field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h1> Leiter/in (w/m/d) des Sachgebietes Digitale Transformation und Innovation beim Amt für Interne Dienste, Organisationsabteilung</h1><p> Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! <br> Zur Leitung unseres Teams mit zurzeit fünf Mitarbeiter/innen bieten wir Ihnen folgende Stelle:</p><p> Unser Angebot:</p><ul> <li>  Status Beamter/in bzw. Tarifbeschäftigte/r </li> <li>  Eintritt sofort </li> <li>  Dauer unbefristet </li> <li>  Arbeitszeit Vollzeit (41 bzw. 39 Std./Wo.), Teilzeit möglich </li> <li>  Bezahlung A 13 g. D. HBesG bzw. EG 13 TVöD </li> <li>  (Brutto-)Gehalt 5.135,53 € bis 6.834,50 € (je nach Berufserfahrung) </li> <li>  Monatsgehälter 12,5178 (inkl. Jahressonderzahlung) </li> <li>  Bewerbungsfrist 24. November 2025, Kennziffer 1/283 (bitte angeben)  <br>  <br> </li></ul><p> Sie leiten und koordinieren das Sachgebiet Digitale Transformation und Innovation in der Organisationsabteilung im Amt für Interne Dienste. Als Sachgebietsleitung gehören Sie gleichzeitig zur Führung des Digitalen Projektmanagement-Offices. Das Projektmanagement-Office arbeitet bei der Umsetzung von Digitalprojekten mit dem Portfoliomanagement und den Fachämtern sowie dem Amt für IT zusammen. In dieser Rolle nehmen Sie auch an der Programmleitung teil, die über die Reihenfolge und Umfang von Digitalprojekten entscheidet. In Ihrem Sachgebiet werden ausschließlich Digitalisierungsprojekte und IT-Projekte für die Wissenschaftsstadt Darmstadt umgesetzt, die von Ihnen verantwortlich überwacht und gesteuert werden. Zu Ihren Aufgaben gehört auch die Weiterentwicklung von Projekt- und Prozessmanagementstandards. Neben der Führung Ihres Personals tragen Sie auch die Verantwortung für das Budget Ihres Sachgebietes. Zudem wirken Sie an der Erstellung von gesamtstädtischen Leitlinien, Handlungsempfehlungen und Entscheidungsvorlagen (auch der Digitalisierungsstrategie der Wissenschaftsstadt Darmstadt) mit und beraten stadtintern zu Optimierungs- und Digitalisierungsbedarfen.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Leitung und Koordination des Sachgebietes Digitale Transformation und Innovation </li> <li>  Strategische Steuerung im Rahmen der Rolle „Head of Digital-PMO“ </li> <li>  Qualitätssicherung für die Projekte im Verantwortungsbereich </li> <li>  Etablierung eines strukturierten Wissensmanagement im Arbeitsbereich </li> <li>  Beratung von Amts- und Abteilungsleitungen zu Optimierungs- und Digitalisierungsbedarfe </li> <li>  Netzwerk zum Arbeitsbereich aufbauen und pflegen </li></ul><h2> Ihre Qualifikation:</h2><ul> <li>  Bachelor- bzw. Laufbahnprüfung für den gehobenen Dienst in der allgemeinen Verwaltung (abgeschlossener Studiengang: Bachelor of Arts – Public Administration bzw. Dipl.-Verwaltungswirt/in) mit einschlägiger Berufserfahrung im IT-Umfeld (mindestens 6 Jahre) oder </li> <li>  ein abgeschlossenes Studium (FH oder Bachelor) der Informatik oder Wirtschaftsinformatik, Verwaltung oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation oder </li> <li>  eine abgeschlossene Fortbildung als Verwaltungsfachwirt/in bzw. Wirtschaftsfachwirt/in </li> <li>  mehrjährige einschlägige Berufserfahrung (mindestens 2 Jahre) </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse und mehrjährige Erfahrungen in Projekt- und Changemanagement im digitalen Transformationsbereich (klassisch/agil) </li> <li>  Fundiertes Fachwissen im Prozessmanagement </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen in Personalführung und eines kooperativen Führungsstils </li> <li>  Fundierte MS-Office Kenntnisse </li> <li>  Belastbarkeit, Verhandlungsgeschick, Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li>  Bildschirmtauglichkeit Wünschenswert sind darüber hinaus: </li> <li>  Strategisch-analytische Arbeitsweise und ausgeprägtes agiles Mindset mit hoher Veränderungsbereitschaft </li> <li>  Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen über kommunale Strukturen </li></ul><h2> Ihre Vorteile:</h2><ul> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Sozialberatung </li> <li>  flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem dynamischen Umfeld </li> <li>  selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium -&gt; Standort des Arbeitsplatzes: Luisenplatz 5a, 64283 Darmstadt </li></ul><p> Näheres über uns als Arbeitgeberin und über die bei uns geltenden Tarifverträge erfahren Sie unter <a href="http://www.darmstadt.de/rathaus/karriere" target="_blank">www.darmstadt.de/rathaus/karriere</a></p><p> Welche Führungsaufgaben auf Sie warten und welche Kompetenzen Sie hierfür mitbringen sollten, erfahren Sie unter <a href="https://www.darmstadt.de/fileadmin/Dateistruktur2024/04_RATHAUS/05_Karriere/Arbeiten_bei_der_Stadt_Darmstadt/Stellenangebote/Fuehrungskraefteprofil.pdf" target="_blank">https://www.darmstadt.de/fileadmin/Dateistruktur2024/04_RATHAUS/05_Karr…</a></p><p> Nähere Auskünfte zu den Aufgaben der Stelle erteilt Frau Zander, Abteilungsleitung, Tel.: 06151 13-2030</p><p> Die Wissenschaftsstadt Darmstadt fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen und begrüßt deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren kulturellen und sozialen Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber/innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Um den Anteil von Frauen in diesem Bereich zu erhöhen, sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.</p><p> Sie wünschen sich, dass Sie Ihre Verwaltungsangelegenheiten digital erledigen können? Dann helfen Sie mit, die Verwaltung Ihrem Wunsch entsprechend zu verändern.</p>

Leiter/in (w/m/d) des Sachgebietes Digitale Transformation und Innovation beim Amt für Interne Dienste, Organisationsabteilung Vollzeit / Teilzeit

<p> Schon gewusst, <br> dass mehr als 5 Millionen Handwerkerinnen und Handwerker das Kernstück der deutschen Wirtschaft bilden?</p><p> Als eine der größten Handwerkskammern Deutschlands arbeiten wir jeden Tag daran mit. <br> Werden Sie Teil unseres engagierten Teams.</p><p> Wir suchen für unser Berufsbildungs- und Technologiezentren in Weiterstadt</p><h1> Zimmerermeister als Ausbilder (m/w/d)</h1><ul> <li>  Vollzeit </li> <li>  ab sofort </li> <li>  Weiterstadt </li></ul><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Durchführung von Lehrgängen in der Überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung </li> <li>  Unterrichtstätigkeit in der Berufsorientierung und Erwachsenenbildung </li> <li>  Unterstützung von Prüfungen </li> <li>  Vor- / Nachbereitende Arbeiten, Erstellen von Lehrgangsunterlagen und Betreuung der Werkstattausstattung </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Meister im Zimmerer-Handwerk, gerne auch weitere Meisterqualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung </li> <li>  Freude an der Zusammenarbeit mit anderen Menschen und an der Weitergabe Ihrer Erfahrungen und Kenntnisse </li> <li>  Kenntnisse im Umgang mit Holzbearbeitungsmaschinen </li> <li>  Weiterbildungsinteresse </li> <li>  Führerscheinklasse B </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Ein spannendes Arbeitsumfeld mit modernster Technik </li> <li>  Ein motiviertes Team, in dem die Zusammenarbeit Freude macht </li> <li>  Sehr gute Work-Life-Balance durch geregelte Arbeitszeiten </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Nachhaltige Mobilität mit kostenfreiem Deutschlandticket und JobRad-Option </li> <li>  Anteiliges 13. Monatsgehalt, vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche Altersvorsorge </li></ul><p> Als Handwerkskammer beschäftigen wir Mitarbeitende aus vielen verschiedenen Kulturkreisen. Es ist uns wichtig, dass wir einander mit Respekt begegnen und allen Ideen und Perspektiven offen, positiv und vorurteilslos gegenüberstehen. Indem wir unsere Unterschiede wertschätzen, stärken wir unsere Kreativität und fördern wir Innovationen.</p><p> Unsere Arbeitsbedingungen richten sich nach den Bestimmungen des öffentlichen Dienstes im Land Hessen (TV-H).</p><p> Bewerben Sie sich auf unserem ONLINEPORTALund geben uns die Chance, Sie kennenzulernen.</p><p> Die Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main setzt sich für Vielfalt und Diversität ein: Unsere Ausschreibungen richten sich grundsätzlich an alle, auch wenn aus Gründen der Lesbarkeit eine bestimmte Form gewählt wird.</p><p> Zu unserer DATENSCHUTZERKLÄRUNG. <br></p><p> Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main <br> Bockenheimer Landstraße 21 | 60325 Frankfurt am Main <br> <a href="http://www.hwk-rhein-main.de" target="_blank">www.hwk-rhein-main.de</a></p>

Zimmerermeister als Ausbilder (m/w/d)

<h1> Wundmanager (m/w/d) im spezialisierten Pflegedienst</h1> Wir bieten dir <p>  eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamisch wachsenden Unternehmen, ohne Schicht- und Nachtarbeit. Darüber hinaus bieten wir dir: </p> <ul>  <li>   Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 30 Stunden pro Woche)  </li>  <li>   Einen Dienstwagen auch zur privaten Nutzung  </li>  <li>   Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   6 Wochen Urlaub pro Kalenderjahr  </li>  <li>   Mitarbeitergutscheine  </li>  <li>   Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen  </li>  <li>   Jobrad Fahrrad Leasing  </li>  <li>   … und noch vieles mehr  </li> </ul> Deine Aufgaben <ul>  <li>   Professionelle Versorgung von chronischen und/oder schwer heilenden Wunden  </li>  <li>   Digitale Wunddokumentation  </li>  <li>   Beratung, Betreuung und Schulung der Patienten und ihrer Angehörigen  </li>  <li>   Enge Zusammenarbeit mit anderen an der Versorgung der Wunden Beteiligten, um eine optimale Versorgung der Patienten zu gewährleisten  </li>  <li>   Sicherstellung des Rezept- und Versorgungsmanagements  </li>  <li>   Betreuung und Ausbau des bestehenden Kundenstamms  </li>  <li>   Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften und Richtlinien  </li> </ul> Dein Profil <ul>  <li>   Staatlich anerkannte Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenschwester, Altenpfleger oder Pflegefachfrau  </li>  <li>   Berufserfahrung in der Wundversorgung von Vorteil aber kein Muss  </li>  <li>   Abgeschlossene Weiterbildung als Wundexperte oder die Bereitschaft, eine solche Weiterbildung zu absolvieren  </li>  <li>   Kommunikatives Geschick und ein gutes Verständnis für die Bedürfnisse der Patienten  </li>  <li>   Eine zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise  </li>  <li>   Führerschein der Klasse B  </li> </ul> Bist du interessiert? <p>  Dann werde jetzt Teil unseres Teams und bewirb dich!  <br>  <br> </p> <p>  Bitte benutze unser Onlineformular, so erreicht deine Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. </p> (m/w/d) <p>  Hinweis zur weiblichen, männlichen und diversen Form: Wir bei der WundCura GmbH sind ein sehr diverses Team und legen großen Wert darauf, allen Menschen unabhängig von ihrer Herkunft oder ihrer geschlechtlichen Identität mit dem gleichen Respekt zu begegnen. Allein zum Zweck der besseren Lesbarkeit verzichten wir in unseren Texten darauf, die einzelnen Geschlechter (m/w/d) jeweils durch eigene Formen zu adressieren. Alle personenbezogenen Bezeichnungen sind somit geschlechtsneutral zu verstehen. </p>