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<p> H-O-T bietet Hightech-Know-how in den Bereichen Härtetechnik, Nitriertechnik und Beschichtungstechnik.</p><p> H-O-T erfindet, entwickelt und realisiert unverzichtbare technologische Lösungen für die Industrie, mit denen Reibung und Verschleiß entscheidend reduziert werden, um Komponenten noch sicherer, wirtschaftlicher und vor allem leistungsfähiger zu machen.</p><p> H-O-T Härte- und Oberflächentechnik GmbH &amp; Co. KG <br> Personalabteilung <br> Kleinreuther Weg 118 <br> D-90425 Nürnberg</p><p> Tel.: 0911 36014-1031 <br> <a href="mailto:jobs@hot-online.de" target="_blank">jobs@hot-online.de</a> <br> <a href="http://www.hot-online.de" target="_blank">www.hot-online.de</a></p><p> Wir bedienen das umfassendste Angebot für Oberflächenveredelung in Deutschland – bewerben Sie sich beim Besten!</p><p> Für unseren Standort in Nürnberg suchen wir Sie als</p><h1> Abteilungsleiter (m/w/d) Versand</h1><h2> Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul> <li>  Fachliche und organisatorische Leitung der Versandabteilung </li> <li>  Koordination und Überwachung des gesamten Warenversandes am Standort </li> <li>  Organisation der internen Warenverteilung </li> <li>  Steuerung und Kontrolle der Versandprozesse im ERP-System </li> <li>  Sicherstellung der termingerechten Auslieferung von Kundenteilen </li> <li>  Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft – Sie packen selbst mit an </li> <li>  Führung, Motivation und Weiterentwicklung Ihres Teams </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Arbeitsvorbereitung und Logistik </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Logistik / Versand (z. B. Fachkraft [m/w/d] für Lagerlogistik, Fachlagerist [m/w/d], Kaufmann [m/w/d] für Spedition und Logistikdienstleistungen) </li> <li>  Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich Versand / Logistik </li> <li>  Führerschein der Klasse B sowie gültiger Gabelstaplerschein </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschafts- bzw. ERP-Systemen </li> <li>  Organisationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Hands-on-Mentalität </li> <li>  Teamorientierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise </li></ul><h2> Darauf dürfen Sie sich freuen:</h2><p> Neben einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, vermögenswirksamen Leistungen und weiteren Zusatzleistungen, wie z. B. einem Kindergartenzuschuss, dürfen Sie sich auf vielfältige und interessante Tätigkeiten in Ihrem Arbeitsalltag freuen.</p><h2> Gestalten Sie mit uns Ihre berufliche Zukunft.</h2><p> Sie sind interessiert? <br> Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und eines möglichen Eintrittstermins.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p>

Abteilungsleiter (m/w/d) Versand

<p> CEVA Logistics verbindet weltweit Menschen, Produkte und Anbieter. <br> Mit über 110.000 Mitarbeitenden in 170 Ländern streben wir danach, einer der Top-5-Kontraktlogistikanbieter zu werden.</p><p> Wir wachsen stetig – bist Du bereit, mit uns zu wachsen? <br> Unsere Mitarbeitenden sind unser Erfolgsfaktor. Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das persönliche Entwicklung und Innovation unterstützt.</p><p> Für unseren Standort in Nürnberg suchen wir   zum nächstmöglichen Zeitpunkt  mehrere</p><h1> Speditionskaufleute / Sachbearbeiter Luftfracht Export (m/w/d).</h1><h2> Deine zukünftigen Aufgaben:</h2><ul> <li>  Eigenständige Abwicklung von Luftfrachtsendungen unter Einhaltung unserer Qualitätsstandards. </li> <li>  Professionelle Betreuung und Kommunikation mit nationalen und internationalen Kunden. </li> <li>  Planung, Organisation und Umsetzung maßgeschneiderter Transportlösungen im Bereich Luftfracht. </li> <li>  Regelmäßiger Austausch mit unserem weltweiten Netzwerk sowie tägliche Korrespondenz in englischer Sprache. </li> <li>  Koordination, Avisierung und Fakturierung von Sendungen unter Berücksichtigung interner Abläufe und Kundenvorgaben. </li></ul><h2> Was wir uns von Dir wünschen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im Bereich Luftfracht, Export und fundiertes Know-how in speditionellen Prozessen. </li> <li>  Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein. </li> <li>  Kommunikative Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitet und Verantwortung übernimmt. </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit gängigen Speditionssystemen. </li></ul><h2> Dein Mehrwert – Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem global erfolgreichen Logistikdienstleister mit langfristiger Perspektive. </li> <li>  Attraktive Rahmenbedingungen: Flexible Strukturen und ein Arbeitsumfeld, das Leistung und Engagement wertschätzt. </li> <li>  Entwicklung &amp; Karriere: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten – von Fachtrainings über Fremdsprachenkurse bis hin zu Soft-Skill-Seminaren. </li> <li>  Finanzielle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, JobRad-Leasing sowie attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits. </li> <li>  Team &amp; Arbeitskultur: Ein kollegiales Miteinander mit „Du-Kultur“, offener Kommunikation und hoher Eigenverantwortung in einem internationalen Umfeld. </li> <li>  Zukunft &amp; Innovation: Mitarbeit in einem etablierten, zukunftsorientierten Unternehmen mit der Möglichkeit, gemeinsam zu wachsen und sich langfristig weiterzuentwickeln. </li></ul><h2> Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der globalen Logistik.</h2><p> Sende uns dazu Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deiner Verfügbarkeit in 60 Sekunden über unser Bewerber-Formular.</p><p> CEVA Logistics GmbH <br> Unterschweinstiege 2–14 <br> 60549 Frankfurt/main <br> <a href="http://www.cevalogistics.com" target="_blank">www.cevalogistics.com</a></p><p> Als globales Unternehmen und Teil der CMA-CGM-Gruppe ist Vielfalt entscheidend für unseren Geschäftserfolg. Nur wenn wir die Kulturen, Sprachen, Werte und lokale Kenntnisse unserer Kunden widerspiegeln können, sind wir erfolgreich. Indem wir Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen und Fähigkeiten beschäftigen, erweitern wir unser Wissen und steigern unsere Kreativität und Innovation.</p>

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