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<h3> Die Evangelische Bank</h3> Mit rund 410 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren. In unserem Kerngeschäft begleiten wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung und bezahlbaren Wohnraum. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus. Die Vertriebsteuerung der Evangelischen Bank ist eine Direktion, die sich als Partner und Steuerer des Vertriebs versteht. Werde Teil unseres wachsenden, hochspezialisierten Teams und verstärke uns mit deiner Produktmanagementkompetenz. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Kassel einen <h1> Referent (d/w/m) Nachhaltiges Produktmanagement - Wertpapier- und Einlagengeschäft </h1> Deine Aufgaben <ul> <li> Du hast unser nachhaltiges Produktportfolio im Blick und entwickelst unsere Palette bedarfsgerechter Produkte für private und institutionelle Kunden laufend weiter. </li> <li> Dazu sammelst du Informationen von Kunden, Markt und Wettbewerb und prüfst die Erschließung neuer Betätigungsfelder und Ertragsmöglichkeiten. </li> <li> Du koordinierst die Produkteinführungsprozesse (NPP/POG) und die Umsetzung der Beschlüsse des Hausmeinungsgremiums. </li> <li> Du bist mitverantwortlich für die Umsetzung und Einhaltung neuer gesetzlicher bzw. regulatorischer und aufsichtsrechtlicher Anforderungen. Dies beinhaltet insbesondere die Erstellung und Anpassung von Arbeitsanweisungen und weiterer Regelwerke. </li> <li> Du erstellst und aktualisierst vertriebsunterstützende Unterlagen, z.B. Produktsteckbriefe </li> <li> Du wirkst mit bei der Entwicklung neuer Preismodelle und setzt diese im Preis- und Leistungsverzeichnis um. </li> <li> Du sichtest und bewertest die technischen Neuerungen des „Banking Workspace“ aus Kundensicht im Hinblick auf Service- und Produktstrecken für Wertpapier- und Einlagengeschäft sowie aus Vertriebssicht im Hinblick auf Bankberater-Arbeitsplatzstrecken. </li> <li> Du unterstützt den jährlichen Planungsprozess für das Wertpapier- und Einlagengeschäft. </li> <li> Du bist fachlicher Mitansprechpartner bei WpHG- und Depotprüfungen für die interne Revision sowie für externe Prüfer. </li> <li> Du bist Bindeglied zu unseren Produkt- und Vertriebspartnern aus der EB-Gruppe sowie der Genossenschaftliche FinanzGruppe, insbesondere EB-SIM, Union Investment und DZ BANK. </li> <li> Du unterstützt bei der Optimierung der Geschäftsprozesse im Rahmen des KVP. </li> <li> Du bringst deine Fähigkeiten und Kenntnisse erfolgreich in Projekte ein, z.B. zur Umsetzung und Einhaltung gesetzlicher, regulatorischer und aufsichtsrechtlicher Anforderungen. </li> <li> Du bist Ansprechpartner rund um Ihre produktspezifischen Fragen im Bereich Wertpapiere und Einlagen und verstehst dich als kooperative Schnittstelle in der Bank, insbesondere gegenüber dem Vertrieb und dem Ansprachemanagement. </li> </ul> Dein Profil <ul> <li> Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Bankkauffrau/ zum Bankkaufmann mit weiterführender Qualifikation. </li> <li> Du hast bereits Erfahrungen im Produktmanagement, Vertriebsmanagement oder Vermögensmanagement in einer Bank sammeln können. </li> <li> Du bist fit in Wertpapier-Regulatorik, insbesondere hinsichtlich der Anforderungen des WpHG. </li> <li> Du nutzt deine Fähigkeit adressatengerecht zu kommunizieren, um deine Kenntnisse an unsere Kolleginnen und Kollegen sowie die Führungskräfte im Vertrieb zu vermitteln. </li> <li> Zur Datenaufbereitung setzt du deine sehr guten MS-Office-Kenntnisse ein. </li> <li> Kundenzentriertes Denken und Handeln im Sinne unserer Strategie und zum Wohl unserer Bank sind für Dich selbstverständlich. </li> <li> Lösungsorientiertes Arbeiten in abteilungsübergreifenden Netzwerken bereitet dir Freude. </li> <li> Du identifizierst dich uneingeschränkt mit dem Werteverständnis unserer Bank und dem gleichermaßen leistungs- wie mitarbeiterorientierten Führungsverständnis in der Direktion. </li> <li> Du willst etwas bewegen und Teil einer positiven Veränderung sein. Dein Mindset ist optimistisch und zukunftsgerichtet. </li> </ul> Was Dich erwartet <ul> <li> Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer Deutschland einen Namen gemacht hat. </li> <li> Ein agiles, aufgeschlossenes und empathisches Team, das sich gegenseitig unterstützt, wertschätzt und mit Freude und Motivation bei der Arbeit ist. </li> <li> Ein sehr hohes Maß an gestalterischer Freiheit bei der Umsetzung der Themen in deinem Verantwortungsbereich. </li> <li> Ein sicheres, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld. </li> <li> Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zum Deutschlandticket, Fahrradleasing, einen Familienservice und vieles mehr. </li> <li> Eine marktübliche Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen. </li> </ul> Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter eb.de/karriere Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird. Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an: Mario Görner Direktor Vertriebssteuerung Telefon 0561 7887-1610 Ben Geibis Referent Personalmanagement Telefon 0561 7887-1106 <a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a>

Referent (d/w/m) Nachhaltiges Produktmanagement - Wertpapier- und Einlagengeschäft

Wir sind Loh Services. Organisationsprofi und Businesspartner, Informationszentrale und Service-Center. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber. Sie möchten gerne als Impulsgeber mit Ihren analytischen Fähigkeiten die Performance unserer Business Units beeinflussen? Begleiten Sie uns bei der stringenten Verfolgung unserer Geschäftsmodelle und unterstützen Sie mit Ihrer Initiative und Begeisterung unser Controlling-Team in Haiger – für noch mehr PS auf der Straße!<h1> Controller (m/w/d) Rittal Business Units</h1><h2> Aufgaben</h2><ul> <li> Proaktiver Businesspartner für das Management der Business Units in allen kaufmännischen und finanziellen Belangen </li> <li> Unterstützung der Business Units bei deren strategischer Ausrichtung und Steuerung (inkl. Life Cycle Management) </li> <li> Erstellung und Weiterentwicklung mehrjähriger Businesspläne inkl. Segment P&amp;Ls </li> <li> Unterstützung bei der Festsetzung von finanziellen Zielen, insb. Ableitung und Durchführung geeigneter Maßnahmen zur Verbesserung der Rentabilität der Business Units </li> <li> Selbstständige Analyse und Kommentierung der Geschäftsentwicklung inkl. Reporting, Forecasting und Planung </li> <li> Durchführung und Koordination von bereichsübergreifenden Projekten und Sonderaufgaben </li> <li> Durchführung von Ad-hoc-Auswertungen für den jeweiligen Business-Unit-Leiter </li> <li> Weiterentwicklung und Optimierung der Controllinginstrumente und -prozesse </li></ul><h2> Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches bzw. technisches Studium mit geeigneter kaufmännischer Vertiefung </li> <li> Mehrjährige Erfahrung im Controlling in einem produzierenden internationalen Industrieunternehmen </li> <li> Gute Kenntnisse in Microsoft 365 und SAP R/3 SD, Erfahrung mit SAP BW von Vorteil </li> <li> Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Teamplayer mit guter Kommunikationsfähigkeit und einem sicheren Auftreten im internationalen Umfeld </li> <li> Fundierte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li> Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend – mit den Werten eines Familienunternehmens </li> <li> Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy) </li> <li> Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Betriebsrestaurant mit einem vielfältigen Angebot an leckeren Menüs, Snacks und Getränken </li> <li> Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing etc. </li></ul><h2> Kontakt</h2> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Weitere Informationen unter career.friedhelm-loh-group.com oder persönlich durch Dominik Andre Lindner, Tel.: +49(0)2773 924 6568.

Controller (m/w/d) Rittal Business Units

Geschäftszeichen: 11.1/2/57/2025 Das Amt für soziale Förderung und Teilhabe nimmt die kommunalen Aufgaben nach den Sozialgesetzbüchern Zwölftes Buch (SGB XII) Sozialhilfe und Neuntes Buch (SGB IX) Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen für den Main-Kinzig-Kreis wahr. Hierfür suchen wir im Main-Kinzig-Forum in Gelnhausen, zur Verstärkung unserer Abteilung Pflege und Teilhabe, eine<h1> Leistungssachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Hilfe zur Pflege innerhalb von Einrichtungen SGB XII</h1><h3> Aufgaben:</h3><ul> <li> Ganzheitliche Beratung der Hilfesuchenden, ihrer Angehörigen, Bevollmächtigten und Betreuer zur Finanzierung der Kosten in Einrichtungen der Altenpflege </li> <li> Eigenverantwortliche Fallsteuerung, ganzheitliche Bearbeitung und Entscheidung von Anträgen auf Übernahme der ungedeckten Heimkosten in Form von Grundsicherung, Hilfe zum Lebensunterhalt und Hilfe zur Pflege innerhalb von Einrichtungen durch z. B.: </li> <ul> <li> Ermittlung des einzusetzenden Einkommens und Vermögens </li> </ul> <ul> <li> Prüfung und Realisierung von Ansprüchen z. B. aus Schenkungsverträgen </li> </ul> <ul> <li> Fallbearbeitung und Zahlbarmachung mit dem Fachverfahren „OPEN Prosoz“ und Führen der elektronischen Akte im „d.3 smart explorer“ </li> </ul> <ul> <li> Prüfung und Sicherstellung des Krankenversicherungsschutzes </li> </ul> <ul> <li> Fertigung von Stellungnahmen in Widerspruchs- und Klagesachen </li> </ul> <ul> <li> Zusammenarbeit mit anderen Behörden und Organisationen der Pflege, insbesondere der Pflegeeinrichtungen </li> </ul></ul><h3> Das Stellenprofil erfordert:</h3><ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium der „Allgemeinen Verwaltung“ bzw. einen vergleichbaren Studienabschluss innerhalb der öffentlichen Verwaltung oder eine erfolgreich abgelegte Fortbildungsprüfung zum/zur Verwaltungsfachwirt*in oder ein abgeschlossenes Studium des Sozialrechts oder den Ausbildungsabschluss Verwaltungsfachangestellte/-r mit mehrjähriger Berufserfahrung in sachbearbeitender Tätigkeit </li> <li> Fundierte Kenntnisse der spezifischen Sozialgesetzbücher </li> <li> Die Fähigkeit, auch bei erhöhter Arbeitsbelastung zielgerichtet zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen </li> <li> Eine eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li> Kooperationsfähigkeit und verbindliche Kommunikation </li> <li> Eine dienstleistungsorientierte Grundhaltung </li> <li> Verhandlungskompetenz </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li> Unbefristete Vollzeitstelle </li> <li> Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich </li> <li> Vergütung nach Entgeltgruppe 9 b TVöD bzw. Besoldung nach A 10 HBesG </li> <li> Interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten </li> <li> Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung sowie Homeoffice nach Absprache </li> <li> Strukturierte Einarbeitung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Kostenfreie Parkmöglichkeiten, kostengünstiges Jobticket, hauseigene Kantine, Möglichkeiten zur mobilen Arbeit und zum Jobrad </li></ul><h3> Ihr Kontakt:</h3> Zur Klärung Ihrer fachlichen und inhaltlichen Fragen zur ausgeschrieben Stelle steht Ihnen der zuständige Abteilungsleiter, Herr Althaus, Telefon: 06051/ 85-48001, gerne zur Verfügung. Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie unter: <a href="http://www.mkk.de" target="_blank">www.mkk.de</a> Bewerbungsfrist: 19.09.2025 Wir bevorzugen Online-Bewerbungen direkt über unser Jobportal. Bewerbungen per Mail an <a href="mailto:bewerbung@mkk.de" target="_blank">bewerbung@mkk.de</a> sind möglich. Bewerbungen per Post sollten keine Originale oder Mappen beigelegt werden – auf Grund der Fülle der Verfahren ist es leider nicht möglich, Bewerbungsunterlagen zurückzusenden. Diese richten Sie bitte unter Angabe des Geschäftszeichens 11.1/2/57/2025 an: Kreisausschuss des Main-Kinzig-Kreises, Amt 11.1 – Personaldisposition, Barbarossastraße 24, 63571 Gelnhausen.

Leistungssachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Hilfe zur Pflege innerhalb von Einrichtungen SGB XII

Wir sind Loh Services. Organisationsprofi und Businesspartner, Informationszentrale und Service-Center. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber. Sie haben ein Gespür für Zahlen und strategische Investitionsvorhaben und möchten gerne mit Innovation und Präzision neue Wege gehen? Dann gestalten Sie als engagierte Persönlichkeit im Investitionscontrolling die Zukunft der Unternehmensgruppe und unterstützen Sie unser Team am Standort in Haiger.<h1> Controller (m/w/d) Schwerpunkt Investitionscontrolling</h1><h2> Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung des Investitionscontrollings entlang des gesamten Prozesses hinsichtlich Freigabe, Verfügung, Ausgaben und Budgetierung der gruppenweiten Investitionsvorhaben </li> <li> Steuerung und Optimierung des Investitionsplanungsprozesses für die gesamte Unternehmensgruppe </li> <li> Kontinuierliche Prozessoptimierung und Unterstützung beim Aufbau eines IT-gestützten Freigabeprozesses für Investitionsprojekte </li> <li> Ausbau und Optimierung des Projekt- und Investitionsreportings </li> <li> Durchführung und Nachkalkulation von Wirtschaftlichkeitsrechnungen für Investitionsprojekte </li></ul><h2> Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches bzw. technisches Studium mit geeigneter kaufmännischer Vertiefung </li> <li> Operative Berufserfahrung im Investitionscontrolling eines international tätigen Industrieunternehmens </li> <li> Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft 365 (insb. Excel) sowie operative Erfahrungen mit SAP ERP </li> <li> Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Teamplayer mit guten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten </li> <li> Gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li> Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend - mit den Werten eines Familienunternehmens </li> <li> Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy) </li> <li> Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Betriebsrestaurant mit einem vielfältigen Angebot an leckeren Menüs, Snacks und Getränken </li> <li> Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing etc. </li></ul><h2> Kontakt</h2> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Weitere Informationen unter career.friedhelm-loh-group.com oder persönlich durch Dominik Andre Lindner, Tel.: +49(0)2773 924 6568.

Controller (m/w/d) Schwerpunkt Investitionscontrolling

zum Inhalt springen <h1> Mitarbeiter Risikocontrolling (m/w/d) </h1> Städtische Sparkasse Offenbach am Main ArbeitszeitVollzeit Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung Bewerbungsschluss23.09.2025 Wir sind eine moderne, erfolgs- und leistungsorientierte Sparkasse im Rhein-Main-Gebiet mit einer Bilanzsumme von rd. 1,8 Mrd. Euro, 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und 6 Geschäftsstellen. Zur Verstärkung unseres Teams "Risikocontrolling"suchen wir Sie! Ihre Hauptaufgaben sind: <ul> <li> Aufgaben im Risikocontrolling gem. MaRisk </li> <li> Aktualisierungen und Tätigkeiten im Rahmen des Risikotragfähigkeitskonzeptes </li> <li> Parameterermittlung, -festlegung und -überprüfung </li> <li> Risikoermittlung, -überwachung und -reporting im Rahmen des Stresstestprogramms </li> <li> Mitarbeit bei der Einführung neuer Produkte/ neuer Märkte </li> </ul> Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/ zur Bankkauffrau oder verfügen über einen vergleichbaren Abschluss. Erfahrungen oder eine Weiterbildung im Bereich Controlling sind wünschenswert. Ausgeprägte, analytische, finanz- und betriebswirtschaftliche Kenntnisse setzen wir voraus. Eigenverantwortliches Handeln, hohe Leistungsbereitschaft und Flexibilität werden bei uns großgeschrieben. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann drücken Sie direkt auf „Jetzt hier bewerben“ und reichen Sie uns ihre Bewerbung bis zum 23.09.2025 mit Angaben ihres nächstmöglichen Eintrittstermins und ihrer Gehaltsvorstellung ein. Für telefonische Vorabinformationen steht Ihnen Herr Zilch Tel.: 069/8067 510 gerne zur Verfügung. Unsere Benefits - Ihre Vorteile Flexibilität &amp; Work-Life-Balance Variable Arbeitszeit • 32 Urlaubstage • familienfreundliche Arbeitszeitmodelle • Bankfeiertage am 24.12. &amp; 31.12. • Möglichkeit des mobilen Arbeitens Attraktive Vergütung Vergütung nach TVöD-S inkl. einer übertariflichen Zusatzvergütung • unbefristeter Arbeitsvertrag Arbeitgeber Unterstützung max. Vermögenswirksame Leistungen • Arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Krankenversicherung • betriebliche Altersvorsorge • Zusatzversorgungskasse Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderner Arbeitsplatz • gute Verkehrsanbindung • kostenloser Wasserspender • Mitarbeiterevents • Innovationsmanagement Mehrwerte Vergünstigtes Jobticket • Job Rad • kostenloses Girokonto und weitere vergünstigte Mitarbeiterkonditionen Weiterbildung breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten • Arbeitgeberunterstützt • individuell auf ihre persönlichen Ziele angepasst Städtische Sparkasse Offenbach am Main Standort Städtische Sparkasse Offenbach am Main Berliner Str. 46 63065 Offenbach am Main Hessen Einsatzort Berliner Straße 46 63065 Offenbach am Main Hessen

Mitarbeiter Risikocontrolling (m/w/d)

zum Inhalt springen <h1> Mitarbeiter IKS-Koordination und Berechtigungsmanagement (m/w/d) </h1> Städtische Sparkasse Offenbach am Main ArbeitszeitVollzeit Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung Wir sind eine moderne, erfolgs- und leistungsorientierte Sparkasse im Rhein-Main-Gebiet mit einer Bilanzsumme von rd. 1,8 Mrd. Euro, 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und 6 Filialen. Zur Verstärkung des Teams unserer Abteilung "Organisation / Organisationsmanagement" suchen wir Sie! Ihre Hauptaufgaben sind: <ul> <li> Mitarbeit bei der strategischen und konzeptionellen Planung und Steuerung des internen Kontrollsystems: <ul> <li> Methodikgeber bei der Ermittlung und Überprüfung des internen Kontrollsystems </li> <li> Berater der Prozessverantwortlichen bei der Bewertung und Gestaltung der Prozesskontrollen </li> <li> Qualitätssicherung der Bewertung </li> <li> Initiator anlassbezogener Überprüfungen </li> </ul> </li> <li> Planung und Entwicklung eines Berechtigungsmanagements vor dem Hintergrund der aufsichtsrechtlichen Funktionstrennung </li> </ul> Ihr Profil: Sie besitzen eine abgeschlossene Bankausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss. Sie verfügen über eine hohe Affinität im Prozessmanagement sowie über eine hohe Eigenmotivation, sich viele Themen selbst anzueignen. Komplexe Sachverhalte und Zusammenhänge sind Sie in der Lage klar und verständlich darzustellen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann drücken Sie direkt auf „Jetzt hier bewerben“ und reichen Sie uns ihre Bewerbung bis zum 23.09.2025 mit Angaben ihres nächstmöglichen Eintrittstermins und ihrer Gehaltsvorstellung ein. Für telefonische Vorabinformationen steht Ihnen Herr Höfer (069/ 8067 640) gerne zur Verfügung. Unsere Vorteile - Ihre Benefits Flexibilität &amp; Work-Life-Balance Variable Arbeitszeit • 32 Urlaubstage • familienfreundliche Arbeitszeitmodelle • Bankfeiertage am 24.12. &amp; 31.12. • Möglichkeit des mobilen Arbeitens Attraktive Vergütung Vergütung nach TVöD-S inkl. einer übertariflichen Zusatzvergütung • unbefristeter Arbeitsvertrag Arbeitgeber Unterstützung max. Vermögenswirksame Leistungen • Arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Krankenversicherung • betriebliche Altersvorsorge • Zusatzversorgungskasse Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderner Arbeitsplatz • gute Verkehrsanbindung • kostenloser Wasserspender • Mitarbeiterevents • Innovationsmanagement Mehrwerte Vergünstigtes Jobticket • Job Rad • kostenloses Girokonto und weitere vergünstigte Mitarbeiterkonditionen Weiterbildung breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten • Arbeitgeberunterstützt • individuell auf ihre persönlichen Ziele angepasst Städtische Sparkasse Offenbach am Main Standort Städtische Sparkasse Offenbach am Main Berliner Str. 46 63065 Offenbach am Main Hessen Einsatzort Berliner Straße 46 63065 Offenbach am Main Hessen

Mitarbeiter IKS-Koordination und Berechtigungsmanagement (m/w/d)

zum Inhalt springen <h1> Zentraler Dienstleistersteuerer (m/w/d) </h1> Städtische Sparkasse Offenbach am Main ArbeitszeitVollzeit Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung Wir sind eine moderne, erfolgs- und leistungsorientierte Sparkasse im Rhein-Main-Gebiet mit einer Bilanzsumme von rd. 1,8 Mrd. Euro, 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und 6 Filialen. Zur Verstärkung des Teams unserer Abteilung "Organisation / Organisationsmanagement" suchen wir Sie! Ihre Hauptaufgaben sind: <ul> <li> Zentraler Ansprechpartner für Vertrags- und Dienstleistungsmanagement sowie Auslagerungen </li> <li> Überprüfung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen bei Vertragsanbahnungen </li> <li> Entwicklung von Steuerungs- und Überwachungsmaßnahmen basierend auf Risiken. </li> <li> Pflege und Aktualisierung des zentralen Auslagerungsregisters und Informationsregisters </li> <li> Überwachung von Dienstleistern anhand berichteter Informationen </li> <li> Bearbeitung regulatorischer Aufgabenstellungen und aufsichtsrechtlicher Anforderungen </li> <li> Verantwortung für das zentrale Vertragsmanagement </li> </ul> Ihr Profil: Sie besitzen eine abgeschlossene Bankausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss. Gute Ausdrucksformen in Wort und Schrift sowie eine klare Darstellung komplexer Sachverhalte stellt für Sie kein Problem dar. Eine hohe Motivation sich Themen selbst zu erarbeiten, zeichnet Sie aus. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann drücken Sie direkt auf „Jetzt hier bewerben“ und reichen Sie uns ihre Bewerbung bis zum 23.09.2025 mit Angaben ihres nächstmöglichen Eintrittstermins und ihrer Gehaltsvorstellung ein. Für telefonische Vorabinformationen steht Ihnen Herr Höfer (069/ 8067 640) gerne zur Verfügung. Unsere Vorteile - Ihre Benefits Flexibilität &amp; Work-Life-Balance Variable Arbeitszeit • 32 Urlaubstage • familienfreundliche Arbeitszeitmodelle • Bankfeiertage am 24.12. &amp; 31.12. • Möglichkeit des mobilen Arbeitens Attraktive Vergütung Vergütung nach TVöD-S inkl. einer übertariflichen Zusatzvergütung • unbefristeter Arbeitsvertrag Arbeitgeber Unterstützung max. Vermögenswirksame Leistungen • Arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Krankenversicherung • betriebliche Altersvorsorge • Zusatzversorgungskasse Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderner Arbeitsplatz • gute Verkehrsanbindung • kostenloser Wasserspender • Mitarbeiterevents • Innovationsmanagement Mehrwerte Vergünstigtes Jobticket • Job Rad • kostenloses Girokonto und weitere vergünstigte Mitarbeiterkonditionen Weiterbildung breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten • Arbeitgeberunterstützt • individuell auf ihre persönlichen Ziele angepasst Städtische Sparkasse Offenbach am Main Standort Städtische Sparkasse Offenbach am Main Berliner Str. 46 63065 Offenbach am Main Hessen Einsatzort Berliner Straße 46 63065 Offenbach am Main Hessen

Zentraler Dienstleistersteuerer (m/w/d)

Geschäftszeichen: 11.1/2/50/2025 Das Amt für soziale Förderung und Teilhabe nimmt die kommunalen Aufgaben nach den Sozialgesetzbüchern Zwölftes Buch (SGB XII) Sozialhilfe und Neuntes Buch (SGB IX) Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen für den Main-Kinzig-Kreis wahr. Hierfür suchen wir im Main-Kinzig-Forum in Gelnhausen, Abteilung Existenzsicherung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt personelle Verstärkung in der<h1> Leistungssachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Sozialhilfe/Grundsicherung (SGB XII)</h1><h3> Aufgabenschwerpunkte:</h3><ul> <li> Ganzheitliche Beratung von Hilfesuchenden, ihrer Angehörigen, Bevollmächtigten und Betreuerinnen und Betreuern zum Sozialgesetzbuch XII </li> <li> Eigenverantwortliche Fallsteuerung, ganzheitliche Bearbeitung und Entscheidung von Anträgen auf Gewährung von Hilfe zum Lebensunterhalt und Anträgen auf Gewährung von Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung </li> <li> Bearbeitung von Anträgen auf Hilfen in besonderen Lebenslagen </li> <li> Erarbeitung von einzelfallbezogenen Hilfeplänen </li> <li> Fertigung von Stellungnahmen in Widerspruchs- und Klagesachen </li> <li> Realisierung vorrangiger Ansprüche gegenüber anderen Leistungsträgern und Dritten </li> <li> Fallbearbeitung und Zahlbarmachung mit dem Fachverfahren „OPEN Prosoz“ und Führen der elektronischen Akte im „d.3 smart explorer“ </li> <li> Zusammenarbeit mit dem internen Sozialen Dienst und externen Kooperationspartnern der Sozialarbeit </li> <li> Bearbeitung von Eilfällen </li> <li> Pflege des statistischen Datenbestandes </li> <li> Kassenwesen </li></ul><h3> Das Stellenprofil erfordert:</h3><ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium der Allgemeinen Verwaltung bzw. einen vergleichbaren Studienabschluss innerhalb der öffentlichen Verwaltung bzw. eine erfolgreich abgelegte Fortbildungsprüfung zur/zum Verwaltungsfachwirt/-in oder ein abgeschlossenes Studium des Sozialrechts oder den Ausbildungsabschluss Verwaltungsfachangestellte/-r (bzw. einen vergleichbaren Ausbildungsabschluss) mit Berufserfahrung in der Leistungssachbearbeitung nach den Sozialgesetzbüchern </li> <li> Fundierte Kenntnisse der spezifischen Sozialgesetzbücher </li> <li> Die Fähigkeit, auch bei erhöhter Arbeitsbelastung zielgerichtet zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen </li> <li> Eine eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li> Kooperationsfähigkeit und verbindliche Kommunikation </li> <li> Eine dienstleistungsorientierte Grundhaltung </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li> Unbefristete Vollzeitstellen </li> <li> Die Besetzung der Stellen mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich </li> <li> Vergütung nach Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10 HBesG </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse </li> <li> Strukturierte Einarbeitung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Kostenfreie Parkmöglichkeiten, kostengünstiges Jobticket, hauseigene Kantine, Möglichkeit zur mobilen Arbeit und zum Jobrad </li></ul><h3> Ihr Kontakt:</h3> Für nähere Informationen steht Ihnen der Abteilungsleiter, Herr Junk, Telefon: 06051/85-48096, gerne zur Verfügung. Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie unter: <a href="http://www.mkk.de" target="_blank">www.mkk.de</a> Bewerbungsfrist: 19.09.2025 Wir bevorzugen Online-Bewerbungen direkt über unser Jobportal. Bewerbungen per Mail an <a href="mailto:bewerbung@mkk.de" target="_blank">bewerbung@mkk.de</a> sind möglich. Bewerbungen per Post sollten keine Originale oder Mappen beigelegt werden – auf Grund der Fülle der Verfahren ist es leider nicht möglich, Bewerbungsunterlagen zurückzusenden. Diese richten Sie bitte unter Angabe des Geschäftszeichens 11.1/2/50/2025 an: Kreisausschuss des Main-Kinzig-Kreises, Amt 11.1 – Personaldisposition, Barbarossastraße 24, 63571 Gelnhausen.