </li> <li>  Enge Abstimmung mit Airlines, Speditionen, Behörden und internen Bereichen wie Lager, Security und Customer Service </li> <li>  Überwachen und Einhalten von Sicherheits- und Qualitätsstandards nach internen Richtlinien sowie gesetzlichen Vorgaben </li> <li>  Aktive Mitarbeit in strategischen Transformationsprojekten zur Digitalisierung und Prozessstandardisierung </li> <li>  Sicherstellen eines reibungslosen Informationsflusses zwischen den Schichten, Abteilungen und externen Partnern </li> <li>  Aktive Führungsverantwortung für die Arbeitssicherheit im eigenen Verantwortungsbereich </li> <li>  Vorleben und Durchsetzen aller Sicherheitsvorgaben </li> <li>  Regelmäßige Unterweisung der Mitarbeiter </li> <li>  Förderung einer gelebten Sicherheitskultur in enger Abstimmung mit dem Bereich Arbeitssicherheit </li> <li>  Durchführen von Mitarbeitergesprächen sowie Fördern der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung als Speditionskaufmann, Luftverkehrskaufmann oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Weiterbildung im Bereich Luftfracht / Logistik von Vorteil </li> <li>  Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Luftfracht sowie mind. 2 Jahre Führungserfahrung </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in Import- und Exportprozessen der Luftfrachtabfertigung, Zoll-, Gefahrgut- und Luftsicherheitsvorschriften sowie im Arbeitsschutz und der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften </li> <li>  Fähigkeit, Entscheidungen sicher zu treffen und Verantwortung zu übernehmen </li> <li>  Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sowie Durchsetzungsstärke </li> <li>  Erfahrung in Change-Management, Konfliktlösung und Qualitätssicherung </li> <li>  Ausgeprägte Organisations- und Problemlösungskompetenz </li> <li>  Kundenorientiertes sowie kosten- und qualitätsbewusstes Handeln </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Wir bieten Dir</h3><p> Als zukunftsorientiertes Unternehmen bietet die WFS Worldwide Flight Services GmbH ihren Mitarbeitern eine leistungsgerechte Vergütung (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) mit umfangreichen Sozialleistungen, eine individuelle Einarbeitung und gezielte Förderung.</p><h3> Bewirb dich jetzt!</h3><p> Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung.</p><h3> Dein Ansprechpartner:</h3><p> Wenn Du Fragen hast, erreichst Du unseren Senior Recruiter Maik Riedel unter +49 170 591 1812.</p>

Supervisor (m/w/d)

<h2> Werden Sie Teil einer beeindruckenden Erfolgsgeschichte</h2><p> optovision steht seit über 45 Jahren für Deutsche Ingenieurskunst und enge Kundenbeziehungen. Als wiederholter Gewinner des Titels „Bester Brillenglashersteller Deutschlands“ schreiben wir jedes Jahr die Erfolgsgeschichte neu. Gemeinsam mit Ihnen möchten wir weiterhin Millionen von Menschen zu mehr Lebensqualität durch optimales Sehen verhelfen.</p><p> Seien Sie ein Teil dieser inspirierenden Reise und gestalten Sie mit uns die Zukunft als:</p><h1> Manager Produktmanagement DACH (m/w/d)</h1><h2> Ihre Hauptaufgaben:</h2><ul> <li>  Verantwortung für die operative und strategische Steuerung des Produktportfolios in enger Abstimmung mit dem globalen Produktmanagement </li> <li>  Sicherstellung der Konsistenz von Produktstrategien zwischen globalen Vorgaben und lokalen Marktanforderungen </li> <li>  Planung, Priorisierung und Steuerung des gesamten Produktlebenszyklus </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit Marktorganisationen, Vertriebspartnern, Optikern zur frühzeitigen Identifikation von Trends und Kundenbedürfnissen </li> <li>  Bewertung neuer Technologien, Materialien und Designs hinsichtlich Marktrelevanz, Umsetzbarkeit und Profitabilität </li> <li>  Erstellung von Business Cases und Handlungsempfehlungen für die Implementierung neuer Produkte </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung von Markteintrittsstrategien in Zusammenarbeit mit Marketing und Vertrieb </li> <li>  Definition klarer Value Proposition und Differenzierungsmerkmale gegenüber Wettbewerbsprodukten </li> <li>  Planung und Durchführung von Produkttrainings für interne Teams (Vertrieb, Customer Service, Marketing) sowie für externe Partner </li> <li>  Kontinuierliche Beobachtung des Wettbewerbsumfelds, inkl. Preise, Markttrends, Innovationen und Kommunikationsstrategien </li> <li>  Erstellung von Markt- und Wettbewerbsreports sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen für das Management </li> <li>  Monitoring von regulatorischen Entwicklungen und Marktbarrieren </li> <li>  Verantwortung für die Einhaltung von Qualitätsstandards und regulatorischen Vorgaben (MDR) im DACH-Markt </li> <li>  Zusammenarbeit mit Qualitätsmanagement und Regulatory Affairs, um MDR-konforme Prozesse und Dokumentationen sicherzustellen </li> <li>  Mitwirkung an Audits und Zertifizierungsprozessen </li> <li>  Leitung und Entwicklung des lokalen PM-Teams zur Erreichung von Abteilungs- und Unternehmenszielen </li> <li>  Ressourcen- und Budgetplanung sowie Sicherstellung der Kosten- und Effizienzvorgaben </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Studium in BWL, Marketing, Wirtschaftsingenieurwesen, Optik / Medizintechnik oder vergleichbar </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement (idealerweise Optik / Medizintechnik / Konsumgüter) </li> <li>  Know-how im Produktlebenszyklus-Management und Business Case Entwicklung </li> <li>  Kenntnisse regulatorischer Anforderungen (MDR) und Qualitätsstandards </li> <li>  Fähigkeit, Markt- und Wettbewerbsanalysen in konkrete Strategien zu übersetzen </li> <li>  Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten </li> <li>  Führungserfahrung und Teamorientierung </li> <li>  Deutsch &amp; Englisch verhandlungssicher </li> <li>  Reisebereitschaft innerhalb DACH &amp; international </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Sie Verantwortung übernehmen und flexibel arbeiten </li> <li>  Ein kollegiales und hochprofessionelles Arbeitsumfeld mit erstklassigen, qualitativ hochwertigen Produkten </li> <li>  Flache Hierarchien, die kurze Entscheidungswege ermöglichen </li> <li>  Ein umfassendes Onboarding-Programm </li> <li>  Eine Unternehmenskultur, die den konstruktiven Austausch mit Kollegen, Kolleginnen, Kunden und Geschäftspartnern aktiv fördert sowie einen offenen Umgang in einem qualifizierten Team </li> <li>  Eine attraktive Vergütung, eine moderne technische Ausstattung von Diensthandy bis Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Zugang zu exklusiven Online-Angeboten (Corporate Benefits), Mitarbeiterrabatte, E-Bike-Leasing, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement und Unterstützung bei Pflege und Kinderbetreuung, Kantinenzuschuss </li></ul><p> Bewerben Sie sich am besten gleich unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, direkt über unsere Karriereseite oder per E-Mail.</p><p> optovision <br> Gesellschaft für moderne Brillenglastechnik mbH <br> Personalabteilung <br> Heinrich-Hertz-Straße 17 <br> 63225 Langen</p><p> Telefon: +49 6103 757-0 <br> <a href="mailto:personal@optovision.de" target="_blank">personal@optovision.de</a> | <a href="http://www.optovision.com" target="_blank">www.optovision.com</a></p><p> Folgt uns</p>

Manager Produktmanagement DACH (m/w/d)

<p> Sie sind fasziniert von großen Eisenbahninfrastrukturprojekten? Sie haben Erfahrung im Gleis- und Kabeltiefbau und sind das Arbeiten im anspruchsvollen Umfeld von Baustellen unter rollendem Rad oder in Sperrpausen gewohnt? Dann werden Sie ab sofort ein Teil unseres Teams der HOCHTIEF Infrastructure GmbH, Niederlassung Deutschland Südwest, am Standort Frankfurt am Main in unbefristeter Anstellung als</p><h1>  Bauleiter (m/w/d) Bahnbau </h1><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Selbständige Abwicklung von Bahnbauprojekten - Fokus: Gleis- und Kabeltiefbau sowie Entwässerung </li> <li>  Hohes Bewusstsein für den Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie die Regularien beim Arbeiten am oder im Gleis </li> <li>  Sicherstellung der vereinbarten Termine, Qualität und Kosten </li> <li>  Durchführung von Vertragsverhandlungen </li> <li>  Organisieren und Führen von Bauteams </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauwesens oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Berufserfahrung in der Abwicklung und Kalkulation von Projekten im Bahnbau </li> <li>  Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li>  Mobilität und Flexibilität </li> <li>  Verbindliches Auftreten gegenüber Kunden </li></ul><p> Ihre Vorteile</p><ul> <li>  Mitwirkung bei der Realisierung von hochspannenden und technisch außergewöhnlichen sowie anspruchsvollen Bauprojekten </li> <li>  Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen </li> <li>  Tarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. bezuschusstes Deutschlandticket und Jobrad) </li> <li>  Zahlung einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und zusätzlichem Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub und der 24.12. sowie 31.12. sind tariflich arbeitsfrei </li> <li>  Mitarbeiterangebote für verschiedene Bereiche wie z. B. für Reisen und Elektronikgeräte </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p> Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Michael Schneider (Tel.: +49 69 7117-2280) gerne weiter.</p><p> Wer wir sind</p><p> HOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa.</p><p> HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.</p>

Bauleiter (m/w/d) Bahnbau

<h1> TGA-Planer (m/w/d) Lüftung</h1><p> Festanstellung, Vollzeit · Aachen, Frankfurt</p><h2> Wir entwickeln Gebäude, die Wissen vermehren – für eine hoffnungsvolle Zukunft.</h2><p> Zur Verstärkung unseres Fachbereichs Technische Gebäudeausrüstung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen TGA-Planer (m/w/d) Raumlufttechnische Anlagen für unseren Hauptsitz in Aachen oder unseren Standort in Frankfurt am Main.</p><h2> Entwickeln Sie mit uns einzigartige und kreative Lösungen - Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Verantwortung für die TGA-Planung mit Fokus auf Raumlufttechnische Anlagen durch alle Leistungsphasen der HOAI </li> <li>  Planung von Raumlufttechnischen Anlagen im 3D-Model </li> <li>  Bearbeitung von Aufträgen für private Investoren, die öffentliche Hand sowie Industriekunden </li> <li>  Überwachung und Dokumentation von Qualitäts-, Kosten- und Zeitplänen, Koordination und Kommunikation mit internen und externen Planungs- und Projektteams </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten innerhalb eines kooperativen, interdisziplinären Planungsteams </li></ul><h2> Bringe Deine Talente in spannende Projekte ein - Dein Profil</h2><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik (TGA), Gebäudetechnik, Facility Management oder eine gleichwertige Qualifikation im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung wie z. B. staatlich geprüfter Techniker </li> <li>  routinierte Umgang mit gängigen Planungs- und Ausschreibungsprogrammen wie Build-Up und Autodesk Revit. </li> <li>  relevante Kenntnisse der technischen Normen und Vorschriften </li> <li>  Erfahrung in der Planung, Beratung und Überwachung technischer Anlagenelemente der Gebäudeausrüstung </li> <li>  analytisches Denken, eine schnelle Auffassungsgabe und eine zielgerichtete Arbeitsweise </li> <li>  sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen sowie verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse </li></ul><h2> Werden Sie Teil der Carpus-Kultur - Ihre Benefits</h2><ul> <li>  Starke Werte, starkes Team  <br>  Unsere Kultur lebt vom Austausch und der Beteiligung unserer Mitarbeiter:innen und ist geprägt von Vielfalt, Partizipation und Wertschätzung. </li> <li>  Raum für individuelle Entfaltung  <br>  Ob fachliche Weiterbildung oder persönliche Entwicklung - unsere eigene Akademie „uniko“ bietet fachspezifische und branchenübergreifende Lern- und Weiterbildungsangebote in Form von Workshops, Seminaren oder Gruppen- und Einzel- Coachings. </li> <li>  Zukunft gemeinsam gestalten  <br>  Wir nehmen unsere unternehmerische Verantwortung ernst. Unsere eigene Marke „C+P WeCare“ bündelt unsere Aktionen, lokalen Hilfsprojekte und unser Engagement für eine hoffnungsvolle Zukunft. </li> <li>  Mobilität  <br>  Mit nachhaltigen Mobilitätsentscheidungen leisten wir unseren Beitrag zum Klimaschutz, indem wir umweltfreundlich reisen, Dienstreisen reduzieren, den Fuhrpark auf emissionsfreie E-Fahrzeuge umgestellt haben und allen Mitarbeiter:innen ein individuelles Jobrad-Leasing anbieten. </li> <li>  Work &amp; Life  <br>  Passen bei uns prima zusammen – dank Vertrauensarbeitszeit, flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit mobilen Arbeitens. </li> <li>  Gesundheit  <br>  Ist unbezahlbar. Wir bieten regelmäßige Check-Ups, Gesundheitscoachings und zahlreiche Teamsportaktivitäten. </li></ul><h2> Über uns</h2><p> Die Carpus+Partner AG ist ein international tätiges Beratungs- und Planungsunternehmen mit 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an sechs Standorten in ganz Deutschland.</p><p> Als Berater, Experten und Generalplaner für komplexe Bauprojekte mit Schwerpunkt Unternehmensimmobilien lösen wir alle Aufgaben von der ersten Idee bis zur Wertschöpfung der Immobilie.</p><p> Wir sind Partner der Life-Sciences- und Hightech-Industrie. Zu unseren Kunden zählen mittelständische und global operierende Pharma- und Biotech-Unternehmen, Unternehmen der forschenden Industrie sowie Hochschul- und Forschungsinstitute.</p><p> Neugierig geworden?</p> Webseite<br> LinkedIn<br> Instagram Kontaktdaten<p> Dennis Darwiche <br> HR Manager <br> Mail: <a href="mailto:karriere@carpus.de" target="_blank">karriere@carpus.de</a></p>

TGA-Planer (m/w/d) Lüftung

<h1> Planer (m/w/d) Elektrotechnik</h1><p> Festanstellung, Vollzeit · Frankfurt</p><h2> Wir entwickeln Gebäude, die Wissen vermehren – für eine hoffnungsvolle Zukunft.</h2><p> Zur Verstärkung unseres Generalplanungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Planer Elektrotechnik (m/w/d) für unseren Standort Frankfurt am Main.</p><h2> Entwickeln Sie mit uns einzigartige und kreative Lösungen - Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Übernahme von Planungsaufgaben im Bereich der Elektrotechnik in allen Leistungsphasen der HOAI </li> <li>  eigenverantwortliche Bearbeitung von Aufträgen für Privatinvestoren, für Kunden aus der Industrie und die öffentliche Hand </li> <li>  interner und externer fachlicher Projektansprechpartner </li> <li>  ganzheitliche Bewertung der Fachplanungen von Elektro- und Nachrichtentechnik (KG 440 - 450) </li> <li>  Mitarbeit in einem gesamtheitlichen und interdisziplinären Planungsteam </li></ul><h2> Bringen Sie Ihre Talente in spannende Projekte ein - Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder einen Abschluss als Techniker/Meister in der Elektrotechnik und verfügen über eine Qualifikation zur Planung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik </li> <li>  Sie blicken bereits auf mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Beratung, Planung und Inbetriebnahme von beispielsweise MS- sowie NS-Verteilanlagen, Energieverteilnetzen in Gebäuden, EDV- Netzwerken zurück. </li> <li>  Sie verfügen über einen versierten Umgang mit den fachspezifischen Vorschriften, den MS-Office Programmen und Deutschkenntnisse mindestens dem EU Referenzrahmen B2 in Wort und Schrift </li> <li>  Sie bringen erste Erfahrung mit gebräuchlichen Ausschreibungs- und Planungsprogrammen mit und konnten wünschenswerterweise bereits erste Erfahrungen im Bereich BIM sammeln </li> <li>  Sie arbeiten selbständig, haben ein gutes Gespür für Menschen und Sachverhalte und haben Freude an der teamorientierten Erarbeitung von projektbezogenen Lösungsansätzen </li> <li>  Sie besitzen einen Führerschein mindestens der Klasse B. </li></ul><h2> Werden Sie Teil der Carpus-Kultur - Ihre Benefits</h2><ul> <li>  Starke Werte, starkes Team  <br>  Unsere Kultur lebt vom Austausch und der Beteiligung unserer Mitarbeiter:innen und ist geprägt von Vielfalt, Partizipation und Wertschätzung. </li> <li>  Raum für individuelle Entfaltung  <br>  Fachliche Weiterbildung oder persönliche Entwicklung wird bei uns ausdrücklich gewünscht und gefördert </li> <li>  Zukunft gemeinsam gestalten  <br>  Wir nehmen unsere unternehmerische Verantwortung ernst. Unsere eigene Marke „C+P WeCare“ bündelt unsere Aktionen, lokalen Hilfsprojekte und unser Engagement für eine hoffnungsvolle Zukunft. </li> <li>  Mobilität  <br>  Mit nachhaltigen Mobilitätsentscheidungen leisten wir unseren Beitrag zum Klimaschutz, indem wir umweltfreundlich reisen, Dienstreisen reduzieren, den Fuhrpark auf emissionsfreie E-Fahrzeuge umgestellt haben und allen Mitarbeiter:innen ein individuelles Jobrad-Leasing anbieten. </li> <li>  Work &amp; Life  <br>  Passen bei uns prima zusammen – dank Vertrauensarbeitszeit, flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit mobilen Arbeitens. </li> <li>  Gesundheit  <br>  Ist unbezahlbar. Wir bieten regelmäßige Check-Ups, Gesundheitscoachings und zahlreiche Teamsportaktivitäten. </li></ul><h2> Über uns</h2><p> Die Carpus+Partner AG ist ein international tätiges Beratungs- und Planungsunternehmen mit 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an sechs Standorten in ganz Deutschland.</p><p> Als Berater, Experten und Generalplaner für komplexe Bauprojekte mit Schwerpunkt Unternehmensimmobilien lösen wir alle Aufgaben von der ersten Idee bis zur Wertschöpfung der Immobilie.</p><p> Wir sind Partner der Life-Sciences- und Hightech-Industrie. Zu unseren Kunden zählen mittelständische und global operierende Pharma- und Biotech-Unternehmen, Unternehmen der forschenden Industrie sowie Hochschul- und Forschungsinstitute.</p><p> Neugierig geworden?</p> Webseite<br> LinkedIn<br> Instagram Kontaktdaten<p> Dennis Darwiche <br> HR Manager <br> Mail: <a href="mailto:karriere@carpus.de" target="_blank">karriere@carpus.de</a></p>

Planer (m/w/d) Elektrotechnik

<p> Schon gewusst, <br> dass mehr als 5 Millionen Handwerkerinnen und Handwerker das Kernstück der deutschen Wirtschaft bilden?</p><p> Als eine der größten Handwerkskammern Deutschlands arbeiten wir jeden Tag daran mit. <br> Werden Sie Teil unseres engagierten Teams.</p><p> Wir suchen für unsere Berufsbildungs- und Technologiezentren in Frankfurt und Weiterstadt ab sofort einen</p><h1> Installateur- und Heizungsbaumeister als Ausbilder (m/w/d)</h1><ul> <li>  Vollzeit </li> <li>  ab sofort </li> <li>  Frankfurt am Main  <br>  Weiterstadt </li></ul><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Sie unterrichten Auszubildende im Rahmen der Überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung, helfen Schülern und Migranten bei der Berufsorientierung und unterstützen Erwachsene in Meisterlehrgängen und Weiterbildungen </li> <li>  Sie entwickeln und verbessern Kursinhalte und Unterrichtsmaterialien </li> <li>  Sie kümmern sich um die Werkstätten und Unterrichtsräume und sorgen dafür, dass alles läuft </li> <li>  Sie arbeiten eng mit externen Partnern zusammen, wie zum Beispiel Prüfungsausschüssen oder Verbänden </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie haben den Meistertitel im Installateur- und Heizungsbauer-Handwerk </li> <li>  Sie haben Spaß daran, Wissen zu teilen und mit anderen Menschen zu arbeiten </li> <li>  Sie bringen fundierte Erfahrung im Umgang mit Wärmepumpen und weiteren Technologien der erneuerbaren Energien, kontrollierte Wohnraumlüftung (KWL), Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik (MSR) sowie moderner Öl- und Gas-Gerätetechnik mit </li> <li>  Sie sind flexibel und offen für neue Herausforderungen </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Ein spannendes Arbeitsumfeld mit modernster Technik </li> <li>  Ein motiviertes Team, in dem die Zusammenarbeit Freude macht </li> <li>  Sehr gute Work-Life-Balance durch geregelte Arbeitszeiten </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Nachhaltige Mobilität mit kostenfreiem Deutschlandticket und JobRad-Option </li> <li>  Anteiliges 13. Monatsgehalt, vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche Altersvorsorge </li></ul><p> Als Handwerkskammer beschäftigen wir Mitarbeitende aus vielen verschiedenen Kulturkreisen. Es ist uns wichtig, dass wir einander mit Respekt begegnen und allen Ideen und Perspektiven offen, positiv und vorurteilslos gegenüberstehen. Indem wir unsere Unterschiede wertschätzen, stärken wir unsere Kreativität und fördern wir Innovationen.</p><p> Unsere Arbeitsbedingungen richten sich nach den Bestimmungen des öffentlichen Dienstes im Land Hessen (TV-H).</p><p> Bewerben Sie sich auf unserem ONLINEPORTALund geben uns die Chance, Sie kennenzulernen.</p><p> Die Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main setzt sich für Vielfalt und Diversität ein: Unsere Ausschreibungen richten sich grundsätzlich an alle, auch wenn aus Gründen der Lesbarkeit eine bestimmte Form gewählt wird.</p><p> Zu unserer DATENSCHUTZERKLÄRUNG</p><p> Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main <br> Personalabteilung <br> Postfach 17 03 53, 60077 Frankfurt am Main <br> <a href="http://www.hwk-rhein-main.de" target="_blank">www.hwk-rhein-main.de</a></p>

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