field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Für den 2,5 gruppigen Kindergarten St. Christophorus Pfedelbach der Kath. Gesamtkirchengemeinde Hohenlohe Süd suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt <h2>Kindergartenleitung (m/w/d)</h2> in Vollzeit S13 Eventuell kann die Stelle als Verbundleitung für die Einrichtungen der GKG Hohenlohe Süd mit Standorten Pfedelbach und Bretzfeld besetzte werden Ihre Qualifikationen und Kompetenzen <ul><li>Studium Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder weitere Studiengänge mit Schwerpunkt Pädagogik</li><li>Erzieher (m/w/d)</li><li>Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist wünschenswert</li><li>Es besteht die Möglichkeit in Zukunft der Verbundleitung für die Einrichtungen der GKG Hohenlohe Süd mit Standorten Pfedelbach und Bretzfeld.</li></ul> Die vollständige Ausschreibung und weiter Stellen finden Sie auf der Homepage<a href="https://se-hohenlohe-sued.drs.de/stellenausschreibungen.html" target="_blank">https://se-hohenlohe-sued.drs.de/stellenausschreibungen.html</a> Unsere Leistungen als Arbeitgeber <ul><li>SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro verbunden mit der Möglichkeit auf zwei Umwandlungstage</li><li>Anspruch auf zwei Regenerationstage pro Jahr</li><li>Drei zusätzliche Ausgleichstage für die Erziehung von Kindern unter zwölf Jahren oder die Pflege von nahen Angehörigen</li><li>Zuschuss zur Geburt eines Kindes von 500 Euro je Kind bei Vollbeschäftigung; mindestens jedoch 250 Euro</li><li>Zusätzliche Arbeitsbefreiungen bei Eheschließung, Übernahme einer Patenschaft etc.</li><li>Fachlicher Austausch und Beratung in regelmäßigen Leitungstreffen, Teamsitzungen, individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie Inhouse-Fortbildungen</li><li>Flexibilität in Bezug auf den Stellenumfang und unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Grundsätzlich Anspruch auf drei Wochen ununterbrochenen Urlaub in den Sommerferien, Urlaubsanspruch gesamt von 30 Tagen / Jahr</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li></ul> Einstellung und Vergütung erfolgen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), unter Verwendung der Entgeltordnung des TVöD. Für alle Fragen im Zusammenhang mit der Einrichtung steht Ihnen gerne die KiTa-Managerin, Frau Kathrin Berger, zur Verfügung unter Tel. 0791 97196-19 oder unter <a href="mailto:kberger@kvz.drs.de" target="_blank">kberger@kvz.drs.de</a>. Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 20.01.2025 Katholische Verwaltungszentrum HohenloheFrau Kathrin BergerKurzer Graben 7/374523 Schwäbisch Halloder bevorzugt per E-Mail an <a href="mailto:kberger@kvz.drs.de" target="_blank">kberger@kvz.drs.de</a><a href="http://www.stelleninserate.de" target="_blank">www.stelleninserate.de</a>

Kindergartenleitung (m/w/d)

Für den 2 gruppigen Kindergarten St. Joseph Öhringen der Kath. Kirchengemeinde Öhringen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt <h2>Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h2> bis S8a nach § 7 KiTaG in Vollzeit oder Teilzeit Die vollständige Ausschreibung und weiter Stellen finden Sie auf der Homepage<a href="https://stjoseph-oehringen.drs.de/stellenangebot.html" target="_blank">https://stjoseph-oehringen.drs.de/stellenangebot.html</a> Wir bieten Ihnen einen vielfältigen Arbeitsplatz mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Es liegt an Ihnen, die Entwicklung der Kindertageseinrichtung maßgeblich zu gestalten und weiterzuentwickeln. Machen Sie uns mit Ihrer Bewerbung neugierig, was wir von Ihnen erwarten können! Unsere Leistungen als Arbeitgeber<ul><li>SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro verbunden mit der Möglichkeit auf zwei Umwandlungstage</li><li>Anspruch auf zwei Regenerationstage pro Jahr</li><li>Drei zusätzliche Ausgleichstage für die Erziehung von Kindern unter zwölf Jahren oder die Pflege von nahen Angehörigen</li><li>Zuschuss zur Geburt eines Kindes von 500 Euro je Kind bei Vollbeschäftigung; mindestens jedoch 250 Euro</li><li>Zusätzliche Arbeitsbefreiungen bei Eheschließung, Übernahme einer Patenschaft etc.</li><li>Fachlicher Austausch und Beratung in regelmäßigen Leitungstreffen, Teamsitzungen, individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie Inhouse-Fortbildungen</li><li>Flexibilität in Bezug auf den Stellenumfang und unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Grundsätzlich Anspruch auf drei Wochen ununterbrochenen Urlaub in den Sommerferien, Urlaubsanspruch gesamt von 30 Tagen / Jahr</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li></ul> Einstellung und Vergütung erfolgen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), unter Verwendung der Entgeltordnung des TVöD. Für alle Fragen im Zusammenhang mit der Einrichtung steht Ihnen gerne die KiTa-Managerin, Frau Kathrin Berger, zur Verfügung unter Tel. 0791 97196-19 oder unter <a href="mailto:kberger@kvz.drs.de" target="_blank">kberger@kvz.drs.de</a>. Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 20.01.2025 Katholische Verwaltungszentrum HohenloheFrau Kathrin BergerKurzer Graben 7/374523 Schwäbisch Halloder bevorzugt per E-Mail an <a href="mailto:kberger@kvz.drs.de" target="_blank">kberger@kvz.drs.de</a><a href="http://www.stelleninserate.de" target="_blank">www.stelleninserate.de</a>

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Für den 2 gruppigen Kindergarten St. Joseph Öhringen der Kath. Kirchengemeinde Öhringen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt <h2>Anerkennungspraktikanten (m/w/d)</h2> Die vollständige Ausschreibung und weiter Stellen finden Sie auf der Homepage<a href="https://stjoseph-oehringen.drs.de/stellenangebot.html" target="_blank">https://stjoseph-oehringen.drs.de/stellenangebot.html</a> Wir bieten Ihnen einen vielfältigen Arbeitsplatz mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Es liegt an Ihnen, die Entwicklung der Kindertageseinrichtung maßgeblich zu gestalten und weiterzuentwickeln. Machen Sie uns mit Ihrer Bewerbung neugierig, was wir von Ihnen erwarten können! Unsere Leistungen als Arbeitgeber<ul><li>SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro verbunden mit der Möglichkeit auf zwei Umwandlungstage</li><li>Anspruch auf zwei Regenerationstage pro Jahr</li><li>Drei zusätzliche Ausgleichstage für die Erziehung von Kindern unter zwölf Jahren oder die Pflege von nahen Angehörigen</li><li>Zuschuss zur Geburt eines Kindes von 500 Euro je Kind bei Vollbeschäftigung; mindestens jedoch 250 Euro</li><li>Zusätzliche Arbeitsbefreiungen bei Eheschließung, Übernahme einer Patenschaft etc.</li><li>Fachlicher Austausch und Beratung in regelmäßigen Leitungstreffen, Teamsitzungen, individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie Inhouse-Fortbildungen</li><li>Flexibilität in Bezug auf den Stellenumfang und unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Grundsätzlich Anspruch auf drei Wochen ununterbrochenen Urlaub in den Sommerferien, Urlaubsanspruch gesamt von 30 Tagen / Jahr</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li></ul> Einstellung und Vergütung erfolgen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), unter Verwendung der Entgeltordnung des TVöD. Für alle Fragen im Zusammenhang mit der Einrichtung steht Ihnen gerne die KiTa-Managerin, Frau Kathrin Berger, zur Verfügung unter Tel. 0791 97196-19 oder unter <a href="mailto:kberger@kvz.drs.de" target="_blank">kberger@kvz.drs.de</a>. Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 20.01.2025 Katholische Verwaltungszentrum HohenloheFrau Kathrin BergerKurzer Graben 7/374523 Schwäbisch Halloder bevorzugt per E-Mail an <a href="mailto:kberger@kvz.drs.de" target="_blank">kberger@kvz.drs.de</a><a href="http://www.stelleninserate.de" target="_blank">www.stelleninserate.de</a>

Anerkennungspraktikanten (m/w/d)

Für den 2 gruppigen Kindergarten St. Joseph Öhringen der Kath. Kirchengemeinde Öhringen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt <h2>FSJ-Kräfte (m/w/d)</h2> Die vollständige Ausschreibung und weiter Stellen finden Sie auf der Homepage<a href="https://stjoseph-oehringen.drs.de/stellenangebot.html" target="_blank">https://stjoseph-oehringen.drs.de/stellenangebot.html</a> Wir bieten Ihnen einen vielfältigen Arbeitsplatz mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Es liegt an Ihnen, die Entwicklung der Kindertageseinrichtung maßgeblich zu gestalten und weiterzuentwickeln. Machen Sie uns mit Ihrer Bewerbung neugierig, was wir von Ihnen erwarten können! Unsere Leistungen als Arbeitgeber<ul><li>SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro verbunden mit der Möglichkeit auf zwei Umwandlungstage</li><li>Anspruch auf zwei Regenerationstage pro Jahr</li><li>Drei zusätzliche Ausgleichstage für die Erziehung von Kindern unter zwölf Jahren oder die Pflege von nahen Angehörigen</li><li>Zuschuss zur Geburt eines Kindes von 500 Euro je Kind bei Vollbeschäftigung; mindestens jedoch 250 Euro</li><li>Zusätzliche Arbeitsbefreiungen bei Eheschließung, Übernahme einer Patenschaft etc.</li><li>Fachlicher Austausch und Beratung in regelmäßigen Leitungstreffen, Teamsitzungen, individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie Inhouse-Fortbildungen</li><li>Flexibilität in Bezug auf den Stellenumfang und unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Grundsätzlich Anspruch auf drei Wochen ununterbrochenen Urlaub in den Sommerferien, Urlaubsanspruch gesamt von 30 Tagen / Jahr</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li></ul> Einstellung und Vergütung erfolgen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), unter Verwendung der Entgeltordnung des TVöD. Für alle Fragen im Zusammenhang mit der Einrichtung steht Ihnen gerne die KiTa-Managerin, Frau Kathrin Berger, zur Verfügung unter Tel. 0791 97196-19 oder unter <a href="mailto:kberger@kvz.drs.de" target="_blank">kberger@kvz.drs.de</a>. Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 20.01.2025 Katholische Verwaltungszentrum HohenloheFrau Kathrin BergerKurzer Graben 7/374523 Schwäbisch Halloder bevorzugt per E-Mail an <a href="mailto:kberger@kvz.drs.de" target="_blank">kberger@kvz.drs.de</a><a href="http://www.stelleninserate.de" target="_blank">www.stelleninserate.de</a>

FSJ-Kräfte (m/w/d)

Evangelische Kindergarten Weitmars Die evangelische Kirchengemeinde Lorch und Weitmars sucht ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt für zwei Gruppen mit verlängerten Öffnungszeiten mit Kindern im Alter von 3 Jahren bis zum Schuleintritt mehrere <h2>Erzieher*innen oder pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h2> nach § 7 KiTaG ab 50 % Anstellungsumfang bis 100 % Anstellungsumfang (unbefristet) Wir wünschen uns:<ul><li>einen wertschätzenden und liebevollen Umgang mit Kindern</li><li>konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern und im Team</li><li>eine zuverlässige und engagierte Arbeitsweise</li><li>Zugehörigkeit zur Evangelischen Kirche oder einer Kirche des Arbeitskreises Christlicher Kirchen (ACK)</li></ul> Wir bieten Ihnen:<ul><li>ein gutes Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen Team</li><li>ein interessantes, eigenverantwortliches Arbeitsfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Vergütung nach KAO (TVöD/SuE)</li><li>Zusatzversorgung (ZVK)</li></ul> Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt. Telefonische Fragen beantworten Ihnen Frau Pfarrerin Annedore Hohensteiner (07172) 9115625 und Frau Angelina Hoffmann in der Kindertagesstätte Weitmars (07172) 189472. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte an die Evangelische Kirchengemeinde Lorch und WeitmarsPfarrerin Annedore HohensteinerKirchstraße 3073547 Lorch

Erzieher*in oder pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Die Stadtverwaltung Schwäbisch Gmünd sucht zum nächstmöglichem Zeitpunkt einen <h2>Sozialpädagogen/ Sozialarbeiter (m/w/d)</h2> Vollzeit, befristet bis 28. Februar 2026, Eingruppierung bis S 12 TVÖD-SuE Alle weiteren Informationen können Sie über unsere Homepage unter <a href="http://www.schwaebischgmuend.de/stellenangebote-karriere.html" target="_blank">www.schwaebischgmuend.de/stellenangebote-karriere.html</a> einsehen. Stadtverwaltung Schwäbisch Gmünd

Sozialpädagoge/ Sozialarbeiter (m/w/d)

Dein Talent für unser Team! Für unsere dreigruppige Kindertageseinrichtung St. Georg suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine <h2>pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h2> gem. § 7 KiTaG, Beschäftigungsumfang 75 % (teilbar) Aussagekräftige Bewerbungen als PDF-Datei mit Kennziffer 24046 bitte bis spätestens 06.01.2025 per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.aalen@kvz.drs.de" target="_blank">bewerbung.aalen@kvz.drs.de</a> Vollständige Stellenausschreibung und weitere Informationen unter jobs.drs.de Katholische Kirchengemeinde St. GeorgLeinzell

pädagogische Fachkraft (m/w/d)

In unseren Kindergartengruppen in der Crailsheimerstraße und im Teurershof stehen die Kinder im Mittelpunkt. Wir pflegen einen wertschätzenden Umgang mit den Kindern, Eltern und in unseren Teams. Für Januar 2025 und später suchen wir an der Waldorfpädagogik interessierte <h2>Fachkräfte in Voll- und Teilzeit.</h2> Fragen und Bewerbungen bitte an: <a href="mailto:b.keil@waldorfschule-hall.de" target="_blank">b.keil@waldorfschule-hall.de</a> Freie Waldorfschule Schwäbisch Hall

Fachkräfte (m/w/d)

Beim Amt für Familie und Soziales, Abteilung Jugendarbeit, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: <h2>Pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h2> Teilzeit mit 9,75 Stunden/Woche, befristet bis 31. Juli 2025, Bezahlung bis EG S 11b TVöD Alle weiteren Informationen können Sie über unsere Homepage unter <a href="http://www.schwaebisch-gmuend.de" target="_blank">www.schwaebisch-gmuend.de</a> einsehen. Schwäbisch GmündStadtverwaltung

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Beim Amt für Familie und Soziales, Abteilung Jugendarbeit, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: <h2>Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d)</h2> Teilzeit mit 29,25 Stunden/Woche, unbefristet, Bezahlung bis EG S 11b TVöD Alle weiteren Informationen können Sie über unsere Homepage unter <a href="http://www.schwaebisch-gmuend.de" target="_blank">www.schwaebisch-gmuend.de</a> einsehen. Schwäbisch GmündStadtverwaltung

24 Bildung / Pädagogik / Lehre jobs in Gschwend, Deutschland