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<p> Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt eine</p><h1> Teamleitung IT Schule Digital (m/w/d)</h1><p> in Vollzeit für den Fachbereich 40.00 – Schule und Betreuung.</p><p> Der Hochtaunuskreis investiert seit Jahren gezielt in die digitale Ausstattung seiner Schulen – von Netzwerktechnik und Endgeräten bis zu modernen Präsentationssystemen. Mit dem Digital Pakt und seinen Folgeprogrammen wird dieser Ausbau konsequent weitergeführt. Für die zentrale Koordination, strategische Weiterentwicklung und den technischen Support suchen wir eine engagierte und fachlich versierte Persönlichkeit zur Verstärkung unseres Teams.</p><p> Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 13 TVöD, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das Jahresbruttogehalt liegt zwischen ca. 58.000 € und 83.100 €.</p><p> Wir möchten den Anteil von Frauen in Führungspositionen weiter erhöhen und freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><h2> Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte:</h2><ul> <li>  Fachliche und organisatorische Leitung des technischen IT-Teams im Bereich Schule </li> <li>  Konzeption, Weiterentwicklung und Abstimmung schulischer IT-Ausstattung unter pädagogischen und technischen Gesichtspunkten </li> <li>  Aufbau eines strukturierten Berichtswesens für die Fachbereichsleitung </li> <li>  Aktive Mitwirkung in schulischen Steuerungs- und Beratungsgremien, insbesondere im Rahmen des DigitalPakts 2.0 und künftiger Programme </li> <li>  Planung, Koordination und Durchführung von IT-Beschaffungen für Schulen </li> <li>  Bedarfsermittlung, Planung und Steuerung von Finanzmitteln </li> <li>  Erstellung und Begleitung von Fördermittelanträgen </li> <li>  Abstimmung technikbezogener Baumaßnahmen mit internen und externen Beteiligten </li> <li>  Aufbau und Entwicklung eines effizienten Supportsystems für Schulen im Kreisgebiet </li></ul><h2> Was Sie mitbringen sollten:</h2><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Verwaltungsinformatik oder einer vergleichbaren IT-nahen Fachrichtung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden oder vergleichbaren Funktion </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in Datenschutz (DSGVO) und IT-Sicherheitsstandards nach BSI/ISO 27001 </li> <li>  Erfahrung im Aufbau und Betrieb eines ISMS auf Basis von ITIL v4 </li> <li>  Breites Fachwissen in IT-Infrastrukturen, Netzwerkarchitekturen und Systembetrieb </li> <li>  Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement </li> <li>  Idealerweise Erfahrung im öffentlichen Vergabe- und Haushaltsrecht </li> <li>  Strukturierte, konzeptionelle Denkweise mit hoher Eigenverantwortung </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsstärke und schriftliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li>  Belastbarkeit, Organisationsgeschick und serviceorientiertes Handeln </li> <li>  Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW für Dienstfahrten </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit Gestaltungsspielraum </li> <li>  Ein strukturierter Einstieg mit persönlicher Begleitung </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li>  Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter drei Jahren bis zum Schuleintritt </li> <li>  Faire Vergütung nach TVöD inklusive Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Ein kostenfreies Jobticket im gesamten Rhein-Main-Gebiet </li> <li>  Betriebssport und attraktive Mitarbeitervorteile über Partnerportale </li></ul><p> Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 23. Juli 2025 unter <a href="https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/?Jobs-Karriere/Stellenmarkt/" target="_blank">https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/?Jobs-Karriere/Stellenmarkt/</a> ein oder alternativ in schriftlicher Form an:</p><p> Kreisausschuss des Hochtaunuskreises <br> -Personalservice- <br> Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 <br> 61352 Bad Homburg v. d. Höhe</p><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Hr. Sauer, 06172 999 1100) und die Leitung des Fachbereichs 40.00 – Schule und Betreuung – (Hr. Bastian, 06172 999 4000) gerne zur Verfügung.</p><p> <a href="http://www.hochtaunuskreis.de" target="_blank">www.hochtaunuskreis.de</a></p><p> Online-Bewerbung</p>

Teamleitung IT Schule Digital (m/w/d)

<p>  SodaStream – a PepsiCo Company – revolutioniert die Getränke-Industrie! </p> Als führende Wassersprudler-Marke ist SodaStream DIE Lösung, um sprudelnde Getränke einfach, bequem und nachhaltig zu Hause selbst herzustellen. <br> <br> SodaStream befreit nicht nur vom lästigen Schleppen, sondern leistet mit seinen Produkten einen aktiven Beitrag für die Umwelt - bis 2025 sollen weltweit rund 78 Milliarden Einwegplastikflaschen vermieden werden! <br> <br> SodaStream ist innovativ, unkonventionell und erfrischend rebellisch. <br> <br> Wir lieben es, Trends zu setzen und den Markt mit unseren Produkten und Ideen aufzumischen. Hast Du Lust, mit Kreativität, Humor und Passion unser Wachstum mit zu gestalten? <br> <br> Zur Verstärkung unseres Supply Chain Operation Teams in Frankfurt suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als <br> <h1>  Planning &amp; S&amp;OP Lead DACH  <br> </h1><p> <br> WAS DICH BEI UNS ERWARTET</p><p> Als Planning &amp; S&amp;OP Lead DACH übernimmst du eine Schlüsselrolle in unserer Supply Chain: Du vereinst alle Planungsfunktionen entlang der gesamten Wertschöpfungskette und führst sie in einem End-to-End-Ansatz zusammen. In enger Zusammenarbeit mit Sales, Finance und der Geschäftsleitung leitest du den S&amp;OP-/SOE-Prozess und trägst maßgeblich dazu bei, fundierte Trade-off-Entscheidungen zu treffen.</p><p> Dabei verantwortest du nicht nur operativ die gesamte Forecast-Planung für den gesamten Produktkatalog, sondern bringst dich auch aktiv ins Demand und Supply Planning ein – mit echter Hands-on-Mentalität.</p><p> Du treibst Prozessoptimierungen voran, entwickelst Strukturen weiter und sorgst für eine funktionierende, zukunftsorientierte Planung. In deiner Rolle führst, förderst und forderst du ein engagiertes Team mit professionellem, teamorientiertem Leadership und stehst im engen Austausch mit dem General Management Board. Dabei berichtest du direkt an die Operations Direktion.</p><p> Deine ausgeprägten Kooperations- und Kommunikationsfähigkeiten, dein proaktives Handeln sowie dein hohes Commitment machen dich zu einer entscheidenden Kraft für nachhaltigen Erfolg im Planning und IBP Prozess.</p><p> <br> WAS DU MITBRINGST</p><ul> <li>  Abgeschlossenes Masterstudium, idealerweise in Supply Chain Management, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in Supply Chain, Logistik, Produktion, Supply &amp; Demand Planning, ERP-Systemen und Projektmanagement </li> <li>  Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Demand-/Supply Planning, davon 2 Jahre mit Führungsverantwortung </li> <li>  Erfahrung im Sales &amp; Operations Planning bzw. Integrated Business Planning – bevorzugt in leitender Rolle </li> <li>  Ausgeprägte Fähigkeit, auf Managementebene zu kommunizieren und Teams in verschiedenen Kulturen zu führen </li> <li>  End-to-End Supply Chain Denken mit nachweisbaren Erfolgen in der Prozessoptimierung </li> <li>  Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Gute Kenntnisse in Finanz- und Vertriebszusammenhängen sowie Forecasting-Prozessen </li> <li>  Versierter Umgang mit KPIs, Reporting-Tools und modernen SC-Systemen </li> <li>  Sicheres Auftreten, Konfliktstärke, Hands-on-Mentalität und ausgeprägte Führungskompetenz </li> <li>  Reisebereitschaft, Führerschein Klasse B </li> <li>  Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel, ERP-Systeme) </li> <li>  Exzellente Deutschkenntnisse sowie verhandlungssicheres Englisch </li></ul><p> <br> WAS WIR DIR BIETEN</p><p> Die SodaStream GmbH, mit Sitz in Frankfurt und Limburg, ist ein mittelständisches Unternehmen mit rund 350 Mitarbeiter:innen. <br> <br></p><p> Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten, sowohl international als auch cross-funktional</p><p> Jede Menge Verantwortung, sowie eine spannende Mischung aus strategischer Arbeit und gemeinsamer Umsetzung von Ideen</p><p> Ein sehr kollegiales Arbeitsklima mit flachen Hierarchien</p><p> Ein Job-Ticket für das gesamte RMV-Gebiet.</p><p> Ein leistungs- und erfolgsgerechtes Gehaltspaket mit attraktiven Sozialleistungen, wie einem steuerfreien Essensgeldzuschuss von bis zu 60€, sowie 30 Tagen Urlaub</p><p> Ein umfangreiches Sportangebot über unseren Partner EGYM Wellpass</p><p> Zur Gestaltung einer gesunden Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</p><p> Weitere attraktive Zusatzleistungen durch unsere Corporate Benefits</p><p> Wir sind stolz auf unsere Erfolge und feiern diese gemeinsam</p><p> WILLST DU UNS HELFEN, UNSEREN PLANETEN GESUND UND SAUBER ZU HALTEN? <br> </p><p>  Dann freuen wir uns über Deine Bewerbungsunterlagen! Bitte unter Angabe Deines Gehaltswunsches und möglichen Eintrittstermins: <a href="https://www.pepsicojobs.com/europe/jobs/386484?lang=de-de&amp;previousLocale=de-DE" target="_blank">https://www.pepsicojobs.com/europe/jobs/386484?lang=de-de&amp;previousLocal…</a> </p> <p>  DEIN ANSPRECHPARTNER  <br>  Hannah Müller | Senior HR Business Partner DACH  <br>  SodaStream GmbH  <br>  Solmsstraße 4, 60486 Frankfurt </p>

Planning & S&OP Lead DACH

<h1> Senior DevOps Engineer (m/w/d)</h1><h3> Wer wir sind</h3><p> Bei imbus dreht sich alles um das professionelle Testen und die intelligente Qualitätssicherung von komplexen Softwaresystemen, wie sie z.B. in Zügen oder medizinischen Geräten im Einsatz sind. Wir sind über 400 IT-Spezialist:innen an sechs Standorten in Deutschland und drei Niederlassungen im Ausland.</p><p> Für ein innovatives Software-Entwicklungsprojekt stellen wir derzeit ein spezialisiertes IT-Expert:innenteam zusammen. Als Teil dieses neu aufgebauten Teams gestalten Sie aktiv den Aufbau und Betrieb einer modernen Entwicklungs- und Testumgebung für anspruchsvolle Kundenanwendungen. Während die Anwender:innen des Kunden über eine Citrix-VDI-Infrastruktur auf die Systeme zugreifen, arbeiten Sie eng mit Entwickler:innen und Tester:innen nach agilen DevOps-Methoden zusammen.</p><p> An einem unserer Standorte in Möhrendorf (bei Erlangen), Köln, Hofheim am Taunus, München, Norderstedt oder Braunschweig suchen wir Sie ab dem 01.08.2025 in Vollzeit als Senior System Operator (m/w/d).</p><h3> Ihre vielfältigen und anspruchsvollen Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie richten Serverumgebungen auf Basis von Windows und Ubuntu Linux ein und sorgen für deren zuverlässigen Betrieb sowie kontinuierliche Pflege. </li> <li>  Dabei betreuen Sie die Datenbankinfrastruktur und gewährleisten den stabilen Betrieb von Microsoft SQL Server, Oracle und PostgreSQL. </li> <li>  Sie gestalten aktiv den Aufbau und die Wartung containerbasierter Anwendungen mit Docker und Kubernetes. </li> <li>  Zudem unterstützen Sie bei der Automatisierung der Infrastruktur mit Ansible und Helm und bringen Ihr Know-how in die Weiterentwicklung der Prozesse ein. </li> <li>  Im Bereich Monitoring wirken Sie bei der Konfiguration und Nutzung von Prometheus und Grafana mit und tragen so zur Transparenz und Stabilität der Systeme bei. </li> <li>  Sie analysieren und beheben Störungen in der IT-Umgebung und sorgen für den reibungslosen Betrieb aller betreuten Systeme. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in oder ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik und bringen mehrjährige Erfahrung im Betrieb komplexer IT-Systeme mit. </li> <li>  Sie sind vertraut mit modernen CI/CD-Pipelines auf Basis von GitLab. </li> <li>  Ihr breites technisches Know-how und Ihre ausgeprägte Hands-on-Mentalität ermöglichen Ihnen einen sicheren und eigenverantwortlichen Umgang mit vielseitigen Systemlandschaften. </li> <li>  Im Bereich IT-Security und Netzwerkzugänge bringen Sie grundlegende Kenntnisse mit, insbesondere im Umgang mit OpenVPN. </li> <li>  Idealerweise verfügen Sie über Zertifikate wie Linux Professional Institute Certification (LPIC-1 oder höher), Microsoft Certified: Windows Server Hybrid Administrator Associate, DevOps Foundation Certification oder ITIL Foundation. </li> <li>  Sie haben fließende Deutschkenntnisse (mindestens Europäische Kompetenzstufe C2) sowie sehr gute Englischkenntnisse (mindestens Europäische Kompetenzstufe C1).  <br>  <br>  <br> </li></ul><h3> Wir bieten mehr</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz und persönliche Entfaltung: Gemeinsam können wir bei imbus Zukunftsthemen vorantreiben und aktiv mitgestalten. </li> <li>  Flache Hierarchien und Du-Kultur: Vom Vorstand bis zum Azubi, bei imbus steht das herzliche Miteinander und das Du im Vordergrund. </li> <li>  Transparenz und Offenheit: Durch regelmäßige Vollversammlungen, Strategiewochenenden und eine konsequente Politik der offenen Tür leben wir Transparenz und Offenheit und sind offen für die Ideen unserer Mitarbeitenden. </li> <li>  Veranstaltungen: Bei Firmenveranstaltungen, Sommerfesten, Weihnachtsfeiern oder dem Seminarwochenende kommen unsere Mitarbeitenden zusammen, feiern gemeinsam Erfolge und lernen sich auch standortübergreifend kennen. </li> <li>  Hightech-Infrastruktur: Unsere Technik soll Kunden und Mitarbeitende gleichermaßen unterstützen. Die neuesten technischen Arbeitsmittel lassen keine Wünsche offen. Zusätzliche Unterstützung bieten wir durch ergonomische Arbeitsmittel und höhenverstellbare Schreibtische.  <br>  <br> </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Mehr über das Arbeiten und den Alltag bei imbus erfahren Sie auf Instagram, LinkedIn, YouTube sowie auf unserer Karriereseite.</p><p> Bewerben Sie sich direkt online!</p><p> <br> Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Maxi Bauer. <br> Telefon: 09131/7518-777 <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@imbus.de" target="_blank">bewerbung@imbus.de</a></p><br>

Senior DevOps Engineer (m/w/d)

<p> Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt</p><h1> Sozialpädagogen/Sozialarbeiter FH/BA (m/w/d), <br> Bachelor of Arts Soziale Arbeit (m/w/d)</h1><p> für den Sozialpsychiatrischen Dienst im Fachbereich 60.50 - Gesundheitsdienste, Veterinärwesen und Verbraucherschutz.</p><p> Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach S 14 TVöD. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Die Stelle ist zunächst befristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und langfristige Zusammenarbeit wird jedoch ausdrücklich angestrebt.</p><h2> Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte:</h2><ul> <li>  Beratung, Betreuung und Unterstützung von volljährigen Menschen mit psychischen Krankheiten, Abhängigkeitserkrankungen, seelischen und geistigen Behinderungen sowie hiervon bedrohte Menschen </li> <li>  Beratung der Angehörigen und Kontaktpersonen im sozialen Umfeld psychisch kranker, seelisch behinderter und suchtkranker Menschen </li> <li>  Im Falle von vorhandenen minderjährigen Kindern psychisch kranker Eltern Berücksichtigung des Kindeswohls bei der Beratung und enge Zusammenarbeit mit dem Jugendamt </li> <li>  Beratung und Betreuung gerontopsychiatrisch erkrankter Menschen und deren Angehörigen </li> <li>  Vermittlung von ambulanten und stationären Behandlungs- und Hilfsangeboten, Entziehungs- und Entwöhnungsbehandlungen </li> <li>  Casemanagement in Fällen mit komplexem Hilfebedarf </li> <li>  In Zusammenarbeit mit dem Facharzt des Gesundheitsdienstes Einleitung von Maßnahmen nach dem Hessischen PsychKHG </li> <li>  Umgang mit Klienten in schwierigen Situationen </li></ul><h2> Wir erwarten:</h2><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik/Soziale Arbeit </li> <li>  Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Krankheiten, Abhängigkeitserkrankungen, seelischen und geistigen Behinderungen sowie hiervon bedrohten Menschen und deren Angehörigen </li> <li>  Gute Kenntnisse im Sozialrecht </li> <li>  Verwaltungserfahrung insbesondere in Bezug auf Aktenführung, Dokumentation und Unterstützung der Klienten bei Antragstellung auf Leistungen nach den Sozialgesetzbüchern </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit EDV (insbesondere Word/Excel) </li> <li>  Klare Ausdrucksfähigkeit und gutes Auftreten im Kontakt mit Leistungserbringern und Leistungsträgern </li> <li>  Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft den eigenen PKW für Dienstfahrten einzusetzen </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Eine interessante und vielfältige Tätigkeit in Zusammenarbeit mit einem Facharzt für Psychiatrie und Neurologie und nichtärztlichen Berufsgruppen aus den Bereichen der Sozialarbeit, Pädagogik und Psychologie </li> <li>  Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben </li> <li>  Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten </li> <li>  Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. </li> <li>  30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) </li> <li>  Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt </li> <li>  Eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes </li> <li>  Betriebssportangebot </li> <li>  Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter </li></ul><p> Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 21. Juli 2025 unter <a href="https://www.hochtaunuskreis.de/?Verwaltung/?Jobs-Karriere/?Stellenmarkt/" target="_blank">https://www.hochtaunuskreis.de/?Verwaltung/?Jobs-Karriere/?Stellenmarkt/</a> ein oder alternativ in schriftlicher Form an:</p><p> Kreisausschuss des Hochtaunuskreises <br> -Personalservice- <br> Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 <br> 61352 Bad Homburg v. d. Höhe</p><p> Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen die Leitung des Fachbereichs 60.50 - Gesundheitsdienste, Veterinärwesen und Verbraucherschutz (Fr. Dr. Friebertshäuser, 06172 999 6500) sowie die stellv. Fachbereichsleitung (Herr Dr. Sapoutzis, 06172 999 5820) gerne zur Verfügung.</p><p> Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Frau Mehnert, Telefon 06172 999 1112.</p><p> <a href="http://www.hochtaunuskreis.de" target="_blank">www.hochtaunuskreis.de</a></p><p> Online-Bewerbung</p>

Sozialpädagoge / Sozialarbeiter FH/BA (m/w/d), Bachelor of Arts Soziale Arbeit (m/w/d)

<p> Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Sozialarbeiter/Sozialpädagogen (m/w/d) <br> mit Diplom (FH)/Bachelor</h1><p> in Vollzeit für das Sachgebiet der Jugendberufshilfe im Fachbereich 50.00 – Kinder und Jugend.</p><p> Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe S12 TVöD-SUE. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Die Stelle ist zunächst befristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und langfristige Zusammenarbeit wird jedoch ausdrücklich angestrebt.</p><h2> Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte:</h2><ul> <li>  Entwicklung, Ausschreibung und Begleitung von Maßnahmen der Jugendberufshilfe nach § 13 SGB VIII (Jugendsozialarbeit) zur Förderung (schulische und berufliche Integration), Qualifizierung und Beschäftigung benachteiligter Jugendlicher in Verbindung mit Fördermitteln des Ausbildungs- und Qualifizierungsbudgets des Landes Hessen und anderer Förderprogramme </li> <li>  Entwicklung und Begleitung von pädagogischen Angeboten nach §13a SGB VIII (Schulsozialarbeit) </li> <li>  Systematische Pflege von Schnittstellen und Zusammenarbeit mit anderen Leistungsträgern im Übergangssystem (SGB II, SGB XII, Agentur für Arbeit, Kommunales Jobcenter, staatliches Schulamt) und weiterer Akteure im Arbeitsnetzwerk des Hochtaunuskreises im Bereich der schulischen und beruflichen Integration (IHK, HWK, Kreishandwerkerschaft, Wirtschaftsförderung, Betriebe, Schulen, freie Jugendhilfeträger etc.) </li> <li>  Monitoring und Evaluation der laufenden Maßnahmen </li> <li>  Regionale Koordination OloV (Optimierung der lokalen Vermittlungsarbeit im Übergang Schule-Beruf) </li> <li>  Erstellung von Publikationen, Auswertungen, Stellungnahmen, Dokumentationen, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit </li></ul><h2> Wir erwarten:</h2><ul> <li>  Abschluss als staatlich anerkannter Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d) mit Diplom (FH)/Bachelor </li> <li>  Bereitschaft zur fachspezifischen Qualifikation und Reflexion </li> <li>  Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft und Fähigkeit Konzepte zu erstellen </li> <li>  hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft </li> <li>  EDV-Kenntnisse </li> <li>  Gute Kommunikationsfähigkeit, Gesprächsführung und Moderationskompetenzen </li> <li>  interkulturelle Kompetenz und Kultursensibilität </li> <li>  administrative Fähigkeiten </li> <li>  Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team </li> <li>  Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben </li> <li>  Regelmäßige Fortbildungen </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten </li> <li>  Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. </li> <li>  30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) </li> <li>  Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt </li> <li>  Eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes </li> <li>  Betriebssportangebot </li> <li>  Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter </li></ul><p> Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 21. Juli 2025 unter <a href="https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/?Jobs-Karriere/Stellenmarkt/" target="_blank">https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/?Jobs-Karriere/Stellenmarkt/</a> ein oder alternativ in schriftlicher Form an:</p><p> Kreisausschuss des Hochtaunuskreises <br> -Personalservice- <br> Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 <br> 61352 Bad Homburg v. d. Höhe</p><p> Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen die Leitung des Fachbereichs 50.00 – Kinder und Jugend (Herr Glenzer, Telefon 06172 999 5000) gerne zur Verfügung.</p><p> Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Frau Mehnert, Telefon 06172 999 1112.</p><p> <a href="http://www.hochtaunuskreis.de" target="_blank">www.hochtaunuskreis.de</a></p><p> Online-Bewerbung</p>

Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) mit Diplom (FH) / Bachelor

<h3> „One step ahead“ durch Präzision, Dynamik und Leidenschaft – Das ist Schmoll Maschinen.</h3><p> Die Schmoll Maschinen GmbH entwickelt, produziert und vertreibt weltweit CNC-gesteuerte Fertigungssysteme, vor allem für die Elektronik-, Telekommunikations- und Computerindustrie. Wir erwirtschaften mit ca. 350 Mitarbeitern in Deutschland und ca. 200 Mitarbeitern in Asien rund 150 Mio. Euro Jahresumsatz. <br> <br> Als mittelständisches Familienunternehmen mit Sitz in Rödermark zählen wir zur weltweiten Spitze in unserer Branche sowie in der Chip- und Leiterplattenindustrie. Durch kontinuierliche Weiterentwicklung setzen wir neue Maßstäbe und integrieren stets anspruchsvolle Zukunftstechnologien wie zum Beispiel Laser- und LED Anlagen.</p><p> Haustechniker (m/w/d) <br> Standort: Rödermark</p><h1> Haustechniker (m/w/d)</h1><p> Standort: Rödermark</p><h3> IHRE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Ausführung von Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten im technischen Bereich </li> <li>  Betreiben / Bedienen haustechnischer Anlagen </li> <li>  Funktionsüberprüfungen, sowie Instandsetzungs- und Reparaturarbeiten </li> <li>  Steuerung und Koordination von Nachunternehmern </li> <li>  Inspektionsrundgänge </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege und Instandhaltung der Gebäude, der Innenräume und des Mobiliars, sowie der Außenanlagen </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li>  Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker idealerweise für Energie- und Gebäudetechnik, Mechatroniker, Industriemechaniker / -elektriker, Anlagenmechaniker (m/w/d) oder in einem anderen industriellen technischen Ausbildungsberuf </li> <li>  Berufserfahrung in der Haustechnik </li> <li>  Handwerkliches Geschick </li> <li>  Hohe Dienstleistungsorientierung und Flexibilität </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Sichere Kommunikation und freundliches Auftreten </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h3> WARUM WIR?</h3><ul> <li>  Beteiligung am Unternehmenserfolg durch Prämienregelung </li> <li>  Ein motiviertes und junges Team mit flachen Hierarchien und Start-up-Mentalität </li> <li>  Wissenserwerb und Erfahrungsaufbau in Spitzentechnologien der Lasertechnik und enge Verzahnung mit Maschinenabläufen und Laser-Applikationen der Halbleiter- und Leiterplattenindustrie </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen und Marktumfeld </li> <li>  Umfassende Einarbeitung sowie persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Gleitzeitregelung, Voll- und Teilzeitmodelle </li> <li>  „JobRad“ Leasingangebot für Fahrräder und E-Bikes </li></ul><h3> Fühlen Sie sich von dieser Herausforderung angesprochen?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. <br> <br> Nutzen Sie dafür einfach das Online-Portal unseres HR-Business Partners „Personio“. <br> <br> <br> <br> Schmoll Maschinen GmbH <br> Odenwaldstraße 67 <br> D-63322 Rödermark/Ober-Roden <br> <br> <a href="http://www.schmoll-maschinen.de" target="_blank">www.schmoll-maschinen.de</a></p><p> Schmoll Maschinen GmbH <br> Odenwaldstraße 67 <br> D-63322 Rödermark/Ober-Roden</p><p> <br> <br> <a href="http://www.schmoll-maschinen.de" target="_blank">www.schmoll-maschinen.de</a></p>

Haustechniker (m/w/d)

<h1> Assistenz (m/w/d) individuelle Vermögensverwaltung</h1><h2> Assistenz (m/w/d) individuelle Vermögensverwaltung Festanstellung, Vollzeit · Frankfurt am Main</h2><p> Die Dr. Jens Ehrhardt Gruppe ist in den Bereichen Vermögensverwaltung, Fondsmanagement und -vertrieb einer der führenden bankenunabhängigen Anbieter im deutschsprachigen Raum. Seit der Firmengründung im Jahr 1974 haben wir unser Renommee als zuverlässiger Partner privater und institutioneller Kunden kontinuierlich ausgebaut. An unseren Standorten in Deutschland, Luxemburg und in der Schweiz sind derzeit rund 200 Mitarbeiter beschäftigt.</p><h3> IHRE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Vertragsmanagement - Vertragserstellung und Erneuerung von Vermögensverwaltungsunterlagen </li> <li>  Pflege von Kundendaten im CRM-Kundenmanagementsystem </li> <li>  Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Kunden und Interessenten </li> <li>  Vorbereitung von Kundenterminen in Kooperation mit den Kundenbetreuern </li> <li>  Schnittstellenmanagement und Korrespondenz zwischen Banken und externen Dienstleisten </li> <li>  Enge und kooperative Zusammenarbeit mit den Kundenbetreuern, sowie den zentralen Einheiten </li> <li>  Allgemeine Bürotätigkeiten, Organisation und Umsetzung sowie neuer Prozesse und Workflows </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-kauffrau und/oder </li> <li>  Berufsausbildung und -erfahrung in einem vergleichbaren Berufsbild </li> <li>  Strukturierte und systematische Arbeitsweise </li> <li>  Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit und Organisationsvermögen </li> <li>  Ausgeprägte Teamfähigkeit </li> <li>  Gute MS Office Kenntnisse </li> <li>  Kenntnisse und Umgang mit CRM-Systemen </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen im Wertpapierbereich wären vorteilhaft </li> <li>  Sehr gute sprachliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch </li></ul><h3> DAS BIETEN WIR</h3><ul> <li>  Teamspirit: Es erwartet Sie ein professionelles Team, in dem ehrlich, verlässlich und auf Augenhöhe miteinander gearbeitet und kommuniziert wird </li> <li>  Sie arbeiten für ein ertragsstarkes Familienunternehmen mit den damit verbundenen Vorteilen </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Intensive Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Freude und Motivation am Mitgestalten </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung: Ein attraktives Gehaltspaket mit Erfolgsbeteiligung, betrieblicher Altersvorsorge sowie Mitarbeiterangebote </li></ul>

Assistenz (m/w/d) individuelle Vermögensverwaltung

<h1> Servicetechniker *in – Fachrichtung Heizung, Sanitär, Kälte oder Elektro</h1><p> Einsatzort: Dreieich • Vollzeit: 40 Std. pro Woche</p><p> Die Vebego Deutschland mit Sitz in Wuppertal gehört zu den Branchenführern in Sachen Immobiliendienstleistungen und Facility-Service-Leistungen. Jahrzehntelange Erfahrung, 17.000 helfende Hände und das Selbstverständnis eines familiär geführten Unternehmens machen Vebego zu einem verlässlichen Partner für Gebäudereinigung, Industriereinigung, Grünpflege, Facility Management und Sicherheitsdienste.</p><p> Wir sind darauf spezialisiert, technisches Facility Management auf höchstem Niveau anzubieten – ein umfassendes Leistungspaket, das sicherstellt, dass die technischen Anlagen und Einrichtungen unserer Kunden reibungslos funktionieren. Wir verstehen die Komplexität, die mit modernen Anforderungen an technische Dienstleistungen einhergeht. Unsere Expertise erstreckt sich über sämtliche Aspekte des Betriebs, der Wartung, Instandsetzung, Inspektion, Reparatur und Inbetriebnahme technischer Gebäudeausstattung.</p><h3> Das bieten wir</h3><p> Wir stehen für Great Work! Unsere Mitarbeiter*innen mit all ihren Talenten, Kompetenzen und Qualitäten sind das Herzstück unseres Unternehmens. Unser Team besteht aus Allrounder*innen und Spezialist*innen im kaufmännischen, technischen oder handwerklichen Bereich. Ganz gleich, welche Aufgabe du bei uns erfüllst: Als Familienunternehmen steht für uns immer der Mensch im Mittelpunkt. So entsteht großartige Arbeit – Great Work!</p><p> Darüber hinaus bekommst du:</p><ul> <li>  Umfassende Einarbeitung: Wir unterstützen dich von Anfang an bei deiner Einarbeitung. Hierfür stehen Ansprechpartner*innen im Kundenobjekt, in der Niederlassung und in der Hauptverwaltung bereit, um sicherzustellen, dass du dich schnell und effektiv in deine neue Rolle einfinden kannst. </li> <li>  Kontinuierliche Weiterbildung: Bei uns hört deine Entwicklung nicht nach der Einarbeitung auf. Wir bieten regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, um sicherzustellen, dass dein Know-how stets auf dem neuesten Stand ist. Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung hat für uns höchste Priorität. </li> <li>  Corporate Benefits: Über unser Online-Portal „Corporate Benefits“ erhältst du Zugang zu exklusiven Vergünstigungen und Angeboten in einer Vielzahl von Geschäften. </li> <li>  Faires Gehaltspaket: Neben den genannten Benefits bieten wir ein konkurrenzfähiges Gehaltspaket an. Wir wissen, dass deine Leistung und dein Engagement unser Kapital sind, und honorieren dies angemessen. </li></ul><h3> Das gibt es zu tun</h3><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeitende mit Erfahrung in der Instandhaltung und dem Objektbetrieb im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung. Als Servicemitarbeiter*in bist du im wechselnden Objekteinsatz und unterstützt die Haustechniker*innen vor Ort. Einen modern ausgestatteten Werkstattwagen stellen wir dir dabei selbstverständlich zur Verfügung. Deine Aufgaben sind:</p><ul> <li>  Bedienung und Betrieb von gebäudetechnischen Anlagen </li> <li>  Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten </li> <li>  Störungssuche und -beseitigung, Fehlerbehebung und Reparatur </li> <li>  Sicherheits- und Funktionsüberprüfungen </li> <li>  Begleitung, Einweisung und Leistungsabnahmen beauftragter Nachunternehmer </li> <li>  Dokumentation durchgeführter Arbeiten </li></ul><h3> Das bist du</h3><p> Du schaust gerne über den Tellerrand und bist daran interessiert, Erfahrungen auch in anderen Gewerken zu sammeln? Der Kundenkontakt ist dir wichtig und man kann sich immer auf dich verlassen! Als Organisationstalent bist du es gewohnt, Dinge parallel zu erledigen und nichts aus dem Blick zu verlieren. Was du außerdem mitbringen solltest:</p><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektro, Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär, Gas, Wasser </li> <li>  Erste Berufserfahrung in den Themengebieten der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) </li> <li>  Freude an der Problemlösung von Störungen mit technisch komplexen Zusammenhängen </li> <li>  Bereitschaft zur Rufbereitschaft sowie zu Weiterbildungen (z. B. EFK, VDI6022) </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><h3> Wenn du Fragen hast, ruf uns gerne an:</h3><p> Herr Nötzold</p><p> +49 172 2609630</p><p> Vebego Facility Management Services GmbH &amp; Co. KG <br> Voltastr. 1 / 60486 Frankfurt a. M. <br> <a href="http://www.vebego.de" target="_blank">www.vebego.de</a></p>

Servicetechniker *in - Fachrichtung Heizung, Sanitär, Kälte oder Elektro

<h1> Mechatroniker *in für Kältetechnik als Servicetechniker *in</h1><p> Einsatzort: Dreieich • Vollzeit: 40 Std. pro Woche • i. d. R. Montag bis Freitag</p><p> Die Vebego Deutschland mit Sitz in Wuppertal gehört zu den Branchenführern in Sachen Immobiliendienstleistungen und Facility-Service-Leistungen. Jahrzehntelange Erfahrung, 17.000 helfende Hände und das Selbstverständnis eines familiär geführten Unternehmens machen Vebego zu einem verlässlichen Partner für Gebäudereinigung, Industriereinigung, Grünpflege, Facility Management und Sicherheitsdienste.</p><p> An 80 Standorten sorgen wir mit 8.500 Mitarbeitenden für die Reinigung von Büros, Bürokomplexen, Industrieanlagen, Sanitärbereichen und Hygienebereichen, Produktionsflächen, Küchen, Restaurants, Museen, Shops, Treppenhäusern oder Toiletten, Glas sowie für die Innen- oder Außenreinigung. Unser Leistungsspektrum umfasst dabei u. a. die Flächen-, Glas- und Fassadenreinigung, Teppichreinigung sowie Sonderreinigungen.</p><p> Wir suchen Mitarbeitende, denen Vertrauen, Zusammenarbeit, Verantwortung, Lösungsorientierung, Respekt und Hilfsbereitschaft wichtig sind.</p><h3> Das bieten wir</h3><p> Wir stehen für Great Work! Das bedeutet, dass wir unseren Mitarbeitenden lohnende, sinnvolle Arbeitsplätze bieten.</p><ul> <li>  Du erhältst kostenfrei hochwertige Arbeitsbekleidung und wirst mit neuen Werkzeugen und moderner Technik ausgestattet </li> <li>  Wir unterstützten dich bei der Einarbeitung – hierfür hast du Ansprechpartner*innen im Kundenobjekt, in der Niederlassung und in der Hauptverwaltung </li> <li>  Du hast regelmäßig die Möglichkeit zur Weiterbildung – dein Know-how ist unser Kapital, deshalb ist deine Entwicklung für uns wichtig </li> <li>  Über ein Online-Portal (Corporate Benefits) kannst du in einer Vielzahl von Geschäften einkaufen </li> <li>  Bei uns hast du einen Vollzeitjob, bei dem Rufbereitschaften und Wochenenddienste möglichst langfristig im Team geplant und zusätzlich vergütet werden </li></ul><h3> Das gibt es zu tun</h3><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeitende mit Erfahrung in der Instandhaltung und dem Objektbetrieb im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung. Als Servicemitarbeiter*in bist du im wechselnden Objekteinsatz und unterstützt die Haustechniker*innen vor Ort. Einen modern ausgestatteten Werkstattwagen stellen wir dir dabei selbstverständlich zur Verfügung. Deinen Aufgaben sind:</p><ul> <li>  Bedienung und Betrieb von gebäudetechnischen Anlagen </li> <li>  Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten </li> <li>  Störungssuche und -beseitigung, Fehlerbehebung und Reparatur </li> <li>  Sicherheits- und Funktionsüberprüfungen </li> <li>  Begleitung, Einweisung und Leistungsabnahmen beauftragter Nachunternehmer </li> <li>  Dokumentation durchgeführter Arbeiten </li></ul><h3> Das bist du</h3><p> Du guckst gerne über den Tellerrand und bist daran interessiert, Erfahrungen auch in anderen Gewerken zu sammeln? Der Kundenkontakt und der Austausch im Team sind dir wichtig. Auf dich kann man sich immer verlassen! Als Organisationstalent bist du es gewohnt, Dinge parallel zu erledigen und nichts aus dem Blick zu verlieren. Was du außerdem mitbringen solltest:</p><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung für Kältetechnik oder Kälteanlagenbau </li> <li>  Erste Berufserfahrung in der Kältetechnik sowie im Facility Management oder der Gebäudetechnik </li> <li>  Lösungsorientierte, selbstständige und gründliche Arbeitsweise </li> <li>  Erkennen von technisch komplexen Zusammenhängen </li> <li>  Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office </li> <li>  Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Flexibilität </li></ul><h3> Wenn du Fragen hast, ruf uns gerne an:</h3><p> Herr Nötzold</p><p> +49 172 2609630</p><p> Vebego Facility Management Services GmbH &amp; Co. KG <br> Max-Planck-Str. 21 / 63303 Dreieich <br> <a href="http://www.vebego.de" target="_blank">www.vebego.de</a></p>

Mechatroniker *in für Kältetechnik als Servicetechniker *in

<h2> Über uns</h2><p> Wir von ERICH JAEGER engagieren uns seit über 95 Jahren mit innovativen Entwicklungen für die Automotive-Industrie und beschäftigen uns täglich mit zukunftsweisenden System-Lösungen im Bereich der Steuermodule, Steckverbinder und Leitungssätze. Als weltweit führendes Technologieunternehmen arbeiten wir zusammen mit vielen namhaften Automobil- und Nutzfahrzeugherstellern sowie Kunden aus weiteren Industriezweigen. Unser globales Team mit über 1.000 Mitarbeitern arbeitet an verschiedenen Standorten in Europa, Amerika und Asien. Dabei sind wir auf allen drei Kontinenten mit eigenen Produktionsstandorten vertreten. Wir sind überzeugt von unserer Mission: „Connect Systems with Solutions“</p><h1> Kostenkalkulator (m/w/d) – Bauteile und Prozesse</h1><ul> <li>  VOLLZEIT </li> <li>  Hybrid </li> <li>  61169 Friedberg (Hessen) </li> <li>  Mit Berufserfahrung </li></ul><h2> Dein Job bei uns:</h2><ul> <li>  Erstellung und Überprüfung von Produktkalkulationen in der Serienproduktion und von neuen Kundenanfragen </li> <li>  Aufbereitung von Plan-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen der Herstellkosten in der Serienfertigung </li> <li>  Durchführung von Kostenanalysen, einschließlich Material-, Lohn- und Gemeinkosten </li> <li>  Durchführung der Deckungsbeitragsrechnung zur Gewinnermittlung </li> <li>  Unterstützung bei der Weiterentwicklung neuer Controlling -Tools </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft / Wirtschaftsingenieurwesen bzw. eine vergleichbare kaufmännische / technische Ausbildung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Produktionsumfeld, idealerweise im Bereich Zusammenbau, Spritzguss oder Kabelfertigung </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie SAP R/3, idealerweise S/4HANA </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Vertrauter Umgang mit Stücklisten und Produktbaugruppen </li> <li>  Gewissenhafte und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Freude an der Weiterentwicklung von Prozessen und Systemen </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Spannende Projekte in einem dynamischen und internationalen Umfeld mit flachen Hierarchien </li> <li>  Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung, kombiniert mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Steuerfreie Sachbezüge, Zugang zum Corporate Benefits-Portal, Jobrad Leasing </li> <li>  Kostenlose Parkplätze, gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Firmenevents </li></ul><p> Du möchtest Teil unseres internationalen Teams werden? Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen online.</p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Erich Jaeger GmbH + Co. KG, Straßheimer Straße 10, 61169 Friedberg, <a href="http://www.erich-jaeger.de" target="_blank">www.erich-jaeger.de</a></p><p> Hinweis zum Datenschutz: Hinweis zum Datenschutz Ihre Bewerbung per E-Mail wird in unverschlüsselter Form an uns übertragen. Ausschließlich die Personalabteilung sowie Entscheidungsträger haben Kenntnis vom Inhalt Ihrer Unterlagen. Im Rahmen der Online-Bewerbung nutzen und verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens, spätestens jedoch nach 6 Monaten, werden Ihre personenbezogenen Daten gelöscht.</p>