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Sind Sie unsere Verstärkung? Die Stadt Brackenheim (Landkreis Heilbronn) mit rund 17.000 Einwohnern sucht ab 01.01.2026 eine <h2>Teamleitung Bildung &amp; Soziales (m/w/d)</h2> Vollzeit, Besoldungsgruppe A12 Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Stellenportal unter <a href="http://www.brackenheim.de" target="_blank">www.brackenheim.de</a> bis spätestens 16.11.2025. Weitere Auskünfte zur ausgeschriebenen Stelle erhalten Sie von Herrn Jörg Leonhardt, Fachbereichsleiter I, Telefon 07135/105-101 sowie in personalrechtlichen Fragen von Frau Tina Dautel, Teamleiterin Zentrale Dienste, Telefon 07135/105-121. <ul><li>Fortbildung</li><li>Bonus</li><li>Job-Bike</li><li>Job-Ticket</li><li>Gleitzeit</li><li>Home-Office</li></ul>

Teamleitung Bildung & Soziales (m/w/d)

Stadt Sachsenheim Die Stadt Sachsenheim sucht ab sofort eine <h2>Pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h2> (unbefristet, Teilzeit ab 80 % oder Vollzeit) für die Krippengruppe im Kindergarten Seepferdle. Passend zum Namen „Kindergarten Seepferdle“ legen wir unseren Schwerpunkt auf das Thema Wasser, Meer und Ozeane. Durch gezielte Angebote und durch eine nachhaltige Nutzung unserer Ressourcen, legen wir den Kindern einen bewussten Umgang mit unserer Umwelt nahe. Die ausführliche Stellenausschreibung finden Sie auf <a href="http://www.sachsenheim.de" target="_blank">www.sachsenheim.de</a>. Überzeugen Sie sich von unserem Potenzial und senden Ihre Bewerbung als pdf-Datei bis zum 02.11.2025 an <a href="mailto:personal@sachsenheim.de" target="_blank">personal@sachsenheim.de</a>. Vorab beantwortet die Einrichtungsleitung Vanessa Frank (Tel. 07147 7084360) gerne Ihre Fragen. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! <a href="http://www.sachsenheim.de" target="_blank">www.sachsenheim.de</a>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Stadt Oberriexingen Wir quirligen Kita-Kinder suchen......kreative Köpfe ...lustige Liedsänger/innen ...vielseitige Vorbilder ...mutige Macher/innen ...spitzenmäßige Spiele-Erfinder/innen ...neue Naturfreunde/innen ...einfach DICH als einzigartige/n <h2>Erzieher/in!!!*</h2> ...für unsere Krippeneinrichtungen Glühwürmchenhaus in Teilzeit mit 80 % (31,2 Stunden in der Woche) für VÖmE von 7:30 Uhr bis 13:30 Uhr und ...für unseren Wald- und Naturkindergarten in Vollzeit oder Teilzeit mind. 90 % (35,1 Stunden in der Woche) von 8:00 Uhr bis 14:00 Uhr Bei uns in Ori (Oberriexingen) gibt es vier liebevoll geführte Kinderbetreuungseinrichtungen. Diese sind Orte des Wohlfühlens, Lernens und Entdeckens für uns Kinder daher suchen wir Zum nächstmöglichen Zeitpunkt staatl. anerk. Erzieher/innen – staatl. anerk. Kinderpfleger/innen oder Personen mit einer gleichwertigen pädagogischen Ausbildung (m/w/d)Die unbefristeten Stellen werden nach dem TVöD und den üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes vergütet (S8a pädagogische Fachkraft / S4 Kinderpfleger/in). Wir Kinder sind lebensfroh, aufgeschlossen, tatkräftig, energiegeladen, einzigartig und einfach rundum klasse! Unsere Erzieher/innen möchten gerne mit Dir im Team zusammenarbeiten und gemeinsam mit Dir unsere pädagogischen Konzepte umsetzen. Haben wir Dein Interesse geweckt?Dann sende uns bitte Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum Sonntag, 09.11.2025 an die Stadt Oberriexingen, Hauptstr. 14, 71739 Oberriexingen. Bitte sende uns nur Kopien, da nach Abschluss des Auswahlverfahrens keine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt.Online-Bewerbungen sendest Du bitte ausschließlich im pdf-Format an <a href="mailto:rathaus@oberriexingen.de" target="_blank">rathaus@oberriexingen.de</a>. Für Fragen stehenzum Auswahlverfahren Frau Häusler, Telefon: 07042 909-20, E-Mail: <a href="mailto:haeusler@oberriexingen.de" target="_blank">haeusler@oberriexingen.de</a>, bei Fachfragen und Informationen hinsichtlich der Tätigkeit Frau Plänich (Leitung im Krippenbereich), Telefon: 07042 81996-15 oder -22, E-Mail: <a href="mailto:plaenich@kiga-ori.de" target="_blank">plaenich@kiga-ori.de</a> oder Frau Hösch (Leitung im Wald- und Naturkindergarten), Telefon: 0160 8573058, E-Mail: <a href="mailto:langjahr@kiga-ori.de" target="_blank">langjahr@kiga-ori.de</a> gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Erzieher/in (m/w/d) 

Die Stadt Sachsenheim sucht ab sofort eine <h2>Einrichtungsleitung (m/w/d)</h2> (unbefristet, Vollzeit) für den Kindergarten Seepferdle. Passend zum Namen „Kindergarten Seepferdle“ legen wir unseren Schwerpunkt auf das Thema Wasser, Meer und Ozeane. Durch gezielte Angebote und durch eine nachhaltige Nutzung unserer Ressourcen, legen wir den Kindern einen bewussten Umgang mit unserer Umwelt nahe. Die ausführliche Stellenausschreibung finden Sie auf <a href="http://www.sachsenheim.de" target="_blank">www.sachsenheim.de</a>. Überzeugen Sie sich von unserem Potenzial und senden Ihre Bewerbung als pdf-Datei bis zum 02.11.2025 an <a href="mailto:personal@sachsenheim.de" target="_blank">personal@sachsenheim.de</a>. Vorab beantwortet Frau Schneider (Tel. 07147 28-180) gerne Ihre Fragen. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! <a href="http://www.sachsenheim.de" target="_blank">www.sachsenheim.de</a>

Einrichtungsleitung (m/w/d)

<h1> Stellv. Einrichtungsleitung KiTa Burtenbachstraße (m/w/d)</h1> Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (60 %) und unbefristet zu besetzen. Die Tageseinrichtung für Kinder Burtenbachstraße ist eine sechsgruppige Einrichtung. Insgesamt werden in der Einrichtung bis zu 90 Kinder im Alter von0–6 Jahren betreut und in ihren Entwicklungs- und Bildungsprozessen begleitet. In unserer lichtdurchfluteten, zweigeschossigen Einrichtung mit großem Atrium nehmen wir Impulse gerne auf und sehen die Prozesse mit allen Beteiligten als Bereicherung für Entwicklung an.<h3> Ein Job, der Sie begeistert</h3><ul> <li> Sie unterstützen die Einrichtungsleitung bei der Betriebsführung der sechsgruppigen Einrichtung und vertreten sie bei Abwesenheit </li> <li> Sie übernehmen Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung im Rahmen des Einsteinkonzepts des Orientierungsplans Baden-Württemberg </li> <li> Sie gestalten das pädagogische Angebot und übernehmen Aufgaben einer Gruppenleitung im Altersbereich 3–6 Jahre </li> <li> Sie sind verantwortlich für die Kooperation mit Familien sowie anderen Einrichtungen und Institutionen im Stadtteil </li> <li> dank Ihnen ist die aktive Gestaltung von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen sichergestellt </li></ul><h3> Ihr Profil, das zu uns passt</h3><ul> <li> ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder </li> <li> Fachkräfte gemäß § 7 Abs. 6 Nr. 1 b) KiTaG mit entsprechenden Nachweisen oder </li> <li> eine abgeschlossene Ausbildung Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung </li> <li> Erfahrung als Gruppenleitung, Erfahrung im Leitungs- und Personalführungsbereich wünschenswert </li> <li> (Grund-)Kenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und der Kita-Datenbank </li> <li> Kenntnisse und Erfahrungen in der sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern im Rahmen des Trägerkonzepts </li></ul><h3> Unsere Benefits im Überblick</h3><ul> <li> Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li> Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li> Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision </li> <li> Umweltfreundlich unterwegs: ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad“ </li> <li> Kleine Extras, die Großes bewirken: zusätzliche Regenerationstage, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li></ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 13 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage.<h3> Noch Fragen?</h3> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Mara Zöllner unter 0711 216-23070 oder <a href="mailto:te.burtenbachstraße11@stuttgart.de" target="_blank">te.burtenbachstraße11@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Marilena Weber unter 0711 216-55921 oder <a href="mailto:marilena.weber@stuttgart.de" target="_blank">marilena.weber@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>. Weitere Informationen zur Einrichtung <a href="http://www.stuttgart.de/kita-burtenbachstrasse" target="_blank">http://www.stuttgart.de/kita-burtenbachstrasse</a> Für weitere Informationen zum Träger Jugendamt Stuttgart <a href="https://paedagogen.stuttgart.de/" target="_blank">https://paedagogen.stuttgart.de/</a> Interesse geweckt? Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 16.11.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-02/0066/2025 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalmarketing und -gewinnung, Wilhelmsplatz 11, 70182 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>

Stellv. Einrichtungsleitung KiTa Burtenbachstraße (m/w/d)

<h1> Heilerziehungspfleger (m/w/d)</h1><h2> Heilerziehungspfleger (m/w/d)</h2> Festanstellung Vollzeit - 100%<h3> Sinnstiftende Tätigkeit mit Wirkung</h3> Willkommen bei den Theo-Lorch-Werkstätten - Starten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem sinnstiftenden Umfeld, in dem wir gemeinsam Talente fördern, individuelle Arbeitsmöglichkeiten und inklusive Angebote für Menschen mit geistiger, körperlicher und seelischer Behinderung schaffen. Werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil des Teams am Standort Ludwigsburg, um den Betreuten unserer Fördergruppen die bestmögliche Unterstützung bei der Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft zukommen zu lassen. Dabei haben Sie folgende Aufgaben:<ul> <li> Anleitung, Betreuung und ganzheitliche Förderung von Menschen mit schweren Behinderungen </li> <li> Individuelle Hilfestellung und Unterstützung im pflegerischen Bereich </li> <li> Organisation und Durchführung von gruppenübergreifenden Angeboten (bspw. Singkreis, Sitzgymnastik, basale Angebote) </li> <li> Erstellung der Begleitplanung und die tägliche Dokumentation für die Betreuten Ihrer Gruppe </li> <li> Kontakt zu Angehörigen und kooperierenden Diensten (bspw. Wohnheime, Fahrdienste, Sozialdienst) </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li> Ausbildung in der Heilerziehungspflege oder gleichwertige dreijährige sozialpädagogische/ pflegerische Berufsausbildung </li> <li> Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen </li> <li> Wertschätzender Umgang mit Menschen </li> <li> Offenheit für die Arbeit am PC (Teilhabeplanung) </li> <li> Identifikation mit unserem diakonischen Leitbild </li></ul><h3> Davon profitieren Sie</h3> Beruf und Freizeit:<ul> <li> Flexible Gleitzeit </li> <li> Keine Schicht-/Wochenenddienste </li> <li> 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei </li> <li> Brückentage sind Schließtage </li> <li> private Raum- und Fuhrparknutzung </li></ul> Tarifliche Rahmenbedingungen nach AVR-Württemberg:<ul> <li> 39h Woche </li> <li> Vergütung in Anlehnung an den TVöD (SuE) </li> <li> Jahressonderzahlungen </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Bezahlte Freistellungsansprüche für verschiedene Anlässe </li></ul> Entwicklungsmöglichkeiten:<ul> <li> Umfassende Einarbeitung </li> <li> interne und externe Qualifizierungsangebote </li> <li> individuelle Personalentwicklungsangebote </li> <li> attraktive Aufstiegsmöglichkeiten </li></ul> Betriebliches Gesundheitsmanagement:<ul> <li> Individuell nutzbares Gesundheitsbudget </li> <li> EGYM Wellpass </li> <li> Teilnahme an Lauf-Events und Stadtradeln </li> <li> medizinische Vorsorgeangebot </li></ul> Zusammenhalt:<ul> <li> Willkommenstag </li> <li> Weihnachtsfeier </li> <li> Betriebsausflüge </li></ul> Mobilität:<ul> <li> Fahrrad-Leasing </li> <li> Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket </li></ul> Corporate Benefits:<ul> <li> Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern </li></ul> Stellenspezifische Vorteile:<ul> <li> 2 Regenerationstage zusätzlich zum Erholungsurlaub </li> <li> SuE-Zulage </li></ul> Ihre Chance auf eine erfüllende berufliche Zukunft beginnt hier. Nutzen Sie die Gelegenheit und bereichern Sie unser Team mit Ihren Fähigkeiten! Bewerben Sie sich jetzt über den Bewerben-Button – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bitten Sie von Bewerbungen per Mail abzusehen. Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf sowie ein kurzes Anschreiben mit Ihrer Motivation für die Stelle sowie Ihren Gehaltsvorstellungen. Hier finden Sie die Kontaktdaten für Rückfragen und weitere Informationen. Tätigkeitsbereich Förderung &amp; Pflege Standort Ludwigsburg Ihre Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH

Heilerziehungspfleger (m/w/d)

<h1> Heilerziehungspfleger (m/w/d)</h1> Willkommen bei den Theo-Lorch-Werkstätten - Starten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem sinnstiftenden Umfeld, in dem wir gemeinsam Talente fördern, individuelle Arbeitsmöglichkeiten und inklusive Angebote für Menschen mit geistiger, körperlicher und seelischer Behinderung schaffen.<h2> Heilerziehungspfleger (m/w/d)</h2> Festanstellung Vollzeit - 100 %<h3> Aufgaben</h3> Werden Sie Teil des Teams am Standort Großbottwar um den Betreuten unserer Fördergruppen die bestmögliche Unterstützung bei der Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft zukommen zu lassen. Dabei haben Sie folgende Aufgaben:<ul> <li> Anleitung, Betreuung und ganzheitliche Förderung von Menschen mit schweren Behinderungen </li> <li> Individuelle Hilfestellung und Unterstützung im pflegerischen Bereich </li> <li> Organisation und Durchführung von gruppenübergreifenden Angeboten (bspw. Singkreis, Sitzgymnastik, basale Angebote) </li> <li> Erstellung der Begleitplanung und die tägliche Dokumentation für die Betreuten Ihrer Gruppe </li> <li> Kontakt zu Angehörigen und kooperierenden Diensten (bspw. Wohnheime, Fahrdienste, Sozialdienst) </li></ul><h3> Profil</h3><ul> <li> Ausbildung in der Heilerziehungspflege oder gleichwertige dreijährige sozialpädagogische/ pflegerische Berufsausbildung </li> <li> Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen </li> <li> Wertschätzender Umgang mit Menschen </li> <li> Offenheit für die Arbeit am PC (Teilhabeplanung) </li> <li> Identifikation mit unserem diakonischen Leitbild </li></ul><h3> Angebot</h3> Beruf und Freizeit:<ul> <li> Flexible Gleitzeit </li> <li> Keine Schicht-/Wochenenddienste </li> <li> 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei </li> <li> Brückentage sind Schließtage </li> <li> private Raum- und Fuhrparknutzung </li></ul> Tarifliche Rahmenbedingungen nach AVR-Württemberg:<ul> <li> 39h Woche </li> <li> Vergütung in Anlehnung an den TVöD (SuE) </li> <li> Jahressonderzahlungen </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Bezahlte Freistellungsansprüche für verschiedene Anlässe </li></ul> Entwicklungsmöglichkeiten:<ul> <li> Umfassende Einarbeitung </li> <li> interne und externe Qualifizierungsangebote </li> <li> individuelle Personalentwicklungsangebote </li> <li> attraktive Aufstiegsmöglichkeiten </li></ul> Betriebliches Gesundheitsmanagement:<ul> <li> Individuell nutzbares Gesundheitsbudget </li> <li> EGYM Wellpass </li> <li> Teilnahme an Lauf-Events und Stadtradeln </li> <li> medizinische Vorsorgeangebot </li></ul> Zusammenhalt:<ul> <li> Willkommenstag </li> <li> Weihnachtsfeier </li> <li> Betriebsausflüge </li></ul> Mobilität:<ul> <li> Fahrrad-Leasing </li> <li> Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket </li></ul> Corporate Benefits:<ul> <li> Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern </li></ul> Stellenspezifische Vorteile:<ul> <li> 2 Regenerationstage zusätzlich zum Erholungsurlaub </li> <li> SuE-Zulage </li></ul> Ihre Chance auf eine erfüllende berufliche Zukunft beginnt hier. Nutzen Sie die Gelegenheit und bereichern Sie unser Team mit Ihren Fähigkeiten! Bewerben Sie sich jetzt über den Bewerben-Button – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bitten Sie von Bewerbungen per Mail abzusehen. Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf sowie ein kurzes Anschreiben mir Ihrer Motivation für die Stelle sowie Ihren Gehaltsvorstellungen. Hier finden Sie die Kontaktdaten für Rückfragen und weitere Informationen. Ihre Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH

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