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<p> Waiblingen (ca. 57 000 Einwohner) liegt im Zentrum der Region Stuttgart, eine der bedeutenden Wirtschaftsregionen in Deutschland. Die Kreisstadt des Rems-Murr-Kreises verfügt über ein breites Kultur-, Schul- und Freizeitangebot sowie attraktive Einkaufsmöglichkeiten und bietet damit sämtliche Vorzüge einer modernen Mittelstadt mit hoher Lebensqualität.</p><p> Bei der Stadt Waiblingen ist im Eigenbetrieb Stadtentwässerung zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als</p><h1> Techniker (w/m/d) Abwasser</h1><p> unbefristet und in Vollzeit zu besetzen.</p><h3> Zum Aufgabengebiet gehören:</h3><ul> <li>  Ausschreibung, Bauleitung, Aufmaß und Abrechnung von Kanalbaumaßnahmen </li> <li>  Planung der Einzelmaßnahmen im Rahmen des Jahresbaus sowie kleinerer Einzelmaßnahmen im Kanalneubau </li> <li>  Bau- und Unterhaltungsleistungen im Rahmen der Durchführung der Eigenkontrollverordnung </li> <li>  Unterstützung der Projektingenieure bei der täglichen Arbeit </li> <li>  Mitwirkung bei der Planung von Kanalsanierungsmaßnahmen </li></ul><h3> Wir setzen voraus:</h3><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung zum Bautechniker (w/m/d), Fachrichtung Tiefbau / Kanal- und Straßenbau; mehrjährige Berufserfahrung ist erwünscht, aber nicht Bedingung </li> <li>  fundierte Kenntnisse der DWA-Regelwerke, Europa- (EN) bzw. DIN-Normen und Vorschriften für Kanal- und Straßenbau sowie Kenntnisse in der Vergabeordnung für das Bauwesen (VOB A/B), Leistungsbücher (Stlb, Stlk) </li> <li>  sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, gängiger Ausschreibungssoftware (Orca, Arriba etc.), Kanaldatenbank </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li> <li>  eine selbstständige, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  eine selbstständige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen Team </li> <li>  fachliche Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  ein betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  einen Fahrtkostenzuschuss i. H. v. 40,- € für das Deutschlandticket </li></ul><p> Die Bezahlung erfolgt je nach Qualifizierung auf Grundlage des TVöD bis zur EG 9b.</p><p> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Für inhaltliche Fragen steht Ihnen gerne Frau Schmidt (Technische Leiterin des Eigenbetriebs Stadtentwässerung), Telefon 07151/5001-3600, oder Herr Strauß (Leiter des Eigenbetriebs Stadtentwässerung), Telefon 07151/5001-3500, zur Verfügung. Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Vormwald, Telefon 07151/5001-2143.</p><p> Neugierig geworden? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bevorzugt online unter <a href="http://www.bewerbungen-waiblingen.de" target="_blank">www.bewerbungen-waiblingen.de</a> oder mit den üblichen Unterlagen schriftlich an die Abteilung Personal der Stadt Waiblingen, Postfach 1751, 71328 Waiblingen. Bei postalischer Bewerbung werden die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet, eine Rücksendung erfolgt nicht. Wir weisen darauf hin, dass bei Angabe einer E-Mail-Adresse alle Benachrichtigungen über diesen Weg erfolgen.</p><p> Stadt Waiblingen <br> Kurze Straße 33 <br> 71332 Waiblingen <br> <a href="http://www.waiblingen.de" target="_blank">www.waiblingen.de</a></p>

Techniker (w/m/d) Abwasser

<h1> Senior Hardware Engineer (m/w/d)</h1><p> Oppenweiler, Holzmaden</p><p> Vollzeit</p><p> Flexible Arbeitszeit</p><p> Unbefristet</p><p> Ihr neuer Job</p><ul> <li>  Entwicklung von elektronischen Hardware-Schaltungen und Hardware-Architekturen für unsere neuen und innovativen industrielle Feldbusmodule und / oder IO-Link Devices </li> <li>  Verantwortung für die Implementierung innovativer Hardware-Lösungen und Mitwirkung an der Durchführung der produktrelevanten Zertifizierungsprozesse </li> <li>  Erfassen und Analysieren der Anforderungen des Produktmanagements </li> <li>  Aufbau und Mitgestaltung von zukunftsorientierten Baukastenlösungen im Bereich der Hardwareentwicklung </li> <li>  Sie agieren als Experte im Bereich Hardware Engineering und koordinieren die Implementierung in Zusammenarbeit mit agilen, crossfunktionalen Teams im Rahmen von Produktentstehungsprojekten </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Informations- oder Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Mindestens 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung in dieser oder ähnlicher Funktion </li> <li>  Selbstständige, teamorientierte und agile Arbeitsweise (Scrum, SAFe) </li> <li>  Gutes analytisches Denkvermögen </li></ul><p> Ihr Mehrwert</p><ul> <li>  Sie erfahren bei uns aktive Mitarbeit und tiefergehende Einblicke in ein international ausgerichtetes, mittelständisches Familienunternehmen </li> <li>  Freuen Sie sich auf moderne Arbeitsplätze und -ausstattungen </li> <li>  Bringen Sie dank unserer flexiblen Arbeitszeiten in Büro und bei der mobilen Arbeit Beruf und Familie unter einen Hut und freuen sich auf 30 Tage Jahresurlaub </li> <li>  Profitieren Sie von unserem Bike-Leasing und gönnen Sie sich ein neues Fahrrad oder E-Bike </li> <li>  Freuen Sie sich auf attraktive Gesundheitsmaßnahmen und -angebote wie Mobile Massagen, Sporteinheiten oder Gesundheitstage </li> <li>  Sorgen Sie für Ihre finanzielle Zukunft und profitieren Sie von Zuschüssen zur Betrieblichen Altersvorsorge und Vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  Feiern Sie mit uns bei verschiedenen Events und Firmenveranstaltungen </li> <li>  Nutzen Sie das Angebot in unserer Betriebskantine </li></ul><p> Murrelektronik ist ein international agierendes Familienunternehmen mit über 3.000 Mitarbeitern weltweit. In der Automatisierungstechnik entwickelt Murrelektronik individuelle Lösungen für optimale Maschinen- und Anlageninstallationen.</p><p> Wir bei Murrelektronik sind darauf spezialisiert, bleibende Verbindungen zu schaffen. Und das nicht nur in technischer Hinsicht. Sondern auch, was die besondere Nähe zu unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern anbelangt.</p><p> Engagierte Persönlichkeiten, die Freude an ihrem Beruf haben und etwas bewegen wollen, sind bei uns genau richtig. Wir bieten viel Raum für Ideen in einem innovativen, internationalen und technikbegeisterten Familienunternehmen.</p><p> Gehen Sie mit uns neue Wege!</p><p> Bewerben Sie sich über unser Onlineportal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und auf Sie! Ihre aussagekräftigen Unterlagen senden Sie bitte unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an unsere Personalabteilung. Bei Fragen freut sich Frau Franziska Patotzki unter +49 7191 47 1214 von Ihnen zu hören.</p><p> <a href="http://www.murrelektronik.de/karriere" target="_blank">www.murrelektronik.de/karriere</a></p>

Senior Hardware Engineer (m/w/d)

<p> Die Firmengruppe Nagel ist seit 75 Jahren Vertriebs-, Miet- und Servicepartner führender Hersteller von Baumaschinen, Industriemaschinen und Baugeräten. An 17 Standorten sind wir im Geschäftsbereich Bau mit einem strategisch aufgestellten Netzwerk in Vertrieb und Dienstleistung für hochwertige Investitionsgüter aktiv.</p><p> Für unser Technik-Service-Team im Bereich Tiefbautechnik / Tiefbaumaschinen suchen wir an unseren Standorten Ulm, Ludwigsburg, Walldorf (Heidelberg), Ludwigsfelde (Berlin) und Frankfurt Verstärkung:</p><h1> Servicetechniker (w/m/d) <br> für Erdbewegungs-, Verdichtungs- und Straßenbaumaschinen</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Einsatz im Innen- und Außendienst </li> <li>  Reparatur, Instandsetzung und Wartung für oben genannte Technik </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung als Bau- oder Landmaschinenmechaniker (w/m/d) oder adäquate technische Ausbildung, z. B. als Mechaniker / Kfz-Mechatroniker (w/m/d) </li> <li>  Idealerweise Berufserfahrung </li> <li>  Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket von Vorteil </li> <li>  Führerschein Klasse B (Pkw) </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Eigenverantwortliches Arbeiten, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit </li></ul><h3> Ihre Perspektive:</h3><ul> <li>  Intensive Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet </li> <li>  Regelmäßige interne und externe Schulungen </li> <li>  Moderne Arbeitsmittel (Werkzeuge, Smartphone, Laptop usw.) </li> <li>  Monteurfahrzeug </li> <li>  Schnelle Entscheidungswege durch flache Hierarchien </li> <li>  Ein offenes, partnerschaftliches und erfolgsorientiertes Miteinander </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung mit Sozialleistungen eines modernen Unternehmens </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz und unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Corporate Benefits, JobRad, Tankgutschein, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Teamevents und vieles mehr </li></ul><p> Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:bewerbungen@nagel-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen@nagel-gruppe.de</a>.</p><p> Nagel Baumaschinen <br> Ulm GmbH <br> Daimlerstraße 44 <br> 89079 Ulm <br> <br> Ihr Ansprechpartner <br> Herr Maximilian Moser <br> Telefon (0731) 4 98-817</p><p> Nagel Baumaschinen <br> Ludwigsburg GmbH <br> Carl-Benz-Straße 5 <br> 71634 Ludwigsburg <br> <br> Ihr Ansprechpartner <br> Herr Herbert Müller <br> Telefon (07141) 23 22-25</p><p> Nagel Baumaschinen <br> Ludwigsburg GmbH <br> Daimlerstraße 36 <br> 69190 Walldorf (Heidelberg) <br> <br> Ihr Ansprechpartner <br> Herr Tim Gschwender <br> Telefon (06227) 82 00-10</p><p> Nagel Baumaschinen <br> Magdeburg GmbH <br> Löwenbrucher Ring 20 <br> 14974 Ludwigsfelde (Berlin) <br> <br> Ihr Ansprechpartner <br> Herr Christian Potratz <br> Telefon (03378) 2 03 33-12</p><p> Nagel Baumaschinen <br> Frankfurt GmbH <br> Josef-Eicher-Straße 23 <br> 60437 Frankfurt a.M. <br> <br> Ihr Ansprechpartner <br> Herr Nedzad Grgic <br> Telefon (069) 7 13 77 92-21</p><p> Nicht der Richtige <br> Standort dabei?</p><p> Wir suchen <br> Servicetechniker (w/m/d) <br> an allen 17 Standorten. <br> Join The Team! <br> <a href="http://www.nagel-gruppe.de/karriere" target="_blank">www.nagel-gruppe.de/karriere</a></p><p> Datenschutzhinweise | Firmengruppe Nagel</p><p> <a href="http://www.nagel-gruppe.de" target="_blank">www.nagel-gruppe.de</a></p>

Servicetechniker (w/m/d) für Erdbewegungs-, Verdichtungs- und Straßenbaumaschinen

<p> Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). <br> In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!</p><p> Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter <a href="https://www.damit-alles-läuft.de" target="_blank">https://www.damit-alles-läuft.de</a></p><p> Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar (WSA Neckar) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Vollzeit (39 Std./Woche), eine/einen</p><h1> Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom/Bachelor) als Leiterin / Leiter des Außenbezirks Lauffen</h1><h2> Der Dienstort ist Lauffen. <br> Referenzcode der Ausschreibung 20242058_9973</h2><h3> Dafür brauchen wir Sie:</h3><p> Das WSA Neckar ist eine Dienststelle im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr. Es ist am Neckar für die Bauunterhaltung und den Betrieb der Schleusen und Wehre sowie die Unterhaltung der Bundeswasserstraße zuständig.</p><ul> <li>  Leitung des Außenbezirkes und Führung der Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter </li> <li>  Wirtschaftliche Aufgabenerledigung beim Betrieb sowie der Unterhaltung und Instandsetzung von 4 großen Staustufen mit insgesamt 8 Schleusenkammern und den dazugehörigen Wehranlagen </li> <li>  Betreuung von ca. 47 Flusskilometern </li> <li>  Aufstellen von Gefährdungsanalysen gemäß den gültigen Unfallverhütungsvorschriften sowie die Unterweisung der Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter </li> <li>  Inspektion/Überwachung der Bauwerke und Brücken </li> <li>  Wasserstraßenüberwachung </li> <li>  Havariebearbeitung </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><h4> Das sollten Sie unbedingt mitbringen:</h4><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium zur Ingenieurin/zum Ingenieur (FH-Diplom/Bachelor) im Bauingenieurwesen </li> <li>  Erfahrung mit Personalführung ist von Vorteil </li> <li>  Sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache </li> <li>  Eigeninitiative, mit der Fähigkeit und Bereitschaft zu selbstständigem, eigenverantwortlichem, interdisziplinärem und ergebnisorientiertem Handeln </li> <li>  Planungs- und Organisationsvermögen </li> <li>  Kooperations- und Verhandlungsgeschick, insb. gegenüber Dritten </li> <li>  Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft </li> <li>  IT-Kenntnisse im Bereich Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, möglichst auch SAP R3) </li></ul><h4> Das wäre wünschenswert:</h4><ul> <li>  Vertiefte Fach- und Verwaltungskenntnisse von Bau und Unterhaltung der Anlagen (mehrjährige Berufserfahrung ist von Vorteil) </li> <li>  Studium im Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau oder Wasserbau </li> <li>  Einschlägige Kenntnisse auf dem Gebiet der Arbeitssicherheit </li> <li>  Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung in fachfremde Aufgabengebiete </li> <li>  Kenntnisse des öffentlichen Vergabewesens (VOB, UVgO) </li> <li>  Physische und psychische Belastbarkeit </li> <li>  Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft </li> <li>  Urteils- und Entscheidungsvermögen </li> <li>  Kritikfähigkeit </li> <li>  Kommunikations- und Konfliktfähigkeit </li> <li>  Führerschein Klasse B (alt 3) mit der Bereitschaft, einen Dienst-Pkw selbst zu fahren </li> <li>  Gesundheitliche Eignung zur Überwindung von Unwägbarkeiten auf Baustellen und Anlagen </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><p> Die Eingruppierung für Tarifbeschäftigte erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 11 TVöD Entgeltordnung Bund.</p><p> Für Beamtinnen und Beamte ist der Dienstposten nach Besoldungsgruppe A 12 BBesG bewertet.</p><p> In Abhängigkeit von der Bewerberlage kann ggf. eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1.000 Euro monatlich in Betracht kommen.</p><p> Einschlägige Berufserfahrung kann bei der Stufenzuordnung berücksichtigt werden.</p><p> Bei Vorliegen aller beamtenrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen wird eine Verbeamtung in Aussicht gestellt.</p><p> Das WSA Neckar bietet seinen Beschäftigten familienfreundliche Arbeitsbedingungen.</p><p> Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist unser erklärtes Ziel. Wir ermöglichen deshalb unseren Beschäftigten Teil- und Gleitzeit, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Wir fördern aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch ein Angebot an Gesundheitsmaßnahmen.</p><p> Bedarfsgerechte Aus- und Fortbildung ist für uns selbstverständlich.</p><p> Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, dass den Beschäftigten ein Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket gewährt wird. Der Zuschuss beträgt zurzeit 23,28 €.</p><p> Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern (<a href="https://www.bmi.bund.de" target="_blank">https://www.bmi.bund.de</a>) bzw. unter dem Link <a href="https://bezuegerechner.bva.bund.de" target="_blank">https://bezuegerechner.bva.bund.de</a></p><h3> Besondere Hinweise:</h3><p> Die Probezeit beträgt 6 Monate. In dieser Zeit wird der Dienstposten nur vorübergehend übertragen.</p><p> Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.</p><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Es wird körperliche Eignung dahingehend verlangt, dass die Bewerberin/der Bewerber ohne Einschränkung die von ihr/ihm zu betreuenden Baustellen sicher begehen kann.</p><p> Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.</p><p> Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.</p><h3> Fühlen Sie sich angesprochen?</h3><p> Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 23.09.2024 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: <br> <a href="https://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV" target="_blank">https://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV</a></p><p> Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20242058_9973 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link.</p><p> Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Schulabschlusszeugnis, Diplom-/Bachelorurkunde und -zeugnis, Arbeitszeugnisse/Beurteilungen) in deutscher Sprache als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.</p><p> Als Beamtin oder Beamter reichen Sie bitte eine aktuelle Beurteilung, ggf. eine aktuelle Anlassbeurteilung, ein, die nicht älter als 2 Jahre ist.</p><p> Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren Berufsabschluss und unter „Berufserfahrung“ die Arbeitgeber der letzten 3 Jahre oder die letzten 3 Arbeitgeber (inkl. aktueller Arbeitgeber) ein.</p><p> Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung. <br> (DO:809ABZ4)(BG:1)</p><p> Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich“ bewerben.</p><h3> Ansprechpersonen:</h3><p> Als Ansprechpersonen stehen Ihnen im Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar Herr Braun, Tel.: 0711 25552-300, oder Herr Bode, Tel.: 0711 25552-202, zur Verfügung.</p><p> Weitere Informationen unter:</p><p> <a href="https://www.wsa-neckar.wsv.de" target="_blank">https://www.wsa-neckar.wsv.de</a> <a href="https://www.bav.bund.de" target="_blank">https://www.bav.bund.de</a></p>

Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor) als Leiterin / Leiter des Außenbezirks

<p> Waiblingen (ca. 57 000 Einwohner) liegt im Zentrum der Region Stuttgart, eine der bedeutenden Wirtschaftsregionen in Deutschland. Die Kreisstadt des Rems-Murr-Kreises verfügt über ein breites Kultur-, Schul- und Freizeitangebot sowie attraktive Einkaufsmöglichkeiten und bietet damit sämtliche Vorzüge einer modernen Mittelstadt mit hoher Lebensqualität.</p><p> Die Stadt Waiblingen sucht für den Eigenbetrieb Stadtentwässerung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Landmaschinenmechaniker (w/m/d) / Mechaniker (w/m/d) / Reparaturschlosser (w/m/d) oder <br> Industrie- / Anlagenmechaniker (w/m/d) / Anlagen- / Rohrleitungsmonteur (w/m/d)</h1><p> Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Der Einsatz erfolgt in der Kläranlage in Hegnach.</p><h3> Zum Aufgabengebiet gehören:</h3><ul> <li>  Wartung, Instandsetzung und Reparatur der verschiedensten Maschinen, Aggregate und Pumpen </li> <li>  der Betrieb und Unterhalt der maschinellen Einrichtungen </li> <li>  die vorbeugende Instandhaltung (Wartung, Pflege und Reinigung) aller Anlagenteile </li> <li>  Mitarbeit im regulären Kläranlagenbetrieb </li></ul><h3> Wir setzen voraus:</h3><ul> <li>  eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem der vorgenannten Berufe oder in artverwandten Berufen </li> <li>  Berufserfahrung ist erwünscht, aber nicht Bedingung </li> <li>  Führerschein der Klasse B; Führerschein der Klasse C1 ist von Vorteil </li> <li>  nach Einarbeitung die Übernahme der turnusmäßigen (Ruf-)Bereitschafts- und Wochenenddienste </li> <li>  die Bereitschaft zur Weiterbildung im Bereich Abwassertechnik </li> <li>  sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen </li> <li>  ein hohes Maß an mechanischem Verständnis, eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Teamfähigkeit </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  eine selbstständige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen Team </li> <li>  fachliche Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  ein betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  einen Fahrtkostenzuschuss i. H. v. 40,- € für das Deutschlandticket </li></ul><p> Die Vergütung erfolgt je nach Qualifizierung auf Grundlage des TVöD bis EG 7.</p><p> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Für inhaltliche Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Sura (Betriebsleiter der Kläranlage Hegnach), Telefon 07151/5001-3663, oder an Frau Schmidt (Technische Leiterin des Eigenbetriebs Stadtentwässerung), Telefon 07151/5001-3600. Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Vormwald (Abteilung Personal), Telefon 07151/5001-2143.</p><p> Neugierig geworden? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bevorzugt online unter <a href="http://www.bewerbungen-waiblingen.de" target="_blank">www.bewerbungen-waiblingen.de</a> oder mit den üblichen Unterlagen schriftlich an die Abteilung Personal der Stadt Waiblingen, Postfach 1751, 71328 Waiblingen. Bei postalischer Bewerbung werden die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet, eine Rücksendung erfolgt nicht. Wir weisen darauf hin, dass bei Angabe einer E-Mail-Adresse alle Benachrichtigungen über diesen Weg erfolgen.</p><p> Stadt Waiblingen <br> Kurze Straße 33 <br> 71332 Waiblingen <br> <a href="http://www.waiblingen.de" target="_blank">www.waiblingen.de</a></p>

Landmaschinenmechaniker / Mechaniker / Reparaturschlosser / Industrie- / Anlagenmechaniker / Anlagen- / Rohrleitungsmonteur (w/m/d)

<p> infra-tec, ein Unternehmen der LEONHARD WEISS-Gruppe, ist ein innovativer Anbieter, der Produkte und Dienstleistungen für die Infrastruktur individuell konstruiert und im gesamten Bundesgebiet baut. Zum Leistungsspektrum gehören neben Lärmschutzwänden, Dachsystemen und Masten auch Signale und Oberleitungen. Das Leistungsspektrum des Planungsbüros der infra-tec umfasst die Tragwerksplanung im Brücken- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau sowie die Stahlbauplanung, einschließlich Werkstattzeichnungen. Hierbei setzen wir auf innovative Ansätze, insbesondere aus dem Lean Management und Building Information Modeling (BIM).</p><p> Wir suchen Sie als</p><h2> <h1>  Kalkulator (m/w/d) </h1> <br> an den Standorten Dresden, Hachenburg, Waiblingen (Rems)</h2><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie wirken bei der Projektauswahl und der Akquise mit </li> <li>  Sie kalkulieren eigenverantwortlich die Projekte </li> <li>  Sie erstellen termingerecht und vollständig die Angebotsunterlagen und reichen diese ein </li> <li>  Sie erstellen die Grundlage für unsere Arbeitskalkulation und unterstützen das Nachtragsmanagement </li> <li>  Sie beraten und unterstützen unsere Kunden in technischen Fragen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Eine Ausbildung als Bautechniker oder Bauingenieur (m/w/d) und/oder Berufserfahrung in der Bauleitung bzw. in der Kalkulation von Projekten im Stahl-, Ingenieurtief- oder Ingenieurhochbau </li> <li>  Hohes technisches Verständnis </li> <li>  Sicherer Umgang mit der EDV (z. B. RIB iTWO) </li> <li>  Einsatzbereitschaft, Ideenreichtum und Flexibilität </li> <li>  Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie kooperatives Verhalten im Team </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Gute Balance zwischen Familie, Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Übertarifliche Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Ergebnisbeteiligung bzw. eine Prämie </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik </li> <li>  Große Auswahl an Corporate Benefits </li> <li>  Verschiedene Firmenevents, wie z.B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier </li> <li>  Einen Firmenwagen mit privater Nutzung </li></ul><h4> Ihr Kontakt</h4><p> LEONHARD WEISS GmbH &amp; Co. KG</p><p> Valentina Weiß</p><p> +49 6202 85523-4434</p><p> Adolf-Kolping-Straße 9 <br> 57627 Hachenburg</p><p> <a href="http://www.leonhard-weiss.de" target="_blank">www.leonhard-weiss.de</a></p>

Kalkulator (m/w/d)

<p> Unser Zweckverband hat die Aufgabe, das im Verbandsgebiet anfallende Abwasser abzuleiten und in der Verbandskläranlage zu reinigen. Darüber hinaus berät und betreut er seine Mitglieder in allen Fragen rund um die fachgerechte Abwasserentsorgung.</p><p> Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Allrounder (m/w/d)</h1><p> mit sehr guten handwerklichen Fähigkeiten, bevorzugt aus der Metallbranche.</p><h2> Was sind Ihre Aufgaben?</h2><p> Ihr Einsatz erfolgt auf unserem Gruppenklärwerk Häldenmühle in Marbach am Neckar. In der mit neuester Technik ausgestatteten Einrichtung sind Sie im Team mit acht weiteren Kolleginnen und Kollegen zuständig für die Bedienung und Instandhaltung der Maschinen und Anlagen, der Regenwasserbehandlungsanlagen, der Pumpstationen, des Kanalnetzes sowie die Liegenschaften. Auch Tätigkeiten im Bereich des Labors gehören zum abwechslungsreichen Aufgabenspektrum. Eine Abgrenzung des Aufgabengebiets bleibt, abhängig von der Qualifikation und den jeweiligen Fähigkeiten, vorbehalten.</p><p> Die Teilnahme am Wochenend- und Bereitschaftsdienst wird vorausgesetzt.</p><h2> Was bringen Sie mit?</h2><p> Als handwerklich bestens ausgebildeter Allrounder (m/w/d) verfügen Sie über eine Erstausbildung in der Metallbranche und idealerweise über erste Arbeitserfahrungen in der Abwasserbranche. Eine Zusatzqualifikation als Ver- und Entsorger (m/w/d) bzw. Kläranlagenfachkraft wäre ideal, jedoch nicht Voraussetzung für eine Einstellung. Wichtig ist uns ein grundsätzliches Interesse an den komplexen Vorgängen der Abwasserreinigung und die Bereitschaft, jeden Tag Neues hinzuzulernen und sich mit neuen Situationen und Gegebenheiten auseinanderzusetzen.</p><p> Der Besitz eines Führerscheins der Klasse B (wenn möglich BE) sowie ein Wohnort in der näheren Umgebung des Gruppenklärwerks ist aufgrund der Bereitschafts- und Notfalleinsätzen zwingend erforderlich.</p><h2> Was erwartet Sie?</h2><p> Unser Gruppenklärwerk ist mit modernster Reinigungstechnik ausgestattet und wird mit hohem finanziellen Aufwand regelmäßig auf den neuesten Stand gebracht. Aktuell bauen wir einen neuen Faulturm was alleine eine Investition von 6,5 Millionen € bedeutet. Wir denken in Lösungen und nicht in Problemen und erzielen so die besten Arbeitserfolge. Die Tätigkeiten in einem Abwasserbetrieb sind abwechslungsreich und sehr vielseitig. Jeder Tag ist anders - ebenso flexibel sind ihre Arbeitszeiten.</p><p> Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einer zukunftsorientierten Branche. Wir fördern und qualifizieren unsere Mitarbeitenden und bieten eine faire, tarifgerechte Eingruppierung. Die Einstellung erfolgt unbefristet in Vollzeit, in Entgeltgruppe 6 TVöD zuzüglich entsprechender Zulagen.</p><p> Wir freuen uns über Ihr Interesse und Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen, ausschließlich zusammengefasst zu einer PDF-Datei mit max. 10 MB, bis spätestens 15.09.2024 an   <a href="mailto:personalamt@schillerstadt-marbach.de" target="_blank">personalamt@schillerstadt-marbach.de</a>  .</p><p> Für fachliche Auskünfte steht Ihnen unser Betriebsleiter Herr Andreas Knie (? 07144/88903), für personalrechtliche Auskünfte Frau Laura Vogel (? 07144/102-493) gerne zur Verfügung.</p><p> Zweckverband Gruppenklärwerk Häldenmühle. Marktstraße 23, 71672 Marbach am Neckar.</p>

Allrounder (m/w/d)

<h1> Brandschutzingenieur / Risikoingenieur (m/w/d)</h1><p> Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h2> Brandschutzingenieur / Risikoingenieur (m/w/d) - Baden-Württemberg</h2><p> Kennziffer: 32632 | Standort: Stuttgart, Kornwestheim</p><p> In dieser spannenden Position betreuen Sie unsere Kunden (m/w/d) vorwiegend in Baden-Württemberg (Home Office).</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Besichtigung der Risikostandorte von Industriekunden und Beratung zu zielgerichteten, risikomindernden Maßnahmen </li> <li>  Erstellung von Beurteilungsunterlagen und Brandschutzberichten </li> <li>  Beurteilung von Risiken maßgeblich im Bereich von Brand- Einbruchdiebstahlschutz anhand von Risikounterlagen </li> <li>  Bewertung von Schutzkonzepten für Neu- und Umbauvorhaben unserer Kunden </li> <li>  Beratung und Unterstützung des Innen- und Außendienstes bei risikotechnischen Fragen </li> <li>  Schulungen für den Innen- und Außendienst </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Ingenieur- oder naturwissenschaftliches Studium in einer technischen Disziplin </li> <li>  Hohes Servicebewusstsein, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Bereitschaft zur Reisetätigkeit (Dienstwagen möglich) sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>  Gute Kommunikationsfähigkeit und ein souveränes Auftreten </li> <li>  Eigeninitiative und Bereitschaft zum Lernen </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich Sicherheits-/Brandschutztechnik und Kenntnisse in vorbeugender Schadenverhütung (organisatorischer, baulicher und anlagentechnischer Brandschutz) </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Kostenfreie E-Bike Ladestationen </li></ul><p> Katrin Schuler</p><p> 0711 662-721178 <br></p>

Brandschutzingenieur / Risikoingenieur (m/w/d)

<p> H-O-T bietet High-Tech-Know-how in den Bereichen Härtetechnik, Nitriertechnik und Beschichtungstechnik. Unser Unternehmen setzt auf Innovation und Expansion.</p><p> Mit verschiedenen, u.a. H-O-T-patentierten Veredelungsprozessen werden Oberflächen gezielt verbessert und die Leistungsfähigkeit von stark beanspruchten Präzisionsteilen erhöht sowie deren Lebensdauer deutlich verlängert.</p><p> Die Härtetechnik Fellbach GmbH &amp; Co. KG ist Teil der H-O-T Gruppe. H-O-T erfindet, entwickelt und realisiert unverzichtbare technologische Lösungen für die Industrie – Lösungen, mit denen Reibung und Verschleiß entscheidend reduziert werden, um Komponenten noch sicherer, wirtschaftlicher und vor allem leistungsfähiger zu machen.</p><p> Für unseren Standort in Fellbach suchen wir Sie als</p><h1> Teamleiter (m/w/d) Wärmebehandlung</h1><h2> Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul> <li>  Als Teamleiter (m/w/d) gehen Sie mit gutem Beispiel voran, wirken aktiv im Produktionsumfeld mit und tragen somit zum positiven Ergebnis des Standortes bei </li> <li>  Fachliche / Disziplinarische Führung und Förderung der Mitarbeiter </li> <li>  Organisation und Überwachung der termingerechten Produktionsabläufe im Wechselschichtbetrieb </li> <li>  Überwachung und Steuerung der Produktionsanlagen </li> <li>  Terminüberwachung der Kundenaufträge </li> <li>  Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit </li> <li>  Sicherung und Optimierung der H-O-T-Qualitätsstandards </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung aus der Metallbranche mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) </li> <li>  Sie bringen Berufserfahrung im Bereich Wärmebehandlung mit, alternativ besitzen Sie die Bereitschaft, sich das Härten und alle hierbei anwendbaren Techniken auch an anderen H-O-T-Standorten beibringen zu lassen </li> <li>  Ihre Führungserfahrung aus vorherigen Positionen erleichtert Ihnen den Start </li> <li>  Sie packen gerne mit an und besitzen eine Hands-on-Mentalität </li> <li>  Hohes Qualitätsbewusstsein sowie eine große Kunden- und Serviceorientierung sind für Sie selbstverständlich </li> <li>  Zeitliche Flexibilität und Belastbarkeit, auch an den Wochenenden </li></ul><h2> Darauf dürfen Sie sich freuen:</h2><p> Neben einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, einer Jahressonderzahlung, vermögenswirksamen Leistungen und weiteren Zusatzleistungen, wie einem Kindergartenzuschuss, dürfen Sie sich auf vielfältige und interessante Herausforderungen in Ihrem Arbeitsalltag freuen. Regelmäßige Firmenevents sowie kostenlose Parkplätze sind inbegriffen.</p><p> Es erwartet Sie ein Team, welches Sie herzlich aufnimmt und hilfsbereit zur Seite steht. Eine umfangreiche Einarbeitung ist selbstverständlich.</p><h2> Fühlen Sie sich angesprochen?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und eines möglichen Eintrittstermins – vorzugsweise als PDF-Datei in elektronischer Form.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> H-O-T Härte- und Oberflächentechnik GmbH &amp; Co. KG <br> Personalabteilung <br> Kleinreuther Weg 118 <br> D-90425 Nürnberg <br> Tel.: 0911 36014-1031 <br> <a href="http://www.hot-online.de" target="_blank">www.hot-online.de</a> <br> <a href="mailto:jobs@hot-online.de" target="_blank">jobs@hot-online.de</a></p>

Teamleiter (m/w/d) Wärmebehandlung

<p> Die Stadt Winnenden (29.400 Einwohner/innen) ist eine moderne und zukunftsorientierte Arbeitgeberin mit zahlreichen Einsatzbereichen für rund 650 Mitarbeitende. Wir bieten eine angenehme Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmaßnahmen und eine faire Bezahlung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt!</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1> Sachgebietsleitung (m/w/d) Stadtplanung</h1><p> für das Stadtentwicklungsamt in Vollzeit.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  die Leitung des Sachgebiets mit aktuell vier Mitarbeitenden </li> <li>  die Vorbereitung und Erstellung von Bauleitplänen unter den Aspekten der nachhaltigen Siedlungsentwicklung, hoher städtebaulicher Qualität und Rechtssicherheit </li> <li>  die Erarbeitung von städtebaulichen Studien und Gestaltungskonzepten </li> <li>  die qualifizierte Beratung von Bürgern/-innen und Architekten/-innen </li> <li>  die Vorstellung der Planungen in den Gremien und in der Öffentlichkeit </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtungen Stadt- und Regionalplanung oder Architektur mit der Vertiefungsrichtung Städtebau oder vergleichbarer Fachrichtung </li> <li>  Sicherheit und Kreativität in Entwurf und Planung </li> <li>  fundierte Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht </li> <li>  sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick </li> <li>  eigenverantwortliches Arbeiten verbunden mit Teamfähigkeit </li> <li>  Eigeninitiative mit hoher Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft </li> <li>  Leitungserfahrung mit ausgeprägter sozialer Kompetenz ist wünschenswert </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  eine Stelle nach Entgeltgruppe 12 TVöD </li> <li>  Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung </li> <li>  regelmäßige Fortbildungsangebote </li> <li>  sechs Wochen Jahresurlaub, zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12. </li> <li>  flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelungen sowie Homeoffice-Möglichkeiten </li> <li>  umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  betriebliche Zusatzversorgung </li> <li>  Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr und zu Pedelecs </li></ul><p> Interessiert? Bewerben Sie sich bevorzugt online unter <a href="http://www.winnenden.de/stellenangebote" target="_blank">www.winnenden.de/stellenangebote</a>.</p><p> Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 01/60/50 zu.</p><p> Informationen zum Datenschutz finden Sie unter <a href="http://www.mein-check-in.de/winnenden/privacy" target="_blank">www.mein-check-in.de/winnenden/privacy</a>.</p><p> Ihre Ansprechpartner/innen für einen ersten und vertraulichen Kontakt:</p><ul> <li>  Herr Schlecht, Leiter des Stadtentwicklungsamts, Tel. 07195 13-160 </li> <li>  Frau Munz, Hauptamt, Leiterin des Sachgebiets Personal, Tel. 07195 13-342 </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Stadt Winnenden • Torstraße 10 • 71364 Winnenden • <a href="http://www.winnenden.de" target="_blank">www.winnenden.de</a></p>