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<p> Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Lebensversicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den größten Lebensversicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Jurist (m/w/d) für rechtliche Grundsatzthemen Bereich Lebensversicherung</h1><p> Kennziffer: 33303 | Standort: Kornwestheim</p><p> Sind Sie auf der Suche nach einer herausfordernden und abwechslungsreichen Position im Bereich Lebensversicherung? Möchten Sie Ihre juristische Expertise in einem dynamischen Umfeld einbringen und aktiv an der Gestaltung rechtlicher Grundsatzthemen mitwirken? Dann ist diese Stelle genau das Richtige für Sie!</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Prüfung: Sie prüfen Rechtsfragen zur privaten Altersversorgung und angrenzenden Rechtsgebieten. </li> <li>  Analyse: Sie analysieren neue gesetzliche Anforderungen und leiten Handlungsempfehlungen ab. </li> <li>  Gestaltung: Sie gestalten transparente und rechtssichere Prozesse und Unterlagen. </li> <li>  Projektmitarbeit: Sie bringen Ihre juristische Expertise in die Konzeption von Lebensversicherungsprodukten ein. </li> <li>  Schnittstelle: Sie fungieren als Schnittstelle zur Zusammenarbeit mit Partnerabteilungen. </li> <li>  Unterstützung: Sie unterstützen das Management bei rechtlichen Themen und erstellen Entscheidungsvorlagen. </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Rechtsprofi (m/w/d): Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften und sind Volljurist (m/w/d). </li> <li>  Denker und Macher (m/w/d): Unternehmerisches Denken und selbstständiges Handeln sind Ihre Stärken. </li> <li>  Lösungsfinder (m/w/d): Sie lieben komplexe Herausforderungen und finden kreative Wege, diese zu meistern. </li> <li>  Teamgeist: Sie sind ein empathischer Teamplayer (m/w/d), der gerne mit Kollegen und externen Partnern zusammenarbeitet. </li> <li>  Kommunikationsstärke: Sie zeigen Feingefühl im Umgang mit internen Kolleginnen und Kollegen sowie externen Partnern. </li></ul><p> Möchten Sie Teil eines engagierten Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Gestalten wir gemeinsam die Zukunft der Lebensversicherung!</p><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Ladestationen für E-Bikes und E-Autos </li></ul><p> Michael Kunszt</p><p> 07141 16-754117 <br></p>

Jurist (m/w/d) für rechtliche Grundsatzthemen Bereich Lebensversicherung

<h2> Sachbearbeiter Fraud Prevention und Forderungsmanagement (w/m/d)</h2><h4> freenet DLS GmbH</h4><h4> Stuttgart</h4><p> Art: Vollzeit <br> | <br> Veröffentlichung: folgt</p><p> freenet bietet ein umfangreiches Portfolio rund um die Themen Mobilfunk, Internet und TV-Entertainment. Online sowie in rund 520 eigenen Shops erhält jeder Kunde die ideale Lösung für sein digitales Leben. Deutschlandweit beraten wir persönlich, unabhängig und individuell.</p><p> Für unseren Standort Stuttgart suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung in Vollzeit:</p><h1> Sachbearbeiter Fraud Prevention und Forderungsmanagement (w/m/d)</h1><p> DAS ERWARTET DICH</p><p> Du hast Freude an abwechslungsreichen Aufgaben in der Betrugsprävention, arbeitest gerne in operativen Prozessen mit modernen Systemen und kommunizierst auch gerne? Dann bist Du genau richtig bei uns. Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz mit netten Kollegen und spannenden Aufgaben.</p><h3> DEINE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Bewertung von Risiken bei Privat- und Geschäftskunden, insbesondere im Neukundengeschäft </li> <li>  Fachliche Prüfung von Antrags- und Legitimationsunterlagen sowie Nutzung externer und öffentlicher Informationsquellen (z. B. Auskunfteien wie Schufa, Google Earth) </li> <li>  Eigenständige Entscheidung über den Nutzungsumfang von Kundenkonten und Vertragsverhältnissen, einschließlich der Einschränkung von Diensten, Sperren oder der Ablehnung weiterer Produkte </li> <li>  Identifikation von Missbrauchs- und Betrugsversuchen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Minimierung potenzieller Schäden </li> <li>  Bearbeitung von telefonischen und schriftlichen Anfragen durch Kunden und Callcenter-Agents (Inbound) </li> <li>  Umgang mit spezifischer Software und gängigen Standardprogrammen </li> <li>  Einbringen von Beobachtungen und Vorschlägen zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Systemen </li></ul><h3> DEIN PROFIL</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch einschlägige Berufserfahrung im Bereich Fraud Prevention </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen sowie ein ausgeprägtes Gespür für Auffälligkeiten und potenzielle Betrugsszenarien – Interesse an Produkten im Digital-Lifestyle-Umfeld </li> <li>  Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Prozessorientiertes Denken und Eigeninitiative </li> <li>  Bereitschaft zur Schichtarbeit (inkl. Wochenend- und Nachtschichten) </li></ul><h3> DEINE BENEFITS</h3><ul> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Zuschuss zum Deutschland-Ticket </li> <li>  Mitarbeitersmartphone-Tarife </li> <li>  Mitarbeitervergünstigungen </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Kostenloser Parkplatz </li></ul><h3> Klingt spannend? Dann bewirb Dich jetzt!</h3><p> Kontakt:</p><p> Alexandra Dvorak <br> HR Manager <br> <a href="mailto:alexandra.dvorak@freenet.ag" target="_blank">alexandra.dvorak@freenet.ag</a></p><p> Hier über WhatsApp bewerben!</p><p> Diesen Job teilen <br></p><p> Impressum | Datenschutzerklärung</p>

Sachbearbeiter Fraud Prevention und Forderungsmanagement (w/m/d)

<p> Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Vertriebspartner GmbH ist mit der Bankenkooperation, dem Maklervertrieb sowie dem Partnervertrieb ein erfolgreicher und stetig wachsender Teil unserer traditionsreichen Versicherungsgruppe. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Direktionsbeauftragter m/w/d für Versicherungen im Bankenvertrieb im Großraum Stuttgart</h1><p> Kennziffer: 33651 | Standort: Stuttgart</p><h2> Aufgaben</h2><p> Sie spielen eine entscheidende Rolle in der Partnerschaft mit unserem Bankpartner, denn Sie sind nicht nur Verkäufer m/w/d, sondern auch Mentor m/w/d und Berater m/w/d. Ihr Ziel ist es, das Neugeschäft durch gezielte Schulungen und kreative Finanzdienstleistungskonzepte zu steigern und den Vertrieb nachhaltig zu fördern. Dazu zählen:</p><ul> <li>  Steigerung der Verkaufszahlen: Sie schaffen durch engagierte und umfassende Betreuung unserer Bankpartner und bei den Berater/innen ein Umfeld, dass den Vertrieb unserer Produkte nachhaltig fördert. </li> <li>  Motivation und Schulung: Sie begeistern die Bankmitarbeiter/innen für unsere Angebote und bringen ihnen die notwendigen Kenntnisse über unsere Produkte und Beratungskonzepte bei. </li> <li>  Aktive Unterstützung: Sie führen und begleiten Bankmitarbeiter/innen in Kundengesprächen und helfen bei der Vor- und Nachbereitung von Terminen, um den Beratungsprozess zu optimieren. </li> <li>  Innovative Lösungen: Sie entwickeln kreative und individuelle Finanzdienstleistungskonzepte, die den Bedürfnissen der Kunden entsprechen. </li> <li>  Digitale Kompetenz: Sie nutzen moderne Medien und Schulungsmethoden, um die Vertriebskompetenzen der Bankmitarbeiter/innen zu steigern und auf die Herausforderungen des digitalen Vertriebs vorzubereiten. </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Erfahrung: Abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann m/w/d für Versicherungen und Finanzen, Bankkaufmann m/w/d oder Versicherungsfachmann IHK m/w/d mit mehrjähriger Erfahrung im Bereich der Versicherungsvermittlung/-beratung sowie Weiterbildungen in der Generationenberatung und in der betrieblichen Vorsorge. </li> <li>  Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse im Bankenvertrieb sowie über Bank- und Lebensversicherungsprodukte. </li> <li>  Spezialisierung: Wünschenswert sind Erfahrungen in der Generationenberatung, im Private Banking und in der Betreuung von Firmenkunden. </li> <li>  Kommunikationsstärke: Sie treten selbstbewusst und lösungsorientiert auf und können durch Ihre kommunikativen Fähigkeiten sowohl Bankmitarbeiter/innen als auch Kunden überzeugen. </li> <li>  Teamgeist: Sie arbeiten eigenverantwortlich und schätzen die Zusammenarbeit im Team. </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><p> Was bieten wir Ihnen</p><ul> <li>  Chancenorientiertes Vergütungsmodell: Attraktive Gehaltsstruktur im angestellten Außendienst mit der Möglichkeit eines Dienstwagens und Jobrad. </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten: Zugang zu kontinuierlichen Schulungen und Weiterbildungen, die Sie in Ihrer Weiterentwicklung unterstützen. </li> <li>  Dynamisches Arbeitsumfeld: Ein engagiertes Team, das ein positives Arbeitsklima fördert und Innovation schätzt. </li></ul><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten &amp; individuelle Teilzeitmodelle </li> <li>  Angestelltenverhältnis bei der Württembergischen Versicherung AG im Außendienst </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützungsangebote in unterschiedlichen Lebenssituationen </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><p> Christina Kessinger</p><p> 0721 353-782263 <br></p>

Direktionsbeauftragter m/w/d für Versicherungen im Bankenvertrieb im Großraum Stuttgart

<h1> Mitarbeiter:in Finanzwesen (m/w/d) Schwerpunkt Treasury &amp; Reporting</h1><p> SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere über 3.700 Mitarbeitenden bringen täglich mehr als 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Das ist unser Anspruch, aber natürlich haben wir auch noch viel vor – deshalb suchen wir dich zur Verstärkung für unseren Fachbereich Zentrales Finanzwesen.</p><p> Steig ein – das sind deine Aufgaben:</p><ul> <li>  In deiner Rolle unterstützt du unser Treasury Management beim Absichern und Minimieren finanzieller Risiken, darunter das Kontrahenten-Risiko. </li> <li>  Zudem arbeitest du tatkräftig bei Liquiditätsplanung und -Management mit. </li> <li>  Routiniert kümmerst du dich um die Administration von Bankkonten, pflegst gewissenhaft die zugehörigen Banken- sowie Darlehensspiegel und erstellst neben Analysen fundierte Reports. </li> <li>  Der Zahlungsverkehr liegt ebenso in deiner Hand wie das Erfüllen gesetzlicher Publizitäts- und kreditvertraglicher Folgepflichten. </li> <li>  Nicht zuletzt bringst du deine Expertise in Projekte im Bereich Finanzwesen ein und treibst so die Optimierung unserer Finance-Systeme voran. </li></ul><p> Nimm Platz – mit diesem Profil überzeugst du uns:</p><ul> <li>  Deine Grundlage bildet eine abgeschlossene bankfachliche oder kaufmännische Ausbildung im Finanz- oder Rechnungswesen. </li> <li>  Diese ergänzt du um eine einschlägige Weiterbildung zum Bankfachwirt bzw. Wirtschaftsfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Zusätzlich verfügst du über fundierte Berufspraxis im Finanz- oder Rechnungswesen sowie idealerweise im Treasury Management. </li> <li>  Zudem überzeugst du durch Fachkenntnisse in MS Office und bevorzugt auch in SAP FI. </li> <li>  Du bringst soziale Kompetenz, Flexibilität und Loyalität mit. Du bist offen für neue Herausforderungen und zeichnest dich durch Verlässlichkeit aus. </li> <li>  Ferner arbeitest du ebenso strukturiert wie analytisch, bringst ein hohes Maß an Engagement mit und punktest mit dem idealen Mix aus Eigeninitiative, Teamgeist sowie lösungsorientiertem Denken. </li></ul> <p>  Komm an – diese Vorteile erwarten dich: </p> <ul>  <li>   Immer verlässlich: jährliche Sonderzahlungen im Juli und November  </li>  <li>   Sorgenfrei in die Zukunft blicken: betriebliche Altersvorsorge  </li>  <li>   So, wie es passt: flexible Arbeitszeitgestaltung mit Jahresarbeitszeitkonto  </li>  <li>   Das nächste Ziel im Blick: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Entspannt unterwegs: kostenloses Deutschlandticket  </li>  <li>   Wie zuhause: SSB-Wohnung im Rahmen der Verfügbarkeit  </li> </ul> <br> Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 8 BzTV-N BW. <p>  Weitere Infos zu unseren attraktiven Leistungen findest du auf <a href="https://www.ssb-ag.de/karriere/" target="_blank">https://www.ssb-ag.de/karriere/</a>. </p> <h3>  Was uns noch am Herzen liegt: </h3> <p>  Besondere Hinweise: Die SSB AG wurde im Rahmen des Audits für „Beruf und Familie“ bereits im Jahr 2013 erstmals als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden von Frauen, Männern und Menschen nichtbinärer Geschlechtsidentität ein Anliegen, das wir auch in unserer Personalauswahl leben. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die SSB AG unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.  <br>  <br>  Die Position kann, unter Berücksichtigung der betrieblichen Anforderungen, grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. </p><p> Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung.</p><p> Stuttgarter Straßenbahnen AG <br> Schockenriedstraße 50 <br> 70565 Stuttgart</p><p> Standort: Stuttgart <br> Vertragsart: Vollzeit / Teilzeit</p><p> Ansprechpartnerin: Jasmin Schurer <br> Tel. 0711.7885-6090 <br> <a href="mailto:jasmin.schurer@ssb-ag.de" target="_blank">jasmin.schurer@ssb-ag.de</a></p><p> <a href="http://www.ssb-ag.de/karriere" target="_blank">www.ssb-ag.de/karriere</a></p>

Mitarbeiter:in Finanzwesen (m/w/d) Schwerpunkt Treasury & Reporting

<p> Die Landeswasserversorgung ist eines der größten Fernwasserversorgungsunternehmen in Deutschland. Nachhaltig und energieeffizient werden jährlich rund 100 Millionen Kubikmeter Trinkwasser in den Wasserwerken der LW aufbereitet und auf den Weg zu den Kunden gebracht. Über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen dafür, dass bei etwa 3 Millionen Menschen in Baden-Württemberg und Bayern jederzeit Trinkwasser bester Qualität aus dem Wasserhahn ?ießt.</p><p> Für unsere Abteilung Personal in der Hauptverwaltung in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als</p><h1> Personalreferent Entgeltabrechnung (m/w/d)</h1><p> mit Schwerpunkt Personalcontrolling und Lohn- bzw. Steuerrecht</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Durchführung der elektronischen Entgeltabrechnung für Beschäftigte und Auszubildende einschließlich der Versteuerung, Sozialversicherung und Betrieblichen Altersvorsorge für einen festgelegten Personenkreis </li> <li>  Prüfung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen </li> <li>  Vorbereitung und Begleitung von Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen </li> <li>  Erstellung und Analyse von Personalstatistiken </li> <li>  Durchführung von Jahresabschlussarbeiten (z.B. Rückstellungen) </li> <li>  Steuerung und Erstellung der Personalkostenhochrechnungen und -prognosen sowie der Personalkostenaufteilung </li> <li>  Umsetzung von gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Änderungen </li> <li>  Schnittstelle zu Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Behörden </li> <li>  Durchführung und Unterstützung verschiedener Digitalisierungsprojekte </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium vorzugsweise mit Schwerpunkt Personalwesen </li> <li>  einschlägige Erfahrung in der Entgeltabrechnung </li> <li>  fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs-, Steuer- und Tarifrecht </li> <li>  Freude am Umgang mit Zahlen </li> <li>  detailorientierte, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Anwenderkenntnisse im Personalmanagementsystem SAP-HCM und im Tarifrecht insbesondere für Versorgungsbetriebe (TV-V) sind von Vorteil </li> <li>  hohe Team- und gute Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (ab Niveau B2) </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  einen abwechslungsreichen, verantwortungsvollen Arbeitsplatz, sympathische Kolleginnen und Kollegen sowie gelebte Teamarbeit in einem modernen Unternehmen </li> <li>  geregelte, gleitende Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten </li> <li>  Bezahlung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) </li> <li>  die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK) </li> <li>  Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Zuschuss zum Firmenticket </li> <li>  sehr gute ÖPNV-Anbindung durch unmittelbare Nähe zum Hauptbahnhof </li> <li>  Teilnahme am JobRad </li> <li>  Corporate Benefits </li></ul><p> Auskünfte zum Arbeitsbereich erhalten Sie von Frau Hohler, Telefon: 07 11/21 75-13 93.</p><p> Ihre Bewerbung <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns gerne unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Online-Formular übermitteln können.</p>

Personalreferent Entgeltabrechnung (m/w/d)

<h3> Aus ÃÂberzeugung wegweisend</h3><p> Als BBH-Gruppe entwickeln wir passgenaue LÃÂ¶sungen fÃÂ¼r die rechtlichen, betriebsÃÂwirtschaftlichen, steuerlichen und strateÃÂgischen Herausforderungen unserer Mandanten. Durch vorausschauendes Denken, entschlossenes Handeln und bestÃÂ¤ndige WeiterÃÂentwicklung bieten wir Unternehmen aus allen Branchen, darunter die Energie- und InfrastrukturÃÂwirtschaft, Full-Service-Beratung auf hÃÂ¶chstem Niveau.</p><p> All das wÃÂ¤re ohne ein starkes Team undenkbar. Deshalb unterstÃÂ¼tzen rund 700 MitarbeiÃÂter:innen in Berlin, MÃÂ¼nchen, KÃÂ¶ln, Hamburg, Stuttgart, Erfurt und BrÃÂ¼ssel unsere Mandanten Ã¢ÂÂ vor und hinter den Kulissen.</p><p> Wir freuen uns ÃÂ¼ber UnterstÃÂ¼tzung durch einen</p><h1> SENIOR CONSULTANT (M/W/D) mit dem Schwerpunkt WirtschaftsprÃÂ¼fung und in der beÃÂtriebswirtschaftlichen Beratung in Stuttgart</h1><h3> Ihr VerantwortungsÃÂbereich</h3><ul> <li>  PrÃÂ¼fen von Jahres- und KonzernabschlÃÂ¼ssen </li> <li>  DurchfÃÂ¼hren von SonderprÃÂ¼fungen, insbesondere nach dem Erneuerbare-Energien-Gesetz </li> <li>  Beraten und Betreuen unserer Mandanten in allen betriebswirtschaftlichen, energiewirtschaftlichen und steuerlichen Fragestellungen </li> <li>  Berechnen von Kalkulationen und Angeboten, Verfassen von PrÃÂ¼fberichten und Bewerten von Unternehmen </li> <li>  PrÃÂ¤sentieren von Ergebnissen gegenÃÂ¼ber Mandanten </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, z.B. BWL, VWL oder Wirtschaftsinformatik, idealerweise mit dem Schwerpunkt WirtschaftsprÃÂ¼fung, Steuern oder Controlling oder adÃÂ¤quate Ausbildung </li> <li>  Angestrebtes WirtschaftsprÃÂ¼ferexamen wÃÂ¤re ebenfalls wÃÂ¼nschenswert </li> <li>  MehrjÃÂ¤hrige Berufserfahrung in der JahresabschlussprÃÂ¼fung, im Rechnungswesen und im Steuerrecht </li> <li>  Begeisterung sich in neue Sachverhalte und Mandate einzuarbeiten und dabei zeitlich und ÃÂ¶rtlich flexibel zu sein </li></ul><h3> Das haben wir zu bieten</h3><p> Bei BBH arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld mit zentral gelegenen Standorten. Kein Tag ist wie der andere! Spannende Fragestellungen lÃÂ¶sen Sie interdisziplinÃÂ¤r gemeinsam mit Kolleg:innen. Gleichzeitig fÃÂ¶rdern wir Ihre persÃÂ¶nliche Weiterentwicklung. NatÃÂ¼rlich haben wir noch mehr zu bieten:</p><ul> <li>  Aktive FÃÂ¶rderung zur Erlangung von Examina (WirtschaftsprÃÂ¼fung/Steuerberatung) und breit gefÃÂ¤chertes internes Fort- und Weiterbildungsangebot (BBH Akademie) </li> <li>  Reiseaufkommen: regionale Mandantenbetreuung, "Abends ins eigene Bett fallen" </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, Freizeitausgleich, Teilzeitmodellen und mobilem Arbeiten </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement zur FÃÂ¶rderung der mentalen und kÃÂ¶rperlichen Gesundheit, inklusive vergÃÂ¼nstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports </li></ul><p> Unsere Benefits und mehr finden Sie hier.</p><p> Bereits von BBH ÃÂ¼berzeugt? Lernen wir uns doch am besten persÃÂ¶nlich kennen! Bewerben Sie sich ganz einfach ÃÂ¼ber unser Online-Portal.</p><p> Bei weiteren Fragen stehen wir Ihnen gern zur VerfÃÂ¼gung.</p><h4> Lea Roth HR-Referentin Recruiting</h4><p> +49(0)89 23 11 64-444 <br> <a href="mailto:lea.roth@bbh-online.de" target="_blank">lea.roth@bbh-online.de</a></p><p> ZUR ONLINE-BEWERBUNG</p>

Senior Consultant (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung und in der betriebswirtschaftlichen Beratung in Stuttgart

<p> TEAM WORK? <br> MAKES THE DREAM WORK!</p><p> Als internationales GroÃÂhandelsÃÂunterÃÂnehmen fÃÂ¼r Photovoltaik-Anlagen befinden wir uns mitten im ZukunftsÃÂmarkt der Solarenergie. Mit jedem ausgeÃÂlieferten Produkt tragen wir dazu bei, den EnergieÃÂwandel mitzugestalten. Das gilt an jedem einzelnen Arbeitsplatz und fÃÂ¼r jede einzelne Person in unserem Team.</p><p> Erfolgreich im Zukunftsmarkt heiÃÂt dynaÃÂmisches Wachstum. Daher suchen wir VerÃÂstÃÂ¤rkung fÃÂ¼r unser Team und bieten neue PerspekÃÂtiven fÃÂ¼r eine/n</p><h1> MITARBEITER VERSICHERUNGSÃÂMANAGEMENT M/W/D</h1><p> TEILZEIT 20-30H/WOCHE</p><p> Heimsheimer Str. 65/1, 71263 Weil der Stadt/Hausen Teilzeit Ã¢ÂÂ flexibel Home-Office FlexibilitÃÂ¤t</p><h5> DAS IST IHR JOB</h5><p> Von unserem Headquarter in Weil der Stadt/Hausen aus betreut unser Finanz- und Rechtsbereich die internationalen Niederlassungen. Der Bereich Versicherungen, angegliedert an unsere Rechtsabteilung, betreut das gesamte Versicherungsportfolio weltweit. Ihre Aufgaben sind:</p><ul> <li>  Management des weltweiten Versicherungsportfolios mit Schwerpunkten in den Bereichen Sach- &amp; Haftpflicht, inklusive der dazugehÃÂ¶rigen administrativen TÃÂ¤tigkeiten </li> <li>  Aktive Einholung von versicherungsrelevanten Informationen </li> <li>  Verantwortung fÃÂ¼r die Schadenbearbeitung, beispielsweise Aufnahme, Meldung sowie ÃÂberwachung der Regulierung </li> <li>  Erstellung und Implementierung von Versicherungsrichtlinien, MerkblÃÂ¤ttern und Schulungen </li> <li>  Aufbereitung und Pflege von Unterlagen und Entscheidungsvorlagen fÃÂ¼r die GeschÃÂ¤ftsfÃÂ¼hrung </li> <li>  Analyse von Daten und Sachverhalten, inklusive Identifikation und Bewertung von Risiken </li> <li>  Koordination sowie Abstimmung mit Versicherungsmaklern </li> <li>  Proaktive UnterstÃÂ¼tzung der Rechtsabteilung bei diversen administrativen Aufgaben </li></ul><h3> DAS SIND IHRE STÃÂRKEN</h3><p> Sie verfÃÂ¼gen ÃÂ¼ber ein hohes MaÃÂ an Eigeninitiative sowie eine sorgfÃÂ¤ltige und akkurate Arbeitsweise. Sie agieren zuverlÃÂ¤ssig, selbstÃÂ¤ndig und organisiert. Sehr gute kommunikative FÃÂ¤higkeiten und Interesse an internationaler Zusammenarbeit runden Ihr Profil ab.</p><h3> DAS BRINGEN SIE MIT</h3><ul> <li>  Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Versicherungen, gerne durch eine Ausbildung als Versicherungskauffrau/Versicherungskaufmann oder entsprechende Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse zur internationalen Kommunikation und Vertragsdurchsicht </li></ul><h3> DAS BIETEN WIR</h3><p> Gutes Onboarding, Weiterbildung, gratis Kaffee und Bla-Bla: <br> Statt Standard-Floskel, lieber persÃÂ¶nlich. Was wir bieten? ErlÃÂ¤utern wir im GesprÃÂ¤ch! Getreu dem Motto so individuell wie mÃÂ¶glich, so flexibel wie nÃÂ¶tig.</p><p> Wir freuen uns drauf.</p><p> JOB TEILEN:</p><h4> DAS SIND   WIR </h4><p> Schon mit der GrÃÂ¼ndung vor ÃÂ¼ber 30 Jahren hatte Kurt Krannich das Ziel, einen Beitrag fÃÂ¼r 100% erneuerbare Energien zu leisten. Heute, mit den HerausÃÂforderungen der Energiewende, ist das Thema aktueller denn je. Inzwischen beliefert das inhaberÃÂgefÃÂ¼hrte Unternehmen mit mehr als 1000 Mitarbeitenden in 31 NiederÃÂlassungen Kunden aus nahezu allen LÃÂ¤ndern der Welt. Das geht nur mit einem Team, das fÃÂ¼r ein gemeinsames Ziel steht, weil alle ÃÂ¼berzeugt davon sind, dass zusammen immer mehr geht. Dazu brauchen wir Kollegen und Kolleginnen, die mitdenken und mitmachen, die SpaÃÂ haben, neue Ideen voranÃÂzutreiben. Vertrauen, Respekt, WertschÃÂ¤tzung? SelbstverÃÂstÃÂ¤ndlich! Ein gutes ArbeitsÃÂklima als Rahmen, in dem sich eigene StÃÂ¤rken entfalten und PersÃÂ¶nlichÃÂkeiten weiterÃÂentwickeln kÃÂ¶nnen. Und auch wenn wir im Job ganz ÃÂ¤hnlich ticken, bleibt doch genÃÂ¼gend Raum fÃÂ¼r IndividualitÃÂ¤t.</p><p> MEHR ÃÂBER UNS ERFAHREN</p><h3> IHR NEUES TEAM</h3><p> Dr. Christian Fuat Ecer, seit 2024 CFO des Unternehmens, verantwortet gruppenweit die finanzwirtschaftliche und rechtliche Steuerung unserer globalen Unternehmensgruppe mit den Abteilungen Controlling, Accounting, Legal, Tax und Sustainability. Er wird Ihnen im GesprÃÂ¤ch einen ÃÂberblick zur Vision, der Unternehmensstrategie sowie Aufstellung des Finanzbereichs geben und dabei den Wertbeitrag der Rolle samt den aktuellen und kÃÂ¼nftigen Herausforderungen beleuchten. Sie wollen mehr ÃÂ¼ber Ihre zukÃÂ¼nftige Abteilung erfahren? Dann klicken Sie hier.</p><h6> WIE GEHT ES WEITER?</h6><p> IHRE BEWERBUNG</p><p> Das Stellenangebot passt genau zu Ihnen? Dann klicken Sie auf den Button "JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN" und laden Ihre aussageÃÂkrÃÂ¤ftigen UnterÃÂlagen direkt in unserem BewerÃÂberÃÂportal hoch. Alternativ kÃÂ¶nnen Sie die UnterÃÂlagen auch per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@krannich-solar.de" target="_blank">bewerbung@krannich-solar.de</a> senden.</p><p> Unsere elektronische EingangsbestÃÂ¤tigung gibt Ihnen bei beiden Wegen die Sicherheit, dass Ihre Unterlagen dort angekommen sind, wo sie hingehÃÂ¶ren: in den HÃÂ¤nden unserer Personalabteilung. Dort werden Ihre Unterlagen gesichtet und der weitere Bewerbungsprozess in die Wege geleitet.</p><h3> VERTRAULICHKEIT</h3><p> Falls Sie sich in einem ungekÃÂ¼nÃÂdigten ArbeitsÃÂverhÃÂ¤ltnis befinden, sichern wir Ihnen natÃÂ¼rlich hÃÂ¶chste VertrauÃÂlichkeit in der Behandlung Ihrer Bewerbung zu.</p><h3> INITIATIVE WILLKOMMEN</h3><p> Vielleicht passt die beschriebene Stelle nicht ganz zu Ihnen, aber ein Job bei Krannich wÃÂ¤re interesÃÂsant? Dann schicken Sie uns einfach Ihre InitiativÃÂbewerbung Ã¢ÂÂ wir freuen uns drauf!</p><p> INITIATIVBEWERBUNG SENDEN</p><h5> IHR KONTAKT IM PERSONALWESEN</h5><p> Mit der Entscheidung fÃÂ¼r einen neuen Arbeitgeber tauchen sicher noch einige Fragen zum Unternehmen oder den Aufgaben auf. Viele Antworten finden Sie auf unserer KARRIERE-Seite. DarÃÂ¼ber hinaus steht Ihnen Karin Fetzer aus unserer Personalabteilung fÃÂ¼r einen persÃÂ¶nlichen Kontakt zur VerfÃÂ¼gung.</p><p> Sie ist unter folgender Telefonnummer fÃÂ¼r Sie erreichbar: Tel.: +49 (0) 7033 3042-2993</p>

Mitarbeiter Versicherungsmanagement m/w/d

<p> TEAM WORK? <br> MAKES THE DREAM WORK!</p><p> Als internationales Großhandelsunternehmen für Photovoltaik-Anlagen befinden wir uns mitten im Zukunftsmarkt der Solarenergie. Mit jedem ausgelieferten Produkt tragen wir dazu bei, den Energiewandel mitzugestalten. Das gilt an jedem einzelnen Arbeitsplatz und für jede einzelne Person in unserem Team.</p><p> Erfolgreich im Zukunftsmarkt heißt dynamisches Wachstum. Daher suchen wir Verstärkung für unser Team und bieten neue Perspektiven für eine/n</p><h1> MITARBEITER FINANZBUCHHALTUNG HAUPTBUCH M/W/D</h1><p> Heimsheimer Str. 65/1, 71263 Weil der Stadt Vollzeit Home-Office Flexibilität</p><h5> DAS IST IHR JOB</h5><p> Unser Accounting-Team ist von unserem Headquarter in Weil der Stadt/Hausen aus verantwortlich für eine gewissenhafte Buchführung, Konsolidierung und das Reporting auf nationaler und internationaler Ebene. Gemeinsam mit Ihrem Team sind Sie für die buchhalterische Verarbeitung sämtlicher Geschäftsvorfälle aus dem Bereich Hauptbuch verantwortlich.</p><p> Zu Ihren Aufgaben gehören:</p><ul> <li>  Vorbereitung und Mitwirkung bei Monats- und Quartalabschlüssen </li> <li>  Eigenverantwortliche Betreuung und Abwicklung der Anlagenbuchhaltung </li> <li>  Erstellen von Meldewesen wie z.B. Umsatzsteuervoranmeldung, Zusammenfassende Meldung, AWV-Meldung, Handelsstatistik </li> <li>  Buchen und Abstimmen von Lohn- und Gehaltsbuchungen </li> <li>  Liquiditätsplanung </li> <li>  Kontenabstimmung sowie Klärung von bilanziellen Sachverhalten innerhalb der Firmengruppe </li></ul><h3> DAS SIND IHRE STÄRKEN</h3><p> Sie verfügen über ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und eine äußerst sorgfältige und akkurate Arbeitsweise. Zudem arbeiten Sie zuverlässig und selbständig, besitzen Organisationstalent sowie ein hohes Maß an Belastbarkeit. Ein sicheres Auftreten und gute kommunikative Fähigkeiten runden ihr Profil ab.</p><h3> DAS BRINGEN SIE MIT</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Buchhalter, Steuerfachangestellter oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erfahrung in den beschriebenen Aufgabengebieten, gerne auch mit Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter/in </li> <li>  Gute Englischkenntnisse </li> <li>  Gute MS Office-Kenntnisse, Wünschenswert ist die Erfahrung mit den Buchhaltungssoftware Sage und Lucanet </li> <li>  Hohe Genauigkeit und Sorgfalt in der Arbeit </li></ul><h3> DAS BIETEN WIR</h3><p> Gutes Onboarding, Weiterbildung, gratis Kaffee und Bla-Bla: Statt Standard-Floskel, lieber persönlich. Was wir bieten? Erläutern wir im Gespräch! Getreu dem Motto so individuell wie möglich, so flexibel wie nötig.</p><p> Wir freuen uns drauf.</p><p> JOB TEILEN:</p><h4> DAS SIND   WIR </h4><p> Schon mit der Gründung vor über 30 Jahren hatte Kurt Krannich das Ziel, einen Beitrag für 100% erneuerbare Energien zu leisten. Heute, mit den Herausforderungen der Energiewende, ist das Thema aktueller denn je. Inzwischen beliefert das inhabergeführte Unternehmen mit mehr als 1000 Mitarbeitenden in 31 Niederlassungen Kunden aus nahezu allen Ländern der Welt. Das geht nur mit einem Team, das für ein gemeinsames Ziel steht, weil alle überzeugt davon sind, dass zusammen immer mehr geht. Dazu brauchen wir Kollegen und Kolleginnen, die mitdenken und mitmachen, die Spaß haben, neue Ideen voranzutreiben. Vertrauen, Respekt, Wertschätzung? Selbstverständlich! Ein gutes Arbeitsklima als Rahmen, in dem sich eigene Stärken entfalten und Persönlichkeiten weiterentwickeln können. Und auch wenn wir im Job ganz ähnlich ticken, bleibt doch genügend Raum für Individualität.</p><p> MEHR ÜBER UNS ERFAHREN</p><h3> IHR NEUES TEAM</h3><p> Unsere Buchhaltung bietet aufgrund unserer internationalen Aufstellung sowie der Firmenstruktur ein vielfältiges Themenspektrum aus dem Bereich Finanz- und Rechnungswesen. Geleitet wird das Team von Rui Laranjeira, der diesen Bereich bereits seit mehr als 15 Jahren in unserem Hause verantwortet. Im persönlichen Gespräch wird er Ihnen von den verschiedenen Aufgaben berichten und das Team vorstellen. Sie wollen mehr über Ihre zukünftige Abteilung erfahren? Dann klicken Sie hier.</p><h6> WIE GEHT ES WEITER?</h6><p> IHRE BEWERBUNG</p><p> Das Stellenangebot passt genau zu Ihnen? Dann klicken Sie auf den Button "JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN" und laden Ihre aussagekräftigen Unterlagen direkt in unserem Bewerberportal hoch. Alternativ können Sie die Unterlagen auch per E-Mail an bewerbung[at]krannich-solar.de senden.</p><p> Unsere elektronische Eingangsbestätigung gibt Ihnen bei beiden Wegen die Sicherheit, dass Ihre Unterlagen dort angekommen sind, wo sie hingehören: in den Händen unserer Personalabteilung. Dort werden Ihre Unterlagen gesichtet und der weitere Bewerbungsprozess in die Wege geleitet.</p><h3> VERTRAULICHKEIT</h3><p> Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit in der Behandlung Ihrer Bewerbung zu.</p><h3> INITIATIVE WILLKOMMEN</h3><p> Vielleicht passt die beschriebene Stelle nicht ganz zu Ihnen, aber ein Job bei Krannich wäre interessant? Dann schicken Sie uns einfach Ihre Initiativbewerbung – wir freuen uns drauf!</p><p> INITIATIVBEWERBUNG SENDEN</p><h5> IHR KONTAKT IM PERSONALWESEN</h5><p> Mit der Entscheidung für einen neuen Arbeitgeber tauchen sicher noch einige Fragen zum Unternehmen oder den Aufgaben auf. Viele Antworten finden Sie auf unserer KARRIERE-Seite. Darüber hinaus steht Ihnen Selina Huber aus unserer Personalabteilung für einen persönlichen Kontakt zur Verfügung.</p><p> Sie ist unter folgender Telefonnummer für Sie erreichbar: Tel.: +49 7033 3042-2940</p>